"노동자들적응적기대"의 검색결과 입니다.

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직업상담사2급 성별문제 가정간호 경영학개론 요약 인력의 외부영입 교육행정 및 경영 다문화간호 결혼이주여성 인적자원관리

"노동자들적응적기대" 검색결과 541-560 / 11,249건

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인력개발과활용-인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지 논하시오.

)를 제대로 파악하지 못한 경우 부적합한 사람을 영입할 위험도 있다. 특히 외부에서 영입된 인력은 조직 내부 문화에 적응하기 위한 시간이 걸릴 수 있으며 부적응 시 기대했던 성과 ... 한 요소다. 시장 환경의 변화에 적응하고 조직을 이끌어 나가는 역량과 자질을 갖춘 인재 확보는 기업의 가치와 생존 여부를 좌우하기 때문이다. 연구에 따르면 핵심 인재를 전략 ... 는 경영 시스템에만 국한되지 않고 기업의 인적 구성을 다양화시키고 변화시키고자 하는 노력과 병행된다(최병권, 2012). 인재를 확보하는 방식은 외부의 노동시장에서 조직의 전략 등

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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(글로벌기업가정신) 기업가정신의 기존 이론 중 핵심이론으로 ① 슘페터의 기업가정신과

으로 실질적 변화를 가져오는 것이 아닌 단순히 시간과 함께 흐르는 실질소득의 정상률의 재생산 과정으로 본 것이 특징이다. 정태경제에 본원적 생산요소라 할 수 있는 노동, 토지의 소유자 ... 인 노동자, 그리고 지주만 존재해 기업가와 자본가는 없다. 따라서 생산물 가치는 노동 및 토지의 사용에 대한 대가로써 모두 지불되게 된다.슘페터는 이러한 정태경제의 경제발전이 단순 ... 의 결합으로 생산물을 산출하는 것으로 보고 생산적 힘에 대해 노동과 토지와 같은 본원적 생산요소로 이뤄진 물질적 힘, 기술, 그리고 사회조직 등의 비물적힘으로 구분하며 스스로의 동력

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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임파워먼트 모델의 개념과 등장배경, 이론적 기반, 원칙을 설명하고, 학습자 자신이 생각하는 임파워먼트 모델의 장점을 서술하시오.

은 여성복지에 매우 효과적이다배우자와 이혼하거나 사별한 여성노동자 10명 중 7명은 최저생계비에도 못 미치는 임금을 받으며 빈곤으로 내몰린다. 2014년 통계청이 조사한 바에 따르 ... 은 지속적인 상호작용과 상호교환을 통해 서로에게 영향을 미치고 서로를 형성하며 상호 적응하는 호혜적 관계를 유지한다. 또한 현재의 행동은 인간과 환경 모두의 상호 이익을 찾는 과정 ... 에서 나타나는 것이고, 부적응적인 행동은 환경 안에서의 체계와 자원 조정을 통하여 변화될 수 있다고 본다. 클라이언트가 가진 어떠한 문제도 클라이언트의 책임으로 보지 않고 클라이언트

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.22

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청년실업 국내 정책사례와 문제점분석 및 청년실업 해결방안 제시

에 사회문제를 바로 읽기 위해서는 ‘청년’과 ‘실업’의 정의를 정확히 아는 것이 중요하다. 우선 한국 통계청에서는 청년실업자를 국제노동기구(ILO)의 기준을 따라 ‘15~29세 중 ... 을 도입한 기업들도 많다. 그 속에서 필요한 능력을 습득하지 못하고, 인턴과정에서 적응하지 못하여 낙오되는 것이다.그리고 취업 관련 지식 부족은 청년구직자들이 가장 경계해야 하 ... 다. 그리고, 신입사원을 채용하는 해당 기업에 대 한 자세한 소개 없이 간략한 설명만이 구직자 앞에 나타나 있는 것이 현실이다.3. 우리나라 청년실업 정책분석먼저 노동수요 측면에서 청년실업

리포트 | 9페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.11.17

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국내에 위치한 외국인 지원센터와 같은 무료 교육기관에서 한국어를 교수할 때 기관 요인과 학습자 요인이 어떠한 영향을 미칠 것이라 예상하는지 긍정적인 측면과 부정적인 측면을 모두 검토하여 서술해 보십시오.

로부터 유입되고 있는 외국인들은 여러 유형에 따라 그 수가 증가하는 추세이다. 국내로 유입되고 있는 사례들 가운데 외국인 근로자들의 경우는 노동시장의 변화를 가져오고 있고, 외국인 ... 과의 결혼으로 인하여 다문화가정도 증가하고 있다.이와 같은 증가세 가운데 외국인 근로자, 결혼이민자, 외국인 자녀들이 한국 사회에 적응하는데 필요한 한국어 교육의 필요성이 요구되고 있 ... 환경과 생활 적응을 돕기 위한 제도적 지원 정책을 펼치고 있고, 통계 자료를 바탕으로 외국인 이민자들에게 필요한 지원 방안을 제시하려는 노력과 움직임이 학계에서도 일어나고 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.05

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다문화가족 자녀들의 성장에 따라 발생할 수 있는 문제점과 해결방안에 대해서 논하시오

) 다문화 문제점우리 사회에서의 다문화가족에 대한 문화적 편견이나 낙인, 차별의식, 내국인의 역차별 의식, 결혼이주여성이나 외국인 노동자들이 겪는 문화적 갈등, 출산 이후 자녀 양육 ... 의 어려움이 학교생활의 부적응이나 일탈의 원인으로 작용할 뿐만 아니라 사회의 부적응으로도 이어지고 있어 심각한 사회문제로 부각되고 있다. 이에 다문화가족의 자녀들이 성장함에 따라 ... 발생할 수 있는 문제점과 해결방안 위주로 논의해보고자 합니다..Ⅱ. 본 론1. 다문화가족이란다문화가족은 한국에 거주하고 있는 외국인 근로자, 국제결혼이주자, 북한이탈주민, 외국인

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.05

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[a+취득자료] 부부간의 역할을 설명하고, 사회의 변화에 따라 이러한 역할이 어떻게 변화하고 있는지를 논하시오.(사례를 들어 설명하는 것도 좋습니다.)

수 있는 가사분담에 미치는 여향에 대하 연구에서 부인이 취업하게 되면 남편의 가사 역할에 대한 책임이 증가하고 그로 인해 여성의 가사노동이 줄어들면서 역할의 융통성이 발생하는 것 ... 주부보다 주부 스스로의 남편에 대한 역할기대와 실제로 일어나는 역할 수행 사이의 차이 및 직업과 가정의 이중 역할에서 발생하는 피로감, 긴장감 때문에 갈등을 느끼고 있다. 그렇 ... 보내는 시간이 많다. 아내는 식사준비 또는 외식비를 부담하며 딸의 학교방문 등을 담당한다.4. 부부 역할 변화 적응을 위한 조건(1) 부부는 서로의 역할에 대해 만족할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.27

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여가 레크레이션 놀이의 유사점에 대해 서술하시오

노동의 각인분명하다불투명분명하다노동자율화높은수준중간수준낮은수준도덕적 가치노둥중시, 사업가, 의사노동회피, 소수준문가, 성직자노동경시,육체노동자6) 생활양식성 : 쇼우라는 학자는 생활 ... Ⅰ. 서론스트레스는 외부로부터 물리적, 정신적으로 힘이 가해지고 있는 상태를 말하는 것이며 몸에 적응하기 어려운 육체, 정신적인 자극이 가해졌을 때, 생체가 나타내게 되는 반응 ... 에서 출전한 고고아랑장구 팀이, 특별상은 장애인으로 구성된 아리아리 팀이 각각 차지하게 되었다. 대회에 앞서서, 지부는 레크리에이션 지도자 양성 및 프로그램의 개발 등의 지부발전

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30

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건강가정기본법의 제정 배경 및 주요내용을 설명하고 우리나라의 가족정책과 선진국의 건강가정 정책을

에서 변화가 나타났고 저출산, 맞벌이 가정 증가, 가사노동의 질적 및 양적 변화, 결혼가치관 변화로 인한 독신자 증가, 가족부양가치관 변화, 자녀양육의 고급화 및 양육비 증가, 가족갈등 ... 개입적 측면까지 국가의 정책적 상황에 따라서 그 스펙트럼이 다양해진다. 또한 가족정책은 인구문제 이슈, 여성의 노동시장 진입이 증가하면서 가족원들이 일ㆍ가정 양립이 어려운 상황 ... 에 적절히 적응하는 가족도 이지만 적응지체를 일으키거나 부적응하는 가족이 발생하면 가족문제를 야기시키고 개인과 사회에 부정적인 영향을 줄 가능성이 높아진다. 이 때문에 관련 문제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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진짜A+받음) 경영자는 환경변화에 유연하게 대응해야 한다. 직면하게 되는 경영환경중 외부환경요인과 경영환경 분석의 중요성에 대해 기술하시오.

레포트과목명이름아이디경영자는 환경변화에 유연하게 대응해야 한다. 직면하게 되는 경영환경중 ‘외부환경요인’과 ‘경영환경 분석의 중요성’에 대해 기술하시오.서론. 경영환경의 개념 ... 한 요인들은 기업의 성과에 중대한 영향을 미칠 수 있으며, 기업들은 경쟁력을 유지하기 위해 이러한 변화를 지속적으로 모니터링하고 적응해야 한다.경제 환경은 비즈니스에 영향을 미치 ... 상승으로 이어져 기업의 수익성에 부정적인 영향을 미칠 수 있다.사회적 요인은 소비자 행동에 영향을 미치는 사회적 경향, 가치, 태도 및 신념을 나타낸다. 사회적 요인에는 인구 통계

리포트 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.15

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[A+] 간호사 직장 내 괴롭힘(태움) 사례와 영향, 극복전략, 상호존중 프로그램 방안 및 제언 등

적으로 업무에 투입됨.- 신규 간호사의 업무능력이 기대에 미치지 못하여 기존 간호사들의 업무가 더욱 가중됨.- 기존의 간호사들은 애초에 업무가 과다하고 노동 강도 또한 높아 업무스트레스 ... 은 신체적, 심리적 증상이 나타나고, 직무 불만족도는 높아지며 높은 결근율과 투약오류 증가 등의 조직 적응이 더욱 어려워진다. 결국 개인이 원하던 병원이나 과에서 일을 못하게 되 ... 하고, 제보자는 익명으로 보호한다.- 태움에 가담한 가해자들에게 적극적인 조치(임금삭감, 징계 등)를 수립한다.- 간호 관리자를 통해 간호사들이 태움 및 기타 문제에 대한 상담을 할

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.18 | 수정일 2022.05.23

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[교양]결혼과가족_가족의 의미. 가족의 기능 이론에 대하여 정리를 하고 본인에게 현재 가족이 가지는 의미와 앞으로 원하는 가족에 대하여 구체적으로 서술하세요.

함.차원(가족구성원 개개인에 대한)대내적 기능(사회 전체에 대한)대외적 기능고유기능성․애정성적 통제생식․양육종족보존(자손의 재생산)사회구성원 충족)기초기능생산(고용충족․수입획득)노동력 ... 기능은 점차 강화되면서 생산과 소비의 기능은 가족 내적인 기능뿐 아니라 사회적으로는 노동력을 제공하고 이를 통해 개인의 생활을 보장해 줌으로써 경제 질서를 유지하는 기능을 가진다.4 ... ) 자녀교육 및 사회화의 기능 : 자녀교육과 사회화의 기능은 자녀에게 사회생활에 적응해 나가는 데 필요한 지식과 기술을 가르치며, 가족문화를 전달하고 올바른 가치관을 심어주

리포트 | 6페이지 | 1,500원 (20%↓) 1200원 | 등록일 2023.07.25

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경상국립대 다문화 교육의 이해 기말고사

민의 정체성과 관련된 문화 영역 문제●이주민들의 문화를 이해, 인정 존중⇒한국 사회의 문화 다양성 고양마무리[1] 이주 노동자 인권 침해》임금체불》복행》임금 차별》산업 현장 안전 ... 한지 보장할 것인가?●법 바깥에 있는 불법 체류자의 문제를 어떻게 다룰 것인가?●중도입국자녀의 부적응 문제는 어떻게 할 것인가??외국에서 태어나 일정기간 생활하다 부모의 재혼 ... 가정의 다양성 문제》권리와 의무 보장 문제》법 바깥에 있는 불법체류자 문제》중도입국자녀 부적응 문제》국적 개념 확장“현실적인 법제도적 고려를 통해 합의를 만들어가야 할 중요 쟁점

시험자료 | 35페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2022.04.20

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[사회복지개론] 우리나라의 노인 인구와 고령화에 대하여 다른 나라와 비교하여 설명하시오.

노동환경개선 지원, 노인 고용에 대한 인센티브 제공 등을 통하여 고령인구 고용률 개선을 권고한 바 있으며 OECD(2015a)에서는 노동력 부족 현상을 노동자의 이민 제한 완화 ... 를 통해 해결할 수 있을 것으로 기대하였다. 고령화에 따른 노동력 부족 문제에 대응하여 ｢Fuller Working Lives: A Framework for Action｣(2014 ... 적으로 적응하고 있다. 고령사회 대책으로 기초연금을 도입하고, 노인요양보호법안을 마련하는 한편, 공적연금시스템을 부분적으로 민영화하고, 고령자 고용을 확대하는 정책 등을 시행하고 있

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.30 | 수정일 2021.07.23

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최신자료/ 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고 이 둘의 차이점을 설명하시오.

Ⅰ. 서론경제 불황이 오랜 기간 지속됨에 따라 우리나라 인적자원들은 타인보다 더 나은 스펙을 가짐으로서 더 나은 기업에 취업하기를 기대하고 있다. 하지만 기업의 신규채용이 점차 ... 도 검사는 구직자들의 직무 적합성을 판단하는데 매우 유용하게 사용되고 있다.이어지는 본론에서는 직업선호도 검사 중 한 가지 종류인 생활사 검사와 면접에 대해 서술해보도록 하겠다.Ⅱ ... . 본론1. 생활사 검사(1) 직업선호도 검사90년대에 접어들면서 노동부는 기존에 존재하던 직업적성검사가 낙후되고 규준미비 등 여러 가지 문제점들이 있다는 것을 인식하여 만 18세

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.11

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사회문제론 ) 다음 도서를 읽고 감염병이 발생시키는 다양한 사회문제 현상, 그 원인과 과정, 그리고 해결 방안,대안에 대해서 서술하시오. 마스크가 말해주는 것들 - 코로나19와 일상의 사회학, 공성식 등, 돌베개, 202

공존하는 존재 방식에 대한 상상에서 송신자와 수신자라는 위치만 고려된다. 이러한 문제들을 해결하기 위한 근본적인 방법으로는 단순히 디지털 매체를 활용한 교육이나 노동, 소비에 접근 ... 라 그 반대라는 점이 문제가 될 수 있다. 그림자 노동과 같은 것이 개인적 역량으로 간주되면서 그 참여에 소요하는 시간을 최소화하며 빠른 적응이 요구되며 스스로 이런 속도에 익숙해져 ... 들의 불안과 공포를 강화시켰고, 인종주의적 반응이 나타나기도 했다. 중국인의 입국 금지를 요청하는 것과 같은 인종주의적 반응이 나타나고 이러한 공포를 기반으로 혐오 대상이 외국인 노동자

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2022.07.12

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수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명

의 능력개발에 따른 인력배치의 유연성을 확보할 수 있으며 여러 가지 환경변화에 적응하는 데에 도움이 되고 조직 문화를 형성하는 것 등을 달성할 수 있다. 교육훈련은 기업의 성과개선 ... 에 관하여 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 훈련프로그램 개발인적자본을 포함한 지식 자본이 부가가치 창출을 주도하는 지식정보화 사회는 기업과 근로자에게 모두 위험과 기회로 다가온다. 생산 ... 수 있다. 근로자 개인에게도 지식과 정보를 획득하며 이를 활용하여 큰 소득으로 이어지도록 할 수 있다.하지만 기업이 정보와 지식의 생산과 활용에 뒤처지게 되면 이윤을 내지 못하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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교재 5장과 6장에서 살펴본 교육선발과 사회계층 이동에 관한 이론적 근거를 토대로

를 개인 간 및 집단 간의 끊임없는 경쟁과 갈등의 연속으로 본다. 세력 다툼, 이해의 상충, 지배자의 압제와 피지배자의 저항 등이 끊임없이 이루어지며, 이를 통한 변동이 사회의 주요 ... 은 가적에서 문화적으로 풍부한 환경에서 자란 아이들은 성장하면서 교육적 성취 결과가 좋은 반면 노동계층 출신 자녀들은 교육적으로 실패하고 궁극에 가서는 사회적으로도 실패하고 있 ... 다. 그것은 대학교에서 가르치는 교육내용이 상급내용, 고급문화를 강조하고 있기 때문이다. 어릴적부터 고급문화를 익숙하게 경험한 아이들은 학교에서 성공하는 반면, 노동계급문화에 익숙한 아이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를

하고자 한다. 이러한 이해는 관리자가 조직을 보다 효과적으로 운영하고, 변화하는 경영 환경에 적응하는 데 필수적인 지식과 도구를 제공될 것으로 기대한다.Ⅱ. 본론1. 고전적 경영학1) 고전 ... 이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고전적 경영학1) 고전적 경영학의 발전2) 고전적 경영학의 시사점2. 행동학적 경영학1 ... 화에 중요한 기여를 하였다고 볼 수 있을 것이다. 특히, 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학은 경영학의 발전에 크게 기여한 주요 이론들로, 각각은 조직과 관리자에게 독특

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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세계의정치와경제_세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다. 먼저, 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 현재 우리 사회의 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오. (6)

한다. 한국인으로서의 소속감과 이민자 집단으로서의 소외감 사이에서 갈등을 겪는 경우가 많다. 또한 차별과 배제의 경험으로 낮은 자존감과 부적응을 보이기도 한다. 이는 궁극 ... 사회 전반의 문화 다양성 존중 문화를 조성해야 한다. 또한, 관련 법제 정비를 통해 외국인 근로자의 노동기본권 보장을 강화해야 한다. 「외국인근로자의 고용 등에 관한 법률 ... 」을 개정하여 차별적 처우 금지 조항을 보강하는 한편, 노동위원회 법적 지위 부여 등을 통해 구제 절차를 마련해야 한다. 사회 전반의 인식 개선 노력이 뒷받침되어야 한다. 외국인 근로자

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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