"복리후생기업조사"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

인적자원관리사례 법정복리후생 웨그먼스 cj 인적자원관리 복리후생사례 파리바게뜨 이케아 복리후생

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"복리후생기업조사" 검색결과 721-740 / 3,970건

희망취업기관: KT&G기업분석 및 희망이유

들에 대한 복리후생 체계가 매우 우수하여 각종 정부기관이나 외부의 기업문화/노동문화 연구컨설팅 업체들로부터 '남녀고용평등 우수기업', '노사문화 우수기업', '소유-경영구조 우수기업 ... 가 있다. 우선 첫째로, 내가 잘 알고 있는 기업이기 때문이다. 잘 알 수 있게 된 계기는 KT&G에서 진행하는 풋살 프로그램을 1년 정도 꾸준히 참여했기 때문인데 그 프로그램 ... 한 사업을 통해 나 또한 여러 활동을 하고 경험을 쌓아보고 싶다.이렇듯, 나는 KT&G기업의 영업·마케팅 분야에 취직하여 내 가치관에 맞는 직업을 갖고, 역량을 넓히며 지속

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.01

다운로드 장바구니
세계적인 글로벌 기업 2개 선정과 성공요인

들에게 각종 복리 후생제도와 근무환경을 제공하여 직원들이 업무에만 집중할 수 있는 여건을 마련해주고 있다. 사내 11개 식당에서의 하루 3끼의 식사를 직원과 직원 가족들에게 무료로 제공 ... 게 된다. 평가 결과는 데이터화 되어 개인의 승진과 연봉에 영향을 미치게 되며 회사 내에서의 나이, 연차는 고려사항이 되지 않는다. 최고 수준의 복리후생제도와 함께 엄격한 평가 등 ... 세계에서 가장 가치 있는 브랜드 1위, 비즈니스 위크가 선정한 세계에서 가장 혁신적인 기업 6년 연속 1위, ACSI(소비자 만족도)조사에서도 2010년을 포함하여 7년 연속 PC

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.26

다운로드 장바구니
인적자원관리론- 신라호텔 사례분석

처우당사 규정에 따른 시급 및 법정 복리후생 적용?경력 사원 채용모집부문 호텔, 면세점, 스포츠클럽 등 업무 全분야모집 시기연중 수시전형절차서류전형 - 인성ㆍ적성검사 - 전문성 면접 ... 인적자원관리론- 신라호텔 서비스팀 분석 -목 차서론페이지주제 선정 배경? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?3조사과정 및 방법 설명? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?4 ... 에 2007년 영국 파이낸셜 타임스가 주관하는 세계 브랜드 가치 조사에서 세계 44위, 127억 4200달러에 랭크되었다. 파이낸셜 타임스가 주관하는 브랜드 가치 평가에서 100위

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.01

다운로드 장바구니
GS리테일 인사관리

, 선발 , 승진 , 진급 4. 인적자원 개발관리 - 교육 5. 인적자원 통합관리 - 복리후생 , 모티베이션 , 한마음 나눔터기업소개 11971 년 전선 / 케이블 판매업 중심의 금성 ... 가 되고 있다 .) 교육5 인적자원 통합관리복리후생 경조사지원 사원들의 기쁨과 슬픔을 함께 나누어 일체감과 소속감을 가질 수 있도록 본인 및 가족의 결혼 , 회갑 , 사망 시 경조 ... 후생 제도- 사원들의 복리후생 수혜에 대한 불감증 해소 - 연령에 따른 사원들간 복리후생 수혜 수준의 불균형 해소 - 개인의 성과와 무관한 복리후생제도의 개선점 도출 개인의 자율

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.11.01

다운로드 장바구니
인적자원관리(2017)_임금결정요인 중 3대 임금결정요인에 대하여 논하시오

는데 여기서 보상은 기본적으로 받아야 마땅한 기본급 외에 성과급이나 복리후생, 퇴직금도 해당된다.국가의 임금수준은 경제성장이나 1인당 국민소득에 비례한다. 경제성장이 정상 궤도에 올라간 ... 하는 우리들의 임금은 체감상 늘 제자리걸음을 하고 있는 것 같다.2. 우리나라 기업의 임금체계상의 문제점임금은 경영자들이 노동자들로 하여금 최대한의 능률을 올릴 수 있도록 하는 하나 ... 생산직에 대한 이야기는 아니다. 제품 하나가 출시될 때 상당히 많은 노동력이 들어간다는 것은 누구나 안다. 그렇기 때문에 기업은 신제품이 출시될 때마다 사활을 거는 것이고 말이

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

현업에서의 직무현장훈련사례조사

들에게 직무 적응과 더불어 고용 안정을 위해 노력하고 있다. 작년에는 장애인 바리스타를 대상으로 서울, 대전, 대구, 부산의 4개 권역에서 공감회를 개최하고, 복리후생 제도 안내 ... 인력개발과 활용2차 과제: 현업에서의 직무현장 훈련 사례 조사- 목차 -I. 서론: 직무 현장 훈련의 중요성II. 직무현장 훈련 사례 소개1. 롯데 인재 개발원2. 스타벅스 장애 ... (blind) 채용’을 슬로건(slogan)으로 내세워 취업준비생을 비롯해 많은 기업 내 인사담당자들과 사람들의 관심을 끌었다. 여기에서 블라인드 채용이라고 하는 것은 신입사원을 채용

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.17

다운로드 장바구니
사회복지조사론 프로포졀

사회복지조사론중소기업의 복리후생제도 현황과 구체적인 항목에 따른 직무만족도 조사Ⅰ. 서론1-1. 문제제기최근 한국일보에서 조사한 ‘좋은 직장의 기준’에 따르면 응답자는 첫째 ... 의 현황을 조사하기위해 지역, 상시 근로자 수, 제조업 여부를 독립변수로 상정하고 각 기업의 시행 중인 복리후생제도의 수를 종속변수로 두고 회귀분석한다. 독립변수의 조정은 서울 및 ... 반해, 최근에는 ‘직장 내 복리후생 수준’에 대한 관심이 높아지며 질 높은 근로복지 환경이 중요한 가치 기준 중 하나로 인식되고 있다. 이러한 흐름에 맞추어 기업들은 기업 내

리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.05.25

다운로드 장바구니
CJ 동기유발 사례 조사

적 보상이외 자기계발 욕구의 충족 및 육성의 기회를 제공함으로써 직원들에게는 동기를 부여하고 그 결과로 기업은 높은 성과를 얻는 과정을 유지하고 있다.마지막으로 보상체계 중 ‘복리후생 ... 들은 구성원들로부터 높은 성과를 창출하게끔 다양한 방식으로부터 동기를 유발시키고자 노력한다.사례 조사를 통해 알아보니 CJ는 인사제도와 보상체계, 그리고 특유의 기업문화를 통한 동기 ... 제도’에 대해서 알아보겠다. 이‘복리후생 제도’가 개인적으로 생각했을 때는 밖에서 봤을 때 가장 눈에 띄고 직원들에게 빠른 시간에 전달되어지는 동기부여의 방법이라고 생각

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.05

다운로드 장바구니
A+ 구글의 복리후생

로 뽑혔다. 그 이유 중 큰 비중을 차지하는 것이 바로 구글의 복리후생제도이다. 이렇게 구글을 취업자들의 신의 직장으로 불리게 만든 복리후생과 그 효과를 알아보기 위해 구글을 조사 ... 하였다.1. 구글의 복리후생제도이전에 기업에서는 생산성에 중요성을 두어 종업원들의 개인 능력 증대를 소홀히 하였는데 개개인의 역량이 중요시되며, 다양성이 필요한 현대에서는 이러한 것 ... 들을 해결해주는 복리후생이 중요해졌다. 많은 기업의 롤모델로서 최상위 수준인 구글의 복리후생제도 중 첫 번째는 자녀양육의 복리후생제도가 있다. 사내에는 24시간, 구글에서 정식

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.03 | 수정일 2016.09.01

다운로드 장바구니
창원시설관리공단 분석자료

주제가 지방공기업에 대한 조사였기 때문에 나의 의문을 해소하고 과제도 할 수 있는 좋은 기회라 생각하고 창원시시설관리공단을 이번 리포트 주제로 선정하였다.Ⅱ. 창원시시설관리공단 ... 의 설립목적지방공기업을 관리하고 권한을 제한하고 있는 지방공기업법에서 지방공기업을 적용하는 범위는 지방자치단체가 주민의 복리증진을 목적으로 직접·간접으로 경영하는 사업 중 지방공기업법 ... )하거나, 법인을 설립(지방공사·공단, 민관공동출자법인)하여 경영하는 기업을 대상으로 기업 운영에 필요한 사항을 정하여 지방자치발전 및 주민복리증진에 기여함을 목적으로 함”을 알리고 있다.창원

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.21

다운로드 장바구니
인적자원관리 기말 요약 자료 최종

번제 12 강 인적자원의 보상관리 (2) 임금형태의 관리 2 복리후생관리 정의 : 임금의 계산 지불방법 및 종업원에게 지급하는 방식 ( 시간급제 및 성과급제 ) 시간급제 : 수행 ... 과 함께 개인의 안정과 발전도 아울러 달성하도록 하는 , 조직에서의 사람을 다루는 철학 , 제도 및 기법 시스템 인적자원관리 중요성 - 기업의 인적자원 관리는 기업활동의 성과를 좌우 ... - 경영은 물건을 관리하는 것이 아니라 사람을 관리하는 일 - 기업 자체의 목적 달성뿐 아니라 구성원과 사회의 목적달성에도 달성 인적자원관리의 성격 - 사람을 관리의 대상으로 함

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.31

다운로드 장바구니
단체급식관리 3D) 우리나라 산업체 급식의 현황과 식단의 특성을 조사하여 보고서를 작성하시오.

의 중요성을 인식 할 수 있는 부분이다.위탁급식산업에서 사업체급식 위탁의뢰 기관의 기업주들은 각 사업장에서 복리후생 차원으로 고개들의 급식에 대한 만족도를 높여줌으로써 일의 효율 ... 과 함께 급격히 성장하여 2012년 기준 약 3조원여의 규모로 발전하였다. 산업체 급식은 근로자의 노동력과 생산성 증진, 작업능률 향상을 목적으로 복리후생의 일환으로 제공되고 있 ... 는 경영자 중심의 체계에서 고객 중심의 운영체계로 전환시켜 서비스 활동을 전개하고 있으며 직영방식의 경영에서 벗어나 위탁경영에 관심을 갖게 되었고 급식경영합리화 및 직원의 복리후생증진

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.10

다운로드 장바구니
[고용관계론] 노동조합과 사용자조직

호 단서 가목). 여기서 이익대표자란 일반적으로 기업의 인사·급여·후생·노무관리 등의 근로조건의 결정이나 업무명령·지휘감독 등의 사항에 관하여 사업주로부터 직접·간접으로 책임 ... 비에 지출하고 있고 조직활동비는 물론 조합원의 복리후생사업에의 지출은 미약한 편이다.다. 노동조합의 가입과 탈퇴(1) 조합에의 가입헌법 제33조에서는 근로자들의 단결권을 인정 ... ) 기업별 조합(enterprise union)나. 결합방식에 의한 유형(1) 단일조직(2) 연합체조직다. 블루칼라노동조합과 화이트칼라노동조합(1) 화이트칼라노동조합의 정의 및

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.19

다운로드 장바구니
인사관리 레포트 : 인력구조조정에 대한 구성원의 저항 및 기업의 극복방안, 효과적인 이직관리방안

는 것을 보여준다. 이렇듯 이직은 종업원의 입장에서는 ‘자신의 경력개발 및 더 나은 임금과 복리후생’을 위하여, 기업의 입장에서는 ‘무능력한 종업원은 보내고, 핵심 인재는 유지 ... 1. 자발적 이직과 비자발적 이직대한상공회의소의 조사에 따르면 경력이 2년 이하인 신세대 신입사원 중 42%가 이직을 준비하고 있는 것으로 답하여, 평생직장의 개념이 사라지고 있 ... 하고, 이직관리비용을 적절히 하기위해서’ 평생 고려해야할 문제이다. 이직이란 종업원이 기존의 기업과 맺던 근로 계약관계를 끊고, 조직을 떠나는 것을 말한다. 2.비자발적 이직

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.11.03

다운로드 장바구니
한국전력공사 인적자원관리

안정자금 주택자금 복리후생제도 유지관리문화 여가비 복리후생제도 유지관리학자금 지원 경조비 복리후생제도 유지관리노사관계 유지관리결론장점 ▶ 공기업최초 임금피크제 도입 ( 선택 ... 은 기업 1 위 – 공기업 가장 선호하는 공기업 1 위 – 한국전력 한국대학신문 캠퍼스라이프 대학생 2015 취업 선호도 설문조사 (http://news.unn.net/news ... 의료비 , 생활안정자금 경조비 , 기념품비 행사지원비 , 경로효친비 문화여가비 , 재해보상 재해부조 제공 복리후생비 보상관리한국전력 임금피크제 내용 적용대상 전 직원 적용시기 만

리포트 | 55페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.09

다운로드 장바구니
두산중공업 연혁 및 기업 소개

DOOSAN HEAVY I C 꿈 을 꾸자INDEX 01 기업 소개 02 기업 연혁 03 기업 문화 05 조직 형태 07 복리 후생 08 재무 비율 DOOSAN HEAVY I C ... 제품 | 서비스 11복리 후생 DOOSAN HEAVY I C 건강 진료비 지원 사내부속의원 / 계절독감 및 신종플루 예방접종 수술비 지원 / 보험가입 복지 대출제도 저금리 대출 ... / 지하철 연계 사업장 – 교통비 지급 후생 경조사비 상조 지원 서비스를 통한 경제적 지원과 심리적 안정 도움 휴가제도 주 5 일 근무 / 희망 휴가제 / 미주 , 유럽 배낭여행

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.20 | 수정일 2024.02.03

다운로드 장바구니
카지노의개념,카지노,카지노의역사,카지노업관련법규,카지노상품의특성,강원랜드,마카오,카지노의관광파급효과,카지노의부정적영향

호텔 등 리조트까지 고려한 경우 약 30 만 명이 고용돼 네바다 주 전체 고용의 27% 를 차지 카지노 종사자의 팁과 복리후생을 포함한 임금 총액은 79 억 8900 만 달러 카지노 ... 인센티브 카지노 기업 매출총액의 6.75% 를 주 Gaming Tax 로 부과 , 추가 1% 는 카운티의 세금으로 징수하는 등 총 7.75% 의 Gaming Tax 를 부과 호텔 ... 지노 운영을 규제하는 기관인 카지노 규제청 조사관은 아무 때나 카지노 영업장을 방문 , 법령 준수 여부 조사 스스로 게임 한도액을 설정해 놓고 게임하기 본인이나 가족에 의해 출입

리포트 | 46페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.17

다운로드 장바구니
포스코 선택적 복리후생제도 정리

[ 목 차 ]I. 선택적 복리후생제도1. 기존복리후생제도1-1. 복리후생의 의의1-2. 국내 기업 복지비용의 최근 추이2. 국내 기업복지 제도의 현황 및 문제점2-1. 정치경제 ... . 복리후생의 의의기업에 있어서 복리후생(employee benefit and service programs)이란 종업원의 생활수준향상을 위하여 시행하는 임금 이외의 간접적인 제 ... 급부를 말한다. 복리후생을 담당하는 주체는 기업측이 되는 것이 보통이지만, 그러나 그 관리운영을 반드시 기업측이 담당할 필요는 없다. 현실적으로는 기업측과 종업원측이 공동관리를 하

리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.09.13

다운로드 장바구니
대한항공과 제주항공의 재무적 특성에 관한 비교분석

,239,157-복리후생비86,547,866-71,429,179-69,695,360-일반관리비348,439,57763,580,975331,041,13354,235,676332,141 ... 결합부채비율이 높은 기업집단으로 지적 받은 바 있다. 이처럼 높은 부채비율은 기업에게 위기의 전조증상이 되기도 한다. 반면 한국의 대표 항공사인 대한항공의 경우에는 유가상승 ... 성장하고 있는 기업이다. 과거에는 대한항공과 아시아나항공이 과점시장을 이루었지만, 항공산업의 규제를 완화시키면서 고객의 니즈를 충족시키는 저비용항공사가 출현하게 되었고, 제주항공

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.08

다운로드 장바구니
중소기업의 글로벌화 전략을 구성한 PPT입니다.

지표 ]..PAGE:9Ⅱ. 우리나라 중소기업의 현황[ 연령별 인력 구성비]20대 인력50대 인력..PAGE:10Ⅱ. 우리나라 중소기업의 현황구분급여, 복리후생수준이 낮음성장 가능 ... 참여율 ]Ⅱ. 우리나라 중소기업의 현황[ 중소기업의 판로구조 ][ 중소기업의 매출액 대비 수급의존도 ]출처: 중소기업 조사통계시스템, 한국무역협회출처: 중소기업 조사통계시스템 ... ..PAGE:12Ⅱ. 우리나라 중소기업의 현황출처: 2015 중소기업실태조사(중소기업청, 2015)[ 업종별 해외진출 계획여부 ][ 해외 직접 투자 추이 ]출처: 한국수출입은행 해외투자

리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.06.12 | 수정일 2017.07.10

다운로드 장바구니

이전10개 32 33 34 35 363738 39 40 41 다음10개

파워링크

신청하기