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"핵심역량" 검색결과 4,821-4,840 / 89,058건

2021년 리더십-리더십 관련 국내외 사례분석 (시사점과 활용방안 중심으로)

원의 자발적인 노력을 이끌어내기 위해 리더가 갖춰야 할 역량을 의미한다. 수신제가치국평천하(修身齊家治國平天下)로 요약되는 공자의 가르침은 두 가지 측면에서 리더십 분야에 의미 ... 다.”핵심가치란 개인이나 조직 구성원이 공통적으로 인지하고 있는 의사결정의 판단 기준이자 조직의 미션을 수행하고 개인의 비전을 달성하기 위해 내재적으로 공유해야 할 추상적 지향점이 ... 다. 조직은 다양한 조직 구성원의 의사를 반영하여 최종 의사를 결정한다.공자가 제시한 핵심가치는 德이다. 공자는 덕을 통해 궁극적으로 道에 이른다고 말했다. 공자가 제시한 덕은 九德이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27

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인적자원관리 직무전문화, 직무확대, 직무순환, 직무충실화 각각의 개념을 설명하고 이들 간의 관련성을 설명하시오.

?4. 직무충실화?5. 네 가지 개념 간의 관련성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 조직의 효율성과 구성원의 만족을 동시에 고려하는 데 있어 직무 설계는 핵심적인 요소로 떠오르고 있 ... 을 살펴보고, 그 상호 관계를 분석함으로써 조직이 어떻게 직무를 설계하면 구성원의 역량과 만족을 극대화할 수 있을지를 고찰해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 직무전문화직무전문화(job s ... 자는 여러 분야의 역량을 고루 개발할 수 있으며, 특정 직무에 대한 과도한 피로나 권태를 방지할 수 있다. 특히 관리자 육성이나 다기능 인재 양성에 효과적인 전략으로 활용

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.22

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현대적 리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명하고, 내가 할 수 있는 리더십을 제시하고, 이에 대한 개인의견을 작성하시오. 서론

하며 리더십의 역할을 수행할 수 있다. 이는 조직 내에서 다양한 역할과 역량이 발휘되는 것을 의미하며, 모든 구성원이 리더십의 중요성을 이해하고 행동한다. 따라서 리더십은 상호적인 ... 과정으로, 리더와 추종자 간의 상호작용이 리더십의 핵심이다.공통목표 설정리더십은 조직 내에서 공통의 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 방향성을 제시하는 과정이다. 공통목표는 조직 ... 다. 공동 목표를 달성하기 위한 협력은 리더십의 핵심이다.영향력 행사리더십을 통해 자신의 아이디어와 비전을 다른 사람들에게 효과적으로 전달하고 영향력을 행사하여 조직 내에서 리더십

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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외국어로서의 한국어 능력 평가론 레포트

는 학습자의 언어적 역량을 평가하는 과정을 의미하며, 이는 다양한 방법과 도구를 사용하여 이루어진다. 외국어 시험은 언어 능력 평가의 한 형태로서, 특정 외국어의 이해와 사용 능력 ... 을 평가하는 시험이다. 외국어 시험은 해당 언어의 문법, 어휘, 듣기 및 읽기 이해, 말하기 및 쓰기 능력 등을 평가하여 학습자의 외국어 역량을 측정한다. 따라서, 언어 능력 평가 ... 은 다양한 측면에서 학습자와 사회 간의 상호작용을 형성하고 발전시키기 때문이다.또한, 외국어 시험은 학습자의 언어 역량을 평가하고 인증함으로써, 국제 교류, 진로 및 취업 기회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.18

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인력개발과활용) 기업 교육 훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오

를 창출할 수 있는 역량을 갖추게 됩니다. 지식 관리의 시대로 불리는 현대에는 정보와 전문 지식, 지적 자본에 대한 중요성이 더욱 강조되고 있으며 이러한 흐름에서 인적자원은 가장 중요 ... 하는 게 끝이 아니라, 입사 후에는 새로운 지식과 기술을 교육하고 훈련하여 직원의 역량을 강화하고 해당 직무능력을 개발하도록 해야 합니다. 그렇지 않으면 직원의 자질 저하, 기업 ... 의 경쟁력 하락을 가져올 수 있습니다. 직원의 입장에서는 기존과 같이 하나의 직업적 능력만을 가지는 것이 아니라 변화하는 직무환경에 대응하여 지속적으로 역량을 확충하고 강화

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.17 | 수정일 2024.08.12

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2주 2강에서 학습한 발달이론 중 자신이 가장 선호하는 발달이론 하나를 선택하여, 그 이론의 주요 내용에 대해 쓰고, 왜 그 이론을 선택했는지 구체적인 예를 들어 설명하시오.

하시오.- 목 차 -1. 서론2. 본론1) 정신분석이론의 핵심 내용2) 정신분석이론을 선택한 이유와 구체적 예시3. 결론참고문헌1. 서론보육 실무 인력들이 현장에서 전문적 역량 ... 을 하나 선택하여 해당 이론의 핵심 내용을 기술하고, 내가 왜 그 발달이론을 선택하였는지를 구체적인 예를 들어서 설명해보도록 하겠다.2. 본론1) 정신분석이론의 핵심 내용정신분석학 ... 한 전문성을 지녀야 한다고 보았다. 그의 발달이론이 가진 핵심 내용은 크게 세 가지로 구분되는데 이는 다음과 같다.① 리비도 : 프로이트는 인간의 정신 에너지를 ‘리비도’라고 지칭

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.17

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성공하는 사람들의 7가지 습관 A+ 자료(요약, 느낀점, 시사점, 일상생활 적용 계획)

이 제시하는 7가지 습관은 무엇이며, 왜 그렇게 중요한지 살펴보겠습니다.본론:핵심 가치와 원칙의 확립 (습관 1: 프라이버시, 가족, 사회적 책임):이 습관은 자아 인식과 개인 ... 하는 것입니다.우선순위와 계획 (습관 3: 먼저 먼저):시간과 에너지를 관리하기 위해 우선순위를 정하고 중요한 일에 집중하는 습관을 키우는 것이 핵심입니다. 이렇게 하면 중요한 일 ... 하며, 상호 이해와 신뢰를 구축하는 습관입니다.시너지 창출 (습관 6: 함께 더 큰 성과를):팀 협력과 시너지를 통해 훨씬 더 큰 성과를 달성하려는 습관으로, 다양한 역량과 관점

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.02

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삼성전자의 하만 인수합병(M&A) 사례 분석

‘삼성전자’의 ‘하만’ 인수합병 성공 사례 분석목차서론3본론(1)핵심역량3(2)진입시장6(3)진입방식8결론(1)성과9(2)성공 요인12(3)향후 과제13참고문헌16서론그림 1 ... 로 확장하는 ‘스마트 홈’ 프로젝트에 가장 가깝고 우수한 역량을 가지고 있다고 말할 수 있다. 이는 타 기업이 모방을 완벽하게 할 수 없는 삼성 AI만의 핵심역량이라고 할 수 있 ... 다.하만의 핵심역량은 바로 자동차 관련 사업과의 연관성이다.하만은 자동차 관련 사업에 상당히 영향력이 있는 기업이다. 하만은 위에서도 언급했듯이 카오디오를 포함한 음향기기 사업에 있

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.05

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대학교육의 이해 학기말보고서 (성균관대학교)

으로 보인다. 미네르바스쿨의 경우에는 역량 기반 교육과정은 굉장히 잘 되어있다. 미네르바스쿨의 모든 교과는 핵심역량을 기반으로 설계되어 있다. 1학년 때는 미네르바스쿨의 4개 핵심역량이 무인다. ... 학, 로봇공학 등의 기술의 중요성이 더욱 높아진 것이다.이로 인해 노동시장에서 필요로 하는 직무역량에 변화가 생길 것으로 예상된다. 4차 산업혁명으로 인해 노동시장은 인공지능, 바 ... 명의 핵심을 과학기술로 인한 변화로 인식하고 있음을 알 수 있다. 따라서 대학에서는 교양교과, 세미나, 특강과 같은 비교과 프로그램 등을 통해 4차 산업혁명에 대한 폭넓은 정보

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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스무디킹 기업분석과 향후 마케팅전략 제시

-스무디킹마케팅사례기업분석향후마케팅전략 제시=목차=1. 스무디킹 소개2. 스무디킹 기업핵심역량3. 고객분석4. 시장상황분석5. 스무디킹 마케팅전략 사례6. 스무디킹 향후 마케팅 ... 듯 스무디킹은 스무디라는 제품을 처음 개발하고 일반명사로 사전에 등재시킨 최초의 브랜드이다.2. 스무디킹 기업핵심역량스무디킹은 완벽하게 표준화된 음료 생산 공정을 보유하고 있 ... 의 경제 실현으로 원자재비용을 낮출 수 있다. 이러한 점은 다른 음료업체들이 보유하는 데에 많은 시간이 걸리는 역량이다.3. 고객분석스무디킹은 주로 젊은 여성들이 이용한다. 그 중

리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.05.21

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차국현의 축적의시간 독후감, 서평

‘원천기술’과 ‘개념설계’의 역량을 가지고 있는 선진국과의 경쟁도 쉽지 많은 않다. 초기 프로젝트의 전체 기획과 핵심 구조를 설계하는 개념설계의 영역에서는 오랜 전통의 브랜드의 가치 ... 축적의 시간 속에서 창조적 역량이 꽃피우다이 책은 저자가 26명의 서울대 교수진들을 인터뷰하면서 각 산업별로 처한 상황과 위기 그리고 앞으로 나가야할 방향에 대해 소개한 것들을 수록 ... 하고 있다. 많은 석학들의 공통된 지적은 우리나라가 창의적이고 세상에 없는 새로운 것을 처음부터 구상하는‘개념설계’의 역량이 현저히 부족하다는 점이다.‘IMF 세계 경제 전망 자료

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.13

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보건복지 분야의 HRD 논문에 대한 분석 및 앞으로의 동향 보고서

, 직책으로 구분하여 살펴보고자 한다.2. 이론적 배경이 논문에는 HRD 성숙도, 조직몰입, 혁신행동, 혁신문화 네 가지의 핵심 개념이 등장한다. 먼저, HRD 성숙도는 한국표준 ... 협회에 따르면 조직의 HRD 수준 평가방식 중 하나로 고안된 접근방법으로 5가지 영역(전략 성숙도, 운영 성숙도, 역량 성숙도, 인프라 성숙도, 성과 성숙도)으로 분류되어 있다. 두 ... 관리 시스템과 조직원의 경력개발 시스템을 갖추고 있으며 직원들이 HRD 활동을 통해 업무에 필요한 역량이 향상되고 조직의 중장기적 필요 역량을 확보한다고 볼 수 있다고 평가

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.25

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2022년 12월 21일에 2022 개정 교육과정에 관한 내용이 확정 발표되었다. 교육과정은

개정 교육과정은 미래사회가 요구하는 핵심역량을 갖춘 포용성과 창의성을 갖춘 주도적인 인재양성 및 미래형 인재양성을 위하여 필요한 언어ㆍ수리ㆍ디지털 소양에 대한 기초소양 함양을 비전 ... 이라 여겨진다.학습자의 자기주도적 역량 발현과 기초지식을 바탕으로 하는 창의적 융합적 인재 양성이라는 과제도 제시하고 있다. 미래사회는 정보화 사회라고도 일컬어진다. 그러므로 미래 ... 하는 실질적 내용과 동떨어진다는 지적을 반영하여 진로연계교육을 강화하였다. 교과별로 꼭 배워야 할 핵심 아이디어 중심의 학습량 적정화를 추진하며 학습과정을 명료화하기 위한 교수 학습

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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사회복지실천의 핵심요소로서 면접의 구조적 조건과 면접 시 사회복지사의 태도를 기술하시오.

사회복지실천의 핵심요소로서 면접의 구조적 조건과 면접 시 사회복지사의 태도를 기술하시오.1. 서론사회복지사의 면접은 사회복지실천의 핵심요소 중 하나로, 구조적 조건과 사회복지사 ... 의 태도가 중요한 역할을 한다. 면접은 서비스 이용자와의 대화를 통해 그들의 문제와 필요를 파악하고, 그에 따른 개별화된 서비스 계획을 수립하기 위한 핵심적인 과정이다. 면접의 구조 ... 도를 높일 수 있다.이에 사회복지실천의 핵심요소로서 면접의 구조적 조건과 면접 시 사회복지사의 태도를 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지실천에서 면접의 의미와 목적면접은 사회

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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[유아교육과] 2022년 교직실무 하계계절시험 핵심체크

다양한 인종과 문화와 가치들이 혼재한 사회에서는 구성원들 간의 갈등 가능성이 높아지고, 다른 사람과 공존하는데 필요한 역량이 중요해질 것임 ③ 하루가 다르게 발전하고 있는 기술 ... 로, 우리는 디지털 혁명이라고 부르는 3차 산업혁명을 넘어 인공지능을 핵심으로 극단적인 자동화를 지향하는 4차 산업혁명이 진행되고 있는 지능정보사회에 진입함 2) 인재상의 변화 ... - 전문화: 지능정보기술 분야의 핵심인재를 기르는 교육- 인간화: 사람을 중시하고 사회통합을 이루는 교육② 2015년 개정 교육과정이 추구하는 인간상추구하는 인간상인간상별 의미핵심

방송통신대 | 46페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.06.20

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조하리 창' 에 대해 설명하고, 이것을 어떻게 대인관계 역량개발에 활용할 수 있는지 논하시오

인간관계론주제: '조하리 창' 에 대해 설명하고, 이것을 어떻게 대인관계 역량개발에 활용할 수 있는지 논하시오.목차I. 서론II. 본론1. 조하리의 창의 개념2. 조하리의 창 ... 을 대인관계 역량개발에 어떻게 활용 가능한가III. 결론IV. 출처I. 서론나이가 들어도 어렸을 때와 똑같이 어려운 것이 하나 있냐고 누군가 나에게 묻는다면 나는 인간관계라고 말할 것 ... 의 대표적인 사례로는 조하리의 창이 있다. 이와 관련하여 조하리의 창의 개념이 무엇인지에 대해서 먼저 살펴보고, 조하리의 창을 대인관계 역량개발에는 어떠한 방식으로 활용할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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산업심리학 연구의 중요한 직무수행 준거를 구체적으로 작성하고 본인이 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지 그것에

으로 정의되는 핵심역량의 뜻을 지닌다.기업에 있어서 역량은 모집, 배치, 훈련 및 평가, 승진이나 보상제도, 인적자원계획 등의 인적자원 기법을 통해 전략적 방향을 실행해 나가는 기술 ... 조직원이 성공적인 수행하는데 필요 한 특성을 역량이라 한다. 이것에 대해 작성 후 본인의 역량 또한 함께 작성하여 제출하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 산업 심리학 연구 ... 의 중요한 직무수행 준거 및 의견 작성1) 산업 심리학 연구의 중요한 직무수행 준거2) 나의 의견2. 역량에 정의 및 내용3. 학습자 본인의 역량Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론산업심리학에 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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CPSM 스터디가이드 MODULE3 요약본

를 전체 조직과 맞출 수 있어야 한다. 또한 역으로, 공급관리책임자는 부서의 공급관리 사명, 역량, 프로세스를 완전히 파악하고 있어야, 조직차원의 목표 설정과 정책 개발에 영향 ... 들이 수행하는 부서 내 핵심 역할을 파악하고 있어야 하며, 공급관리 조직의 목표, 정책 및 프로세스를 그 기능으로 하여금 상기 언급된 여러 분야에서 목적 달성에 최대한 기여할 수 ... 있도록 해야 한다.1) 공급관리 부서의 사명, 프로세스, 역량공급관리 부서의 사명 - 다시 말해, 세계적 수준의 공급관리부서의 사명은 공급의 주된 역할이 내부의 필요에 대응

시험자료 | 158페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.21

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청소년을 대상으로 한 평생교육의 내용에서 확대되어야 할 부분에 대하여 논하시오

, 대안학교 등이 역할을 들을 하고 있다. 평생교육을 통해서 생애핵심역량 체계를 성장시키는 것이 어떻게 보면 청소년 평생교육에서 가장 핵심이라고 할 수 있다. 밑의 그림은 아동청 ... 소년기 생애핵심역량을 도식화 한 그림이다.청소년 평생교육의 의미를 보면 첫째 청소년에게는 정규교육 학교과정 이외의 내용을 학습할 수 있도록 하는 체계적인 활동을 제공할 수 있다. 위 ... 했었다. 그러나 공부만 잘한다고 해서 좋은 것이 아니라는게 사회인식으로 변화하면서 다양한 학습과 역량강화에 대해 초점이 맞춰져가고 있다. 이번 기회를 통해서 청소년대상 교육에 대해서 다시한번

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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2015 개정 교육과정과 2022 개정 교육과정 총론 주요 항목 비교

, 협력을 실천하는 더불어 사는 사람핵심 역량가. 자아정체성과 자신감을 가지고 자신의 삶과 진로에 필요한 기초 능력과 자질을 갖추어 자기주도적으로 살아갈 수 있는 자기관리 역량나 ... . 문제를 합리적으로 해결하기 위하여 다양한 영역의 지식과 정보를 처리하고 활용할 수 있는 지식정보처리 역량다. 폭넓은 기초 지식을 바탕으로 다양한 전문 분야의 지식, 기술, 경험 ... 을 융합적으로 활용하여 새로운 것을 창출하는 창의적 사고 역량라. 인간에 대한 공감적 이해와 문화적 감수성을 바탕으로 삶의 의미와 가치를 발견하고 향유하는 심미적 감성 역량마. 다양

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.06.13 | 수정일 2024.04.20

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