"리더로서갖추어야할덕목"의 검색결과 입니다.

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서번트 리더십 군주론 목민심서 간호사 인성면접 시대와 리더 2026 중앙대병원 ai 초격차 21세기 인재상 회사 참모 역할 이화의료원 면접

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"리더로서갖추어야할덕목" 검색결과 721-740 / 2,164건

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리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해 보세요

조직의 전체적 목적에 합치시켜야 하는 것이 리더십의 사명일 것이다. 이처럼 리더십은 만들고 개척하는 것이다. 따라서 훌륭한 리더의 리더십은 어느 순간부터 선천적으로 발휘된 것 ... 누구라 리더가 될 수 있고, 리더십을 갖출 수 있을 것이다. 리더십 이론은 특성이론으로부터 시작해 수많은 변천을 도모했고, 이제는 각 조직에 필요한 리더십을 찾을 수 있을 정도 ... 가는 정치 강령을 통해 사람들을 선도하지만 리더는 리더십을 통해 조직구성원들을 목표에 이끄는 경우가 많다. 이처럼 리더십은 경영가나 CEO라면 꼭 갖추고 있는 가치이자 기술이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

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마음을 움직이는 승부사 제갈량을 읽고

음으로 조심해야 하나 위기의 순간 조직의 리더로서 담력은 필수 조건이며, 담력만 가지고 식견이 없다면 그것 또한 필요없는 것입니다. 리더가 갖추어야 할 덕목이라고 합니다. ... 았다고 합니다. 하지만 무작정의 여유가 아닌 적의 대한 방어태세를 갖추면서 본인 스스로는 여유를 부린 것처럼 행동한 것입니다.그리고 협상의 과정에서 상대가 요청하기를 기다린 후 ... 는 제갈량은 실제 인물을 바탕으로 조금은 과장되게 표현한 인물이라고 합니다.영웅은 항상 난세에서 나온다고 합니다. 위기관리능력을 검증받아 진정한 영웅으로 거듭나는 것인데 삼국지에서 나오

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.30

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‘리더십 챌린지’의 저자로도 유명한 배리 포스너 교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오.

라는 덕목을 최우선으로 두어야 한다. 작은 성공들에 초점을 맞추고 하나씩 성공해내기 시작하면 자신감이 생겨나고 리더십은 더욱 성장한다.(4) 미래 지향성진정한 리더는 단지 신뢰감 ... 만을 획득한 사람이어서는 안된다. 스스로 미래를 지향하고 더 나은 미래를 꿈꾸는 능력을 갖추고 있어야만 한다. 좋은 리더는 보통사람들이 바라보지 못하는 것을 볼 줄 안다. 평범 ... 해버린다. 이러한 신뢰를 회복하는 방법은 지도자에게 달려있다. 리더가 스스로 가치관과 신념을 뚜렷이 정립하고 지세하며 지키려는 용기를 보여줘야 한다. 가치관이 정확하고 뚜렷한 리더

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.28

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자신이 좋아하는 리더자를 선택해서 왜 좋은 리더자로 선택했는지를 서술

시대에 리더가 갖추어야 할 진정한 덕목이라고 생각했기 때문이다.대부분의 사람들은 더 높은 자리로 올라가기만을 원하고, 높은 자리에 올라 많은 사람들을 통솔하기 위한 리더자의 모습 ... 주제:자신이 좋아하는 리더자를 선택해서 왜 좋은 리더자로 선택했는지를 서술- 목차 -I. 내가 선택한 리더자: 아브라함 링컨II. 링컨 대통령이 위대한 리더자인 이유III. 참고 ... 만을 꿈꾸고 그리게 된다. 그러나 이러한 리더자의 모습은 링컨의 모습을 보았을 때 결코 존경받는 리더자의 모습이라고 할 수 없다. 우리 옛 속담중에 “벼는 익을수록 고개를 숙인다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.12

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리더십의 개념과 리더십이론의 발전과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서 리더십의 실제 사례를 제시하시오

의 자원이나 위험을 관리하는 형태로 진행되어야 하며 이는 경영자로서 지녀야 할 하나의 덕목이기도 하다. 조직에서 리더십을 담당하는 사람은 소위 ‘경영자’거나, ‘리더’로 불리기도 하 ... 에 있어 가장 중요한 것은 리더의 역할이다. 리더의 역할의 큰 부분은 조직의 목표를 설정하는 것에 있다. 목표를 정하지 않는다면 리더십이 발휘되지 못 하고, 조직을 어떤 목표 ... 특정한 특성을 리더가 갖추게 되면, 그 리더는 성공적인 리더가 될 수 있다고 전제했다.2) 행동이론리더십 행동이론은 1950~1960년대 이론으로 특성이론의 한계를 극복하기 위해서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

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경영학과 학생이 갖춰야할 Intelligence 분석

필요한 지식을 연구하는 학문이라 할 수 있다. 정확한 의사결정을 내리는 능력을 갖추어야 한다. 이러한 능력은 정부정책이나 기업전략에 응용되며, 조직의 운영을 수립하고 평가할 수 있 ... 을 양성한다.이러한 특성을 가진 경영자는 기업전체를 바라보는 거시적인 안목과 분석하고 예측할 수 있는 수학적 능력과 대인관계 능력을 갖추어야 한다. 이러한 intelligence의 특성 ... 은 logical-mathematical과 Interpersonal intelligence 능력을 갖추어야 한다.logical-mathematical은 계산, 정량화, 명제 및

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| 리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.06 | 수정일 2020.10.08

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[A+레포트] 지휘통솔 보고서 - 멋있는 리더의 본질적인 덕목에 대한 고찰

멋있는 리더의 본질적인 덕목에 대한 고찰Ⅰ.서론‘지휘통솔’이라는 한 학기의 강의를 통해 철학적인 개념들과 리더들이 갖춰야 할 덕목들을 훌륭한 리더들의 사례와 관련해서 배웠 ... 이 될 수 있는 가치들을 제시하고 있다. 또한 훌륭한 리더가 되기 위해 갖춰야 할 기본 덕목에 덧붙여서 ‘역사적 통찰력’과 ‘멋’이라는 개념을 이용해 새로운 관점을 제시하고 있 ... 간단히 알아보고 그 중에서도 ‘멋과 멋있는 리더’를 중심으로 이야기하고자 한다.Ⅱ.본론1. 역사적 통찰력 (7장)행위와 덕목에 관한 설명을 위해 두 친구가 절벽에 매달려 있는 경우

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.18

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리더의 신뢰성과 도덕성

할 수 있다. 도덕성을 갖추지 못한 리더는 그의 리더십을 지속적으로 유지할 수 없다.왜냐하면 구성원들은 리더가 도덕적이지 못하다는 사실을 알면서부터 진심으로 그를 따르지 않을 것이 ... 리더의 신뢰성과 도덕성훌륭한 리더십의 가장 중요한 요건은 리더가 구성원들에게 얼마나 신뢰성을 줄 수 있느냐 하는 것이다. 이와 더불어 근래에 리더들에게 강조되고 있는 것은 도덕 ... 성이라고 할 수 있다.I. 신뢰성최근 구성원들을 대상으로 한 어느 연구조사에서 존경하는 지도자의 제1덕목은 바로 신뢰성(trust, credibility)이라는 결과에서 알 수 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.13

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카리스마 리더의 유형 6가지를 설명

연결되고 잘 짜여져 있다 하더라도 그것을 맡은 사람들이 열의가 부족하거나 비협조적인 태도로 갈등 상태를 보인다면 효율적인 경영은 어려울 것이다. 그래서 조직에서 리더로서의 역할 ... 는 지도자라고 할 수 있다. 따라서 그와 같은 지도자는 부하와의 관계에서 다음과 같은 네 가지 자질을 갖추어야 한다.첫째는 비전을 통해 단결하는 능력이다. 이것은 부하들에게 미래 조직 ... 하게 추진할 수 있을 것이다. 또 지도자가 일시적인 실수를 했거나 능력이 나빠졌더라도 회원들의 성원으로 살아 남을 수 있을 것이다.넷째는 자기 이미지의 철저한 관리다. 리더는 자기

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.24

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평생교육 전문가의 가치체계

가 되어야 한다.또한 리더는 도덕적?육체적 용기를 가져야 한다. 특히 도덕적 용기는 대중적 기피에도 불구하고 올바르다고 이를 믿음으로서 실천해야 할 리더십 덕목이다. 따라서 도덕적 ... 을 가지고 있어야 한다.그리고 평생교육사는 훌륭한 리더십역량을 갖춘 리더가 되기 위해서는 전문적인 지식을 갖추고 있어야 한다. 오늘날 리더가 되려는 사람들이 냉철하게 인식하고 있 ... 어야 할 것은, 오늘날 조직을 구성하고 있는 대부분의 사람들은 그 분야에서 고도의 전문지식을 갖추고 있는 대중이라는 사실이다. 따라서 리더는 무엇보다 먼저 해당 분야에 대한 높

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.09 | 수정일 2020.03.10

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초격차 독후감

가 제일 먼저 등장하는 것도 반드시 마음에 새겨야 할 덕목이라고 생각한다. 전략적인 측면을 감안하면 겸손이야 말로 가장 우선적으로 갖춰야할 리더의 덕목이라고 생각한다. 자기 자신 ... 력, 실행력의 네 가지 외적 덕목을 훈련을 통해 반드시 갖추어야 한다고 한다. 이 중 하나가 아니라 모든 덕목을 다 갖추어야 하는데 이 책에서는 특히 지속력을 강조하고 있다. 많 ... 초격차 독후감이 책은 국내 굴지의 기업인 삼성전자를 이끈 권오현 회장이 전하는 생생한 경영 현장의 기록이다. 리더, 조직, 전략, 인재라는 4가지 핵심 키워드를 기본으로 하

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.15

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사회복지행정가의 리더십에 대해 교안 및 기타 문헌자료 등을 참고하여 리더십의 개념을 설명하고, 행정가에게 필요한 리더십

이 높아지고 있는 노령 인구의 재사회화, 명예퇴직 이후의 삶에 대해 정부에서 그들의 최저 생계를 보장하고, 자립적인 경제력을 갖출 수 있도록 하는 다양한 방안에 대해 모색하고 있 ... 을 수립하는 업무를 담당하는 직업을 바로 사회복지행정가라고 한다. 일반적으로는 공공기관에서 적합한 자격을 갖춘 사람에게 사회복지 행정의 업무를 위탁하게 하는데, 사회복지행정가들의 업무 ... 를 시작하고자 한다. 어떠한 집단이라도, 해당 집단을 이끌어가기 위해서는 리더의 역할이 중요하다고 본다. 따라서 본고의 2장에서는 행정가에게 필요한 리더십을 ‘서번트 리더십’이라고 보

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.22

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리더십 유형을 조사하고 이상적인 리더십 사례에 관하여 제시하시오.

째는 의견 조율자이고, 두 번째는 일, 삶을 지원해주는 조력자, 마지막으로 방향을 제시해주는 조력자이다.변형적 리더십변형적 리더십은 조직원들이 리더에 대한 신뢰를 가지게 하여 조직원 ... 하고 적절한 보상을 주어 조직원들의 동기를 유발한다. 이러한 리더들은 조직의 조직원들을 인격을 갖추어 대접하고 대우하여 조직원들로 하여금 기대 이상의 성적을 이루도록 도와준다. 이 ... 한다. 이러한 리더십은 조직원이 원하는 보상과 리더가 원하는 목표를 서로 거래하는 것을 의미하여 거래적 리더십이라 한다. 하지만 변혁적 리더십은 장기간의 시간을 두고 강제로 조직원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.21 | 수정일 2021.08.05

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특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’ 하고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오

가 되기 위해서는 특정한 자질을 지니고 있어야 한다”는 특성이론의 기본전제를 뒤흔드는 것이었다. 다시말해, 특정한 자질을 갖춘 리더가 어떠한 상황에서는 효과적일 수 있지만 다른 ... ’, ‘선도자’ 등으로 옮겨질 수 있는 말이기 때문에, 리더십(leader + ship)을 우리말로 옮긴다면 ‘지도자(지휘자, 통치자, 선도자)로서의 지위’나 ‘지도자로서 갖추어야 할 덕목 ... 성과 집요성, 자신감, 책임을 받아들이고자 하는 의지, 지배와 통제를 할 수 있는 지위를 맡고자 하는 욕구등의 특성을 갖는다고 정리하였다. 하지만 이러한 특성들이 모든 상황에서 리더

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.06.21

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경영 리더십개발론 이론과 사례

중 하나라고 말한다. 팔로워(follower)에서 리더가 되면 꼭 필수적으로 갖춰야 할 역량으로서 리더십을 말하곤 한다. 특히 높은 ‘직급’에 있으신 분들에게는 더할 나위 없이 ... 을 보이는 현재 꼭 필요한 지도자의 리더십 덕목이라고 할 수 있다. 서번트는 하인(Servant)라는 뜻으로 리더를 다른 사람에게 봉사하는 하인으로 생각하고 구성원을 섬김의 대상 ... 들은 리더의 의견을 부하들이 따라가는 형식이며 구성원들의 의견을 제대로 제시하기 어려웠던 분위기이기도 하다. 그러나 기업이 오래 동안 유지되려면 부하들의 능력 또한 마음껏 펼칠 수 있

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.24

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공공서비스경영학과, 리더십레포트, 마틴루터킹 리더십, 변혁적리더십, 리더십이론

이다. 그런 다음 설득할 줄 아는 능력을 갖춰야 한다. 이처럼 마틴 루터킹은 당시 사회에 만연되고 있었던 인종차별을 불식시키기 위해 노력했던 관계 지향적 리더라고 판단해 볼 수 있 ... 다. 또한, 변혁적 리더는 리더 자신과 구성원들이 중시하고 함께 달성해야 하는 신념, 조직 목표 등의 가치를 강조함으로써 개개인의 이익만을 도모하는 정치적 행동을 줄일 수 있 ... 들에게 과업의 의미와 중요성을 깨닫게 하고 일에 헌신할 수 있도록 영감과 지적자극 및 개별적 배려를 하는 것이라고 하였다. 리더의 역할도 과거의 물질적/외재적 동기유발에서 이제는 영

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.30

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간호현장에서의 리더십 문제점과 바람직한 리더십

하는 데 온전히 쏟을 수 있도록 지원해야 환자 중심의 효율적 간호업무를 진행할 수 있다는 점에서 필요성이 부각된다.서번트 리더십을 갖춘 리더로서의 간호사는 무한한 인내심을 바탕으로하 ... 하는 리더, 영향력에 반대하는 리더의 모습이 나타났다.이에 사례에 드러난 리더십의 문제점을 바탕으로 바람직한 리더가 갖춰야 하는 역량에 대한 필자의 의견을 서술하고자 한다. ... 들 에게 나아갈 방향을 제시 하고, 능동적으로 적응할 수 있도록 촉진시킴으로써 조직의 안정과 발전을 돕는다. 이러한 ’리더십‘ 은 어느 분야에서나 빠질 수 없이 중요시 되는 덕목 중 하나 이

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| 리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.05.27

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경영자의 덕목 경영학

2020년 3월 29일 일요일과목담당교수학과학번, 이름경영자의 덕목에 대해서 막연히는 알고 있었지만, 더 체계적으로 나눠서 생각해보기 위해, 인터넷에 검색을 하여 가장 알맞 ... 한 강력한 실천력. 따라서 덕목을 이처럼 다섯 가지 부분으로 나누어 기술해 보고자한다.1. 비전에 관한 능력글쓴이는 비전에 관한 능력에 대해 세부적으로는 올바른 비전을 설정할 수 있 ... 할 수 있는 능력, 그리고 외부로부터 신망을 받는 도덕과 인품을 갖춰야 한다.5. 도덕성에 기초한 강력한 실천력경영자에게는 목표를 설정하는 것만큼이나 그 실천력도 중요하다. 실천하지

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.30

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상대방 마음을 사로잡는 59가지의 기술을 읽고

의 마음을 움직이는 능력' 은 리더의 덕목중에 가장 중요시 되어야 할 조건이라고 생각된다. 이 책은 크게 4장의 파트로 나누어서 59가지의 법칙을 풀어서 설명하는 식으로 구성 ... - 타인의 허물을 찾아내는 것은 쓸데없는 짓이다. 상대는 곧 방어 태세를 갖추고 어떻게든 자신을 정당화하려고 할 것이기 때문이다. 게다가 자존심이 상하게 된 상대는 반항심까지 생겨 적의 ... 는 강력한 힘을 가지고 있엇다. 그런데 그 힘은 누구나 조금만 신경을 기울이고 노력을 하면 얻을 수 잇는 것이라고 저자는 알려주고 있다. 이게 이 책의 핵심 내용인 것 같다. '사람

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.07

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존경하는 위인을 2명 선정하여 그들의 리더로서의 자질과 리더십 사례를 조사하여 레포트를 작성

와 제도를 종결시킨 넬슨 만델라의 탁월한 리더십은 리더가 지녀야 할 풍부한 덕목이자 영웅적 자질로 정의되고 있다. 넬슨 만델라는 자신의 의지만을 확고히 달성한 것이 아니라 오늘날 필요 ... 을목표를 둔 리더십을 발휘할 때 넬슨 만델라가 보여준 통합적 리더십은 리더로서의 개념은 물론 진정한 리더로서 갖춰야 할 가장 이상적인 모습을 보여주고 있다.2) 빌 게이츠의 리더서 ... 리더십에 대해서는 다양한 정의가 이루어지고 있다. 이에 따라 리더십은 조직, 집단이 목표달성을 위해 어떠한 행동을 하도록 영향을 미치는 하나의 과정이라고 할 수 있다면, 리더

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| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21

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