"피터드러커 리더"의 검색결과 입니다.

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피터드러커 21세기 인재상 리더십 지식근로자 21세기 족보 자기경영노트 21세기 21세기 기업인재상 21세기 기업의 경영학개론

"피터드러커 리더" 검색결과 41-60 / 820건

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피터드러커의 위대한 혁신

했으며, 2005년 11월 11일 96세의 나이로 별세했다. 저서로는 ‘Next Society’, ‘21세기 리더의 선택’, ‘21세기 지식경영’, ‘피터드러커의 자기경영노트 ... 저자 피터드러커는 1909년 11월 오스트리아 빈에서 태어나, 신문기자로 재직 중 프랑크푸르트 대학에서 국제법학박사 학위를 받았으며, 나치가 득세하기 직전 영국으로 건너가 은행 ... ’, ‘미래사회를 이끌어 가는 기업가정신’, ‘단절의 시대’, ‘피터드러커 자서전’, ‘경영의 실제 등이 있다.이 책은 저자가 타계하기 직전까지 몰두했던 ‘혁신’이란 주제를 바탕

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.14

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(글로벌기업가정신 3학년) 1. 기업가정신의 기존 이론 중 핵심이론으로 슘페터의 기업가정신과 피터드러커의 기업가정신 이론이 있다. 이 두 가지 이론을 자세히 설명하시오

(글로벌기업가정신 3학년) 1. 기업가정신의 기존 이론 중 핵심이론으로 ① 슘페터의 기업가정신과 ② 피터드러커의 기업가정신 이론이 있다. 이 두 가지 이론을 자세히 설명하시오 ... Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업가정신의 기존 이론 중 핵심이론으로 ① 슘페터의 기업가정신과 ② 피터드러커의 기업가정신 이론이 있다. 이 두 가지 이론을 자세히 설명하시오. (10점)1 ... ) 슘페터의 기업가정신(1) 기업가의 특징(2) 기업가의 기능(3) 기업가정신의 동기2) 피터드러커의 기업가정신 이론(1) 기업가적(Entrepreneurial)인’ 것의 의미(2

방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.16

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[독후감][독서감상문] 피터 드러커의 최고의 질문

피터드러커의최고의 질문저자: 피터 드러커 외피터 드러커는 그의 엄청난 통찰력으로 개인, 기업, 비영리기관, 정부기관에 컨설턴트로서 도움을 주었을 뿐만 아니라 현대 조직에 대한 ... 하는 5가지 질문이다. 이 질문에 따라 생각하고, 그 생각에 따라 행동한다면 분명 그 리더가 이끄는 조직은 올바른 방향으로, 올바른 속도로 나아갈 수 있을 것이다. 많은 사람들이 이

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.01

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자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

의 리더가 되며 자율적으로 본인을 통제하고 행동하는 것을 셀프리더십 이라고 말할수 있다.?인물예시 : 빌게이츠, 잭웰치, 피터드러커, 앤드류카네기, 김연아3) 슈퍼 리더십리더의 주 ... 할까? 경영학자 피터 드러커에 따르면, 리더십이 조직의 성공을 위하여 무엇보다 중요하다고 한다. 경영전략에서 저명한 알프레드 챈들러 또한 동일한 상황에서 경쟁 기업간의 승부는 비전 있 ... 문헌서론인생을 살며 조직의 구성원으로 리더에게 지시를 받기도 하지만 본인이 리더로서 지시를 내려야할때가 있다. 그런 상황에서 우리는 어떤 리더로서 조직의 구성원을 이끌어 가야

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.19

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학점은행제 인력개발과활용 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오. 과제 A+

할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.Ⅰ. 서론지식노동자란 용어와 개념은 현대 경영학의 아버지인 피터 드러커가 1957년에 저술한 '내일의 이정표'에서 처음 제시 ... 되었다.피터 드러커는 지식근로자에 대해서 '지식근로자들은 자신이 필요로 하는 지식을 스스로 보유하고 있다.결국 그들은 스스로 생산하는 생산수단을 가지고 있는 것이다. 그들은 어디 ... 를 잘 활용할수 있어야 한다는 것이다.임파워먼트란 리더가 업무수행에 필요한 책임과 권한, 자원에 대한 통제력 등을 부하에게?배분하고 공유하는 과정을 말한다.권한이 위임된 종업원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07 | 수정일 2024.05.17

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피터드러커의 위대한 혁신, 피터드러커

Society』『21 세기 리더의 선택 』『21 세기 지식경영 』『 피터 드러커의 자기경영노트 』『 미래사회를 이끌어가는 기업가정신 』『 단절의 시대 』『 피터 드러커 자서전 』『 경영 ... 북 리뷰 피터 드러커의 위대한 혁신 2023.07.04책 소개 피터 드러커 (Peter F. Drucker) 1909 년 11 월 오스트리아 빈 출생 1931 년 프랑크푸르트 ... 로렌스 대학 , 베닝턴 대학 , 뉴욕대학에서 강의하는 한편 , GM, GE 와 같은 기업들의 컨설팅을 담당했다 . 1971 년부터 캘리포니아 주 클레어몬트 대학교의 피터드러커 경영

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.03 | 수정일 2023.08.07

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현대 경영전략 석학 12인 (피터 드러커, 마이클 포터, 게리 해멀, 헤르만 지몬, 짐 콜린스, 톰 피터스)

현대 경영전략 석학 12인[경영전략 석학]피터 드러커, 마이클 포터, 게리 해멀, 헤르만 지몬, 짐 콜린스,톰 피터스, 오마에 겐이치, 로버트 S.캐플란, 말콤 글래드웰,클레이튼 ... 에 대한 개괄적인 내용을 참고하시기에 효율적인 자료입니다.세부 내용은 Wiki를 참고하시되, 여기서는 각 학자별 연구 주요방향을 참고하실 수 있습니다.테그 : 경영전략, 피터 드러커 ... , 마이클 포터, 게리 해멀, 짐 콜린스, 톰 피터스, 김위찬피터 드러커구 분주 요 내 용학습 Domain- Management > 경영이론 > 경영전략목표- 현대사회에서 기업

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.14

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[A+ 우수 독서감상문] '성과를 향한 도전' 독후감 (저자 - 피터 드러커)

관다양한 경영 원칙과 전략을 다루며, 이를 통해 조직의 성과 향상과 성공을 위한 지침을 제공합니다. 이 책은 피터 F. 드러커의 경영 지혜를 통해 조직과 리더에게 중요한 통찰력 ... ‘성과를 향한 도전’ (저자 ? 피터 F. 드러커) 독후감1. 개요"성과를 향한 도전"은 경영 학자 피터 F. 드러커의 혁신적인 경영 바이블로서, 성과를 높이는 능력을 개발 ... . 드러커의 경영 철학을 바탕으로 현실적이고 명확한 가이드라인을 제공합니다.2. 줄거리 요약"성과를 향한 도전"은 피터 F. 드러커의 경영 지혜를 담은 혁신적인 경영 바이블로, 조직

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.08

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자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기(다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지

변화하고 블루오션에 돌입해 퇴보할 수 있다는 상황을 고려해 비전을 수립하고 질문하며 끊임없이 혁신을 추구해야 한다. 이에 대해 피터드러커는 다섯가지 질문을 이야기한다. “우리의 사명 ... 보이는 것이다. 공자는 “자신이 알고 있는 것이 무엇인지, 모르는 것이 무엇인지 아는 것이 진실된 지식이다.”라고 말했다. 또한, 피터 드러커는 인재의 3가지 유형을 이야기 ... , 모든 것을 명예롭게 처리하는 사람이다. 넷째, 쾌락을 절제하고 불행에 빠지지 않는 사람이다. 다섯째, 성공 때문에 명예를 더럽히지 않는 사람이다. 리더는 무엇보다 조직원의 열정

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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학점은행제 메가 석차 1등 A+ 리더십 [주제] 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)

의 성인이라고 알려진 피터 드러커에 따르면 기업의 존재 이유를 명확히 인식하고 비전을 제시하는 것이 리더의 중요한 역할 중 하나라고 했습니다. 또한, 피터드러커는 우리의 사명이 무엇 ... ........................................................3과목명: 리더십이 름:제출일:Ⅰ. 서론리더는 리더십을 갖추고 있어야 조직에 영향력을 발휘해 목적 달성을 할 수 있습니다. 저 ... 는 동물병원 운영을 목표로 하고 있습니다. 기업과 마찬가지로 동물병원도 원장의 역할에 따라 병원이 성패가 갈리게 됩니다. 동물병원을 운영하는데 곡 필요한 리더의 역할에 대해 분석

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.14

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기업가정신(Entrepreneurship)을 정의하고 기업가정신을 높이기 위해 어떤 노력을 기울여야 하는지 방안을 제시하시오.

해서 창조적인 파괴에 앞장서는 걸 기업가정신이라고 정의하였습니다.피터 드러커 Peter Ferdinand Drucker슘페터 이후 기업가정신을 이야기할 때가장 많이 언급되는 사람 ... 은'현대 경영학의 아버지'로 불리는피터 드러커(Peter Ferdinand Drucker)박사님이 있습니다.그는 기업가정신을[위험을 무릅쓰고 포착한 기회를 사업화하려는 모험과 도전 ... 을 바탕으로 끊임없는 혁신을 추구해 나갈 수 있을 때 비로소 한 사회가 '다음 사회'로 진보해 나갈 수 있다는 것이 피터 드러커 박사님의 기업가정신에 대한 정의입니다.정리해보면「도전

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.25

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[a+취득자료] 카리스마 리더십의 추종자 자아개념 변화단계를 적용하여 실제 사례를 들어서 각 단계를 설명하시오.

해야 할 것이다.참고문헌다니엘골먼, 피터드러커 , 매경출판, 2015최은수 , 공동체, 2016스티브챈들러, 스콧리처드슨 , 밀라그로, 2016 ... 를 발휘하는 리더들을 통해 이끌어지고 있기 때문이었다.이것은 카리스마 리더십의 중요성에 대해 알려주는 대목이다. 이어지는 본론에서는 이러한 카리스마 리더십의 추종자 자아개념 변화단계 ... 를 알아보고 이것을 실제 사례를 통해 설명해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 카리스마 리더십 추종자의 자아개념 변화단계(1) 1단계: 개인적 동일화개인적 동일화는 리더를 따르는 추종

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.16

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글로벌기업가정신

(피터 드러커)의 기업가적 경제이동론, 이후 지속적으로 여러 분야에서 연구되어 온 개념이다. 기업가정신(Entrepreneurship)이라는 용어의 기원을 알아보기 위해 먼저 ... 해보고자 한다.본론1. 기업가정신의 개념과 정의피터 드러커(Drucker, 1985)는 기업가는 새롭고 이질적인 것, 유용한 가치를 창조해내는 경영자로 기업가의 역할을 정의 ... Muller 1993)로 설명된다.드러커(Peter F. Drucker)는 자신의 저서 ‘혁신과 기업가정신(Innovation and Entrepreneurship)’에서 기업가는 새롭

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.10

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리더십(자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기)

변화하고 블루오션에 돌입해 퇴보할 수 있다는 상황을 고려해 비전을 수립하고 질문하며 끊임없이 혁신을 추구해야 한다. 이에 대해 피터드러커는 다섯가지 질문을 이야기한다. “우리의 사명 ... 보이는 것이다. 공자는 “자신이 알고 있는 것이 무엇인지, 모르는 것이 무엇인지 아는 것이 진실된 지식이다.”라고 말했다. 또한, 피터 드러커는 인재의 3가지 유형을 이야기 ... , 모든 것을 명예롭게 처리하는 사람이다. 넷째, 쾌락을 절제하고 불행에 빠지지 않는 사람이다. 다섯째, 성공 때문에 명예를 더럽히지 않는 사람이다. 리더는 무엇보다 조직원의 열정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.01

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리더십에서 커뮤니케이션(Communication)의 중요성에 대해서 설명하시오

로 만드는 능력이야말로 우수한 관리자로서 21C 리더의 선결요건이다. 피터 드러커(Peter Ferdinand Drucker)말처럼 자기표현을 하는 능력은 더욱 중요해질 것이 ... 의사전달 능력이 요구된다. 세계 경영학의 아버지라 불리는 피터 드러커(Peter Ferdinand Drucker)는“인간에게 가장 중요한 능력은 자기 표현력이며, 현대의 경영 ... 리더의 몫이 분명해진다는 말이다. 물론 평소에도 선장이라는 자리가 있고 또 그 훌륭한 리더라면 일기예보와 항로 등을 예의 관찰하고 과거의 사례들을 참고하면서 가능한일들을 예상

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.22

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리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오

리더십교육의 방향 전환이 필요한 듯하다. 경영학의 권위자 피터 드러커가 세운『The Leader to Leader Institute』는“사회부문의 리더십을 강화하는것”에 그 사명 ... REPORT (경영학개론) 주제명 : 리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오 논문에 의하면 리더와 관리자의 차이는， 첫째 ... 리더는 변화 방향을 설정하고 제시하는(setting & direction) 반면,관리자는 목표를 기획하고 이의 달성도 관리(planning & budgeting)에 치중한다. 실제

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.16

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[리더십 A+토론] 본인의 사례를 통해 커뮤니케이션의 중요성에 대해 설명하고, 효과적인 커뮤니케이션을 위한 방법을 토론하기

하며 감정을 이입시키는 행위를 의미한다. 이를 통해 상대방의 의도를 탐색하고, 자신의 주체성을 표현할 수 있기에 사회적 활동에 있어서 무척 중요하다. 경영학의 아버지라 불리는 피터 드러커 ... 는 ‘인간에게 가장 중요한 힘은 표현력이며, 현대의 경영이나 관리는 커뮤니케이션에 좌우된다’고 말하기도 했는데, 따라서 조직의 리더는 이러한 커뮤니케이션을 효과적으로 활용할 수 있

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.02 | 수정일 2022.11.04

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나를 지키며 일하는법

되는데, 피터 드러커는 매니지먼트의 첫 부분에서 매니지먼트가 수행해야 할 역할을 이렇게 정의하고 있습니다."기업을 비롯한 모든 조직이 사회의 기관이다.”조직 자체를 위해서 조직이 존재하는 것 ... 가 들어갑니다. 인문학적 교양이 뒷받침된 사려 깊음이야말로 리더에게 필요한 면모가 아닐까요? 또한 많은 사람들을 관리하는 리더라면 주위 사람을 설득하고 이해시키는 일종의 변론술 같

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.20

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리더쉽과 관리 & 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오

를 추구하고 발전할 수 있게 된다.2. 미래의 핵심리더와 관리자1) 미래의 환경 변화피터 드러커는 미래의 경제활동이 지식을 매개로 이루어지는 지식 경제 시대라고 언급하였다. 이미 ... 과목명: 리더쉽주제: 리더쉽과 관리 & 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십과 관리2. 미래의 핵심리더와 관리자Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 문헌Ⅰ. 서론리더는 조직의 생산성, 성장발전, 만족감 등을 충족시키는 역할을 한다. 리더는 동적이면서도 적극적인 방식으로 조직을 움직이기 위하여 다양한 역할을 수행하게 되는데, 변화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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이익이란 무엇인가 독후감

)과 니틴 노리아 하버드 경영대학원 학장도 "기업 리더의 첫 번째 윤리적 책임은 수익을 내는 것"이라고 언급했다. 피터 드러커는 이를 두고 "수익이 나지 않는 기업이 사회를 방치 ... 은 기업의 지속적인 성공과 생존을 보장하는 유일한 기준이며, 한마디로 '회사를 지탱하는 직책'이다. 세계적인 비즈니스 사상가이자 유럽계 피터 드러커인 헤르만 지몬 박사와 30여 년간

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.07

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