"인적자원 인적자원관리론"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"인적자원 인적자원관리론" 검색결과 7,741-7,760 / 145,609건

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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

되었다.그러나 오늘날에는 인간 개개인이 갖추고 있는 특성 및 인간 사이에서 발생하는 상호작요에 집중하는 인적 자원 관리(HRM, human resource management)의 중요 ... 성이 지적되고 있다.아래에서는 기업의 인적 자원 관리에서 중요한 목표가 되는 종업원의 동기 부여에 대해 살펴보고자 한다. 우선 동기 부여란 무엇인지 그 의미를 제시하고자 하며, 국내 대 ... 에게 가장 높은 수준의 임금 보상이 주어지거나, 또는 연장자를 중심으로 승진과 이동 및 교육의 기회가 주어지는 등으로 연공서열제 등에 입각한 인적 자원 관리가 일반적으로 이루어져왔

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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지역사회의 기능 (Gilbert & Specht)을 현재의 제도와 연결하여 기술하시오.

관문 역할을 한다. 상담 창구에서 소득, 주거, 건강, 교육, 돌봄 욕구를 파악하고, 맞춤형복지팀과 찾아가는 보건복지 팀이 방문 상담, 통합사례관리, 민관 자원 연계를 수행 ... 자원이 충분히 배치되면, 가정의 삶과 지역 생활이 서로 지지하는 구조가 만들어진다. 장애 영역의 경우 장애인복지관과 발달재활 서비스, 활동지원, 이동지원이 생활동선을 가능하게 만들 ... 되면, 학대와 따돌림, 중독, 우울 같은 문제를 조기에 발견하고 지역 자원으로 이어줄 수 있다.보건 영역에서는 정신건강과 중독 관리가 핵심이다. 지역 정신건강복지센터는 상담, 사례관리

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.15 | 수정일 2025.08.20

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사회복지실천 영역에서 사례관리의 개념과 등장배경에 대해 서술하고 사례관리실천에 따른

, 비공식적 자원 등 다양한 자원의 확인과 발굴을 통해 맞춤형 서비스를 제공하는 것이라고 할 수 있다.이러한 사례관리는 다양한 사람들의 욕구와 문제를 해결하기 위해서 필요한 포괄 ... 설명하도록 할 것이다.Ⅱ. 본론1. 사례관리의 개념사례관리는 복합적인 욕구를 가지고 있는 클라이언트의 욕구 충족을 위해 지역사회 자원 활용과 연계를 통해 클라이언트의 사회적 기능 ... 으로 필요한 서비스와 지지에 연결시키는 것이라고 하였다. Levin & Flemming(1984)은 서비스체계 자원과 함께 클라이언트 차원에서의 사례관리 기법을 이야기했는데 서비스

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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사회복지 조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오

한 자원에 의존합니다. 이들은 재정적 지원뿐만 아니라, 인적 자원과 전문성을 제공하여 조직의 활동을 더욱 효과적으로 만듭니다. 따라서 사회복지조직은 지역 사회의 참여와 협력을 통해 지속 ... 한 서비스는 개인의 필요에 맞춰 설계되어, 실질적인 도움을 제공합니다.(2) 자원 관리자원봉사자와 후원자, 정부 지원 등을 통해 필요한 자원을 효율적으로 관리하고 배분하여, 조직 ... 하고, 필요한 자원을 제공하여 개인과 가족이 자립할 수 있도록 지원하는 것입니다. 사회복지 조직은 다양한 서비스와 프로그램을 통해 사회적 불평등을 해소하고, 인권을 보호하는 데 기여

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.26

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환경속의 인간의 관점에 대한 사회복지사의 역할에 대해서 작성하세요

의 역할1) 임파워먼트 실행 역할2) 자원연결을 촉진하는 역할3) 원조자의 역할4) 전체로서의 인간5) 상호작용 역할6) 사례관리 역할3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회 ... 센터에서의 자원봉사자 관리를 사회복지사들이직접 참여 하고 있다. 그 외에 교육복지사, 교정사회복지사, 군사회복지사 등 다양한 분야의 복지사들이 있다.2. 환경속의 인간의 관점 ... 의 영향력을 조절하는 조절변수가 된다.2) 자원연결을 촉진하는 역할사회복지사는 일반적으로 클라이언트와 전문가들의 인적 자원연결을 촉진하는 역할을 한다. 즉 클라이언트의 욕구를 확인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.01

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공유자원의 비극 엘리너 오스트롬(E. Ostrom)은 공유자원의 공동체 관리를 ‘제3의 길’이라고 불렀다. 스페인의 우에르타 관개 제도를 예로 들어 제3의 길이란 무엇인가 설명하라. 또한 어떠한 조건이 갖추

경제학개론공유자원의 비극엘리너 오스트롬(E. Ostrom)은 공유자원의 공동체 관리를 ‘제3의 길’이라고 불렀다. 스페인의 우에르타 관개 제도를 예로 들어 제3의 길이란 무엇인가 ... 공유자원이란 여러 사람들이 함께 이용하거나 소비할 수 있는 자원을 말한다. 예를 들어, 공기, 물, 숲, 어업자원, 도로, 인터넷 등이 공유자원에 해당한다. 공유자원은 일반 ... 하는 문제로 볼 수 있다.본론제3의 길이란?민영화방식은 개인의 소유권과 책임감을 강화하여 자원의 효율적인 관리와 보존을 유도하는 장점이 있지만, 자원의 접근성과 공정성을 해치

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

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사회복지실천 영역에서 사례관리의 개념과 등장배경에 대해 서술하고 사례관리실천에 따른 사례관리 과정과 더불어 사례관리의 양질 서비스를 위한 전략이나 아이디어를 작성하시오

에게 효과적이며 다양한 지역사회 자원을 연결하고 관리하기 위한 보조수단이다. 영미권 지역사회에서 개발된 새로운 보호방법으로 정신장애인, 눕는 노인, 치매노인 등 다양한 욕구에 적절히 ... 관리 구성요소 과정1) 클라이언트사례관리가 필요한 의뢰인은 복합적인 욕구를 가지고 있어 하나 이상의 사회적 자원이 필요하지만 자원의 사용 재료와 방법을 모르는 경우이다. 다음 사람 ... 수있는 시스템을 구축하십시오. 복지, 의료, 보건 문제를 종합적으로 해결하는 것을 고려하여 사례계획을 수립한다. 수행영역에 있는 모든 사회적 자원이 참여하고 사례관리자는 사례지원

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.06

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위더스-현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.과목:인적자원관리이름:Ⅰ서론인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 매우 밀접한 영향을 미칩니다 ... 의 성과를 극대화시킬 수 있습니다. 이는 결국 조직의 지속가능성에 직결되는 문제입니다.즉 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영을 위해 매우 중요한 전략적 과제입니다. 적절 ... 한 모집 전략을 수립하고 실행함으로써, 인력을 적절하게 확보하고, 조직 내에서의 협력과 다양성을 유지하며, 인력의 역량과 능력을 극대화시켜야만 합니다. 따라서, 인적자원관리에서의 모집

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.14

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간호관리학 국가고시 핵심 개념 정리, 62회 시험 + 학교 시험 대비용

설정)기획 필요성자본과 인적자원을 효과적으로 사용하도록 유도계층화원칙기본계획부터 구체적 기획이 연차적 파생시간관리시간 낭비 줄이기 위해 자신의 활동 분석탄력성급변 환경 대처SWOT ... 위한 경영활동대기관리 : 간호서비스 마케팅 전략 중 서비스 제공과정 관리 문제의 이슈에 해당마케팅 : 교환이나 판매를 통해 판매자와 구매자 모두의 이익을 추구인적자원관리조직이 목표 ... 동안 조직활동에 필요한 수입과 지출을 계획한 것화폐로 표시한 업무계획간호부에서 간호관리자가 환자를 통제하고 자원분배기준으로 설정편성 – 심의 – 집행 -결산장점 : 원활 정보 교환

시험자료 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.27

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사회복지행정의 영역을 구분하고 이에 대해 의견을 제시하세요

를 말한다. 개방체계로서의 사회복지조직은 지역사회 내의 과업환경과의 적절한 상호작용을 통해 조직을 유지 ? 발전시켜야 한다.자원관리는 사회복지조직 내의 인적자원과 물적자원을 관리 ... 하는 일을 맡는다. 인적자원의 관리는 직원의 채용, 직원개발, 동기부여, 평가를 비롯한 직원유지를 포함한다. 물적자원의 관리는 크게 예산의 편성과 집행 등의 재정관리, 그리고 정보관리 ... 듯이, 사회복지행정의 수평적 영역은 조직관리, 환경관리, 자원관리 및 프로그램관리로 구분해 볼 수 있다.조직관리란 사회복지조직을 유지 ? 발전시키기 위한 관리를 말한다. 조직관리

리포트 | 5페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.05.09

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지역사회 발전을 위해서 자원봉사를 활성화시킬 방안을 생각해 보시오

형 자원봉사 프로그램을 개발할 필요가 있다. 특히 청소년, 직장인, 노년층 등 각 연령대별 특성을 고려하여 자원봉사 참여를 독려하는 방안이 효과적이다. 예를 들어, 청소년들은 학교 ... 나 청소년 단체와 연계하여 자원봉사 시간을 학점이나 사회봉사 점수로 인정받을 수 있도록 하며, 직장인들은 주말이나 야간에도 참여할 수 있는 자원봉사 프로그램을 제공하여 시간적 제약 ... 면 자원봉사에 참여하지 않는 이유로 '시간 부족'을 꼽은 비율이 약 30%에 달했다. 이를 해결하기 위해서는 자원봉사 활동에 대해 유연근무제나 자원봉사 유급 휴가제를 도입하여 자원봉사 활동의 장벽을 낮추는 방안이 필요하다.자원봉사 관리 시스템 개선

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.13

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[산림청] 수목원 등록(변경등록) 신청서

가. 별지 제3호서식의 수목원시설명세서 1부나. 별지 제4호서식의 수목유전자원의 목록 1부다. 수목원전문관리인의 자격을 증명하는 서류 1부2. 변경등록 신청가. 등록사항의 변경을 증명 ... 년 월 일구역면적헥타르( m2)전 문관리인성 명생년월일자 격 요 건변경사항변경 전변경 후사 유「수목원ㆍ정원의 조성 및 진흥에 관한 법률」 제9조 및 같은 법 시행규칙 제8조제1항 ... ■ 수목원ㆍ정원의 조성 및 진흥에 관한 법률 시행규칙 [별지 제2호서식] 수목원 [ ]등록([ ]변경등록)신청서※ 색상이 어두운 난은 신청인이 적지 않고, [ ]에는 해당되는 곳

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오

시장을 상대로 하여 커뮤니케이션 등을 실시하는 활동 셋째, 인사관리 : 기업의 운영을 위해 필요한 인적자원을 채용하고 이러한 인적자원에 대하여 관리를 실시하는 활동 넷째, 재무관리 ... 을 어떻게 배분할 것인지, 이러한 자원 사용은 어떻게 관리할 것인지, 현재에 비해 어떻게 개선과 발전을 달성할 것인지에 대한 문제를 다각도로 연구하는 학문이므로, 경영학은 사회 전반 ... 의 자원을 관리하고 분배하며 그 조직체의 존재 목적을 달성하기 위한 제반 원칙을 연구하는 경영학에 대해 살펴보았다. 특히 경영학의 정의와 그 학문적 특성을 고려할 때 경영학은 과학이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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간호관리학 요점정리(간호관리 체계모형/역량/관리이론/기획과의사결정/직무관리/전달체계 등)

, 오리엔테이션, 인력개발, 스케줄 등? 인적자원확보, 개발, 유지의 활동지휘? 조직의 목표를 달성하기 위해 업무 지시, 감독, 조정하는 단계? 동기유발의 조직분위기 구축, 갈등관리 ... 는 과정? 관리의 일반적 정의: 조직의 목표를 달성하기 위해 자원을 이용하여 기획, 조직, 지휘, 인사 및 통제를하는 과정● 관리와 행정의 차이 ★구분관리(사기업)행정(공무원)목표 ... : 우선순위 부여 과정을 통해 최고관리자의 조정과 중요사업에 대한 집중지원이 가능/ 투입비용과 성과 연계해 검토함으로써 예산낭비 가능성을 줄이고 자원의 최적배분을 달성- 단점

시험자료 | 33페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.29

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인력개발과활용_조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.

에 영향을 미치는 요인은 다양하지만, 조직이 어떤 인적자원을 확보하고 있고, 이들에 대한 관리방법이 어떻게 이루어지느냐에 따라서 그 조직의 경쟁력을 결정하게 된다고 볼 수 있 ... 1) 인력의 과잉에 대한 대응책 2) 인력의 부족에 대한 대응책 3. 결론 4. 참고문헌 1. 서론 어느 조직이든지 조직자원 중 가장 중요한 것은 인적자원이다. 물론 조직의 성패 ... 다. 특히 급속한 기술발달이 이루어지는 현대 사회는 기술에 대한 생애주기가 짧아지고 있으며, 인적자원 또한 급속하게 노폐화 현상이 나타나고 있으며 조직규모 또한 팽창과 축소가 일어나고 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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오늘날 비정규직 인력의 활용은 기업의 주요 의사결정 사항이 되고 있다. 어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 본인의 의견을 제시하시오.

Ⅰ. 서론인적자원관리는 기업의 경쟁력을 결정하는 중요한 요소 중 하나이며, 이를 효과적으로 관리하는 것은 기업의 성공을 좌우하는 핵심적인 요소이다. 특히, 오늘날 기업들은 다양 ... 에서 인적자원관리 과목을 이수하며 이러한 담론에 깊은 인상을 받았으므로 이하의 본문에서는 관련 이해 수준을 높이고자 어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대 ... 생산성이 향상될 수 있다.3. 시사점1) 인적자원관리의 중요성비정규직 인력의 활용은 인적자원관리의 중요성을 재조명하고 있다. 이는 기업의 경쟁력을 높이는 데에 중요한 요소이며, 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하고 이에 대해 서술하시오

프로그램, 기업 내 인적자원관리 시스템 및 제도 등이 있다. 첫째, 조직문화란 그 조직만의 독특한 가치관, 규범, 행동양식 등을 의미하며 이러한 문화적인 요인들은 경영전략 실행에 영향 ... 은 주로 신입사원 연수교육, 리더십 개발, 경력개발 훈련 등 다양한 목적 달성을 위해 설계된 집합교육 또는 원격교육 과정을 의미한다. 넷째, 기업 내 인적자원관리 시스템 및 제도 ... HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하고 이에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론최근 들어 인적자원개발은 교육훈련에서 나아가

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오

을 탐구합니다.자원 관리:인적 자원, 재무 자원, 물리적 자원 등 다양한 자원을 효과적으로 관리하여 조직의 생산성과 경제적 성과를 극대화합니다.리더십과 의사 결정:조직 내 리더십 ... 겠습니다.본론경영학은 조직의 리더십과 전략적 방향을 결정하고, 자원을 효율적으로 관리하여 조직의 목표를 달성하기 위한 학문입니다. 이는 기업이나 비즈니스를 포함한 다양한 조직 ... 를 관리하는 방법을 연구하며, 혁신과 변화에 대응하여 기업의 비전과 목표를 달성하는데 필수적인 역할을 합니다이에 현대사회에서 경영학의 정의와 학문적인 특징에 대해 서술해 보도록 하

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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사회복지실천 영역에서 사례관리의 개념과 등장배경에 대해 서술하고 사례관리실천에 따른 사례관리 과정과 더불어

의 다양한 자원 활용을 통해 지속적, 효과적 사회복지 서비스를 제공하는 통합적 실천 방법으로 정의하기도 했다.2) 사례관리의 등장 배경사례관리가 등장하게 된 배경으로 첫 번째는 탈 ... 된 서비스를 통합적으로 제공할 수 있는 서비스 관리 체계의 필요성을 대두시켰고 각 기관들이 보유한 자원 또는 수혜 자격요건이 달라 총 관리하는 전문직의 필요성도 나타났다. 이에 따라 ... 째는 클라이언트와 가족에게 부과되는 과도한 책임과 관련된 것으로 지역사회 안에서 환경자원이 미비하게 되면서 클라이언트와 가족에게 많은 책임을 떠맡기게 되었다. 이에 따라 사례관리 서비스

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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인력개발과 활용_조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.

을 질적·양적으로 조정하는 활동을 말한다. 즉, 인적자원계획은 인적자원관리와 더불어 국가와 조직의 거시적 전략을 통합하는 활동으로 이는 국가와 사회 그리고 조직의 효율적인 목표달성 ... 하여 조직구조를 조정한다. 또한, 정원계획은 인적자원의 총량·구성·유동에 대한 전체적인 계획이며, 비용계획은 인적자원관리에 요구되는 비용에 대한 계획이다. 이에 인적자원계획에 의해서 인력 ... 에 대한 대응책2. 인력자원의 부족에 대한 대응책결론참고문헌1. 서론인적자원계획은 국가와 사회 그리고 조직이 추구하는 목표를 더 효율적으로 달성하이 위한 방향으로 인적자원의 수급

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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