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"솔선수범형 리더" 검색결과 4,061-4,080 / 4,183건

  • 마케팅/유통/사무관리 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]
    기도 하였습니다. 또한 매사에 제 스스로 먼저 움직이는 솔선수범하는 모습과 함께 개성이 강한 다른 사람들을 이끌어가는데 익숙하기 때문에 주변 사람들에게 강한 신뢰를 받는 편입니다 ... 에서 확대 적용함으로써 가장 의미 있는 결과만을 만들어갈 것을 미리 다짐해 봅니다.성장과정 – 개성이 강한 다수를 이끌어가는 적극적인 리더의 모습을.항상 주어진 순간에 성실한 모습과 함께 ... 었으며, 또래 친구들을 이끌어 가는 리더의 모습을 항상 유지하기도 하였습니다. 특히 운동뿐만 아니라 학업 등의 모든 부분에서 남다른 능력을 발휘하여 초등학교 시절부터 전교 회장
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.08.26
  • [조직행동론] 조직행동의 유형과 활성화 방안
    한다. 남들에게 많은 것을 요구하지 못하고 자신이 솔선수범한다.비젼제시와 변화를 이끌어가는 능력이 부족하며, 어려운 상황에서 의사결정을 지연하거나 회피하기 때문에 나약한 지도자 ... 를 싸고 환경이 어려울 때는 무감각 아니, 무자비한 리더로 보여지기도 한다.남들이 자신을 따라주고 이해해주기를 바란다.그를 이해하고 일에 성의를 보이고 업무지향적, 논리적으로 접근 ... , 상대방에 대한 존경 및 배려.I형 리더십, 클린턴상대를 부추켜주고, 필요한 것을 베푸는 리더.공감대 형성을 많이 하며 협상력이 뛰어나며 좋은 이미지에 관심이 많다.항상 많
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.23
  • 영업 및 마케팅 파트 지원자 자기소개서 2 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]
    가 나타날 때까지 끈기 있게 도전해 나갈 것이며, 항상 빠르게 움직이는 솔선수범을 기초로 하여 대내외적으로 모범이 될 수 있는 귀사를 대표할 수 있는 얼굴로 재탄생할 것입니다. 또한 ... 다는 긍정적인 마인드를 기초로 강한 추진력을 발휘하는 모습을 체득할 수 있었습니다.성격소개 – 밝은 분위기를 이끌어 가는 리더의 모습을...책임감 강한 장남으로 태어나 조금은 소극적인
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.08
  • 패션MD 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]
    항상 즐거운 마음으로 매사에 집중하면서 '프로'로 성장하고 있습니다.성장과정 – 살아 움직이는 교과서를 통하여.막연히 말로서만 저희들에게 가르침을 주는 것이 아니라 먼저 솔선수범 ... %의 참석률과 팀워크가 가장 뛰어난 팀으로 이끌어가는 리더의 모습으로 제 자신을 성장시켜 주었습니다. 그리고 주어진 현실에 대해서 냉정하고 객관적으로 되돌아 보고 체계적으로 추진계획
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.02.27
  • 21세기 경영자/리더십의 변화
    과 일관성의 원천인 가치관, 5도전의식, 결단력, 실행력과 집념의 원천인 의지력, 6소명의식, 솔선수범, 자기희생의 헌신력, 7전문지식과 경험을 가진 지적 능력, 8난관과 도전 ... 기업가 정신을 조직에 구체화, 4변화를 선도, 5조직을 분할하고 권한과 책임을 분명히 위양, 6사람을 적재적소에 배치, 7솔선수범과 자기희생, 끊임없는 대화와 정보공개로 구성원 ... {{{{21세기를 맞이하고 사회와 경제적인 환경이 변화하고 있다. 이러한 상황에서 기업의 경영자와 리더자는 기존의 생각과 자세를 버릴 필요성을 갖게 되었다.그런 간단하게 우선
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.04.28
  • CEO 안철수 리더십 분석
    리더가 스스로 능력을 갖추고 그렇게 되도록 노력하는 것이다. 넷째는 솔선수범이다. 한국의 리더쉽 문화에서 가장 취약한 부분이기도 하다. 마지막으로 신뢰를 받기에 앞서 신뢰를 하 ... 은 바로 어떤 리더로서 인식되어야 할 것인가에 대한 문제이다. 리더는 타고나는 것이 아니다. 외향적이고 카리스마가 강한 사람만이 리더쉽을 가질 수 있는 것은 아니다. 각각의 성격 ... , 안철수도 이 점을 지적하였다. 또한 '성격적인 부분보다는 인간적인 면과 능력이 리더쉽에서 가장 중요하다'는 그의 말에서, 그는 과업보다 인간적인 면을 더 중시하는 스타일의 리더
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.04
  • 해외영업 및 해외마케팅 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]
    는 겸손한 모습을 동시에 지니시고 오랜 직장생활을 하시면서 묵묵히 저희를 지켜주신 아버지와 따뜻한 사랑과 함께, 다른 사람을 먼저 생각하는 배려를 솔선수범의 모습으로 가르쳐 주 ... 지사의 리더로서 성장하여 조직 내,외부에서 가장 신뢰 받는 모습만을 보여줄 것이며, 다양한 전문지식과 노하우, 커뮤니케이션 스킬 등을 후배들에게 전파하는 최고의 멘토로 성장해 나갈
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.02.21
  • 교육행정과 지도성 이론
    )으로 제시하였다.1 능력 - 지능, 민첩성, 언어유창성, 독창성, 판단력2 성취 - 학식, 지식, 운동기능3 책임 - 신뢰성, 솔선수범, 인내, 적극성, 자신감, 우월감4 참여 ... 결정된다는 전제하에 지도자의 실제행동을 연구하는 것이 지도성의 행동이론이다. 지도자의 특성연구가 별다른 성과를 거두지 못하자 리더가 어떠한 특성을 가지고 있느냐에 관심을 가지
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.01
  • [기업] 삼성의 경쟁력
    부터 솔선수범하는 자세를 구성원들에게 길러줌으로써 능동적이고 적극적으로 기업을 위해 일할 수 있게 하였다.일곱째, 제안제도이다. 불만사항이나 건의사항 그 밖의 아이디어를 제안 ... 에서는 `완벽'을, 사업에서는 `일등'을 추구해 왔다. 합리성과 이를 토대로 한 일등주의는 삼성의 상징이며 오늘의 삼성을 있게 한 원동력으로 평가된다.삼성의 문화는 `재계의 리더'로 자리잡
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.08.20
  • 벤처기업과 벤처캐피털
    방향을 설정하여 설비합리화를 경유하여 신제품의 개발에 따라 거래 선을 개척하고 경영풍토를 개혁하는 데 선두를 취하지 않으면 안 된다. 즉 솔선수범, 현장에서의 리더십이 중요하다.경영 ... 기술, 서비스의 기업③ 매출액 또는 단기순이익 등에서 높은 성장률을 나타내는 기업④ 적극적으로 신시장이나 신기술개발의 위험에 도전하는 기업④ 젊은 기업으로 기업가적인 리더에 의해
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.01
  • [경영/조직]좋은 리더의 조건
    를 확실하게 느낄 수 있도록 먼저 노력할 수 있어야 한다. 리더가 먼저 솔선수범하면 직원들은 자연스레 자발적으로 동참하기 마련이다.♧ 적재적소를 실천해야 한다.대부분이 취업 ... ♣ 시작하는 말…어느 조직에든 리더는 항상 존재하기 마련이다. 과거는 말할 필요도 없거니와 현대에 들어서 팀제의 수평적 구조로 조직구조가 바뀌었다고 해도 그 팀에도 리더(팀장 ... )은 있다.조직의 목표 달성을 위한 효율적인 조직의 운영에 있어 중요한 것은 조직 구성원의 태도나 의욕 등이겠지만 이를 이끌어 내고 잘 관리하기 위해서는 리더의 역할도 중요하다.그러나
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.07.05
  • '서두칠'사장 그 위대함
    은 3890을 조직의 목표로 내새우고 조직구성원들이 자신의 목표로 받아들여 열심히 노력하도록 솔선수범 하였다. 아침6시 아니 새벽6시부터 각 팀별로 업무보고를 받다니..업무보고 ... 을 과학적으로 분석하여 열린 경영을 하였다. 웃기는 리더가 성공한다고 하였다. 우리 현 사회에서 삼행시.사행시 등으로 사람을 잘 웃기며 조직을 잘 리더하는 사람이 있다. 허나 서두칠 ... 그는 개그맨도 아니고 더더욱 웃기는 리더는 아니다. 하지만 3890을 전사원.전가족.전수요자에게 까지 심.기.정이 되었다는 것은 큰 활력소가 되었으며 나의 머리속에도 쏙 들어와
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.27
  • SK C&C 자기소개서
    개월 기간의 프로젝트였지만 초기에 여러가지 문제로 진행이 예상보다 느려졌습니다. 목표한 기한 내에 완성하기 위해서 고민을 했고 내가 솔선수범하자고 결정하게 되었습니다. 개인 컴퓨터 ... 의 중요성을 배웠습니다.하나의 프로그램을 여러 팀으로 세분화하면서 팀들 간에 의사소통 문제가 생기게 되었습니다. 이를 타개하고 리더로서 정해진 목표를 달성하기 위해 개인 시간을 투자
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.30
  • 농협 자기소개서(08년 4월 합격)
    10개의 행사와 여러 프로젝트를 수행하면서 솔선수범 리더십을 마음껏 펼쳤습니다. 우선 1000회 방문, 200개 글을 작성하면서 온라인 커뮤니티를 활성화시켰습니다. 3개월 만에 90 ... 영업을 해보기도 하는 등 그 어려움과 보람을 느끼는 기회도 갖고 있습니다.2. 자신이 이끌어 본 단체 중 가장 큰 단체는 무엇이었으며, 리더로서 어떤 역할을 수행했는지, 어떤 성과
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.06.20 | 수정일 2017.08.19
  • [지도자와 리더십]리더쉽이란 무엇인가?
    하는데 에는 실패하여 지도력을 상실하는 경우가 허다하다. 안인(安人)의 전제가 수신(修身)이다.교만하지 않는 겸손, 절제된 도전정신, 사람들의 마음을 움직일 수 있는 솔선수범 ... 구성원들에게 어떠한 영향을 미치는 행위를 통하여 집단목표를 달성하려고 하는 것이다.그러나 리더십은 집단구성원들이 리더의 일방적인 행위를 피동적으로만 받아들이는 것을 의미하지 않 ... 는다. 리더십이 효과를 발휘하기 위해서는 상대방이 어떤 반응을 통하여 그것을 자발적으로 수용할 수 있어야 한다. 따라서 리더십은 리더와 부하 또는 영향자와 피영향자 사이의 상호작용과정이
    리포트 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2002.06.22 | 수정일 2020.07.01
  • [경영학] 성공적 리더쉽에 대한 사례연구
    으라면 역시 "창조적인 조직문화"다. 특히 이 창조적 조직문화는 아이즈너 회장의 적극적인 솔선수범으로 가꾸어진 것이어서 한국기업의 최고 경영자들에게 던져주는 시사점이 더욱 크 ... 으로 이해되는 현대적 경영의 관점에서 리더십의 중요성은 크게 부각되고 있다. 왜냐하면 목표의 달성이 조직구성원의 활동을 통하여 성취된다는 사실은, 조직의 리더 또는 경영자로 하여금 ... 조직구성원의 노력을 통합하고 조정하도록 하는 리더십의 필요성을 더욱 절실히 느끼도록 하고 있기 때문이다. 즉, 조직의 리더들은 조직의 구성원에게 영향력을 발휘하여 그들이 조직목표
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.06.06
  • 인사 및 경영지원, 사무관리직 자기소개서 [현직 자기소개서 컨설턴트 작성]
    시는 아버지께서는 40대에는 OO를, 50대에는 OOOO를 직접 배우시면서, 저희들에게 자기계발의 중요성을 막연한 말로써 가르쳐 주신 것이 아니라 실천하는 행동으로 몸소 솔선수범 ... 찾아다니면서 보다 현실감 있는 분석하는 직접 경험해 보았습니다. 그리고 노숙자를 대상으로 심리검사 프로젝트를 진행하면서 리더로서의 역할과 프로젝트의 추진력을 배우기도 하
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.03.07
  • [창업과 기업가 정신] 기업가 정신 비교 분석
    으면 성공도 있을 수 없다. 실패가 곧 지식의 축적이요, 성공을 위한 자산이다.4)마음을 움직이는 경영.뭐든 자신이 솔선수범하는 리더, 종업원을 믿고, 자발적으로 일 할 수 있도록 믿
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.03
  • LG전자 DD사업본부 생산관리 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]
    열정으로 결국 완주하였으며, 저만의 솔선수범하는 모습과 적극적인 리더십 덕분에 소대원 전원이 한 명도 낙오하지 않고 모두 함께 훈련을 마무리하면서 진정한 전우애를 확인할 수 있 ... 면서 보다 적극적이 능동적으로 만들어가는 리더의 모습에 익숙합니다. 이렇게 항상 원만한 인간관계를 이끌어가는 차별적인 모습을 지니고 있어 앞으로 회사에서 가장 중요한 팀워크의 시너지
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.02.01
  • 논어 에세이
    에 그치는 것이 대부분이다. 우리 사회의 리더들이 이렇게 솔선수범하지 못하고 말만 앞세우니 사회가 더 좋은 방향으로 진전되지 못하는 것이다. 그들뿐 아니라 우리 모두가 말보다 실천
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.10
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2025년 08월 29일 금요일
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