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"근로기준법 논문" 검색결과 41-60 / 1,452건

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    우리나라 사회복지관련서비스법 중 하나를 선택하여, 해당법의 한계와 문제점, 대안에 대해 서술하세요. 할인자료
    하였다. 그러나 국민기초생활보장제도는 인구학적 기준을 개선하여 근로능력 유무와 관계없이 소득이 최저생계비에 미달하는 국민을 대상으로 하며, 생계보호를 권리성 급여로 인식하게 되었다. 현재 ... 사회복지법제와 실천 과제명 : 우리나라 사회복지관련서비스법 중 하나를 선택하여, 해당법의 한계와 문제점, 대안에 대해 서술하세요. 1.서론 사회복지서비스법이란? 사회복지는 인간 ... 는 최저생계비를 기준으로 맞춤형 기초생활보장제도가 도입되어 생계, 의료, 주거, 교육급여로 분리하여 지원하고 있다. 현황 2021년 12월 기준으로 국민기초생활보장 수급자는 약 878
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08
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    우리나라의 사회복지변천사 및 나아갈 방향
    및 기 근로능력이 없는 자들에게 법률적으로 국가의 보호를 받을 수 있도록 명문화 하였다는 점과 근로기준법을 제정하고 공무원연금법을 제정하여 생활안정과 복지향상을 위한 노력을 한 점 ... .’고 하였다. 생활보호법(1961. 12. 30)은 노령, 질병, 기타 근로능력의 상실로 인하여 생활유지능력이 없는 자를 대상으로 하는 일제강점기인 1944년 제정된 조선구호령 ... 로 인정하는 등 보육 사업을 본격적으로 실시하였으며, 산업재해보상보험법(1963. 11. 5)은 근로자의 업무상의 재해에 대하여 신속하고 공정한 보상을 행함을 목적으로 사용자의 무
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.09
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    일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석하시오
    을 통한 일과 가정 양립 지원 한국은 유연근무제 도입과 재택근무 활성화를 통해 근로자의 일과 가정의 균형을 지원하고 있다. 2023년 기준으로 유연근무제를 도입한 기업의 비율은 약 ... 적으로 운영되고 있으며, 근로자들의 자율성을 보장하기 위한 법적 장치가 잘 마련되어 있다. 한국은 이러한 외국의 사례를 참고하여 근무 환경 개선을 위한 제도적 보완이 필요하다.바 ... 의 지속 가능한 발전과도 직결되는 중요한 문제이기 때문에, 이에 대한 심층적인 분석과 비교 연구가 필요하다고 판단되었다. 따라서 본 논문에서는 한국의 일과 가정 양립 정책을 중심
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.15
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    최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.
    에서 업무공간을 마련하여 근무하는 제도이다.근로기준법 제50조~제58조4. 국내 기업의 사례1) 한 달 171시간 안에서 자유롭게 일하는 회사: 열한 살과 일곱 살 두 딸을 둔 김진수 ... 2024-2경영학개론 과제《과제주제》최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제 ... (Flexible Work)의 유형4.국내 기업의 사례Ⅲ. 결론(향후 전망 및 나의 의견)Ⅳ. 참고문헌(출처)Ⅰ. 서론(문제 제기 및 동기)그동안 우리나라의 산업화 과정에서 근로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.15
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    현재 국민기초생활보장법과 관련해 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 할인자료
    사회복지법제와 실천 현재 국민기초생활보장법과 관련해 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 법 제3조에 명시된 부양의무자 ... 의 생활의 유지 및 향상을 위해서 그의 소득, 재산, 근로 능력등을 활용하여 최대한 노력하는 것을 전제로 이를 보충 및 발전시키는 것을 기본원칙으로 하고 있다. (「국민기초생활 보장법 ... 이하의 국민을 전부 포괄하여 복지 대상의 확장을 이루었다고 볼 수 있다. 과거 근로 능력이 있는 이들에게 생계 지원비를 주지 않던 생활 보장법과 가장 큰 차이를 보이는 부분
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20
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    (A+ 보장) 간호 논문 분석 과제 (소규모 사업장의 보건관리업무 수행 관련 요인)
    Ⅰ. 서론 _ 논문 선정 이유이 논문의 선정 이유는 평소에 지역사회 간호사와 그에 따른 1차 예방 간호에 흥미가 있었고, 4학년 1학기 지역사회 실습을 근로자건강센터에서 진행 ... 의 사업장 (전체 사업장의 대부분 차지 _ 2009年 기준)? 대기업에 비해 경제력↓ 작업환경 ↓재해율↑? 재해율 ={재해`근로자수} over {전체`근로자수}= 0.69 % 中 80 ... 하였습니다.Ⅱ. 본론 _ 논문 분석? 논문 제목: 소규모 사업장의 보건관리업무 수행 관련 요인? 학회지명, 권, 호, 페이지: 한국직업건강간호학회제 제2권, 제2호 p 125
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.01
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    정신질환자의 인권, 법, 윤리, 논문, 기사 정리, 에이쁠자료
    정신간호학 과제< 정신질환자의 인권, 윤리, 법 >교과명학번이름담당 교수님제출일정신질환자 직업 재활시설의 근로 환경 개선방안에 관한 연구얼마 전 우연히 정신 재활시설에 관한 기사 ... 현안 등이 있었다. “정신질환자 직업 재활시설의 근로 환경 개선방안에 관한 연구“ 논문을 읽으며 전국 정신질환자 직업 재활시설 근로자를 대상으로 근로 환경을 조사하여 문제점 ... 다. 예를 들어 미국장애인법에서는 일반 근로자가 사용하는 시설설비를 장애인들 또한 사용할 수 있도록 하는 것과 통역사 제공, 공적인 자리에 장애인 재배치와 같은 조정으로 배려
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.13
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    중앙대학교 전공심화실습 - 지역사회간호학 현장실습활동 보고서
    - 학교보건법- 학교보건법시행령- 학교보건법 시행규칙- 국민건강증진법, 학교급식법, 감염병 예방 및 관리에 관한 법률 등법적 근거:- 근로기준법- 산업재해보상보형제도- 특수건강진단 ... 에서 실시하고 있는 연간 근로자 보건교육을 내용을 파악한다.문헌고찰(교과서, 법령, 논문 등 참고하여 기술)○ 근로자 건강증진활동: 작업관련성질환 예방활동을 포함하여 근로자의 건강 ... 을 최상의 상태로 하기 위한 일련의 활동을 말한다.○ 법적근거: 산업안전보건법 및 산업안전보건법 시행령, 근로자 건강증진활동 지침 등○ 근로자 건강증진활동 지침 요약- 건강증진활동
    리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.05
  • 실제사례를 들어 가격상한제와 가격하한제를 설명하시오.
    에서 형성된 가격보다 낮은 일정한 기준을 정해놓고 가격이 그 이상으로 올라가지 못하도록 규제하는 것이다. 가격하한제는 최저가격제라는 명칭으로도 부를 수 있는데 시장에서 형성된 가격 ... 이 지나치게 낮다고 판단될 때 일정한 가격의 기준을 정한 뒤 그 이하로 내려가지 못하도록 규제를 가하는 것이다. 이렇듯 가격상한제와 가격하한제는 경제 상황의 안정을 위하여 모두 가격 ... 에서는 임대료를 규제하는 법을 만들었다. 이 법은 세입자가 한 번 집에 입주하면 그 이후로 임대료를 올리지 못하게 하는 법이다. 더불어 이 법에는 집주인이 세입자를 마음대로 내보낼 수 없
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08
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    사회보장기본법의 3가지를 열거하고 관련한 구체적인 내용을 상세히 나열해 주시기 바랍니다
    지원을 제공하는 방식이다. 사회서비스는 국민의 삶의 질 향상을 위해 돌봄, 교육, 보건의료 등의 서비스를 제공하는 것을 의미한다. 본 논문에서는 사회보장기본법에서 규정하는 이 세 ... 사회보장기본법의 3가지를 열거하고 관련한 구체적인 내용을 상세히 나열해 주시기 바랍니다.서론사회보장기본법은 국민의 기본적인 생활을 보장하고 사회적 위험으로부터 보호하기 위해 국가 ... 가 시행하는 사회보장제도의 근간이 되는 법률이다. 이 법은 국민이 인간다운 삶을 영위할 수 있도록 다양한 복지 제도를 규정하고 있으며, 크게 사회보험, 공공부조, 사회서비스의 세
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.06
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    근로자건강센터 산업장 Case Study-소음성 난청
    (2019년 기준)성별 분포남 7명(70%), 여 3명(30%)외국인 근로자-장년 근로자(50세이상)5명(남 50%, 여 0)평균연령57세(56.6세)(3) 업무 특성근무형태교대 ... 부천시 XX로 88-XX 1층, 2층업종금속주방용기 제조업주요 생산품주방기구(씽크대)보건관리자□ 선임 □ 미선임 □ 보건관리대행 ■ 해당없음(2) 근로자 특성상시 근로자수10명 ... 하며,그라인더 가동으로 인한 소음 및 기기와 자재 간 마찰에 의한 소음이 발생함출하생산된 제품을 출하할 때 지게차를 이용하여 옮김○ 주요 유해요인- 소음공정명측정위치전회금회노출기준
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20 | 수정일 2023.01.03
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    [고득점] 각 직무별 합격 자기소개서 II - 단 한번에 취업하자
    /노무 직무 자기소개서? 법적 지식 : 노동법, 근로 기준법 등 관련 법에 대한 이해를 강조? 노사 관계 경험 : 노사 간 갈등을 해결하거나 조직의 노사 관계를 관리했던 경험을 서술 ... 적 지식HR 및 노무 업무를 수행함에 있어 노동법과 근로 기준법에 대한 이해는 필수적이라고 생각합니다. 저는 노동법 관련 강의를 수강하며, 근로계약, 임금, 근로시간, 해고 및 ... 복리후생 등 다양한 법적 이슈에 대해 깊이 있는 지식을 습득하였습니다. 또한, 인턴십 기간 동안 실제 기업의 취업 규칙 및 근로계약서 검토를 담당하며, 법적 기준에 부합하는지 점검
    자기소개서 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.07
  • 최저임금제 정의,등장배경과 순기능과 역기능분석 및 최저임금 인상 찬반논쟁 분석과 우리나라 최저임금제의 바람직한 방향제시
    1항에 명시되어 있는 법적으로 인정이 된 근로제도이다.2023년 최저임금은 2022년에 대비 5% 상승한 9620원으로 결정되었다.만약 고용주가 이러한 최저임금에 미달하는 임금 ... 의 경우 구체적인 적용제외 요건이 마련되어 있지 않기 때문에 실질적인 근로능력과는 다르게 일괄되게 처리될 수 있다.- 최저임금액을 기준으로 임금을 측정해 3D업종의 경우 임금수준 ... 다.(2) 인상 반대논거높아진 최저 임금에 대한 기업의 대응을 살펴보면, 최저 임금법을 위반하여 적용하거나 외국인 근로자를 고용하는 경우 현물로 급여를 제공해 법망에서 빠져나가는 방법
    리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.10.14
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    우체국금융개발원 신입직(행정 기술직) 산업안전 보건관리 자기소개서
    을 통해 안전 기준 준수를 강화하며, 예상치 못한 사고를 예방할 수 있는 기반을 마련하겠습니다.나. 맞춤형 안전 교육 프로그램 운영근로자들이 안전 규정을 숙지하고 실천할 수 있 ... 한 경험과 경력을 통해 체계적인 관리와 예방적 접근 방법을 익혔습니다.첫째, 대학에서 산업공학을 전공하며 안전관리 및 위험성 평가 과목을 수강하며 산업안전보건법과 관련 규정을 학습 ... 했습니다. 이러한 이론적 배경은 직장에서 실제 상황에 적용할 수 있는 기초 지식을 제공했습니다.둘째, 제조업체에서 안전보건 담당 인턴으로 근무하며 근로자의 안전을 보장하기 위한
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.22
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    전남대학교 법학전문대학원 자기소개서 3문항
    과 연대하는 삶의 가치]노동조합에서 대학생 노동법 상담관으로 활동하며 법의 사각지대에 놓인 사람들에게 힘이 되고 싶다는 바람을 갖게 되었습니다. 파트타임 노동자를 대상으로 근로기준법 ... 준수 실태를 조사했고, 기자회견을 통해 그 결과를 지역사회에 알리는 등 마땅히 받아야 할 권리를 보장하기 위해 노력했습니다.많은 노동자들은 최저임금이나 각종 수당 등 근로기준법 ... 적으로 빠르게 확산하고 있으며, 특수고용노동자 등 기존에는 보호받지 못하던 근로자들을 위한 법 개정 등이 이루어지고 있습니다. 이에 관련 법률 전문가의 필요성도 크게 높아지는 추세
    자기소개서 | 3페이지 | 3,900원 | 등록일 2025.03.24 | 수정일 2025.04.28
  • 사회복지정책 ) 1880년대 독일 비스마르크 사회입법 제정 목적 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명해 보시오
    은 급속한 도시화와 산업화로 인구과밀, 열악한 생활환경, 노동자 착취가 행해지고 있었다. 비스마르크 사회법(Bismarck Social Legislation)은 근로자에게 사회 보험 ... , 근로자 보상 및 기타 혜택을 제공함으로써 이러한 문제를 해결하는 것을 목표로 했다. 이 법률에는 의료 보험법(1883), 산업재해보험법(1884), 노령 및 폐질 보험법(1889 ... 다. *산업재해보험법(1884): 이 법은 작업 중 부상을 입은 근로자에게 보상을 해주는 법이다. 고용주는 작업장에서 발생한 사고로 인한 의료비 및 근로자의 소득 손실, 장애를 가지
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08 | 수정일 2024.08.19
  • 한국어교재론 ) 3주 1강(학문 목적 한국어 교재)부터 4주 2강(교포 자녀를 대상으로 하는 한국어 교재)까지 제시 되어있는 내용들을 특징, 구성, 내용 의 기
    한국어교재론3주 1강(학문 목적 한국어 교재)부터 4주 2강(교포 자녀를 대상으로 하는 한국어 교재)까지 제시 되어있는 내용들을 `특징, 구성, 내용`의 기준에 맞추어서 정리 ... 하십시오. (세 가지 기준 중 교재에 제시되어 있지 않은 기준은 생략해도 괜찮습니다.한국어교재론3주 1강(학문 목적 한국어 교재)부터 4주 2강(교포 자녀를 대상으로 하는 한국어 교재 ... )까지 제시 되어있는 내용들을 `특징, 구성, 내용`의 기준에 맞추어서 정리하십시오. (세 가지 기준 중 교재에 제시되어 있지 않은 기준은 생략해도 괜찮습니다.목차1. 학문 목적
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
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    우리나라의 5대 사회보험의 사각지대 사례를 신문 또는 뉴스기사를 통해 선택하고
    가입 필요여당에서 전국민 산재보험법 발의를 시작했다. 전국민 어떤 직종에도 불구하고 근로자가 가입을 원하면 산재보험에 가입해 주어야 한다는 것을 골자로 했다. 특수고용직 근로자 ... 의 기업과 학교는 이들을 고용하려 하지 않을 것이다. 근로에 대한 확신도 없이 노무 제공을 기준으로 수업 시수를 채우거나 혹은 이수한다는 결과물만을 논의할 것이기에 이들의 현장 ... 사례1) 사례 본문2) 주요 내용2. 1의 기사에서 다루고 있는 사회보험 사각지대에 대한 개인적 의견1) 근로와 급여가 인정되면 직종 구분 없이 산재보험 가입 필요2) 대학원
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31
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    1. 1990년대 이후 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가 촉발된 요인 2. 2000년 이후부터 현재까지 한국 사회복지행정의 역사 요약 3. 최근 사회복지행정의 발전 현황을 알 수 있는 1개 사례 발굴 및 소개
    는 인간같다. 기초생활보장제도의 부양의무자 기준을 완화, 차상위계층에 대해 의료급여 적용을 확대하였다. 2007년 4월 ?노인장기요양보험법? 시행하였으며, 2008년 시행된 노령연금법안 ... 보육·교육비 지원대상과 지원비율을 확대하였고, 5세 아동 무상보육·교육비 지원을 확대하였다. 직장보육시설 설치 의무기준을 2006년 상시근로자 500인 이상 또는 상시 여성근로자 ... 보장제도 부양의무자 기준 폐지, 근로장려금 수급 요건 완화, 고용보험 확대, 장애인연금 수급범위 확대, 건강보장성 강화, 치매국가책임제 도입, 장애등급제 폐지, 육아휴직 및 급여
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.03 | 수정일 2024.08.19
  • 최저임금제 도입효과 분석과 최저임금 인상에 대한 찬성,반대의견정리 및 최저임금 인상에 대한 나의의견
    근로자를 보호하기위해 만들어진 제도이며 대한민국 헌법 32조에 의거한 '최저임금법' 이라는 별도의 법률에 의해 규정되고 있다.현재 대한민국 2023년 최저임금은 9620원으로 확정 ... 을 고려하여 법에 근거하여 결정한다. 프랑스는 생계비를 기준으로 최저임금을 결정하고 있으며 생계비는 소비자 물가 지수가 발표된 다음 달 1일부터 소비자 물가지수 상승률이 반영 ... 가 최소한의 인간다운 삶을 보장받을 수 있도록 임금의 최저한도를 정해놓고 고용주에게 일정 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제하는 제도이다.이러한 우리나라의 최저임금제는 저임금
    리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2022.09.14
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2025년 10월 11일 토요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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