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"유급휴가훈련지원" 검색결과 341-360 / 1,093건

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    [가족복지론] 우리나라 가족복지 현황을 조사하고, 문제를 해결할 수 있는 대책을 서술하시오
    상 사유에는 직업능력개발훈련, 유급휴가훈련, 직업능력 개발훈련시설장비자금대부, 수강 장려금, 근로자 학자금 대부, 실업자 재취직훈련 등이 있다.(4) 공제제도공제제도는 조세제도를 통하 ... 는 그대로의 가족을 받아들이고 이해하며 이들을 지원하기 위한 방안을 찾아 나가는 과정이 필요하다. 따라서 본론에서는 우리나라 가족복지 현황을 조사하고, 문제를 해결할 수 있는 대책 ... 에 따른 피해와 관련하여 소득을 지원하고, 치료와 재활서비스를 제공하는 것으로 1963년 우리나라에 최초로 도입된 사회보험제도이다. 현재 1인 이상 사업장을 대상으로 하고 있으며 급여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.14
  • 사회복지행정에 있어서 인사관리의 중요성에 대해 설명하고 인사관리의 주요 기능 6가지에 대해 세부적으로 설명하시오.
    들이 포함된다. 직원들에 대한 보상 체계에는 기본적으로 지급되는 급여, 초과시간에 따른 수당, 근속 수당, 인센티브 시스템, 연금이나 유급휴가와 같은 부가급여 등이 포함된다.5) 인력개발 ... 가지1) 직무디자인2) 채용3) 오리엔테이션4) 보상5) 인력개발 및 훈련6) 평가Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론모든 조직은 사람들로 구성되고 이들을 조직의 목적에 충실하게 움직이게 하 ... 는 것이 인사 관리의 핵심이다. 이러한 인사관리에 있어서 일차적 관심은 지원의 능력 향상에 있다. 사회복지행정기관은 노동집약도가 높고 예산의 상당 부분이 직원 자원의 개발과 유지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.17
  • 폴란드 및 비교국가 선정동기폴란드 소개 및 선정 동기,폴란드 경제성장률,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    1시간 포함 초과근무 수당은 임금의 1.5배~3배 가산하여 지급유급휴가. 주일 휴가. 연 13일 이상 법정공휴일 1년 만근시 6일 연차휴가. 연간 30일 이내 기타 군사훈련 목적 ... 최대 40시간 6시간 근무한 경우 최소 30분 휴식시간 제공의무 시간외근무는 시간당 임금의 최소 1,25배 이상주일휴가. 연12일 국가공휴일 최소 60일 연속근무 시 4주의 유급 ... 의 국가동원 연간 30일 이내 병가 산전 산후 총 90일 출산휴가근로자 비귀책 사유로 해고하였을 경우, 근무일수에 따라 최저 30일 분, 최고 300일 분의 퇴직금을 지급체코일주일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.30
  • [평생교육론]학습인정제도,학습계좌제,평생학습도시,학력,능력,경험학습,학점은행제,직업능력인증제,학습지원제도,학습이력관리,평생학습도시의의의
    휴가?직장인들이 계속교육 및 재교육 등을 통하여 자아실현 기회를 안정적으로 가질 수 있도록 일정기간 유급 또는 무급 휴가를 주는 제도?유럽: 유급교육휴가제(paid ... 의 구현② 대학교육기회의 확대③ 교육기관들 간의 단절 극복, 협력 등으로 교육자원 손실극복④ 지시통제지향 교육체제로부터 지원조장지향 교육체제로■ 학습계좌제?성인들이 개별적으로 다양 ... 한 교육과 학습경험을 종합적으로 누적 기록, 관리하고 이를객관적으로 증명함으로써 국민의 평생교육 즉 취업자의 계속교육을 촉진하기 위한 제도?국민의 생애학습 설계와 지원에 기초자료?국가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.07.16 | 수정일 2016.06.14
  • 유한양행경영분석
    대상자에게 퇴직일 직전 6개월간 유급 휴가를 부여하고 있으며, 대학생뿐만 아니라 의약학 ㆍ치의약 전문대학원에 다니는 자녀까지 학비를 지원하고 있다. 더불어 임금피크제로 시행으로 절약 ... 사례제안내일엔시사점유한양행인적 자원 관리02- 교육훈련이 중앙 집중적이지 않다.사업부별, 부서별 자율성이 높다.교육훈련에서 독특한 점..PAGE:26인적 자원 관리우수사례제안내일 ... 적 자원 관리026시그마 교육과정6시그마 교육훈련은 현장밀착형 교육훈련의 대표적인 케이스고객에 대한 가치를 창조하기 위한 프로세스의개선활동 & 경영의 질을 향상시키는 활동..PAGE
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    | 리포트 | 42페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.12.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인적자원관리] 인적자원관리 성공사례 실패사례 - 구글 넷앱 노키아 까르푸
    다. 오히려 회사가 한 달에 5일씩 유급휴가를 주면서 봉사활동을 장려(자원봉사자 유급 휴가 프로그램: Volunteer Time Off Program)한다. 또 내 아이기 자폐증 ... Development:인적자원개발), HRU(Human Resource Utilization: 인적자원활용)의 3가지 측면으로 되어 있지만, 채용·선발·배치부터 조직설계·개발, 교육·훈련 ... 로 회사에 보답한다"는 믿음을 갖고 회사를 '일하기 좋은 기업'으로 만들기 위해 노력하고 있다.이는 넷앱이 휴가나 연차, 치과 등 의료서비스, 장애보험 등 기업들이 일반적으로 실시
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.30
  • 국가별 중장비업체 CSR 비교분석(이해관계자모델로 본 두산 인프라코어의 CSR 개선방향)
    에 대해 노동 조합과 협조하여 연간 2,100 시간 미만, 연차 유급 휴가 평균 16일 이상 취득이라는 구체적 수치를 목표로 설정하고 각 직장에서 활동 계획을 수립하는 등 효율적인 근무 ... 형태 실현을 향한 대처를 진행 중이다. 또한 1991년부터 직원들의 자원 봉사 장려 제도로 최장 2년의 유급휴가와 연간 최대 12일까지 특별 휴가 제도를 마련, 2012년까지 장기 ... 적 지역사회 공헌고용창출 지원 시스템③ 지속가능 개발 시스템Ⅲ 결론Ⅳ 출처Ⅰ 서론현재의 사회를 구성하는 사회 구성원 중, 가장 규모가 크고 영향력이 있는 집단은 어디 일까. 정부
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    | 리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.19
  • 모델링이 될 만한 가족복지 선진국 사례를 제시하고, 우리나라의 가족복지와 비교하시오.
    복지정책- 여성의 노동시장참여를 용이하게 하는 공보육, 출산휴가, 육아휴직과 같은 보육지원에 초점을 두고 있음- 유럽공동체 국가들 사이에서 가장 훌륭한 아동보육체계를 가짐- 대가족 ... 에서의 획기적 정책전환을 가져옴.④2000년 이후-취업여성에 대한 모성보호조치를 더욱 확산함으로써 직장과 가족생활의 양립을 지원하고자 하는 정책적 노력이 강화-산전후 휴가기간이 90일 ... 로 확대(2001년 근로기준법의 개정), 산전후휴가급여제도의 활성화(2006년), 남성육아휴직 및 유급의 육아휴직제도로 전환됨(2001년 남녀고용평등법의 개정).-저출산, 고령화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.11.10
  • 평교[완성]
    , 7 조 직장인들의 자아실현과 교육기회 확대를 위해 유급 또는 무급으로 학습휴가를 실시하거나 학습비를 지원 세계노동기구 (ILO) 주관으로 유급교육휴가제 적극 보급 31평생교육법 ... 의 주요 내용 사례 - 유급학습휴가 법안 발의 32평생교육법의 주요 내용 2) 평생교육진흥 수립을 위한 기관과 운영 ( 1) 평생교육 진흥 기본계획의 수립 및 평생교육협의회 구성 ... 생교육법의 주요 내용 (3) 평생학습도시 및 평생교육 지원 평생교육법 제 15 조 전국평생학습도시협의회 제 16 조 평생교육진흥사업 실시 및 지원 제 17 조 평생교육기관의 지도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 57페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.04
  • 산업복지
    조 ( 연차 유급휴가 ) ① 사용자는 1 년간 8 할 이상 출근한 근로자에게 15 일의 유급휴가를 주어야 한다 . ④ 사용자는 3 년 이상 계속하여 근로한 근로자에게는 제 1 항 ... 에 따른 휴가에 최초 1 년을 초과하는 계속 근로 연수 매 2 년에 대하여 1 일을 가산한 유급휴가를 주어야 한다 . 이 경우 가산휴가를 포함한 총 휴가 일수는 25 일을 한도 ... 시간을 제외하고 8 시간을 초과할 수 없다 . ☐제 5 장 여성과 소년 제 73 조 ( 생리휴가 ) 사용자는 여성 근로자가 청구하면 월 1 일의 생리휴가를 주어야 한다 . ☐제 60
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    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.10
  • 여성의 경력 단절 문제와 이를 위한 정책
    가 아이를 가진 기간에 해고하지 못하게 하고 유급 모성휴가를 보장하며 모성휴가 후에는 다시 일자리로 돌아올 수 있는 권리를 보장한다. 미국의 경우, 육아를 위한 탄력근무제가 보편 ... 화 되어 있으며 가족의료휴가법이 통과되어 효력을 지니게 되었다. 스웨덴의 경우 탁아에 공공투자를 증가시키고 아동보호를 위한 부모의 유급휴가를 법적 권리로 제공한다. 이에 따라 취학 전 ... 등으로 경력이 단절된 여성의 취업지원을 전담하는 ONE-STOP 종합취업지원기관 지정하여 서비스를 제공하고 있다. 기존의 여성인력개발센터 등 기존교육훈련기관의 부족한 기능을 보완
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    | 리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.01.07
  • [A+레포트]기업 자원봉사의 필요성, 현황, 문제점, 개선과제
    적으로 이루어질 수 없다.셋째, 자원봉사활동 경비지원이나 유급휴가제 및 휴직제도가 미흡하다는 점이다. 직장에 근무하는 직원의 입장에서 특별한 시간을 내어 자원봉사를 하기란 현실 ... 적으로 거의 불가능하다. 전국경제인연합회가 2001년 주요 기업을 대상으로 조사한 바에 의하면, 조사대상자의 59.8%가 사회봉사 유급 휴가제를 도입하겠다고 응답하였고, 검토 ... 하겠다는 응답이 34%, 반대하는 기업은 4.0%에 불과했다. 우리나라 기업들이 유급휴가제의 필요성은 인정하고 있으나 자원봉사 휴직제도에 대해서는 아직은 시기상조라는 입장을 밝혀 이에 대한
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.05
  • 시간제일자리
    휴가훈련 및 대체인력 고용지원사업’참여 기업의 한정..PAGE:16PART 3 해외는 지금영국과 독일은? 글쎄…영국의 경우 최저 생활임금(13000원 정도) 이하로 버는 노동자 수가 480만여명수년간 실질임금 정체 또는 하락2010년 이후 새 일자리의 60%가 저임금 분야 ... 경력단절 여성에 대한 재취업 프로그램 실시경력단절 여성들의 직장 복귀를 지원하기 위한 맞춤형 인턴 제도근무 형태 하루 4시간제, 전일제면담을 통해 원하는 근무 시간대 조정 가능리턴십 ... 케어 시스템32개 직무 150여명 인턴 모집에 총 2530여명 지원 ( 평균 17대 1의 경쟁률)..PAGE:10PART 2 우리나라 기업의 사례신세계그룹 ‘스타벅스 코리아’8월
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    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.20
  • [법률해석]법률해석의 목적, 법률해석과 근로자파견 법령, 법률해석과 GPL(일반 공중 라이선스)의 법률적 근거, 법률해석과 임의법규, 법률해석과 산업안전보건법 및 근로기준법 해석
    적용에 관한 특례1) 파견사업주의 책임-근로기준법 중 제2장 근로계약 제3장 임금 제8장 재해보상2) 사용사업주의 책임-근로기준법 중 제4장 근로시간과 휴식(1)월차 유급휴가 ... 는 누가 주나?월차 유급휴가는 사용사업주가 주는 것이다.그런데 파견근로자가 월차 유급휴가를 쓰지 못하고 사용사업체에서 그날 근무하는 경우는 그 날 근무에 대한 임금은 파견사업주가 지급 ... 하여야 한다.(법 제34조 제1항 및 제2항)(2)근로기준법 제 54조(주휴), 제57조(월차 유급휴가), 제71조(생리휴가), 제72조(산전산후휴가)는 사용사업주가 근로기준법 제
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    | 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사관리요약
    보험, 산업재해보상보험, 고용보험2)퇴직금제도3)유급휴가제도15.법정외 복리후생법정 외 복리후생 프로그램은 국가에서 법률로 정한 복리후생 프로그램 이외에 기업이 도입하고 있는 것 ... 1.교육훈련시스템의 구조계획 : 조직의 목표→ 교육훈련 필요성/목표→ 실천: 교육훈련 프로그램→ 교과내용, 참가자, 기법, 실시자 →통제 교육훈련 평가목표 - 교육훈련활동은 본질 ... 적으로 기업의 목표달성에 기여하는 방향으로 설계되어야 된다.설정된 기업의 목표가 현재 어느정도 달성되었느냐에 따라 현재 시점에서의 교육훈련이 필요한 정도가 파악되며, 미래에 설정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.08 | 수정일 2016.10.01
  • 고용보험제도 현황과 문제점 및 과제
    을 실시하는 경우에 지원하는 것을 말한다.- 통신훈련: 우편매체, 인터넷 등 정보통신망을 이용하여 훈련이 이루어지는 것이다.② 유급휴가훈련지원- 사업주가 1년 이상 재직근로자를 대상 ... 의 수강에 소요되는 경비(집체훈련을 실시하는 경우와 동일)를 부담하는 사업주에게 지급되며 다만, 자사 직업능력개발훈련시설에서 자사직원을 대상으로 실시하는 유급휴가훈련지원대상 ... 으로 30일 이상(상시근로자수가 150인 미만인 경우는 재직근로자를 대상으로 14일 이상)의 유급휴가훈련을 부여하여 휴가의 전 기간에 대하여 통상임금)이상의 임금을 지불하고 당해 훈련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.08
  • 국내외(프랑스, 스웨덴, 독일, 영국, 미국, 일본, 캐나다, 핀란드 등)의 보육 정책을 비교 분석하시오.
    프랑스의 보육정책은 출산휴가유급 육아휴직제도가 있으며 육아 휴직 수당은 자녀수가 2명 이상이어야 하며 3세 이하의 경우 직장 활동을 완전히 또는 부분적으로 중단한 경우 지급 ... 이 가능하고 세계 최초로 아버지도 10일간의 출산휴가 이용이 가능하도록 제도적 장치가 되어 있다. 부모 보험급여 또한 내용이 풍부하여 경제적 지원이 풍부하다.보육 프로그램은 취학 ... 을 제외한 실질임금을 지불하고 수유하는 여성에겐 야간과 휴일근무를 금지한다.또한 유급 수유휴식을 요구할 수 있으며 3년 무급 휴가를 요구할 수도 있으며 아동 수당은 18세 미만의 아동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.08.17
  • 자원봉사론 - 기업 자원봉사활동의 목적과 의의 및 중요성, 기업 자원봉사활동의 현황과 문제점 및 활성화 방안
    봉사활동을 뒷받침하기 위해 1년간 유급휴가제도를 운영하고 있는 업체도 50여 개나 됨. 일본 경단련 사회공헌추진위원에서 1999년 378개 기업을 대상으로 조사한 결과에 따르 ... %였으며 이 중 직원 자원봉사활동 및 현물기부와 같은 사회공헌활동에 따른 금액환산기준의 예산을 설정한 기업은 전체의 9.5%로 나타남.- 그러나 자원봉사활동 참가기간에 유급휴가 ... ) 임직원 자원봉사 지원제도의 수립4) 캠페인 등 특별 프로그램 참여5) 외부 단체와의 연계 및 공동 프로그램 참여1. 기업 자원봉사활동의 목적과 의의- 오늘날 기업들의 자원봉사활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.05
  • 외국의 사례로 본 성인학습자의 학습기회 보장을 위한 “교육복지망” 구축
    하다.고용보험법에 의한 유급훈련휴가제도의 특징을 정리하면 다음과 같다. 1. 유급훈련휴가가 근로자 개인의 선택권과 학습권을 보장하는 제도가 아니라 사업주 주도의 훈련지원 ... 도 지원되고 있다.우리나라에서 민간 근로자에 대한 유급학습휴가제 관련 법령은 크게 4가지가 있다. 고용보험법, 평생교육법, 자격기본법, 그리고 근로자직업능력개발법이다. 평생교육법 ... 적인 방침에 불과하며, 유급이라는 표현이 없다보니 무급 휴가까지도 인정될 수 있고, 학습휴가제를 학습비 지원과 대체가능한 제도로 인정하고 있는 한계가 있다. 이는 우리나라에서 유급
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.18
  • 근로계약서(건설현장)
    ) 사용자는 근로기준법에 따라 유급휴일과 년차유급휴가를 부여한다." 다만, 계속근로연수가 1년미만인 경우, 매월 1개의 유급휴가를 부여하되"상호합의에 의하여 매월 말 수당으로 지급 ... 할 수 있다." 3) 사용자는 근로자의 공직선거 및 선거부정방지법에 따른 선거권행사는(2시간), 향토예비군설치법에 따른"" 예비군훈련, 민방위기본법에 따른 민방위훈련 교육시간은 유급 ... 면 차주 월요일에 지급한다."2) 기준시급은 ( \ )( 일금 )원으로 한다." ※ 표기방법 : ex) \ 9,600 일금 ( 구천육백원 )"6. 휴식 및 휴가" 1) 휴식시간은 10
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2017.09.07
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2025년 11월 09일 일요일
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