"규범형리더십형"의 검색결과 입니다.

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리더십 유형 비전 레포트 윤리적리더십사례 사회복지행정론 거래적 리더십 카리스마 리더십 감성 리더십 조직문화의 개념 간호관리 리더십 조직행동론 요약

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"규범형리더십형" 검색결과 5,881-5,900 / 6,795건

남녀 평등 문제에 대해

(규범)에 대한 관념(ex: 여자의 본분은 남편과 자녀를 돌보는 것이다.)③ 남녀의 권한 및 권력관계에 대한 태도(ex: 여자가 굳이 자기명의의 재산을 가질 필요가 있는가?)이러한 성 ... ) 현재의 신뢰?평등 관계현재의 여성들의 삶의 경험이나 여성성에 대한 고정관념 속에서의 신뢰와 평등의 관계① 여성을 특정한 고정관념(소극적이고 책임감도 적으며 리더십이 부족

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.26

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한국 행정의 미래

의 새로추구해야 할 규범적 전제로서 일찍이 자리잡았다. 그러나 행정의 민주성보다 능률성이 강조된 것이 우리의 현실이었다. 이는 표방하는 이념이나 가치가 실제와 언제나 부합하 는 것 ... , 정치적 리더십의 확고한 지지, 실천적 노력들이 결합할 대 이념과 실제의 간격이 극소화 될 것이다.④한국에서 행정 이념은 행정이 궁극적으로 봉사하는 고객과 국민들에 대한 관료들의 의식

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.12

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포스코 경영전략

의 필수 요건 '기본과 원칙'에 충실한 창업정신 계승,발전- 윤리규범 제정 및 전담조직 설치('03.6) - 선물 반송센터 및 비윤리 행위 신고보상 제도 운영 - 고객사,공급사에 윤리 ... 하는 글로벌 우량기업◆ 글로벌 철강 50 백만톤 체제 구축 ◆ 12대 기술 리더십 확보 및 기업문화 혁신 ◆ 현금영업이익율(EBITDA Margin) 30% 이상 실현전략 목표전략제품 ... 집중 육성 기술의 글로벌 리더십 확보 원가경쟁 우위 확대 6시그마적 기업문화 체화 글로벌 비즈니스 역량 강화 노사문화 New Paradigm 정립 지속가능경영 (CSM) 확산

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.19

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품행장애와 반항성장애

을 동시에 실시한다.(4) 집단 정신치료비슷한 문제를 가진 아동 청소년 집단을 대상으로 시행된다. 동료들에 의한 격려와 안심, 피드백이 주어지고, 리더십과 집단 응집력을 경험 ... 것은 공격적이거나 반사회적인 행동들을 야기 시키게 되며, 이는 부분적으로 부모의 따뜻함에 달려있다.2)도덕발달품행장애의 행동특성이 사회적인 규율과 규범을 어기는 것이기 때문

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.21

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유엔

번째는 유엔과 같은 국제기구를 통해서가 아닌 미국의 독자적인 리더십을 통한 미국의 역할을 지지하는 일방주의로 특히 공화당 행정부나 의회 내 보수세력이 이러한 입장을 지지하고 있 ... 는 미국의 관여 없이도 주요 국제문제의 해결을 주도할 수 있다. 지난 50여년 동안 UN을 통해 축적된 국제규범과 제도화는 세계화시대의 국제사회가 대다수 국가들의 공동노력이 있는 한 ... 를 결코 상상할 수 없다. 특히, 국제규범의 확산, 인권환경 등 주요 현안에서의 국제적 합의와 요구를 고려할 때 유엔의 역량은 계속 강화될 수밖에 없는 것이 현실이다. 셋째, 이번 사태

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.19

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[사회학] 사회학 레포트

의 영역을 넘어 폭넓게 확산된다. 셋째, 정치는 리더쉽과 카리스마를 통해 사회적 질서를 만들어낸다.계층적 종교는 도덕규범을 공동체에 구체화시키는 데도 매우 중요한 역할을 한다. 종교 ... ※ 규범은 어떻게 생기는가미국 워싱턴DC에서 조금 떨어진 곳에서는 「달팽이운동(slugging)」이 일어나고 있다. 이 운동에 참가하는 자신들을 달팽이라 칭하는 사람들은 아침 ... 기까지 다양하다는 것에 주목해야한다. 대체로 자발적으로 만들어진 규범은 비공식적이며, 위계적인 원력이 탄생시킨 것은 형식을 가지면 공식적이다. 또, 사회규범은 이성적 선택에 따라 만들

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.24

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[조직성장발전] 조직성장발전론

라 할 수 있다.2) 새로운 리더십의 필요성조직이 성장함에 따라 종업원 수가 많아지면서 이들에 대한 관리문제가 발생하게 된다. 즉, 창의적이고 기술지향적인 최고경영자는 조업원 ... 은 리더십의 결여에 따른 위기에 당면하게 된다. 이 시기의 조직에서는 최고경영자에 이은 새로운 리더를 필요로 하는 시기이다.2. 집단공동체 단계1) 집단공동체 단계의 특징창업자 또는 ... 새로 영입한 최고경영자가 조직의 목표 및 관리방향을 적극적으로 제시하고 통제하는 등의 강력한 리더십을 발휘하면서부터 조직은 다시 성장하게 된다. 이 단계를 집단공동체단계라 한다

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.27

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[고객만족] 피자헛 서비스리더십(고객만족 경영)

(Customer Equity)Ⅲ. 사례분석1. 기업의 소개2. 현황 분석3. 피자헛의 기업문화4. 문제점5. 피자헛의 리더쉽Ⅳ. 결 론Ⅴ. 리더쉽의 16가지 원칙Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. 서 론1 ... . 연구의 배경 및 목적전통적으로 부존자원이 부족한 우리나라는 항상 조직과 인적자원을 중요시 해왔다. 이러한 인적 자원은 사회적 규범과 행동양식에 따라 오랫동안 생활하면서 하나의 독특 ... 하고 변화된 리더쉽이 기업에 존재함을 발견할 수 있다. 그렇기 때문에 기업문화는 " 제 3의 자원" 이라고도 불리운다. 기업문화란 한 기업에 소속된 종업원들이 공통적으로 생각

리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.26

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한국의 정(情) 중심 경영문화

인과잉의 상태이다. 나와 자연, 나와 타인의 관계는 상황과 시기에 따라 적절히 조절되어야 한다. 즉, 상황에 따라 모든 관계는 변화 가능하므로 동양의 모든 원리와 규범은 선이자 악 ... 가족을 중심으로 강하게 나타나고 있다. 한국의 가족제도는 권위적 경영과 온정 및 화합의 리더십에 영향을 주고 있다. 경영자는 부하들을 관리하는데 있어서 자신의 권한과 권위를 발휘

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.29

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기업윤리의 현황

되는 윤리가 아닌 기업경영과 기업활동이라는 특수한 상황에서 적용되는 응용윤리의 성격을 갖고 있다. 또한 기업윤리는 규범적인 이론에 근거를 두고 있지만 한편으로는 기업의 윤리적 행위 ... 도 기업 성공의 필수적인 요소로서 CEO의 윤리적 역할을 강조했다. 기업의 장기적인 비전이나 전략 수립 등 중요한 의사 결정에 최고 경영자의 리더십은 핵심적인 역할을 하기 때문이

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.09

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[정치학원론] 정부의 분류형태

이후① 규범적 가치적 측면- 민주주의가 내포하고 있는 주요한 이상들이나 가치들이 강조됨② 경험적 현실적 측면- 민주주의가 내포하고 있는 주요한 이상들이나 가치들이 강조됨ⅰ) 조셉 ... 슘페터 : 다원적인 정치환경에서의 리더쉽과 경쟁의 의미로 민주주의 규정ⅱ) 로버트 다알메디슨적 민주주의 다수와 소수의 권력을 조화, 타협시키는데 중점민중적 민주주의 민중주권 ... ① 민주주의는 규범적 측면에서 인간의 자유와 평등 그리고 인권 등과 같은이상과 가치들을 실현하려는데 그 목적을 갖고 있음② 민주주의는 제도적 측면에서 정부의 권한을 제한하고 동시에 정치

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.18

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[교육행정] 조직문화가 올바른 학교형성에 미치는 영향

는 방안을 제시하고자 한다.조직문화에 관한 일반적인 사항조직과 조직문화의 개념조직문화란 어떤 조직의 구성원들이 공유하고 있는 중요한 행동규범과 제가정의 집합을 의미한다. 이와 같이 볼 ... 때 공유된 견해·가치·신념 등은 공유가정의 일부로서 조직문화에 포함되며 인공물과 창조물 중에서 행동패턴 역시 행동규범의 범주로서 조직문화에 포함된다. 그러나 단순한 물리적 인공물 ... 원관리에 적용되는 관리기술과 기법도 포함된다.리더십 스타일(Style)조직문화의 마지막 구성요소는 구성원들을 이끌어 나가는 전반적인 조직관리스타일로서 구성원들의 행동조성은 물론 그

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.09

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[조직문화] 조직문화

위한 규범과 통제가 증가하게 되며 한계를 벗어난 행동에 대해서는 제재가 가하여진다. 그리고 조직원구성원들은 이 같은 강한 통제에 대하여 일종의 감정적 애착을 갖게 된다. 넷째, 조직 ... 의 하드웨어(hardware)는 물론 이를 사용하는 소프트웨어(software)기술을 포함(7) 리더십 스타일- 구성원들을 이끌어 나가는 전반적인 조직관리 스타일(style ... 에 대해 자부심을 갖도록 하고 구성원들 간에 교류를 증진시켜 줌으로써 가능해진다는 것이다. 따라서 ‘홈(home)'을 개발하기 위해서 영웅구축, 리더십 활용, 각종 시스템 이용

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.13

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새기업문화개발

기업체 수준에 적용한 것이 바로 기업문화개념이다. 따라서 사회문화적 관점에서 기업문화는 조직구성원들이 모두 공유하고 있는 가치관, 신념, 관습, 규범,전통, 지식, 기술 등을 모두 ... 관심은 물로 계층5 경영자에 모아진다. 한가지 흥미로운 것은 초우수기업을 만들어 나가는 경영자들의 공통된 특성은 카리스마적인 강력한 리더쉽보다는 오히려 겸손하고 조용하면서도 과감

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.21

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조직문화

에 , 규범 등이 조직문화 형성에 영향을 미친다.② 국가 간 문화차이 비교Hofstede는 세계 각국의 기업경영에 관련된 문화적 성향에 관한 연구에서 국가 간 문화차이를 비교하는데 ... 함으로써 조직문화를 변화시킬 수 있다.③내부통합을 위하여 자원을 할당하고 자원을 통합하는 역할을 수행하는 경영자의 리더십을 통하여 새로운 문화를 만들 수 있다.④교육훈련을 통하여 조직문화를 개

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.28

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우리나라 통상정책의 개선방안

의제로 공산품, 서비스, 비농산물과 규범 관련 의제로 반덤핑, 보조금, 지역협정, 분쟁 해결, 투자, 경쟁정책, 무역원활화, 정부조달 투명성이 있다. 기타 의제로는 환경 및 지적 ... 제조업, 서비스업)의 순조로운 구조조정이 필요하며 개방 확대 과정에서의 강한 정치적 리더십과 더불어, 시민사회의 갈등 흡수 능력 확충도 시급하다.2)통상정책의 개선방향1. 통상

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.27

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[간호관리학]간호사의 업무스트레스와 역할 갈등 관리

④ 공식-비공식 집단간의 갈등ex) 공식적 집단의 목적과 자생적인 비공식 집단의 규범 간의 갈등4) 조직간 갈등(interorganizational cinflict): 조직과 조직 ... 도록 의료팀의 노력을 환자에게 집중시키는 조정적인 역할을 수행하는 직종이라는 점이다.셋째, 공식적 전문교육과 전문직이 되기 위한 자격요건을 두고 있는 간호직은 자율성을 행동규범 ... 권한의 부족, 배치, 근무성적 평가, 승진 등에 대한 불합리한 인사관리 제도, 상사 및 동료와의 갈등, 대상자와의 대인관계 갈등, 의사소통의 문제, 관리자의 리더십 스타일과 통제

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.20

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[경영]윤리와경영

경영윤리 [經營倫理, management ethics]경영목적 달성을 위한 수단의 선택에 있어서 고려해야 할 도덕적 도리와 규범.경영이념이 경영자의 가치관이나 태도를 반영 ... 는 이러한 비윤리적 유혹을 과감하게 뿌리쳐야 한다. 비윤리적인 행동은 경영자의 리더쉽 및 신뢰감의 상실하게 하며 다른 사람에게 그 손실과 비용을 부과하기 때문이다. 따라서 경영자 ... 는 경영 윤리를 준수하여 조직구성원들에게 행동 규범이 됨과 동시에 인적 자원과 생산성 향상의 측면에서 긍정적 효과를 얻을 수 있도록 한다.나. 기업의 사회적 책임(social

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.01.31

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[행정학] Two Decades of Public Administration

에도 위안을 주었다.The Value Orientation and Education for Public Administration1955년 미국 행정의 가장 명백한 특징 중의 하나는 규범 ... 적 성질이다. 도구로서의 행정이 가져야 할 규범적 성질로부터 나오는 가치는 효율성, 합리성, 책임성, 효과성이며, 이들과 함께 성장하는 가치가 전문가주의 ... 하는데 있어 책임성 있는 도구가 되었다. 그러나 미국 행정의 도구적 믿음은 1955년에 그것에 기인한 정당성의 많은 부분을 상실했다. 그리고 그 믿음의 규범적 요소들-특히 책임성

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.05.20

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스포츠와 사회조직

는 그것을 점유하고 있는 성원간에 차이가 있어야 한다.■ 지위는 규범의 묶음으로 간주될 수 있으며 사회는 지위의 묶음으로 구성 되어 있다.■ 지위는 체계에서 다른 지위와의 관련 ... 성 없대학 운동선수가 되려고 할 경우 역할 갈등이 발생하게 되는데 이것은 두 가지 역할과 관련된 기대를 동시에 수용할 만한 능력적 자질에 한계가 있기 때문이다.3) 사회적 규범스포츠 ... 및 이와 관련된 현상을 이해하기 위해서는 인간 행위리 특성을 깊이 알아 볼 필요가 있다. 규범은 바로 행위를 의미한다고 볼 수 있다.규범은사회적으로 용인 받고 있는 행동으로 간주

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.27

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