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"시간제근로자계약서" 검색결과 721-740 / 6,466건

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  • 마샬의 노동력 상품 특수성 5가지 기술 및 예시(A+자료)
    의 감독등을 받게 되면서 노동문제가 발생하기도 한다.다. 노동력은 시간에 따라 소멸하는 서비스노동자가 지닌 노동력은 무형의 상품이기 때문에 노동력을 제공함과 동시에 자동으로 소멸 ... .라. 노동력 제공자의 우월한 위치 확보 불가노동자 대부분은 자신의 노동력을 판매하기 전 필요한 정보나 권리를 충분히 파악하지 못한 채로 계약을 체결하게 된다. 노동력을 판매 ... 하고 구매하는 데 있어서 판매하게 되는 노동자가 불리한 위치에 서게 되는 것이다. 시장 경제에 따라 독점적일수록 우월한 위치에서 여러 활동을 할 수 있지만, 노동자들은 독점적인 위치에 서
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.01 | 수정일 2023.07.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    정부의 청년구직활동지원금 분배 방식은 옳은가? -롤스의 정의론을 바탕으로
    이 적절치 않다고 생각한다. 여기서 규정하는 미취업자는 주 20시간 이하 근로 중인 자를 의미한다. 청년들의 아르바이트 시간을 감소시켜 취업준비 시간을 늘릴 수 있도록 하는 본래 ... 다.따라서 미취업자의 기준을 완화할 필요가 있다고 생각한다. 주 30시간 근로로 완화하면 최저 시급 기준 한 달 1,030,800원의 수입과 50만 원의 지원금을 통해 충분히 생계유지 ... 해당 기업에서 3개월 근속 시에는 취업성공금 (50 만원)을 지급하는데, 이때 취업의 기준은 주 근로시간 20시간 초과(직접일자리사업, 공무원 등은 제외)인 경우다. 단 청년구직활동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년복지론 정리본
    성년자 근로계약이 독자적 임금을 청구 하고 , 근로시간을 제한 갱내 근로의 금지 등이다. 청소년 보호와 함께 일자리를 제공하고 적극적인 정책이 필요하다. 보건복지부에 저소득 청소년 ... 과 청소년 노동자를 고용 하였습니다. 산업화 과정에서 공장법의 역사는 어린 아동이 노동하는 것을 규제하고 노동시간을 제한하려는 것이 큰 기조이었습니다. 경제활동인구를 보면 15~24 ... 이 아르바이트로 일 하고 있다. 아르바이트는 청소년은 공통적으로 임금, 근로시간 , 작업환경 직업복지 등에서 심각하게 차별을 받거나 부당한 처우를 받고 있다. 아르바이트의 사용자 많
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.21
  • 청년실업 연구
    기업일자리를 제의받은 적이 있지만, 그 가운데 33.2%는 '희망임금수준, 후생복지, 근로시간근로조건이 맞지 않아서 제의받은 일자리를 수락하지 않았던 것으로 나타났다.(2 ... 기본축을 제공한다.?고용가능성의 재고를 모색하는 것.?기업가정신의 함양을 도모하는 것?근로자의 적응능력의 향상을 촉구.?평등한 고용기회를 부여하는 것.4. 청년실업 문제 개선방안 ... 청년실업 문제연구보고서0목차01. 청년실업 개념2. 청년실업율 증가원인3. 유럽의 청년고용정책 사례분석4. 청년실업 문제 개선방안1. 청년실업 개념청년실업이란 일을 할 수 있
    리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.01.27
  • 사회복지학과 자기소개서
    한 표를 검토한 결과, 두 사업장이 근로계약서를 작성하지 않았고, 한 사업장이 최저시급을 준수하지 않았으며, 모든 사업장에서 휴식권과 연장근로, 주휴수당이 보장되지 않음을 발견 ... 재판경연대회에 외국인 근로자 인격 모독을 주제로 참가하였습니다. 판례조사를 통해 외국인을 대상으로 한 범죄의 비율이 나날이 증가하고 있으며, 그 처벌의 강도는 내국인 대상 범죄 ... 보다 낮음을 알게 되었습니다. 또한, 동남아시아 출신 근로자는 우리나라나 서양 출신 근로자보다 훨씬 못한 대우를 받고 있었습니다. 완벽한 연기를 위해 헤진 옷을 입고 가발을 쓰는 분장
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.14
  • A+ 지역사회간호학, 지역사회간호학실습, 산업보건, 산업간호, 산업장 간호과정, 하지정맥류, 하지정맥류 간호과정, 간호과정, 간호진단4개 간호과정1개
    장의 보건관리 업무에 대하여 기술, 지도해 주는 제도입니다. (단, 건설업은 제외)▷목표-근로자의 건강보호와 건강증진 사업장의 유해 작업환경으로부터 근로자의 건강을 보호 직업병 ... 교육(근로자, 관리감독)채용시·작업내용 변경 시의 교육특별교육MSDS에 관한 교육응급처치지도응급의료체계 구축(지정의료기관) 협조각종 사고 발생시 신속한 응급처치를 위한 지도구급함 ... 점검 및 관리 지도보건정보관리근로자 보건관리현황 점검각종 통계작성 및 개선방향 검토산업재해 등 보건업무기록 작성 및 보고·관리?안전보건 민간위탁사업이란?안전보건관리 능력이 취약
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2021.06.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    구급기간제 대체인력 자기소개서, 면접, 서울소방,경기소방,응급구조사,간호사
    지 원 신 청 서(이력서)성명한 글응시 직종기간제근로자(구급대체인력)한 자주민등록번호주 소전 화 번호자택) HP)학력학위 취득(예정)일전공분야학위 종류경력근무기관(부서명)근 무 ... 기 간직위(급)담 당 업 무자격증자격증 명자격증 취득(예정)일자격 검정기관위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.년 월 일성 명 : (서명)※ 신청서상의 개인정보 ... 는 대상자 선발 등 대체인력 채용의 목적수행을 위하여만 사용합니다.< 자기소개서 >※ 특별한 양식이 없이 응모자가 자유롭게 기술(A4 1 ~ 2장)도전과 경험은 자산이라 생각합니다.저
    자기소개서 | 2페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.02.26 | 수정일 2024.11.19
  • 2021년 최신 인강 기업가정신및창업기초 기말고사 강의노트
    와의 갈등관리1) 퇴직자는 퇴직에 임박해서 통지하기 때문에 대체인력과 인수인계를 위하여 직무 설명서 필요2) 퇴직금과 연차수당(근로기준법)(1) 5명 미만의 근로자가 근무하는 사업장 ... 할 것, 퇴직 시 보유 지분의 처리에 관한 건, 퇴직 시 인수 인계의 관한 건, 퇴직 시 금전적 책임의 관한 건(5) 계약의 존속기간, 준거법, 분쟁해결 방법 등4. 퇴직자 ... 도 직원 한 명이라도 퇴직금을 지급(2) 상시근로자 5인 이상 사업장은 연차제도를 시행(3) 사용하지 않은 연차 휴가에 대해서는 돈으로 보상5. 심화 학습1) 근로자의 수가 10인 이상
    시험자료 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.27
  • 청년 인턴 채용공고
    . 2. ~ 11. 31.행정 및 보건 등 공공기관 업무근무조건가. 신 분 : 공무원의 사무를 보조하는 근로자나. 계약기간 : 2022. 3. 2. ~ 2022. 11 31. (9 ... (고시?공고) 게시 혹은 온라인 접수처에서 본인이 조회 가능라. 근로계약 체결- 2022. 2. 24.(목) ~ 25.(금) 예정- 배정부서에서 근로계약서 및 보안서약서 작성 후 통장 ... ~금)※ 근무지 상황에 따라 근로일 변경 가능(화 ~ 토 근무, 월요일 휴무)마. 후생복지 : 4대 보험 가입, 6개월 이상 근로자 복지포인트 제공 등바. 근무장소 : 시청 및
    서식 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.24
  • [아동청소년과미디어 2학년 공통] 아동 또는 청소년 연예인 활동이 아동 및 청소년에게 미치는 영향에 대해서 논하시오
    . 청소년연예인의 근로관계에 있어서 표준계약서와 서면계약서의 불공정성 문제는 그렇지 않아도 수많은 논란을 일으켜왔다. 그리고 두 계약은 각각 다른 목적으로 제정되었기 때문에, 각 법 ... ) 통제일반적 관행으로 나타나고 있다. 하지만 청소년연예인에게 계약당사자의 지위가 확보되지 않은 현실에서 이와 같은 계약은 오히려 청소년연예인에게 불안정하고 불리하게 적용되었다고 본다 ... 과 정책1) 청소년연예인의 권리 보호미성년연예인근로자 보호 등에 관한 법률안」은 청소년연예인의 권리를 보호하고, 건전한 생활을 할 수 있는 건전한 인격체로 성장되도록 배려하는 데
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 국민연금법에서 개정해야 하는 법률이 있다면 어떤 것인지 하나를 선택하여 그 법률의 문제점과 개선책을 세부적으로 기술하시오
    의 다수의 근로자가 국민연금을 들고 있다. 실제로 다수의 직장인이 직장에 근무하면서 자신이 반, 고용주가 반 내어 4대 보험을 들고 있는데 이 4대 보험 중 국민연금은 이들의 노후대책 ... 우리나라 정부는 근로자들, 즉, 국민을 위해 국민연금법을 제정하고 있는데 이 국민연금과 관련된 모든 사안에 대해서 여실히 언급하고 있는 전반을 국민연금법 시행령이라고 한다. 국민 ... 연금법 시행령에는 국민연금을 어떻게 산정하는지, 어떤 자격을 갖춰야 근로자가 국민연금을 탈 수 있는지, 비교적 작은 규모의 사업장이라 국민연금을 들어주지 않는 학원가의 경우 어떻게
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.05
  • (양식,예시) 문화재단 기간제 근로자 채용 공고
    (재)**문화재단 기간제 근로자 채용 공고(재)**문화재단 시설관리를 위한 기간제 근로자를 다음과 같이 모집합니다.20**년 **월 **일(재)**문화재단01. 채용 분야 및 ... 인원○ 직급 : 기간제 근로자○ 채용인원 : 1명○ 담당업무 및 우대조건구분분야인원담당업무 및 우대조건계1명1운영지원1명○ 담당업무- (재)**문화재단 시설물 관리- (재)**문화재 ... ) ※ 점심시간 제외(12:00~13:00)- 접수방법 : 방문 접수(우편 및 대리접수 불가)※ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 제출기한을 지키지 않은 서류는 심사에서 제외○ 서류합격자
    서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2024.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (빈곤론) 존슨 대통령의 위대한 사회는 무엇이고 현재 우리 사회에 주는 함의는 무엇인지 본인의 생각을 쓰시오
    중장년 근로자의 조기 퇴직의 부정적 풍선효과 발생이 가능하다. 이를 예방하기 위해서는 대기업 근로시간 단축을 통해서 일자리 나누기를 동시 시행되어야 한다. 현재 근로기준법상 근로 ... 시간을 주40시간이며 노사 당사자 간 합의가 있게 되면 1주에 12시간까지 연장근로가 가능하기 때문에 총52시간이며 1주 범위가 현재 월요일에서 금요일까지 해석되고 있으며 주말 ... 한다. 모든 것에 대한 나눔은 계약의 권리가 끼어들 틈이 없다.2. 한국의 청년 빈곤에 대한 문제를 원인과 해결방식을 소수파보고서와 다수파 보고서의 관점에 기반해 논하고, 자신
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론) 다음 추천도서 중 한 권 이상을 읽고 감염병이 발생시키는 다양한 사회문제 현상, 그 원인과 과정
    , 재택근무 등의 방안을 시행하고 있지만 산업의 특성상 현장 근무가 가능하지 않은 경우도 존재한다. 전문직, 사무직 종사자의 경우 재택근무를 시행하거나 일정한 시간 동안 일을 잠시 중단 ... 할 수 있지만 식당 종업원, 배달원, 건설업 종사자, 운수업 종사자 등은 과거와 동일한 근로환경에서 일을 해야만 한다. 한국정보화진흥원이 실시했던 5인 이상의 1700개의 사업체 ... 이 상대적으로 크게 발생하게 된다. 비공식적으로 고용이 이루어진 근로자의 경우 실업보험 등과 같은 사회보장 혜택을 받는 것은 어렵고 저소득근로자는 사회안전망 보호를 받지 못하기 때문
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.05
  • 원광대학교 기업가정신및창업기초 최신판 기말고사 강의노트 요약
    - 표창과 제재에 관한 사항- 그 밖에 해당 사업 도는 사업장의 근로자 전체에 적용될 사항- 근로계약의 해제는 사용자는 근로자의 해고 시 30일 전에 이를 예고- 예고가 없었을 때 ... 관계가 존재한다.2) 면접 선발- 팀원 선발 시 공식적 또는 비공식적 면접을 하게 된다. 짧은 시간 내에 구두질문을 통해서 면접대상자의 본 모습을 알고자 노력하는 것이다.- 창업자 ... 다:시기 및 승급에 관한 사항- 가족 수당의 계산, 지급방법에 관한 사항, 퇴직의 관한 사항- 퇴직금, 상여 및 최저 임금에 관한 사항- 근로자의 식비, 작업용품 등의 부담에 관한
    리포트 | 78페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.03.05
  • 전기공사 하도급계약 검토서류 일식(감리단 작성)
    적정17납세 증명서검토적정18하도급자 계약보증서검토적정19근로자 재해 공제증권검토적정20현장대리인 선임계검토적정21건설기술자 경력증명서검토적정22예정공정표검토적정23관리하수인 제재 ... 에 동의하시겠습니까?□ 하수급인의 의무확인1. 건설 근로자 관리- 당해 공사에 참여하는 모든 근로자는 계약서를 작성하도록 하고 직접 채용 할 것- 채용근로자에게는 ‘노임체불 신고서 ... 에 대한 동의서검토적정24공정거래 및 동반성장 협약서검토적정25하도급 부당특약 부존재 확인서검토적정확인자 : 책임건설사업관리기술인 아 무 개 (인)하수급인 면담서일자 및 시간
    서식 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    독일의 사회복지발달사에 관하여 설명하시오
    는 것이다. 노령 일부 시간직은 1966년 이후 취업에서 퇴직생활로 가는 과도기 형태로 가능성이 더 커졌다.다수의 근로자에게는 연금이 노령의 유일한 수입원이다. 그렇기 때문에 연금 ... 라, 사무직근로자의 일부도 포함하며, 오늘날까지도 독일 사회보험제도의 근간을 이루고 있다. 이것은 의료보험(Krankenversicherung), 산재보험 ... (Reichsversicherugsordnung)으로 정리하면서 미망인 ? 고아 연금을 제정하여 유가족의 부양책을 도입하였다.1911년에는 사무직근로자보험을 제정, 이들에 대한 노동장애 ? 노령복지를 독립적으로 해결
    리포트 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.03.10
  • 헤어샵(미용)프리랜서계약서(퇴직금無,근로자성無)
    프리랜서 위촉계약서대표자 000(이하 갑)과 인적용역제공자 (이하 을) 간에 다음과 같이 위촉계약을 체결하고 이를 성실히 지킬 것을 서로 약정하기로 한다.1. 위촉일자 : 년 월 ... 을 지급한다.(4) 을은 독립적인 사업자로서 위촉계약을 하는 것이기에 근로기준법에 의한 갑의 퇴직금 지급의무는 없는 것으로 한다. 단, 상호 협의하여 수익의 분배비율을 조정하여 적립 후 ... , “을”의 요청에 따른 4대보험의 가입은 행정상 업무 절차에 따른 것 일뿐 4대보험 가입으로 인하여 을을 근로자로 간주하지 않는다.)(3) 보수는 매월 일에 현금으로 전 월 보수 전액
    서식 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.11.30 | 수정일 2021.09.23
  • 청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표(서론), 문제점과 찬성과 반대 의견의 논쟁(본론), 향후 개선방향(결론)에 대하여 논하시오.
    이하 단기 근로자이면 근로시간 확인이 가능한 별도의 증빙자료, 예를 들면 근로 계약서, 퇴직 증명서 등을 제출해야만 인정이 된다.중위소득 150%이하 가구만 신청이 가능하다.신청 ... 면 부양자 부과액 기준으로 소득요건을 확인한다.취업여부에 대해서는 미취업자 즉 고용보험 미가입자만 신청이 가능하다. 혹 고용보험이 가입되어 있더라도 주 26시간 이하 또는 3개월 ... 어지는 것이다.우리나라 청년들이 취업에 실패하는 이유는 무엇일까?여기저기에서는 일할 사람이 없다고 외국인 노동자들을 불러들이는데 우리나라 청년들은 일자리가 없다고 아우성이다. 우리
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.01
  • 세계의정치와경제_세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다. 먼저, 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 현재 우리 사회의 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오. (8)
    를 고스란히 드러내고 있다. 보고서의 이 방안에서는 국내 노동자만으로는 고령화 사회에서 급증하는 돌봄서비스 수요를 모두 충족할 수 없으니 외국인 인력을 도입하되, 이들에게 최저시급 ... 과 다르며, 구체적으로 다음의 두 가지 방식을 검토해 볼 수 있다.① 첫째, 개별 가구가 사적 계약을 통해 외국인 노동자를 직접 고용하는 방식이다. 이 경우 사적 계약에 기반하고 있 ... 하고, 동 업종에 대한 최저임금을 상대적으로 낮게 설정하는 방식이다. 이 방식은 외국인 근로자의 관리감독이 상대적으로 용이하다는 장점이 있으나, 최저임금 차등 적용에 대한 사회
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18
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2025년 05월 22일 목요일
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