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"리더자질" 검색결과 5,281-5,300 / 12,208건

  • 기업경영과 비지니스 전략-Reuters사례
    에서 리더로써의 충분한 자질을 보여줬다고 생각한다. Glocer는 기존의 시스템에서 탈피하지 않을 경우 고객들이 대거 이탈할 가능성이 존재하고 있다는 것을 알고 있었다. 하지만 그 ... 에서 여러가지 이유로 Glocer의 촉구가 이뤄지지 않았지만, 그럼에도 불구하고 기업의 리더인 CEO로써 직원들에게 시대적 상황에 따른 시장환경의 변화나 소비자의 요구사항의 변화 그리고
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.18 | 수정일 2019.02.19
  • 포스트모더니즘에 필요한 영적리더십 (1) 포스트모더니즘이란 무엇인가 2) 영적리더십이란 무엇인가 3) 영적리더십의 방법 4) 영적지도력에 따른 위험 )
    기에 어나기 때문에 삶의 어느 한 부분으로 제한 될 수 없다. 리더를 정의하는데 가장 중요한 요소는 하나님께서 목적하시는 방향으로 영향력을 행사하는 것이다.앞서 언급되었듯이 포스트 ... 성경에 나타난 리더의 핵심모델은 목자이다. 예수그리스도를 목자로, 우리를 어린양으로 비유하여, 관계성과 유효성을 나타내고 있다. 목자의 모습은 희생, 신뢰, 유효성으로 나타나 ... 는데, 시하려한다. 아무리 좋은 방법이 있다고 한들 목회자들의 자질과 영적요소가 결여된다면 실천될 수 없다.목회자들의 영적성장을 위한 방법으로는 기도와 신앙서적 읽기, 성경묵상을 이야기
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.26
  • 허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오
    리더십 한계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.Ⅰ. 서론상황적 리더십은 업무 환경에 대한 리더유형의 효과성에 대한 ... 리더십 모델로 관리자의 효과성을 극대화하기 위해서는 업무 환경이 이를 충족시켜야 한다고 보고 있다. 즉, 상황적 리더십은 리더의 적합한 행동이 리더십을 가져온다는 종래의 리더십 ... 을 맡기기 보다는 정상적 과업 수행에 필요한 개인의 역량과 자질을 충분히 길러주어야 한다. 또한 인화성 행위를 할 여력이 없기 때문에 과업성 행위에 모든 노력을 기울여야 하는 단계다.2
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.10.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    '영혼을 지휘하는 리더십'의 줄거리 요약 및 느낀점 독후감입니다.
    다. 물론 서론에서 저자도 언급한 것처럼 리더자질 중에 타고나는 부분도 많지만, 그들의 재능을 발휘하기 위해 많은 노력을 한 사람들이라는 것에는 의심의 여지가 없다. 한마디 ... 리더는 타고 나는 것일까, 아니면 만들어지는 것일까. 그동안 리더십에 관련된 많은 서적을 읽어왔지만 이 질문은 끊임없이 지속되는 질문이며 어떤 하나를 답이라고 말하기가 힘들 ... 다. 왜냐하면 어떤 사람들은 아무리 노력하고 훈련을 쌓는다 할지라도 결코 성공적인 리더가 되지 못하는 반면, 어떤 사람들은 결코 리더처럼 보이지 않음에도 리더로서의 역할이 주어지는 순간
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.01 | 수정일 2014.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내외 간호 조직 Report -국제 간호 협의회(ICN)- 간호 전문직 단체, 국제 간호 조직에 대한 조사
    ⑩ 전문적, 사회적 및 경제적 위상을 높이도록 회원국의 간호협회를 돕는다⑪ 회원의 자질을 향상4) 사명ICN의 사명은 세계적으로 간호업을 대표하며 전문직업으로 증진시키고 건강정책에 영향 ... 라는 전략적인 리더십에 관한 흥미로운 새로운 이니셔티브를 시작했다. 고객과 긴밀히 협의하여 프로그램 목표 및 컨텐츠 개발, 전문 국제 간호사 리더의 지속적인 지원 제공, 교직원
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.28
  • [보육학개론] 보육시설장의 역할과 시설장의 자질, 시설장의 리더십, 시설장의 4RL(Roles of Leadership) 리더
    보육시설장의 역할과 자질리더십에 대하여목차1. 시설장의 역할2. 시설장의 자질3. 시설장의 리더십4. 시설장의 4RL(Roles of Leadership) 리더십참고문헌시설 ... 장은 보육시설을 총체적으로 관리하는 대표자로서 보육시설의 전반적인 운영계획을 수립하고 관리하는 책임자이다. 그러므로 시설장의 철학, 자질능력, 리더십에 따라 보육시설의 질이 좌우 ... 〉 시설장의 업무영역 및 내용2. 시설장의 자질보육의 질은 교사의 질을 넘어서지 못한다고 하는데 교사의 질은 많은 부분 시설장의 책임이라고 볼 때 시설장의 자질과 행정기술, 인사
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.28
  • 정주영경영학 레포트 1~15주차
    는 자' 라고 들 수 있다. 한마디로 리더란 미래,변화,문화,감정,사람에 의해 변화 되어버리는 포지션이라고 할 수 있다. 매니저와는 차이가 있다. 1940년대부터 리더란것에 대해 연구 ... 되기 시작했다. 시대가 변화 하면서 리더에 대해서 변화되어 지고 있었다. 처음에는 특성이론 , 행위이론, 상황이론 , 카리스마적 리더십으로까지 변화되어왔다. 리더의 특성으로는 강한 ... *리더에 추종자의 믿음-Not 조직의 힘, but 폭발적 집중력과 실천력-엄청난 추진력과 문제해결능력(귀신)-파업에 대한 진솔한 대응*리더에 대한 무조건적 수용-추종자 신뢰-믿
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.04 | 수정일 2016.12.10
  • 포스코,웅진패스원 리더쉽프로그램 비교
    에 교육패러다임을 만들어 낼 수 있을 것이다.조직의 목표 달성이 조직 구성원의 활동을 통하여 성취되기 때문에, 조직의 리더 또는 관리자로 하여금 조직 구성원의 노력을 통합하고 조정 ... 하도록 하는 리더십의 필요성이 매우 크다. 따라서 리더들이 조직 구성원에게 영향력을 발휘하여 그들이 조직 목표 달성에 공헌할 수 있도록 사기를 진작시키고, 직원들의 잠재 능력 ... 을 개발하고 직원들 스스로의 가치를 높여 갈 수 있도록 하는 리더들의 Skill을 익히는 것이 중요하다.2. 기업 소개(1) 포스코1) 포스코 소개1968년 4월 1일 박태준 사장
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.03.30
  • 나는 어떤 지도자를 꿈꾸는가
    다는 생각이 들었다. 오랜 사회생활을 하고, 만학도로서 다시 간호과에 진학하게 되었지만, 사회생활하면서, 리더로서의 위치에 있어보지 못했기 때문 일수도 있고, 1남 1녀의 막내 ... , 리더에게만은 공통된 특별한 특성이 있다는 것인데, 그 특성을 파악하여 적용할게 있는지 알아 보았다. Stogdill은 그의 첫번째 논문에서 리더가 될 수 있는 자격으로, 지적능력 ... 은 더 많은 공부로 습득되어야 할 자질이고, 민감성은 환자의 조그만한 변화도 알아 차려야만 하는데, 평소 주위사람들을 잘 관찰하는 것을 습관화해야할 항목이다.리더쉽의 행동이론에 따르
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.23 | 수정일 2016.05.01
  • 리더십의 유형(독재형, 민주형, 자유방임형)
    리더십은 무엇인가? 나는 지금까지 리더십이라고 하면 단순히 리더가 팀을 이끌어가는 능력 정도로만 생각하고 리더십에도 유형이 있다는 것을 알지 못했다. 그러나 교양수업에 리더십이 ... 을 위해 집단 내의 어떤 구성원이 다른 행동에 대해 적극적인 영향력을 미치는 과정, 즉 지도자가 지녀야 할 능력이나 지도력, 통솔력, 자질 등을 말한다. 리더십은 크게 3가지 유형인 ... 이 적은 리더가 보이는 유형으로 대부분 권위주의자로서 업무에 대해 강한 통제와 감시를 한다. 목표달성에 중점을 두고 자기가 진두에 서서 구체적인 명령을 부여하며 파트너의 행동
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.18
  • 토론(리더십)-고전적 리더십과 현대적 리더십의 유사점과 차이점
    적 의사소통 체계를 통해 조직 구성원의 참여를 이끌어내는 ‘민주적 리더십’ 혹은 ‘참여적 리더십’을 가진 인물을 가리킨다. 한편, 리더자질과 관련해서도 리더리더가 될 만한 자질 ... 리더십 토론고전적 리더십과 현대적 리더십의 유사점과 차이점을 구체적인 인물이나 상황을 설정하여 설명해 보아라.전통적 의미의 리더는 상명하복의 확실한 위계질서를 통해 조직을 장악 ... 하는 강력한 카리스마를 지닌 지도자를 의미하고, 이러한 리더들의 리더십을 보통 ‘카리스마적 리더십’이라고 부른다. 반면에, 오늘날 대부분의 민주사회의 리더 모델은 조직 내 수평
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.19
  • 성공하는 리더와 실패하는 리더 비교 분석 리포트
    ­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­22)성공하는 리더자질 ­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­44. 실패하는 리더 ... ? 여기서는 다양한 리더십의 유형을 살펴본 후, 통합적 리더십과 Servant 리더십을 발휘한 성공한 리더 정조를 통해 성공하는 리더자질을 살펴볼 것이다. 그리고 처칠과 히틀러 ... 않아 신하들과 백성들을 더 나은 미래로 이끌기 위해 노력을 했다.2)성공하는 리더자질리더는 자기가 선택한 일에 책임을 질 줄 알아야 하며, 리더가 잘못하면 리더를 믿고 따르
    리포트 | 8페이지 | 1,300원 | 등록일 2013.09.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사의 역할 중 하나를 선택하여 예를 들어 설명하시오.
    세 가지가 서로 연관이 되어 바람직하고 효과적인 사회복지실천이 이루어지는 것이다. 또한 효과적인 사회복지실천을 위해서는 사회복지사의 자질과 역할도 중요하다. 사회복지 실천과정 ... , 대인관계기술. 대화의 기술, 관계형성의 기술을 배우고 싶다. 둘째, 리더가 될 수 있는 법. 주의집중기술, 표현기술, 반응기술, 참여촉진기술 등 리더가 될 수 있는 기술을 배우 ... 고 싶다. 셋째, 행동기술. 모든 구성원간의 의사소통의 연계기술, 지시기술, 조언제안기술, 갈등해결기술 등의 기술이 필요하다. 이중에서 리더가 될 수 있는 기술을 배우기 위해서는 어떤
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.31
  • 리더쉽교육의 중요성과 현황
    개발 프로그램이라 한다.리더십 교육 개발 프로그램이란 리더로서 역할 수행을 위해 구비해야할 품성, 자질 등 개인 역량을 개발하고 리더십 행동 개선을 위해 계획적이고 체계적인 방법 ... 다. 사람을 관리하는 것은 리더의 몫으로 리더는 사람에게 비전과 목표를 부여하고 열정을 불러일으켜 성과를 창출하게 한다. 결국 기업의 경쟁력은 리더가 결정한다.GE, IBM 등 해외 ... 일류 선진기업뿐 아니라 삼성, LG등 국내 일류기업들이 리더십 개발에 투자를 아끼지 않는 이유가 여기에 있다. 그러나 모든 기업이 다 훌륭한 리더를 만들어내지는 못한다. 탁월
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.13
  • 조직행위론 온라인강의 기말고사 시험정리
    능력(부적합)전달된 역할 기대가 수행자의 능력, 자질, 성격에 적합하지 않은 경우역할 수행자의 역량 부족에 기인역할 마찰선호하는 역할과 실제 역할의 불일치개인은 각자 선호하는 역할 ... 을 명확히 할 필요 있음리더쉽 사전적 의미 : 앞장 서서 여러 사람을 이끌어 가는 사람리더쉽 구성요소 3가지리더(Leader) : 다른 사람에게 영향을 주거나 주려고 노력하는 사람 ... 가 가: 메시지에 대한 부가적 질문: 또 다른 메시지를 역으로 전달수레바퀴형집단에 중심 인물이 존재하는 경우구성원들의 정보 전달이 리더에 집중중심 인물이 정보를 종합신속한 정보
    시험자료 | 83페이지 | 50,000원 | 등록일 2017.06.17 | 수정일 2018.09.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [번역][요약] Change through persuasion (설득을 통한 변화)
    을 조정한 역할 뿐이었다. 그럼에도 불구하고 그가 BIDMC CEO가 된 것은 보스턴 항구 정화 작업에서 보여준 그의 정치적이고 경영자적 자질 때문이었다.BIDMC는 1996년 ... 개혁과정2. Creating the Frame(구조화하기)성공적인 리더는 직원들이 변화를 위한 자신의 제안을 이용할 수 있도록 도와야 한다. 실제 Levy는 BIDMC의 개혁 ... . Reinforcing Good Habits (좋은 습관의 강화)기업회생을 위해 경영자가 실시해야 하는 가장 중요한 노력중 하나는 조직의 역기능적 관행을 타파하는 것이다. 성공적인 리더들은 직원
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.02.05
  • [사회복지행정론] 사회복지의 리더십 ppt.
    eadership LI ndex C ontents C ontents C ontents C ontents C ontents 리더자질 리더의 행동 리더십과 상황 휴먼서비스조직 ... 의 리더십 서번트 리더십01 content s 리더자질contents contents 리더자질 contents 리더십의 개념 “ 사람들로 하여금 공동목표를 달성하는 데 따라오 ... ) 리더자질 사회복지행정론 – 현학사 p.105 리더십의 정의 주어진 상황에서 목적의 달성을 위해 개인이나 집단의 행동에 영향을 미치는 과정 혹은 동기부여하는 능력 리더십 에센스
    리포트 | 44페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.08
  • 행복의 리더십 감상문
    구성원의 능력과 자질, 그리고 하고자 하는 의욕에 의해 크게 좌우되는 것이라고 할 수 있다.그리고 이러한 내부의 힘을 배가시키기 위해서는 결국 기업의 리더자질, 즉 리더십이 필요 ... 한 것이다. 이러한 배경하에 현대에서는 리더리더십이 크게 부각되고 있는 상황이라고 할 수 있다. 작년에 방영한 KBS의 행복의 리더십도 리더십이 최근에 얼마나 부각되고 있 ... 에 대해서 전 세계 사람들에게 말하는 것으로 시작된다. 많은 사람들은 각자의 기준에서 리더에 대해서 이야기를 하고 있다. 그리고 내레이션으로 행복으로 이끄는 리더는 누구인지 알아보
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.05
  • (필기시험+국가고시) 간호관리학 요점정리(강추!!!)
    한다는 것이 꼭 책임까지 전가하는 것이 아니다!권한위임정도高低시안이 중요XO규모가 클수록OX하급자의 실력이 좋을수록OX하급자의 자질이 충분하다면OX권한위임의 장, 단점-장점: 관리자 ... 에서 모여서 만든 조직이라서 명령계통 일원화가 어렵고 리더에게 의존적임ⓞ매트릭스 조직라인조직이나 라인 스태프 조직보다 계층수가 적고 의사결정이 분권화되어 있음ⓞ직무기술서, 직무명세서직무
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.19
  • 리더십 비교 - 현대 아산 정주영 회장, 삼성의 호암 이병철회장
    관리와 분석을 중요시 여겼다. 매사에 신중하고 치밀했으며, 빈틈없이 엄격한 성격을 가졌기 때문에 전략적 리더로써 개척자적 자질이 뛰어나 모든 것을 꼼꼼히 따져보고 준비를 해야 ... 는 그의 경영 스타일과 밀접한 관련이 있다.그의 가장 큰 장점은 자신이 결정한 결심은 어떤 반대가 있더라도 강하게 추진하는 모험과 도전을 중시하는 솔선수범형 리더이면서 늘 새로운 사업
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.04
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 21일 일요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감