"비정규직노동자란"의 검색결과 입니다.

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비정규직 양극화 사회문제 여성복지론 출산율 청년실업 노동시장의 모습 비정규직 문제점 사회문제론 육아휴직제도 저출산 문제

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"비정규직노동자란" 검색결과 6,481-6,500 / 17,727건

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어머니의 힘 감상문

수밖에 없다. 또한 열정페이 라고 하는 신조어가 생길만큼 여전히 한국사회의 노동자에 대한 처우는 열악하다. 비정규직이나 계약직에 근로하는 노동자들도 항상 자신의 불안한 미래에 떨어야 한다. ... 먹고 살만한 나라를 만들었다고는 하지만, 비싼 집값과 물가로 인해 자본가들은 많은 욕심을 부리고 노동자들은 자신의 노동력을 제공하는 과정에서 비인간적인 취급을 받기도 한다. 최저 ... 이었다. 공장들은 모두 영세한 규모여서 좁은 공간에 다락을 만들어 노동자들을 밀집시켜 일을 시키다보니 노동환경이 매우 열악했다. 노동자들은 햇빛도 비추지 않는 좁은 다락방

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.23

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공공부문 비정규직 노동조건 보호의 문제점과 개선방안

공공부문 비정규직 노동조건 보호의 문제점과 개선방안Ⅰ. 서 론1. 공공부문 비정규직 노동자의 증가 배경1997년 말 유동성 위기 당시 극복방안으로 제시된 IMF 구제금융과 그 ... 다. 결국 하위직 노동자들의 비정규직화에 초점을 맞춘 공공부문의 구조조정 흐름은 민간기업들에까지 확대되어 2003년 8월 현재 정부에서는 전체 임금노동자의 약 32%, 노동 ... 계에서는 약 55%를 비정규 노동자로 파악할 정도로 비정규직 노동자의 수는 급증하였다.2. 비정규직 노동자의 문제 확산과 정부의 대책비정규직 노동자의 급격한 증가와 비정규직 노동자에 대한

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.20

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비정규직 근로자들의 근로안정을 위한 노사정의 역할

노사관계론 Report비정규직 근로자들의근로안정을 위한 노사정의 역할- 목 차 -Ⅰ. 서론ⅰ. 현황ⅱ. 우리나라 비정규직의 특성Ⅱ. 비정규직 문제의 해결방안ⅰ. 기본방향ⅱ. 노동 ... 조합 혹은 비정규 근로자의 자발적 해결방안ⅲ. 비정규직 근로안정을 위한 정책적 해결방안Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론IMF 경제위기를 겪으면서 한국사회의 노동자 계급은 사실상 ... 에게 대량실업 뿐만이 아닌 또 다른 고통을 전가시켰다. 바로 비정규 노동자의 확산과 고착화이다.IMF 경제위기시기에 비정규직이 급증한 배경에는 경제위기라는 시급하고도 긴박한 경제

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.20

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kcu 양극화 현상 ( 웃는 자본주의 우는 자본주의 ), 사회양극화현상에 관하여

의 고용은 늘어나는 추세이며, 전체적인 고용율은 정체되는 가운데 일자리는 비정규직 중심으로 늘어나는 것이다. 임금노동자 가운데 임시직 노동자 비율은 1993년 26.7%에서 2004년 ... 는 노동자는 2004년 508만 명에 달한다고 알려졌다. 2003년 비정규직 노동자 가운데 최저임금 미만 이하인 경우가 22.1%나 된다. 이들은 임금뿐만 아니라 의료보험, 고용보험 ... 6명이 비정규직이며 여성 근로자의 경우는 이보다 훨씬 심각하다. 이는 우리 사회의 양극화에 대한 단면을 보여준다. 이처럼 우리나라에서도 대기업 및 일부 재벌기업들의 부의 세습

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.10.21

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노사관계 성공 실패 사례 레포트

정규직화와 자회사 처우 개선 ▶KTX·SRT 연내 통합 등을 요구하며 파업에 돌입했다. 철도노조는 4가지 요구안 중에서도 4조 2교대 내년 시행이 가장 중요하다면서 이를 위해 인력 ... 의 성과급 제도는 동기부여 임금제도로 변모되면서 노동자와 사용자 모두에게 win-win의 결과를 맞이했다.2. 성공사례 ②-포스코플랜텍 단체협약 무교섭 타결포스코플랜텍 노사 양측 ... 의 행태를 보면, 경영자가 아닌 일반 시민으로서도 현대 노동조합이 그리 긍정적으로 생각되지 않는다.1987년, 현대자동차 노조가 설립된 이래로 현재까지 무분규 사례는 94년

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.30 | 수정일 2020.06.01

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송경동 시집 감상문(꿀잠, 그 사소한 물음들에 답함)

기륭전자 비정규직 투쟁과 위장폐업을 하면서 생계를 지켜나가는 공장에 대한 얘기를 하고 있다. 이외에도 포항 지방 건설일용노동자들이 포스코 본사를 점거하거나 WTO 각료회의를 저지 ... 이 든다는 것이었다. 진술의 형태가 대부분인 시를 접한 적이 별로 없기 때문인데 더불어 노동시의 생소함마저 나를 당황케 했다.도저히 참지 못해, 그들이싸디싼 비정규기계가 아닌하자 없 ... 는 정규사람임을 외쳤을 때너희는 본보기로 수십 대의 기계를 대책 없이 내다버렸다-「너희는 고립되었다」부분이 공장을 살려내라이 공장은 우리 모두의꿈의 공장-「꿈의 공장을 찾아서」부분각각

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.03.13

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보건교육C형 - 직장(남성/여성)에 대한 비만관리 교육

적인 태도 등에도 친절함을 유지하며 고객을 응대해야 하면서 스트레스 환경에 노출되게 된다.또한 일반적으로 텔레마케터들은 비정규직이 주를 이루게 되는데, 이러한 비정규직 근로자 ... 을 유발할 가능성이 높다. 따라서 본 과제를 위한 직장인 대상자를 선택함에 있어서 우선적으로 감정노동이 심하다고 알려져 있는 텔레마케터 직장인을 선정하여 이들을 위한 비만관리 보건교육 ... . 대상자의 직장에 대한 이해 - 텔레마케터다양한 직업 중에서도 특히 많은 고객들과 직접 대면해야 하면서 기업에서 요구하는 친절 의식을 지켜내야 하는 직업들이 있다. 예를 들어 판매직

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.05 | 수정일 2022.08.14

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우리 사회의 사회문제중 하나가 노인의 자살문제이다. 노인자살의 특징과 원인 및 실태. 문제점 및 예방대책 등을 사례

어주어야 하지만 복지사들에게 주어지는 월평균 급여는 100만원 미만이다. 또한 복지사들이 정규직으로 고용되기 보다는 계약직으로 고용되는 경우가 많아 일자리를 옮기는 경우가 비일비재 ... 의 마지막을 준비하고 자신의 주변의 소중한 사람들과 젊은 시절에는 일에 치여서 하지 못했던 일들을 하면서 보내야 하는 시기임에도 불구하고 많은 노인들은 경제적인 어려움으로 인해서 노동 ... 협력개발기구 국가 중에서 상위권을 차지하고 있다. 우리나라의 중앙자살예방센터의 자료에 의하면 지난 2015년 기준으로 우리나라에서 스스로 목숨을 끊은 사망자 중에서 65세 이상 연령

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23

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현행 사회보장법(기본법의 하위 법률들 사회보험, 공공부조, 서비스관련법 등) 중에서 개정이 필요하다고 판단되는 법

자리는 안정적이지 않은 비정규적이나 계약직이 대부분이고 직무 역시 육체노동이나 단순노무가 많기 때문에 자활사업에 참여해 일자리를 구한 사람들이라고 해도-일단 일자리를 구하고 소득 ... 이 사회적인 위험에 노출되었을 때 그들의 일상생활과 생존이 크게 위협 받을 수 있다는 의미이기도 하다. 그렇기 때문에 사회보장 서비스의 핵심은 수혜자 산정에 있다고 해도 과언이 아니 ... 는 일자리의 수에는 한계가 있기 때문이다. 그렇기 때문에 국가와 지자체는 민간이 기초생활수급자들에게 일자리를 제공하도록 독려하고, 일할 사람이 필요한 기업과 일자리가 필요한 구직자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30

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[한국 노동시장의 문제점과 청년실업해결방안] 한국 노동시장의 실태, 청년실업 원인, 청년 실업 문제점, 청년 실업 대책방안

불안시대 (비정규직 확대) ………………………………6p3. 높아지는 대학 진학율에 따른 20대의 모습 ………………………………………6pⅢ. 노동시장의 구조변화와 문제점1. 구조변화 ... 와 노동유연화 정책으로 인한 비정규직 양산 …………………………8p2.저성장 경제구조로의 변화 ……………………………………………………………8p3.자유무역확대로 인한 세계 ... 자들을 높였다. 비정규직의 자리가 생겨났고 현재까지 전체 경제활동인구들 중 상당한 비율을 차지할 정도로 그 비율이 높다. 또한 같은 일을 해내더라도 정규직과 비정규직에 대한 대우

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.23

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미국 생활과 문화의 이해 3차 과제(트럼프의 연설 요약 및 느낀 점)

는 문제점을 초래하기도 하였고, 정규직 근로자에게만 의료보험의 혜택이 돌아가게 되면서 고용주는 정규직이 아닌 주 30시간 미만의 근로자들을 고용하려고 하는 문제점을 발생시키게 됩니다 ... 하려고 하기도 합니다. 실제로 지난 분기 미국의 GDP는 0% 이하였으며, 국민의 노동 참여율은 1978년 이래 최악이라고 얘기합니다. 그 얘기와 함께 앞에서도 언급했던 중국의 위안 ... 을 자신이 할 수 있다고 얘기합니다. 또한 다른 사람들은 절대 미국을 다시 위대한 나라로 만들 수 없으며, 그들은 로비스트, 후원자, 그리고 특별 이익 집단에 의해 완전히 조종당

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.21

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방송통신대과제- 성, 사랑, 사회

정규직 노동의 확산과 고용불안정 혹은 실업이 한국 여성노동의 현실에 충격을 주어 여전히 그 영향력에서 벗어나지 못한 상태이다. 이처럼 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수 ... 았다. 성별 위계질서에 의해 작업이 배치되면서 여성 노동자들의 생리적 특징 저학력 미숙련 등 지식에 의해 비생산적인 적으로 간주됐고 여성노동자들은 이런 결점을 만회하기 위한 생산 ... 에 비생산적이라는 관념에 특정 부서 특정한 노동에 배치되었으며 사적 영역인 가정을 수호해야 하는 여성이 공장에 존재한다는 것은 받아들여지기 어려웠다.2. 가부장제도로 인한 여성 노동자

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.22

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[감상문] 카트

(감상문) 영화 카트를 보고...제목이 카트여서 마트에 관련된 영화일 것이라고 예상을 했었다. 하지만 내용이우리사회의 큰 문제인 비정규직의 관련된 내용일 것이라고는 예상을 하지 ... 못했다.비정규직의 문제는 지금 우리나라에서 큰 이슈를 떠오르고 있다. 사실 이 문제는예전부터 문제가 되어왔던 문제였음에도 불구하고 무슨 이유인지는 모르겠지만우리들의 인식에는 없어졌 ... 다가 다시 생겼다가 하는 정도의 문제로 인식되고 있다.일단 영화 카트는 이랜드 홈에버와 뉴코아 비정규직 해고 사건을 재구성을 하여서만든 영화이다. 이 영화는 대기업의 비정규직 해고

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.22

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[노사관계론] 노동조합의기능

다. 그렇기 때문에 이 경제적인 기능이 가장 중심적인 기능이라고 할 수 있다. SK 비정규직 노동자들도 회사에게 요구하는 몇 가지 권리 중에 최저임금 보장이라는 내용이 포함되어 있 ... 해 주는 활동도 있다. 노동조합의 세가지 기능모두 중요하지만 생활 속에서 가장 큰 도움을 받을 수 있는 것이 공제적 기능이 아닐까 생각한다. 정규직과 비정규직 노동자 모두에게 중요 ... 하지만 특히 보호 받지 못한 힘없는 약자는 비정규직 노동자이다. 그들은 정규직 노동자에 비해서 질병이나 노령, 재해 등 갑작스러운 일을 당했을 때 회사에서 보호를 받기 힘들다. 회사

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.10.14

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인도네시아 청년실업의 발생원인과 해소방안 - 청년실업과 아세안경제공동체 출범과의 연관성에 주목하여 -

음을 알 수 있다. 아래 표는 2008년의 고용상태에 따른 취업자의 수를 나타낸 것이다.구분(천명)2008년자영업20,081비정규직이나 무급노동자고용사업자21,600정규직, 유급 ... 것이다. 따라서 고용주는 전문기술직과 중간기술인력 직원들이 부족해도 신입사원보다는 기존 숙련된 노동자들의 이직 혹은 복직을 선호하는 경향이 높아지는 결과가 발생한다.즉, 인도네시아 ... 노동이었고 전문능력직으로 파견을 나간경우는 5%에 불과했다. 대부분 미숙련노동자로 값싼 노동력의 경우 경쟁이 치열해 큰 성과를 거두는 데에는 한계가 있었다.2011년을 기준으로 해외

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.01 | 수정일 2017.03.18

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인적자원개발의 네 가지 구성요소와 특징을 서술하시오

하며 장기적인 고용을 전제로 한다. 주변인력은 비정규직 사원으로 조직의 핵심사업이 아닌 주변 부문을 담당하며 일시적 혹은 단기적 고용을 전제로 한 다. 최근 일본기업은 고용관리상 크 ... 다. 인재를 확보하는데 있어서 인력의 구성을 핵심인력과 주변인력으로 분류, 유연하고 차별화된 인력확보전략을 수립하는 것을 말한다. 핵심인력은 정규직 사원으로 조직의 중요한 부문을 담당 ... 의 각 부문내에서 혹은 각 부문간의 협력관계를 유지하고 조직구성 원들의변화를창출하고팀웍을증진시키기위한조직역량을강화하는것을의미한다.국내 대기업의 HR담당자들은 불황기에 교육훈련

리포트 | 3페이지 | 5,300원 | 등록일 2017.06.19

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5분 브리핑 시간제 일자리(찬성,반대)토론

기업은행 등이 이미 처우 등에서 기존 비정규직 시간제 일자리와 차별화된 시간선택제 일자리를 내놨다.○ 노동력 감소에 최상의 대비책정부가 시간선택제 일자리 등 다양한 근로형태를 도입 ... 근로형태 다양화를 추진한 바 있다. 하지만 전일제 정규직 중심으로 짜여 있고 ‘고용 유연성’이 떨어져 근로자의 해고와 충원이 쉽지 않은 한국의 노동문화에 막혀 별다른 성과를 내 ... 지 못했다.배규식 한국노동연구원 노사·사회정책연구본부장은 “근무시간이 불명확하고 야근이 일상화된 한국에서 하루 몇 시간만 근무하고 퇴근하는 정규직 근로자가 자리 잡기 쉽지 않았기 때문

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.05.26

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[2019 교과논리및논술 3D][출처표기] ‘교사는 근로자인가, 교육자인가?’와 관련된 논문 1개, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성하시오

는 교육이라는 노동을 통해 단순히 근로선상에 있는 근로직이라는 것이다. 즉, 교사 역시 일정한 직장에서 보수를 받고 정신적ㆍ육체적 노동을 통해 교육활동에 임하고 있으므로 결국 근로자 ... 것인지에 대한 관점은 교직의 본질과 성격을 어떻게 보느냐에 따라 나누어 볼 수 있다.1) 근로자로 보는 관점교직도 하나의 노동직이며 본질적으로 다른 직업과 차이가 없다는 관점이 ... 될 수밖에 없다. 근본적으로 교사의 교육노동은 전문직으로서의 자율노동의 문제와 피고용자로서의 종속노동이라는 이율배반적인 모순을 내포하고 있음을 알 수 있다.2) 교육자로 보는 관점

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.24

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한국사회문제 A형) 한국 사회에서 청년문제의 핵심은 무엇이고, 왜 개개인의 노력만으로 해결할 수 있는 문제가 아니라 매우 중요한 사회문제로 다루어져야 하는지에 대해 구체적인 사례를 들어가면서 논하시오.

도록 한다.(3) 노동시장의 유연성을 제고할 필요가 있으며 중소기업, 비정규직 노동자에 대한 실질적인 처우 개선을 위한 노력을 해야 한다.2. 청년실업문제가 왜 중요한 사회문제로 다루 ... 격차 또한 청년실업과 관련된다. 처음 노동시장에 진입하는 청년세대는 정규직보다 비정규직으로 취업하는 경우가 많기 때문에 이러한 격차가 청년세대에게 미치는 영향은 더욱 크다. 이러 ... 었다. 또한 청년실업은 생산비용 절감을 위해 경력직 채용을 선호하는 기업의 성향과 청년층의 대기업 선호 현상과도 관련된다. 그리고 기업규모별 임금 격차와 함께 정규직과 비정규직의 임금

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.03.07

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유연근무제를 중심으로한 일, 가족, 개인 생활의 변화

근로자의 특징 대부분 비정규직 높은 고용불안정 , 낮은 임금 나쁜 일자리 로서의 활용 탄력적 근로시간제 / 단시간 근로제의 현황 및 문제점정보사회의 이해 일 - 가족 - 개인생활 ... 제의 문제점 및 향후 과제 시간급 임금 산정의 문제 해고 제한규정의 취약 ( 해고에 대한 사항이 규정되어 있지 않음 ) 정규직 시간제 근로자 증대를 위한 접근방법 변화의 필요성 일본 ... , 어머니로서 간접적인 혜택 시민으로서의 온전한 지위를 인정받지 못함 독자적인 임금노동으로 경제적인 자립 시민적 지위 획득 가족돌봄의 사회화 페미니스트들은 남성노동자를 전제로 한

리포트 | 55페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.20

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