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"교대근무자" 검색결과 8,321-8,340 / 10,470건

  • 인적자원에 대한 이해
    ~50 명의 노동자로 구성된 중규모의 커다란 사회적 체계 , 3 교대로 분할되어 교대반간의 고도의 협력 및 반 내 구성원간의 고도의 협력이 요구 작업의 종류 , 위신의 면에서 서로 ... 구분되어 교대반간의 커뮤니케이션이 파괴 노동자들의 지나친 분산으로 효율적인 감독이 불가능 작업 자체에 내재하는 위험성과 제문제 때문에 생산성이 떨어지는 경향2 장 . 관리자의 인간관 ... 인사관리 제 5 장 인적자원에 대한 이해목차 2 장 . 관리자의 인간관 제 5 장 인적자원에 대한 이해 1 장 . 인간성 : 이는 왜 다루기 힘든 것인가 ? 3 장 . 인간
    리포트 | 66페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.28
  • 중소기업과 창업
    )- 운영방식 : 기본적인 밥, 반찬(4개), 추가적인 반찬은 비용을 지불해야함베스킨 라벤스형식의 운영방식? 인 원- 사장 1명, 주방 3명, 홀 2명(근무교대), 장사 시간 ... 들의 선호를 맞출 수 있음? 뷔폐형 도시락이라는 새로운 아이템으로 소비자들의 이목을 끌 수 있음.사 업 화추진계획? 초기시설 : 본 사업장과 운영사무실 분리? 유통문제 : 지역 농수산 ... 사업자는 상대 뒤 거주하는 자취생으로서, 식문제에 많은 불편함을 느낌.? 불편함의 종류는 총 3가지. 메뉴의 다양성 부족, 혼자 먹는데 불편, 집밥의 그리움이 있음? 본 사업자
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.02
  • 아동복지에 대해서
    고에서 아동의 특성에 따른 배려는 불가능할 수밖에 없는 것이다. 선진국의 경우를 보면 보육사 1인당 아동비율이 훨씬 낮을 뿐 아니라(일본, 1인당 8명) 1일 3교대근무를 하 ... 다. 이러한 직장에 대한 불만은 평균 근속 년 수 4.8년이라는 이직률을 낳고 있다. 이와 같이 시설근무자의 잦은 교체는 시설보호 아동으로 하여금 정서불안과 대인불안감이 증대되는 구조 ... 아서는 자원봉사자의 활용을 통한 인적, 물적 자원의 동원을 해야 함에도 지금까지는 그 체계적 동원 방법이나 활동이 미흡한 실정이다. 우리나라 아동복지설은 인력이나, 재정적인 측면
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.13
  • 교육심리학 레포트
    교사의 직무스트레스와 탈진춘천교육학교 음악교육과20061825 이예지교사는 학생을 가르치고 지도하는 일이 본분이겠으나, 실상 교육의 일 뿐 아니라 학교 전체 경영의 일 또한 ... 교사의 몫이 되곤 한다. 4월 첫 주는 우리 교육학교의 2학년 참관실습 기간이었다. 막연하게 알고 배웠던 것과는 달리, 직접 교육 현장에 나가서 본 교사의 직무와 책임은 대단 ... 기에 더 의미가 있었다. 이 책의 저자인 춘천교육학교 교육학과 김정휘 교수님께서는 교사의 직무스트레스가 일반화 되어가고 있는 반면, 교사의 복지에 대한 정책적 대안이 전혀 없음을 지적
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인사관리]도시철도 파업에 대한 내용과 문제점, 대응방안 할인자료
    )10.2명(1개조당:3.41명)18.97명(1개조당6.32명)△9명(△2.91명)순수교대근무자비교엘리베이터149대1대148대에스컬레이터688대139대549대휠체어리프트475대116대 ... 승인요청.22000년 임금 인상총액기준 13%인상5.5%인상(안) 제시3근무형태 개선 및지정휴일 도입에따른 휴무인원확보기술, 차량본부,승무구내- 3조2교대- 월지정휴일(야간1일 ... 도 도입요구내용구 분기술,차량,승무구내역 무승무실동기관사도시철도변경(안)도시철도변경(안)도시철도변경(안)근무형태3조2교대변형3조2교대(주간3일야간6일)개별교번제(3조5교대가근간)근무일수
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.01.12
  • 고용창출을 위한 독일에서의 일자리 나누기 사례 연구
    의 삭감없이‘주 38.5시간’ 단축으로 노사가 합의한 것이 계기가 되었다. 처음에는 경영자측은 근로시간 단축은 독일의 시간당 노동비용이 커지기 때문에 국제경쟁력을 떨어뜨린다고 해서 ... 다.근로시간이 가장 짧은 산업분야에서‘근로시간 탄력화의 모델’로서 독일 내에서도 주목받는 것이‘BMW 레겐스불그 공장’이었다. 동 공장에서는 제조 부문의 교대제, 관리부문의 선택 ... 적 근로시간제, 보전 부문의 이러한 탄력적인 형태를 채택·활용하고 있다. 특히 주휴 3일, 1일 9시간이라는‘3조 2교대체제’를 도입하여 근로시간 단축을 도모하면서 공장의 가동시간
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.12
  • 주5일근무제(주5일제근무)의 의의, 주5일근무제(주5일제근무)의 필요성, 주5일근무제(주5일제근무)의 내용, 주5일근무제(주5일제근무)의 실태,현황, 주5일근무제(주5일제근무)의 문제점에 대한 향후 유형별 대응방안
    주5일 근무제를 실시하지 않는 나라는 얼마 되지 않는다. 노동시간을 줄여 경제수준에 어울리게 노동자의 삶의 질을 개선하는 것이 절실하다.2. 삶의 질 향상과 건강한 사회 만들기주5 ... 적 효과는 일하는 사람의 생명과 건강을 지켜주는 것이다. 주5일 근무가 실시되면 여가와 문화생활을 즐길 여유가 생겨 노동자의 삶이 풍요로와 진다. 경제 성장의 목적은 숨돌림틈 없는 계속 ... 분)에 대하여만 휴가로 부여할 수 있다는 것이다.Ⅴ. 주5일근무제와 한국의 노동시간 실태1. 최근 노동시간의 급격한 증가우리나라의 10인 이상 상용 노동자의 노동시간 평균은 주 46.7
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.09.05
  • 얼굴인식시스템
    출력기능 -정규직,비정규직,계약직 등 회사 고용형태에 따른 근무자 환경설정 가능 다양한 근무조 설정 가능 (주간, 2교대, 3교대, 개인별로 출퇴근 시간 설정 가능) 일일, 주간 ... 가능한 형태로 정리, 출력할 수 있는 근태관리 프로그램. 빠르고 간편한 얼굴인식기술을 이용하여 관리자와 근무자 모두 편리하게 이용할 수 있다. 제품의 장점 다양한 근태 관리 보고서 ... 데이터를 가지고 있으므로 대량의 데이터를 쉽게 이용 가능 얼굴은 사람이 사람을 식별하는 수단이므로, 추후 관리자가 결과를 확인할 수 있음 접촉식이 아니므로 대규모 공공 시설에서 감w}
    리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.05.25
  • 산업장 간호과정.hwp
    구성 부품등( block 조립)근로자수(계:200)사무직생산직교대제건물소유생산방식노동조합남여남여유무자가임대독립하청유무20217622교대·3교대○○○○사업장업무일정시작시간종료시간조회 ... 1.산업장현황사업장명(주)장한사업자등록번호612-81-07843대표자장이근소재지연초면 한내리 120-10위치■공단 □농공단지 □도심내 □기타설립일1991.1.4전화번호055 ... 시간교대시간점심시간휴식시간교육시간기타08:0017:0007:50~08:00○12:00~13:0010:00~1015:00~10수시가. 사업장약도2.산업장사정가. 산업장특성(1)인구학
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.02
  • [교사론] 교사의 생활과 교직문화
    방안대화와 합의를 통한 상대방에 대한 인정 및 협력(다원주의의 인정) 교육정책적 방안-교사들의 경영에의 참여, 내적 책무성 문화 확립을 위한 지원. (일부 경제학자들은 학교선택 ... ) 계속성: 학교에 대한 지속적 관심 4) 물질적 이득: 규범적인 사회적 압력 존재 5) 근무시간의 융통성교직사회: 충원과 재확인경제적 이익에 대한 성별차이 1) 금전적 수입과 기회비용 ... 적 보상, 보조적 보상의 비율 가장 중요한 건 심리적 보상 재정적 보상의 한계한국에서의 초등 교직 문화학급담임제 동학년 협의회 사적 모임 문화: 연령대별 모임 교대출신간의 학번 문화
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.23
  • 중환자실 실습 중 학습
    에 의한 적응치- 인공호흡기 사용환자의 간호*매 근무교대마다 인공호흡기 환기양식이 처방대로 설정되어 있는지 확인하고 기록한다.(1회호흡량, PEEP, 호흡수, FiO2 등)*대상자 ... 면서 기능이 떨어진 대상자를 생리적 욕구를 충족시키는데 노력하며, 정신적으로는 환자에게 확신감을 주고 곁에 있어 주어 정신적 적응을 도우며 가능한 대상자 스스로 조절할 수 있게 해 ... 는 것.③ 제세동기(Defivrillator): 심실세동으로 생명에 위협을 받고있는 응급대상자에게 잠깐 동안 흉벽에 전기를 방출시킴으로써 순간적으로 부정맥을 제거하여 정상 리듬
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.08
  • 삼성전자 3급/제품디자인직 자기소개서 합격예문 + 면접족보
    A. 삼성전자 자기소개서 실전예문 1. 본인의 성장과정 및 지원동기를 기술해 주시기 바랍니다.(2000자 이내) - 성장과정은 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건 포함 : 소통 ... /합격자스펙 A. 삼성전자 자기소개서 실전예문 1. 본인의 성장과정 및 지원동기를 기술해 주시기 바랍니다.(2000자 이내) - 성장과정은 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건 포함 ... 하고, 저도 그들의 문화에도 융화되며 사람사이의 따뜻한 공감대를 형성하게 되었습니다. 이후 마음을 나눌 수 있는 친구로 그리고 공부를 함께 하는 협력자로서 순조롭게 학교생활을 이어갈 수
    자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.03.18 | 수정일 2016.01.04
  • 해리장애와 수면장애
    한다.②유병률잘 알려져 있지 않으나 청소년의 경우 지연된 수면 단계형의 유병률은 약 7%, 야간 교대 근무자의 경우 교대 근무형이 유병률은 약 60%라 본다. 교대 근무와 시차 여행 ... 기 어렵다.- 교대 근무형 : 교대근무에 의해 요구되는 수면-각성 주기와 개인의 수면-각성 주기가 불일치하는 경우를 말한다.- 위의 3가지에 해당되지 않은 경우를 불특정 형으로 분류 ... 를 말한다. 자기와 세상에 대해서 평소와 다른 변화된 지각경험을 하게 됨으로써 현실 감각이 일시적으로 손상되는 장애이다. 당사자는 이러한 증사에 대해서 불편감과 고통을 느끼게 되
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.18
  • Lock&Lock 미국 시장 진출 사례
    고객의 직·간접적 참여1하나코비 내부역량 2사회 지향적 기업문화뉴 패러다임 사업 (프로젝트) 생산라인 3조 2교대 전환 교대조 학습 프로그램 운영 → 지식 근로자 양성 근무
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.10
  • 멜라토닌과 수면리듬
    적인 숙면제로서의 효과가 있습니다. 지금까지의 연구에 의하면 공업국 여성들이 유방암에 걸릴 위험성이 5배나 높은 이유는 교대 근무 등으로 인해 밤낮이 바뀐 생활이 멜라토닌의 분비 ... 재발의 위험성을 줄이는데 효과가 있음을 증명해 보였습니다.또 암 치료법의 세계적 권위자인 일본의 이타미 진로 박사는 수술을 앞둔 환자들에게 멜라토닌을 복용하게 하였는데 이를 실천 ... 에 혼란을 일으키기 때문이라고 합니다. 또한 스웨덴의 캐롤린스카 연구소가 실시한 조사에 의하면, 실명자의 발암률이 일반인보다 30% 낮은 것은 시각이 24시간 내내 밤과 똑같은 상태
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.18
  • 스크린골프 사업성 분석
    으로 회원확보 중-골프샵 및 인근 골프연습장이 다수 입점 된 곳에 위치하여 입지가 우수함 -운영직원: 주간 2명, 야간 3명 (교대근무)사장은 별도 있으나 대부분의 운영은 레슨PRO ... 골프 분석기존의 스크린 골프장은 대부분 스포츠형 오락기 수준으로 초심자에 적합하나, 중/상급자 용의 스크린 골프 시장은 서서히 자리 잡고 있는 상황임■ 스크린 골프 시장 구분필드 ... 골프장의 대안 연령대 : 30~50대 직장인,자영업자 주요 방문 목적 : - Green 대신 플레이(욕구 해소) - Field Play 기량 향상 (레슨) - 친목 도모 (내기
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.10
  • 유한킴벌리의 경영방식
    교대별로 일하고 그 나머지 시간은 휴식을 취하는 방식)→4조 근무 이전에 생산라인이 연간 약 320일을 가동했는데 4조 근무 도입 후 연간 약 360일을 가동할 수 있게 되 ... 대학원에서 법학을 공부하였다. 학업을 마친 뒤 전자회사 사원으로 근무하다가 1922년 자립하여 숙주나물을 취급하는 라초이식품(주)을 설립하였다. 1926년 귀국하여 유한양행(柳韓洋行 ... 하고, 1969년 사업 일선에서 물러나면서 혈연관계가 전혀 없는 조권순(趙權順)에게 사장직을 물려줌으로써 전문경영인등장의 길을 여는 데 선구자적 역할을 하였다. 1968년 모범납세자로 선정
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.26
  • [카지노딜러 자기소개서] 카지노딜러 자기소개서 강원랜드+워커힐카지노 동시합격
    으로 11개월 근무의 경험은 저의 진로에 쐐기를 박아준 경험이 되었습니다. 평범함에서 비범함으로 갈 수 있는 길목이자, 첫걸음은 바로 카지노 딜러로 시작될 수 있다고 확신했습니다. 누구 ... 가 스스로 책임질 수 있다는 자신감을 적극적으로 얻게된 계기가 되었고, 그런 경험이 밑받침되어 현재의 11개월째 카지노 인턴생활, 3교대 등의 업무조건에서도 잘 적응해 나갔 ... 을 배우고 터득하면 앞으로 발전의 가능성을 보여주는 무궁무진한 것이라고 생각됩니다. 성공하신 수많은 분들을 관찰해보면 경험이야말로 가장 중요한 성공의 재료임을 알 수 있습니다. 근무
    자기소개서 | 2페이지 | 12,000원 | 등록일 2012.11.26
  • 대한민국 희망보고서 유한킴벌리를 읽고
    근무를 했을 때 받게 되는 수당을 받지 못한다는 것에 대해 초과근무를 하여 몸을 혹사시켜서라도 한 푼 더 벌겠다는 근로자들이 많아 4교대제는 그대로 막힐 뻔 했다. 그러는 가운데 ... 있어서 초과근무와 과로에 시달리던 근로자들이 휴식과 함께 자기계발의 기회를 갖게 되었다. 그로인해 전체적으로 직원들의 수준이 향상되었다. 어느 근로자의 “3조 3교대제에 비하 ... 이 있었기 때문이다. 4조 2교대란 두 조가 12시간씩 근무하고 맞교대하는 동안 나머지 두 조는 휴식을 취하고, 그 다음에는 쉬고 있던 두 조가 작업에 투입되고 이전에 근무한 조는 쉬
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.07
  • 정신분열병
    엔 원양어선, 중동 건설노동자로 근무하기도 하였음.평소 말이 없고, 속으로 삭이는 편임. 하지만 한번 화를 내면 아무도 못 말릴 정도로 무서운 면이 있음. 결혼 초부터 아내 ... 는 정신분열병(망상형) 대상자로 하였는데, 정신분열병은 비교적 이른 나이에 발병하여 인간의 인지, 지각, 정동, 의지, 행동, 사회활동 등의 다양한 정신기능에 이상을 초래하는 질환이 ... 과 정신분열병 대상자에게 어떤 management가 이루어질 수 있는지를 연구하기 위해 schizophrenia(paranoid type)환자 이OO님을 대상으로 10.4.12~10
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.27
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2025년 08월 22일 금요일
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