"간호사 근무"의 검색결과 입니다.

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"간호사 근무" 검색결과 761-780 / 31,571건

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간호관리학실습 - 리더십 유형분석(리더십이론의 특징,관찰사례)

된다.?배려① 신관 9병동 수간호사는 근무표작성시 night근무는 4번이상 연달아서 주는 것을 금지하여 간호사들의 나이트 근무로 인한 피로도를 줄여주기 위하여 노력하고 있다.② 신관 ... 9병동 관리자는 근무표작성시 근무간격을 5일이상 넘지 않도록 조정해 간호사들의 근무시 지루함, 피로함등을 배려해주었다.③ 간호사들의 스케쥴신청을 반영을 최대화하여 스케쥴작성시 직원 ... 접근제안 : 구성원의 다기능화를 위해 일주일에 2회정도 챠지간호사와 중간연차 간호사가 함께 근무시 중간연차 간호사가 챠지를 볼 수 있도록 구성원들에게 제안하고 의견수렴하여 업무

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.26

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보건의료 정책 및 법률-관호관리료 차등제

)의 일반병동에 지급하는 야간간호료 수가 신설이다. 야간전담간호사 관리료란 야간전담간호사 제도의 안정적 기반 마련과 활성화를 위해 신설한 수가이며 야간간호료는 야간근무 보상을 위한 ... 수가이다. 야간간호료는 보건복지부가 2018년에 발표한 「간호사 근무환경 및 처우 개선대책」에 포함된 것으로, 업무부담이 높은 야간(22시~익일 6시) 간호업무에 대한 건강보험 ... 보상강화를 위해 신설되었다. 간호등급이 6등급 이상이면서 분기별 평균 병상 수(또는 환자 수) 대비 평균 야간근무 간호사 25:1 이하를 충족할 경우, 야간간호료를 간호관리료(입

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15

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간호관리 의료사고 보고서

간호관리 의료사고 보고서서론: 간호관리와 의료사고의 중요성현대의료 환경에서 의료사고는 환자에게 치명적일 수 있으며, 간호사의 역할은 예방과 관리의 중심에 있습니다. 의료사고 ... : 고위험 약물 투여 시 3인 이중 확인 체계(의사, 간호사 2인)를 마련하고, 각 확인 절차를 기록하는 표준 절차를 도입.결과적 접근: 투약 오류 발생률을 매달 평가하고, 평가 결과 ... 바코드와 혈액백 바코드를 자동 확인하는 시스템 도입. 바코드 매칭이 확인되지 않으면 수혈이 진행되지 않도록 설정.과정적 접근: 수혈 전 3인 이중 확인 체계(간호사 2명, 의료진 1명

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.04

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[A+법규] 의료법 쟁점사안 (간호법 제정 쟁점사안 총망라)

Ⅰ. 서론1. 배경- 2015년 메르스 사태로 간호법 제정이 본격적으로 논의되었다.- 2018년 3월 2일 보건복지부 ‘간호사 근무환경 및 처우 개선대책’ 발표:① 신규간호사 ... ⑥ 간호사 대 환자 수 및 교대근무⑦ 간호인력 지원센터의 설치 및 운영⑧ 간호종합계획, 시행계획의 수립, 시행 및 실태조사⑨ 간호사정책김의위원회- 쟁점사안:① 지역사회 논란 및 간호사 ... 10만명 양성② 업무부담 완화 및 야간근무 수당 추가지급③ 인권침해 행위 시 면허정지 등 처분 규정 마련)- 1951 국민 의료법 제정: 간호인력의 역할을 담는데 한계- 1980년대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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간호연구) 간호 대학생들의 임상실습 스트레스로 인한 태도 변화 문헌고찰

임상실습에 따른 스트레스에 관한 연구( ) 9간호대학생의 임상실습 스트레스, 스트레스 대처 및 공감능력이임상수행능력에 미치는 영향( ) 11교대 근무가 간호사의 수면, 피로 및 ... 고 개발하였다면, 본 연구결과를 기초로 간호대학생의 상이한 임상수행능력 수준을 고려한 임상수행능력 향상 전략 개발에 활용될 수 있을 것이다.교대 근무가 간호사의 수면, 피로 및 신경 ... 는 업무의 특성상 교대 근무가 필요한 직업이며, 교대 근무 간호사는 수면-각성 주기가 변하게 되어 자연생리적 리듬의 탈동기화가 나타나게 되어 생리적으로 적응하기 어려울 뿐만 아니라 집중

리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.04

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[A+]간호관리개념이해보고서(저널리뷰)_간호사가 인식하는 간호 관리자와 동료 간 돌봄 행위가 조직 사회화와 간호업무 성과에 미치는 영향

간호사 중 임상 경력 5년 미만의 일반 간호사, 5년 이상의 주임 간호사로 구분하여 1:1의 비율이 되도록 대상자를 선정하였고, 근무 부서와 임상 경력, 직위 등이 편중되지 않 ... 가 5.9%, 여자가 94.1%였으며 무교인 대상자가 53.1%였다. 근무 부서는 내·외과 병동이 27.3%로 가장 많았으며 직위는 일반 간호사가 54.9%, 주임 간호사가 45.1 ... 관리자의 돌봄 행위를 높게 인식하고 있었으며, 근무 부서별로는 응급실이 가장 높았으며, 외래가 가장 낮았다. 직위별로는 임상 경력 5년 미만의 일반 간호사가 인식하는 간호 관리

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.17

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수술실 간호사가 경험하는 폭력과 소진의 관계에서 간호조직문화의 조절효과 논문요약

, 경기 지역 상급종합병원 및 종합병원 수술실에서 근무하는 간호사를 대상으로 연구의 목적을 이해하고 참여에 동의한 자이다. 4. 자료수집 본 연구의 자료수집은 2021년 10월 ... 문화 유형의 특성을 발전시켜 균형적인 문화를 가지는 수술실의 간호조직으로의 발전은 간호사의 소진을 낮추는데 기여할 것이 다. - 본 연구는 향후 수술실 간호사의 근무환경 개선 및 ... 논문요약 수술실 간호사가 경험하는 언어폭력과 소진의 관계에서 간호조직문화의 조절효과 학과(학부) 교 수 명 과 목 명 (실습병원/ 부서) 학년/반/번호 학 번 성 명 제출일자

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.24 | 수정일 2025.09.03

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핸더슨 간호이론

. 버지니아 핸더슨의 일생과 업적 핸더슨의 일대기 1996 년 사 망 7. 1978 년 간호의 원리와 실제 제 6 판이 발행 - 많은 대학에서 교재로 활용 4. 1926 년 미국 콜롬비아 ... . 제 1 차 세계대전 중 부상병을 돌보아 줌 3. 1921 년 Walter Reed Hospital 의 육군간호학교 , 간호학 전문학사 학위취득 - 졸업하고 방문간호사로 일을 함 ... ) 을 위한 행위를 돕는 것 , 그리고 만일 충분한 체력 , 의지 또는 지식을 가지고 있다면 도움 없이 할 수 있었을 활동을 스스로 할 수 있도록 돕는 것입니다 . 또한 간호사

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.27 | 수정일 2023.11.30

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간호관리학 케이스스터디

에 대하여 1시간 간격으로 4회활력징후를 측정하라고 지시하였다. 하지만, 일반병실에 근무 하는 간호사 A는 중환자실이 아닌 일반병실에서는 그러할 필요가 없다고 생각하여 2회만 측정 ... 다 말을 하였다. A와 근무교대한 간호사 B 역시 자신의 근무시간 내 4회차 측정시각까지 활력징후를 측정하지 아니하였으며, 환자는 그 시각으로부터 약 10분 후 심폐정지상태에 빠졌 ... .② 간호사의 교육을 체계적으로 실시한다.-> 매달 마지막 근무 때 신규 간호사 및 2년차 간호사들을 대상으로 핵심술기를 실행하여간호사들의 간호의 질을 향상시킨다.2. 장기적 차원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.24

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의학다큐 후기, 포괄간호병동 72시간

고 싶어 선정하게 되었다.간호·간병 통합서비스란 보호자가 굳이 상주하지 않아도 돼는 병동이다. 영상 속에서는 간호사와간호조무사가 병실 앞 서브스테이션에서 근무하며 30분마다 낙상 ... 을 더 찾아보니 이 서비스로 근무량이 늘어남에도 간호사에게는 보상이 미흡하다고 한다. 이로 인해 영상 속 간호부장님께서는 “간호 인력 데리고 오면 5만원”이라는 말을 하시며, 간호 ... 었다. 입사하지 한달 됐다고 간호부장님께서 신규 간호사 선생님께 케이크를 챙겨주고, 다 같이 축하해 주셨다. 이를 보며 내가 근무할 병동도 태움이 없었으면 좋겠다라는 부러움과 내가 만약

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.03

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간호사 사직률 저하를 위한 전략

수 있다. 이를 위해 먼저 간호사의 사직, 정확하게는 임상을 떠나는 간호사가 생기는 이유에 대해 고찰해보자면 다음과 같다첫번째로, 근무방식의 특징이 있다. 모든 간호사는 아니 ... 지만 입원병상이 있는 병원에서 일하고 있는 간호사는 보통 3교대 근무를 하고 있다. 이는 인체의 정상적인 수면 패턴을 고려하지 않는 근무 방식으로 간호사의 신체적, 정신적 건강에 해 ... 을 겪는 신규 간호사들 뿐만 아니라 오랜 기간 3교대로 근무해온 경력 간호사에게도 3교대 근무가 사직의 원인일 것으로 유추해볼 수 있다.두번째로는, 업무의 특징이 있다. 간호사는 의료

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06

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간호의 질 향상 관련 논문 5편 요약정리 (낙상 예방)_간호관리학

는 목표)해당 연구들은 병원 간호사의 낙상에 대한 태도, 지식 및 낙상예방활동 정도, 환자안전문화와 간호근무환경이 낙상예방활동에 미치는 영향 등을 파악하고, 낙상예방교육을 실시 ... 의 의문지를 통해 간호사의 근무환경, 환자안전문화, 낙상예방활동 정도를 파악하고 환자안전문화 인식과 간호근무환경이 낙상예방활동에 미치는 영향을 파악하기 연구를 진행하였다. 연구결과 ... 와 낙상예방활동 영향요인 파악요양병원에서 근무하는 간호사를 대상으로 설문지를 통해 낙상에 대한 태도, 지식 및 낙상예방활동 정도를 파악하고 낙상예방활동의 영향요인을 확인하기 위한

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12

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심리학의 이해 인지 치료 과제- 나의 일상적 경험을 통한 자동적 사고 찾기 A+자료

어 주셨고, 그 결과 나이트 근무를 배제한 데이 근무 위주의 근무표를 받게 되었다. 그러자 같이 중환자실로 헬퍼를 오게 된 다른 병동 간호사 몇몇이 나에게 “왜 너는 근무표가 다 ... 했으나 나이트근무 배제를 바란 적이 없다는 나의 대답에도 각 병동에서 온 간호사 몇몇이 나에게 적대감을 대놓고 드러내며 본인들끼리 쑥덕거렸다. 살면서 어디서든 적응을 잘하고, 따돌림 ... 하고 잘하는 모습을 보이려고 노력하고 있다. 두 번째로, 근무표 때문에 타 병동 간호사들과 충돌이 발생하였을 때의 자동적 사고에 대하여 생각해보았다. 사실 그들은 처음부터 나 자체

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.25

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A+ 간호관리학실습 근무표 작성

토수)간호사1D//DDDDD//DDDDD//DDDDD//DDDDD/21009간호사2EEOFFDDDDOFFOFFNNNOFFOFFDDEEOFFDDDEOFFNNNOFFOFFE9669간호 ... 사3EOFFDDDOFFNNNOFFEEEEEOFFDDDOFFOFFNNNOFFOFFEEEOFF6969간호사4 ... DDOFFNNNOFFEEOFFOFFDDOFFDEOFFOFFNNNOFFEEEOFFDDDD9669간호사5NNNOFFOFFEEEOFFDDDDDOFFNNNOFFEEEOFFOFFDDDDOFFOFF9669간호사6

리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.18

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[A+간호관리학] 실습보고서- 리더십, 동기부여

신청을 고려하여 근무시간을 편성해주는 것.신생아실에 신생아가 없어서 신생아실 간호사가 다른 병동 헬퍼를 거의 매일 가는 상황이 지속됨. 신생아실 간호사는 신생아를 간호하려고 취업 ... 교육인 강사교육, 학회 및 학술대회의 참석과 정보교환을 실시하여 자아 실현의 욕구를 실천할 수 있도록 돕는다.간호사가 대학원이나 학업을 할 의사가 있다면 근무표를 조정해주는 등 ... 간호관리학 실습보고서실습보고서 주제● 리더십: 권한1. 실습하면서 관찰한 수간호사의 임무 중에서 중요한 것 5가지를 서술하시오.수간호사의 임무1간호 단위 내 문제를 파악하고 업무

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.12

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간호통계 논문 분석 레포트

율이 증가하고 있어 암 환자의 입원 병상 점유율은 날로 증가하여 종양병동에 근무하는 간호사의 업무량은 계속 늘어나고 있는 실정이다. 암 병동 간호사들은 여러 가지 치료에 대한 전문적인 ... 에 근무하는 간호사를 의미한다.3) 직무스트레스간호사가 업무상황에서 불안, 갈등, 압박감을 느끼는 것으로 환경적 또는 내적 요구를 충 족할 능력정도가 초과되거나 적응력이 혹사 ... 기준은 다음과 같다.첫째, G 대학교병원의 암병동 근무 경력이 6개월 이상인 간호사둘째, 집단미술치료를 받은 경험이 없는 자셋째, 집단미술치료 참여에 있어서 신체적, 정신적 문제

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.12

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[보건의료법규A+] 정책보고서-간호법

의 역할을 제대로 반영하지 못하고 있으며, 숙련된 간호사 등을 장기적으로 확보하기 위해서는 열악한 근무환경의 개선과 지역 간 인력 수급 불균형의 해소를 위한 체계적이고 종합적인 간호 ... 를 제공할 수 있고, 적정한 노동시간의 확보, 일ㆍ가정 양립지원 및 근무환경과 처우의 개선 등을 요구할 권리 및 의사, 치과의사, 한의사 및 의료기관의 무면허의료행위등지시를 간호사 ... 29조).차. 누구든지 간호사등에게 업무상 적정범위를 넘는 신체적ㆍ정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 인권침해행위를 하지 않도록 하고, 보건복지부장관은 간호현장에서 인권침해

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.11

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A+ 지역사회 간호사업, 문화적다양성(다문화) 분야에서 간호사가 연구한 논문 보고서

을 미치는 다문화 가정에 대한 간호사의 인식과 문화적 역량을 확인하기 위해 수행되었다. 대상자는 서울 소재 대학병원에서 간호사로 근무하는 146명이 연구에 참여하였다. 자료는 2010년 ... 자료로 삼고자 한다.4) 연구 방법가. 연구설계본 연구는 S 시에 소재한 대학병원에 근무하고 있는 간호사를 대상으로 다문화 가정에 대한 인식과 문화적 역량의 정도 및 이에 영향 ... 의 하부영역인 자기 가치 인식과 다문화 가정 인식 간에는 양의 상관관계가 있는 것으로 나타났다.가. 본 연구는 S 시에 소재한 대학병원에 근무하고 있는 간호사를 대상으로 표집이 되

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.18

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내가 간호사를 그만 둔 이유

했다. 간호대에서 학점을 잘 받는 것이 쉽지는 않았으나 그래도 간호사가 될 것을 꿈꾸고 열심히 공부했다. 간호사국가고시도 좋은 성적을 받았다.나는 자대 병원에서 근무했다. 사실 자대라고 ... 내가 간호사를 그만 둔 이유나름 간호대를 좋은 성적으로 졸업하고 자부심도 있었다. 무엇보다 어릴 때부터 봉사심이 크고 환자들을 진심으로 케어하고 싶다는 생각에 간호대에 진학 ... 고 OOOO과로 배정을 받은 나는 신규간호사로서 프리셉터 간호사와 같이 OOO를 다니며 일을 배웠다. 나는 OOOO과이면 전문적인 간호 술기를 배울 줄 알았다.실제로는 그렇지 않았고 무엇

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.02

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[보건의료정책보고서] 간호간병통합서비스의 현황 및 성과와 문제점

1:16 배치기준을 폐지하여 간호 인력 배치를 확대할 계획이다. 여섯째, 병동 내 결원 인력 충당을 위하여 대체간호사를 신설하여 간호인력의 근무여건을 개선할 계획이다. 총 6가지 ... 에서 근무하는 간호사보다 비활동간호사가 더 많은 것으로 나타났다. 비활동간호사가 매년 늘어나는 이유 중 하나는 출산과 육아를 방해하는 3교대 근무형태와 육아지원이 없는 근무환경 및 근로 ... 조건 등이 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해 탄력적인 근무제도를 도입하고 파트타임제, 야간전담제 등의 다양한 근무형태를 도입함으로써 비활동간호사가 다시 의료현장으로 돌아올 수 있도것이다.

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.21

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