"법정기업복지"의 검색결과 입니다.

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법정복리후생 사회복지정책론 산업복지 인적자원관리 사랑의열매 비정규직 인력 사회보험 성립요건 저출산 정책 노사관계 사례

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"법정기업복지" 검색결과 601-620 / 4,273건

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최저임금 적용 제외 제도에 대해 논의하시오

을 기준으로 최저임금법 적용 제외 인가를 받은 장애인 노동자는 평균임금이 39만7천원으로 나타나 최저임금의 19.8% 수준인 것으로 나타났다. 법정 최저임금은 월 206만원 이상이 ... 다. 하지만 현실적으로 장애인 노동자들은 이를 적용받지 못하고 있다. 기업의 최저임금 적용 제외 인가 신청은 계속해서 증가하고 있는 것으로 나타나고 있는데 고용부의 최저임금 적용 제외 ... 인 96.7%가 보호 작업장인 것으로 나타나기도 하였다. 장애인복지법에서 직업재활시설은 장애인에게 직업재활 훈련 프로그램, 근로 기회를 제공하는 시설로서 노동 대가로 임금을 지급

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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(인간과과학1) 1. 가습기 살균제 피해가 발생한 원인에 대해 다각적으로 분석해보시오

가 발생한 원인1) 사회제도에 의해 만들어지는 장벽2) 2차적 정신적 피해3) 가해기업과 정부의 책임회피4) 사인 간의 분쟁5) 화학물질관리정책의 실패6) 화학안전에서의 리스크 ... 어버리는 섬유화가 급속하게 진행되는 이 폐 질환은 ‘원인불명’이라는 이유로 국민들을 더욱 불안하게 했다. 보건복지부가 역학조사를 펼쳤고 원인 미상의 폐 질환을 앓았던 환자들 사이 ... 2012년 7월 공정거래위원회에서 허위표시와 관련한 심의에서도 위와 같은 내용을 포함하여야 한다고 밝혔다. 2011년 11월 보건복지부(前장관 임채민)는 가습기살균제와 관련한 조사

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.09

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사회복지조사론 ) 우리사회 차별과 관련된 이슈 중 하나를 선정하여 해당 이슈와 관련된 조사연구계획서를 다음 목차에 의해 작성하시오

사회복지조사론우리사회 차별과 관련된 이슈 중 하나를 선정하여 해당 이슈와 관련된 ‘조사연구계획서’를 다음 목차에 의해 작성하시오사회복지조사론우리사회 차별과 관련된 이슈 중 하나 ... , 성별 직종 분리, 전일제와 시간제 근로, 종사 기업 규모와 노동조합 가입 여부, 임금 차별로 보았다. 그중 성별 임금 격차 요인과 통계청의 「경제 활동인구조사-근로 형태별 부가조사 ... 시킨 결과를 도출하였으며, 독일의 경우에는 2015년 1월 1일부터 국가 법정 최저임금이 도입되면서 독일 사회경제패널 데이터를 이용해 최저임금 도입이 개인 임금과 월 소득에 미치

방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

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2025 국시대비 간호법규 정리본

의 운용방안아동여성노인장애인 등 건강취약집단이나 지원방안관련 통계 및 정보의 관리 방안건강친화기업 인증인증권자: 보건복지부 장관목적: 건강친화 환경의 조성 촉진인증유효기간: 3년건강 ... 을 보호2. 의료인이란보건복지부장관 면허를 받은 3사(의사, 치과의사, 한의사)+ 조산사, 간호사를 말함.의료인 사명: 종별에 따라 국민보건향상을 이루고 국민의 건강한 생활 확보 ... ·의료질서의 유지를 위해 필요한 내용으로 보복부장관이 고시하는 내용시간: 40시간 이상실시기관: 한국보건복지 인재원, 3사 및 조간사회, 그 외 보건윤리,의료윤리와 관련된 교육기관

시험자료 | 47페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.22

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평생교육사 현장실습 (실습일지28회차, 자기소개서, 학습자 설문지)

에 관한 구체적인 업무파악을 위하여 사회복지 정보시스템에 관하여 학습하였다. ?실습 일일 종결회의 및 슈퍼비젼 실습의 시작과 끝은 항상 학습지도자와 회의를 가지고 실습 점검 ... 시간 18:00 22:00 - 해당없음 4시간 실습내용 근로계약서와 사회보험에 대해 교육 및 작성 ?사회복지행정업무 통상근로자계약서 및 단기간 근로자 표준 근로계약서 교육 및 작성 ... 구성, 근로 조건 등 계약 내용을 분명히 하고, 근로 조건 위반 시 법적 책임이 따르며 손해배상 청구 및 근로계약해지도 가능하다. 법정 근로시간이 1일 8시간, 1주 40시간 내

자기소개서 | 38페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2024.12.21 | 수정일 2025.01.07

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상속개시(부모사망시) 체크포인트_상속세, 취득세

포함5년이내 상속인 아닌 자에게 증여한 재산가액상속자가 상속비율배우자만 동일 비율보다 1.5배(법정 상속비율)EX : 배우자, 자녀1, 자녀2상속비율배우자자녀1자녀2∑1.5113 ... .53/72/72/742.9%28.6%28.6%100.0%상속인배우자 포함배우자공제 (5억~ 30억)cf: 증여세 배우자공제6억MAX [ 실제배우자상속금액, 법정상속분, 5억_자녀 ... □ 신 군인연금 □ 건설근로자공제회□ 군인공제회 □ 대한지방행정공제회 □ 과학기술인공제회 □ 한국교직원공제회 □ 근로복지공단* 신용보증기금·기술신용보증기금, 한국주택금융공사, 한국장학

노하우 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.16

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전략인적자원관리 정리 족보 A+ 보장

: 임금체계의 개편, 기업의 분할 및 합병, 근로자의 배치전환 등에 따라 일시적으로 발생한 임금의 불균형을 조정하기 위해 지급하는 잠정적인 수당- 법정수당: 근로기준법에 의거해서 ... 이루어질 수 있도록 조직차원에서 지원하고 관리하는 것③ 조직개발조직차원에서 진행되는 것으로 조직의 효과성과 구성원의 복지와 만족도를 높이기 위한 의도적인 활동종업원 의견조사, 변화관리 ... 로 기본급기업이 구성원과 고용관계를 맺은 후 특별한 조건이나 단서를 붙이지 않고 회사에서 일을 수행한 것에 대가로 기본적으로 지급하는 임금1. 근로자의 내부 서열 반영2. 상여금

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2022.03.12

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대표관료제 실현을 위한 우리나라의 제도에 대해 설명하고, 형평성의 관점에서 본인의 견해를 제시하세요.

% 미달기관·기업은 12,163개이며, 법정인원 182,755명 중 법정 취업인원이 80,803명(44.2%)이다(국가보훈처. 2016). 장애인의 경우 2020년 현재 정부부문 ... 반영, 보건복지부장관의 요구와 내용공표- 능력수단 : 보직관리, 승진, 근무 평정 차별금지 교육훈련비용 지원- 상징/장려수단 : 행정안전부의 관련부처에 협조 요청, 보건복지부 장관

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.10

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대학교육과신자유주의,대학평준화,학과폐지와통페합,대학재정의기업화,대학평가

의 자율성 확보 기업의 사회적 책임 실현24 비판점 법조 제대로 지켜지지 않음 ( 법정납입금 , 입시전형료 ) 필요 이상의 과다한 적립금 누적 이 와중에도 대학재정 점점 어려워지 ... 1 대학교육과 신자유주의1. 대학평준화 2. 학과 폐지와 통폐합 3. 대학재정의 기업화 4. 대학평가 1. 대학평준화 2. 학과통폐합 3. 대학재정의 기업화 4. 대학평가 대학 ... 개의 학과 숙명여대 – 음대와 미대를 예술 대학으로 통합 성균관대학교 – 2008 년 사회복지학과 폐지학과통폐합의 이유와 근거 김영삼 정부에서 시행된 대학 설립 준칙주의로 인한 무

리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.05

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여성복지론 과제 > 3주 차 1교시에 학습한 성인지적 관점과 성별 영향평가 관련 내용을 참고하여 본인이 경험한 사회적 제도 또는 규칙을 성인지적 관점으로 분석하고 문제점과 개선방안

여성복지론주제: 3주 차 1교시에 학습한 성인지적 관점과 성별 영향평가 관련 내용을 참고하여 본인이 경험한 사회적 제도 또는 규칙을 성인지적 관점으로 분석하고 문제점과 개선방안 ... , 여성은 8천 8백만 원이며 1인당 수급액은 남성이 130만 원, 여성이 131만 원이다. 장애등급별 수급률은 남성이 64%, 여성이 39%이다. 장애인 복지 서비스에서 여성은 남성 ... 으로 한다. 지급 제한은 고용보험법, 산업재해보상보험법, 사회적기업 육성법에 따라 지원금 및 장려금을 지급받는 장애인 근로자에 대해 지급 기간에는 고용장려금을 지급하지 않는다.2. 사회

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.06

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의자놀이 독후감

시키고 서서히 떠날 준비를 하였다. 또 기업이라는 것이 계속해서 신제품을 내놓아야 하고 신제품을 내놓기 위해서는 투자를 하는 것이 당연한 것인데, 회사를 인수한 후 한 푼도 투자하지 ... 않고 있다가, 부도 위기도 맞지 않은 상태에서 경영이 악화되었다며 법정관리를 신청하였다. 이처럼 회사는 도무지 상식적으로 이해할 수 없는 비상식적인 경영을 이어나갔다. 반면에 노동 ... 화된 국가에서 노동 운동은 사회진보와 복지국가의 동력으로 여겨진다. 이와 반대로 한국에서 파업과 같은 노동 운동은 법적으로 명시된 권리임에도 불구하고 부정적인 측면으로만 여론

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.27 | 수정일 2022.06.03

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공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망

한 이해집단 다중통제 및 자유 목표다양성 , 상호모순 가능성 갈등관계 또는 유착관계 노조 / 사용자 / 정부 다면교섭 기업 , 노조와 정부 , 노동권 , 공공서비스 이용권 이윤 추구 ... 시장 특이사항 없음 경제적 제약 명확한 사용자 , 강한 자율성 시장 힘에 의한 통제 명확하고 단일한 목표 갈등관계 또는 종속관계 노조 / 사용자 양자교섭 기업 내 노사갈등1. 공공 ... 부문 개념과 특징 다 . 신공공관리 1) 등장과 전개 복지국가 공공부문 증대에 따른 반발 납세자 반란에 따라 공공부문 축소 1970 년대 이후 신자유주의 등장 불만의 겨울 이후

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20 | 수정일 2024.01.07

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국민연금제도의 문제점에 대하여 자신의 생각을 논하시오.

사망 등 사회적인 위험에 처했을 때 연금 급여를 지급함으로써 국민의 생활 안정과 복지 증진에 이바지하는 것을 목적으로 한다. 국민연금의 목표는 국민이 노령·장애·사망 등의 이유 ... 를 지급함으로써 국민의 생활 안정과 복지 증진을 도모하는 역할을 한다.2. 국민연금제도의 문제점1) 국민연금 기금의 고갈국민연금 기금은 그 설계 구조상 고갈이 필수적으로 일어날 수 ... 에 운용하고 있다. 이로 인해 국민연금은 국내 기업들에 대해 큰 영향력을 행사할 수 있는 위치에 있는데 기금 대부분이 국민에게서 나오는 만큼 투자에서 책임성이 중요하다. 그러나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.24

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90년생이 온다

간단함 , 병맛 , 솔직함으로 기업의 흥망성쇠를 좌우하는INTRO 저녁 회식 하지 마라 . 젊은 직원들도 밥 먹고 술 먹을 돈 있다 . 친구도 있다 . 없는 건 당신이 뺏고 있 ... 이 직원이 되었을 때 90 년생들은 ? 회사에 충성해서 얻는 이익보다는 자신의 계발을 통해 얻는 이익을 더 중시합니다 .2 부 . 90 년대생이 직원이 되었을 때 법정근로시간 ... 나요 ? 형식에 빠져 낭비되는 시간들을 줄이고 , 업무 시간 내에 맡은 일을 완수 합니다 .2 부 . 90 년대생이 직원이 되었을 때 권력은 이미 기업에서 개인으로 어느 때보다 재능 있

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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A++ 보건의료정책 보고서(국내외 정책)

부부, 다자녀, 청년 및 고령자 대상 행복주택, 임대주택, 복지주택 등 공급(25년 기준 : 누적 67.3만호)[2023년 제1차 저출산고령사회위원회 회의 개최]1. 저출산 대응 ... 하는 부모에게 아이와 함께할 시간 보장① 육아기 근로시간 단축 지원 확대② 업무공백이 발생하는 기업에 대한 대체인력지원 서비스 등도 확대③ 육아기 근로환경 개선 방안 마련3) 주거 ... 비 부담 대폭 경감③ 난임시술비 소득기준 완화Ⅱ 국외 인구정책1. 스웨덴1) 육아휴직- 친부모, 양부모, 수양부모, 사실혼의 부모, 법정양육권자로서 부양하고 있는 자 등 모두 가짐

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.03

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국내외 저출산 대책 보건의료정책 보고서

면, 중국의 법정 출산휴가는 98일이며, 출산 전에 15일간 쉴 수 있다. 모든 국가 기관, 기업 단위 및 사회 기관의 여성 근로자는 모든 출산 휴가를 누린다.③ 서비스 지원중국 ... 의 건강한 성장 환경을 조성하여 아동의 기본적 권리와 복지 증진에 기여하기 위해 2018년 9월에 최초로 도입되었다.② 시간(휴가·휴직) 지원모성보호 육아지원으로 출산전·후 휴가, 육아 ... 은 아이인 ‘헤이하이쯔’가 대규모 출현하게 되었다. 이들은 공교육 및 사회복지 혜택에서 벗어난 사각지대에 방치되었다.1982년 ‘농촌의 외동딸 가정은 둘째를 낳을 수 있다.’는 예외

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.15

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고용친화적 복지증진을 위한 단체모델에 관한 연구- 법정책적 방안을 중심으로 - (A Study on the Organizational Models for an Employment-friendly Welfare Promotion - Focused on legal and political Plans -)

오늘날 우리사회가 당면한 문제 중 하나는 ‘고용없는 성장’ 속에서 어떻게 국민들의 복지수요를 충족시킬 수 있을 것인가 하는 것이다. 복지의 문제를 단순히 경제적 수혜의 제공 ... 에 그치는 것이 아니라, 고용친화적인 경제환경을 조성해서 복지를 제공하는 것이 가장 현실적이고도 바람직한 해결방법이라고 할 수 있다. 그렇지만 현실적으로 누가 주체가 되어서 ‘고용친화 ... 적 복지’라는 고차방정식의 문제를 풀 것인가는 또 다른 문제이다. 이에 대해 필자는 비영리조직 등 단체가 그러한 해결의 열쇠를 가질 수 있을 것으로 생각하면서 우리사회에 존재

논문 | 47페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.06 | 수정일 2025.07.10

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국회 추첨제

만을 대상으로 추첨하였다. 또한 언제나 민회와 시민법정의 감시를 받았고, 임기 중에 시민들이 책임을 물어 직무 정지를 요구할 수 있었으며, 임기가 끝나면 결산 보고서를 제출해야 했 ... 를 감안한 17개 직능(국정운영, 법제사법, 정무, 기획재정, 교육, 과학기술정보방송통신, 외교통일, 국방, 행정안전, 문화체육관광, 농림축산식품해양수산, 산업통상자원중소벤처기업 ... , 보건복지, 환경노동, 국토교통, 정보, 여성가족 등)으로 분류하여 각 직능에서 지원자를 받아 추첨으로 의원을 뽑는 것이다. 이렇게 하여 뽑힌 신입의원들은 새로운 업무를 수행할 수 있

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13

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공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망

한 이해집단 다중통제 및 자유 목표다양성 , 상호모순 가능성 갈등관계 또는 유착관계 노조 / 사용자 / 정부 다면교섭 기업 , 노조와 정부 , 노동권 , 공공서비스 이용권 이윤 추구 ... 시장 특이사항 없음 경제적 제약 명확한 사용자 , 강한 자율성 시장 힘에 의한 통제 명확하고 단일한 목표 갈등관계 또는 종속관계 노조 / 사용자 양자교섭 기업 내 노사갈등1. 공공 ... 부문 개념과 특징 다 . 신공공관리 1) 등장과 전개 복지국가 공공부문 증대에 따른 반발 납세자 반란에 따라 공공부문 축소 1970 년대 이후 신자유주의 등장 불만의 겨울 이후

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.07

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2021년 방송통신대학교_청소년육성제도론_청소년 관계법령에 따라 각 지방자치단체는 조례 등으로 지자체 청소년정책을 수립하고 지역의 청소년들을 위한 청소년사업을 수행 중이다. 본인 소속 지역대학 주변 광역(시도) 또는 기초(시군구) 지자체의 청소년정책과 청소년사업을 조사하여 탐색보고서를 작성하시오. (3)

- 신청조건: 국민 기초 생활 수급자, 장애인, 차상위계층, 법정 한부모 가정, 다자녀 가정, 소득 1~6분위 가정(안산에 3년 이상 또는 합산 10년 이상 거주)- 신청방법: 8월 ... 재단② 여성청소년 기본생리용품 보편지원- 신청조건: 만 11~18세 안산에 거주하는 여성청소년 누구나- 신청방법: 8월 30일까지 온라인 신청 및 12월 10일까지 관할 행정복지센터 ... (한반도를바꾸는시간, 생생시티투어)- 메이커스페이스 , , VR 및 AR체험관 등 다양한 프로그램 운영[예시-메이커스페이스 ] (재)안산시청소년재단이 중소벤처기업부의 ‘2019년

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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