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"근로착취" 검색결과 3,461-3,480 / 5,502건

  • 소득불평등, 빈곤에 대해서
    들로 구성되어 있으며, 사회적 불평등이란 한 계급의 다른 계급에 대한 착취관계에 기반을 둔 것으로 본다. 계급은 생산수단의 소유 여부 에 따른 유산자와 무산자의 구분, 노동조직 내 ... 도 수준 및 그 변화에 대한 소득원천별 기여도를 살펴보면, 근로소득 기여도는 가장 높았을 뿐만 아니라 최근에 보다 높아졌다. 그러나 재산소득 기여도는 여전히 낮았을 뿐만 아니라 최근 ... 에는 오히려 약간 낮아졌다. 이는 적어도 임금근로자에 관한 한 재산소득이 전체 소득의 불평등도에 미친 기여도가 그다지 크지 않음을 시사한다.5. 소득불평등의 대책소득불평등을 완화
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.16
  • 아동 청소년복지(실제사례포함)PPT
    으로부터 보호아동청소년의 노동착취, 장시간 노동, 저임금 등15세 미만은 고용할 수 없음18세 미만은 보건상 유해위험한 사업에 고용할 수 없음근로시간 제한15세 이상 18세 미만 자 ... 의 근로시간은 1일 7시간, 주당 40시간을 초과할 수 없음특수한 욕구를 가진 아동에 대한 보호사회문화적 소수 집단을 의미장애인, 다문화가정 자녀 등*..PAGE:15아동청소년 복지
    리포트 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.07.21
  • [청소년쉼터] 청소년쉼터의 변천과정 및 운영실태와 발전방안
    소년쉼터는 돌아갈 가정이 없거나 취약한 가출청소년의 수가 늘어나고 이들이 유흥업소 등 유해한 환경에 빠지거나 성적 착취의 대상이 되기 쉬웠기 때문에, 가출청소년을 일시적으로 돕 ... 하기 위해서는 쉼터의 조직, 책임자와 실무자의 역할과 자격, 직원의 임금과 근로시간 등을 포함한 근무조건 등이 합리적으로 규정되어야 한다. 청소년쉼터는 정부로부터 수탁을 받
    리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.04.12
  • 노동법
    자가 근로의 대상으로 근로자에게 지급하는 일체의 금품을 말한다. 이러한 임금은 근로자의 생존 및 생계유지의 유일한 수단이므로 근로기준법 등에서는 임금의 보호를 위하여 여러 규정 ... 을 두도급사업에 있어서 임금채권의 보호(법43)사업이 수차의 도급에 의하여 행하여지는 경우에 하수급인이 직상수급인의 귀책사유로 근로자에게 임금을 지급하지 못한 때에는 그 직상수급인 ... 은 당해 수급인과 연대하여 책임을 진다(법43). 이는 우리나라의 도급사업의 종속성과 영세성을 감안하여 하수급인이 근로자에게 임금을 지급하지 못하는 위험성을 방지하고자 규정한 것이
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.07
  • 구성주의적 방법으로 한국 자본 계급의 형성
    면서 점차 근로자에 대한 단결의 기회가 제공되고 노동자들이 기업 경영자에 맞서는 현상이 나타났다. 노동자들은 더 이상 자본가들에게 착취와 억압의 대상이 아니었다. 그들은 스스로 단결 ... 하고 노동자의 계급의식 바탕아래에서 자신들의 권익을 주장하기에 이르렀다. 이러한 상황 가운데 노동조합이 근로자들의 어려움에 대응하기 위한 수단으로 자연스럽게 생겨난 것이다.자본가
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.08
  • 한국의 외국인력정책
    한 채 약간의 형식과 이름만 바뀐 채 노동의 착취만을 강요해왔다. 한국의 노동운동사처럼 처음엔 살기 위해 참던 그들이 이제는 조금씩 자기들의 목소리를 높여가려 하고 있다. 그리고 그 ... 는 산업동관계법 적용-최저임금 보장-산업안전보건의 확보-노동3권 보장-근기법 일부 조항(폭행 및 강제근로금지, 연수수당의 지급 및 금품청산, 휴게?휴일, 시간외?야간 및 휴일연수 ... )만 적용-최저임금 보장-산업안전보건의 확보-근기법 일부 조항 (폭행 및 강제근로금지, 연수수당의 지급 및 금품청산, 휴게?휴일, 시간외?야간 및 휴일연수)만 적용-최저임금 보장-산업안전
    리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.20
  • 2006년에 난장이가 쏘아올린 작은 공을 읽는다는 것
    비판할 것은 없지 않은가.개인적으로는 투쟁 위주의 참여문학이 가져다주는 또 다른 인간소외현상이 있다고 생각한다. 자본의 확대를 위해 삶을 포기당하고 착취당하는 근로자들의 모습 ... 들은 삶을 이어가기 위해 대부분 공장근로자로서의 인생을 택할 수밖에 없었다. 나라가 잘 살게 되면 궁극적으로 국민도 잘 살 수 있다는 국가의 말을 믿으며 그들은 보이지도 않는 국부 ... 는 근로자 모두의 이름이다.『난쟁이가 쏘아올린 작은 공(이하 난쏘공)』은 한국 70년대 도시화, 사회화를 일구어내고도 제대로 보상 받지 못한 노동자들의 비참함을 그리고 있다. 열 두
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.11
  • [사회문제]외국인노동자의 유입원인 및 처한 문제점과 해결방안
    는 방식을 취할 때 중간착취, 사기 등의 위험성이 도사리고 있으며, 이탈방지의 억압수단으로 악용될 소지가 있다.5) 강제잔업, 장시간 노동외국인 근로자의 경우 연수생이건 불법체류자건 ... 1. 외국인 노동자의 개요(1) 정의외국인은 대한민국의 국적을 가지지 않은 자를 말하며, 외국인 근로자란 외국인으로 우리나라에 근로자로 근로를 제공하는 자를 말함.(2) 종류1 ... 의 취업과 관련하여 자국 근로자를 보호하기 위한 제도를 두고 있는데, 우리나라의 경우에는 고용허가제를 취하고 있다. 이 제도를 통해 합법적으로 취업할 수 있는 외국인 노동자를 합법
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.22
  • [생산관리]도요타의 생산운영 전략
    다. 작업을 개선해 공정 시간을 단축한 것이 경영진 몫으로만 돌아간다면 이건 노동 착취다.”(기아자동차 노조 간부 A씨), “도요타 근로자들은 대화할 여유가 없다. 그러나 스스로 노동 ... 을 많이 내는 도요타를 이끈 핵심 노하우다. TPS란 근로자 스스로 작업장의 문제를 발견해 해결하는 독특한 생산 방식이다. 도요타에선 작업자가 문제를 발견하면 조립라인에 걸린 하얀 ... . 일본 나고야(名古屋) 인근 도요타시의 도요타자동자 공장. 근로자들이 로봇처럼 한 치의 흐트러짐도 없이 분주히 움직이고 있다. “살인적인 노동 강도다. 동료 간에 잡담할 틈조차 없
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.20
  • 사회보장론 레포트
    에 대한 착취와 수탈을 강화하였다. 이와 같은 상황에서 우리나라에서도 근대적 의미의 노사관계가 싹트기 시작하였다.② 제 2 기(1945~1960년)해방과 더불어 미군정당국 ... 되었던 불평불만과 여전히 열악한 근로조건 그리고 저임금지대가 계속 존재함으로써 나타나는 최저임금의 문제와 노동정책의 미비 등으로 1983년부터 점차 집단적인 노사분규가 층가 추세를 보이 ... 에서 일대 획기적 변화를 맞이한 시기였다. 노사분규가 진정기미를 보이던 1987년 11월 28일 노동조합법을 비롯하여 노동쟁의조정법, 노사협의회법 및 근로기준법이 대폭 개정
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.03
  • 산업복지론
    다. 근로여성의 복지는 남성과 여성의 성차이에서 기인되는 여성의 불평등적 지위, 그리고 가정과 사회에서의 여성 인간화를 저해하여 온 것 등이 노동과 관련하여 여성을 전통적으로 착취 ... 근로여성은 남성에 비하여 상대적으로 열악한 법적지위와 공공연히 행해지고 있는 성차별을 해결하고 남성과 동등한 대우를 받기 위하여 누구보다도 여성 복지를 절실히 필요로 하는 사람이 ... 하여 차별의 대상이 되도록 함으로써 노동에 있어서 요보호자의 위치를 벗어나지 못하고 있는 근로여성의 물질적, 정신적 만족추구와 삶의 질을 향상시키는데 그 의의가 있다.1960년대
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.26
  • 북한의 진실과 허위-황장엽 요약/ 북한정치
    은 남조선 동포들을 자본가 계급의 착취와 압박에서 해방하기 위한 계급해방 전쟁 이라는 것이다.소련식 사회주의 이론을 10배나 더 개악한 북한의 봉건식 사회주의 이론을 가지고 자유민주 ... 의 전반적인 과학기술 수준이 높다는 것은 한국의 저력이다. 사회생산력에서 결정적 요인은 근로자들의 과학기술 수준이며 사람들의 기술문화 수준의 높이에 상응하게 사회적 평가를 받게 된다
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.19
  • 노동시간의 단축과 여가
    자본의 노동착취과정 즉, 이윤증식과정을 점차적으로 거부한다는 의미에서 고용창출이나 여가선용의 문제를 넘어 그 자체만으로 노동운동의 한 대의(大義)로서 자본주의적 소외를 타파해 가 ... 휴가의 폐지, 초과근로 할증율의 인하와 임금 삭감 및 변형근로시간제의 확대가 그것이다.그러나 주요 선진국의 주 5일 노동이나 40시간 근무제 도입 시점은 현재 우리 나라보다 소득 ... 이 노동시간의 장단이 아니라 비효율적 조직, 기술투자의 미비, 열악한 근로조건 등으로 인한 낮은 노동 생산성과 자본 생산성에 있음을 증명하는 것이다.노동계는 물론 자본의 논리를 반박하기
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.23
  • 아독복지의 전망과 과제
    미만의 자" 라고 규정하고 있다. 그러나 민법에서는 "20세 미만을 미성년자" 라고 규정하고 있으며 소년법에서는 "20세 미만의 자를 소년" 이라고 규정하고 있고 근로기준법 ... 미만의 모든 아동들은 생명을 유지하기 위한 물, 음식, 거처 및 의료적 혜택을 제공받으면서 살아가는 생존할 권리, 착취, 차별, 폭력 및 학대로부터 보호받을 권리, 정규교육 및 ... 되어야 하고 탁아시간이 취업여성의 근로시간에 따라 조절되어야 한다. 일반 건전아동 육성을 위하여 출산휴가의 제도적 확대와 복직의 보장, 출산휴가에 있어서 남편들의 유급휴가를 통한
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.29
  • 청소년지도방법론3공통청소년 봉사활동지도방법관해 이론정리한 후 청소년교육시설청소년수련시설 서울청소년수련관 청소년단체 학교등직접방문하고정리지도방법에 대해 평가하시오00
    , 약물의존 등의 문제행동 발생 가능하다. 청소년 자원봉사내용을 살펴보면 아래와 같다.① 일반청소년 - 상담, 캠프지도교사의 보조역할.② 근로청소년 - 야간학교 학습지도, 생활 및 ... 적으로소폭력, 청소년가출, 고민상담 등- 학교, 가정, 사회등에서 발생된 청소년들에게 대한 신체적·심리적(언어적) 폭력상담- 성적학대 및 경제적 착취에 대한 상담- 집단 따돌림, 청
    방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.10.12 | 수정일 2019.04.09
  • 엥겔스의 파업론, 맑스(마르크스)의 파업론, 레닌의 파업론, 로자 룩셈부르크의 대중파업론 심층 분석(엥겔스의 파업론, 맑스, 마르크스의 파업론, 레닌의 파업론, 로자 룩셈부르크의 대중파업론)
    고 있는 착취와 억압으로부터 생겨난 것임을 밝혔다. 그는 또한 파업으로 표현되는 노동자들의 저항이 하나의 인간 선언으로부터 출발하고 있다고 말했다.?사람들은 질문할 것이다. 도대체 ... 다. 왜냐하면 그들의 침묵은 이러한 상황의 승인, 호경기에는 노동자들을 착취하고 불경기에는 노동자들이 굶주리게 내버려두는 부르주아지의 권리의 승인이 되기 때문이다. 노동자들은 그들이 모든 ... 를 민 등 근로대중을 투쟁에 끌어들인 대파업투쟁은 05년과 17년에 혁명적 봉기와 결합했다. 이 투쟁은 서구 노동운동에 영향을 크게 끼쳤지만, 지도자들은 이를 정확히 평가하지 못했
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.09.14
  • 비노조 기업의 노사관계
    협의회 개최 최고 경영자의 필수 참석 노동자와의 정보 공유하지만삼성의 비노조 경영 유지 수단열악한 근무 환경근로기준법을 위반한 살인적 노동력 착취 - 삼성 SDI 故 유병섭씨 사례 ... 의 필요성을 못 느낄 정도로 노조 있는 기업보다 나은 근로 조건을 가꾼다.故 이병철 회장내 눈에 흙이 들어가기 전엔 노조는 안된다.삼성의 비노조 경영 유지 수단인재 중심 경영경영이념 ... : 인재와 기술을 바탕으로 최고의 기술과 서비스를 창출하여 인류사회에 공헌한다. 삼성의 5가지 목표 ① 근로자의 권익 보호와 인간 존중의 실현 ② 근로자의 고용 안정과 소득 및 질
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.23
  • 메이데이레포트
    1. 노동과 근로의 의미5월 1일 메이데이....... 그토록 수십 번의 노동절이 지나갔음에도 이제야 그 의미를 알게 되었다니 먼저 가신 선배 노동자 분들과 나의 부모님께 죄송 ... 하다는 말 올리고 싶다.가장 노동절을 알고 느끼고 생각해 보기 위해서는 우선 노동과 근로의 의미를 알아야 할 것이다. 노동과 근로에 대해 내가 무엇을 알고 있는가....... 아무리 ... 시키는 활동’ 이라고 나와 있었다. 근로는 ‘힘써 부지런히 일함’ 이라고 나와 있었다. 이 사전적 의미는 나에게 생각의 실마리를 남겨주었다. 노동은 인간생활에 필요한 것을 변화
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.05
  • 독일의 민주시민교육
    별로 교육을 확대시켰다.┌─청소년 - 확고한 민주의식과 정치체제에 협력을 위한 교육을 강조├─직장인 - 노동의 세계를 설명하고 고용주와 근로자간의 문제를 중시├─군 인 - 민주군인 ... 를 비판한 내용을 살펴보면동 독서 독?서독의 체제가 비사회적이며 비인간적이고 국민들이 국가로부터 착취당하고 있다.?독일이 분단된 이유와 책임을 서독이 포츠담협정을 이행하지 않고 있
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.28
  • 월드컵 속의 경제
    스포츠와 이데올로기-월드컵 다르게 보기-목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 스포츠와 이데올로기2. 월드컵 다르게 보기 - 월드컵 이면의 이야기1)월드컵과 노동착취2)아프리카인 없는 남아 ... 적 파키스탄에서 이렇게 많은 축구공이 생산되는 이유는 근로자들의 임금이 저렴하기 때문이다. 게다가 시알코트의 공장에서 일하는 근로자는 약 4만 명에 달하는 데 이들 중 대부분이 청
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.21
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2025년 08월 15일 금요일
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