"리더십과개발"의 검색결과 입니다.

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간호리더십 개발 카이스트 평가원기출답안 리더십 발휘 사례 리더십 보고서 학점은행제 간호사직급별업무

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"리더십과개발" 검색결과 5,241-5,260 / 45,946건

조직원의 직무성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 기술하세요.

과는 달리 정서적 몰입감을 자극하고 직원들에게 동기를 부여합니다. 이러한 문화를 창조하는 것은 직속 상사의 리더십에 의해 만들어진 조직 풍토와 밀접한 관련이 있습니다.5. 개발 ... 에서 도출되기 위해서는 조직 내 소프트 팩터(리더십, 인사 시스템, 문화)와 하드 팩터의 효율적인 운영이 필수적입니다. 특히 소프트 요소는 직원 참여에 직접적인 영향을 미침으로써 성과 ... 으로써 새로운 비즈니스를 개발하고 고객 만족도를 높이기 위해 성공을 확대하고 있습니다.“직원 몰입도를 높이기 위한 관리 항목입니다. Hay Group은 기업이 직원 효율성을 극대

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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간호와상담 과제 이고그램 분석(자아상태와 인생태도 분석)

이 싫어한다는 것을 알지 못하게 ‘ 적당히 친한 ’ 거리를 유지한다 .5. 성격의개발방향 즐거운 인생태도는 좋으나 , 기분에 의하여 행동하기 보다는 앞 뒤를 잘 생각하는 태도 ... 을 받는다 . 소아과 담당간호사로 활약하고 있으며 누구 보다 잘 어울린다는 평가를 받고 있다 . 그러나 리더쉽이 다소 떨어져 냉정한 판단을 해야 할 때 도움을 청하는 경우 가 있 ... 만 낮은 CP 로 판단력과 리더쉽을 조금 더 기르고 타인에게 쓴 소리를 할 수 있도록 조언 을 해 보았다 .Ⅲ . 과제 후 느낀점 친구와 일을 하면 항상 ‘ 손발이 맞는다 ‘ 라는

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2022.04.26

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도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.

, 자원봉사조직, 성인교육 및리더십 훈련 등이 있다. 이러한 지역 사회 개발 모형의 한계점에는 첫째, 지역사회의변화 노력을 위한 합의와 협력을 이끌어 내기가 용이하지 않다. 둘째 ... ? 주제 : 도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.Ⅰ. 서론1. 로스만의 세 모형에 대한 정의1)지역사회개발 모형지역사회개발 모형이란 지역사회의 변화를 가장 효과 ... 역주민들은 설정한 목표를 달성하기 위해서 개개인의 능력을 개발하여, 지역사회를변화시켜 나가는 것을 말한다. 이 모형은 지역사회의 문제나 욕구를 다룰 때주민들의 자조정신을 강조

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.18

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기업가 Case Study(현대그룹 정주영 회장)

은 후 아무것도 없는 땅에서 성장한 현대그룹 3 CONTENTS 정주영 회장의 좋은 특성 도정정신 리더십 인간성 4 CONTENTS 정주영 회장의 기업가적 행위 조직 ( 창업 ) 혁신 ... 경부고속도로 건설 세계적인 건설사를 제치고 사우디아라비아의 주베일 항만공사 수주 획득3. 정주영 회장의 좋은 특성 정주영의 리더십 신속하고 정확한 결단력과 강력한 리더십 : 항상 남 ... 방문해 ‘ 금강산 관광 개발 의정서 ＇ 를 체결했다 . 1998 년에 김정일을 만나 ‘ 금강산관광 사업에 관한 합의서 및 부속합의서 ＇ 를 맺어 금강산 관광이 시작되었다 . 이

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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교육사회학3공통 2019년부터 정부는 다문화유치원 다문화중점학교 예비학교 다문화교육 정책학교통합하였습니다 유아대상한국어교육의대상과 필요성자신의견해정의00

으므로 인종 및 문화 갈등 관리 교육이 필요하다. 이를 통해 갈등을 조절하고 해결하는 능력을 향상시킬 수 있다.-리더십 개발 프로그램: 지역 주민들 중에서 리더십 역할을 맡을 수 있 ... 한 교육 및 리더십 개발 기회를 제공하여 다문화 공동체의 발전과 통합을 촉진하는 것이 중요하다.2) 다문화 교육이 활성화 되기 위한 지역주민에게 필요한 교육2다문화 교육이 활성화 ... , 언어 능력 개발, 교육적 성공, 다양성 존중과 포용성 강화 등 다양한 측면에서 중요하며, 다문화 사회에서의 중요한 사회적 요소 중 하나다.3) 자신의 견해필자가 아는 모다문화

방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.09.13

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미래사회에 필요한 인재의 역량에 대해 조사하고, 역량 중 인성과 관련하여 서술하시오

을 개발하고 필요한 교육 방향을 제시하기 위한 교육 사업을 제시하고 있다고 하였습니다.미래교육은 창의적 사고를 통한 창의인재를 강력히 원하며 독서를 강조한다고 한다.전문가들은 ‘미래 ... 인재 핵심역량’은 비판적 사고와 문제해결력, 창의성과 혁신, 협동과 리더쉽, 문화 이해, 소통과 정보*미디어 독해력에 있다고 하였습니다.그러면 그 답은 그림책 독서라고 이야기 ... 으면 빨강, 검정의 색이 뇌에게 남아 위험하고 두려움으로 감정 컬러로 인식하게 된다고 합니다,그래서 높은 감정지수는 타인의 감정을 읽어내어 타인 공감능력이 향상되고 사회성과 리더쉽 역량

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.23

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나의 체육사에 대해 과거-현재-미래 순으로 작성해봅시다.

으로 서술하며 이런 활동이 어떻게 필자의 인격 형성과 사회적 기능에 영향을 미쳤는지 분석합니다. 체육 활동은 단순히 신체적 능력을 향상시키는 것을 넘어 인내, 협동, 리더십과 같 ... 은 중요한 인성 요소를 개발하는 데 기여합니다. 이런 요소는 필자가 학교 생활, 직장, 일상 생활에서 겪는 다양한 상황 속에서 의사결정을 내리고 관계를 구축하는 데 중요한 역할을 합니다 ... 적 상호작용을 강화하고 감정을 조절하는 데 큰 도움을 주었습니다.스포츠 팀에서의 활동은 필자에게 협력, 경쟁, 리더십과 같은 중요한 사회적 기술을 가르쳐주었습니다. 특히 다양한 배경

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.22

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지역사회복지 실천모델인 테일러와 로버츠의 모델, 웨일과 갬블의 모델, 포플의 모델을 각각 설명하고 한계점, 적용예시

과 리더십 개발을 목표로 한다(2) 기능적 지역사회 조직화 : 특정 분야나 집단의 변화를 유도한다.(3) 지역사회의 사회경제적 개발 : 지속 가능한 개발로 지역주민의 환경을 개선 ... 아 이동세탁 사업, 이발/미용 서비스 지원 등 복지행정 추진을 하고 있었다.(1) 프로그램 개발 및 조정후원자가 모든 결정권한을 가지며, 공공기관, 지리적 개념의 지역사회에 서비스 ... 을 수행하는 경우가 대표적인 사례다.(4) 지역사회개발클라이언트가 7/8의 결정권한을 가지며, 조력, 상호부조, 지역성에 바탕을 둔다, 특히 시민참여와 교육과정을 매우 강조

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.29

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일반적으로 리더의 신뢰를 받는 구성원은 내집단(In-group)에 속해 있다. 리더에게 있어 내집단의 중요성과 내집단 진입의 필요성에 대해 토론하시오

일반적으로 리더의 신뢰를 받는 구성원은 내집단(In-group)에 속해 있다. 리더에게 있어 내집단의 중요성과 내집단 진입의 필요성에 대해 토론하시오? 본 문1. 서론리더십 연구 ... 적 연결망을 형성하는데 중요한 역할을 한다는 것을 이해하고, 이를 위해 적극적으로 노력해야 한다. 또한 리더십 연구에서 내집단(In-group)이라는 개념은 매우 중요한 요소 중 ... 하여 적극적으로 대처해야 한다. 집단 내에서의 인간관계는 개인의 정서적 안정성과 만족도에 큰 영향을 미치며, 내집단 진입의 과정은 개인의 자아개발과 성취감을 증진시킨다. 그러나, 내

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.21

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간호관리학 요약

? 임상연구 기본적 윤리원칙▶ 간호사 전문직관? 간호전문직 특성 14 15 16- 부족한 점 : 자율성 제한적, 이론개발이 정련과정에 있음, 평생 헌신하는 사람 많지 않음 18▶ 간호사 ... 의 위급성 요인을 설명하고, 간호에 대한 환자의 간호요구를 점수화하여 환자의 간호의존도를 구하고, 그 총점으로 환자분류▶ 개발? 직무수행평가의 오류 17 18규칙적 오류(총체적오류 ... 에게는 그만큼 손해가 됨통합적 협상? win-win bargainchapter 5. 지휘 (리더십, 동기부여, 의사소통, 조정, 갈등) 5개: 조직구성원들이 조직이 목표달성을 향해

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.10

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리더십_최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야 할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안을 제시하라.

리더십 최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야 할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발 ... 였다. 그 밖에 삼성 리더십 프로그램, 삼성 엑스퍼티즈 프로그램 등을 지원하였다. 2) 대웅제약 대웅제약은 2015년부터 현지화 전략의 일환으로 직원들을 대상으로 글로벌 우수인재 프로그램 ... 이 필요하다고 볼 수 있다. 또한 체계적인 교육 프로그램 개발을 지속적으로 개발하여 급변하는 글로벌 시장에서 각 분야의 업무를 성공적으로 해낼 수 있도록 하는 것이 무엇보다 중요

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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최강의 멘탈 관리 독후감

방법, 리더십 개발, 시스템 사고 등에 대해 가르치는 킴벌리는 지난 20년간 사랑받아온 가장 강한 마인드셋을 위한 '멘탈 매니지먼트 방법'을 소개한다. 이 책의 번역자인 정태희씨 ... 는 또한 국내 최고 리더십 교육의 코치로서 지역 독자들의 잠재력을 일깨워줌으로써 지역 독자들이 일과 삶의 행복에 한 걸음 더 다가갈 수 있도록 도울 것이다. 우리는 변화하기 위하여 더

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.29

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2024년 1학기 방송통신대 중간과제물 [레크리에이션활동지도] - 올바른 레크리에이션 지도자의 자질과 레크리에이션 활동지도 방법에 대해 설명하시오.

발전 및 트렌드에 따른 다양한 여가상품 개발과 함께 여가소비의 경제적 효과도 커지고 있다. (중략)한편 다양한 장소 혹은 각종 활동에 있어 경험, 흥미, 관심, 능력 등 다각 ... 적 조건에 입각한 레크리에이션 지도 활동이 중요해졌다. 단순히 여가활동의 단순 기술지도와 그룹활동 지도에만 그치지 않고 리더십의 본질인 계획·조직·설득 등을 포함한다. 이에 본고

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.04

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간호관리학 리더십

2023학년도 1학기간호 관리 리더십목차I. 서론(1p)II. 본론(1p~3p)III. 결론 (4p)IV. 참고문헌(4p)I. 서론동기부여 이론은 무엇이 동기부여를 하는지, 동기 ... (Vroom)이 개발한 동기부여 이론으로, 인간의 행동은 쾌락을 최대화하고 고통을 최소화하는 방향으로 결정된다는 쾌락주의(hedonism) 원칙에 근거하고 있다. 즉 개인은 미래 성과 ... ) Quest 해결병동 간호사들이 자기 개발 요구가 있다는 것을 알고, 부서 컨퍼런스를 통해 간호사들의 교육 요구도를 충족시키려고 한다. 부서 컨퍼런스는 모두 좋다고 하

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.02

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조직행동 A+과제 민첩하고 유연한 조직 정의하고 이러한 조직의 특성이라고 생각하는 것 논리적으로 설명하기

에서 나타날지 예상하기도 어렵다. 이러한 상황에서 기업이 뒤처지지 않으려면 고객에게 차별화된 제품을 전달하기 까지의 리드타임을 대폭 감소시키는 동시에 신제품 개발에 필요한 공급물자 ... 하는 니즈에 발빠르게 대응할 수 있다는 것이 큰 특징이다.리더리더십에 관한 이론은 1980년 이에는 타고난 리더의 특성이나 자질을 강조한 특성이론, 효과적인 리더의 행동유형을 말한 행동 ... 이론, 구성원의 상황별로 대응하는 상황이론이 강조되어 왔다. 1980년 이후에는 카리스마 리더, 진정성, EQ, 서번트 리더십 등 다양한 이론들이 등장하였다. 시간이 흐르면서 관찰

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.11

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배움평생교육원 인적자원개발론 'HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 정리하시오.'

인적자원개발론?주제?HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 정리하시오.?목차?I. 서론 ... HRD(인적자원개발)이란, 조직의 성과, 역량 및 변화가능성을 강화하기 위해 수행되는 공식적?비공식적인 학습 활동과 조직의 학습, 성과향상, 변화를 촉진하는 과정을 의미한다. 이어 ... 는 총 4가지이다. 기존에는 HRD 구성요소를 3가지로 보았지만, 최근에 HRD의 범위가 더욱 확대됨으로써 4가지로 바라봐야 한다는 주장이 있다.첫 번째 구성요소는 개인 개발이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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A+ 간호관리학실습- 간호단위관리자의 핵심직무와 핵심역량 (논문 분석)

, 교육 및 연구 영역에서 4개, 전문직 개발 영역에서 3개의 핵심직무로 최종 7개 영역, 38개로 핵심직무가 도출되었다.간호단위관리자의 핵심역량은 5개 역량군, 37개 역량으로 도출 ... 되었다. 5개 역량군은 임상수행역량, 인간관계 역량, 전문직 역량, 리더십 역량, 비즈니스 역량군으로 분류했다.2) 간호현장에서 간호단위관리자의 역할의 중요성에 대해 제시한다.간호

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.25

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예비보육교사로서 자신의 교직생애주기를 예측하여 10년 후 나의 모습에 관한 교직생애주기에 대해 서술하시오 (보육교사론)

위해 노력할 것이다. 또한, 교사로서의 자기개발을 위해 꾸준히 학습하고 연구하는 모습을 보일 것이다. 예비보육교사로서의 교직생애주기는 지속적인 전문성 향상과 교육 방법의 혁신 ... 보육교사들의 교직생애주기를 예측하고, 10년 후 자신의 모습을 분석하였다. 예비보육교사들은 대부분 교육적 열정과 자기개발에 대한 욕구를 가지고 있으며, 이에 따라 10년 후 자신 ... 을 업데이트하는데 집중할 수 있다. 또한, 본인이 가르치는 분야나 관심 있는 분야에서 보다 전문적인 리더십 역할을 맡기 시작할 수도 있다.중간 단계 (50대 초반).50대 초반

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25

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명지대학교 산업경영공학과 생산관리 4주차 강의내용

Standards : ISO 9000- 국제 표준화기구에서 개발 한 일련의 품질 표준_ A set of quality standards developed by the ... International Organization for Standardization (ISO).- 리더십, 상세한 문서화, 작업 지침 및 기록 보관을 통해 품질 관리 절차를 수립_ The ... 으로 업그레이드했으며 구성 요소에 자세히 설명되어 있다. 최고 경영진의 리더십, 고객 요구 사항, 만족도는 큰 역할을 하지만 문서화 된 절차는 중요하지 않다.ISO 14000

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.24

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간호관리학 정리

목차1. 간호관리의 정의는?2. 관리와 리더십의 차이는?3. 간호관리의 필요성?4. 간호관리 과정이란?5. 간호관리의 체계 모형이란?6. 간호사의 역할은?7. 관리자의 유형 ... , 간호직원을 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지휘 및 통제하는 과정2. 관리와 리더십의 차이는?관리자는 조직의 목표를 성취하기 위해 책임을 갖는 사람이고, 리더는 다른 ... ) , 인사, 지휘, 통제① 기획(Planning) : 조직이 달성해야 할 목표를 설정하고, 이를 효율적으로 달성할 수 있는 방법과 절차를 의식적으로 개발하는 과정② 조직

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03

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