"공정가치평가"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 환경안전 ESG 윤리강령 ESG경영이란 포항제철 상장사 재무제표 주장 분석 비판 보험심사 직무평가방법

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"공정가치평가" 검색결과 781-800 / 41,800건

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인간관계론 과제

구성원에게는 더 나은 보상을 제공하고 격려하는 것이 필요하다고 생각된다. 즉 불공정성을 최대한 해소하고 공정한 평가를 받을 수 있는 환경을 조성하는 것이 필수적이다. ... 를 말한다. 마지막으로, 유의성이란 본인이 행한 업무의 결과에 대해서 느끼는 가치를 말한다. 브룸은 동기 부여(Motivational Force)가 기대감, 수단성, 그리고 유의 ... 에서 조직 구성원이 행하는 업무가 보람차고 가치 있는 일이라는 것을 각인 시켜 주어야 한다. 소위 말하는 애사심, 혹은 사명감 등으로 인해 조직 구성원 본인이 맡은 직무와 그의 결과

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| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.27

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경영학개론_기업에서 이익 실현이 왜 중요한 지를 기업의 사회적 책임 측면에서 설명해 보시오.

에는 인권, 노동 관행, 공정운영 관행, 소비자 이슈가 있다.기업의 본질은 서비스 기관으로서의 기업, 부가가치 생산 시스템으로서의 기업, 지식과 기술의 집합체로서의 기업, 정보 ... 이 있다. 가치를 창출하기 위해 입력된 자원을 고객의 니즈에 따른 가치로 변환시켜 산출 가치(가격)로 평가된다. 자유시장경제의 원리에 따라 기업이 유지되기 위해서는 원가보다 고객 ... 조건과 인력 개발[네 번째] 환경: 지속가능한 소비와 환경 오염, 지구 온난화의 방지, 생태계 보존과 회복[다섯 번째] 공정운영 관행: 공정경쟁과 책임있는 정치참여, 재산권 존중

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.19

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커뮤니케이션이론 적용 사례 보고서(A+ 보고서)

기에, 언론에서는 언론의 3가치가 다시 실현될 수 있는 역할에 대한 소명을 갖고, 공정한 진실 추구 및 보도로 국민들에게 공정한 사실만을 전달할 수 있길 바란다. 또한, 언론의 프레이밍 ... 자로서 언론의 역할이 중요하지만, 현실은 그렇지 않다. 언론의 제 3가치인 진리 추구·언론 자유·자율적 책임에 입각해 보도해야 한다고 자주 거론되고 있지만, 자주 거론되는 것 ... 은 가치가 지켜지지 못하고 있다는 것을 의미한다. 이로인해, 언론에 대한 신뢰성이 떨어질 뿐만 아니라 해 이와 관련된 기사가 가장 많이 보도되는 시기라고 판단했다. 분석 대상인 언론사

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.06

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경제분석의 역사 ) 4강에서 존 스튜어트 밀의 주장, 특히 장기 정체 상태(stationary state)에 관련된 내용을 요약 정리했다. 제공된

면, 자원의 효율적 사용과 부의 공정한 분배가 더욱 중요해진다고 보았다. 인간의 행복을 위해서는 자본 축적이 아니라, 다른 가치에서 삶의 목표를 찾아야 한다는 그의 주장은 경제 성장이 ... 을 뒷받침할 수 있는 부분을 찾아 인용하시오. (각 5점, 총 20점) (a) “맹목적 성장 추구”를 “비판”적으로 평가함을 알 수 있는 부분 답: 밀은 당시 많은 경제학자 ... 의 제도적 선택에 따라 조정될 수 있는 문제이므로, 이를 공정하고 정의로운 방식으로 해결해야 한다고 보았다. 밀의 이러한 주장은 현대 경제에서도 분배 구조를 개선하고자 하는 정책

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.22

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비에스텍의 관계의 원칙 중 본인이 가장 실천하기 어렵다고 느껴지는 원칙이 무엇인지 제시하고 그 이유에 대해 서술하시오

다고 생각한다. 따라서 모든 사람들로부터 좋은 평가를 받기보다는 있는 그대로의 나를 인정하고 받아들이는 자세가 필요하다고 생각한다.내가 생각하기에 비에스텍의 관계의 원칙 중 ‘공정 ... 을 ‘자기 자신’, ‘타인’, ‘상황’이라는 세 가지 차원으로 구분하였다. 그중에서도 자기 자신과의 관계에서는 스스로 정한 목표를 달성하기 위해 노력하며 타인에게는 공정성과 배려 ... 들은 각자 다른 성격과 가치관을 가지고 있기 때문에 나와 맞지 않는 부분이 있을 수밖에 없다. 그렇기 때문에 상대방으로부터 원하는 모습만을 요구한다면 갈등이 생길 수밖에 없

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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전산세무1급 핵심 이론실무정리(총20페이지)

, 장기투자증권, 투자부동산, 퇴직보험예치금? 유가증권단기매매증권 거래원가(취득부대비용) ?비용처리단기매매증권 XXX 현금 XXX수수료비용 XXX? 후속평가? 단기매매증권: 공정가치 ... 평가 (당기손익)? 매도가능증권: 공정가치 평가 (자본)? 만기보유증권: 상각 후 원가처분손익단기매매증권?원칙: 순처분가 ? 기초공정가치?(취득한 연도 처분한 경우)순처분 ... 이론 [ 30 ]#1 재무회계재무회계관리회계외부공시내부통제? 회계정보의 질적특성목적적합성 예측가치,피드백가치,적시성신뢰성 표현의 충실성, 검증가능성, 중립성자산평가수익인식손익인식

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 20페이지 | 4,100원 | 등록일 2020.12.01

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기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에

다. 직무평가를 통해서 조직원들은 자신이 성과를 얼마나 냈는지 평가를 받으며 이를 통해 진급이나 승진이 이루어진다. 따라서 직무평가는 공정성과 객관성이 갖춰져야 하며, 평가를 받 ... .직무평가 개념기업은 특정한 목적을 가지고 운영을 하며, 더 발전된 방향성을 가지고 변화를 취하기 위해서 조직 구성원의 직무관련 실적의 장점과 가치, 능력에 대해서 기준과 목표에 맞 ... 이 평가를 하기 때문에 피평가자의 성과를 더 객관적이고 정확하게 평가해서 공정성을 높일 수 있다.(2)평가방법다면평가의 가장 큰 특징은 평가주체가 다양하다는 것이다. 직속상사는 피평가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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김영평생교육원 국제경영 과제 A+ (기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.)

역할 및 직무를 다양한 측면에서 분석하여 평가하는 여러 가지 프로세스들을 뜻한다. 이 과정에서 해당 직무의 난이도, 중요도, 위험성 등 다양한 평가 요소를 고려하여 직무의 가치 ... 여 업무의 중요성을 인식시키는 데에 도움이 된다. 명확한 역할과 목표는 개인과 조직의 성과 향상에 기여한다. 또한 직무 평가는 보상 시스템을 공정하게 운영하기 위한 핵심 도구 ... 하게 정의하여 공정한 보상 시스템을 구축해주고 조직의 성과를 관리하여 개발하는 핵심 도구로 작용한다. 이는 조직의 성공과 성장을 위해 꼭 필요한 부분이다.2. 평가 방법1) 행위지향

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.30

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저가격이면서도 높은 품질을 유지하는 두마리 토끼를 모두 잡을 수 있는 Tow Rabiit 전략의 사례를 통해 이러한 전략의 발전 가능성에 대해서 설명하시오.

에서는 친환경 소재와 재활용 공정 도입이 과제이다. 기업은 비용 절감과 더불어 ESG(환경·사회·지배구조) 평가지표를 충족해야 투자 유치와 소비자 신뢰를 동시에 확보한다. 개인 ... 가지 가치를 동시에 실현하는 경영 전략이다. 이는 전통적인 비용 우위 전략(cost leadership)과 차별화 전략(differentiation)을 통합하여, 가격 경쟁력 ... 메커니즘을 강화하여 제품 경쟁력을 동시에 유지한다.소비자 가치 측면에서도 Two Rabbit 전략은 소비자들의 ‘합리적 구매 욕구’를 충족시키는 핵심 수단이다. 소비자는 가격

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.05

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한국형 기본소득을 위한 필요성 및 개념정리

-‘근로자성 여부’판단의 모호하다.2) 자발적 영역(돌봄노동, 자원봉사)에서 수급조건으로 하는 기본소득을 고려한다.- 해당 노동의 가치를 평가절하 가능성이 있다.- 노동의 고유한 가치 ... 가 기본소득을 받기 위해 필요한 노동으로 평가될 수 있다.3) 기본소득은 새롭게 주상하는 자본주의 경제 시스템에 적합한 급여방식이다.-지식정보 사회에서 노동력의 투하는 측정 불가능 ... 에 가깝고 빅테이터를 이용한 부의 축적에서 공정한 분재는 이루어지고 있지 않다.-공정한 분재는 공유된 부에 대한 배당으로의 분배의 개념으로 전활 될 필요성이 있다.-개인은 기본소득

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.30

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사회복지실천에서 인간행동에 대한 이해의 중요성에 대해 기술하시오

사공정하고 인간중심적인 접근법을 채택하며, 개인의 인권과 자유를 존중합니다.사회복지실천은 다양한 단계와 영역에서 이루어집니다. 이는 문제의 식별과 평가, 지원 서비스 제공, 개인 ... 와 자유, 평등 등을 존중하고, 사회적으로 공정하고 포용적인 가치를 실현하기 위해 노력합니다. 이를 통해 사회적인 편견과 차별을 감소시키고, 다양성과 상호이해를 존중하는 사회적인 문니다. ... 의 주요 목표는 사회적 공정성과 사회적 통찰력의 실현입니다. 이를 위해 사회복지사는 취약한 개인과 집단을 보호하고 지원함으로써 사회적 차별과 억압을 해소하려고 노력합니다. 사회복지

리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.07

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현대 사회에서 대부분의 사람들은 그들의 삶 속에서 직간접적으로 스포츠와 관계하고 있으며, 스포츠의 가치는 나날이 발전하고 있다. 이러한 스포츠에서도 순기능과 역기능 적인 측면이 있는데 역기능적인 측면의 문제점과 해결방안에 대하여 보고서를 작성하시오.

● 주제현대 사회에서 대부분의 사람들은 그들의 삶 속에서 직·간접적으로 스포츠와 관계하고 있으며, 스포츠의 가치는 나날이 발전하고 있다. 이러한 스포츠에서도 순기능과 역기능 적인 ... 스포츠에서 발생하는 역기능은 스포츠맨 정신과 공정한 경쟁을 해치며, 사회 전반에 부정적인 영향을 미칠 수 있는 잠재력을 지니고 있습니다.본 리포트는 스포츠의 역기능이 현대사회에 미치 ... 이 목표입니다.Ⅱ. 본론1. 경쟁 과열의 문제점스포츠 경쟁의 과열은 선수의 정신건강을 해치고 스포츠의 본질적 가치를 훼손하는 경향이 있습니다. 높은 경쟁 압력은 선수에게 과도

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.27

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사회복지의 의의 및 목적을 토대로 사회복지 개념에 대해 논하세요. 현재 사회복지 분야에서 우선적으로 실천되어야 할 사회복지서비스의 방향을 대상(아동, 장애인, 노인 등)과 연관시켜 분석하시오.

들이 기회와 자원에 공평하게 접근하고 동등한 발전 기회를 갖게 됩니다.사회복지의 목적과 가치는 인간의 존엄성과 인권을 존중하며, 사회적 공정성, 평등성, 자유, 참여 등을 추구 ... 성과 가치를 이해하고, 향후 사회복지서비스의 방향성에 대한 실질적인 제언을 제공할 것입니다.이 레포트는 사회복지 분야에 대한 이해와 관심을 높이고, 사회복지서비스의 개선과 발전에 기여하기 ... 하고, 실천되어야 할 사회복지서비스의 방향을 탐구하여 레포트의 가치를 확보할 것입니다.본 레포트는 다양한 연구와 이론적 접근을 기반으로 하며, 현대 사회복지의 동향과 실제 사례

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.07

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마케팅원론 ) 사회적 책임을 수행하고 있는 기업의 사례 조사

와 공급망 관리 삼성전자는 글로벌 기업으로서 윤리적 경영과 공정 거래를 중요한 가치로 삼고 있다. 삼성전자는 협력업체와의 공정 거래를 강화하기 위해 ‘지속 가능한 공급망 관리 체계 ... 경영자 소개 3. 삼성전자의 사회적 책임 사례 1). 환경 보호: 탄소 중립과 친환경 기술 개발 2). 사회적 공헌: 교육과 자립 지원 3). 윤리적 경영: 공정 거래와 공급망 ... 한 발전을 목표로 한다. 기업은 지역 사회 공헌, 환경 보호, 공정한 노동 관행, 투명한 경영, 그리고 협력업체와의 공정 거래를 통해 CSR을 실천한다. 이러한 활동은 기업의 이미지

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

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지역사회복지의 이념과 가치를 조사한 후, 지역사회 복지에 대한 긍정론과 부정론 서술하시오.

는 특정 지역 내에서 사회적 취약계층을 보호하고 지원하는데 초점을 맞추며, 지역 사회의 발전과 공정성을 추구하는 가치를 가지고 있다.지역사회복지는 사회적 문제 해결과 사회적 공정성 실현 ... 에 대해 평가하고자 한다. 따라서 본론에서는 지역사회복지의 이념과 가치를 조사한 후, 긍정론과 부정론을 통해 이에 대한 다양한 견해를 살펴보고자 한다. 이를 통해 지역사회복지의 의의 ... 적인 해결책을 모색한다.이러한 이념과 가치를 바탕으로 지역사회복지는 사회적 문제 해결과 사회적 발전을 위한 중요한 역할을 수행하며, 지역 주민들의 삶의 질 향상과 사회적 공정성 실현

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.08

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인사고과 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대하여 설명하시오

상 진실로 공평한 처우를 행하며, 종업원들의 근로의욕을 높이면서 능력개발을 도모를 하기 위해 직무 담당자로서 종업원의 현재의 가치를 평가기준을 정하여 합리적이게 평가를 하는 것이 ... 할 수가 있다. 이에 따라 인사고과는 종업원 개개인의 근무 태도 그리고 능력과 업적과 적성 등등의 평가를 통해서 종업원들의 잠재적, 현재적인 특성과 가치를 하악을 하는 과정 ... 으로써의 공정한 인사처우에서의 실현을 위한 선행요건이라고 볼 수 있다. 2. 인사고과의 의의 인사고과는 종업원의 능력, 자질, 관습, 태도, 근무성적 등의 상대적인 가치를 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.09

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역사란무엇인가 서평

다. 사람의 인식과 사고의 틀은 그가 살고 있는 시대, 그가 속해 있는 사회에 한정되기 쉽다. 그래서 사람들은 자기의 가치와 기준에 의해 사건과 인물을 평가하게 된다. 지금 우리가 맞 ... 할 수 있다. 역사는 단순한 사실이나 기록의 산물이 아니다. 역사가의 해석이 담겨 있다. 그리고 해석은 인간의 행위이기 때문에 해석하는 사람의 주관과 가치관이 반영될 수밖에 없 ... 다. 사관이 아무리 객관적이고 공정하게 사실만을 기록하려고 해도 사관이 기록한 역사는 모든 순간을 풀 버전으로 녹화한 영상이 아니다. 그렇기 때문에 역사가의 주관에 의해 편집

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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정부인력관리론 A+ 받은 레포트 발표자료 ppt

· 인한 역차별 근무성적 평가에 대한 공정성 , 투명성 문제 승진심사의 불투명성 문제 경력우대 승진 업무 실적보다 연공 서열 우선 1 2 3 4” Part 4 사기업의 승진제도 ... - 심사승진 ( 여타 : 공개경쟁승진 , 근속승진 , 특별승진 등 ) 바람직한 승진 ‘ 옥석 ( 玉石 ) 가리기 과정이 중요 ’ 승진의 문제점 - 인사불공정 ( 승진의 문화적 한계 ... ) - 인사적체감 , 장유유서 문화 , 부 및 권력 , 명예 등 사회가치 미분화 - 승진시험의 제도적 한계 1 . 강의내용 정리 승진의 의미 , 승진제도의 발전방향을 중심

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.04 | 수정일 2024.10.08

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미국과 한국 사회복지사협회 윤리강령에 대해 기술하고 느낀 점을 쓰시오

여 클라이언트의 이익을 보호해야 한다. 슈퍼바이저는 개인적 지위를 개인적 이익을 위해 사용하지 않으며 수련생 및 실습상에 대해 공정하게 평가하고, 사회복지사는 수퍼바이저의 지도와 조언을 존중하며 전문적 업무를 도와야 한다. ... 사회복지사는 사회복지 실천의 전문적 가치, 사회복지사의 개인적 가치, 사회적 가치 사이에서 혼란을 경험하게 된다. 그럴 때 필요한 것이 전문가의 윤리강령이며, 이 테두리 안 ... 거나 잠재적인 이해관계 상충이 발생할 경우 이를 클라이언트에게 고지하며 클라이언트의 이익을 보호하도록 노력해야 한다. 사회복지사가 직업적 관계에서 불공정한 이익을 취해서는 안 되

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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사회복지윤리와철학) 복지국가를 철학적 차원에서 설명하시오

한 철학적 원칙과 가치가 관여한다. 이러한 원칙은 복지 정책의 목표와 방향을 제시하고, 정의와 공정성을 기반으로 한 사회적인 가치를 실현하기 위해 필요하다. 다음은 주로 나침반 역할 ... ) 사회적 효용성사회적 효용성은 사회복지 정책의 효과와 결과가 전반적인 사회적 이익과 가치를 최대화하는 것을 의미한다. 이는 사회적 비용과 이익을 평가하고, 사회적 가치와 잠재적인 ... 한 개념들이다. 복지국가는 사회적으로 취약한 개인과 집단을 보호하고 지원하기 위한 정책과 제도의 집합체로서, 사회의 가치와 원리, 윤리적인 이념과 밀접한 연관이 있다. 이러한 복지

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.05

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