"법정수당"의 검색결과 입니다.

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"법정수당" 검색결과 3,841-3,860 / 3,996건

[사회] 우리의 외국인력정책과 과제

의 보호 및 관리에 관한 지침」이 적용되지 않아 법정근로시간, 최저임금 및 산재보험 등의 혜택이 제대로 부여되지 못하고 기본적 처우와 근로조건이 열악한 편이다. 특히 최근에는 실직 ... 를 채택하고 있는 대만에 비해 우리나라의 외국인 연수생에게 지급되는 수당이 결코 낮은 편이 아니며 따라서 현행 연수제도는 실질적으로 국제수준의 대우를 하면서도 국제여론으로부터 비난

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.08

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[노사관계] 주5일근무제와 해결방안

의 필요가 제기되고 있다.노사정위원회 주당 법정 노동시간을 44시간에서 40시간으로 줄여 주5일 근무제를 정착시키기로 합의했다. 또 학교수업 주5일제, 교육훈련 및 여가시설 확충 등 ... 높은 수준으로 향상시킬 것이다. 주5일 근무제는 노동자들의 삶의 질 향상과 실업감소를 동시에 수행할 수 있을 것으로 보인다. 1989~1991년 법정 근로시간이 주 48시간 ... 어 정비하고, 연·월차를 휴가로 활용하지 않고 수당으로 보상하는 관행도 개선해야 할 것이다. 이와 더불어 노ㆍ사ㆍ정의 협의와 국민적 공감대 형성을 위한 노력을 충실히 해야지만 주

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.05

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산업복지(기업복지)론

변제하되 3년치만은 먼저 변제함 (→ 노동자들 반발)2. 휴업수당 (휴업급여와 계산이 같음)- 사용자의 잘못으로 일하자 못한 경우 평균임금의 70%이상의 수당을 지급함- 평균임금 ... 의 70%가 통상임금을 넘어서면 통상임금을 지급3. 휴일 : 1주일에 1일 이상 유급휴일을 줌 → 주휴일4. 초과근로수당: 근로기준법의 근로기준시간을 초과하여 일할 경우 통상임금 ... 에 통상임금 지급 가능③산전후휴가 : 산전후 90일 (산후에 45일 이상 확보)11월 20일산업복지 - 국가 : 법정 산업복지 - 사회보험 - 산재보험- 고용보험- 노동 관계법

시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.29

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[지방자치론] 지방의회제도의 문제점과 개선방안

·도의회의 정기회 운영실적을 보면 대다수의 의회가 법정회의 일수 대부분을 사용하는 것으로 나타나고 있다. 시·도의회 정기회 운영실적{구분회의수총회기기관당 평균의원출석률회기일회기일수 ... 의원의 신분이 ‘무보수 명예직’에서 ‘명예직’으로 전환되었다. 그 후 회기수당은 지급되었다. 그럼에도 불구하고 유급직으로 발전되지는 못하였다. 따라서 지방의회에 진출하려고 하

리포트 | 24페이지 | 3,900원 | 등록일 2004.07.27

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[정치사회] 현대사회와 여가

에는 ▲ 법정 근로 시간을 주당 40시간으로 단축하여 주 5일 근무제를 정착시키고 ▲ 휴일 휴가 제도를 국제 기준에 걸맞게 개선 조정하고 실제 사용 일수를 확대시키며 ▲ 근로자의 생활 ... 적인 특위 활동을 통해 연·월차 휴가(연차는 해마다, 월차는 월마다 종업원에게 주도록 정해져 있는 휴가) 제도와 근로 수당 할증률(연장·야간·휴일의 초과 근로 시간에 대하여, 시간 ... ·월차는 22∼32일)까지 부여 ▲ 주휴는 현행처럼 유급으로 유지 ▲ 초과 노동 시간 한도는 3년 간 주당 16시간(현재 12시간)으로 연장 ▲ 연장·야간·휴일 근로 때의 수당 할증

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.02

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[ngo와 세계질서] NGO-장애인 인권문제

에서 지난 5년 동안 국민의 관심을 계속해서 끌고 있는 사건인데, 아버지의 부정(父情)인가 아니면 딸의 인권이냐를 둘러싼 여론과 법정이 고민하고 있다고 한다. 지방법원은 아버지를 2급 ... 에 서 실시하는 장애인 복지 시책에 대하여 알아보기로 하자. 우선 장애인 소득 보장제도의 일환으로 생활보호제도를 실시하고 있으며 생계보조수당을 지급하고 장애인 자립자금을 대여하고 있

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.20

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[상사중재론] 증재제도의 개념

다는 점에서 재판관의 지위나 권한과는 차이가 있다.2. 自由法廷制로서 紛爭解決制度·중재제도는 국가로부터 재판권을 위임받은 것이 아니라 당사자의 자치에 따른 자주법정제도로서 당사자 ... 상사중재원) 대한상사중재원 : 우리 나라에 하나 밖에 없다. ⇒ 무역분쟁해결을 표준으로 하면 상사중재규칙 제63조의 요금, 제 64조의 경비와 제65조 수당으로 구분되고 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.31

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[노사관계론] 비정규직 문제와 해결

의 약 68% 수준으로서 고용형태와 성별을 불문하고 대부분의 비정규직 근로자들이 정규직에 비해 매우 낮은 임금을 받고 있고, 여기에 각종 수당이나 사회보험 부담금을 포함하면 기업 ... 역시수 없도록 해야한다. 또한 비정규직 근 로자를 상시적인 업무에 계속적으로 사용하는 사례를 방지하기 위하여 계약기간의 최장기 간을 법정기간으로 제한하고 이를 초과하거나 반복적인

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.08

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[사회복지학] 복지국가로서의 한국

연금의 지출증가, 실업률에 따라 실업수당과 공적 부조 지출증가, 등이 있다. 그러나 이러한 증가요인의 내면에서는 복지비용을 감축하기 위한 노력들이 진행된다.(5)복지국가와 복지사회 ... , 폐업·도산, 법정관리, 구조조정 등 기업경영의 어려움으로 인하여 비자발적 실업자가 된 사례가 매우 많다. 중간계급의 구성원이었으나 1997년 11월 이후 실업의 경험이 있

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.26

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[인적자원관리] 인적자원관리

) 실시, 전 세계 70개국 169개 CCG지사에서 1년간 실제업무 연수 (Global Work Experience) 실시대홍기획복리후생 - 휴가 : 법정휴가 외 하계휴가(6일 ... ), 가사휴가(1일), 경조휴가(사내규정에 따름) - 연월차 수당 : 미사용 연차에 대한 수당 지급 (월차 2, 4주 토요일 휴무실시) - 자녀학자금 지원 : 유치원, 중, 고, 대학생

리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.12

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[용어정리] 최신경제용어

으로 바쁠 때는 법정시간 이상으로 늘리고 한가할 때는 그 이하로 줄이는 등 탄력적으로 윤용하되, 전체 근로시간이 법정시간 이하면 초과근로수당을 면제토록 하는 근로제도.69. 부가

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.05

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한국의 연봉제

기타 속인적 성격의 제급여는 연봉에서 제외하며 회사별 지급기준 및 법정기준에 따라 발생시마다 연봉외급여로서 추가로 지급하고 이는 연봉산정 및 성과가급 지급기준에서 제외한다. 저축수당 ... 에 의한 기본급, 관리직에 대한 직위수당(부장, 차장, 과장), 직위와는 별도로 일정한 직책수행자에 대한 직책수당, 전 사원에게 공통적으로 지급되는 가족 수당, 경영성과에 따라 일정시기 ... 에 지급되는 상여급 등이 있으나 변경된 능력급제에서는 이러한 속인적 성격의 고정성 급여를 전부 연봉으로 흡수하였다.한편 저축수당, 연월차수당, 자격면허수당, 장학금, 휴가비 등

리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.10.08

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[노동법 사례] 징계해고의 적정여부

다. 또 경우에 따라서는 누진퇴직금이 감액되거나 해고의 예고 또는 예고수당의 지급 없이 즉시 행하여지기도 한다.징계해고는 징계처분으로서의 성격과 해고로서의 성격을 병유하고 양자 ... 되려면 정당한 이유가 존재하여야 하고, 여러 요건이 필요한데,첫째, 형법상 죄형법정주의 원칙에 준하여, 취업규칙에 징계의 사유와 수단이 명확하게 규정되어 있어야 한다. 이 점은 징계

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.14

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사회적문제들..

에서 초과근로를 계속하면 노동시간이 줄어드는 것이 아니라 잔업수당만 올라가는 꼴이 될 수 있기 때문입니다.또 하나가 휴일휴가를 늘리는 것입니다.외국과 비교하면 우리나라는 유급 휴일 ... 외에도 기업이나 산업별 단체협약으로 노동시간을 줄여나가는 일 등 사회적으로 마련해야할 조치들이 많이 있는데요,민주노총은 이러한 법정노동시간 외에 필요한 여러 조치들을 담은 노동 ... 시간단축특별법을 만들어 법제정 할 것을 요구하고 있습니다.다른 나라들은 어떻게 하고 있는지 비교1) 프랑스 - 법정 노동시간 단축, 유급휴가일수의 확대, 초과노동시간 규제의 역사

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.27

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[인사관리] 자산관리공사(KAMCO)

, SCJP 등 자격증 보유자 전산개발, 보안, 데이터베이스관리 등 실무경험(경력)자전산직(0명)채용 직급: 5급 중견 사원법정계열/경상계열(통계학 포함)전공자 우대 변호사, CFA ... . 임금관리 및 인재확보제도월급제 대상자- 3급~6급 일반직원(관리직과 특수 관리직)- 3급~6급 별정직원급여지급기준기본급여 초기6단계부터 50단계까지 구분하여 지급 직급수당 3,4급

리포트 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.06.26

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외국의 아동복지 제도

부조는 현금급여와 현물급여로 구분되며 현금급여에는 각종 수당, 연금, 장학금 등이 있고 현물급여에는 거택간호, 보조원서비스, 수용서비스, 법정부조서비스 등이 있다. 이를 현금급여 ... %를 지급하되 근무연한이 37.5년에 미달하는 65세 미만의 자는 근무연수에 따라 연 최저 37,562프랑에서 최고 74,160프랑까지 차등지급된다. 노령수당 (Old-age ... 16,010프랑에서 최고 74,160프랑까지 차등지급된다. 장애수당(Disability Allowance)은 저소득 연금수혜 장애인에게 연 16,010프랑을 지급한다.3 유족급여

리포트 | 50페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.07.03

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[사회복지] 장애인의 개념과 실태

. 그러므로 훈련을 해도 환경에 적응할 수 없을 경우를 가르켜 장애인이라고 해야 옳을 것이다. 전체인구 대비 법정 장애인의 수는 미국(17.4%), 호주(15.6%)에 비하여 우리 ... 장애인 근로여건 조성을 위한 특별비용 지원- 장애인고용업체에 수화통역사 고용시 수화통역수당 : 1회 5만원- 정신지체인 작업지도수당 : 월 50만원(장애인 5명 담당 기준)o 장애인

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.02

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[문학] 강은교 시에 나타나는 이미지 분석

되어야 합니다.2. 법정 근로시간(주 44시간)은 준수되어야 합니다.3. 휴일날은 한 가정의 가장으로 가족의 품으로 돌아가야 합니다.4. 근로기준법에 의한 수당을 받아야 합니다.존경

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.17

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주5일근무제

은 대통령령으로 따로 정함 매달 1일씩 발생하는 월차휴가 폐지 생리휴가는 그대로 두되, 쓰지 않을 시 수당도 폐지 근속기간에 따라 생기는 연차휴가는 15~25일로 상하한선 만듬 '기존 ... 의 임금수준과 시간당 통상임금이 저하되지 않도록 한다'라는 항목 명시 연장근로수당은 25% 적용해 업계의 부담 낮춤 그 외로 교육인적자원부는 중소기업의 시행시기에 맞춰 2005년 주5 ... 사례일본의 경우 제조업체의 근로시간과 생산성에 관한 매크로 계측결과(73~87)근로시간 1%단축시 생산성은 3.7% 향상 우리의 경우 주당 법정시간이 46시간에서 44시간

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.09.11

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[노사관계] 비정규직의 실태와 문제점 해결방안

, 1998 : 51)를 사용하고 있다. 프랑스 등은 이를 기준으로 법정 최저임금을 정하곤 한다. 우리나라에서 상용직 풀타임 중위임금(140만원)의 2/3 인 월평균임금 93만원 이하 ... 12개월 동안 지급 받은 임금총액을 365로 나누어 계산된 급 여기 초 임금일 액의 50%이다. 다만 가족수당, 급식비 등의 복리후생적 수당은 임금총액의 산정에서 제외한다. 기본

리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.01.06

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