"감정노동자 문제점"의 검색결과 입니다.

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분권화된 결정 감정노동 꿀벌의 우화 가족간호과정 직업상담사2급 윌의 상담과정 사회복지학개론 인공지능 감정노동 현장

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"감정노동자 문제점" 검색결과 861-880 / 20,678건

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(합격 인증)2023 부천순쳔향대학교병원 면접 후기와 면접 예상 질문 모음집 자기소개서 - 최종합격 자소서!!

하지 않는 것이 간호사의 윤리라고 알고 있기 때문이다. 하지만 친구의 배우자에게 성병의 전파 위험성과 설명하고, 친구의 배우자가 그 부부의 선에서 문제를 해결할 수 있도록 간호사 ... 로서 해줄수 있는 조언을 해줄 것같다.-프리셉터 선생님이 붙어서 가르치는데 그 선생님께 무엇을 배우고 싶은가?1)업무의 우선순위-감정노동에 대한 생각환자들이 병원에 입원하는 이유 ... 호사가 되겠습니다. 감사합니다.태움과 가르침의 차이가 무엇이라고 생각하는가?태움과 가르침의 차이는 목적에 있다고 생각합니다. 태움은 직무 이외의 문제를 끌어들여 개인적인 감정

자기소개서 | 24페이지 | 13,000원 | 등록일 2023.06.08 | 수정일 2023.08.18

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장하준의 경제학 레시피 [독서감상문]

매운맛이 들어간다는 종업원의 답변을 들은 일화를 들며 무보수 돌봄노동 및 가사노동 등이 그 식당의 매운맛처럼 당연시 여겨지며 GDP에 책정되지 않는 점을 꼬집었다. 신자유주의 관점 ... 하며 가치가 있는지에 대한 관점의 변화를 이루고 이를 현실에 적용하여 제도적으로 저평가된 돌봄 노동의 임금수준을 높여 해당 노동을 제공하는 노동자들의 처우를 개선해야 사회에 바람직 ... 던 새로운 지식뿐만 아니라 이미 알고 있던 부분이라도 새롭게 해석된 점이 많아서 좋았으며, 또한 기존에 가지고 있던 편견과는 달리 오히려 현 시대의 흐름에 맞는 실용적인 내용

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.17

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사회복지사는 전문직인가에 대해 토론하세요.

사회복지사의 업무는 단순한 행정 처리가 아니라 복합적인 인간관계 속에서 발생하는 다양한 문제 상황을 진단하고 조정하며, 대상자의 삶의 질을 실질적으로 향상시키는 방향으로 개입 ... 해야 하는 업무 특성은, 감정노동과 가치판단을 동반한 복합적인 결정 과정을 끊임없이 요구한다. 이는 직관이나 경험만으로 감당할 수 없는 수준의 정교한 판단을 필요로 하며, 지속적인 ... 는다. 오히려 감정을 넘어서기 위한 전문적인 거리두기, 윤리적 판단력, 상황 분석력이 필수적이다. 이를 가능케 하는 것은 오랜 시간 축적된 실천 경험과 이론적 기반이다. 이러한 점

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.26 | 수정일 2025.05.30

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자신이 가장 선호하는 발달이론 하나를 선택하여, 그 이론의 주요 내용에 대해 쓰고, 왜 그 이론을 선택했는지 구체적인 예를들어 설명하시오 (아동권리와복지)

에 따른 노동력 부족, 생활수준 향상 욕구, 생활비 상승 등으로 기혼여성의 고용기회가 확대되고 있다. 이에 따라 여성의 가사노동시간 감소, 맞벌이 부부 증가 등 다양한 사회현상 ... 문제는 더 이상 가족의 문제가 아니라 사회적 책임이 되고 있다. 이러한 사회적 보육의 필요성과 필요성은 특정 지역, 계층, 사회집단을 넘어 전 세계적으로 우선순위로 인식되고 있 ... 다. 이 사회에서 아이들의 성장과 발달에 있어 부모의 역할이 증가하고 있다. 이런 상황에서 아이들의 성장과 발달에 관련된 피아제의 인지발달 단계는 많은 시사점과 효과를 가진다.이 글

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.08

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국립극단 고객지원 합격 자기소개서와 면접자료

방문자분이 제 친절한 안내 덕분에 좋은 인상을 받았다고 따로 연락 주셨을 때, ‘사람과의 응대’라는 일이 얼마나 섬세한 감정 노동이며 동시에 큰 보람이 따르는 일인지 깨달을 수 ... 하다고 생각합니다. 감정이 격해진 상황이라면 즉각적인 해결보다 먼저 관객의 입장에서 불편한 점을 이해하고 공감의 말을 전하겠습니다. 이후 상황을 신속하게 파악해 문제의 원인을 찾고, 니다. ... 하는 관객으로서가 아니라 작품을 만드는 환경을 지지하는 사람으로 일하고 싶다는 마음이 커졌습니다. 공연이 끝난 후 객석에서 들리는 박수 소리 뒤에는 기획자, 무대감독, 그리고 고객

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.08

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한국사회 불평등의 이해와 담론

다. 87년 이후로 노동자 대투쟁이 있었고, 상대적으로 증가하는 모습을 보여주고 있다.현재는 슈퍼리치, 1%가 가지는 소득집중이 증가하고 있다. 앞서 서술한 한국의 변화 추이, 양극 ... 학번20XXXXXXX학과XX학과이름진XX1. 한국의 불평등1-1. 불평등의 추이1-2. 불평등의 원인1-2-1. 노동시장의 변화1-2-2. 인구•가족 구조의 변화1-2-3. 재산 ... 불평등의 영향2. 불평등 담론의 세가지 기조2-1. 20대 80, 부의 양극화 문제2-2. 수저 계급론, 계급 고착의 문제2-3. 사회 공정, 공정성의 문제3. 질문과 응답3-1

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.12 | 수정일 2023.10.23

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우리의 문화, 제도, 관습 중에서 개선이 필요한 것을 구체적인 사례를 들어 서술하십시오

어 구매를 결정하는 데 비중이 높아진 것이 리뷰와 별점이기 때문에 많은 사업자들은 긍정적인 리뷰와 높은 별점을 받기 위해 이를 무기로 갑질을 하는 소비자의 무리한 요구까지 모두 들어줘야 ... 하는 것이 문제점으로 대두된 것이다. 또한 이러한 무리한 갑질 현상은 직장 내의 수직적인 조직 문화와 대학 캠퍼스에 이르기까지 장소를 불문하고 일어나고 있다. 대학 캠퍼스 내 ... 는 언어적 폭력을 행한다거나 비언어적인 표현을 하는 것 모두를 포함한다. 즉 권력을 가진 상급자가 하급자를 상대로 행하는 모든 정신적, 감정적 언어와 행동이라고 할 수 있다. 구체적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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교육현장에서 극심한 집단 따돌림을 당하고 있는 학생을 담임하는 교육자가 자신이라고 가정을 했을 때

씩 피해자가 있었던 문제이다. 지금에서 되돌아보면 다들 '아, 내가 그때 왕따를 당한 거였구나'하는 생각은 가질 수 있다. 하지만 지금에 와서 왕따가 이렇게 큰 심각성을 띠는 이유 ... 과 군대 그리고 사회 각처에서 대부분의 사람들이 대상자가 될 수 있다는 것이다. 이러한 관점에서 사회는 그것의 심각성을 고발해야 하며, 왕따 문제가 사회 구성원 모두가 관심 ... 을 가져야 하는 인권 문제임을 인식해야 한다. 본론에서는 교육현장에서 극심한 집단 따돌림을 당하는 학생을 담임하는 교육자가 나라고 가정하고 피해학생이 이 상황을 극복하는데 어떻게 지도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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A+자료 지역사회 간호학 CASE STUDY 가족간호과정 (KBS 동행 프로그램 중 결혼여성이민자 가족 283회 2020.11.21. 방영 세미 엄마의 7년의 꿈)

) 대상자 간호진단3) 문제의 우선순위결정을 위한 문제의 중요순위 척도4) 간호진단 우선순위 적용5. 간호계획---------------------------------------- ... 에 미안한 감정을 가지고 있으며 한푼이라도 더 벌어서 빨리 낡은 판자집에서 벗어나게 해주고 싶은 마음에 일이 힘들어도 힘들어 할 수 없다고 합니다.2. 간호사정1) 대상자의 특성 및 ... . 전화사용√5. 쇼핑√6. 대중교통 이용√7. 투약알수 없음8. 재정관리알수 없음3. 자료분석영역문제분류자료결론가족구조 / 발달주기가족형태-12년전 베트남으로부터 시집옴-배우자

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.13

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환경보건학개론B형 국내 직업병 사례 한 가지를 선정

함. 대부분의 피해자들이 비정규직 혹은 하청 노동자였다는 점에서, 안정적인 보상과 복귀 체계가 부재함.피해자 중 일부는 소득의 80% 이상이 중단되었고, 자녀 교육·주거 유지 등 생활 ... 하는 수많은 유해 요인이 존재한다. 특히 직업현장에서 발생하는 환경유해물질에 의한 건강 문제, 즉 직업병은 단순한 개인의 건강 문제를 넘어, 노동환경의 구조적 불평등과 산업안전제도 ... 분석과 더불어 산업안전보건 체계, 정부 정책, 노동자 권리 보장이라는 관점에서 재조명이 필요하다.이를 위해 본 보고서는 사건의 발생 경과, 원인 물질과 건강 영향 기전, 피해 규모

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.21

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4차 산업혁명으로 인한 일자리 변화와 사회복지

하지 못하는 상황에 놓인 노인, 장애인과 같은 서비스 대상자들에게 정보 소외 현상이 나타났고 이는 사회복지사들에게 새로운 문제점을 나타냈었다.현재 주제로 다루고 있는 4차 산업혁명 ... 있다는 점에서 현재와 같은 지식전달자로서의 교사 ‘직무’는 대체 가능성이 높다. 하지만 학생들이 토론을 주도하는 속에서 멘토로 역할 하는 교사, 학생과 소통하면서 재미와 감동 ... 는 자동화가 대체하기 힘든 ‘사람의 감정’, ‘관계에 대한 이해’ 등 사람을 대하는 역량을 키워나가야 할 것이다.대상자에 대한 공감, 관계 형성 이를 바탕으로 한 대상자의 역량

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05

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노동의 종말 독후감

[ A+ 최우수 독후감 ]노동의 종말제레미 리프킨제레미 리프킨이 쓴 그 책을 읽게 되면, 현대 사회가 처한 여러 문제를 새로운 시선으로 바라보게 된다. 그 작가는 미래의 일자리 ... 도 커진다는 점이다. 기계가 모든 노동을 대체할 수 없겠지만, 그 범위는 계속 확장되는 중이다. 실제로 공장 자동화가 수십 년 전부터 이뤄졌으나, 최근에는 정보 처리나 의사결정 영역 ... 가 가능해지고, 노동자는 스스로를 끊임없이 증명해야 하는 처지에 놓인다. 이 대목에서 저자가 예견했던 상황이 조금씩 현실로 나타나는 듯하다.책을 읽다 보면, 새로운 유형의 수입원

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.25 | 수정일 2025.02.25

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공공사회복지사와 민간사회복지사의 신분보장과 처우에 대한 차이점을 찾아보시고 민간사회복지사의 처우개선

였다.경기도 감정노동자 보호 및 건전한 근로문화 조성에 관한 조례에서는 적용대상을 경기도지사 ,경기도 산하 지방공기업과 출자ㆍ출연기관, 도의 사무위탁기관, 도의 지원을 받고 있는 다양 ... 한 시설에서 감정노동을 수행하게 되는 근로기준법 제2조에 따른 근로자로 한정하기도 하였는데 이는 민간사회복지사의 경우에는 이러한 조례에 의해서 보호 받을 수 있는 가능성도 매우 ... 에도 부정적인 영향을 미치고 있다.(2) 인권임금 외에도 사회복지사의 인권에서도 문제가 나타나고 있는데 사회복지사는 관련 분야의 종사자 임금이 더욱 낮고 상대적으로 저임금 구조에 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13

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통합사회 교수 학습 운영 계획 작성 예시

한 작동과 발전을 위해 요청되는 정부, 기업가, 노동자, 소비자의 바람직한 역할을 사례를 분석하여 구체적으로 제안하기강의식 수업문제해결학습(다양한 시청각 자료와 질문으로 학생 ... 의 원활한 작동과 발전을 위해 요청되는 정부, 기업가, 노동자, 소비자의 바람직한 역할을 사례를 분석하여 구체적으로 제안하기강의식 수업문제해결학습(다양한 시청각 자료와 질문으로 학생 ... 나타난 생활공간과 생활양식의 변화 양상을 조사하여 분석하고, 이에 따른 문제점과 해결 방안을 구체적으로 제안하기.자원, 노동, 자본의 지역 분포에 따른 국제 분업과 무역의 필요

리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.10

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[A+리포트]자신의 가족 또는 주변의 가족의 부부관계에 대하여 분석하여 제출하시기 바랍니다

부모님의 경험은 오늘날 나와 내 주변 사람들이 겪는 부부관계 문제를 이해하는 데 중요한 시사점을 제공한다.본 과제에서는 우선 나의 부모님 부부관계의 특징과 그 배경이 되었던 시대 ... 는 형태로 존속되었으며, 개인의 감정보다는 가족 전체의 안정과 명예가 우선시되었다. 이런 환경에서 부부 사이에 감정적 표현이나 심층적 소통이 부족해도 문제로 여기지 않는 경향이 있 ... 가 단지 역할 수행에 그치는 것이 아니라, 서로의 삶을 공유하고 지지하는 심리적 유대와 신뢰를 중심으로 형성되어야 한다는 점도 매우 중요하다고 생각한다. 부모님의 경우, 초기에 감정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.01

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조직행동및 관리론

1 조직행동이론을 살펴봤다산업혁명기에 들어서면서 기존의 가내수공업형태의 경영에서공장경영 시스템으로 변화했다 이렇게 변화면서 숙련기술자들의 임금노동자화 되었고공장에 많은 사람 ... 계층이 만들어지고 이런 것들을 통해서 산업혁명의 공장 시스템화으로 변화가 이뤄났다 규모의 경제가 만들어지기 시작했다 이런 변화로 자본가와 노동자의 계층이 만들어지고 자본가들이 노동자 ... 들의 노동의 편취하는 문제가 나타나게 되었다산업혁명이후 20세기에 들어서면서 뭔가 주먹구구식의 운영들 즉 체계화되지 않은 경영이 있다 20세기 대표적인 경영이론으로 과학적 관리

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.16

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[2026 대비] 동아대학교병원 신규간호사 자기소개서와 면접자료

과 환자 모두가 신뢰할 수 있는 환경을 만드는 것이 중요하다는 점을 체감하였습니다. 저 역시 실습 기간 동안 환자와 보호자의 불안감 해소를 위해 먼저 다가가서 설명을 반복하고, 질문 ... 배체적으로도 인력 충원, 근무환경 개선, 심리상담 지원 등 제도적 노력이 병행되어야 한다고 생각합니다. 최근 간호사 처우 개선과 감정노동 보호를 위한 다양한 정책들이 논의되고 있 ... 적으로 기술하세요. (과제 개요, 어려웠던점, 해결방법, 결과포함)4. 최근 의료계의 이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술하세요.5. 자신의 성격

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.12

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레크리에이션 지도자의 스트레스 및 번아웃과 이에 대한 대처 방안

는 것 같은 감정을 느꼈기 때문이다. 이러한 정서적 소진을 경험하는 사람들 중에는 감정노동자들이 많은데, 감정노동자들에 대해서 사람들이 직업적 전문성이 없다고 생각하고, 이들의 전문 ... 상 스트레스로 인해 병적인 증상이 나타날 때 전문가에게 상담을 받거나 약물치료를 받는 등 적극적으로 본인의 스트레스와 번아웃을 다스리기 위해 노력하고 있다. 레크리에이션 지도자들은 감정 ... 노동자와 비슷하게 특히 스트레스와 번아웃에 취약한 직업군의 사람이므로 정신건강에 위협을 느낀다면 즉각적으로 외부 전문가의 도움을 얻을 필요가 있다. III. 결론 호모 루덴스

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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근에 우리나라에서도 특정 인종집단에 가지는 편견과 차별대우가 증가하고 있습니다. 이런 편견의 주요 원인과 해결방안에 대해 기술해 보세요.

적 교류증진다문화가정이나 이주민 노동자를 위한 문화 활동이 거의 없다. 그렇기에 외국인들이 우리나라의 문화에 어울릴 수 없고 겉돌게 되는 것이다. 따라서 이러한 문제점을 해결하기 ... 한 민족들을 접하는 것이 당연해졌다. 국제결혼이 증가하고 외국인 노동자가 많아지면서 우리나라 실상은 다민족 사회가 되고 있다. 현대사회에 들어오면서 더 이상 한민족을 강조할 수 없 ... 는 사회가 된 것이다. 특히 최근에는 다문화가정의 증가와 이주민 노동자에 대한 정책들이 보완되어 다문화 사회로 나아가고 있다. 그러나 우리의 입장에서는 아직 다문화가정과 이주민에 대한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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2022년 합격 국민건강보험공단 일산병원 신규간호사 자기소개서

, 업무에 빠르게 적응하고 봉사정신과 헌신을 통해 환자의 불편감을 즉시 해결하는 신규간호사가 되겠습니다. 간호간병통합서비스 병동의 중간관리자가 되어 감정노동을 경험하는 간호사들의 심리 ... 하였고 부족한 부분은 스스로 동영상을 촬영하고 문제를 파악하며 보완하였습니다. 그 결과 평균 98점으로 실습장학금을 수상하였고 동기들에게 탄탄한 술기 역량을 인정받아 시뮬레이션 실습 ... 또는 기타 단체에서 어떤 문제 상황이 발생하여 창의적이고 논리적으로 이를 해결해 본 경험이 있으면 자세하게 작성해 주십시오. (최대500자/문제해결능력) 496라오스 의료봉사

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.06 | 수정일 2022.04.14

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