"시간제근로"의 검색결과 입니다.

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"시간제근로" 검색결과 6,361-6,380 / 70,505건

도급업체안전보건협의체규정

. 토의사항① 작업의 시작 및 종료시간② 작업장간의 연락방법③ 재해발생 위험의 대피방법④ 안전보건에 관한 운영⑤ 순회점검에 관한 사항⑥ 수급인이 행하는 근로자의 안전보건교육에 대한 ... 책임자 지정대상 사업]): 수급인 및 하수급인에게 고용된 근로자를 포함한 상시근로자가 50인(제4호에 해당하는 사업의 경우에는 100인) 이상인 사업과 수급인 및 하수급인의 공사금액 ... 보존4. 협의내용(산안법 시행규칙 제29조 제2항)- 작업의 시작시간, 작업장간의 연락방법 및 재해발생위험시의 대피방법 등을 협의5. 작업장 순회점검(산안법 시행규칙 제30조)

서식 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.09 | 수정일 2023.03.08

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인간행동과사회환경_생애주기 성인기 청년실업문제를 중심으로

있으며, 지난 3, 4월 청년체감실업률이 역대 최고로 나타났다. 이는 우리 사회의 청년 가운데 1/4 이상이 실업자이거나 비자발적 단시간 근로로 말미암아 추가 취업을 원하는 근로 ... 의 생애주기에서 어느 한순간도 소중하지 않은 시간은 없다. 성인기라는 말은 큰 의미를 가지고 있다. 정신분석학자 에릭슨의 인격발달이론에 따르면 성인기를 일컫어 친밀감과 고독 그리고 ... 는 구직자가 회피, 거부하거나, 일방적인 인식으로는 나쁘지 않지만 개인이 투자한 시간과 비용, 스펙에 비해 형편없기에 거절하고 사정에 따라 거절하는 현상도 증가하고 있다. OECD

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.07

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사회복지정의론3) 비정규직으로 들어 온 사람을 정규직으로 전환하는 것은 정의로운가0k

다. 즉, 2006년 11월 30일 오후, 국회 본회의에서 기간제 및 단시간 근로자 보호법, 파견 근로자보호법, 노동위원회법 등 비정규직 관련 3법이 직권 상정돼 처리됐다.노사 ... 를 말하고 단시간근로자는 정규직보다 노동시간이 짧은 자를 말한다. 그리고 파견근로자는 파견업체에 고용되어 다른 사업장에 파견되어 사용 사업주의 지휘, 명령을 받아 일하는 근로자, 비 ... 을 정한 자 또는 정하지 않았으나 비자발적 사유로 계속근무를 기대할 수 없는 '한시적 근로자', 통상근로자보다 근로시간이 짧은 '시간제 근로자', 파견·용역·특수형태근로종사자·가정

방송통신대 | 8페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.11.10

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(서류합격 자소서) 광명도시공사 / 일반행정

시스템에서 결재라인을 확인하고 직접 세금계산서와 송장을 발행하며 회계적 흐름을 익힐 수 있었습니다. 또한 교내 근로장학 도서관 사서 근무로 행정업무에 대한 기반을 쌓았습니다.두번 ... 째로 커뮤니케이션 능력입니다. 인턴으로 6개의 협력업체, 유관 부서와 함께 프로젝트를 기획하며 협력의 자세를 배웠습니다. 또한 지역아동센터 교육지도, 노인복지시설 봉사, 도서관 근로장학, 교환 ... 고 고객과의 직접 소통인만큼 신속성이 중요하단 생각에, 직분의식을 갖고 주말제외 20시간내 답변이라는 원칙을 토대로 수정하기로 결심했습니다. 이를 실현하기 위해 메신저로만 보관되던 민원

자기소개서 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.04

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2024 한국산업인력공단 체험형 인턴 최종합격 자기소개서

)에 관심을 가지게 되었고 특히 국가의 직업능력개발 정책이 근로자와 기업의 경쟁력 강화에 미치는 영향을 공부하면서 한국산업인력공단의 역할에 대해 깊이 이해하게 되었습니다. 이러한 공단 ... 을 하며 특정 산업의 직무별 요구 역량을 분석하는 프로젝트를 수행한 경험이 있습니다. 이를 통해 직무 중심의 인력 양성이 기업과 근로자 모두에게 긍정적인 영향을 미친다는 것을 알 ... 이 급격히 몰려 업무가 마비될 정도로 바빠지는 경우가 많았습니다. 예상보다 많은 고객이 방문해 매점과 매표소 모두 긴 대기줄이 생겼고 일부 고객들은 대기 시간에 불만을 표출

자기소개서 | 4페이지 | 8,800원 | 등록일 2025.02.16

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여공들이 일으킨 나비 효과

임금이나 주 52시간 근로제, 비정규직의 정규직화 등에 관한 내용이 흔히 다루어진다. 지금의 노동 환경에 관한 논란도 많지만, 60~70년대의 환경보다는 개선되었다는 것을 부정 ... 하는 사람은 없을 것이다. 과거 한국의 산업화시기에, 농촌에서 도시로 이동하여 산업 근로자로 일한 여공들의 경우 ‘여공애사(女工哀史)’라는 말이 있을 정도로 처참한 환경에서 근무 ... 적으로 79년 8월 YH무역 주식회사는 폐업공고를 내게 되는데, 이것은 당시 노동에 관한 법률 위반의 소지가 있었으며, 회사를 다니던 근로자들은 당장 생계에 위협을 받는 상황

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.10 | 수정일 2023.12.17

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인적자원관리의 중요성

기 때문이다.(3) 인간적인 삶과 관련사람관리는 다른 어떤 경영활동보다 인간중심적 경영활동이기 때문이다. 하루 중 대부분의 시간을 조직생활로 보내는 종업원에 있어 조직은 일터이자 동시 ... ) 전인주의 원칙종업원의 인간적 측면의 중시 및 인간성 실현에 중점을 두는 관리원칙이다. 특히 인간적 처우의 보장을 위한 근로생활의 질 향상 및 노동의 인간화를 실현하기 위해 요구 ... 의 다양성과 차별성을 이해하는 마음을 가지고 있어야 한다. 조직에서 인사관리 담당자의 고객은 바로 근로자들이다. 때문에 근로자들에 대하여 애정과 신뢰를 갖는 것이 중요하다. 마치

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.02 | 수정일 2023.11.06

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윤석열 당선인 윤석열대통령의 보육정책의 방향과 과제0k

은 “어린이은 아니다. 근로자가 사업자에게 소정의 근로시간단축을 신청할 수 있는 권리는 현재 제도적으로 보장돼 있다. 2020년 공공기관과 300인 이상 사업장을 대상으로 최초 시행 ... 진단과 과제’에 따르면 민간기업에서 6개월 이상 근무하는 전국 20세~49세의 상용직 근로자 2031명 중 ‘임신기 근로시간 단축제도’의 활용률은 14.9%, ‘육아휴직제도 ... ’의 활용률은 14.9%로 나타났다.많은 제도가 그렇듯이 법의 문제가 아니라 실질적 사용이 중요하며, 이는 기업의 분위기와 사업주의 인식에 달려있다. 윤 당선인은 근로시간 단축청구

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.05

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지역사회 복지관에서 사용되고 있는 실천기술 중 한가지 예를 들어 그 방법 및 효과를 말하시오

며 이러한 빈곤층에게 도움을 주는 기관이 지역사회 복지관이다. 지역사회 복지관에서는 다양한 프로그램을 운영하고 있는데, 그중 하나가 바로 자활지원사업이다. 자활지원사업이란 근로 ... 이를 통해 생계급여 및 의료급여 대상자들에게 최저생계비 이하의 생활보조금을 지급하면서 동시에 조건부수급자에게는 일정 기간 동안 자활근로사업에 참여하도록 하여 일을 통한 소득창출 ... 기회를 제공하고 있다. 현재 전국에는 약 400여 개의 자활센터가 있고 이곳에서 일하는 사람들은 3만여 명에 이른다. 이러한 자활근로사업은 크게 두 가지 유형으로 구분되는데 첫째

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.23

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산업심리학 직무만족 경험, 개인사례

도 여전히 존재하는 게 안타까운 현실이다. 근로자가 버틸 수 있게 하는 근본. 신성한 노동의 가치는 결국 급여, 결국 돈이다. 기업 오너들은 대다수가 최소비용 최대효과의 원칙으로 근무 ... 이 있으면 그 사항에 대해 적응될 수 있는 시간이 주어져야 한다고 생각한다. 서류는 수정을 해서 금세 고칠 수 있는 물건이지만 직원이 숙달될 수 있는 시간은 추상적인 것이어서 관리 ... 하게 일어나거니와 병원 복도에는 의료인 폭행에 관련된 벌금 포스터가 부착되어 있지만 그다지 인식효과 개선에 크게 미치지는 못하는 것 같다. 대부분 외래 파트에는 여성근로자들이 많거니와 힘

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.18

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우리나라 사회복지정책 중 한 가지를 선택하여 내용을 분석하고(연혁, 대상, 급여, 전달체계 및 재정) 해당 사회복지정책의 문제점 및 대안방안에 대해 논하시오.

보육정책은 근로자의 자녀를 보육시설에 맡기거나 가정에서 돌보는 경우에 보육비를 지원하는 정책으로, 근로자의 경제적 부담을 줄이고, 여성의 경제활동 참여를 증진하고, 출산율을 높이 ... 는 등의 목표를 가지고 있다.영유아보육정책은 1991년에 최초로 시행되었다. 당시에는 보육시설에 다니는 0세부터 2세까지의 자녀를 둔 근로자에게만 보육비를 지원하는 정책이 ... 와 복지는 유치원 교사와 동등하거나 그 이상의 수준으로 인상하고, 근무시간과 휴가를 적정하게 조정하며, 보육교직원들의 교육과 진로개발을 지원해야 한다. 또한, 보육교직원들의 권리와 목

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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지역사회 간호사의 종류, 간호사의 역할 및 기능, 자격조건

Ⅰ. 지역사회 간호사의 종류1. 병원간호사병원간호사는 병원에서 의사, 여러 전문인력들과 협력하여, 24시간 환자 곁에서 의사의 처방이나 규정된 간호기술에 따라 치료를 하며, 의사 ... 에서 근로자에 대한 보건교육, 건강상담, 작업환경 및 유해물질 관리를 수행한다.근로자의 작업자세와 작업방법, 작업환경을 개선함으로써 산업재해와 직업병을 근원적으로 예방하게 된다. 산업보건 ... 통보한다. 산업위생에 필요한 약품 및 장비를 보존하고 관리한다.의료장비, 의약품, 의료비품 등을 구매하며 사업장의 구급약품 및 영양제를 근로자에게제공하고 관리한다.3. 보건간호사

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.30

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생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 ... 비사법기관의 권리구제와 법률구조)생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 ... . (배점 5점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.02.11

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지역실습 - 산업보건센터 소음성 난청 케이스(근로자 사례연구) 2020년 작성

/ 730)- 잔업시간: 18:00~ 20:303) 유해인자부서 또는 공정단위작업장소유해인자근로자수작업내용생산팀주조소음, 금속류, 고열8금형틀에 금속을 녹여서 높은 압력으로 밀어넣 ... 유해인자유해인자발생주기근로자수작업시간(폭로시간)측정방법(개인/ 지역)(1공장) 주조불규칙1010.5소음개인(1공장) 후처리불규칙68소음개인(2공장) 가공불규칙3710.5소음개인 ... 근로자 사례연구보고서< 소음성 난청 >담당 과목지도교수님실습지실습 기간학번이름- 목차 -Ⅰ서론- case 선정이유- 문헌 고찰Ⅱ 본론- 시나리오- 사례 개요- 산업간호과정 5단계

리포트 | 13페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.02.26

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전태일 평전 독후감

의 기본이라고 불리는 근로기준법이 당시 제대로 안 지켜져서 항의 차원에서 분신자살을 한 것이다. 전태일 열사는 정말 힘들게 살았다.책을 읽다보면 눈물이 날 지경이다. 당시 한국이 워낙 ... 못 사는 시대다보니 다들 그런 면도 있었지만 전태일 열사가 겪은 것은 정말 지금 읽어도 충격적일 수준이다. 옷을 만드는 업체에서 근무하는데 노동 시간은 살인적이고 입지도 좁

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.21

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경희대 경영학원론 중간고사 대체 과제(A+자료)

적재적소에 배치하여 업무 효율을 높인다. 또한, 합당한 임금 수준을 결정하고 각종 복리후생 제도를 구축하여 근로자에게 제공함으로써 근무만족도를 높여 노동력이 유출 ... 의 시간에 고품질의 상품을 공급하여야 한다. 견고한 기계설비와 더불어 최저가의 고품질 원자재를 사용함으로써 비용절감에 힘써야 한다. 또한, 간헐

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.04 | 수정일 2022.05.16

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평생교육이란 무엇인가

에서의 평생교육의 요건은 평생교육자의 요건에서 지식근로자를 추가하면 바람직할 것입니다. 지식근로자란 정보를 나름대로 해석하고 이를 활용해 부가가치를 창출해낼 수 있는 노동자를 의미 ... 하며 조직의 목표달성을 위한 업무를 수행하는 과정에서 지식을 활용하거나 창출하는 자를 의미하기도 합니다. 지식근로자의 특징에는 근로자이자 경영자이며 유니섹스, 지속교육 필요성, 지식 ... 에 기반을 둔 정체성, 조직에 얽매이지 않는 자유로움 상승이동의 추구의 특징이 있으며 이것과는 별도로 정신적 측면에서 목표의식, 혁신의지, 도전정신, 습관적인 측면에서 철저한 시간관리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30

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기술보증기금 합격 자기소개서

에게 더욱 즐거운 추억을 남길 수 있었습니다. 상호 존중과 신뢰는 실제 업무에서도 중요하게 작용했습니다. 건설현장에서 근무할 때, 현장의 실제적인 작업자는 필리핀이나 인도 근로자였 ... 고, 있어서는 안되지만 외국인 노동자라며 현장 근로자들을 하대하는 선배 직원들이 있었습니다. 저는 항상 스스로를 경계하며 선배 직원들과 닮지 않으려 애썼고, 현장 근로자의 경험 ... 건설 현장에서 6명의 필리핀 근로자들과 함께 팀을 이끌어갈 때 가장 중요했던 것은 조직원들의 신뢰를 얻는 것이었습니다. 리더에 대한 신뢰가 바탕이 될 때 팀이 추구하는 목표에 더

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.10

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창업 아이디어-동네 세탁소 비교 앱

인가구가 증가하고 있으며, 도시에서 생활하는 근로자들의 경우 높은 근로강도로 인해서 옷 위생에 신경쓸 수 있는 시간이 부족해 지고 있다.? 위생에 대한 관념이 높아지면서 옷 위생 ... 성은 괜찮은가?(시장타당성)? 중국에서는 세탁 배달업 이전 단계인 코인 세탁소에 대한 시장이 신흥 투자로 각광받고 있다.? 북경, 상해 등 1선 도시에서는 근로자들이 합숙 형태로 거주하기

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29

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한국사회 노인문제를 다룬 신문기사 1개를 스크랩한 후에 2주차 1교시에 학습한 노화이론(택1)에 입각하여 해당 문제를

이선택한 기사를 수업 시간에 배운 노화 이론에 입각해서 설명하기로 하겠다. 그리고 이 문제와 관련해서 학습자는 어떻게 해결하는 것이 좋겠다고 생각하는지에 대해 밝히기로 하겠다.II ... 째 동네 마트에서 청소를 하면서 최저임금 수준의 임금을 받아서 생계를 유지하고 있다는 사연이다. 노인은 노동의 강도에 비해 임금이 적은 점, 그리고 이렇게 벌어들이는 근로소득 ... 필수이다. 왜냐하면 일을 해서 근로 소득을 벌어들이지 않고는 생계를 유지하기 곤란하기 때문이다. 전경련 산하의 한국경제연구원의 조사에 따르면 우리나라의 76세 이상 노인 인구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21

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