"관리이론자"의 검색결과 입니다.

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조현병 간호진단 조현병 센터 사회복지행정론 조현병 간호과정 리더십이론정리 조현병 리더십이론 사례 자기소개서 간호관리학 사회복지

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"관리이론자" 검색결과 4,081-4,100 / 157,859건

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근거기반실무 모델(lowa, jhebp, ARCC, ACE Star), 근거기반간호, 근거기반실무 단계_관련 논문 정리

관리 , 역조건강화 , 조력관계 , 자극통제 , 사회적 해방 등 ) 을 조직 변화과정에 적용한 범이론적 모형에 기반하여 EBP 활성화 프로그램을 개발하여 적용하고 평가함 . ... 모델 (2 장 ) 질적환자관리 증진을 위한 Iowa 근거기반실무 모델 JHEBP 모델 : 간호사와 보건의료전문가를 위한 Johns Hopkins 근거기반실무 모델 ARCC 모델 ... Hopkins 근거기반실무 모델 ( JHNEBP ) 긴밀한 협동을 통한 연구와 임상실무 발전 ( ARCC) 근거기반실무 확산을 위한 변화 이론 3 근거기반총론 근거기반간호 목차 논문

리포트 | 83페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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[해피컴퍼스] 건강증진의 범이론적 모형 적용사례 분석

건화, 조력관계, 자극통제, 강화관리, 자아해방3. 연구진행절차1) 프로그램 개발범이론적 모형을 적용한 보건소 금연상담프로그램은 Proch- aska 등(1988)의 범이론적 모형 ... 범이론적 모형을 적용한 대면적 금연상담 프로그램의 효과*여기에 대학교 로고 넣으세요!과목지역사회간호학교수님교수님날짜학번이름차석 졸업 후 서울 대병 취업 했습니다.솔직히 간호학과 ... 간략하게 요약하겠습니다.건강증진 논문 분석한 파일입니다. 저는 범이론적모형으로 적용하여 현 보건소의 문제점과 해결방안에 관한 개념사례로 작성하였습니다. 참고문헌 당연히 있어요! 간호

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.29

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완벽한 합격을 위한 산업심리 및 교육 요약집!

, 적극적이며, 자주적이다-정신욕구(고차적 욕구)-목표통합과 자기통제에 의한 자율관리-선진국형자기통제X이론 관리처방Y이론 관리처방-경제적 보상체제의 강화-권위주의적 리더십의 확립-면밀 ... 의 리듬이 존재하는 것, 고도의 주의는 장시간 지속할수 없다/□동기이록 관련학자ERC 이론 = 알더퍼(alderfer), 욕구위계이론 = 매슬로우(maslow), 위생-동기이론 ... 단계반응단계 → 학습단계 → 행동단계 → 결과단계□안전에 대한 교육훈련계획 수립시 최우선적 고려사항 : 교육대상□사고경향성 이론-어떠한 사람이 다른 사람보다 사고를 더 잘 일으킨다

시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15 | 수정일 2023.05.17

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전남대학교 기업윤리 중간,기말고사 내용정리

1. 생산관리 윤리 이해1) 물리적 측면 윤리 • 생산관리 측면에서 가장 기본이 되는 윤리 • 도용과 모방의 문제 → 마케팅과도 연관 ex)미투제품(허니버터 등)2) 인간적 측면 ... 윤리 • 노동조건, 인간적 대우 관련 3) 경제적 측면 윤리 • 효율성의 문제(최소 투입 최대 산출)2. 생산자의 윤리적 책임1) 계약이론, 적절한 배려, 사회적 비용이론 ... • 계약이론 < 적절한 배려 < 사회적 비용 이론 • 오른쪽으로 갈수록 윤리적 책임↑ ※ 사회적 비용이론은 현실적으로 거의 불가능, 실제적으로 계약이론, 적절한 배려만 존재① 계약이론

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.25

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리더십 이론들에 대해 간단히 개관한 후 21세기 조직 내에서 바람직한 리더십은 어떠한 리더십이 있는지

과 관리적 유효성 사이 어떠한 관련성이 있는지를 살피는 데에 초점을 둔다. 행위이론에서 리더십의 유형은 대부분 목표 지향성이나 과업 지향성 차원과 인간 지향성 혹은 집단유지 차원 ... 교과목명 : 인력개발과활용 리더십 이론들에 대해 간단히 개관한 후 21세기 조직 내에서 바람직한 리더십은 어떠한 리더십이 있는지 학술논문과 교과서를 참고하여 자신의 생각을 서술 ... 하시오. 또한 특별히 강의시간에 언급하였던 공감(compassion)의 리더십에 대해 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론2. 21세기에 바람직한 리더십3. 공감 리더십Ⅲ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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5주차 수업 후 학습 내용에 대한 요약 정리 및 느낀점 작성.

별 문제 분류 단계로 확인된 내담자의 문제와 증상을 직관적, 논리적 범주별로 분류하여 조직화한다. 세 번째는 이론적 추론으로 주제별로 구분된 문제 범주를 추론된 장애 영역과 맞추 ... 는 것이다. 네 번째는 추론 심화로 이론적 추론 단계에서 적용한 이론을 깊게, 포괄적으로 살핀다.다음은 치료계획으로 이는 사례개념화를 바탕으로 설정한 치료적 개입 목표, 방향, 목표 ... 있다. 또한 내담자에게 인정 받기 위해 성급하고 부적절한 해석 또는 이론에 끼워 맞추기도하고 상담에 대한 기본적 이해와 이론적 지식 부족으로 인한 어려움 등이 나타나게 된다. 한

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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2020 리더십기행 2차시험 족보 (A+)

관리에 배경이 되는 맥그리거의 X,Y이론은 일과 인관관계에 대한 기본 과정을 설명한 것으로 경영자가 구성원에 대한 엄격한 통제가 필요하고 엄정한 관리방식을 적용해야 한다고 보 ... 성과가 높은 상관관계와 관계가 없다.답 : X4. 행동론은 특성이론이 리더의 자질이 타고났다는 견해에서 리더는 누구나 개발될 수 있다는 주장에 근거하고 있다.답 : O5. 리더 ... 는 이론은 Y이론이다.답 : X8. 하우스의 경로-목표이론에서 리더의 역할은 목표를 명확히 부여하고 개인의 역량을 최대한 끌어내도록 하는 것이다.답 : X9. 리더에게 필요한 공통

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15

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인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요

기에 이론보다는 실제, 실천에 중심을 두어야 한다. 인간관계에 관한 연구 필요성은 경영적인 측면에서 먼저 나타났다. 산업혁명 이후에 종업원 생산성, 능률 향상 극대화를 위해 인력관리 ... , 행정조직, 훈련 집단, 기업체 등에서 인사관리, 집단 심리치료, 노무관리 등에서 주로 인간관계와 관련한 문제를 다룬다. 인간관계에 관한 연구는 문화인류학, 경제학, 경영학 ... , 리더십 이론, 사회학, 심리학, 정신의학 등 여러 학문 사이 협력으로 더 많이 발전할 수 있다. 이러한 인간관계에 관한 이론의 발생과 발전을 알아보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 인간관계

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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자기효능감을 높이기 위해서 필요한 것은 무엇이라고 생각하는지 자신의 의견을 정리해보시오

필요한 것1) 목표 설정2) 자기 관리3) 긍정적 사고4) 자신의 능력 인정5) 학습과 성장3. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론자기효능감이란 계획된 과제를 해결하는 데 ... 효능감의 개념기본적으로 자기효능감 이론은 인간이 왜 어떤 행동은 시도하며 어떤 행동은 회피하는가? 왜 어떤 행동은 힘이 들어도 오래 지속하는데 어떤 행동은 그렇게 어려워 보이지도 않 ... 는데 중간에서 쉽게 포기하는가와 같은 문제 상황을 설명하는 데 적절한 이론이다. 문제를 다른 형식으로 제기해보면 왜 A란 사람은‘가’란 행동을 시도해 나가는데 B란 사람은 그 행동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.28

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초등교육과 지원 맞춤형 세부 능력과 특기사항(세특) 기재 예시

이 관리가 되기 위함, 사회 풍속을 바로잡기 위함이라는 목적에서 이루어졌으며 점차 사회, 경제가 발전하면서 서민을 대상으로 한 초급 수준의 교육 기관이 늘어났음을 밝힘. 중국 ... 이론에 대한 이해도가 우수함. 사회·문화 현상의 연구 계획서 작성 활동에서 코로나19로 인해 시행된 원격수업이 교사의 교권 침해에 미치는 영향을 주제로 선정하여 가설을 세우고 본교 ... 사회의 빈곤층 노인의 생계형 범죄를 머튼의 아노미 이론을 적용하여 분석함. 문화적 목표와 제도적 수단의 괴리라는 핵심 표현을 적절히 활용하여 일탈의 원인을 분석하고 이론의 입장

서식 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.06.07

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조직론,조직이론의진화,고전적조직이론,현대적조직이론

의 기계장치에 의해 설계된 것 조직 안의 사람도 기계적 , 도구적 집합으로 간주Ⅱ 고전적 조직이론 1. 기계로서의 조직 ∙ 미국인 테일러 (F. W. Taylor) 의 과학적 관리법 ... . TaylorⅡ 고전적 조직이론 1. 기계로서의 조직 (1) 과학적 관리법 * 과학적 관리법 특성 : ∙ 과업관리 ∙ 과학적 인사 ∙ 성과보상 ∙ 감독기능의 전문화 ∙ 노사화합 ... * 과학적 관리법 비판 : ∙ 인간 기계취급 ∙ 인간의 경제적 욕구만 지나치게 강조 ∙ 동작연구나 시간연구는 인간을 기계 일부분 취급 ∙ 감정 , 정서 측면 무시Ⅱ 고전적 조직이론

리포트 | 36페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24

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급성신우신염 케이스

의 변화1. 간호사정1) 주관적 자료2) 객관적 자료2. 간호진단1) 진단명2) 진단 설명3) 주요 원인3. 간호목표1) 단기목표2) 장기목표4. 간호계획 및 이론적 근거1) 진단 ... 적 계획-> 이론적근거2) 치료적 계획-> 이론적근거3) 교육적 계획-> 이론적근거5. 간호수행6. 간호평가1) 단기목표2) 장기목표7. 결론 및 향후 계획[1] 측복부 통증과 전반 ... 다.4점으로 감소했다고 환자는 말했다. 추가적으로, 환자가 통증을 느끼지 않도록 배뇨 후 충분한 휴식을 제공하고, 통증 관리가 계속되도록 모니터링했다. 이후 매일 NRS를 사용

리포트 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.21

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사회복지행정론 사회복지이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오 1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할것 2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것(영리조직, 비영리조직의 예시 모두가능) 등

만 중요한 것이 아니라 조직을 어떻게 관리하며 효율적 운영하는지에 관한 조직이론 역시 중요하다고 생각한다. 그렇다면 사회복지이론 중에서 조직이론의 특성에 대하여 간략하게 정리한 후 ... 관계이론은 과학적 관리론을 비판하면서 생긴 조직이론이다. 기본가정을 보면 경제적 보상보다 인간적인 욕구가 충족되면 사람들은 책임감을 갖고 자기 통제하에 목표를 달성하며 사회적 요인 ... 이론들 보다 인간관계이론이 가장 잘 적용할 수 있다고 생각한다. 시민단체는 시민들의 자발적인 참여가 가장 중요한 부분이며 조직에서는 관료제, 과학적 관리론보다 조직 목표를 위하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.23

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산업심리학의 이론 중 하나를 선택하여 실생활에 접목시켜 적용방법과 효과를 기술

수 있는 실기와 유지관리를 위한 이론으로 나누어 실시한다. 자격증 취득이후에는 관련 회사는 단체, 유지관리를 요하는 장소에 대하여 컨설팅을 하거나 취업을 할 수 있다. 계속해서 ... 산업심리학산업심리학의 이론 중 하나를 선택하여 실생활에 접목시켜 적용방법과 효과를 기술하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 산업심리학의 이론 중 - 하인리히(H.W ... .Heinrich)의 도미노이론(domino sequence)2. 실생활에 접목시켜 적용방법과 효과1) 도미노 이론에 의거한 재해예방원리2) 놀이터 안전상의 문제점3) 실생활에 접목시켜 적용

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.22

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화재의 예방 및 안전관리에 관한 법률의 내용을 살펴보고 화재의 예방 및 안전관리에 관한 법률의 목적에 대하여 설명하고 화재예방 및 소방안전관리를 위하여 보완할 내용에 대한 개인의 의견을 제시하시오.

는 불안전한 환경을 제거해야 한다.안전관리 이론 중 하나인 허버트 윌리엄 하인리히(H.W. Heinrich)의 ‘도미노 이론’에 따르면 사고의 단계별 요소는 상호 밀접한 관련이 있 ... 화재의 예방 및 안전관리에 관한 법률의 내용을 살펴보고 화재의 예방 및 안전관리에 관한 법률의 목적에 대하여 설명하고 화재예방 및 소방안전관리를 위하여 보완할 내용에 대한 개인 ... 많이 발생하는 경향이 있어, 안전한 난방기구 사용과 관리가 더욱 중요한 시점이다.이상 본론으로 넘어가 화재의 예방 및 안전관리에 관한 법률의 내용을 살펴보고 화재의 예방 및 안전

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.03

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가천리더쉽 소감문

, 리더십 이론, 리더의 비전 설계, 서번트 리더십과 윤리리더의 자기관리이다.이 주제들은 단순한 이론 수업을 넘어서, 실제 삶에 적용 가능한 방향을 제시해 주었고, 내 삶을 돌아보고 앞으로의 나의 방향성을 고민해보는 좋은 계기가 되었다. ... 이 가천리더십인지’ 점점 이해가 되기 시작했다. 단순히 리더십 이론만을 배우는 강의가 아니라, 장차 사회의 구성원으로서 우리가 어떤 자세와 가치관을 갖추어야 하는지를 알려주는 강의였

시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.03

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사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오

. 참고문헌1Ⅰ. 서론사회복지행정론은 사회복지 분야에서 조직의 운영과 관리에 관한 이론과 원리를 연구하고 이해하는 영역으로, 사회복지 서비스를 효과적으로 제공하고 조직 내 문제를 해결 ... 한 수준과 방식으로 조직을 분석하고 해석한다.7) 실제 적용성: 조직이론은 현실 세계의 조직에서 실제로 적용되며, 조직 리더나 관리자에게 의사결정과 전략 수립에 도움을 준다.조직이론 ... 은 조직의 복잡성을 이해하고 효과적으로 관리하는데 도움을 주며, 조직 내의 다양한 측면을 분석하는데 유용한 도구와 원리를 제공한다.2. 인간관계 이론에 해당하는 조직의 사례인간관계

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01

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간호관리학문제집오답정리

:② 중심으로 연구하는 사화학적 이론분야와 관련된 연구가 많다 또한 간호관리학은 간호사의 자기계발, 개인적 성장 등 간호사들을 대상으로 인간중심적인경향을 띠고 연구되는 학문분야이 ... 하기 책임을 합리적으로 배열하고 이행하도록 동제장치를 마련하였으며 조직관리전략에 관한 연구에도 영향을 미쳤다.18. 행태과학론의 특성으로 가장옳은 것은?① 특정 사회과학 이론 적용 ... 하에 인간행위의 원리를 여러 학문분야로부터 도움을 받아 체계적, 객관적으로 일반화하여 설명하고자 하는 시도로부터 발달하게 된 관리이론이다 행태과학은 인간행위에 대해 과학적으로 접근 하

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.31

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고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가

미국에서 등장한 과학적 관리론이며, 그 뒤를 이어 나타난 것이 고전적 행정이론이다. 또한 같은시대에 독일에서 등장한 관료제 이론등이 그것이다. 아래 본론에서는 좀 더 자세하게 서술 ... 이를 해결하기 위하여 제시된 이론이다. 고전이론은 비대한 조직을 효율적으로 관리하기 위한 이론으로 경경자, 지도자를 관리하기 위한 행정과정론, 노동자를 관리하기 위한 과학적 관리 ... 론, 조직을 관리하기 위한 관료제론으로 구분되어진다. 고전이론은 조직의 능률성을 강조했기 때문에 조직구성원의 심리적요인, 사기 등 인간적인 요인을 소홀히 해 ‘인간 없는 조직’이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.02.07

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인간관계론 - 성격이론 중 BIG 5에 대해 설명하시오

성격이론 중 BIG 5에 대해 설명하시오. I. 서론 II. 본론 1. BIG 5 성격이론의 정의 및 구성 2. BIG 5 성격이론의 평가 및 측정 3. BIG 5 성격이론 ... 5 성격이론은 개인의 성격을 다섯 가지 주요 차원으로 분류하여 설명하는 현대 심리학의 대표적인 성격 모델입니다. 이 이론은 20세기 중반부터 연구되어, 성격 특성을 보다 체계 ... 적으로 이해하고 설명하기 위한 도구로 자리 잡았습니다. BIG 5 성격이론은 인간 성격을 개방성, 성실성, 외향성, 우호성, 신경성의 다섯 가지 차원으로 구분합니다. 각 차원은 개개인

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.09

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