"의사소통 과업"의 검색결과 입니다.

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"의사소통 과업" 검색결과 6,181-6,200 / 20,265건

집단사회복지실천의 개념

, 사회적 기술을 지닌 개인들 간의 상호작용과정에서 집단 특유의 구조, 의사소통과 상호작용 유형, 사회적 통제 그리고 집단문화가 형성된다. 즉, 전체로서의 집단은 각 성원들이 지니 ... 다는 집단의식이 있으며, 공동의 목적이나 관심사가 있고 이러한 목적을 성취함에 있어서 상호 의존적이며, 의사소통과 인지 그리고 반응을 통하여 상호작용하며, 단일한 행동을 할 수 있 ... )는 집단사회복지(group work)를 "사회정서적인(socio-emotional) 욕구를 충족시키고 과업달성을 목적으로 하는 사람들로 이루어진 소규모 집단 사람들과 행하는 목표

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.03

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사회복지행정의 영역을 구분하고 이에 대해 의견을 제시하세요

한 기능이다. 행정가가 그의 조정기능을 달성하기 위해서는 기관의 여러 부서와 직원들 간에 효과적인 의사소통의 통로가 만들어져서 유지되어야 한다.6. 보고(reporting)행정가 ... 여 수행되는 첫 번째 과정으로서 1/ 목표의 설정. 2/ 목표를 달성하기 위한 과업이나 활동. 과업을 수행하기 위하여 사용되는 방법의 결정을 포함한다.2. 조직(organizing)두

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.30

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슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용

비전의 주요 내용을 살펴보면 다음과 같다.1/ 과업배분과 수행을 위한 개인과 집단의 목표설정2/ 공동의사결정 사항 수행3/ 집단과정 지도(주제 설정 포함)4/ 기획업무 및 사례관리 ... 5/ 의사소통 망 개발6/ 직무성과 평가7/ 동기부여8/ 사례 컨설레이션 및 전문직업적 지지9/ 팀 구성10/ 사회복지사와 클라이언트의 대변11/ 갈등관리12/ 직원과 클라이언트

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.08

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가족상담및치료 ) 이혼 가족 및 재혼 가족의 발달단계별 직면하는 문제 및 발달과제를 제시하고, 그 중 가장 중요하다고 생각하는 발달과제와 그 이유 및 자신이 생각하는 해결방안을 제시하세요.

하다. 보편적인 가족의 의사소통보다 더 심혈을 기울이고, 서로 가까워지기 위해 노력하는 것이 재혼 가족의 중요한 발달과업 중 하나이다. ... 하거나 의사소통 및 상호작용하는 방식을 터득하는 가족 구성원의 재생산이 등이 있다.이혼 가족 및 재혼 가족의 경우 보편적인 가족의 발달단계와 더불어 특별히 수행해야 하는 가족 발달 ... 을 가장 받기 쉬운 시기이다, 이때 재혼 부, 또는 재혼 모와 친해지고 서로의 경계를 허무는 의사소통이 필요하다. 제4단계, 제5단계도 마찬가지로 자녀와의 상호작용이 매우 중요

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.13 | 수정일 2019.11.21

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상황적리더십의 4가지 특성

이나 의사결정시 하급자의 의견을 물어보는 일방통행이 아닌 쌍방향의 의사소통 방법을 사용하는 것이다.(3) 참여형 리더십 ? 하급자의 상태가 M3(능력 높음, 의지 낮음) - 리더가 과업 ... 이론의 개념상황적 리더십이란 조직의 구성원중 하급자들의 성숙한 정도에 따라 과업지향과 관계지향행동의 비중을 적절하게 조정하는 것이 필요하다는 것으로 리더의 역할은 하급자들의 성숙 ... 가지 유형을 결정하는 요소는 하급자의 상태와 성숙도라고 할 수 있다.1) 하급자의 성숙도(M)하급자의 성숙도는 주어진 과업에 관한 기술 및 지식을 의미하는 직무수행능력과 과업에 대한

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.06

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[지역사회복지론] 지역사회복지 사례를 들고, Rothman의 지역사회 조직 모형 중 한 가지 모형에 맞게 분석하시오.

이 소수계층의 권리를 옹호하기 위한 활동에 있기 때문이다. 그리고 사회행동 모델이 과업중심목적을 기본적으로 지향하되 동시에 과정중심목적을 함께 강조하기 때문에 지역주민의 지속적 의사결정 ... 센터, 주민만남과 의사소통 참여의 장으로서 사회교육센터, 사라져가는 도심 속에서 함께 공동체 문화를 만들어 가는 마을문화센터의 기능과 역할을 제시하였고, 15년의 과정을 통해서 ... 센터(마을도서관)운동은 주민의사소통의 공간, 주민만남의 공간, 마을공동체의 거점인 새로운 형태의 사회교육센터(마을도서관) 만들기 운동이었다.각종 자료와 정보를 위한 정보센터, 주민

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.12.09 | 수정일 2023.03.13

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전략적간호관리 ) 보건의료조직(예 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과에 대해 논하고

하며 일을 한다. 이러한 과정에서 업무와 관련하여 의사소통하거나 갈등을 겪는 다수 있다. 특히 간호사의 경우 대부분 여성이며, 의사는 남성인 경우가 있다. 이는 성(gender)의 문제 ... 고 떠안고 산다. 본인의 경우 여러 가지 요인들로 인해 스트레스를 느끼곤 한다. 직장에서는 직장 상사와 동료들 간의 인간관계 및 의사소통으로 인해 피로감을 느끼기도 하며, 과도한 업무 ... 로내며 야근은 정신적 피로와 더불어 신체적 피로까지도 쌓이게 한다. 또한 가정에서도 가족 간의 잘못된 의사소통 방법에서 비롯되는 갈등이 생기기도 한다. 더불어 가족이지만 서로 간

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.17 | 수정일 2020.06.24

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보건의료팀간 협력관계 분석 보고서

하다. 특히 지식 중심사회로 사회가 변화하고 업무 프로세스가 복잡해지면서 팀의 성과는 구성원 간의 상호의존적 활동과 의사소통이 원활히 이루어질 때 성취할 수 있고, 병원에서의 전문 ... 을 뜻하며 비슷한 말로는 조력, 상부상조, 협조, 협동, 합작, 합세 등이 있다. 협력이란 서로 다른 조직의 구성원들이 공동의 사명을 가지고 과업과 목표를 달성하기 위해 함께 일을 하 ... , 조직 구성원들이 함께 문제를 해결하기 위한 상호결합이다. 팀은 조직 내에 공식적으로 형성된 과업수행 집단으로 팀이 과업을 수행하기 위해서는 구성원간의 협력적 상호의존이 필요

리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.06.24

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[청소년기 가족관계] 가족기능 강화

의 발달적 현상2/ 가족구조와 위계의 역할3/ 문제해결-의사소통기술의 부족4/ 인지 왜곡5/ 전체 체제 내에서 각 구성원의 기능청소년의 심리 ? 사회적 변화는 청소년의 발달과업 측면 ... [청소년기 가족관계] 가족기능 강화목차[청소년기 가족관계] 가족기능 강화I. 가족관계와 자아정체감의 형성II. 가족기능강화1. 문제해결능력2. 의사소통양식3. 인지적 요인4 ... 하는 요인이 된다. 또한 가족의 반응에 영향을 준다고 가정되는 요인은 (1) 문제해결능력, (2) 의사소통양식, (3) 가족관계에 대한 신념(신념체계), (4) 인지적 요인(인지 왜곡

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.03

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치료집단과 과업집단

, 의사결정 등에 주로 활용되고 있다. 이 집단은 자기 공개성이 낮고, 진행과정은 은밀하며, 의사소통은 과업에 관한 논의에 집중되어 있다.조직적 욕구의 해결을 수행하는 집단은 위원회 ... 보다 소규모의 조직 또는 집단으로, 협의체의 성원은 후원기관에 의해 임명되거나 선출된다. 협의체의 성원들은 후원기관의 이익을 대변하며, 기관 간의 의사소통과 협력 방안을 모색 ... 하고, 사회문제를 조사하고, 집단적 사회행동을 하기도 한다. 협의체는 기관 간 또는 부서 간의 효과적 의사소통을 가능하게 하는 장이 되며 일반적으로 대다수의 기관에 영향을 미치는 광범위

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.09

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[간호관리학] 조직화단계(통솔범위의원리, 계층구조의원리 등) 공식조직종류(라인스텝조직, 매트리스조직, 위원회 등)

음, 개인 및 집단목표 > 인간 지향적(대인적 관계)장점 : 과업달성에 도움, 공식조직구조 한계 보완, 의사소통 원활, 서로 지원/보호, 사회적 욕구 충족,일체감, 소속감단점 : 변화 ... , 의사소통 통로, 지휘와 감독으로 질서 유지, 권한과 책임 위임통로, 분쟁 및갈등 시 조정가능, 조직의 목표설정이나 배분의 통로√ 단점 : 근무의욕 저하 경직화, 의사소통 왜곡 ... > 의사결정 시간 절약- 부하의 과업성격 : 일상적, 반복적, 비전문적 > 관리 폭은 넓어짐- 객관적 표준의 이용 가능성 : 객관적 평가기준 명확 > 감독 필요성 적어짐 > 관리

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.04 | 수정일 2021.03.24

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판매자 표지

과제중심모델과 심리사회모델을 비교-분석하시오

하는 지식, 개인의 문제해결 과제의 규정 및 수행의 지식(모델링기법, 강화 등)② 의사소통이론: 가족, 중요한 타인들과의 과제수행을 돕는 지식③ 인지이론, 정신분석이론: 과제 ... 의 수행을 방해하는 심리적인 장애에 대한 통찰력의 획득④ 사회체계이론: 클라이언트의 사회체계 안에서의 의사의 결정과 과제의 수행에 도움이 되는 지식들- 헬렌 펄만의 문제해결의 과정 ... 화, 과업 선택 도움- 과업실행계획의 수립, 실행동기 부여 등 지원- 과업수행의 촉진 과정에서의 장애물 예견 및 제거- 클라이언트에 함께 문제해결의 수단인 과업의 구조, 실행, 검토

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.06

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허시와 블랜차드의 상황모형

을 제시하였다.1. 지시형(telling) 리더십지시형 리더십은 높은 지시-낮은 지원 행동유형으로 대부분의 의사소통의 초점이 목표달성에 맞추어져 있다. 리더는 집단구성원들이 무슨 목표 ... (relationship behavior, 지원적 행동)과 과업지향적 행동과 비슷한 과업행동(task behavior, 지시적 행동)으로 구분하고, 이 두 가지 행동을 조합하여 4가지 리더십 행동 ... 를 어떻게 달성해야 하는가에 대한 작업지시를 하고 구성원들의 작업 활동을 주의 깊게 감독한다.2. 설득형(selling) 리더십설득형 리더십은 높은 지시-높은 지원 행동유형으로 의사

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.08

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간호리더십

를 성취하기 위해 구성원의 역량을 결정하고 그에 따라 구조화하는 정도를 말한다. 또한 구성원이 해야 할 일을 배정해주고 의사소통 방식을 정해주며 성과 또한 구체적으로 정확하게 한다 ... 원하는 결과를 얻을 수 있다고 생각하며 리더십을 발휘하는 것 같습니다. 상황적 리더십이론에서의 저의 리더십 유형은 설득형으로 조원들과 의사소통하며 모두 참여할 수 있도록 하 ... 했다. 생산과 사람에 대한 관심을 각각 9개의 간격으로 나누고 9*9=81개의 리더십 유형이 존재한다는 가설 하에 무관심형, 컨트리클럽형, 과업형, 중간형, 팀형 또는 이상형으로 구분

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.08 | 수정일 2020.07.16

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자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

들을 결정에 참여시킨다. 직원들의 일에 대한 자발적 동기와 그들의 사명감이 고취될 수 있으며 의사소통 창구가 열려 새로운 정보 교환을 활발하게 할 수 있다. 이 유형의 장점은 동기 ... .셋째는 자유형인 방임적 리더십이다. 의사결정권을 직원들에게 위임하며 위임 지도력이라고도 한다. 부하 직원 스스로 목표를 설정하고 계획을 수립한다.아울러 과업 해결을 위해 전문가 ... 의 리더십은 중요한 두 가지 과업의 달성을 필요로 한다.첫 번째로 내부 운영의 지시 및 조정, 두 번 째로 환경과의 관계 확림이다. 또한 최고관리충은 조직의 기본적 임무 설정, 수행

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.27 | 수정일 2020.01.13

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허쉬와 브랸차드의 상황적 리더십의 종류와 특성

와 인식 속에서 우리는 리더십과 의사소통에 대해서 중요하게 생각하지 않을 수 없다. 기업은 직원들과의 팀워크를 위하여, 가정에서는 가정의 행복을 위해서 적절한 리더십과 의사소통 능력 ... .’는 것이다. 즉, 자전거를 타는 방법을 가르칠 때 숙달수준에 따라서 가르치는 방법을 달리하는 것처럼 팔로어의 발달수준에 맞추어야 한다는 것이다. 리더의 행동을 과업행동과 관계 ... 성 행위를 과업행위와 관계성 행위 두 가지로 구분하였는데, 과업행위는 지도자가 부하 직원에게 무슨 과업을 언제, 어떻게 수행해야 할 것인가를 일방적으로 설명하는 것이며 관계성 행위

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.10

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자신의 가족에 해당하는 가족생활주기를 작성하고 그에 따른 가족의 특성과 과업을 찾아본 후 보다 건강한 가정을 만들기 위한 구체적인 방법을 계획해 보시오.

적 기반 마련이 필요하다. 그리고 부모는 자녀와 원만한 의사소통을 유지하고 친밀한 유대관계 형성을 위해 노력해야 한다.가족 축소기가족 축소기는 자녀가 취업, 결혼으로 인해 가정 ... 과목명 : 사회복지실천기술론이름 :아이디 :과제 주제 : 자신의 가족에 해당하는 가족생활주기를 작성하고 그에 따른 가족의 특성과 과업을 찾아본 후 보다 건강한 가정을 만들기 위한 ... 생활 주기를 작성하고 그에 따른 가족의 특성과 과업을 찾아본 후 보다 건강한 가정을 만들기 위한 방법을 계획해 보도록 하겠다.Ⅱ. 본론가족생활주기가족 형성기서로 다른 환경에서 성장

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.05

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(간호지도자론) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

’의 유형이다. 부하의 성숙 수준은 ‘M3’이며, 의사소통의 초점은 동기유발에 있다. 즉, 리더는 목표에만 중점을 두지 않으며 지원적인 행동을 통해 구성원들이 달성해야 하는 과업 ... 리더십에서 부하의 성숙 수준은 ‘M1’이다. 의사소통의 초점은 목표달성에 맞추어져 있으며, 리더는 집단 구성원들이 어떤 목표를 어떻게 달성해야만 하는가에 관한 작업지시를 수행 ... 며, 의사소통의 초점은 목표달성과 정서적인 지원 양쪽 모두에 맞추어져 있다. 종업원들의 참여를 독려 및 고무하고 아이디어 창출을 장려하는 과정을 통해 리더 자신과 구성원들이 모두 참여

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.03

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간호관리 실습 보고서 에이쁠 보장입니다.

행동과 관계중심행동으로 구분함*과업중심행동: 지도자는 부하 직원에게 무슨 과업을 언제, 어떻게 수행해야 할 것인가를 지시함으로써 일방적인 의사소통에 전념*관계중심행동: 지도자 ... [ 의료팀 내 환자문제해결을 위해 효과적인 의사소통으로 구조화하여 봅시다. ]Situation안녕하십니까, 이○○ 교수님.저는 김○○님 담당 간호사입니다.김○○님이 현재 ... 는 사회?정서적인 지원, 즉 심리적 위로를 제공하고 일을 촉진하는 행동을 함으로써 쌍방의 의사소통에 전념- S1리더 (지시적 리더): 부하에게 기준을 제시해주고 가까이서 지도하며 일방

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.11

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간호리더십, 간호리더쉽, 피들러의 이론중점으로 공인의 리더십분석, a+받음

들의 수입에 공백이 생기는 것을 막기 위해 손해를 감수하면서 안정적인 수입을 보장했고, 좋은 팀이 되기 위해 많은 의사소통을 하는 등 노력을 기울였다.특히, 그녀의 4번째 정규앨범 속 ... 자에게 얼마나 호의적인가에 따라서 효과적인 리더쉽 유형이 다르다는 것이다. 상황이 리더에게 호의적인가 비호의적인가를 결정하는 3가지 요인은 리더와 구성원과의 관계, 과업구조, 리더의 직위 ... 권한 이렇게 3가지이다.리더와 구성원의 관계는 집단이 구성원들의 리더를 지원하고 있는 정도를 나타내며,과업구조는 맡은 과업이 얼마나 명확히 정의되어있는가의 정도를 의미하고리더의 직위

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.30

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