"정도지향"의 검색결과 입니다.

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"정도지향" 검색결과 481-500 / 118,509건

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아주대보건대학원 합격 학업계획서,자기소개서

적으로 극복할 수 있는 역량을 가진 사람, 미래 지향적이면서 혁신적인 사고를 바탕으로 풍부한 전문지식과 다양한 분석 능력을 가진 전문가가 되고자 진학을 결심하게 되었습니다.정책수립이 정확 ... 하고 행복하게 사는 세상을 지향합니다. 국민 모두의 건강과 복지향상이라는 큰 목표를 가지고, 부단히 노력하는 전문 보건인이 될 것이며, 학업의 기회를 통해 개인의 발전과 아주대 의료 ... 는 사람이 되고자 간호사의 길을 선택하였습니다."이정도면 괜찮아" 우유부단하고 욕심없이 살았던 제가 간호사가 되면서 성격을 조금씩 변화 시켜갔습니다.“무슨일이든 철저하고 정확

자기소개서 | 2페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.05.15

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[교육학] 콜버그와 에릭슨 (도덕성 발달단계이론)

)- 사회계약 지향 단계는 개인의 존엄성과 의견의 상대성을 더 중요하게 고려하며 최대 다수의 최대 행복을 지향하는 공리주의적 색체가 짙다. 사회계약을 유지하는 정도에 따라 행동 ... 상태라고 보았다. 이 수준의 하위단계로는 1단계 복종과 벌 지향과 2단계 욕구충족 수단 지향으로 구성되어 있다.1단계 : 복종과 벌 지향 ( 주관화 단계 )복종과 체벌이 판단 ... 고 규칙이 갖고 있는 의도를 전혀 파악하지 못하는 단계이며 도덕을 보상의 차원으로 이해한다.2단계 : 욕구충족 수단 지향 ( 상대화 단계 )욕구충족의 단계는 개인의 욕구가 가장

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.25

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특성이론과 행동이론은 리더의 다양한 특성과 행동이 어떻게 성공적이고 효과적으로 리더십을

-worker", 즉 "가장 덜 일하기 싫은 동료"의 수준을 의미한다.만약 LPC척도가 높은 리더라면 리더는 관계지향적인 리더이며, LPC 척도가 낮은 리더라면 리더는 과업지향적인 리더 ... 와 구성원이 어떠한 관계를 맺고 있는지, 조직의 과업 수준은 어느 정도로 구조화되어 있는지, 리더의 권한은 어떤 정도로 부여되어 있는지 등 세 가지 세부 요소로 다시 한 번 평가된다.이 ... 목표에 집중하는 형태의 과업 지향적인 행동을 보일 수 있는 한편, 부하 직원과의 상호 소통 및 부하 직원과의 네트워크 형성에 집중하는 관계 지향적인 행동을 보일 수도 있다.이때

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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리더십이론에 근거한 간호단위관리자의 리더십 유형 분석(1. 특성 이론 2. 행동 이론 1) 권위적-민주적-자유방임적 리더십 2) 구조주도와 배려적 리더십 3. 상황 이론 1) 상황적합 이론 2) 경로-목표이론 3) 상황적 리더십 이론 4. 현대적 이론-변혁적 리더십

-과업지향적, 58~63점-독립적, 64점 이상-관계지향적(2) 리더십 상황: 상황이 리더에게 어느 정도 호의적인지 평가하기 위해 세 가지 상황요인을 리더-구성원 관계, 과업 구조 ... . 행동 이론1) 권위적-민주적-자유방임적 리더십: 리더십 행동을 리더가 조직의 의사결정에 구성원을 참여시키는 정도에 따라 리더십 유형을 구분하는 이론.-> 간호단위 관리자인 수 ... 은 특징적으로 구조주도와 배려의 두 가지 행동 유형으로 나타났고, 각 행동 유형이 나타나는 정도에 따라 4가지 리더십 유형(①높은 구조주도, 높은 배려 ②낮은 구조주도, 높은 배려

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.25 | 수정일 2021.05.18

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생활과 윤리 기출 선지 OX 문제 및 정답(교정적 정의)

에 양도할 수 없다.( ) ㄴ. (베카리아) 형벌은 사회 계약의 목적을 달성하기 위해 부과되어 한다.( ) ㄷ. (벤담) 형벌이 범죄자의 교화에 기여하는 정도는 형벌의 양과 비례 ... 인가?( )( ) 5. 2018(9월)/평가원17-중 ① (베카리아) 형벌은 최대 다수의 최대 행복을 지향해야 하는가?( ) ② (루소) 살인범에 대한 사형 선고에 동의하는 것 ... 다.( ) ② (베카리아) 살인자는 법정 처벌보다 가중해서 엄격하게 처벌해야한다.( ) ③ (베카리아)(칸트) 형벌의 경중은 범죄가 공익에 반하는 정도에 따라 결정된다.( )( ) ④ (베카리아

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.23 | 수정일 2025.09.26

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사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오

마케팅원론주제 : 사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사례 분석- SK이노베이션- 스타벅스2. 사회지향적 마케팅의 장점Ⅲ. 결론 ... 메세지를 고객에게 전달함으로서 기업 자체의 가치관을 고객에게 어필하는 사회지향적 마케팅이 주목을 받고있다. 이유는 다음과 같다.시장경제가 활성화되고 제품의 다양성이 증가함에 따라 ... 를 하고자 노력하는 편이다. 따라서 가치중심적인 소비를 하며, 소비자들은 ‘친환경, 지속가능성’에 큰 가치를 두고있다는 것이다. 따라서 브랜드를 선택할 때 기업의 사회지향적 이미지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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리더십 ) 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

다고 한다면 리더가 과업지향적인 리더십 성향을 갖고 있다고 말할 수 있다. LPC지수가 높은 리더의 경우 관계지향적인 리더십 성향을 가지게 되었다고 가정한다.- 과업지향적인 리더십과업 ... 지향적인 리더는 대인관계보다는 집단이 지향하는 목표달성에 높은 가치를 둔다. 리더 중심으로 과업을 진행하며, 대인관계는 과업이 긍정적인 방향으로 흘러가는 상황이나 중대한 문제가 없 ... 을 경우에만 가능하다고 생각한다. 이 경우 과업의 진행방향이 매우 나쁘거나, 매우 좋을 경우 효과적이다.- 관계지향적인 리더십관계지향적인 리더의 경우 대인관계가 먼저 긴밀하게 유지

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.01.03

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정신간호학 양극성 장애 ~ 기분조절장애

적어도 한 번 이상 자살시도를 하는 경우가 20~50%, 20% 정도가 자살로 사망- 알코올장애 같은 물질관련 장애, 공황발작, 사회공포증 등의 불안관련 장애, 경계성 성격장애 등 ... 적 지지 부족, 가족 간 상호작용에서 높은 표출정서는 양극성 장애의 발생이나 재발에 기여증상1. 조증삽화기분 : 비정상적으로 고양, 과대하거나 과민활동 : 목표지향적에너지 : 매우 항진

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03

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맥클랜드(D. C. McClelland)의 성취동기 이론, 허즈버그(F. Herzberg)의 동기-위생 이론(motivation-hygiene theory)

라기보다는 사회생활을 하면서 학습을 통해 습득됨? 목표수준이 아주 높거나 낮을 때 보다는 중간 정도일 때 동기가 유발함? 목표달성에 기여할 수 있는 성과지향적인 다른 동료와 함께 ... 한 감정관계를 확립·유지·회복하려는 욕구② Maslow의 상위욕구만을 다시 3개의 범주로 구분하여 이 욕구가 인간행동 80%를 설명한다고 주장기본적 욕구일반적 가치관성취지향성독립 ... 성과 개인적인 성향을 모색함권력지향성타인에게 영향, 의사결정의 통제 및 경쟁친화지향성조화를 추구하고 유쾌한 집단관계를 모색함욕구욕구가 강한 사람의 특징성취 욕구? 성취욕구는 선천적이

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.02

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[ 사회복지정책 형성과정에 대해 정리 ]

복지정책의 집행, 여섯 번째 평가단계로 구성된다. 그러나 정책의 성격이 복지를 지향하는 국가의 필수적인 것이면서, 어느 정도 사회·경제적 환경이 성숙되어야만 수립·집행될 수 있 ... 정책의 역할사회통합, 제도 지향적, 집단 지향적으로 구분할 수 있다. 사회통합은 모든 사람들을 대상으로 하고 정치, 경제, 행정체제 등 모든 체제에 대하여 복지국가 건설이라는 가치 ... 를 공유하게 하는 역할을 수행하게 된다. 제도 지향적은 사회복지의 제반 제도와 연관된 제도적인 서비스를 중심으로 역할수행이라고 할 수 있다. 집단 지향적은 인간관계에 바탕을 둔

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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간호리더십 사례보고서

은 리더십 유형이 리더십 유효성과 어떠한 관계를 갖는가를 규명하는 데 초점을 맞추고 있다.과업지향적 행동관계지향적 행동조직 구성원의 과업 목표 달성을 도와주는 리더십 행동구성원 간의 호의 ... 적인 인간관계를 가지고 잘 지내도록 도와주며 일터에서 만족을 느끼도록 도와주는 리더십 행동* 과업지향적 행동, 관계지향적 행동 이 두 가지 유형의 행동을 조합해야 함① 아이오와대 ... 하고 상호신뢰하며, 구성원의 감정에 대한 배려 등의 특징을 가진다.- 구조주도 리더십 스타일: 리더가 목표 달성을 위해 구성원의 역량을 규정하고 구조화하는 정도를 가리킨다. 과업 중심

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25

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[대입][수시면접][면접 후기][고려대면접] 고려대 미디어학부 면접 시 자주 하는 질문과 답변내용을 정리해보았습니다. 관련 학과로 면접을 보실 때 꼭 한번 읽어보고 가시면 큰 도움이 될 것입니다.

고려대학교 미디어학부 면접 후기 자료대학명: 고려대학교학과(부): 미디어학부전형유형: 학교장추천전형입실: 오전 9시 대기: 3시간 면접: 12분 정도면접형태: 일대다(1:2)면접 ... 의 결과라는 좋은 평가를 받음.제시문(다)프랑스의 톨레랑스 정신과의 다문화 차별 정책(이슬람식 복장 법적 규제에 관한 내용)1. 제시문 (가)의 가치 지향의 귀결을 개인적, 국가 ... 은 가치 지향의 귀결을 사례로 들어 설명하겠습니다. 개인적 차원에서 볼 때, 최근 취업의 발목을 잡는 스팩 경쟁을 예로 들 수 있습니다. 토익 몇 점, 자격증, 대외활동을 절대적 기준

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.28

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창의력으로 승부하라 레포트

을 변화시키는 인재를 말한다.인간미·도덕성정직과 바른 행동으로 역할과 책임을 다하는 인재를 말한다.핵심가치 : 인재제일, 최고지향, 변화선도, 정도경영, 사생추구인재제일‘기업 ... 은 사람이다’라는 신념을 바탕으로 인재를 소중히 여기고 마음껏 능력을 발휘할 수 있는 기회의 장을 만들어갑니다.최고지향끊임없는 열정과 도전정신으로 모든 면에서 세계 최고가 되기 위해 ... 최선을 다합니다.변화선도변화하지 않으면 살아남을 수 없다는 위기의식을 가지고 신속하고 주도적으로 변화와 혁신을 실행합니다.정도경영곧은 마음과 진실되고 바른 행동으로 명예와 품위

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.21

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평생교육 프로그램 평가의 개념

의 평가를 총칭하는 의미를 지닌다.평가의 목적에 따라서는 목표성취 평가(goal-attainment evaluation),가치지향 평가(judgemental evaluation ... ), 의사결정 지향 평가(decision-facilitation evaluation)등 세가지 관점이 있다(황정규, 1985:72-89 ; 김재춘 외, 2000 : 224-234).목표 ... 한 목표로 변환시키고 교수 프로그램이 끝날 때 설정한 목표가 성취된 정도를 확인하기 위하여 학습자의 학습 성취도를 측정한다. 목표를 성취하면 교수 프로그램은 성공한 것으로 평가

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.08

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간호관리학 리더십이론 보고서

, 신장, 체중, 외모, 체력인격•성격독립심, 자신감, 지배성, 공격성, 인내성, 통제력, 독창성사회적 배경교육 정도, 사회적 지위, 사교 관계지능지식, 기억력, 판단력, 결단력 ... , 상상력, 표현능력인간관계능력설득력사회적 특성관리감독능력, 협동성, 인간관계 능력, 통합력, 권력 욕구과업 관련 특성지식과 기술, 책임 욕구, 주도성, 지구력, 안정 욕구, 결과지향 ... 적 리더십- 리더십 행동을 리더가 조직의 의사결정에 구성원을 참여시키는 정도에 따라 권위형-민주형-자유방임형 리더십으로 구분권위적-민주적-자유방임적 리더십권위적 리더십(독재적, 전제

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.26

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성과주의 예산제도에 관해 논술해보세요

를 위해 1980년대 후반이후 성과주의 예산제도를 다양한 형태로 적극 도입하고 있다. 최근 도입되고 있는 성과지향 예산제도(Performance-Based Budgeting ... 을 포함하는 내용을 말한다. 셋째, 성과향상을 위한 유인책으로서 예산과 인사의 연계를 통하여 효과적으로 달성할 수 있다. 성과지향의 예산제도는 전체 조직 혹은 하위 부서, 사업별 성과 ... 에서 지향하고 있는 성과주의 예산제도는 과거 투입에 대한 통제에서 성과의 측정과 관리로 예산제도의 지향이 변화하고 예산운용에 있어서 각 부처의 자율권을 확대하고 성과에 대한 책임

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.09

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조선대학교 사회복지정책론 시험 요약정리 A+

사회복지정책론 요약정리사회복지정책의 분석틀과 분석 유형 (10월28일)정책 분석의 개념 : ~~~ 응용사회과학사회복지정책 분석의 특징목적 지향적 / 체계적/ 행위지향적 / 조작 ... : 국가가 다수의 사람들의 개인적 이득을 최대한 반영2. 산출지향적 모형1. 합리모델 : 인간은 항상 합리적인 결과를 추구할 것이다라는 전제로 합리적으로 결과를 분석하여 정책 ... 모델 : 공공정책과 정부기관* 사회복지정책의 평가* 정책평가의 주요 기준 ( 시험에 잘 나옴)- 효율성 : 최소비용 -> 최대효과- 효과성 : 목표달성 정도- 형평성 : 공정

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.02 | 수정일 2024.09.23

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간호관리학, 이상적인 간호지도자상

은 리더십 행동을 리더가 조직의 의사결정에 구성원을 참여시키는 정도에 따라 구분하였다. 권위적 리더십은 부하의 의사결정 참여를 매우 제한하고 리더가 부하의 업무목표, 작업 일정, 업무 ... 적 리더십리더의 행동은 구조주도와 배려의 두 가지 행동 유형으로 나타나고, 각 행동 유형이 나타나는 정도에 따라 4가지 리더십 유형으로 구분한다. 여기서 구조주도 행동은 구성원 ... 으로 동료관계를 갖도록 구성원을 배려하고 보살피는 행동을 말한다.(3) 관리격자 이론블레이크와 뮤튼에 의해 제시된 이론으로 리더십 지향성을 조직의 성과와 목표 달성을 위한 다양한 리더

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.25

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A+ [ 간호관리학 ] 전체 범위 시험 문제 제출, 답, 풀이

을 미침Q2. 효율성과 효과성에 대한 설명으로 옳은 것을 고르시오.(1) 효율성의 평가대상은 목표의 달성정도이다.(2) 효과성의 평가대상은 자원의 활용정도이다.(3) 효율성의 지향점 ... 성의 평가대상은 자원의 활용정도이다.(2) 효과성의 평가대상은 목표의 달성정도이다.(3) 효율성의 지향점은 최소한의 자원투입으로 최대한의 산출을 내는 것이다.(4) 효과성의 지향점 ... 은 목표를 최대한 달성하는 것이다.(4) 효과성의 지향점은 최소한의 자원투입으로 최대한의 산출을 내는 것이다.(5) 효율성이 높으면 목표달성이 쉽다A. (5)풀이 :(1) 효율

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.24

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리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해 보세요

으로 이루고자 하는 바를 달성하고자 하는 것이다. 그렇기 때문에 리더십은 어떠한 집단에서나 존재한다. 리더십은 리더나 집단, 집단이 지향하는 바 등 여러가지 요소에 따라서 다양한 모습 ... , 외모 등 신체적인 배경이나 학력이나 지역, 사회적 지위 등의 사회적 배경, 개개인의 주의력이나 판단력과 같은 지적인 능력, 자신감이나 신념과 같은 성격, 과업지향적이라는 등 과업 ... 라 다양한 상황에서 리더가 행동을 거두는 것이라는 점이 핵심이다.행동이론 중 관리격자이론에서는 리더의 행동지향을 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심 등 두가지 차원으로 구분하고 리더

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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