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"핵심역량" 검색결과 4,761-4,780 / 89,086건

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자신이 현재 혹은 과거에 경험한 문제나 어려움에 대해 간략하게 기술하고, 그 문제를 정서조절의 과정모형(상황초점, 인지 초점, 반응초점적 전략)을 적용하여 접근한다면 어떻게 다룰 수 있는지 기술해보시오.

초점적 전략의 세 가지 핵심 요소로 구성되어 있으며 이를 통해 문제와 어려움에 대한 새로운 관점과 해결 방안을 제공한다.Ⅱ. 본론1. 필자가 경험한 어려움지난 겨울, 필자는 직장 ... 생활 중 겪게 된 특정 상황에서의 어려움을 경험하였다. 새로운 프로젝트를 주도하는 역할을 맡게 되면서 팀원과의 의사소통의 어려움, 기한 내의 결과물 제출의 압박, 자신의 역량 ... 하고 중간 점검을 통해 진행 상황을 확인하는 것이 중요하다. 이를 위해 작업 일정표를 작성하고 주요 중간목표를 설정하여 팀원들과 공유하는 것이 효과적이다.상황초점 전략의 핵심은 문제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.22

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현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서

을 기업의 핵심 경쟁력으로 삼고자 하고 있다. 이는 이병철 회장의 리더십이 그만큼 기업의 구성원 개개인을 중요하게 여기는 형태로 자리잡았기 때문으로 생각된다. 즉 이병철 회장 ... 하는 인재들을 등용하고 적재적소에 배치하여 그들이 역량을 발휘하도록 하는 것이 필요하다고 보았다. 즉 일단 우수한 실무자들을 등용하는 것이 리더의 최우선 과제라고 보고 그러한 리더십 ... 을 발휘하고자 하였다. 기업의 리더십이란 기업에 등용된 인재들이 역량을 발휘하게끔 여지를 주고 또한 이들을 관리하는 데에서 발휘되는 것으로 여겼으며, 삼성 그룹의 후계자들에게도 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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현대사회와 평생교육(학습)의 관련성을 정리하시오

적 요구에 맞춰 필요한 역량을 개발하고, 시민의 사회적 참여를 증진하는 역할을 담당하는 경우가 늘어나고 있는 것이다. (2) 글로벌화와 문화적 이해 전 세계적으로 글로벌화가 진행 ... 되면서 다양한 문화와 상호작용할 기회가 늘어나고 있다. 이러한 상황 속에서 평생교육은 문화적 이해와 글로벌 역량을 키울 수 있는 기회를 제공한다고 볼 수 있다. (3) 사회적 참여 현대 ... 사회에서는 시민의 사회적 참여와 역량이 중요하다고 볼 수 있다. 이와 관련해서 평생교육은 시민들이 사회 문제를 이해하고, 참여할 수 있는 역량을 개발하는 데 도움을 줄 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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청소년의 역량개발적 접근에서 청소년활동이 어떻게 이루어져야 하는지 논증하시오

과목명 : 청소년지도방법론주제 : 청소년의 역량개발적 접근에서 청소년활동이 어떻게 이루어져야 하는지 논증하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 청소년 역량개발의 시기별 특성 ... 과 지도방안2. 청소년 역량개발을 위한 청소년 활동Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론청소년의 역량개발은 청소년과의 효과적 상담을 통해 청소년의 진정한 잠재성을 찾아주고 여가활동부족으로 인한 문제 ... 를 해결할 뿐만 아니라 청소년에게 적절한 프로그램을 제공함으로써 청소년에게 기대할 수 있는 역량개발의 효과를 사전에 계획하고 기대할 수 있다. 무엇보다 자조조직 활동 원조를 통해서

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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로스만의 지역사회복지 실천모델 중 한 가지를 선택하여 장단점을 논하시오.

의 특징은 과정 지향적인 목표에 집중한다. 지역사회통합과 협력적 문제해결의 과정 자체가 지역주민의 역량을 강화하는 것으로 간주하고 있어, 단기적인 성과보다는 장기적인 관점의 문제 ... 고 있기 때문에 공동체 통합과 협력적 문제 해결의 과정 자체가 지역주민의 역량을 강화하는 것에 목적을 둔다. 단기적으로는 큰 성과가 없어 보일지라도, 장기적으로는 지역사회 주민 ... 들이 강화한 역량을 가지고, 스스로 문제를 찾고, 개선할 수 있는 주민 협의체 및 주민 협력, 주민참여를 실시할 수 있는 등 향후 지역사회 문제 해결력을 키울 수 있는 까닭이다.또, 지역

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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에드워드 윌슨 통섭 독후감

단어로 써도 Consilience라는 처음 보는 단어이고 통섭이라는 단어 자체를 처음 접했다. 이 책에서 다루는 통섭의 핵심 부분은 바로 ‘지식’의 통합이다.세포 기관을 연구 ... 개인이 통섭적인 역량을 키우기 위해서 인문학적 소양과 과학적 사고를 모두 겸비하려고 노력하는 자세 자체는 훌륭하다고 생각을 한다. 통섭적 관점 자체는 매우 흥미로운 지점이 많

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.22

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류랑도 딥 이노베이션 독후감

다고 생각을 했다. 그리고 회의 자체에 시간을 너무 많이 빼앗기고 인력이 낭비가 되면 안 되니 적은 인원이 참가를 하고 실행에 옮길 수 있는 것만 회의에서 거론이 되는 게 핵심이 ... 와 결재할 권리가 한 사람에게 모두 주어져야 한다는 점을 강조하였고 ‘역량’을 중심으로 일거리와 책임을 주라고 했다. 정말로 맞는 주장이라고 생각을 했다. 또한 크리에이티브와 관련이 된

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.04

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비즈니스모델 요약

(= 프리미엄 비즈니스 모델): 최소한 하나의 핵심적인 고객 세그먼트(90%)가 무상 제공 혜택을 지속적으로 받고, 다른 고객 세그먼트(10%)로부터 비용충당하고 수입 창출5 ... :⒜ 자사 제품기술을 외부 기업들이 활용하게 하여 사용자 수 확대⒝ 기술 보완할 수 있는 자신 및 역량을 외부에서 얻기 위해- 크라우드 소싱(Crowding soucing): 오픈 이노베이션의 한 형태

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.21

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융합교육

혁신 필요- 변화되는 사회 속에서 능동적으로 문제를 정의하고 창의적으로 해결할 수 있는 융합적 사고 역량 요구○ 창의융합형 인재 양성을 위한 교육 현장의 지속적 변화 유도- 산업 ... 및 고용구조 급변에 따라 과학, 수학, 정보 등 AI 소양을 갖춘 인재에 대한 수요 증가가 예측되며, 이에 대한 선제적 대비 필요- 창의적 문제해결력, 융합적 사고력 등 핵심 ... 역량을 배양하고, 학습을 즐기고 지속할 수 있도록 학생 참여형 수업 및 융합 수업 등 강화3. 주요내용융합교육 선도모델 운영학교 지원○ STEAM 선도학교 운영- (교육과정) 정규

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.30

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학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

의 개발과 시장의 확보가 이루어졌으며 기업의 핵심 역량 역시 비대면 교육의 방향으로 전환되고 있다.특히, 내부 기술과 외부 기술의 결합을 통해 기존 시장을 넘어선 신시장 창출을 목표 ... 하기 때문에 AI와 빅데이터 분석, 디지털 전환을 더욱 적극적으로 도입해 핵심 역량을 강화하고 지속적인 인재 채용과 기술개발이 필요한 특성이 있다.2. 조직 내 바람직한 리더십 유형 ... 는 이념적 영향력이라고도 불리는데, 변혁적 리더십의 가장 핵심적이고 필수적인 요소이다. 카리스마란 다른 사람들에게 리더가 제시한 비전을 따르도록 만드는 특별한 능력을 갖춘 사람을 설명

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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2022 개정 교육과정 요약 및 내 의견,생각 (교육과정 및 교육평가 과제)

하고 미래 세대 핵심 역량으로 디지털 기초소양을 강화하고 정보교육을 확대하는 것이다. 인간상을 설정하는 데 있어 자기 주도성과 창의와 혁신, 포용성과 시민성을 고려하였다.두 번 ... 되었다.2022 교육과정의 총론 주요 사항은 다음과 같다.첫 번째는 미래 변화 대응 역량 및 기초소양 강화이다. 지속 가능한 사회를 위한 생태 전환교육 및 민주 시민교육을 시행 ... 을 강화하고 중학교 자유 학기를 개선하는 등 초, 중학교 교육과정의 유연성을 제고하는 것이다.세 번째는 학생 맞춤형 교육 강화이다. 학생들의 탐구 역량 강화를 위해 교과 재구조화 및

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.29

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21세기 글로벌 시대에 인적자원관리자의 중요한 역할에 대해 토론하세요

을 가진 직원들이 공평하게 대우받고, 자신의 역량을 발휘할 수 있는 환경을 조성해야 한다. 이는 공정한 채용 절차, 포괄적인 교육 프로그램, 차별 없는 승진 시스템 등을 통해 실현 ... 의 핵심 요소로 삼고 있으며, 이는 기업의 경쟁력 강화와 직결된다1. 특히, 기술 산업에서는 글로벌 인재 확보의 중요성이 더욱 부각되고 있다. IT 기업의 85%가 글로벌 인재을 확보 ... 은 단순히 인재를 확보하는 것을 넘어, 그들의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 지원하는 데 중점을 둔다.또한, 글로벌 인재 관리는 직원들의 경력 개발과 글로벌 리더십 육성을 포함

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.03

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유아 디지털 교육

러시 교육이 필수적입니다. 디지털 리터러시는 단순한 디지털 기기 활용 능력을 넘어, 디지털 정보를 선택, 활용, 해석할 수 있는 실천적 역량을 의미합니다.유아들의 일상생활에서 디지털 ... 기반 놀이환경이 확산되면서, 유아들의 디지털 리터러시 역량 향상은 더욱 중요한 과제가 되었습니다.디지털 리터러시는 단순히 디지털 기기를 다루는 기술 수준을 넘어, 디지털 정보 ... 와 기술을 이해하고 활용할 수 있는 실천적 역량을 의미합니다. 유아들이 디지털 환경에서 윤리적이고 주도적인 삶을 영위하기 위해서는 이러한 디지털 리터러시 능력의 향상이 중요합니다.따라서

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.09

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인적자원관리 중간 시험 문제 및 답안

하지만, 인적자본으로서의 독특한 특성은 쉽게 대체되거나 교환하기 어려우며, 이러한 핵심역량은 인적자원 관리 기법 등에 의해서 향상이 가능하다. 따라서 인적자원관리는 조직을 위해 일 ... 요소란 경쟁기업은 가지고 있지 않으나 우리 조직이 지속적으로 보유하고 있는 역량과 우위적 요소를 말하고, 조직이 성공하기 위해서는 이러한 경쟁우위 요소를 확보하고 있어야 한다. 핵심 ... 은 자질의 직원이라면 조직의 핵심적인 역할과 기능을 수행해 낼 수 있는 역량을 갖추고 있어야 한다. 또한 필요한 지식과 기술의 높은 수준을 보유하고 있는 인적자원은 흔치 않기 때문

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10

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표준이력서 양식

OOO이메일 양식 / (핸드폰번호).추천 Position :교육기획개 인 정 보생년월일 :성 별 :주 소 :경력 요약 및 핵심 역량- 교육학 자원으로 10년 넘는 영업, 판매 ... & 지원사유 2~6줄 기재 (아주중요)♦ 퇴직 사유 (아주 중요함)CS 교육의 역량개발을 하고 싶어 지원하게 됨커리어 개발에 도움이 되는 기회임역량개발의 기회이며, HRD 및 CS ... 말이 의심이 되지 않을 만큼 역량개발을 위해서 노력했습니다. 강의 스킬 및 PPT 능력을 익힐 수가 있었고 이것을 현장교육생에게 직결시킬 수 있었습니다. 특히 코디 교육과정

이력서 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.30

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

차 산업혁명의 핵심부품으로서 향후 미래시장 선점에서도 아주 중요한 산업이라고 할 수 있다. 하지만 현재 실정은 산업 내 인력부족과 중국, 미국 등 여러 국가에게서 우리나라의 우수 ... 하겠다.본론1) 인적자원개발의 개념과 중요성인적자원개발 : 조직 내 인력의 역량 향상을 위해 지식, 기술, 능력, 태도 등 다양한 측면에서 개인을 발전시키는 활동을 말한다. 조직 ... 에서는 교육, 훈련, 멘토링, 코칭 등 다양한 개발 프로그램을 지원하며. 인적자원개발을 통해 조직 내개인의 전문성과 역량을 향상시키고, 조직의 전략과 목표에 맞는 인적자원을 확보

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.03 | 수정일 2023.09.11

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ge 잭웰치의 경영 피피티

, 역량개발 , 경력개발 등 내부 인원들에 대한 교육들이 해당 Ex) GE 리더십 프로그램 , FMP 프로그램 ( 재무 핵심 인재 양성 ), GE 애디티브 교육 프로그램 , GE BMC w} ... 될 수 있는 가능성을 최대한 배제 ▪ GE 채용 GE 의 미래 핵심인재를 육성하기 위한 프로그램 학부생을 위한 리더십 프로그램 • 열정을 가지고 커뮤니케이션과 자기 PR 을 하 ... 한 사고능력을 가진 인재 * GE 의 미래 핵심인재 * 16/27 11. HRM - 채용관리: 성과 + GE 의 리더십가치 • 평가 항목 : EMS ( Emplayment

리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20

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[사회복지학과] 레포트 / 지역사회복지기관 조사연구

/ 함꼐 이야기를 만들어가는 복지관 / 즐거운 공동체를 만들어가는 복지관 - 핵심가치: 성장 / 소통 / 마을- 전략 과제특화(신규) 프로그램 개발, 활성화 / 직원역량강화 / 주민

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.28 | 수정일 2024.05.29

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역량모델 개념 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심. 전략적인적자원개발론. 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시

함으로써 조직의 생산성과 효율성을 높일 수 있으며, 개인의 역량 개발을 돕고, 경쟁력 있는 인재를 확보할 수 있다.2. 본론(1) 역량 모델의 개념 및 중요성역량 모델은 크게 핵심역량모델 ... , 기능역량모델, 역할역량모델, 직무역량모델 등으로 구분된다. 핵심역량모델은 조직 내부에서 공통적으로 요구되는 핵심 역량을 파악하는 모델이다. 이러한 역량은 조직의 비전과 전략 ... 을 달성하는 데 있어서 중요한 역할을 담당하며, 조직 내부에서 높은 가치를 지닌다. 이 모델은 조직 내부에서 공유되는 핵심 역량을 파악하여 조직 전체적인 성과를 높이는 데에 도움

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2024.05.06

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[A+자료] 현대자동차 기업연구보고서

를 도모하는 동시에 제반 인사지원시스템 및 기업 목표에 맞는 인사교육 시스템을 구축하고 있다.역량 중심의 교육과정 운영 : 전 임직원이 갖추어야 할 역량을 핵심공동역량, 리더십역량 ... , 영국였다.이처럼 날로 악화되어 가은 경제 불황 속에서 현대는 ‘위기에서의 생존’을 경영전략으로 ‘글로벌 판매 확대’를 목표로 내세우고 있다. 이를 위해 시장에서의 판매 역량을 강화 ... , 직무역량으로 구분하고 각 직급별, 수준별 차별화된 교육과정을 개발했다. 또한 사 내,외 다양한 교육을 통해 개개인이 부족한 역량에 대한 교육을 받을 수 있도록 지원하고 있다.글로벌

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.10

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