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"법정기업복지" 검색결과 581-600 / 4,273건

  • 독일의 노인 건강증진법, 건강관리법
    독일의 노인 건강증진법노인의 주거복지 Ⅰ 노인 소득보장 Ⅱ 노인 의료복지 Ⅲ 노인복지서비스 Ⅳ Contents 목차세계노인 복지지표 - 2015 년 기준 한국의 노인부양비는 19 ... ) 을 추월 하여 OECD 국가 중 가장 높을 것으로 예상세계노인 복지지표 - 세계 96 개국 비교 결과 , 한국은 전체점수 44.0 점으로 종합순위 60 위 차지 - 한국은 ‘ 소득보장 ... 과 퇴직자의 이익을 옹호하기 위하여 설립 → 서비스 개발 및 증가하는 노인들의 복지요구를 충족하기위한 노인들의 직접참여 , 노인대표 출현이 요구 → 퇴직자로 구성된 전국 노년층협력
    리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    (철학의이해) 1. 교재와 강의 8장을 공부하고, 고대 그리스 아테네의 정치에 대해 핵심을 요약하여
    권력이 약화되는 요인으로 작용했다. 민회에서는 평민들의 발원권이 보장되었고 귀족세력을 견제하는 기반이 될 수 있었다. 또한 시민이 배심원으로 참여하는 법정을 만들기도 하였는데 시민 ... 을 약탈적으로 이용하도록 만든다. 두 번째는 자본주의는 기술개발 경쟁을 추구하는 특징이 있다. 자본주의체제에서 기업들은 가격 경쟁력과 기술 경쟁력 확보를 위한 경쟁이 이루어진다 ... 로 유지되고 있는 상황이다. 자본주의적 기업은 이미 충분히 공급이 이루어진 시장에서도 새로운 경쟁자로 나서는 것을 볼 수 있다. 상품의 양이 포화상태지만 끊임없이 기존 시장에 뛰어들
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27
  • 롯데기업소개,복리후생제도,교육훈련
    LOTTE 기업의 인적자원관리 분석목차 롯데 기업 소개 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 문제점 및 개선방안 Humane resource management 9 조롯데 소개 ... 01 02 03 04 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 05 롯데는 글로벌 기업으로 도약하기 위해 2018 년까지 핵심 사업 강화 및 해외 사업 비중 확대를 통해 아시아 ... 를 선도하는 ‘ 아시아 TOP 10 글로벌 기업 ’ 으로 도약하고자 ‘ VISION 2018’ 을 선포하고 수행해 나가고 있다 . 비전 추진을 위해 경영방침과 핵심가치를 설정
    리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이 가족의 문제와 맞벌이 가족을 위하여 어떤 정책이 필요한지 기존의 정책이 아닌 본인 생각을 논하시오
    [가족복지론] 맞벌이 가족의 문제와 맞벌이 가족을 위하여 어떤 정책이 필요한지 기존의 정책이 아닌 본인 생각을 논하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 맞벌이 가족의 문제 ? 자녀보육 ... 고 있던 자녀영육과 가사부담의 역할 외에 경제활동의 한 축을 담당하고 있다. 여성근로자의 자녀양육을 위한 고용환경 및 가족 친화적 기업문화가 부재한 한국사회에서혼인 및 자녀 양육 ... 벌이 부부가 직면한 가장 중요한 문제들 중 하나가 자녀양육 및 가사활동이고, 이에 대해 불만족이 증가할 경우 가족의 정서적 복지와 결혼 안전성이 낮아지기 때문이다. 맞벌이 가족
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인 소득보장정책에 대해 설명하고 한 가지 제도를 선정하여 개선점을 제시하시오
    지만 장애인의 고용률은 크게 증가하지 않고 있다. 이는 법정의무고용률과 고용부담금이 비교적 낮고 대상사업체의 범위가 좁으며 장애인 고용지원에 관한 사항들도 강제력이 떨어지기 때문이 ... 에 대한 시혜?보호(CARE)위주의 복지시책에서 근로능력과 의사를 가진(교육?훈련으로 근로능력을 가질 수 있는 장애인을 포함한다. 장애인의 고용기회 증대로 장애인 문제의 궁극 ... 제도1990년 장애인고용 촉진 등에 관한법률 제정으로 장애인의 능력에 맞는 직업 생활을 통하여 인간다운 생활을 보장하는 데 궁극적인 목적을 두고 장애인에 대한 시혜?보호의 복지시책
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방통대][노사관계론]우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.
    로 보았다. 그러면 이러한 힘 또는 교섭력의 근원은 매우 중요한 문제가 된다. 이는 법규나 기타의 법정 등에 의해 강제적으로 부하될 수도 있지만 기업이 감정을 가진 다수인의 인간 ... 의 입장에서 경영대권을 행사할 수 있으며, 이러한 권리가 성문화된 법으로 명시된 것은 이르지만 자본주의 경제체제가 지니는 본질적 특질로서의 소유권인정은 사용자가 기업의 소유주 ... 최저임금에 따라 기업의 임금도 결정되는 경우가 많기 때문에 정부 주도의 노사관계가 형성되고 있다는 것을 알 수 있다.우리나라가 정부 주도의 노사관계가 형성된 원인은 박정희 정부 시절
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.11
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    코오롱윤리경영현황,코오롱윤리경영평가
    목 차Ⅰ. 서론1. 기업개요1) 기업소개2) 경영이념3) 그룹비전4) 그룹심벌Ⅱ. 본론1.윤리경영 현황1) 코오롱의 윤리경영2) 윤리경영 추진방향3) 윤리경영 조직 운영4) 윤리 ... ] 코오롱 그룹, 교통약자 산책로 500㎞ 개척 중3.비교기업※경쟁기업인 효성의 윤리경영의 문제점Ⅲ. 결론1.윤리경영 평가1)장점2)단점2.향후전망 및 개선방향Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론1.기업 ... 개요1) 기업소개코오롱그룹의 모태는 1954년 세워진 개명상사다. 창업자 이원만 회장은 1935년 일본에서 아사히 공예사라는 모자공장을 지어 사업에 성공한 뒤 1951년 도쿄
    리포트 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16
  • 동기 위생이론,직무특성이론,창의성,혁신
    본 상사와의 관계3. 독자적인 신입사원 관리법과 심리 상담을 통해 본 직원 관리/통제4. 제니퍼소프트사의 기업 철학과 정책5. 제니퍼소프트사의 혁신적 제도를 통한 Herzberg ... 서론1. 창의성과 혁신의 중요성과 연구대상 선정이유오늘날 많은 기업들은 더욱더 치열해지는 기업경쟁 속에서 지속적인 경쟁우위를 확보하기 위해 많은 전략적 경영활동을 수행해 나아가 ... 고 있다. 이에 다양한 경영활동 중에서도 혁신적 기업 활동으로써 기업 내 구성원들의 창의적 활동인 “창조경영”이 강조되는데, 이는 기업 내 "창의성과 혁신”이 구성원들에게 직무수행
    리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    포스트 코로나 시대의 긱 이코노미, 정규직의 종말론?
    한 것들을 분리하는 것에 대해 생각해 볼 필요가 있습니다."점점 커지는 문제대신 고용주들은 정규직이 아닌 것에 점점 더 매력을 느끼고 있다. 때때로, 그 유혹은 회사들을 법정에 세울 ... 에서 졌다. 수많은 긱 이코노미 기업들(우버, 리프트, 핸디, 홈조이 등)은 그들의 근로자들이 계약직으로 분류되는지 아니면 직원으로 분류되는지에 대한 문제로 법적 조치에 직면 ... 용 복지 모델을 마련하도록 장려하고 있다. "우리는 모든 사람을 위해 일하는 경제를 확실히 하기 위해 …이 필요합니다"라고 델 베네 하원의원은 말했다.근본적인 재고 필요플랫폼 기반
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.11
  • [금융제도의이해 4학년] 우리나라 비은행금융기관의 종류를 체계적으로 정리하고 최신 현황을 조사해보시오
    됨에 따라 금융산업에서 글로벌 기업이 출현할 수 있는 토대가 마련되었는데 업무별로는 상품 및 서비스의 속성상 도매금융 및 투자은행 업무의 글로벌화가 가장 신속히 진행되었다. 따라서 ... 게 은행, 증권, 보험의 3대 주요 금융권과 비은행권으로 구성되어져 있다. 은행권은 시중은행, 지방은행, 외국은행 지점을 의미하는 일반은행과 산업은행, 기업은행, 농협 등 특수은행 ... 금융업을, 상호금융기관은 각 개별법에 의거하여 신용사업, 복지사업, 조합원을 위한 공제사업 등을 취급하고 있다.2. 우리나라 비은행금융기관의 종류국내 금융기관은 크게 은행권과 비
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.10.27
  • 장애인의 차별인식과 사회적 영향
    로 장애인은 사회의 한 구성원으로서 자신의 역할을 해내며 개인 혹은 사회에게 크고 작은 영향을 미치며 살아간다. 보건복지부 한국보건사회연구원의 「2017년 장애인실태조사 결과 ... 우리나라는 1988년 장애인등록사업을 전국적으로 실시하였고, 1989년에는 「장애인복지법」을 제정하여 법적으로 장애범주를 지정하였으며, 이후 몇 차례의 개정을 통해 장애범주를 확대 ... 은 수준임을 고려할 때 지속적인 차별 예방 노력이 필요하다(보건복지부, 2018).이러한 장애인차별문제에 가장 큰 영향을 미치는 것은 장애인에 대한 편견과 부정적 인식 및 태도이
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C유형
    는 퇴직 급여를 사전에 정해 놓고 기업이 적립금을 운용하는 형태즉 퇴직 시 퇴직연금이 법정 퇴직금에 미달되면 회사가 그 미달액을 근로자에게 지급해야합니다.2) 확정기여형(DC ... 에 종사하는 경우, 6. 국가보훈대상자에 대한 복지증진 및 생활안정을 위하여 보훈도우미 등 복지지원 인력을 운영하는 경우 등이 여기에 해당합니다.3-2. 휴일의 개념 및 종류에 대해 ... 의 활용을 통한 인간으로서의 사회적, 문화적 생활의 향유를 위하여 마련된 것입니다.2. 휴일의 종류① 법정 휴일- 주휴일(근로기준법 제55조)* 통상 일요일(사업장, 대상별로 특정일
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.31
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    [노인복지론] 연령차별주의(ageism)에 대해서 설명하고, 연령차별주의라고 생각되는 예를 들어보고, 본인의 생각을 기술해 보세요
    [노인복지론] 연령차별주의(ageism)에 대해서 설명하고, 연령차별주의라고 생각되는 예를 들어보고, 본인의 생각을 기술해 보세요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 연령차별주의 ... 에 고용시장에 남아있는 고령자들은 다양한 형태의 차별을 경험하고 있다. 일례로 지난 해 말 모 대기업 회장이 경쟁력 강화를 위해 ‘젊은 조직론’을 내세운 일이 있는데 이때 그 ... 와 함께 인사철이 되면 40~50대의 대기업 임원들이 젊어 보이기 위해 머리에 염색을 하는 트렌드가 화제가 되기도 했다. 이와 같은 사례들은 우리 사회에 만연해 있는 연령 차별을 반영
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11
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    정동 붕괴사고에서 위험에 노출된 공동체 구성원을 모두 찾아내고 구조적 원인에 대해 설명하시오.
    ?교과목명:산업복지론?학번:?성명:?연락처:?과제 유형(공통형/지정 ... 며 불과 반년 전에 광주 동구 학동에 있는 건물을 철거하는 과정에서 동일 기업에 의해 비슷한 사고가 있었다는 것이 조명되면서 크게 논란이 되었다. 조사위원회가 밝힌 사고의 원인 3 ... 또한 동일 기업에 의해 일어난 사고였다. 학동 붕괴사고는 인명피해가 더욱 컸는데 철거하던 건물이 도로로 쓰러지며 파편의 수준이 아닌 건물 전체가 도로를 덮쳤기 때문이다. 철거
    방송통신대 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.05.12
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    (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준
    에 41.4%로 OECD 회원국 평균과 같았다. 순위로 따지면 법정 최저임금제가 있는 29개 회원국 중 15위였다.반면 최저임금제를 시행하지 않는 나라도 있다. 바로 스웨덴을 비롯 ... 조사 결과를 고용노동부 주최 ‘최저임금 영향분석’ 토론회에서 발표했다.노 교수는 대부분의 사례 기업들에서 고용이나 근로시간 중 하나는 감소했다고 분석했다. 손님이 없는 시간대 ... 를 측정한 연구들을 살펴보면 2000년 이후 최저임금의 고용효과 연구는 영향이 없거나 작다는 것이 대세다. 기업이 생산성, 가격, 이윤, 노동시간 조정 등을 통해 부정적 고용효과를 상쇄
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.01.14
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    정치학 국가론 파트 정리
    하다.not melting pot, but salad bowl국가의 요소 5: 법정의 : 영토 내외 사람의 행동을 인도?규제하는 권위적 명령체계를 의미한다.특징: 법은 사람들의 행동을 규제 ... 는 법가와 복지?행정국가의 차이 (정부 개입의 차이)국가발전과정오늘날 거의 모든 국가는 과거의 부족, 부족국가를 넘어 근대/현대 국가로 이행중이고 통치가 심화되며 급기야 국가 위기 ... , 직업 훈련(실직자의 직업훈련)사람들의 행동에 제약을 거는 규제 정책: (예) 기업 규제, 교육 규제(교육부의 대입규제), 교통 규제 (시속))사회의 재분배 정책: (예) 조세정책
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.05
  • 정신지체아교육 - 장애에 대한 인식은 지적장애 정의에 영향을 미친다. 현재 자신의 관점에서 지적장애를 정의해 보십시오
    하고 있기는 하지만, ‘장애인 의무고용 제도’나 기업의 4대 법정의무교육에 ‘장애인인식개선교육’이 포함되어있는 것처럼 생소하고 소수라고 생각했던 장애인을 비장애인과 다르지 않은 일반적인 ... 국가통계포털, www.kosis.kr 5) 출처 : ‘지적장애’, 나무위키, 2022.03.13. 6) 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률, 보건복지부(장애인권익지원과)
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12 | 수정일 2025.03.18
  • 서울주택도시공사 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    . ★1000 대기업 1차 직무면접+답안4. ★1000 대기업 2차 임원면접+답안< 목 차 >1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆2. ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★3. 1000대 기업 1 ... 차 직무면접 + 답안4. 1000대 기업 2차 임원면접 + 답안안녕하세요!실제 면접에 응시한 면접자들(50명 이상)을 대상으로 인터뷰하여 자료를 만들었습니다. :)실제 면접 문제 ... 후적 주택과 공공임대주택의 차이를 아시나요?12주거복지란 무엇이라고 생각하나요?13SH공사의 행복주택사업에 대해 아는 대로 말해주세요.14청년/신혼부부 주거안정을 위한 정책을 제안
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.07.20
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    프로야구선수 노동조합 도입 방안
    복지를 기대하기 힘들다.3) 선수를 보호할 법, 제도가 마련되어 있지 않다.4) 스포츠 활동을 노동으로 보기 어렵다ⅱ.프로야구 선수 노조가 가능한 이유와 근거1)프로야구 선수 ... 는 근로기준법 상 근로자이다.2) 모기업 의존도 하락 및 야구 선수 지위 상승3) 집단적 노사관계법에 의한 보호4) 스포츠 활동도 직업활동이기 때문이다.ⅲ.프로야구 선수 노조 도입 및 ... 이 아니라 오랫동안 선수들이 구단과 리그에 대항해서 싸운 결과물이다. 1970년에는 FA(프리에이전트) 제도 도입의 결정적인 계기를 마련한 커트 플러드의 법정 투쟁이 있었고 그의 투쟁
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.14 | 수정일 2023.01.25
  • 사회복지실천론 ) 사회복지실천 현장 인터넷 방문 보고서 - 사회복지실천 현장에서 다음의 요건을 모두 충족하는 실천 현장 한 곳을 자신의 소속 지역대학이 위치한 시도 내에서 찾아, 그 실천 현장에 대한 인터넷 홈페이지, SNS, 블로그, 관련 기사 등을 검색하
    , 기업 특별 프로그램, 예방접종 등을 실시하고 있다.이용을 하기 위해서는 접수-상담(대면)-면접 순서대로 진행이 되며, 면접 구비서류는 주민등록등본1통, 복지카드사본, 건강진단서 ... 사회복지실천론사회복지실천 현장 인터넷 방문 보고서5강의 ‘사회복지실천 현장’에서 다음의 요건을 모두 충족하는 실천 현장 한 곳을 자신의 소속 지역대학이 위치한 시·도 내에서 찾 ... 아(학사정보 상 본인 소속 지역대학과 일치해야 함), 그 실천 현장에 대한 인터넷 홈페이지, SNS, 블로그, 관련 기사 등을 검색하여 방문 보고서를 작성하시오.사회복지실천론사회복지
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16
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2025년 08월 06일 수요일
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- 작별인사 독후감