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"과업지향형" 검색결과 8,541-8,560 / 20,921건

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    통일교육 기말고사 정리
    만명에 이르는 북한의 소년단원은 학교소년단 위원회의 지시를 받는 조직된 학교생활을 해야 하는데, 학교소년단 위원회는 학급별로 특정 과업 수행을 지시하고, 학생들은 조를 편성해 과업 ... . 문화 교류.-북한은 지하 자원이 아주 풍부. → 북한의 풍부한 지하 자원과 남한의 뛰어난 기술이 만난다면 통일 한국은 경제 대국, 경제 선진국*미래지향적 통일 준비-이산가족 ... 을 위해 노력-미래지향적인 통일 교육 실시, 통일 한국에 필요한 인재를 양성하는 노력 필요-올바른 남북관계를 정립하고 통일을 이루기 위해서는 국민적 지지와 국제사회의 지지에 바탕
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.28
  • Functional Matrix
    하는 것이 아니고 조직 구성원의 적응력과 자기규제를 증대하기 위한 전략에서 출발한다. 즉, 개인에게 하나의 공통과업이 주어졌을 경우, 각자는 과업에 대해 자신의 견해를 가지고 다른 사람 ... 기도 과 고객을 세계적인 수준으로 넓히기 위해 조직되었으며 한편으로는 고객 지향이라는 환경의 변화와 요구에 따라 자신들의 조직을 재구성하는 과정을 통해 만들어졌다. 표면적으로 다차원
    리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.07
  • 사회복지 전문성에 대한 실천체계와 사회복지사 제도의 의의에 대해 서술하시오.
    성을 가지게 되며 이를 중심으로 실천의 현장에서 과업을 실시한다. 또한 사회복지사 자격증을 취득함으로써 기본적인 의의를 지니게 된다.이에 본 보고서에서는 사회복지사의 전문성을 입증 ... 지향적이라 할 수 있다 윤리강령을 어기는 자는 전문직을 박탈당하게 되는 것이다.2. 사회복지사 자격증 제도의 발전 과정1) 사회복지사업종사자자격증 시대(1970~1983)1970년
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.25
  • [교사의 자질] 영아교사(어린이집교사)의 자질, 유치원교사(유아교사)의 자질, 초등학교 교사(초등학교선생님)의 자질
    교실에서 과업을 수행하지만, 영아 담당 교사는 가정방문을 포함하여 일련의 체계를 가지고 업무를 수행한다. 기관 중심이나 병원 중심 모두 영아 혹은 영아와 부모를 단위로 한다. 영아 ... 담당 교사는 팀의 일원으로 활동하며, 학제 간 서비스팀의 구성원으로, 의학적으로 지향하는 진단팀의 일원으로 활동한다. 나이가 어릴수록 유아의 세계에서 성인과 일하는 자가 더 많 ... 하고, 짧은 주의집중과 거친 행위도 인내와 사랑으로 대처하여야 한다. 교사는 신체적 ? 인지적 잠재력을 인정하고, 부모와 협력하여 과업을 수행할 수 있어야 한다. 그리고 영아를 존중
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.29
  • 당신은 박팀장에게 어떤 조언을 해주겠는가? 리더십 상황이론을 기반으로 조언의 내용을 기술하라.
    스타일을 과업지향과 관계지향의 두 측으로 구분하였으며, 구성원들의 성숙도에 따라서 네가지(지시형, 설득형, 참여형, 위양형)리더십 상황을 구분하고 있다. 성숙도란 하급자가 달성 가능 ... 다.구성원들의 과업 수행 능력 및 하고자 하는 의지 모두 부족한 형태로 구성원은 과업 수행 능력 및 의지가 모두 낮은 상태이기 때문이다. 이 같은 경우는 과업지향형 리더십에서도 지시 ... 으나 자발적으로 일을 하려는 의지는 많은 상태이기 때문에 이 때 필요한 리더십은 첫 번째와 마찬가지로 과업 지향적 리더십이다. 이 유형의 구성원에게는 지시도 필요하지만, 왜 하
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.19
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    (세상읽기와논술) 직장갑질 (예 양진호 사건, 간호사 태움 등)의 원인과 해결방안에 대하여
    은 계약 거래상 과업 내용 외 부당하게 벌어지는 갑질을 버텨내야 하는 것인가? 갑질논란에도 왜 갑질은 지속되고 있는 것일까? 본론에서는 그 물음에 대한 해답을 찾기 위해, 갑질의 원인 ... 게 벗어나, 권력 지향적 사고를 기반으로 권력을 차지한 자신이 직원 위에 군림하고 개개인의 인권을 침해하게 된다.지금도 만연하게 이루어지고 있는 관존민비 사고방식은 일반 국민들, 직원
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • 사회적기업이란 및 우수사업장 조사
    )사회적기업발굴·육성을 위해 고용노동부가 필요하다고 판단하여 별도 요청하는 업무 혹은 상황 변화에 따라 과업지시서 범위를 넘어 추가되는 업무등6. 사회적기업 지원§인증요건◎조직형태 ... 지스 이용자에게 이용요금의 일부를 부담시켜 수익을 창출하거나, 민간기업 또는 지역사회와 파트너 쉽을 통하여 자립을 지향하는 모델기업연계형 : 비영리민간단체-민간기업-지역사회가 적절 ... 하게 역할을 분담하여 사회적일자리를 창출하는 사업으로 기업의 다양한 자원을 활용하여 자립을 지향하는 모델지역연계형 : 지자체-대학-연구소-공공기관-다른 비영리 단체 등 민간기업
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.10.23
  • [조직구조] 조직구조의 변화개념, 조직구조의 형태와 형성요인, 조직구조형태의 변수, 구조화된 활동체제
    관리층2) 중간관리층3) 최하위업무층III. 구조형태의 변수1. 과업의 분화1) 분화방향2) 계층적 분화2. 권한의 배분3. 집권과 분권1) 집권원인2) 분권원인4. 공식화1) 직무 ... 의 하급자는 조직에 대하여 소외적인 태도를 갖게 된다. 그들은 조직에서 이탈하려는 심리를 갖고 있으며 이것은 소극적 지향을 강하게 갖는 것이라고 할 수 있다.I. 조직구조의 이해1 ... 을 달성하기 위해 작업을 세분화하여 과업을 직위에 알맞게 할당하고 전문화된 기능을 여러 상?하위 부문에 할당한다. 조직의 규모가 증대되고 책임의 범위가 증대됨에 따라 여러 국면
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.30
  • 소비자행동분석 개성과 라이프스타일
    EPPS 성취 (achievement) – 다른 사람과 경쟁하고 앞서려는 경향 ; 성공 지향적 성향 순응 (compliance) – 타인의 의사결정을 따르는 성향 질서 (order ... (endurance) – 한 과업에 집착하는 성향 ; 주어진 일을 열심히 하는 성향 이성애 (heterosexuality) – 섹스에 대해 얘기하고 싶어하는 성향 ; 이성
    리포트 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.21
  • 교육심리학 내용 정리
    고 단지 양적인 차이만 있을 뿐이다.’)3. 인간행동에 대한 기본적인 이해(1) 정신분석학(제1심리학) : 프로이드, 과거지향적 접근, 인과결정론(기계론)≠자유의지론(목적론), 무 ... 적 증대)성숙(기능의 유능화)발달(구조의 정밀화)2. 발달의 기제구분적기성의 원리기초성의 원리누적성의 원리불가역성의 원리개념모든 발달은 각 단계에 맞는 과업유아기 경험이 후기 발달 ... 을 토대로 한 이론, Id ?부정적 측면에 중점, 5단게, 구강기 강조, 무의식, 가족관계, 콤플렉스, 신경증적 환자와 과거분석에서 자료수집사회적 경험(미래지향적 관점)을 토대
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.20
  • [사회복지행정론] 개방체계이론 - 상황(적합)이론, 정치경제이론, 조직군생태학이론, 제도이론, 마르크스주의 이론
    )이 필요하다.? 합법성은 조직의 설립근거와 모든 활동의 근거가 되고, 권력은 목표달성을 위한 적절한 권위와 영향력의 원천이 된다.? 사회복지조직들은 이러한 자원들을 주로 과업환경 ... 과의 관계를 통해 획득하는데, 과업환경이란 조직의 활동에 대해 이해관계가 걸려 있는 다른 조직이나 이해집단들을 가리킨다 (Hall, 1977; Hasenfeld, 1983 ... ).? 과업환경의 요소들이 정치경제적 자원들을 보유하고 있는 만큼 사회복지조직들은 과업환경 속에서 정치경제적 자원을 반드시 확보해야 하므로, 정치경제이론은 일명 자원의 존이론
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.28
  • 인간행동과사회환경
    , 부모 하위체계, 형제자매 하위체계, 그리고 부모-자녀 하위체계 등이 있는데, 이들 하위체계는 고유의 기능과 특징을 가지고 있다.첫째, Minuchin은 부부 하위체계의 과업을 수행 ... 을 다음의 다섯 가지 특성으로 설명하였다.첫째, 집단은 환경에 적응한다.둘째, 집단은 목표 지향적 행동을 통해서 필요로 하는 활동, 감정 및 상호 작용을 발전시킨다.셋째, 집단
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.05
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    사회복지실천론 시험대비 요약 정리
    : 서비스 연결, 의뢰, 사례관리ㆍ프로그램 개발4. 집단체계와 문제? 집단의 유형쟁점치료집단과업집단결속집단 성원의 개별적 욕구에 따라 결성수행해야 할 과업에 따라 결성역할상호작용을 통해 ... 발달상호작용이나 임명을 통해 발달의사소통 패턴개방적특정한 과업에 대한 토론에 초점이 맞춰짐절차집단에 따라 융통적이거나 공식적으로 이루어짐공식적인 안건이나 규정구성공동의 관심사 ... 발달사에 관한 정보를 얻기 위하 면접 - 어떤 서비스를 받아야 하는 지 결정ㆍ사정면접: 어떤 서비스를 제공할지 결정. 계획, 목표를 위해(좀 더 목적 지향) 구체적 서비스 결정
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.26
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    (부모교육 A형) 민주주의 부모교육이론과 교류분석이론을 각각 설명하고 (20점), 두 이론의 원리를 부모교육 프로그램
    핵심 개념3. 교류분석이론1) 이론적 배경2) 기본 원리 및 핵심 개념4. 부모교육 프로그램 적용 방안 모색Ⅲ 결론Ⅳ 참고 문헌Ⅰ 서론인간교육은 시간적 차원에서 살펴보면 평생과업 ... 을 하는 것을 의미한다. 구조분석적 접근에서는 이러한 자아상태를 통해 개인의 자기 인식을 증진할 수 있도록 하며 결과적으로 자아의 통찰과 비효율적 내용의 효율적 변화를 지향한다.두
    방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20
  • [조직의 본질] 조직의 개념(정의)과 특성(특징) 및 중요성, 현대사회와 조직의 관련성
    적 관계바나드사람들의 의식적이고 목적지향적인 협동행위마치와 사이먼인간들의 상호작용의집합체로서 하나의 사회제도프레스더스구성원의 활동을 조정하여 특정한 목적을 달성하도록 만들어진 ... ) 공동의 목표조직은 목표지향적이며, 목표달성을 위해 존재한다. 조직구성원들의 목표는 조직이추구하는 목표와 서로 다를 수 있으며, 조직의 목표가 여러 가지일 수도 있다. 모든조직은 그 ... 하여야 하는 과업을 여러 부서에 분담시키고 분담된 과업에 대한 구성원의 역할을 규명하며 그 역할간의 관계를 결정하는 규정과 절차를 가지고 있어야 한다. 예를 들면 경찰청은국, 과
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.24
  • 상황적 리더십의 이해, 리더십 연속성 이론과 모델, 규범적 리더십 이론과 모델
    과업 지향적인지, 관계 지향적인지 파악?상황이 이 리더십 스타일에 적합한지 밝히는데 이용?적합성은 성과를 최대화할 수 있음? 상황적 리더십 모델 변수 틀리더십 형태과업관계부하리더 ... 적,통제의 준거, 능력)리더해당사항 없음상황환경(과업구조, 공식적 권위, 작업집단)리더십 형태지시적후원적참여적성취지향적? 상황요인 - 부하[하우스(House)의 경로 - 목표 ... 리더십모델]상황요인(리더십 형태를결정하는 변수)부하권위적 요인통제위치능력환경과업구조공식적 권위작업집단리더십 형태(영향을 미치는변수)지시적후원적참여적성취 지향적목표달성성과직무만족?권위
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.18
  • [간호지도자론]허시와 블랜챠드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직의 구성원 성숙도를 사정하고, 실지의 지도자와 비교하면서 그 조직에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정해 보시오.
    형 리더십‘저과업지향형,저관계지향형’으로서 리더는 결코 지시도 하지 않으며 정서적 지원도 하지 않는 완전 방임형 스타일이다. 리더는 멤버들에게 모든 서을 다 위임하는 자유분방 ... 가 중간 정도인 상황(M2, M3) 에서는 관계지향적인 행동은 점차 늘리고 과업지향적인 행동은 점차 줄여나가야 한다. M2 상황에서는 정서적 지원과 업무 추진력을 동시에 발휘할 수 ... 의 스타일을 업무 지향적과 관계지향형으로 단순 이분한 것과는 달리, 리더십의 스타일을 ‘업무지향형.관계지향형의 관계정도’로 리더십을 4가지 스타일로 세분화하였다.첫째, 지시
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.31
  • 전략적간호관리 2018> 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유, 전략계획의 장점, 보건의료조직(병원) 특성, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입 변화되어야할 측면, 전략적간호관리
    다른대하여 다른 기대를 갖고 있는 것이다.셋째, 기술적 불확실성이 높고 인간을 직접 대상으로 하는 서비스인 의료가 병원업무의 핵심이라는 기술체계의 속성으로, 병원에서 행해지는 과업 ... 들은 거의 환자로부터 직접발생 되기에 한 환자를 위하여 각기 다른 파트에서 다양한 과업이 발생되고 긴밀한 유대관계가 이루어 져야함을 의미한다.넷째, 의료기술의 밟전과 그로인한 필수품 ... 은 공식적 명령계통 외에 수평적 협력관계와 동시에 존재하는 매트릭스 조직이기도 하며 병원조직의 구성원들은 전문인들의 특성인 고도의 자율성을 추구하고 민주 지향적이다.여섯째, 병원조직
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.04.08
  • (교행경) 교육조직론 요약
    부문과 핵심운영부문을 연결시키는 위치에 있는 중간 관리자 부문기술전문가 부문 : 조직 내 과업과정, 산출물을 표준화 하는 업무 추진. 감사관, 감찰부서등이 이에 해당함.지원스텝부문 ... : 조직의 기본적인 과업 이외에 조직문제를 해결하기 위한 전문가. 조직 내가 아인 조직 외부에서 지원함.이들의 요소는 조직의 여건이나 발달단계에 따라 달라짐 Ex) 작은 분교 ... 에 따른 수명, 비공식 조직은 먼저 생길수도, 없어져도 계속 될 수 있음.(3) 공식조직은 성문화되고 외재적, 비공식조직은 내면적.(4) 공식조직은 과업 분담이 분명하나 비공식조직은 불
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.03.29
  • {경영학개론 2017년}자신의 리더십에 대한 평가문제입니다. 먼저, 교재 130~131쪽 설문지를 활용하여 자신의 리더십 유형별 점수를 산출하고 평가하여(137쪽 연구과제 4번 참조), 경영학개론 이러한 자신의 리더십이 부하, 동료, 가족, 또는 친구와의 관계에서 그들의 동기부여와 행동에 어떤 영향을 미치는지 논의하시오(경영학개론1공통 중간과제물 레포트)
    에 대한 강한 신뢰감을 갖게 한다. 또한, 변혁적 리더십은 부하의 자발적 추종을 전제로 한 과정으로 리더의 일방적인 영향력 행사과정이 아닌 리더와 팔로워간의 상호작용으로 목표를 지향 ... 하는 문제에 대한 분석적인 능력을 증가시켜 주는 것으로 알려지고 있다.3.거래적 리더십거래적 리더십은 리더가 부하들이 작업의 결과로 얻고자 하는 것이 무엇인가를 인식하고, 부하들이 과업 ... 들이 과업을 수행하고 그에 따른 즉각적인 자기 이익을 추구할 때 그에 보답한다는 것이다. 거래적 리더십은 말 그대로 부하의 성과만큼만 인정하여 거래적으로 보상하는 것이다. 거래
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.03.16 | 수정일 2018.06.09
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 29일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감