"「최저임금법」의 적용범위"의 검색결과 입니다.

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사회보험 최저임금제 상속인 최저임금 고용보험 문제점 지급명령신청 맞벌이 베버리지 보고서

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"「최저임금법」의 적용범위" 검색결과 3,561-3,580 / 3,834건

[한국과 프랑스의 문화] 한국과 프랑스의 가족, 여성, 사회 비교

은 고용보험과 정부 재정에서 지급하되, 하한선은 최저임금인 월 47만4600원, 상한선은 135만원이다.둘째, 유급 육아휴직 제도를 신설해, 배우자인 여성이 근로자가 아닌 경우 ... 하였다. 이러한 변화의 결정적 요인은 평균 자녀수가 감소한 것인데 사실 프랑스 여성을 가정으로부터 해방시켜 준 첫 번째 계기는 피임약의 보급이었다. 1967년에는 법적으로 자유롭게 피임약 ... 으며, 고용주 역시 그녀가 임신했다고 해서 여성의 고용을 법적으로 거절해서는 안 되게 되어 있다. 그리고 또한 여성이 임신한 임신기간이거나 혹은 출산 휴가 중에, 아니면 그녀가 출산 휴가

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.09.17

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[프랑스 사회문화] 프랑스 사회복지

되는 것이다.- 이 법은 산재에 대한 사용주의 책임 보상의 최대 범위를 손실의 약50%로 규정하고 있다.- 이 법은 산재의 보상 부문에만 언급하고 있을 뿐 산재에 있어서 또 하나 ... (Allocation)'은 전국민의최소 생계를 부양하고자 하는, 복지 제도의 기본 개념에 충실한 제도.☞ 알로까시옹의 광범위한 혜택1 가족수당- 가족의 생계를 국가가 일정 정도 분담 ... 금.2 주거비 보조금- '알로까시옹 드 로주망(Allocation de Logement)'이라 불리는 이 보조금은양육 수당과 함께 모든 외국인에게 차별 없이 적용.순수 집세와 지난

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.15

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[고용보험] [논문]고용보험제의주요내용

개발사업. 실업급여고용보험의 적용. 고용보험의 적용범위. 보험관계 성립·소멸 등의 신고. 보험관계의 소멸. 사업의 일괄적용제도피보험자 자격관리. 적용제외 근로자. 피보험자에 관한 ... 각종 신고고용보험료의 보고·납부. 보험료의 산정 및 보험료 부담. 보험료의 납부시기 및 절차. 고용보험료 산정대상 근로자와 임금의 범위. 기타 징수금. 개산·확정보험료보고서 작성 ... 방법고용보험료 징수를 위한 기준임금제도. 기준임금제도의 의의 및 적용사유. 기준임금 적용의 신고. 기준임금액. 기준임금에 의한 보험료의 산정방법. 보험료의 보고·납부고용보험 사무조합

리포트 | 120페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.05.24 | 수정일 2015.01.26

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[사회보장, 실업복지, 사회복지법제]국민건강보험제도

: 전국민의료보험기(1989∼1998)대부분의 임금근로자들이 의료보험 적용대상자로 되었으나 의료보험 적용대상자에서 제외된 농·어촌 주민과 도시 자영자들에 대한 의료보험실시가 당면 ... ,401만원이상)최저보험료2,900원2,000원자동차·재산없는 세대기본구간 적용폐지기본1구간 적용재산(1.8), 자동차(2)적용제외자동차보유세대에 조정적용점수당 금액-106.7원한시경감- ... 국민건강보험제도Ⅰ. 국민건강보험제도의 의의1. 건강보험법의 개념건강보험은 국민의 건강을 보호하기 위해 요구되는 질병 등 사회적 위험을 국가나 사회가 사회보험 방식에 따라 이

리포트 | 39페이지 | 4,500원 | 등록일 2005.10.24

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[보험, 기업연금] 기업연금제도의 도입방안

으로써 기업의 도덕적 책임을 강조하려는 이론이다.5) 민재성. 김용하, 「한국사회보험제도의 연계방안」, 한국개발연구원, 1994, p976) 이철수, 「임금에 관한 법이론」, 한국 ... 는 대부분의 기업들도 퇴직금을 사내에 유보하여 운영자금으로 쓰고 있어서 기업도산시 임금채권의 우선변제에 관한 근로기준법상의 규정만으로는 지급확보가 어렵다는 문제점이 있다. 더구나 ... 교려하고 있지만, 적용 범위는 46%에 불과하다. 보험의 적용범위로 보면 공적연금이 더 크다(92%). 급여액은 소득이 적은 사람들 보다 소득이 높은 사람들이 더 많으며, 여성

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.06.06

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[노동법] 근로기분법상 근로시간

된다」고 하고 있으며, 산안법 시행령 제33조에서는 「근로시간이 제한되는 작업은 잠함·잠수작업 등 고기압하에서 행하는 작업을 말한다」고 규정함으로써 별도의 기준근로시간을 적용 ... 제규정은 모두 삭제·폐지되고, 대신 근로자의 안전과 보건에 관한 사항은 전면적으로 산업안전보건법의 적용을 받게 되었는데, 이에 따라 유해·위험작업의 근로시간에 관한 규정인 제43 ... 연장근로에는 가산임금이 지급되어야 한다(제55조).IV. 時間外勤勞1. 序說(1) 근로기준법은 제49조에서 기준근로시간을 정하고, 연소근로자(법 제67조)와 산안법 제46조의 유해

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.05

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[노사관계론] 여성의 임금 차별 분석

/현상은 여성 노동자의 임금이 남성에 비해 많이 인상된 결과라기 보다는, 1988년부터 제조업 부문에서 시행되기 시작하여 1989년 전 산업의 범위로 확대 적용되기 시작한 최저 ... 임금제의 일시적인 영향이라고 생각되어 진다. 즉 최저 임금제의 시행은 10만원 이하의 저임금군을 해소하여 여성의 전체 평균 임금을 인상시키는 효과를 가져온 것이다. 또한 우리나라 ... 다. 업무의 내용과 양에 무관하게 적용되는 이러한 학력의 영향은 성별 임금 격차에 부가되어 여성 노동자를 더욱 불리한 임금 상황에 놓이게 한다. 일반적으로 여성 노동자들은 남성에 비해 저

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.05.21

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임금관리의 활동과 기법

하고 이것을 협약당사자는 물론, 그 외의 제3자에게도 적용하는 방법...PAGE:122)임금수준의 결정 - 10각국의 최저임금제도선진국의 최저임금제도뉴질랜드(1894)-강제중재법, 호주 ... - 5임금수준의 결정구조..PAGE:82)임금수준의 결정 - 6..PAGE:92)임금수준의 결정 - 7(2) 임금수준-최저임금제도(외부제약조건)근로자와 최저임금제도(minimum ... wage system)자신과 가족에 어느 정도의 문화생활을 보장할 수 있는 수준에서 결정되어야 한다.최저임금제가 안지켜지면노동력의 재생산 불가능직무 및 직장에 대한 불만커지고 사기

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.11

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[사회복지] 국민연금제도에 관한 고찰

를 대상하는 노동조합등의 다양한 견해를 충분히 고려 하여 기존의 적립방식에서 부과방식으로 전환하였다.그리고 적용범위를 단계적으로 확대하여 1935년 노령연금에서 출발했던 OASDI ... 이처음 도입된 것은 1960년의 공무원연금법이나, 일반 국민계층을 포괄적인 대상으로 접근한 제도는 1963년 산업재해보상보험이 최초이다. 우리 나라의 사회보험제도는 1995년 7월 ... 제도에 대해 살펴보도록 한다. 한국의 사회보험제도 개관의료보험국민연금산재보험고용보험실시연도1977:의료보험법1988:국민연금법1984:산업재해보상보험법1995:고용보험법1999:전

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.08

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[경영법] 외국인노동법

의 기준에 적합한 자로 한다. 다만 중소기업청장이 필요하다고 인정하는 경우 다른기준을 적용한다.1. 20세이상 40세 이하로 신체 건강한 자2. 출입국관리법 제 24조 4제 2항의 각호 ... 할 수 있다.제 22조(연수조건 등)연수생의 연수시간 및 연수수당 등 연수조건은 중앙회와 연수업체의 계약에 의하되, 연수업체는 연수생에게 최저임금 수준의 연수수당과 산재보험 및의료보험 ... 는 자의 보호및 관리의 적정을 기하기 위하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.제 3조(연수생의 적용 범위) 이 지침이 적용되는 연수생은 법무부 훈령 제 384호 “외국인 산업

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.04

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[사회학] 한국과 독일 공공부조

으로 규정하였음에 비해 국민기초생활보장법은 최소생활의 보장을 국가의 법적 의무이자 국민의 권리로 규정하였고, 국가가 제공하여야 하는 급여액을 최저생계비 이상이 되도록 명문화함에 따라 현대 ... 년 10월부터 시행에 들어간 국민기초생활보장법은 우리나라 공공부조제도의 근간을 바꾸는 획기적인 법으로 평가되고 있다. 기존의 생활보호법은 국가에 의한 공공부조를 시혜적 차원 ... 복지국가의 가장 핵심적 요소인 기초보장제도의 터전을 제공하였다.하지만 이러한 국민기초생활보장법의 시행은 관련 분야의 다양한 정책수요를 유발하고 있어 이에 대한 적절한 대처가 요망

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.16

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[사회복지] 국민기초생활보장법의 운영방안과 대책

위원회를 통과한 법(안)에서는 이러한 내용이 포함되어 있지 않으나, 이러한 내용을 하위법령에서 반영할 경우, 시민사회단체 청원법(안)의 정신을 살릴 수 있으리라 판단된다. 최저생계 ... 비의 결정현행 생활보호법국민기초생활보장법(법안심사소위 통과)국민기초생활보장법(시민사회단체 청원)제5조의2 (최저생계비의 결정)①보건복지부장관은 일반국민의 소득·지출수준과 보호대상자 ... 되는 것으로 본다.3.2.4 수급자의 구분앞에서 살펴본 바대로, 대상자의 범위를 자산(소득과 재산)으로 일원화할 경우, 현행의 보호대상자 구분은 무의미해진다. 현재 생활보호법상의 자활

리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.20

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빈곤과 사회복지

또는 6개월간 임대료 지원)침수주택수리비(세대당 60만원)④ 방역활동, 의료구호, 식품위생관리▷ 재해구호기금 관리 - 시,도지사가 매년 적립(최저적립금액은 전3년간의 지방세법에 규정 ... , 실업, 만성적인 불규칙 노동, 많은가족 수, 저임금이 원인▷ 2차적 빈곤= 가계 총수입이 다른 곳에 쓰이지 않으면 단순한 육체적 능률을 보장할 수 있는 경우음주, 도박, 가계 ... 한 급여 등)▶ 국민기초생활보장제도 = 생활이 어려운 사람에게 필요한 급여를 행하여 최저생활을 보장하고 자활을 조성하는 것이 목적으로 현금급여와 현물급여를 병행하며 자산조사를 바탕

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.14

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[인문사회] 사회보장에 관하여

있다.2) 사회보장제도의 소득재분배 효과사회보장제도는 제도별 형태와 내용, 발전정도에 따라 상이한 소득재분배 효과가 나타날 수 있다. 급여지출의 규모, 위험보장의 종류, 적용범위 ... 제도에서 보호하고 있는 사회적 위험의 종류가 많을수록 소득 재분배 효과는 증가할 것이다. 셋째, 사회보장제도의 적용범위에 따라 소득재분배 효과는 상이하게 나타날 것이다. 그리고 ... 에 종사하는 자를 적용대상으로 하고 있는 점에서, 일반국민을 가입대상으로 하고 있는 국민연금과 구별된다. 공무원연금법은 단기보험과 장기보험의 성격을 겸유하고 있는 데에 그 특성이 있

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.25

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[정책론] 주5일 근무제[근로기준법 개정]

시행이후에도 연월차 휴가제도는 그대로 유지하도록 해야한다. 근로기준법은 최저기준에 불과하므로 별도의 휴가제도를 단체협약에 둘 수 있다. 월 만근시 1일의 유급월차휴가와 기존 일수 ... 쟁점에 대한 기업계와 노동계의 입장.Ⅲ. 근로기준법 개정내용* 근로기준법 개정 주요내용Ⅳ. 법 개정의 효과와 향후 추진계획* 법 개정의 효과* 향후 추진 계획Ⅴ. 결론주5일 근무제Ⅰ ... . 서론 -주5일 근무제의 개념정의와 전개과정-2003년 9월 15일 근로기준법 개정안이 국회에 최종 통과됨에 따라 지난 5년을 끌어왔던 주5일 근무제가 일단락 된 듯이 보인다

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.26

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[세법]한국,미국,중국조세제도비교

에 따른 세율 : 과세 대상의 수익금액에서 비용 및 소득공제를 차감 한 금액을 과세표준으로 정하고 임금, 봉급소득에 대해서는 최저 5%에서 최고 45%의 초과누진세율을 적용하며 사업소득 ... 으며 최저10%(1,000만원이하) 에서 최고세율40%(8,000만원초과)에까지 이른다.{) 이필우외 2인, 한국조세의 이해, 세학사ⅲ> 소득세 공제제도 : 우리 나라의 소득세법 ... 으나 중국내의 원천소득이 있는 개인을 규정하고 있고{) 중화인민공화국 개인소득세법1조과세대상을 임금, 봉급소득, 사업소득, 기업사업단위의 청부·임차경영소득, 노무보수소득, 원고료소득

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.25

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[인사관리,경영학] 중소기업의 인력문제 와 정부지원 정책의 실태 및 개선안

1. 중소기업의 범위. 일반적 기준 (중소기업기본법 제2조 및 동법시행령 제3조)- 상시근로자수 또는 자본금·매출액의 규모에 따라 중기업과 소기업으로 분류{업종중 소 기 업소 기 ... 가 필요해진다. 또한 원활한 의사소통의 문제와 생활양식과 문화적인 차이로 인한 기업자체의 문화창출을 저해하기도 한다.노동법의 적용대상에서 제외되므로 자칫 외국인 근로자의 보호에 미흡 ... 를 중소기업에서 제외, 2005년 4월 1일부터는 증권거래법에 의한 주권상장법인과 협회등록법인 중 자산총액 5천 억원 이상인 법인이 발행주식 총수의 100분의 30 이상을 소유하는 기업

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.14

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[사회복지학]사회복지의 역사

, 지역 직장내에 취업 알선- 원외구조(거택보호)를 인정④ 스핀햄랜드법(Speenhamland act of 1795)- 빈민에 대한 처우개선책으로 임금보조제도 제정- 가족수당, 최저 ... --------- 사회복지대상자의 사회적의식 및 태도내재적 요인 --------------- 지배이념 및 원리의 변화사회복지 내적 측면의 변화(적용범위, 급여방식, 대상, 재정)2 ... 생활보장의 기반이 됨- 구빈세 증가, 임금의 감소, 독립심과 노동능률의 저하 초래3) 개정 구빈법(Poor Law Reform of 1834)① 배경- 구빈비용의 증가, 사회

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.13

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[노인가족]노인가족의 실태와 문제점 및 해결방안

-1된 원인은 퇴직이다. 현재 노인인구의 극히 일부를 제외하고는 노령연금의 혜택을 받지 못하고 있기 때문에 퇴직금이 가장 큰 소득원이 되고 있다. 그러나 퇴직금제도의 적용도 현대 ... 까지는 엄격하게 지켜지지 않아 임금노동을 하고 퇴직한 사람들 가운데 퇴직금의 혜택을 받지 못한 사람들도 상당히 많다. 노후의 경제적 문제를 초래하는 다른 요인들은 사회보장제도의 미비 ... , 자녀에 대한 과다한 지원, 퇴직후의 재취업 곤란, 퇴직전의 저임금 직종 종사, 직업의 불안정 등이다. 그러므로 대부분의 노인들(73.6%)은 퇴직으로 수입이 격감 또는 중단

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.10.05

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[보험] 고용보험

이 갖는 일반적인 문제점은 다음과 같이 지적될 수 있다.고용보험법에 있어서 우선 논란이 되고 있는 부분이 적용범위이다. 법안의 기초를 제공한 고용보험연구기획단은 10인 이상 사업장 ... 이상의 사업장에는 고용보험법이 적용되지 않기 때문에 이들 사업에 대해서는 직업능력개발사업의 보험료도 징수하지 않을 뿐만 아니라 직업능력개발사업에 의한 각종 지원도 이루어지지 않 ... 된 급여기초임금일액이 최저임금에 미달하는 경우에는 당해 최저임금을 급여기초임금일액으로 하며 산정된 급여기초임금일액이 7만원을 초과하는 경우에는 7만원을 급여기초임금일액으로 한다.실업

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.04.29

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