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"부당한계약조건" 검색결과 21-40 / 6,302건

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    공정거래법(공정거래법상 시장 지배적 사업자의 남용 행위)
    활동 방해 행위경쟁사와 거래할 수 있는 당사자의 능력을 제한하는 강압적인 계약 조건, 경쟁사와 거래하는 공급업체 또는 고객을 보이콧하는 등 제 3자가 자유롭게 사업을 하는 행위를 막 ... 중간과제물(공정거래법상 시장 지배적 사업자의 남용 행위)-공정거래법 과제-금지되는 시장 지배적 사업자의 남용 행위 유형1. 부당한 가격 결정 행위2. 부당한 출고조절 행위3 ... . 부당한 다른 사업자의 사업 활동 방해 행위4. 새로운 경쟁사업자의 시장참가 방해 행위5. 경쟁사업자 배제를 위한 부당거래 행위6. 소비자의 저해 행위목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 부당
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08
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    A+받은 21세기법학 중간고사 핵심 정리본 (1장-6장)
    의 노동조합 조직률은 10% 안팎으로서 선진 외국에 비하면 노동조합을 통해 신분과 근로조건을 보상받는 국민은 극히 소수에 불과하다.@사업주의 부당노동행위1. 불이익 취급사업주가 근로자 ... 를 해고2. 불공정 고용계약근로자가 특정 노동조합에 가입하지 않을 것 또는 노동조합에서 탈퇴할 것을 고용조건으로 하거나 특정 노동조합의 조합원이 될 것을 고용조건으로 내세우는 고용 ... 계약을 체결할 때 문 제되는 부당노동행위3. 정당한 이유 없는 단체교섭 거부노동조합의 교섭요구를 무시하고 개별 근로자와 근로계약을 갱신하는 경우4. 노동조합 조직·운영에 개입
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.01 | 수정일 2024.10.27
  • 독점규제법 서브노트-가맹거래사
    산업 구조의 조정을 위한 공동 행위 거래조건의 합리화를 위한 공동행위 중소기업의 경쟁력 향상을 위한 공동 행위 *인가의 한계 ① 필요한 정도를 초과 ② 타 이익 부당하게 침해 ... 점 입점업체)(3,000㎡이상 규모) 부당 반품, 부당 감액, 판매대금 부당 지연, 부당 강요, 부당 수령 거부, 판촉 비용 부당 강요, 사업활동 방해, 부당 계약 변경 3. 병행 ... 60일 이내, 공정위 20일 이내 결과 통보 재심사 요청제9장 국제계약 체결 제한 (부당한 공동행위/불공정 거래 행위/재판매 가격 유지 행위 관련)(제32조~제34조의2)*제10
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.16
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    지역사회복지론3공통 반지하 셋방 전세사기 갭투자 청년행복주택반대 등 사회적이슈 아무도 부끄럽지않은나눔이 이루어지는 지역사회모습 결론 제시하시오00
    계약을 체결하도록 유도하는 것을 의미한다. 거짓 정보는 부동산의 상태, 임대 조건, 지역 정보, 거주자 권리 등 다양한 측면에서 나타날 수 있으며, 이를 통해 입주자를 속여 부당 ... 가 부당계약을 체결하고 손해를 입을 수 있다. 부동산 거래 시에는 항상 거래 조건을 검증하고, 필요한 경우 전문가나 법률 자문사와 상담하여 자신을 보호하는 것이 중요하다. 불법 ... 을 수 있다.-퇴거나 계약 해지 문제: 전세사기로 인해 입주자가 부당계약 조건을 수락하게 되면, 퇴거나 계약 해지에 관한 권리가 무시될 수 있다. 임대인이 임의로 입주자를 퇴거
    방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.09.10
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    근로기준법 제23조 제1항의 강행규정성 문제와 부당해고 무효법리의 근거 문제
    주제 선정 동기근로기준법에서 제일 화두가 된다고 생각하는 부당해고 무효법리의 근거문제와 아르바이트생의 근로조건 중 제기되는 문제점에 대해서는 꼭 알아야 한다고 생각하기에 이번 주제 ... 을 지적하고 있었던 것이다. 판결에서 "근로기준법 제20조 제1항(현행 근기법 제15조 제1항)의 규정에 의하여 같은 법 에 정한 기준에 미달하는 근로조건을 정한 근로계약은 그 부분에. ... 「근로기준법」 제23조 제1항의 강행규정성 문제와부당해고 무효법리의 근거 문제논문 분야근로기준법 제23조 제1항, 근로기준법 제17조소주제근로기준법 제23조 제1항, 강행규정소
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.29 | 수정일 2022.06.07
  • 상법심화 ) 1. 사실관계 2. 법적 쟁점과 법원의 판단 3. 자신의 의견 대법원 2015. 10. 15. 선고 2014다204178 판결
    되는 보험금의 규모나 조건이 주로 피보험자의 상태나 발생한 사고의 상황에 따라 결정되기 때문이다.본 사안에서는 보험계약의 복잡한 관계 속에서 제3자가 보험의 수익자로서 일정한 권리 ... 되며, 보험계약자와 보험회사 간의 주요한 권리와 의무가 명시된다.보험계약계약자와 보험회사 간의 합의에 의해 성립한다. 이 때 계약의 내용, 보험료의 액수, 보험금의 지급 조건 등 ... 102조 제1항의 적용 범위와 그에 따른 손해배상의 책임 범위를 명확히 규정하려는 법원의 의도를 확인할 수 있다.2) 부당이득반환청구권의 유무법원의 판단은 이 사건의 보험계약이 무효인
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.09
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    해외건설 계약 RISK MANAGEMENT
    및 COUNTRY RISK의 3가지 관점에서 분석할 수가 있습니다.1.계약상의 RISK계약상의 RISK란 발주자와 계약상 정해진 조건에 의해 계약자에게 부담이 되는 RISK임 ... . 계약조건계약자에게 엄격하다든지, 발주자에게 유리한 계약계약자의 RISK가 높다고 할 수 있다. 국제 플랜트계약은 크게 2가지 종류로 행하여 지며, 즉 LUMP SUM ... 는 RISK, 즉 예를 들면 PLANT SITE에서의 전쟁으로 인한 위험이 있는데, EMPLOYER’S OR OWNER’S RISK라는 계약조건 설정으로 HEDGING를 할 수 있
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.23
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    (현대인과 성서 A) 리딩코멘트 <출애굽 사건과 시내산 언약>
    고 부름받은 공동체라는 사실을 깊이 이해하게 되었다. 모세가 계약을 맺은 장소는 하나님의 산으로 불리는 호렙이였다. 모세 오경에 나오는 법률은 판례법(조건적)과 필연법(절대적)이 ... 다. 절대법은 이스라엘의 고유한 법 유형이며 계약의 무조건적 요구를 나타낸다. 모세의 계약은 상호 평등계약이 아니었고 하나님과 인간의 관계였다. 계약은 하나님에 의해 체결되었고 하나님 ... 에서 이스라엘은 난민으로 환대받았지만, 왕조교체로 정책이 변화되자 정치적 음모와 부당한 처벌의 표적이 되어 취약한 상태에 있었다. 하나님은 이스라엘을 정치적으로 부당한 대우를 받는 처지
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.16 | 수정일 2023.03.22
  • 독점규제법 서브노트-가맹거래사
    (1) 배타조건부 거래사업자가 부당하게 거래상대방이 자기 또는 계열회사의 경쟁사업자와 거래하지 아니하는 조건으로 그 거래상대방과 거래하는 행위를 말한다.배타적 인수계약 : 판매업자 ... 가 일정한 거래분야에서 경쟁을 실질적으로 제한하는 행위를 하고 있는 경우에는, 그 사업자들 사이에 부당한 공동행위의 수행을 약정한 명시적인 계약이 없는 경우에도 부당한 공동행위로 추정 ... 한 추어 부당조건 등 불이익을 거래상대방에게 제시하여 자기 또는 자기가 지정하는 사업자와 거래하도록 강제하는 행위를 말한다.거래상 지위의 남용1) 의의자기의 거래상의 지위를 부당
    리포트 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.16
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    노인장기요양보험의 입법취지가 노인부양부담의 사회적 책임 확대라는 측면에서 긍정적이지만
    들의 열악한 근로조건, 부당 처우 문제가 계속해서 제기되어 왔다. 이는 요양보호사뿐만 아니라 이들이 제공하는 돌봄서비스 질에도 부정적 영향을 미치게 될 수 있다는 것을 의미 ... 한다.2019년 장기요양실태조사에서는 전체 장기요양요원 절반 이상은 시간제 계약직으로 불안정한 근로조건에서 일하는 것으로 나타났고 장기요양요원은 수급자로부터 성희롱, 신체ㆍ언어적 폭력, 규정 ... 개선이 시급한 문제로 보여지는데, 요양보호사의 처우 현실과 개선 방안을 제시하라.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 요양보호사의 처우 현실1) 수급자 가족으로부터의 부당행위2) 시설
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 법에 관한 지식이 필요하다고 느꼈던 경험담을 서술하시오.
    이 처한 법적 상황을 제대로 인식하지 못했다는 사실을 깨달았다.문제는 오현이 회사 내에서 부당한 대우를 받기 시작했을 때 더욱 심각해졌다. 그는 과도한 업무량과 불합리한 근무 조건 ... 이해가 부족했던 오현은 자신의 근로 계약서에 명시된 조건들이 노동법에 부합하지 않는다는 사실을 발견했다.위의 오현이의 사례와 같이 많은 사람들이 근로 계약서를 꼼꼼히 검토하지 않 ... 고 서명한다. 하지만 이 문서는 근로자의 권리와 의무를 명시하고 있기 때문에, 계약서의 내용을 정확히 이해하는 것이 중요하다. 계약서에 명시된 조건들이 법적 기준에 부합하는지, 근로
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    25년1학기 공정거래법 출석과제물
    은 공정거래위원회 2025년 1월 15일 보도자료인 “대구·경북 카카오택시 배차 플랫폼 이용료 부당 징수 제재” 사례이다. 이 사례는 거래상 지위를 남용하여 부당계약조항으로 이익 ... ’ 택시 가맹본부인 ㈜디지티모빌리티(이하 ‘디지티’)가 부당계약조항을 설정하여 자신의 배차 플랫폼을 이용하지 않은 경우에도 가맹 택시기사로부터 배차 플랫폼 이용료를 가맹금 ... %의 비중과 같다고 할 때, 이들은 약 282억 원으로 추정되는 부당한 가맹금을 징수한 것이다. 이는 ‘디지티’가 가맹사업법상의 거래상 지위를 이용하여 가맹 택시 기사들에게 부당계약
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.26 | 수정일 2025.10.01
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    [청소년인권과참어] 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오
    계약서를 작성하는 것이 의무이지만 실제로 근로계약서를 작성하고 일하는 청소년의 비율은 높지 않았다. 또한 청소년을 대상으로 한 노동권 침해 유형 조사 결과 청소년들은 부당한 근로계약 ... 을 강화해야 한다. “한국청소년정책연구원 황진구 선임연구위원은 청소년의 노동기본권 보장 방안 연구 보고서에서 청소년들은 근로조건이 명확하지 않은 근로계약, 복잡하고 어려운 법률용어 ... 를 가지고 있는지 알아야 한다. 그래야만 노동권 침해와 같은 부당한 상황이 펼쳐졌을 때 스스로의 권리를 지킬 수 있다. 청소년을 대상으로 한 노동권 교육은 노동의 조건과 법적인 지식
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.29
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    무역클레임의 내용과 발생원인 및 해결방안에 대해서 기술하시오
    을 내용으로 하는 클레임 1. 1. 손해배상청구 저질품 인도, 선적 불이행, 부당계약해제, 신용장개설 지연이나 불개설시, 선박지정의 지연 또는 지정치 않을 시, 대금결제지연 ... , 화물의 부당한 인수거절, 계약물품의 상이 등과 같은 사유로 발생한 손해를 금전으로 계산하여 청구하는 것을 손해배상 청구라 한다. 1. 2. 대금지급거절 D/A거래 등에서 추심기간 ... 의 기한이 긴 경우 물품이 서류보다 먼저 도착하므로 도착물품이 계약물품과 상이할 때, 혹은 신용장조건과 서류가 불일치할 때 대금지급을 거절할 수 있다. 1. 3. 대금감액요청 도착
    리포트 | 6페이지 | 8,300원 | 등록일 2024.08.22
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    노동법의 법원(法源) 사이의 효력 4가지 원칙에 대해 간략히 서술하시오
    하여 설명하시오(각 3점*2=6점)3. 노동쟁의와 쟁의행위의 개념을 구별하여 설명하시오(각 3점*2=6점)4. 부당노동행위 유형 5가지를 종류별로 간략히 서술하시오(노동조합법 제81조 ... 참조) (각 2점*5=10점)-목 차-1. 노동법의 법원 사이의 효력 네 가지 원칙1) 상위법 우선의 원칙2) 신법 우선의 원칙3) 특별법 우선의 원칙4) 유리한 근로조건 우선 ... 의 원칙2. 단체협약의 규범적 및 채무적 부분1) 규범적 부분2) 채무적 부분3. 노동쟁의와 쟁의행위1) 노동쟁의2) 쟁의행위4. 부당노동행위유형의 종류1) 노동조합 활동·단체행동
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
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    제조물 책임법 용어집(PL)
    되지 못한다고 하더라도 당해 계약은 유효하게 존속하지만 이로 인해 계약의 목적달성이 불가능하거나 일방 당사자가 부당하게 불리하게 된다면 당해 계약은 무효가 된다.명백한 위험제품이 갖고 있 ... 되어야 한다. 신의·성실의 원칙에 반하 여 불공정한 약관조항은 무효이고, 고객에게 부당하게 불리한 조항이나 고객이 계약형태등 제반 사정에 비추어 예상하기 어려운 조 항 및 계약의 목적 ... 를 도모하기 위해서이다. 손해배상액을 예정한 계약을 해지한 경우에는 실제의 손해가 없더라도 채무자 는 정해진 금액을 지불해야 하는데 그 금액이 부당하게 과다한 경우에는 법원을 통해
    리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.06
  • (지식재산과경쟁법 - 과제) 특허권자가 실시권자마다 차별적인 실시료를 부과하는 행위가 공정거래법 위반이 되는지 여부를 설명하시오.
    ·배타적으로 특허발명을 업으로서 실시할 수 있는 권리(물권적 권리)- 전용 실시권의 설정계약 + 설정등록이 필요함※ 전용실시권의 구체적 효력은 당사자 간의 계약에 의함: 실시료 ... License)- 특허발명을 실시하고자 하는 자가 특허권자와의 실시계약이나 법률의 규정에 의하여 또는 강제처분에 의하여 일정한 범위 내에서 그 특허발명을 업으로서 실시할 수 있 ... 는 권리- 특허발명을 독점·배타적으로 실시할 수 없는 채권적 권리- 허락에 의한 통상실시권, 법정실시권, 강제실시권 등이 있음6. 실시권 설정 계약과 실시료ㅇ 실시권 설정 계약- 계약
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.03
  • 청소년인권과참여 ) 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오.
    가 있다고 본다. 청소년의 일자리는 정규직이 아닌 비정규직으로 노동자로써 받을 수 있는 모든 조건을 갖추고 있지는 않다. 여러 부당 대우와 임금체불, 불시 해고, 폭행 등의 노동인권 ... 을 당한 청소년들도 많았다. 노동을 하는 청소년 중 정식 고용계약서를 쓰고 일을 하는 사람들은 50% 수준이라고 한다. 정식 계약서를 쓰지 않기 때문에, 부당 대우가 발생하기 쉬운 ... 하였으나 이를 지키지 않는 업주가 아직까진 많다고 한다. 또한, 계약서를 쓰고 근무조건을 정했다고 하더라도 그를 지키지 않은 경우 업주에게 항의하기 힘든 이유가 있다. 청소년의 경우
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.12
  • 공통교양 생활법률 근로기준법의 기본원칙 총 7가지을 법과 판례에 기초해 설명 할인자료
    와 사용자가 합리적이고 공정한 조건 속에서 근로계약을 체결하도록 하는 원칙을 반영한 것이다. 판례에서도 이러한 원칙이 강조된다. 법원은 사용자가 일방적으로 정한 취업규칙이 집단 ... 적 동의를 받아 근로자에게 불리하게 변경되더라도, 그보다 유리한 조건을 정한 기존 개별 근로계약 부분에 우선하는 효력을 가질 수 없다고 판시하였다. 즉, 근로자의 개별적 동의가 없는 한 ... 계약에서 근로자에게 유리하게 정한 조건은 집단적 동의에 따른 취업규칙보다 우선 적용된다고 명확히 판시하였다내주. 이러한 판례는 근로계약과 취업규칙 간의 관계를 명확히 규정
    방송통신대 | 8페이지 | 3,400원 (15%↓) 2890원 | 등록일 2025.08.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    무역클레임
    이행, 부당계약해제, 신용장개설 지연이나 미개설, 선박지정과 대금결제 지연, 화물의 부당한 인수거절 등과 같은 사유로 발생한 손해를 금전으로 계산하여 청구하는 것을 말한다.3 ... 한 경우에 발생할 수 있다.(2) 계약의 부주의무역클레임은 당사자 간에 합의된 계약내용이 불충분한 경우에 발생할 수 있다. 즉, 매매당사자가 계약을 체결할 때 품질조건, 수량조건 ... , 선적조건, 가격조건, 결제조건, 포장조건, 보험조건, 분쟁해결조건 등을 명확히 합의하지 않으면, 그 해석의 상이함으로 인하여 클레임이 제기될 수 있다.(3) 계약이행의 불충분무역
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.03
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2025년 10월 12일 일요일
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