"비정규직여성노동자"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 여성경력직 비정규직 육아휴직제도 저출산 문제 기혼취업여성 고령화 원인 비정규직 문제 일가정양립정책

"비정규직여성노동자" 검색결과 521-540 / 7,180건

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다문화의 이해 레포트

이 아닌 사소한 생활방식에서부터 습관, 관례, 그 나라의 제도 등이 포함이 된다.인종적 다문화사회적 다문화ㆍ결혼이주여성ㆍ외국인노동자ㆍ외국인 유학생, 원어민 강사ㆍ탈북자ㆍ재외동포ㆍ화교ㆍ비 ... 정규직 노동자ㆍ일본군위안부ㆍ양심적 병역거부자ㆍ성적소수자2. 다문화 사회에 대한 나의 인식다문화에 대한 인식은 대학교에 들어와서 다문화의 이해라는 과목의 수업을 듣고 더 깊이 생각 ... 한 문화가 공존하는 사회이다.2) 다문화 사회의 등장 배경우리나라는 외국인 근로자와 국제결혼 이주자, 외국인 유학생, 북한 이탈 주민 등의 유입이 증가하면서 다문화 사회로 진입하였다.3

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.13

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무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 기술하시오.

. 2018년 통계에 따르면, 무상보육 서비스를 이용하는 가구의 경우 여성의 정규직 취업 비율이 65%에서 78%로 상승하였으며, 2020년에는 이러한 상승률이 평균 12% 이상 ... 의 경제활동 참여율이 평균 15% 이상 증가한 사례가 다수 보고된다. 2019년 기준으로 무상보육 서비스를 이용하는 가구의 여성은 정규직 취업 비율이 68%에서 80%로 상승 ... 하였으며, 이는 경제활동에 참여하는 여성의 비율이 12% 이상 증가한 것이다. 이러한 수치는 여성의 노동시장 진입 장벽이 낮아지고, 보육비 부담이 경감됨에 따라 경력 단절 위험이 현저히

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03

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사회복지정책론-에스핑에더슨의 복지국가의 세 가지 유형 중 한국이 속한 유형과 근거

정규직, 대기업과 영세기업의 노동자, 공무원 등 다른 직업과 계층에 속한 사람들 간에 복지수준의 격차, 즉 사회 내 계층에 따라 누리는 복지수준이 다름.계층화가 높을 수록 양극 ... 국▷계층화: 사회복지제도와 관련된 계층화 유형 및 정도, 민간 대 공공의 역할 비중계층화 정도: 공무원연금 등을 포함한 공적연금의 수를 측정, 복지격차정도, 상대적 기준정규직과 비 ... 시장중심(형식적 공교육)공공역할 강조(무상교육)포괄적(무상교육 + ALMP*+여성참여)고용수준증가(미국 : 66 → 75%)감소(독일: 70→66%)증가(스웨덴: 74→81%)사회

리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.01.30

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[인간과사회 2023년] 1. 교재 7장(사회불평등과 계급 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 3. 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오.

이중구조는 정규직과 비정규직간 임금격차, 임금근로자와 비임금근로자 간 소득격차, 그리고 내국인과 저숙련 및 저임금 이주노동자의 임금격차로 그 패턴을 구분할 수 있다. 우리나라 ... 정규직 노동시장의 경직성이 여성이나 청년층 등 취약계층의 채용에 부정적 영향을 미치고 있으며, 정규직 노동시장의 과보호가 비정규직 증가의 원인이고, 대기업 내부의 임금 및 직무 체계 ... 를 통해 축적된 자산이 상대적으로 취약하기 때문이다. 임금 노동과 관련한 불평등 중 가장 심각한 것으로 나타나는 것이 정규직-비정규직 간의 격차 문제이다. 정규직과 비정규직 간의 임금

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.11

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사회복지사 과제_ 여성복지론

거나 비정규직인 경우가 많으며, 근로자의 임금과 복지 혜택을 보장 받지 못하는 경우가 많다. 노동시장에 남성에 비해 여성은 낮은 임금과 많은 시간을 노동에 사용하고 있는 것도 여성 ... 하지 못 하였고 생계에 집중되어 자녀의 교육에도 신경을 쓰지 못하는 경우가 많다. 두 번째 이유로는 저임금 일자리이다. 남성에 비해 여성은 취업의 기회가 제한된다. 대부분 계약직이 ... 적 요소가 많이 내포 되어 있기 때문에 여성빈곤 해결에 대한 제도 시스템이 부족하다. 많은 여성 복지 운동가들은 선진국 내에서 상대적으로 낮고 불리한 위치에 있는 여성의 노동 형태

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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노동문제에 대해서 작성

하다. 다양한 분야의 육체적, 정신적 노동으로 정당한 대가나 처우를 받지 못하는 사람들이 아직까지도 존재한다. 비정규직은 정규직으로 전환되지 않으니 운 좋은 몇몇 사람들을 제외하면 비 ... 정규직만을 전전하게 될 미래를 그리는 것이 더 이상 비관적인 전망이 아니게 되었다. 그리고 노동자와 노동자 간의 분쟁이나 노동조합과 개별노동자 간의 갈등 또한 주목할 만한 노동분쟁이 ... 이다. 또한 자본가는 노동자를 언제든지 교체할 수 있고 노동자는 그렇지 못한 상황이라는 비대등성을 갖기 때문에 노동자의 단결을 통한 투쟁으로써 집단적인 노사관의 역관계의 변화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.28

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(성사랑사회 D형) 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 30-40대 여성

격차를 해소해달라는 요구를 여성노동자들이 함께 모여 외치는 시간이 있었다. 이 자리에는 다수의 여성노동조합에 소속되어 있는 이들이 참여했는데 대다수는 비정규직 직원들이었다. 이로 ... 일자리, 시간제 형식의 고용 형태, 성별을 중심으로 한 직업의 분리 현상, 비정규직과 노동조합 조직 등이었다.여성노동자들, 특히 비정규직에 종사하는 여성 노동자들이 경험하고 있 ... 의 여성노동자들은 5인 미만의 열악한 조건의 사업장에 집중되어 있다는 것이다. 더불어 정규직이 아닌 파트타이머의 경우에도 전체 아르바이트생 가운데 70% 가량이 여성이라는 결과도 밝혀졌

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.03

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중공업 가족의 유토피아 독후감

은 그 틀에 균열을 낸다. 여성, 비정규직, 하청 노동자?그들의 현실은 중심이 아니라 여전히 ‘곁’에 있다. ... 한 산업 거점으로 변모했다. 일자리는 물론, 주거, 의료, 교육 등 삶의 전 영역이 기업을 중심으로 돌아가던 시절. 그때 정규직 노동자는 지방에서도 안정된 삶을 누릴 수 있는 거 ... 다. 정규직과 하청, 남성과 여성, 기성세대와 청년들 사이의 간극은 더 깊어졌다. 해고의 칼날은 하청부터 베었고, 여성들은 여전히 가정이라는 벽 안에서 노동해야 했다. 딸들은 도시

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.18

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여성의 (돌봄)노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적 맥락이 무엇인지, 그리고 이를 극복할 수 있는 방안은 무엇인지에 대해 논하시오.

이야기는 비단 엄마 세대만의 일이 아니다. 여성 근로자 가운데 비정규직 근로자 비율은 10년째 제자리걸음이다. 여성 임금근로자 8887만4000명(2018년 8월 기준) 가운데 비 ... 이데올로기)는 여성의 노동을 평가절하하는 사회적 맥락이다. 이러한 구조를 해결하려는 방법을 알아보도록 하자.많은 여성이 비정규직 일자리에 종사하고 있다. 노동복지의 향상은 곧 여성 일자리 ... 정규직 근로자 수는 41.5%에 해당하는 367만8000명이다. 남성은 임금근로자 1117만1000명 가운데 26.3%만 비정규직 근로자다. 결혼 후 육아로 인해 고용이 보장되지 않

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.19

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빈곤의 여성화 개념을 설명하고 다양한 분야에서의 여성빈곤의 실태와 원인을 제시하고, 탈여성 빈곤을 위하여 젠더적 관점

이나 직위 등의 차이를 만들 것이며, 그 결과 남녀의 빈곤결정에 상이한 영향을 미칠 것임을 알 수 있다.3) 복지제도와 여성의 빈곤여성은 남성노동자 특히 정규직 남성노동자를 전제 ... 는 현상을 의미하는 여성의 빈곤화(pauperization of women)를 설명할 때에도 빈곤의 여성화 개념이 활용된다. 마지막으로는 어머니의 빈곤화, 비정규직의 여성화와 같이 ... 을작한 배경은 IMF 경제위기로 인해서였다. 경제위기는 한국사회 전반적으로 빈곤인구의 급격한 증가를 가져왔다. 그 과정에서 노동시장에서 여성근로자 퇴출, 결혼해체로 인한 여성가구주

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.12

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단 (분야별)가운데 실제 사례 집단을 중심으로 사례분석을 연구하시오.

노동자비정규직 노동자는 고용 안정성이 낮고, 복지 혜택에서 소외되기 쉬운 계층이다. 이들은 불안전한 노동 조건과 낮은 임금 등으로 인해 기본적인 경제적 지원뿐만 아니라 근로 환경 ... 분야이다. 이런 맥락에서 산업복지는 노동자들에게 직접적인 경제적, 비경제적 지원을 제공함으로써 산업 발전과 개인의 삶의 질 향상을 동시에 도모하는 중요한 역할을 담당한다. 특히 ... 의 물리적 개선, 직업 훈련 프로그램, 보조기기 제공 등이 필요하다. 또한, 차별 없는 근로 환경 조성을 위한 법적 보호와 인식 개선 활동도 중요한 복지 과제로 여겨진다.6) 비정규직

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.28

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사회문제론 2024년 중간과제물 )다음의 추천도서 중 하나를 선택하여 독후감을 작성하시오. 조문영(2022) 빈곤 과정 (빈곤의 배치와 취약한 삶들의 인류학) 글항아리

높다. 이러한 노동시장 속 비정규직 근로자의 사회구조적인 개선이 무엇보다 필요하단 생각이 든다.Ⅲ. 우리 시대 불평등 또는(함께) 빈곤의 대안에 관한 자기 생각 서술1) 청년 실업 ... 까지 그 부모와 크게 다르지 않게 이루어지는 것을 보아 빈곤 대물림은 하루빨리 개선되어야할 것이다.3) 노동시장 속 비정규직의 증가우리나라는 2000년대 초반 이후 비정규적인 계약직 ... , 시간제 고용이 급증하면서 저임금 일자리가 크게 늘었다. 이러한 비정규직 노동은 일은 하고 있지만 언제 계약이 끝날지 모른다는 고용에 대한 불안함을 가지고 있다.비정규직에는 주로

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.02

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코로나19로 인해 위험에 처한 개인, 계층 분석 및 해결

으로 공적 돌봄의 공백을 메우고 있다. 비정규·비정형노동으로 일하는 대다수의 여성노동자들은 회사의 유연근무제나 국가의 자녀돌봄휴가 대상조차 되지 못한다. 이러한 상황에서 돌봄 ... 다. 기관·시설과 위탁계약을 맺고 일하는 다수의 비정규직 특수고용 돌봄노동자들은 사회서비스 영역이 일제히 멈추면서 해고되거나 무급휴직에 들어가는 등 생계위기를 겪고 있다.이처럼 코로나 ... 이후 기업 구조조정과 비정규직 증가로 노동시장이 불안정해짐과 동시에 이혼률 및 한부모 가족의 증가, 저출생과 고령화로 인해 가족구조가 급변하면서 돌봄의 문제가 가시화되었다. 국가

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.02 | 수정일 2023.04.15

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(노동경제학) 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에 대해 서술하시오

이나 금융자산 등에 투자함으로써 자산 소득을 추가로 얻는 한편 비정규직 노동자는 불안정한 소득을 경험하므로 이처럼 자산 소득에 의존할 수 없고 비정기적인 노동소득에 의존해야 하기 때문이 ... 이후 선진국 노동시장의 실질임금/소득불평등 변화 양상2008년 글로벌 금융위기 이후 노동시장의 불평등은 전반적으로 심화된 것으로 나타나고 있다.특히 비정규직과 정규직 사이의 고용 ... 정규직 노동자와 소수의 정규직 노동자 간 소득 불평등의 양상 역시 2008년의 글로벌 금융위기 이후 심화되었는데, 이는 주로 소수의 정규직 노동자가 안정적인 소득을 통해 부동산

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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베트남 코로나19 상황에서의 아동보호 현황, 영향 분석 및 제언사항

,530명, 사망자 2,308명으로 집계됨.- 지속된 바이러스 확산 억제 및 봉쇄조치로 가장 취약한 그룹으로 분류되는 아동, 여성 및 비정규직 근로자들이 잠재적이며 장기적인 위기 상황 ... 내 코로나19 최초 발병 이후 지속된 바이러스 확산 억제 및 봉쇄조치로 가장 취약한 그룹으로 분류되는 아동, 여성 및 비정규직 근로자들이 잠재적이며 장기적인 위기 상황에 놓여 있 ... 에 놓여 있음. 베트남 상공회의소는 코로나19 상황으로 약 1,030만명의 근로자가 실직하거나, 소득이 감소한 것으로 추정함. 농업, 이외에 저임금 및 비정규직 산업군에 종사

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.10.13

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인간과사회(기말)_교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함하시기 바랍니다. (2)

가 지식과 서비스 중심으로 전환되고 있다는 신호이다. 그러나 이러한 구조의 변화는 노동시장에도 영향을 미치고 있다. 특히 여성 노동자의 비율이 상승하면서 정규직의 감소와 함께 비 ... 다. 이로 인해 고임금 정규직과 저임금 정규직, 비정규직 간의 임금수준과 고용 안정성에서 큰 격차가 발생하고 있다. 또한 외국인 노동자 유입이 늘어나고 있는데, 이는 노동자들 간 ... 를 강화하여 노동자의 권리와 안전을 보장하여 비정규직 노동자들의 불평등을 해소하고, 노동시간 단축을 위한 법제화 등의 방안이 있어야 한다. 이렇게 일자리의 질을 향상시키고, 안정

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고

했다.넷째, 노사관계 측면에서의 발생이다.이러한 측면에서 보면 노동운동의 조직화 과정과 임금인상투쟁 그 자체가 근로자의 양극화와 비정규직을 증가시켰다. 실제 1987년 이후 급격 ... 련 시스템을 강화하고 고용안전을 위한 근로연계 복지제도 및 취업알선 등을 강화해야 할 것이며 직업훈련 사업 등 고용 서비스의 대상 범위를 비정규직과 여성, 중고령자 등의 사회경제 ... 사회안전망 취약4) 비정규직의 직업능력 개발 차별3. 대안1) 동일노동 동일임금2) 안전망권으로의 포함3) 교육훈련Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론비정규직의 증가는 1997년

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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새로운 사회환경의 아동에서 저출산고령사회의 도래와 관련하여 저출산에 대한 다양한 요인에 대해 구체적으로 설명하고, 우리나라의 저출산의 문제점과 해결방안에 대해 서술하시오.

확실성을 높인다. 정규직을 찾기 힘든 청년층은 비정규직이나 프리랜서, 임시계약직으로 일하며 수입의 불안정성을 겪게 된다. 이러한 경제적 불안정성은 결혼과 출산, 그리고 그 이후 ... 은 실업률은 그들의 경제적 자립을 방해하며, 결혼과 출산에 대한 미루기 현상을 초래한다. 기업들의 노동시장 유연화 추구와 노사관계의 긴장감은 근로자들의 장기적 경력 계획에 대한 불 ... 사교육비는 부모들의 경제적 부담을 크게 만든다. 학원비, 과외비, 교재비 등 다양한 교육비용이 합산되면 중산층 가정에서도 아이를 키우는 것이 부담스럽다는 인식이 확산된다. 또한

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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지역사회간호학 저출산 대책 마련

경력단절을 걱정하는 예비 부모를 위해, 대기업 근로자는 물론, 중소기업 근로자와 비정규직까지 대상을 확대하여, 임신 중부터 첫 자녀 초등학교 입학 시까지 재택근무나 근무시간 단축 ... 관계에서는 남성과 여성 간의 역할이 분명히 구분되었으나, 여성이 경제활동에 참여함에 따라 남성과 가정 내 여성의 가사 및 돌봄 노동을 금전적으로나 시간적으로 분담할 수밖에 없 ... 는 상황에 직면하게 된다. 여성이 경제활동에 참여함에도 불구하고, 남성이 예전과 같이 가사 및 돌봄 노동을 분담하지 않는다면, 여성의 가구 내 업무가 과중하게 되고, 이는 출산의 기피

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.11

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모자가정여성에 대해 설명하고빈고의 여성화, 한부모 가족의 빈곤실태에 대해 논하고 이에 대한 사회복지 방안을 논의 하시오.

를 급격하게 증가시키는 결과를 낳았다. 노동의 유연화를 외치며 노동시장의 구조개선을 감행한 결과, 비정규직과 파트타임이라는 고용불안을 형성하게 되었다. 노동의 유연화는 인적자원의 효율 ... 구일찍 노동시장으로 진입하게 된다. 정규 교육을 받지 못한 어린 여성들이 선택할 수 있는 직업은 공장과 식당 혹은 가정부 등으로 매우 제한적이며, 하위 노동직이 대부분이었다.이후 ... 하게 되기 때문에 출산 후에는 자연스럽게 비정규직이나 파트타임이 가능한 계통으로 자리를 옮기게 되는데, 이 때 여성의 임금은 큰 폭으로 줄어들며, 이러한 사회적 불평등은 기혼 여성

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.21 | 수정일 2022.06.26

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