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"교대근무자" 검색결과 8,401-8,420 / 10,470건

  • 현대호텔 보고서
    조사목적관광업을 크게 나누자면 크게 테마파크 여행사 항공사 그리고 호텔 이렇게 네 가지로 나눌 수 있다. 호텔을 선택한 이유는 주5일 근무제로 인해 주말개념의 변화와 여가 시간 ... 적 경영시스템에 의해 운영되고 있다. 자연의 부드러움을 나타내는 에스(s)자 곡선의 호텔외관은 건축문화대상 본상, 건축가 협회대상들을 수상하는 영광을 안기도 했다. 컨벤션 홀은 총 ... 하지만 가족연, 세미나 ,신제품 발표해등 다양한 연회행사를 제공하며 체력과 순발력이 요구되므로 활발하고 친절한 성격의 소유자가 적합한 업무이다.식음료 서비스식음료 서비스는 각종
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.12 | 수정일 2014.06.06
  • 간호직업관
    에서 일하게 될 때의 3교대나 환자?보호자와의 마찰 등이 있다고 했다. 사실, 간호학 개론 수업시간에 가끔씩 교수님께서 이야기 해주시는 일들을 들어보면 이러한 일이 다반사라고 했 ... 에 대한 것을 제대로 알지 못하였다. 모두다 다 똑같은 간호사인줄로만 알았으니 그들이 어떻게 다른 교육을 받고 어떤 역할을 가지고 병원에 근무하는지 몰랐다. 부끄럽지만 간호사 ... 간호사는 더더욱 그러했다. 하지만 현재 간호사의 위치는 그렇지 않다. 이 짧은 기간에 많은 간호 지도자들의 노력이 있었기 때문이다. 간호사라는 직업을 전문직의 위치로 끌어올리
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.24
  • 학교에서의 성과급제 도입
    ,000여명 중등교사 자격증소지자들은 바늘방석에 앉은 심경이다.중등교사자격 소지자인 서울 한 초등학교 교사는 “중초 임용 논란이 빚어진 후 교대 출신 동료 교사들로부터 곱지않은 시선 ... 을 수 없었다. 그래서 학교는 조사 결과를 바탕으로 한 우수교원 시상으로 교사들을 독려한다. 또 조사 결과는 이 학교 근무성적 평정의 50%를 차지하며, 그 결과에 따라 교사 성과 ... % 수준에 불과했지만, 지금은 교사 53명 중 석·박사 학위 소지자가 28명으로 절반을 넘는다.최병천 지리교사는 “교원평가제 도입 이후 교사도 학문의 최신 내용을 습득하면서 단편적인
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.07
  • [생산운영]유한킴벌리의 경영혁신
    다. 범정부 차원에서 일자리 창출이 주요 정책으로 부각되면서 해당 사업장에 정부관계자들의 방문이 증가하는 추세를 보이고 있다.4조2교대근무형태4조근무제의 도입시기 및 효과도입 ... 및 부직포)199925% 감원예방효과이 제도는 대전공장에서 1994년부터 시행에 들어간 교대 근무방식으로 과거와 같은 방법으로는 세계 초일류가 될 수 없다는 최고경영자의 의지 ... (NEWAY)의 재무적 성과3. 근무제도의 혁신과 평생학습의 실현(1) 4조2교대제의 시행유한킴벌리가 생산직 사원들을 대상으로 실시하고 있는 4조2교대 근무형태와 교육의 지원은 좋
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.16
  • 현장교육연구의 개념, 현장교육연구의 특성, 현장교육연구의 중요성, 현장교육연구의 추진과정, 현장교육연구의 수학교육, 현장교육연구의 과학교육, 현장교육연구의 도덕교육, 현장교육연구의 고려사항과 개선과제
    적으로 현장교육연구란 우리가 근무하는 학교를 보다 새롭게 하고 교육의 내용을 보다 알차게 하며, 학생들을 보다 유능?유위하게 하며 더욱 행복하게 하는 데 이바지하기 위한 해결 방안 ... . 연구의 범위는 포괄적인 것보다는 제한된 범위에서 구체적인 적용에 제한시켜야 한다.아. 연구의 질을 높이기 위하여 가능하면 조직구성원이나 연구전문가의 조력을 필요로 한다.자. 연구 ... 를 수집하게 되는데, 이 때 연구자는 타당하고 신뢰로우며 객관적인 자료를 얻도록 노력해야 할 것이다. 관찰이나 면접을 통한 자료 수집에서는 사전에 훈련을 받은 사람이 이를 담당해야 하
    리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2011.06.30
  • 한국 기업에서의 유연적 인적자원관리의 신경향
    을 조절하는 전략이다② 유지 측면 : 근무형태의 유연화기업의 노동자 수에 변경 없이 노동시간을 조절하는 전략으로 변형근로시간제, 변형근무일제, 다양한 형태의 교대근무제를 들 수 있 ... 는데, 이에 대응하기 위한 생산방식(JIT 등)의 변화, 산업구조의 유연화(대기업과 중소기업의 유기적 계열화 등)에 따라 인적자원의 유연성(근로자의 다기능화 등)이 확보되어야 한다2 ... 하고 블루칼라 및 중간관리직 축소되고 있는 것이다3) 사회적 환경변화에 따른 대응 필요 전반적인 생활의 질 향상과 사회민주화의 진전, 교육수준이 높아지면서 근로자들의 사회적 욕구 수준
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.31
  • 공정 혁신사례
    자 등 총 25명이 6개월간 투입돼, 3개 생산 공장과 6개 해외 판매법인 등 휴맥스 전사업장을 대상으로 실시됐다. ERP 도입에 따라 가장 큰 변화를 나타낸 부문은 재무회계 분야 ... 만큼 생산라인 옆에 도착하게 하는 제조 방법이다. 이때 생산량, 즉 필요량은 ‘간판’을 통해 조절한다. ‘자동화’란 동動 자에 사람인 변을 붙인 자동기계로 ‘자동 정치장치가 부착 ... 전 단계에서는 뒤에서 가져간 만큼만 만든다는 단순한 원리이다.Ⅳ. 유한킴벌리-4일 일하고 3일 쉬고 1일 교육유한킴벌리(대표 문국현)의 독특한 "4조 2교대 방식"이 주목을 끌
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.19
  • [인적자원관리]포스코임금관리
    . 포스코 인금관리의 문제점 및 느낀 점 2. 포스코 인터뷰기업선정 동기 - 철 생산량 세계 3위, 수익률 세계 최고 - 구직자 대상 취업선호 기업 3위 - 민영화된 이 후, 현재의 모습 ... 에 대해, ESOP는 기업의 전 노동자들이 자사주를 보유토록 한다는 차이가 있다. 따라서 ESOP는 소유 분산의 촉진과 부의 공평 분배를 통한 사회 정의의 실현으로 자본주의의 건전 ... 효과를 낳는다는 평가를 받고 있다.(2)사기진작제도ESOP 를 도입하면서 기업, 근로자 모두 긍정적 효과를 얻었음.기업의 입장ESOP의 도입은 포스코라는 기업의 입장에서도 여러
    리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.21
  • 지역사회 가족간호과정
    시간 이상 일을 하고 있다. 정직원이기 때문에 월급 날짜가 일정하고 직업이 일정하기는 하지만 월급이 작다. 큰아들은 작은 기업체에서 생산직을 하고 있으며 2교대 근무를 하기 때문 ... 지 않하는 것을 힘들어 하지만 못나도 내자식이라는 생각으로 애정을 쏟고 있다. 큰아들의 의사소통 대상자는 주로 장씨와 동생인데, 특히 동생과 말이 통해서 편하게 대화를 주고 받
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.09
  • [간호학]산업간호 간호과정
    마스크귀마개점검 근로자 수..PAGE:5Ⅰ. 자료수집 사업장 특성2) 작업환경평균 근무시간 : 7시간 30분교대근무, 야간작업 없음작업 형태 : 지속적이고 반복적인 작업구급약품 ... 근로자9명-9명여자88명70명18명남자총 근로자수생산직사무직(2)1인당 보건 대행 수수료 : 1인 2550원..PAGE:4Ⅰ. 자료수집 사업장 특성(3)근무 부서*산소절단 *압연 ... ..PAGE:1산업간호 간호과정이름을 쓰세요00대학교 간호학과..PAGE:2Ⅰ. 자료수집..PAGE:3Ⅰ. 자료수집1. 사업장 특성1)인구사회학적(1)근로자 수97명70명27명총
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.28
  • [육아휴직제도]육아휴직제도의 개념, 육아휴직제도의 동향, 육아휴직제도의 내용, 육아휴직제도의 신청방법, 육아휴직제도의 문제점, 외국의 육아휴직제도 사례, 육아휴직제도의 정착 방안 분석
    이혼 등으로 인하여 당해 영아의 양육이 곤란한 경우에 한하여 허용한다.. 부부가 노동자인 경우 육아휴직기간 1년 범위 내에서 교대 또는 나누어 사용할 수는 있다.- 육아휴직기간 ... 은 육아휴직 노동자가 당해 사업장의 직무에 복귀하여 30일 이상 계속 근무한 경우에 한하여 지급한다)- 휴직기간 중 해고금지, 복직보장, 휴직기간을 근속기간에 포함하도록 하고 있 ... 돌볼 수 있는 육아휴직제도를 정착시켜야 한다.우리의 주된 관심사인 육아휴직제도는 근로자가 피고용자의 신분을 유지하면서 일정기간 자녀의 양육을 위해 휴직을 할 수 있도록 하는 제도이
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.05
  • 일 가정양립정책
    ) 까지 확대되었으므로 맞벌이 부부의 경우 부부가 교대로 육아휴직을 할 경우 동일한 자녀에 대하여 2년간 육아휴직을 할 수 있음(다만 고용보험법 제70조 제1항 제2호에 의하여 피보험자 ... 1. 일?가정 양립지원정책의 제도분석 및 현황1) 급여대상자2) 급여 형태3) 급여전달체계4) 재원2. 일?가정 양립지원정책의 문제점 및 개선방안1) 급여대상자의 문제점 및 개선 ... 들은 근로자들의 일가족양립정책을 중요한 정책과제로 발달시키고 있다. 일과 가족생활의 양립지원은 사회성원들이 노동시장에 충분히 참여할 수 있게 함으로써 수입을 얻고, 사회에 참여할 수
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.23
  • 종사자해외연수 기행문
    게 되어있었다. 밀폐된 개인 방을 사용하면 케어에 어려움이 있지 않겠느냐는 질문을 하니 교대로 당직을 서서 근무를 하고 혹 불편사항이 있을 때에는 방에서 호출을 하기 때문에 케어 ... 2008년도 종사자해외연수교육ooo맑고 푸른 5월의 하늘, 매일 보는 하늘이지만 왠지 연수를 떠나는 날 아침 하늘의 모습은 더욱 싱그러워 보였다. 나는 대구광역시장애인복지시설협회 ... 에서 주관하는 종사자해외연수교육에 참가하여 4박5일 동안의 일본국 큐슈 일대를 연수 및 관광을 하게 되었다.함께 연수를 떠나는 선생님들과 종사자 분들과 부산국제여객터미널에서 출국
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.07
  • 동일업종 두 기업의 단체협약서 비교분석(영남대 병원 vs 계명대 병원)
    적으로 공통적인 항목들이다. 이 외에도 근무시간이나 근무형태에 있어서는 두 사업장 모두 비슷한 조건을 가지고 있다. 그러나 교대근무자의 보호에 관한 사항에 있어서 계명대병원의 단체협약 ... 의 경우무자의 건강과 환자의 안위를 위해 40세 이후는 본인이 원하는 경우를 제외하고는 밤근무를 하지 않는다.11. (병원 내 폭언, 폭행, 성희롱 예방)사용자는 노사가 추천하는 자 ... 다. 이러한 조항을 단체협약서에 명시해 놓은 것은 그만큼 영남대병원이 노동자를 위한다고 볼 수 있는 증거이다. 계명대병원의 경우, 제86조(근무복 지급), 민원으로 인한 직원보호, 병원
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.08
  • [예방 의학 ] 간호사의 교대 근무와 Circadian rhythm(하루주기리듬)에 관한 조사연구
    와 서비스분야에서는 24시간 서비스체제가 확산됨에 따라 교대근무자는 더욱 늘어나게 되었다. 이처럼 인간의 생리적 기능과 정면으로 위배되는 근무를 하는 작업자들로는 기관사, 간호사, 소방 ... 하고 있는 것으로 보고되고 있다.교대근무자의 야간근무가 수면과 사회생활에 미치는 영향 분석인체는 24시간 주기 리듬을 따라 움직인다. 24시간 생체주기를 따르는 인체의 기능 ... 하는 정도를 알아보고자 하였다.2. 연구목적일주기 리듬 중 수면-각성리듬을 대상으로 교대근무자들의 수면시간과 수면의 질(quality) 그리고 제도와의 관계를 조사하여 교대근무자
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.26
  • [제안서]★온라인학원제안서,온라인학원제안서예제입니다.
    ON/OFF동영상 선택이미지 선택e - 좋은 학원 구성요소 - 운영관리지원서버 및 서버 전용선 지원운영시스템 및 즉각적인 기술지원교육 지원운영 인력 상주 24시간 교대 근무 ... ON-LINE학원의 필요성을 인식해도 이를 도입하기 어려운 실정임온라인 학원 자체 구축시 문제점시스템 운영자 컨텐츠개발인력 과정개발 인력 과정운영 인력운영부담컨텐츠 기획 컨텐츠 ... 별 필요한 사이트를 개설 향후 제 4세대라 일컽는 컨텐츠 제국을 건설하는 것을 목표로 하고 있습니다.1996. 4 회사 설립 (상호 : 브릿지커뮤니케이션, 대표자 : 전영훈
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.23 | 수정일 2022.03.09
  • 유한킴벌리의 윤리경영 성공사례
    %의 인력 감원 방지효과를 거둘 수 있었다. 유한은 사원들의 해고 없이도 회사를 효율적으로 경영할 수 있다는 것을 보여주었다. 물론 이러한 4교대제는 이전보다 사원들의 근무시간이 줄 ... 유한 킴벌리의경영성공 사례● 서론기업들은 항상 수 많은 위험 요소들을 안고 있다. 자금 유동성의 문제, 소비자의 외면에 의한 문제, 노사간의 갈등에 의한 문제, 정부의 규제, 타 ... 가지 특징점들이 존재한다. 첫째가 4조 2교대제의 도입을 통한 인력나누기이다. 둘째, 전 사원을 다시 재교육 시키는 평생 학습의 도입이다. 셋째, 윤리경영과 열린경영을 통한 기업
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.29
  • 추간판 탈출증 케이스 스터디
    ( √ ), 시간 ( 5~6시간 )2)휴식과 수면에 영향을 미치는 요인 :도움이 되는 요인 : 집에서는 암막커튼/ 병원에서는 조용하여 괜찮음방해가 되는 요인 : 교대근무3)수면증진방법 ... -통합실습 CASE -Herniated Nucleus Pulposus 의대상자에 대한 CASE STUDY목차Ⅰ. 서론A. 연구의 필요성B. 연구 대상 및 방법Ⅱ. 본론A. 문헌
    리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.28
  • 노인요양시설 보고서
    요양시설은 노인 2.5명당 1이 선생님이 배치된다. 교대 근무를 하게 되고, 많은 인원을 통제하다 보니 인원부족이라는 어려움을 겪게 된다. 적은 인원이 많은 인원을 충당하게 되 ... 의 입소노인이 생활하며, 총 2,879명의 종사자가 근무를 하고 있다.지역별 분포를 보면 경기가 18개소로 가장 많이 분포되어 있고, 그 다음이 전북이 15개소,경남이 13개소, 경북 ... , 요양, 기타 일상생활에 필요한 편의를 제공함을 목적으로 하는 시설이다. 입소대상자는 무의무탁한 저소득자로서 신체 및 정신상에 현저한 결함이 있어 항상 보호를 필요로 하는 노인이
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.04 | 수정일 2016.03.04
  • 한사평_보육학개론_신교안
    장 : 시설장 자격획득의 경로가 매우 다양하여 보육 현장에서 경력 쌓지 않아도 유관 분야에 종사하다가 현장 경력 없이도 시설장이 될 수 있음-보육종사자의 봉급수준 열악하고 근무안정 ... . 고대 그리스 시대와 로마시대- 고대 그리스 시대? 아리스토텔레스, 플라톤 등의 철학자에서 보육의 철학과 사상의 발생? 영유아기의 중요성과 교육의 목적에 대해 언급- 로마시대 퀸틸리안 ... 과 개선방향1. 보육정책의 문제점①공공성 부족-보육비의 국가 대 보호자 분담 비율 = 아동별 지원 12.2% + 시설별 지원 18.3%: 보호자 69.5%-보육시설 유형 = 국공립 시설
    리포트 | 80페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.25
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2025년 08월 22일 금요일
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