"단기근무자"의 검색결과 입니다.

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조현병 조현병 케이스 간호관리 진단 간호관리케이스 조현병 간호과정 소음성난청 비정규직 관리 간호사 근무표 2주

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"단기근무자" 검색결과 21-40 / 13,796건

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척수 손상(하지마비) 간호진단 2개, 간호과정 2개

간호진단운동/감각신경 손상과 관련된 배뇨장애간호목표단기- 대상자는 3일 이내 스스로 간헐적 도뇨를 시행할 수 있다.장기- 대상자는 퇴원 시까지 방광 팽만으로 소변이 정체되지 않을 것 ... 이다.간호중재간호계획이론적 근거간호 수행1. 근무 교대 시마다 대상자의신경학적 상태를 사정한다.- 신경학적 검사를 통해운동/감각신경의 회복 정도를사정하기 위함이다.- 매 근무 교대 ... 된 불안간호목표단기- 대상자는 5일 이내에 불안감이 완화되었다고 말로 표현한다.- 대상자는 7일 이내에 스스로 불안을 조절하는 모습을 보인다.장기- 대상자는 퇴원 시까지 앞

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.20

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뇌졸중 간호진단 2개, 간호과정 2개

된 급성 통증간호목표단기- 대상자는 1일 이내 혈압이 130/80 이하로 감소한다.- 대상자는 3일 이내 통증 조절을 위한 방법을 스스로 한 개 이상 수행할 수 있다.장기- 대상자 ... 적이고정확하게 사정하기위함이다.- 매 근무 교대 시 통증의강도와 양상, 부위를사정했다.3. 통증 조절을 위한비약물요법을 교육한다.- 통증 완화를 통해 대상자의 안위를 돕기 위함이 ... 되었으며 이후 안정된 혈압을 보였다.또한 입원 2일째 두통이 있을 때 이완 요법을 시행하여 스스로 통증을 조절하는 모습을 보였기에 단기목표가 달성되었다.대상자는 항고혈압제(텔미베타정/1

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.20

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행정학과 인사행정론) 성과급 지급과 공무원 동기부여의 상관관계

이 성과급 제도를 무력하게 만든다는 문제점이 있다. 실제로 시청에 근무했던 가족의 말을 들어보면, 상위 근로자인 평정자가 당해 승진 대상자에게만 좋은 평가점수를 주고, 그 외 근로자 ... 근무자는 좋은 성과를 내겠다는 동기부여를 받지 못하고, 그저 자신이 승진 대상자로 이름을 올릴 때만을 무기력하게 기다린다는 것이다. 이러한 한국의 보수적인 조직문화가 조직 내 ... 인사행정론 Short Essay행정학과 O O O문제) 근무성적평정(성과평가)에 근거한 성과급(성과상여금) 지급이 공무원의 동기부여를 강화시켜 업무성과를 향상시키느냐에 관한 찬반

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.27

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급성기관지염 case study 간호과정

는 모습을 관찰함 (WBC:11.89)-Neck AP: subglottic narrowing목표장기목표- 대상자는 퇴원 시까지 NRS 점수가 4점에서 0점으로 감소한다.단기목표- 대상자 ... 정도를 8시간마다 사정한다.대상자의 활력징후를 매 근무번마다 사정한다.처방에 따라 대상자에게 가글액을 주어 가글을 하도록 한다.처방에 따라 대상자에게 진통제와 항생제를 투여 ... :001점23:00퇴원2. 대상자의 활력징후를 매 근무번마다 사정한다.-매 근무번마다 활력징후를 측정하였다.날짜근무번/시간BT/P/R/SP02날짜근무번/시간BT/P/R/SP0211

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.15 | 수정일 2024.02.25

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간호관리학 SWOT분석보고서

다. 간호사로서의 근무 여건 뿐 아니라 대상자 간호의 질이 상승한다.위협(Threats)1. 타 의료인력 파업-이로 인해 대상자들을 간호하는데 차질이 발생한다. 추후 신규간호사 채용 ... 간호관리학 보고서-자기계발 SWOT 분석-목차1. Vision 12. SWOT 분석- 강점, 약점, 기회, 위협 13. SWOT 전략 24. 목표설정-단기, 중기31 ... 으로 의사소통 능력을 강화하였다.3. 강한 공감능력-봉사활동과 실습경험을 통해 공감능력 개발, 공감을 바탕으로 대상자 간호에 참여 및 보조하였다.약점(Weakness)1. 처음 시작

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.22

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[A+] 지역 보건교육계획안 - 근골격계 질환 예방 및 관리

: 대상자는 근무 중 근골격계 질환을 인지하고 대처기전을 사용할 수 있다.단기목표 : 대상자는 근골격계 질환이 근무 중 흔히 일어나는 질환임을 깨닫고 작업 시, 올바른 작업 자세 ... 는 근무 중 근골격계 질환을 인지하고 대처기전을 사용할 수 있다.-> 단기목표 : 대상자는 근골격계 질환이 근무 중 흔히 일어나는 질환임을 깨닫고 작업 시, 올바른 작업 자세 ... 자세에 대해 질문한다.-> “보통 어디가 많이 아프신가요? 평소 어떤 자세를 위주로 근무하시나요?”? 근골격계 질환과 관련된 상식퀴즈를 풀어본다.-> 대상자들이 말하는 답

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2024.09.10

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[A+토론] 취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다.

습니다. 이와 같은 모순은 중소기업에서 특히 노동 강도가 센 업종에서 두드러집니다. 구직을 원하는 젊은 층은 유연 근무와 단기 일자리를 선호하는 경향을 보이고 있으며 대부분의 경제력 ... 사람들의 인식 변화에 많은 영향을 끼친 것 같습니다. 불황이 길어지며 구직자들은 취업난의 극심함을 호소하는 한편 기업에서는 여전히 일할 사람을 못 구하는 모순적인 상황에 봉착해있 ... 이 수도권에 집중된 현실 속에 말 그대로 지방을 탈출하는 구직자들이 점점 늘어나고 있습니다. 이와 같은 불균형을 해결하기 위해 정부가 국정과제로 다양한 실효성 있는 정책들을 마련

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.22

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노동서비스의 특수성과 노동시장의 특수성에 대해 서술하시오 현재 발생하는 노동환경의 변화에 대해 2가지 이상 설명하고, 그 변화가 미치는 영향에 대해서 도 간략하게 서술하시오 기업의 노동수요가 단기와 장기가 다른 양상을 보이는데, (1) 어떤 점이 다른지, (2) 다른 이유가 무엇인지에 대해 설명하시오 사회의 노동공급에 영향을 주는 4가지 요인과 각 요인별

를 급격히 늘리고 싶어도 단기적으로는 그 수요를 충족하기 어렵게 만든다. 이와 함께 노동자의 건강, 가족 관계, 여가 시간 등 다양한 비경제적 요인들이 노동 제공에 영향을 미친다.노동시장 ... (Work-Life Balance)을 크게 개선하는 요인으로 작용했다.원격 근무의 확산은 노동시장에 몇 가지 중요한 영향을 미쳤다. 첫째, 노동자의 공간적 이동성 확대다. 과거에는 노동자 ... 하거나 노동 강도를 강제할 수 있어, 노동자가 플랫폼에 종속될 위험도 존재한다.3. 기업의 노동수요가 단기와 장기가 다른 양상을 보이는데, (1) 어떤 점이 다른지, (2) 다른 이유

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.21

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인적자원관리_오늘날 비정규직 인력의 활용은 기업의 주요 의사결정 사항이 되고 있다. 어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 본인의 의견을 제시하시오.

프로젝트에 적합 비정규직 근로자는 특정한 기술이나 경험을 바탕으로 한 단기 프로젝트에 투입되기 적합하다. 특히 IT, 디자인, 컨설팅 등 특정 분야에서 프로젝트 성과를 내기 위해 ... 아야 한다. 급여, 복지 혜택, 근무 환경에서의 차별을 최소화하고, 비정규직 근로자들도 일정 수준의 복지 혜택을 받을 수 있도록 기업은 정책을 마련해야 한다. 예를 들어, 일정 기간 이상 ... 근무한 비정규직 근로자에게는 건강보험, 연금 혜택 등을 제공함으로써 그들의 안정성을 보장할 수 있다.4.3. 상호 신뢰 구축과 소통 강화 비정규직 근로자와 정규직 근로자 간

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04

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지역사회간호학 오마하체계 적용

별 분포자남 (13 ) %, 여 ( 3) %외국인 근로자( 5명)장년근로자(50세이상)(남8 명)평균연령45.2세(3) 업무특성○ 교대근무실시 여부■실시 ○미실시○ 근무시간 (주당 ... )단기목표 : 일주일 이내에 모든 근로자에게 귀마개를 보급한다.장기목표 : ① 월 1회 이상 소음성 난청에 대한 교육을 실시할 것이다.② 두 달 이내에 85dB(A) 미만 ... 위해 귀마개 착용 및 보호구를 착용할 것이다..② 보호구 착용에 대한 중요성 및 주의사항을 교육할 것이다.평가계획단기목표 : 일주일 이내에 모든 근로자에게 귀마개를 보급

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.26

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간호관리학 간호과정_예측할 수 없는 업무량

: (다른 관리자와 통화 중인 상황) “5월, 6월 어떡하지…. 도저히 근무표가 안 나와.”, “R3 근무나 원하는 근무로 넣어줄 테니까 한 명만 보내주면 안 돼?”4/22(인계 시간 ... 반) 에만 근무할 단기 간호 인력 및 간호 보조 인력을 채용할 것을 건의한다.평균적으로 R3가 없는 7~10시 사이에 월, 수요일은 입원하는 환자들이 많고 화, 목요일은 시술 ... 량주관적 자료4/15(D-E 근무가 일정하지 않아 이와 관련한 질문을 한 상황)파트장님: “D-E 근무가 일정하면 좋은데, 우리 병동은 선생님 수도 적은데, 학교 수업 있는 선생

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.27

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[성인간호학 CASE A+] 전립선 암 간호과정 3개 - 감염의 위험, 급성통증, 지식부족

적용중O: 수술 부위와 침습적 처치 부위에 출혈, oozing, swelling, 발적 관찰되지 않음O: V/S 측정시 체온 약간 상승함기대결과단기목표:• 2일 동안 대상자의 수술 ... 부위에 출혈, oozing, swelling, 발적 등 이 관찰되지 않는다.• 3일 동안 대상자의 활력징후가 정상으로 유지된다.• 3일 내로 CRP와 WBC 수치가 감소한다.장기 ... 목표• 퇴원 전까지 대상자에게 감염으로 인한 발열, 오한, 기침, 호흡음 변화 등이 발생하지 않는다.• 퇴원 전까지 대상자의 활력징후가 정상 수치로 유지된다.• 퇴원 시까지 대상자의

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.03

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한국의사회_비정규직의 눈물 동영상을 보고 소감문 작성

를 증가시켰다. 60세 이상 비정규직 근로자는 지난 1년간 27만 명 늘었다. 그러나 정부가 제공하는 그러한 단기 일자리는 사회복지에 더 가깝고, 일단 정부가 자금 지원을 종료하면, 일 ... 근무, 임시직, 당직근무, 재택근무, 대리업무와 자주 관련된다. 이러한 작업의 차원에는 특히 지속적인 작업의 불확실성, 노동 프로세스에 대한 통제력 부족, 낮은 소득 및 제한 ... 다. 우리나라는 세계 선진국 중 노동시간이 가장 긴 나라로 꼽힌다. 그리고 '긴 노동시간' 범주에서 눈에 띄는 직업 중 하나는 배달 노동자이다. 그들은 엄청나게 혹사당하고 있다고 보도

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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2021 조선대 경영학원론 기말 족보 서술형

서술형1. 9장 인사활동: 보상관리에서 기본급의 3가지 형태(연공급, 직무급, 직능급) 설명연공급 - 근무연한에 따라 임금수진이 결정되는 것으로 학력, 연령,근무연한 등이 중요 ... 한 요인이 된다.직무급 ? 직무의 난이도라든지 위험조건 등을 감안하여 직무가 같으면 개인의 학력이나 근무연한이나 연령에 관계없이 같은 임금이 지급되는 것이다.직능급 ? 직무급을 기초 ... ,잡지,신문, 옥외간판 등을 활용하여 소비자들이 제품에 대해 인식하도록 하는 것을 말한다.인적판매는 세일즈맨이 예상고객과 직접 접촉하여 서로 대화를 나누면서 그들의 욕구나 필요

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2023.02.18

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[A+레포트] 자기자본가치의 극대화개념을 정리하고 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자가치에 관한 본인의 의견을 제시하시오.

면 활동이 증가하고 디지털 기술의 발전이 가속화된 시대를 의미한다. 언택트 시대에서는 소비자와의 소통 방식, 직원들의 근무 방식 등 기업의 전반적인 운영 방식이 변화하고 있으며, 이러 ... 면 근무 환경을 개선함으로써 직원들의 업무 효율성을 높일 수 있다. 또한, 디지털 기술을 활용한 소비자 맞춤형 서비스 제공을 통해 소비자 만족도를 높이고, 이를 통해 이해관계자가치 ... 성을 저해할 수 있다. 따라서 주주가치와 이해관계자가치를 균형 있게 고려하는 경영이 필요하다.첫째, 기업은 단기적인 이익 극대화보다는 장기적인 성장을 목표로 해야 한다. 주주가치를 극대

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.16

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관리 컨퍼_과도한 업무량과 관련된 과도한 스트레스 수준 (진단1, 과정1)

? 간호사가 OP 환자 이송하는 것을 관찰? 저번 주 간호사 1명 오염물 세척 중 안구 상해 입어 현재 병가 중 (인력감소로 인한 업무량 증가)목표단기목표3일 이내 간호관리자는 모든 ... 간호사에게 간호사 직무 스트레스 측정도구(K-NOSS)를 시행한다.7일 이내 간호관리자는 간호부에 병동의 업무량 과다 원인과 완화 대책을 건의한다.장기목표1개월 이내 병원 내 ... 에 인력 증원에 관한 보고서를 제출한다.-> 업무 과량으로 인해 근무를 평균 1시간~1시간 30 분 초과하고 있는 상황이며 간호보조인력의 업무 또한 많아 간호사가 간호조무사의 업무

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.10

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[사회복지] [현장실습보고서] 장애인직업재활시설 실습일지(20일치) 160시간 v2

으며 구립장애인복지과 1개소, 보호작업장 2개소, 단기보호시설 2개소, 공동생활가정 3개소를 운영 - ○○○복지센터는 ○○○복지재단 법인 소속의 장애인보호작업장으로 종사자 6명 ... , 이용장애인 30명(근로 장애인 13명, 훈련생 17명), 조리원 1명, 근무지원인 7명이 근무하고 있음. - 실습기관의 훈련생과 근로인의 직업적응 훈련, 수익창출사업 설명 들음 ... 복지사의 자세와 업무를 교육*직접 이용인들과 때 타올 포장작업을 실시하는 시간을 경험*목적 및 과제 선정 후 내용 정리*이용인 퇴근지도 숙지 및 보조역할: - 자가퇴근, 활동지원인

리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.08.05 | 수정일 2024.08.12

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엑셀을 활용한 경영과학(6판) 4장 1번부터 12번까지 문제와 해답

60006000600060001835999999" 근무조근무시간"123456실제요원수필요요원수밤 12시-새벽4시1000018새벽4시-오전8시1100006오전8시-낮12시0110005낮12 ... 시-오후4시0011004오후4시-오후8시0001106오후8시-밤12시0000117근무조 인원수 000000총인원" 근무조근무시간"123456실제요원수필요요원수밤 12시-새벽4시 ... 10000188새벽4시-오전8시11000086오전8시-낮12시01100055낮12시-오후4시00110044오후4시-오후8시00011066오후8시-밤12시00001177근무조 인원수

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.24

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A+ casestudy APN(acute pyelonephritis) 급성 신우신염 간호과정

다.단기목표대상자는 항생제 복용 교육 후 1시간 이내에 항생제 복용 기간을 말할 수 있을 것이다.대상자는 3일 이내에 NRS 3점 이하로 측정 될 것이다.간호계획1. V/S을 4시간 ... 측정 도구에서 72점 이하(24~120점)로 측정될 것이다.대상자는 퇴원 시 더 이상 피곤하지 않다고 직접 이야기 할 것이다.단기목표대상자에게 피로와 관련된 요인을 교육한 후 1시간 ... 성인 간호학 ⅣAPN(Acute Pyelonephritis)과목명성인간호학교수명교수님제출자제출일◈ 시나리오24세 여성 이간호님은 OO대학병원에 6개월간 근무하고 있는 간호사로 3

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10

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간경화증 환자의 간호과정 케이스(간호진단8개,간호과정8개)

으로 간경화 진단을 받고 2024년 0월 0일에 병원입원을 하였다. 건설현장에서 일용직 근무자로 일하고 있으며 하루하루 근근이 버티며 지하 단칸방에서 생활 하고 있다. 10년 전 ... 가 증가 되었음 신체 전반에 황달이 있음 흰자부위에도 황달이 나타남 간호목표 단기목표 장기목표 황달과 복수를 완화 시킨다. 자존감이 높아진다. 다른 사람들을 만날때도 자존 ... 하려고 하는 모습을 보인다. 간호목표 단기목표 장기목표 치료에 적극 참여한다. 자신이 처한 상황에 효율적으로 대처한다. 간호계획 1. 건강과 현재의 질병에 대한 대상자의 인식을 사정

리포트 | 11페이지 | 2,000원 (15%↓) 1700원 | 등록일 2024.11.16

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