"성과관리모형"의 검색결과 입니다.

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간호관리 필요성 리더십 간호관리학 중간 교육행정 간호 리더십이론 국가고시 관리 전략적간호관리 사회복지행정론 계량경영학 행정사 1차

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"성과관리모형" 검색결과 321-340 / 14,094건

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2024 소상공인시장진흥공단 경영 복원 하반기_커리어넷

) 자유방임적 리더십은 작업성과와 부하들의 만족도가 가장 높다5) 민주적 리더십은 부하들의 만족도눈 높으나 작업성과는 좋지 않다답433. 관리격자 이론에 대한 설명으로 옳지 않은 것 ... 직무명세서의 명확성이다.답520. 합격자의 시험성적과 고용 후 성과를 비교하여 선발도구의 타당성을 측정하는 것은?1) 예측타당성2) 동시타당성3) 현재타당성4) 내용타당성5) 구성 ... 별 노통일교섭과 유사한 형태를 취하고 있는데, 노동조합의 상부단체가 없거나 노동조합이 상부단체에 소속되지 않았을 경우 통일교섭과 유사한 성과를 얻기 위해 사용.22. 임금산정방식 중

시험자료 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.04

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사회복지행정론) 사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오

사회복지행정론사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오사회복지행정론사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오목차1. 서론 ... 에 따라 여러 모형들을 결합하여 새로운 모영을 만들어 사용, 실행하기도 한다. 구입하고자 하는 품목이나 서비스별로 편성하는 것으로 가장 오래되고 전통적인 예산관리방법인 품목별 예산 ... 의 예산 모형사회복지서비스의 예산을 수립할 때에 무엇을 사업의 목표로 설정하는 것에 따라 분류된다. 예산 사용에 효율성을 높이기 위해 한 가지 모형만을 사용하는 것이 아니라 필요

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.13

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재무행정론 ) (1) 정부예산의 개념과 기능에 대해서 설명하시오 (2) 입법부 우위의 예산원칙과 행정부 우위의 예산원칙을 비교하여 설명하시오 (3) 세출예산 결정방식의 유형 중 점증모형과 합리모형을 비교하여 설명하시오

를 국가재정법으로 통합하여 국가 재정운영 기본법을 제정함으로써 새로운 재정운용의 틀을 마련하고자 했다. 국가재정법은 국가재정운용 계획의 수립, 성과관리제도 · 예산총액배분 및 자율편성 ... 의 기간에 대하여 국가재정운용계획을 수립하고 회계연도 개시 90일 전까지 국회에 제출하도록 함.나. 성과중심의 재정운용(법 제8조)중앙관서의 장 및 기금관리주체는 재정활동의 성과관리 ... · 결산 · 성과관리 및 국가채무 등 재정에 관한 사항을 정함으로써 효율적이고 성과 지향적이며 투명한 재정운용과 건전재정의 기틀을 확립하는 것을 목적”한다. 하지만 예산은 매년 증가

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.12

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경영전략론 요약 정리 중간고사 기말고사 대비 전범위 통합 정리

에 속하는 것기업의 성과미달▶ 경영전략 변화의 원인 중에서 성과 미달시 기업의 현황을 재검토하고 회생을 위한 변화시도에 해당하는 것평가및실행▶ 전략을 실행한 성과를 평가하고, 필요 ... 하는 요소▶ 품질, 서비스, 비용사명(미션)▶ 기업은 이것을 통해서 존재의 당위성을 밝히는 것이며, 자사의 내부 결속을 통해 전략적으로 수립하고 실행하는 의사결정의 행동과정균형성과관리 ... 의 의의▶ 상호 이질적인 평가요소를 하나의 보고서에 함께 보여준다.▶ 최고경영자의 경영비전을 명백히 하고, 단순화하며 실행 가능하게 만든다▶ 균형성과표는 현재와 미래의 경영성과를 판단

시험자료 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.25 | 수정일 2024.11.06

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2021 1학기 리더십 기행 기말고사(2차시험)

의 목표를 효과적으로 달성하기 위해 성과관리 체계를 구축할 필요가 있기 때문이다.답: o17. 방법이 아닌 결과에 초점을 두고 위임받은 사람이 방법을 선택토록 하는 것이 신임적 위임 ... 이다답: o18. 변혁적 리더십은 부하의 성과와 보상의 가치를 교환하는 개념이다.답: x19. 집단 의사결정 모형에 해당하지 않는 것은?답: 도트보팅 기법20. 토론은 여러 사람 ... 방향으로 조직의 목표를 효과적으로 달성하기 위해 성과관리 체계를 구축할 필요가 있기 때문이다.O8. 21세기는 조직규모가 확대되고 조직 운영이 복잡해지며 불확실성이 매우 높

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2021.10.19

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경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.

[경영학개론]• 주제 :경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명 ... 으로 시작되었으며, 20세기에 사회와 경제발전의 요인으로 경영관리의 중요성이 인식됨으로써 각광받고 더욱 발전하게 되었다. 이후 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학이 등장 ... 하였고 이는 추후 현대경영학의 뿌리가 되었다.Ⅱ. 본론1.고전적 경영학고전적 경영학은 크게 과학적 관리론, 관리원칙록, 관료적 조직론으로 구분할 수 있다.과학적 관리론과학적 관리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.09 | 수정일 2025.06.04

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도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.

에 맞춰져 있다. 정부와 지방자치단체가 사업계획을 세우고, 예산을 배정하며, 성과를 수치로 관리한다. 이런 방식은 효율적이지만 인간적인 온기는 부족하다. 어느 지역에서는 ‘재생지구 ... 도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.목차I. 서론II. 본론1. 지역사회개발모형과 참여적 도시재생의 가능성2. 사회계획모형과 행정 중심의 도시재생사업3. 사회행동 ... 모형과 사회적 정의로서의 도시재생4. 세 모형의 통합적 적용과 도시재생의 방향성III. 결론I. 서론도시재생사업이라는 단어를 들으면 나는 먼저 오래된 골목과 낡은 건물, 그리고 그

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.23

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YBM평생 학점은행 리더십 블레이크와 머튼의 관리상자 모형의 이론적인 내용을 중심으로 서술하시고 그 연구의 한계점과 평가에 대해 서술하시오.

[리더십- 온라인 Report C-1]Q1. 블레이크와 머튼의 관리상자 모형의 이론적인 내용을 중심으로 서술하시고, (50점)‘관리상자모델’은 ‘관리격자모델’이라고도 하 ... 으로 ‘리더십 관리격자 모형’은 탄생하게 되었다.플레시먼 연구의 ‘배려’와 ‘구조주도’ 두 가지 행동유형이 모두 높은 리더십이 불만 없는 높은 업무효과성을 불러온다는 주장처럼 리더십 관리격자 ... 에 대한 관심과 생산에 대한 관심을 둘 다 적당하게 갖는다. 과업효율과 인간적인 요소를 절충하며 적절한 수준의 성과를 지향하며 관리해나가는 지도자다. 버나드 바스는 타협자로 묘사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.15

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인력개발과활용_교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.

인력개발과활용교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장/단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 울색(Ulschak)의 모형2 ... . 로제트(Rossett)의 모형3. 위트킨(Witkin)과 알트슐드(Altschid)의 모형Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 조직은 사람을 자원으로 여기고 투자를 통해 가치를 확장 ... 하여 기업성과는 창출하기 위한 전략적 수단으로 활용한다. 인적자원은 조직을 구성하고 있는 사람과 관련한 모든 자원적 요소를 총칭하는 것으로서, 이를 관리하고 개발하는 것은 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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[영유아프로그램] 유아금융교실 경제교육 프로그램의 보육내용

: 화폐(3) 경제의 순환 모형(4) 생활 속의 경제(5) 합리적인 소비자 교육* 참고문헌[영유아프로그램] 유아금융교실 경제교육 프로그램의 보육내용유아금융교실 경제교육 프로그램은 영유아 ... 가 알아야 할 경제의 기본 개념을 경제 주체들의 유기적인 조직망, 경제의 혈관-화폐, 경제의 순환 모형, 생활 속의 경제, 합리적인 소비자 교육으로 구분하여 다음과 같이 소개 ... 는 일부터 시작되지만 모든 선택이 올바른 것은 아니다. 올바른 선택을 하려면 '경제원칙'에 따른 선택을 해야 한다. 경제원칙이란, 가장 적은 비용(노력)으로 가장 큰 성과(만족)를 얻

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.09

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교육행정학 - 교육행정학의 발달 과정 요점 정리 (고전이론 / 인간관계론 / 행동과학론 / 다원론 )

의 관료제 모형)과학적 관리론-기본신념(가정) : 인간을 효율적인 기계와 같이 프로그램화 가능, 노동자들은 경제적 요인만으로도 과업 동기 유발, 생리적 요인에 의하여 성과가 제한 받음 ... 1. 종류 : 과학적 관리론(taylor, 과학적 관리), 행정관리론(행정과정 표준화, gulick&urwick, POSDCoRB), 관료제론(이상적 조직의 구조, weber ... -배경 : taylor -> 관리의 과학화 추구, 19c후반 공장제도 도입으로 노동자들의 태업 유발-핵심원리,특징,기여점 : 작업과정을 분석하여 과학화하면 능률과 생산성 극대

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.01

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리더십 및 동기부여 이론 분석 A+ 자료, 관리자의 리더십 분석 및 간호사의 이직률 감소전략 제시(관리격자이론과 동기-위생이론을 기반으로)

에 속하는 관리격자 이론은 블레이크와 뮤튼에 의해 1960년대 처음 제시되었다. 이는 오하이오 주립대학의 배려-구조주도 리더십을 확대하여 개발한 모형이다. 배려-구조주도 리더십 모형 ... 적 리더십 행동을 발견하지 못했다. 또한 리더십 행동 유형과 조직 내 성과 간에 일관된 관련성을 증명하지 못했다.1.2. 임상실습에서 경험한 관리자의 리더십중환자실 실습 중 경험 ... 는 않다고 여긴다. 따라서 관리자는 위생 요인을 개선하여 직무 불만을 줄이고 생산성 감소를 막을 수 있지만, 더 나아가 만족요인을 높여야만 직무 수행과 성과를 지속적으로 향상시킬 수

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.05

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기업들의 정보기술 활용의 유사점과 차이점, 활용의 유사점과 차이점을 설명하기 위한 경영모델, 기업성과와 정보기술 활용의 관계

성과와 정보기술 활용의 관계1. POSCO2. LG전자3. 삼성전자Ⅳ. 결론Ⅰ. 기업들의 정보기술 활용의 유사점과 차이점유사점POSCO와 LG전자, 신세계는 경영혁신 시스템구축에 있 ... 를 분석하고 해결하기 위한 방안으로 ERP를 활용하여 공급체인관리, 주문관리, 재무관리, 고객관리, 상품관리 등 핵심 비즈니스 프로세스를 인터넷 기반으로 종합적으로 연계하고 기업내 ... 하는 품질과 납품기한을 고려한 조업과 조업 효율화를 추구했습니다.LG전자는 6시그마를 추진하여 제품 처음에서 끝까지 관리하여 불량률을 감소시키는 노력을 하였습니다. 회사내에서 품질

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.15

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조직개발의 정의와 필요성을 설명하고 조직개발의 가치와 구성요소에 대해 쓰시오

구성요소는 모형, 목적, 활동, 피드백으로 구분할 수 있다. 먼저 모형은 조직개발에 있어서 현재 변화를 추구하는지, 아니면 비생산적인 부문을 개선하는 것인지, 갈등관리 및 리더십 ... 들이 이루어진다. 조직 개발 활동이 성공적으로 이루어진다면, 조직은 개인개발, 수행관리, 경력개발, 조직개발 간의 긴밀성과 기능성을 높일 수 있으며, 조직 경쟁력 제고를 기대할 수 있 ... 에서는 최고 경영진 및 HRD 전문가의 관점에서 조직 개발의 필요성 및 가치를 제고해보고, 조직개발을 구성하는 주요 내용들을 살펴봄으로써 인적자원의 효과적인 운영 관리의 기본을 복습

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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경영학 행정학 조직이론 레포트 (버나드, 베버, 조직환경, 거시조직이론)

이슈를 다룬다는 점이 특징이다. 따라서 이 조직의 장점으로는 창의적이고 유연한 특성을 바탕으로 조직의 생존과 직결되는 성과를 보일 수 있다는 점을 꼽을 수 있다.공무원 집단은 대표 ... 수 있었다. 질병관리본부에서 빠르고 효율적으로 코로나 진단검사를 실시할 수 있도록 만든 ‘이동형 선별진료소 (Drive thru)’ 등 창의적인 각종 방역 정책들은 유연한 사고 ... 로 다양한 아이디어를 제시할 수 있었기에 가능하다고 생각한다. 사안의 중대함과 더불어 이루어진 이러한 활약 덕분에 질병관리본부는 질병관리’청’으로 승격되는, 조직의 생존 및 유지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.14

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조직문화의 개념과 기능 및 명암, 조직문화 유형별 특징을 설명하고, 건전한 조직문화 구축을 위한 방안을 기술하시오

문화의 개념과 기능 및 명암, 조직문화 유형별 특징을 설명하고, 건전한 조직문화 구축을 위한 방안을 기술하시오조직문화는 조직활동의 효과성과 효율성에 영향을 미치기 때문에 조직관리 ... 의 주요한 매개가 된다. 1980년대 이후 조직이론가나 조직경영자들은 조직문화, 조직문화와 연결될 리더십 등에 대한 관심이 커지고 있고, 조직문화는 하나의 조직관리 대상으로 인식 ... 될 필요가 있다. 본 자료에서는 조직문화를 관리적 측면에서 살펴볼 것이고, 조직문화의 정의와 기능, 조직문화의 유형 등에 관해 정리해 보겠다.1) 조직문화의 개념 정의조직문화에 대한

리포트 | 9페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.04.10

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블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.

하고 실제 성과에 연결시킴으로써 성과지향적인 리더쉽 행동을 단계적으로 조직 전체에 개발시켜 나가는 기법이 그리드 조직개발이다.”2. 관리격자이론 모형의 검토① (1,1)형 ... 하는 척도를 만들어 81개의 그리드, 즉 81개의 리더쉽 행동 유형의 조합을 이용하여 그 중 5가지의 리더쉽 행동유형을 분류하였다.아래 그림과 같이 관리격자모형은 수평 축에는 ‘생산 ... ......................................................................................................................3* 과목명: 리더쉽* 이 름: **** 제출일:Ⅰ. 서론1. 배경리더쉽에서 가장 효과적인 것은 무엇인가를 찾으려는 시도에서 연구된 관리

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.02

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리더십_신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오.

을 제공하는 것이다. 둘째,?예외관리(management-by-exception)로 이 요인은 하급자의 그 성과가 계획된 수준에 도달하지 못했을 경우 이에 대해 리더가 개입하는 것이 ... 하여 구성원들에게 비전을 공유하면서 좋은 성과를 도출한다. 따라서, 유능한 리더들은 성숙한 판단력을 가지고 의사결정을 추구하며, 명확한 목표 및 비전을 제시하고, 언행일치 ... 어떤 가치를 그 부하가 가지고 있는 어떤 가치와 교환하여 그 거래이익을 획득하고자 하는 리더십의 유형이다. 다양한 학자들에 의해 주장된 대부분의 리더십 모형들은 일반적으로 공통

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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간호관리학 실습 리더십 관찰사례 리더쉽 모형 고찰 A+자료

간호관리학간호현장에서의 간호관리자의리더쉽 모형 고찰학년/반/학번제출일담당교수1.서론수간호사는 간호단위의 책임자이며, 간호업무의 성과를 높이는 중요한 역할을 하는 간호 관리자이 ... 다. 구조주의 행동과 배려 행동이 모두 높을 때 가장 효과적이라는 주장도 있으나 관련 연구 결과가 일관적이지 않다.5.관리격자 이론관리격자 모형은 블레이크와 뮤튼 Blake ... & Mouton에 의해 1960년대 처음 제시되었고, 후에 수정되면서 '리더십 그리드 모형'이라고 불리고 있다. 리더십 지향성을 조직의 성과와 목표 달성을 위한 다양한 리더의 행동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16 | 수정일 2023.10.21

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인력개발과활용_교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장,단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.

의 최종 성과 평가를 의미한다. 가장 중요하지만 어려운 면이 있는 이 평가는 명확한 긍정적인 결과라는 증거를 제공하기 어려운 점이 있다. 2) CIPP 평가모형 미국의 교육학자 ... 수행, 역량, 그리고 결과의 개선을 지원하고 두 번째 다양한 형태의 교육기관 간 우수 성공 사례의 정보공유 및 활용과 세 번째로 성과에 대한 이해와 관리뿐만 아니라 학습을 위한 ... 인력개발과 활용 교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장,단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오 차 례 1. 서론 2. 본론 1) 커크패트릭 모형 2

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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