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성립요건 생활법률 중간과제물 취업규칙 일가정양립 개념 맞벌이 지급명령신청 회사 취업규칙 방통대 생활법률 저출산정책
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"근로시간 단축 청구권" 검색결과 681-700 / 820건

  • 자료 표지
    유럽 전통문화특성과 돌봄 현상
    인들은 90% 찬성- 가족 내 돌봄 제공자들의 휴식을 위하여 고용된 전문 돌봄 노동자들의 임금을 정부가 부담해야 한다고 주장- 가족 내 돌봄을 위하여 직장을 그만두거나 근무시간을 단축 ... 자 돌봄 지원 정책들보다 업무구성과 근로시간 조정, 돌봄과 일 의 조화에 관한 일터 내 원활한 소통, 경영차원에서의 실제적인 돌봄 지원들에 정책적 초점이 맞춰져 있음- 독일, 오스트 발전 ... 공급자들은 민간의료보험->진료계약을 맺어 환자의 진료를 맡음비 용국고, 근로자와 사용자의 월급여의 일정부분 납부근로자와 사용자가 부담하는 보험료진료비지불현물 급여 방식(진료 무료
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.19
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    건강보험 제도 비교
    복지, 병원 대기시간 단축으로 인한 생산성 향상을 목적으로 한 기업위주의 집단 가입과 1인실 이용 및 병원대기시간 단축을 위한 개인가입으로 이루어진다. 2003년 전체 국민의 11 ... '와 '지역가입자' 이렇게 두 부류로 나뉜다. 직장가입자(58%)는 근로자, 사용자, 공무원·교직원이고, 그의 부양가족들은 피부양자가 될 수 있다. 지역가입자(42%)는 직장가입자를 제외 ... 율을 곱하여 산정한 보험료를 사용자와 근로자가 절반씩 부담하게 되어있다. 직장가입자는 보수의 4.48%를 직장과 본인이 50%씩 낸다. 국가는 지역 가입자의 보험료 일부를 부담하고 있
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.05
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    고용보험에 관한 고찰
    ◆ 고용조정의 지원 (법 제16조)① 고용유지 지원금 : 고용이 불가피하게 된 사업주가 근로시간단축, 휴업, 휴직, 훈련, 근로자 사외파견 인력재배치 등 고용유지조치를 취하는 사업 ... 됐다. 종전에는 3개월 이내의 기간동안 고용되는 단기고용근로자를 적용대상에서 제외하였으나 이 개정으로 그 기간을 1개월로 단축하여 적용대상이 되는 단기고용근로자의 범위를 확대했다. 또 ... ) 고용보험법 시행령(2002년)4. 고용보험법 내용1) 적용대상2) 보험관계의 성립3) 보험급여4) 보험료5) 관리운영체계6) 심사 및 재심사 청구5. 고용보험법 문제점과 개선방안
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    | 리포트 | 23페이지 | 7,500원 | 등록일 2006.11.10
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    해고예고에 대한 법적 검토
    을 말한다2. 입법취지이러한 해고예고제도는 갑작스런 해고로 인한 근로자의 생활상의 곤란을 덜어주고 새로운 직장을 구할 수 있는 시간적 여유를 부여하거나 그 기간동안의 생계비를 지급 ... 에 의하여 해고예고기간을 단축할 수는 없으나 이를 연장할 수 있음은 물론이다.해고예고는 특별한 형식을 요하지 아니하며 당해 근로자에게 전달할 수 있는 적절한 방법으로 예고할 수 있 ... 또는 근로를 청구할 수 있다. 다만, 근로자가 새로운 직장을 구하기 위하여 결근한 경우라도 사용자는 신의칙에 따라 임금을 지급해야 한다.3. 해고예고수당의 지급사용자가 해고예고
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.14
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    정보기술 도입의 필요성
    다 . 정확한 실시간 데이터 수집과 가시(可視)적인 공장운영체제로. ‘ 가치를 제공하지 못하는 활동 제거 공장 운영 및 공정의 효과 제고 ( 提高 ) 생산활동을 최적화 저비용 고 ... 성 ERP 시스템 표준 프로세스 견적서발송 발주서수령 재고파악 출하지시 납품 대금청구 판매예측 주생산계획 자재소요량 개략생산계획 MRP 부하소요계획 작업공정도 작업지시 구매요청 ... Collection/Acquisition) 근로관리 (Labor Management) 품질관리 (Quality Management) 공정관리 (Process Management) 유지
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    | 리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.23
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    우리나라와 OECD 주요국의 여성 고용정책 비교
    )를 가진 여성 근로자가 청구하면 1일 2회 각각 30분 이상의 유급 수유 시간을 주어야 한다.주요 정책 내용(계속)2. 남녀 고용 평등법이 법은 「대한민국헌법」의 평등이념에 따라 ... )여 성 이를 허용하여 주어야 한다. ② 사용자는 제1항에 따른 건강진단 시간을 이유로 그 근로자의 임금을 삭감 하여서는 아니 된다. 제75조(육아 시간) 생후 1년 미만의 유아(乳兒 ... 한 기회와 대우의 확보를 위해 남녀의 균등한 기회와 대 우의확보 추진, 노동시간의 단축 등 취업조건의 정비 등을 추진 2. 여성들이 자신들이 처한 상황에 따라 다양한 선택을 할 수
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    | 리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.26
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    [경영]임금채권확보
    합니다(수당, 봉급, 급여, 보수, 상여금 등의 명칭을 불문)ㅇ 근로자에는 정규직 뿐만아니라 비정규직(임시직, 일용직, 상용직, 기간직, 계약직, 아르바이트, 시간제, 촉탁 등 ... 에 대해 좋은 결과를 확신할 수 없다면 바로 민사소송을 제기하여 조금이라도 시간을 단축시키는 것이 효율적입니다.ㅇ 증거자료 등의 수집?정리- 사건과 관련되는 각종 증거자료 예를 들 ... 사 선임료를 준비합니다.※ 소액심판으로 청구하는 경우에는 간단한 사건이기 때문에 노무사, 법무사 또는 무료 노동법률 상담기관의 간단한 자문정도만으로도 근로자가 직접 스스로를 변호
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.03
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    현대사회와 가정PPT
    평등법'개정안도 의결했다. 단 휴가는 출산일로부터 30일 이내에 청구해야 한다. 개정안은 또 전일제 육아휴직 대신 주 15∼30시간 근무하는 '육아기 근로시간 단축'제도 도입 ... Δ현대사회와 가정1) 가정의 기능과 현대가정의 변화가정의 기능 가정이란 평생 오랜 시간 동안 관련을 맺게 되는 생활의 장이면서 인간형성에 최초로 영향력을 행사하는 체계이다.V ... 기사수직적 관계에서 수평적 가족관계로의 변화 현황(자녀양육) [국무회의 의결 안건] 남편도 출산휴가 3일정부는 남자 근로자에게 배우자 출산 휴가를 3일간 주도록 규정한 '남녀고용
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    | 리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.02.17
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  • 자료 표지
    한국 노사관계의 역사적 발전과정 연표정리
    국회, 근로기준법, 노동조합법, 노동쟁의조정법 개정안 통과5. 28 전교조 결성11 주 44시간 노동법제화12. 23 전국 경제인 단체 협의회결성1990. 1. 16 헌법재판소, 제 ... 시간단축관련 합의문 발표2001. 1. 20 조지 부시제43대 미국대통령 취임2. 16 대우차1750명에 대한 정리해고 통보2. 28 국회, 복수노조와 전임자 임금지급 금지 5년 ... 1993. 2. 25 김영삼 정부 출범8 금융실명제실시1994. 3. 16 전국지하철노조 창립5. 4 방송노협 출범5. 29 현대중공업, 인금인상 등 요구전면파업6 철도파업주44시간
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.16
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  • 자료 표지
    병원재무관리
    의 결성에 따른 임금 수준의 대폭적인 인상, 근로기준법의 강화에 따른 휴가일수의 증가와 근무시간의 단축, 직원간의 갈등 심화와 근로의욕 저하, 물자절약 의식이나 환자에 대한 친절봉사 ... 될 수 있다.1> 기대되는 의료수익2> 서비스의 제공시간3> 원재료의 유효기간4> 원자재의 계절적 변동과 공급업자의 신용5> 재고관리상의 재비용이상의 요인들을 고려하여 결정된 적정 ... 하게 되었다. 그 결과 병원은 환자로부터 받을 진료비중에서 본인부담금을 제외한 나머지 진료비를 보험자단체에 청구하여 받게 되었다. 이러한 병원과 환자와의 관계에 보험자단체가 개입
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.13
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  • 자료 표지
    연봉계약의 체결 및 노사협의 제도와의 관계에 대하여
    한 법적 제한을 부과하고 있다. 즉, 임금ㆍ근로시간 기타의 근로조건은 근로계약에 반드시 명시하도록 의무화하거나, 위약예정, 전차금상쇄 및 강제저축과 같이 관련법령에 위배되거나 공서 ... 발생하게 된다.Ⅱ. 근로계약의 명시의무1. 근로기준법의 내용근로기준법 제24조는 “사용자는 근로계약 체결시에 근로자에 대하여 임금, 근로시간 기타의 근로조건을 명시하여야 한다. 이 ... 을 규정하고 있다. 따라서 계약의 내용과 형식에 아무런 제한을 두지 않는 일반 계약과는 달리 사용자는 근로계약 체결시에 임금, 근로시간 기타의 근로조건을 명시하여야 하며, 이 중
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.09
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    한국의 노사관계
    -배우자 출산휴가 ⇒ 배우자 출산을 이유로 휴가 청구하는 경우 3일간의 휴가를 주도록 함-육아기 근로시간 단축-일?가정 양립지원 기반 조성4)산업안전보건법의 개정● 주요내용-안전보건 ... 을 삭제-근로자가 고의로 사업에 막대한 지장을 초래하거나 재산상 손해를 끼친 경우 노동부장관의 승인을 얻어 즉시 해고할 수 있는 제도를 삭제-사용자와 근로자대표가 탄력적 근로시간 ... 제, 근로시간계산의 특례, 근로시간 및 휴게시간의 특례 등에 대해 합의한 경우 서면합의내용을 노동부장관에게 신고하도록 하는 내용을 삭제-여자와 연소자의 해고 시 사용자가 귀향여비를 지급
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    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.18
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  • 자료 표지
    우리나라 건강보험의 현황과 선진국의 건강보험을 통해 살펴본 나아갈 방향
    에 의한 지출 규모는 3.3%에 불과가입형태비율가입목적집단가입7.8%직원복지, 병원대기시간 단축 →생산성향상개인가입3.3%1인실 이용, 병원대기시간 단축○ 독일?- 일정소득 이상자 ... 보험관리공단과 139개 직장조합)→ 국민건강보험관리공단 및 건강보험심사평가원 업무 개시○ 2001. 7. 1. 5인미만 사업장 근로자 직장가입자 편입○ 2002. 1.19. 국민건강 ... 주관으로 실시해오던 근로자일반건강진단을 의료보험 재정으로 실시· 1996년 : 직장피보험자 희망 암건진 실시· 1998.10월 : 국민의료보험관리공단 출범- 검진기관 요건 법제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.06
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    고용보험제도
    다.사 업 분 야사 업 내 용사 업 종 류기 대 효 과고용안정사 업고용창출 지원?중소기업근로시간단축지원금?교대제전환지원금?중소기업 고용환경개선에 대한 지원금?중소기업전문인력채용장려 ... 1.고용보험제도의 의의(고용보험법 제1조)“고용보험법은 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발 ? 향상을 도모하고, 국가의 직업지도 ... ? 직업소개기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 급여를 실시함으로써, 근로자의 생활의 안정과 구직활동을 촉진하여 경제 ? 사회발전에 이바지함을 목적으로 한다.”2
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.22 | 수정일 2018.06.26
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    [근로기준법] 2004년 개정 근로기준법에 대한 시행지침 분석
    2004년 개정 근로기준법에 대한 시행지침에 대하여1. 개 요1. 법정근로시간의 단축 (주 44시간 주 40시간)2. 휴가 제도를 국제기준에 맞추어 개선 및 조정- 월차휴가 ... 시간의 단축1) 현행- 1일 근로시간은 8시간, 1주 근로시간은 44시간을 초과할 수 없다.(법 제49조)- 연소근로자는 1일 7시간, 1주 42시간을 초과할 수 없다.(법 제67 ... 조에 의해 가능하고 1주 한도가 48시간이나 법정근로시간이 단축됨에 따라 2주간 평균 근로시간이 40시간을 초과하여서는 안 됨3-2) 3월 단위 탄력적 근로시간제- 종전과 마찬가지
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    | 리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.02.17
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    건강보험
    한 임금소득계층부터 점진적으로 의료보험 적용 확대? 1977. 7. 500인 이상 사업장근로자 의료보험 실시? 1979. 1. 공부원 및 사립학교교직원 의료보험 실시? 1979. 7 ... 건강보험관리공단에 청구 된 진료비의 적정성을 평가하여 과잉진료, 부당청구, 산정착오 등의 명목으로 청구된 진 료비는 삭감하고 있다.② 진료비 지불제도와 건강보험 수가체계 개편 ... 늘 리고, 고급의 서비스를 제공하려는 인센티브가 강한 반면, 일정한 시간안에 행위의 수를 최 대로 늘리기 위해 단위시간은 가능한 줄이고 질적수준이 낮은 인력에게 업무를 위임
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.18
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    소멸시효와 제척기간
    ) 증명곤란으로부터의 구제오랜 시간의 경과로 인하여 진실한 권리관계를 증명할 수 있는 증거가 없어지기 쉬운데 이러한 때에는 구체적 증거에 기초하여 권리관계를 판단하는 것보다 현재 ... 으로 정한 금전 또는 물건의 지급을 목적으로 한 채권2. 의사, 조산사, 간호사 및 약사의 치료, 근로 및 조제에 관한 채권3. 도급받은 자, 기사 기타 공사의 설계 또는 감독에 종사 ... 하는 자의 공사에 관한 채권4. 변호사, 변리사, 공증인, 공인회계사 및 법무사에 대한 직무상 보관한 서류의 반환을 청구하는 채권5. 변호사, 변리사, 공증인, 공인회계사 및 법무사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.15
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  • 자료 표지
    이마트 기업 소개
    에 대한 처벌 확대비정규직관련법안 (07.7월)비정규직에 대한 차별 금지, 기간제 및 단시간 근로 남용 제한, 불법 파견에 대한 제제- 비정규직 근로자를 동일 또는 유사한 업무에 종사 ... %교환 환불제, 계산 착오 보상제, 유통기한 절반 단축 운영제, 지역단체 재원지원 프로그램, 약속 불이행 보상제 , 신선식품 만족제도 등의 고객의 편리를 우선시하는 여러 서비스등 ... 롯데마트2432333638까르푸2124272727월마트915151616합계1*************2이마트의 취약점?계산대기 시간이 타 할인점에 비해 길다?상품정보/찾기가 어려운 서비스
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.18
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  • 자료 표지
    개정근로기준법의 여성 근로자 보호에 대하여
    만 개정법은 유급생리휴가를 무급화하고 여성근로자의 청구에 따라 부여할 수 있도록 하고 있습니다. 이는 법정근로시간 단축에 맞추어 국제기준에 부합하도록 생리휴가를 무급화 하되 생리 ... 휴가 사용 시 근로자의 임금이 저하될 수 있으므로 근로자의 청구에 따라 부여하도록 한 것입니다.일부작장의 경우 생리휴가라는 용어대신에 보건휴가라는 명칭을 사용하고 있으나 법상 용어 ... 는 생리휴가 맞는 표현입니다.2. 생리휴가부여방법생리휴가는 여성근로자가 생리로 인하여 신체적, 정신적으로 근로에 어려움을 겪지 않도록 생리사실에 기하여 본인이 청구할 경우 부여
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.31
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    현대자동차노사분규
    하는 손쉬운 방법이 아니라 노동 조합측이 제안한 근로시간 단축과 일자리 공유라는 대안에 대해 진지하게 고려할 필요가 있다.또한 상호신뢰의 계기가 마련된다면 노동조합도 충분히 고통 ... 나라에 내주어야 했다.노조활동으로 일을 하지 않고 월급을 받는 600여명의 근로자와 이를 관리하기위한 80여명의 노사협력팀, 이외에도 매년 되풀이되는 소송제기와 취하에 들어가 ... 연말 상여금 한 푼 못 받는 사람들이 부지기수인 상황에서 현대자동차 노조 조합원의 이 같은 행동은 쉽게 납득이 가지 않는 행동이며, 현대자동차그룹 타 계열사나 다른 기업 근로자
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.18
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