"근로환경조사"의 검색결과 입니다.

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"근로환경조사" 검색결과 361-380 / 27,000건

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비정규직 인력관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의

다. 교육 비용을 지원하고 스킬셋을 향상시켜 노동자의 경력 발전을 지원해나가는 것이다. 근로환경 개선 안전하고 쾌적한 근로 환경을 제공하여 노동자의 건강과 안녕을 보장하는 것이 ... 에 시달려야 하고 좋은 환경이든, 나쁜 환경이든 취업하기 어려운 현실에서 비정규 노동자들은 그것도 감지덕지 하면서, 자신의 자리에서 최선을 다하고 있지만 주변사람들은 그들을 향해 패배자 ... 상태로 돌아가야 한다는 느낌을 내포하고 있기도 한다. 하지만, 정규, 비정규라는 가치판단이 반영된 이분법적 용어를 근로계약형태를 표현하는 수단으로 사용하는 것은 바람직하지 않는 것

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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지역사회간호학 보건교육자료 개발안 보고서 A+ 자료

/articleView.html?idxno=363771제목: 끊이지 않는 산업재해 사고, 근로자 생명을 위협하는 원인은?[시사매거진277호] 산업재해는 노동과정에서 작업환경 또는 작업행동 ... 지역사회보건교육계획안보고서소 속간호학과과목명지역사회 실습담당교수학번제출자실습일자보건교육 주제 자료조사출처: http://www.sisamagazine.co.kr/news ... 등 업무상의 사유로 발생하는 노동자의 신체적·정신적 피해를 말한다. 여기에는 부상, 그로 인한 질병·사망, 작업환경의 부실로 인한 직업병 등이 포함된다. 지난 6월 23일 기업평가

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22

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직업성 안질환_산업간호과정보고서_지역사회보건간호학2

를 위한 전문조사 의뢰 요청서를 제출하였다.4) 의학적 소견 (슬라이드2)근로자는 약 1년간 지속된 눈이 침침하고 잘 안 보이는 증상으로 안과의원에 내원하여 2021년 6월 7일 ... ))하고, 필요한 경우 생물학적 모니터링을 통해 체내 노출 수준을 평가- 직업력 조사: 근로자의 과거와 현재의 직업 활동을 조사하여 유해 광선 노출의 정도와 기간을 파악(슬라이드14 ... 주제: 직업성 안질환1. 직업병 사례 설명1) 개요 (슬라이드1)근로자 ○○○은 여러 사업장에서 약 20여 년간 용접업무를 수행하였다. 근로자는 상병 진단 1년 전부터 눈이 침침

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.12

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치과위생사의 물질안전보건자료 인식에 대한 융복합 연구 (The Effects of Recognition of Material Safety Data Sheets in Dental Hygienist)

를 보였다(p ... 본 연구의 목적은 물질안전보건자료(MSDSs)의 인식정도와 영향을 미치는 근무환경특성이 무엇인지 분석함으로서 향후 치과재료에 대한 위험·유해성에 대한 인식을 개선하고자 대구·경북 ... 지역에 근무하는 치과위생사 238명을 조사하였다. 물질안전보건자료(MSDSs)의 항목별 중요도의 평균점수가 3.98±0.59점, 가장 높은 항목은 ‘유해·위험성’으로 나타났고 개선

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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[조직심리학] 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사하여 레포트 A4, 3매 이상 11point로 제출하시오.

적, 정신적 반응을 의미한다.1) G. L. Margolis & W. H. Kroes : 근로자의 심리적, 신체적 항상성을 파괴하는 근로조건 또는 개인을 위협하는 모든 직업환경 특성 ... 조직심리학레포트교수 :학번 :이름 :주제 : 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사하여 레포트 A4, 3매 이상 11point로 제출하시오 ... 의 제도나 활동, 프로그램을 조사하고 논의해본다.본론1. 직무 스트레스직무스트레스는 직무가 요구하는 것이 노동자의 능력, 자원 또는 요구를 충족하지 못할 때 발생하는 해로운 신체

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16

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저출산 해결책은

하는 저출산의 원인에 대해서 조사를 해보았다. 그 다음으로 저출산 문제를 해결하기 위해서는 어떠한 노력을 기울여야 하며 내가 생각했을 때 필요하다고 생각되는 방안에 대해서도 논의해보 ... 에 위치한 초중고교 약 3000곳에 재학 중인 학생 7만 4000명을 대상으로 2022년 초중고 사교육비 조사를 공동으로 실시한 결과 2022년 초중고교생의 사교육비 총액은 약 ... 26조원이었다. 이는 지난 2007년에 관련 조사를 시행한 이후에 최고치이다. 1년 사이에 학생은 532만명에서 528만명으로 0.9%가 감소하였지만 총액은 2021년의 수치인 23

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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법적복리후생에 대해 설명하시오

며, 기업과 근로자들 모두에게 이익이 되는 제도이다. 이에 따라 기업은 법적복리후생을 적극적으로 시행하고, 근로자들은 이를 적극적으로 활용하여 건강하고 안정적인 노동환경을 조성하는 데 ... 법적복리후생에 대해 설명하시오? 본 문1. 서론법적복리후생은 기업 내에서 근로자들의 권익을 보호하고 적절한 대우를 제공하기 위한 제도이다. 이러한 후생 제도는 근로자들의 건강 ... , 안전, 복지, 교육 등 다양한 측면에서 보호하며, 근로자들의 노동력 유지에 큰 역할을 한다. 또한 법적복리후생은 기업의 경쟁력 강화와 일자리 안정화에도 긍정적인 영향을 미치

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07

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여성 임금 근로자의 절반이 비정규직이라는 통계청 발표를 바탕으로, 이와 같은 현상이 발생하는 원인과 그 해결방안을 서술하시오 (사회복지조사론)

여성 임금 근로자의 절반이 비정규직이라는 통계청 발표를 바탕으로, 이와 같은 현상이 발생하는 원인과 그 해결방안을 서술하시오 (사회복지조사론)(사회복지, 사회복지사, 사회복지조사 ... 론)2012년 경제활동인구조사에 따르면 우리나라 전체 비정규직 근로자는 591만명으로 전체 임금근로자의 약 33.3%를 차지했다. 이 가운데 여성비정규직은 315만명으로 전체 비 ... 정규직의 53.3%이며, 여성임금근로자 중 비정규직의 비중은 41.4%로 남성임금근로자의 27.2%에 비해 크게 높다. 이런 식으로 노동시장에서의 비정규직 비중이 노동시장 변화

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.05

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여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지

) 대비 약 3%가 증가한 것이다. 여성들의 근로 환경은 더 취약한 모습을 보였다. 여가부 조사에 의하면 2021년 여성 비정규직의 비율은 47.4%로서, 남성(31.0%)보다 약 ... 인구조사 근로형태별 부가조사’를 분석한 결과가 발표되었다. 조사 결과에 따르면 비정규직 여성 근로자는 약 409만 1천 명으로 전년 동월 대비 약 3만 5천 명이 감소했으며, 비정규 ... 상승한 수치이지만 남성 고용률(70.0%)보다는 약 19%p 낮은 수치이다. 성별 임금 격차도 해당 자료를 통해 알 수 있었다. 2021년 여성 임금근로자의 시간당 임금은 평균 1

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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직장내 괴롭힘 개념, 기준, 사례 및 처리절차 [괴롭힘,직장갑질,갑질,상사갑질,직장내 괴롭힘]

에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용해 업무상 적정 범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적, 정신적 고통을 주거나 근무 환경을 악화시키는 행위’로 규정하고 있다. 개정법은 직장 내 ... 한다.5) 정식조사를 한 경우사용자는 근로기준법 제76조의3제4항 및 제5항에 따라 행위자와 피해자에 대해 조치하며, 괴롭힘이 인정되는 경우 취업규칙에 근거하여 엄격하게 징계 ... 처리절차6. 직장내 괴롭힘 방지 관련 해외 사례7. 참고자료직장내 괴롭힘 개념, 기준, 사례 및 처리절차1. 직장내 괴롭힘 개념 및 기준직장 내 괴롭힘을 ‘사용자 또는 근로자가 직장

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.19

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운영규정(방문요양, 방문목욕) 2024년도 허가

(임용의 제한) 제33조 (임용 시 구비서류) 제34조 (시용?수습기간) 제35조 (발령) 제36조 (근로계약) 제37조 (임용시기) 제38조 (임시직원의 채용) 제39조 (승진 ... ) 제4절 모성보호 및 일?가정 양립지원 제48조 (임산부의 보호) 제49조 (태아검진 시간의 허용 등) 제50조 (육아기 근로시간 단축) 제51조 (육아기 근로시간 단축 중 근로조건 ... 등) 제52조 (육아휴직과 육아기 근로시간 단축의 사용형태) 제53조 (육아시간) 제54조 (가족돌봄 등을 위한 근로시간 단축) 제5절 근로시간 제55조 (근로시간) 제56조

노하우 | 49페이지 | 150,000원 | 등록일 2024.11.23 | 수정일 2024.12.04

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근로복지공단 순천병원 청년인턴 산업위생사 자기소개서 면접질문답변 모음집

책을 찾고 책임 있게 마무리하는 데 자신이 있습니다. 근로복지공단 순천병원에 입사하게 된다면, 작업환경에서 발생하는 문제를 신속하게 파악하고 적극적으로 개선 방안을 제시하며, 근로 ... )면접1. 간단히 자기소개 부탁드립니다.안녕하십니까, 근로자의 건강과 안전을 사명으로 삼고 있는 지원자입니다. 저는 대학에서 환경보건학을 전공하며 이론과 실무를 균형 있게 익혔 ... 지원, 건강검진 등 다양한 서비스를 제공하며, 근로복지공단 산하 병원 중에서도 재활과 직업복귀 프로그램이 잘 갖춰진 기관으로 평가받고 있습니다. 특히 순천병원은 직업환경의학과

자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.11

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청소년복지론_청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

환경에서 일을 한다. 또한 부당한 근무 조건 및 지시를 받곤 한다. 최근 여성가족부에서 20년도에 진행한 조사에 따르면 일하는 청소년 중 89%가 임금근로자였다. 그리고 그 중 ... 게 된다면 이는 추후 성인 시기에 얻게 되는 일경험에서도 부정적인 태도를 형성할 수 있다. 위의 사례뿐만 아니라 많은 청소년들이 근로 환경에서 부당한 업무지시를 받거나 근로계약서 ... 청소년복지론청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가차 례1.서론2.본론1) 근로 청소년의 인권 침해2) 해결 방안3.결론1. 서론청소년은 훗날 우리 사회

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20

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노동현장에서 산업복지의 필요성에 대하여 서술하시오

에서 보면, 가장 기본적인 국가보장(사회보험)에 기업보장 (민영보험)을 추가가입 함으로써 근로자가 안심하게 일할 수 있는 환경을 제공하는 것이라 할 수 있다. 근로소득이 높아짐 ... 의 필요성에 대하여 서술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 산업복지란산업복지의 개념적 정의는 변화하는 경제, 사회적 환경에 따라 그 범위와 영역, 내용을 달리하며 쓰여져 왔다. 산업체 근로자 ... 발간하는 직종별 임금실태 조사보고서를 결합한 자료를 분석하였다. 이 연구 결과에 따르면 산업복지에 대한 투자는 종업원의 근로동기 부여와 직장에 대한 애사심을 향상시켜 기업의 생산

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.08

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병원_산업안전보건 규정_직원안전 관리활동 규정(4주기 10.7)

간 직장 내의 지위를 이용 하거나 업 무와 관련 하여 다른 근로자에게 성적인 언어나 행동 등으로, 또는 이를 이유로 고용상의 불이익을 주거나 성적 굴욕감을 유발하게 하여 고용환경 ... 적 스트레스 등으로 인한 건강장해 예방(산업안전보건법 제5조 제1항)가) 신체적 피로로 인한 건강장해 예방 근 골격계 유해요인조사를 3년마다 정기적으로 실시 한다.나) 사용자는 근로 ... 자의 신체적 피로와 정신적 스트레스 등을 줄일 수 있는 쾌적한 작업환경 을 조성하고 근로조건을 개선해야한다.다. 직장 내 폭언 폭행, 성희롱, 신체적 피로 및 스트레스의 피해 및

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.11 | 수정일 2025.08.01

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우리나라 사회보험의 종류와 개념, 적용대상과 급여내용에 대해 분석하고 개선점을 제시하세요.

도 지적되고 있다. 2021년 조사 결과, 비정규직 근로자의 경우 고용보험 가입률이 정규직에 비해 평균 20% 낮은 것으로 나타났으며, 이는 사회보험의 형평성 문제를 야기한다.더불 ... 는 문제가 있다. 2021년 조사에 따르면, 비정규직 근로자의 국민건강보험 가입률은 정규직에 비해 평균 10% 낮은 것으로 보고되었다. 이러한 문제들을 해결하기 위해, 보험료 산정 ... 와 근로자의 소득 수준에 따라 결정되며, 2020년 조사에 따르면, 산재보험 급여 지급 건수는 연간 약 30만 건 이상으로 집계되었다.그러나 고용보험과 산재보험에도 개선할 점

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.16

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경영정책론 요약 정리 중간고사 기말고사 대비 전범위 통합 정리

의 항목에서는 근로환경과 근로자의 참여라는 항목을 두어 점수를 산출하고 있다▶ 말콤볼드리지 상의 배점은 기업의 사회적책임을 수행하고 있는가를 확인한다고 할 수 있다TOTAL ... ▶ 자사의 제품이나 서비스를 타사의 것에 비하여 차별화함으로써 경쟁우위를 확보하려는 전략으로 제품차별화, 시장 차별화, 서비스 차별화 등이 있다.정치적요인▶ 기업의 외부환경을 분석 ... 를 달성하기 위하여 조직이 보유 또는 확보, 유지, 발전해야 할 핵심적인 요소머천다이징▶ 상품에 대한 수요를 창출하기 위해 시장조사 등과 같은 과학적인 방법으로 소비자의 행동

시험자료 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.28 | 수정일 2024.11.06

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

과목명: 결혼과 가족주제: 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 육아휴직제도의 개념 및 의의와 필요성2. 육아 ... 휴직제도의 문제점과 개선방안Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론통계청 조사에 따르면 지난해 기준 우리나라의 맞벌이 가구는 46%에 달하며 이는 1년 새 0.9% 가까이 증가한 수치이다. 현재 ... 이 변화하는 기로에 있다고 할 수 있고 이제 더 이상 남성, 여성을 구분하는 성 역할의 고정관념 속에서는 제대로 된 자녀 양육을 할 수 없는 환경이 되어가고 있다.대부분의 젊은 세대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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직장 내 괴롭힘(근로기준법) - 요약

확인을 위한 조사를 실시하여야 한다.③ 사용자는 제2항에 따른 조사 기간 동안 직장 내 괴롭힘과 관련하여 피해를 입은 근로자 또는 피해를 입었다고 주장하는 근로자(이하 "피해근로 ... 에 반하는 조치를 하여서는 아니 된다.④ 사용자는 제2항에 따른 조사 결과 직장 내 괴롭힘 발생 사실이 확인된 때에는 피해근로자가 요청하면 근무장소의 변경, 배치전환, 유급휴가 명령 ... 직장 내 괴롭힘 금지법 개정사항? ‘직장 내 괴롭힘 금지’ 관련 근로기준법 개정○ 근로기준법은 시행일을 2019. 7. 16.로 하여 아래와 같이 직장 내 괴롭힘에 관한 사항

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.18

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호손연구의 과정에 대해서 살펴보고, 의의를 기술하시오. 그리고 자신의 직장이나 생활환경에서

과목명: 산업심리학주제: 호손연구의 과정에 대해서 살펴보고, 의의를 기술하시오. 그리고 자신의 직장이나 생활환경에서 호손효과가 적용될 수 있는 부분을 찾아서 설명해 보시오.목차I ... (workplace)에서 개인의 행동을 이해하기 위해서 심리학의 이론을 적용하는 학문 영역이다. 주로 기업, 사용자의 입장에서 근로자들이 어떻게 하면 그들이 가진 능력을 최대한 ... 으로 끌어내서 조직에 성과를 가져다 줄 것인지에 대한 답을 찾기 위해서 활용하는 학문 영역이다. 오늘날 조직 환경이 불안정해지고 무한 경쟁에 노출되어 있다 보니 기업은 그들이 가진 자원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11

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