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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"수간호사리더십분석" 검색결과 3,241-3,260 / 3,368건

  • 12차 자기소개서
    하시며 인재의 소중함을 역설하시는 아버지와 XXX 병원의 수간호사로 재직 중인 어머니를 두고 있습니다 . 특히 아버지께서는 인재의 소중함을 말씀하시며 더불어 믿음의 중요성을 제게 ... 었으며 , 신체 또한 건강하게 만들어 주었습니다 . 뿐만 아니라 등산 동아리의 리더를 맡게 되면서부터 구성원들을 챙기는 자상함과 리더십을 키울 수 있었으며 , 리더 역할의 중요 ... 는 계기가 되고 있습니다 . 더불어 사교성과 리더십이 뛰어나 친구들을 잘 이끌며 , 서로 협력하는 모습을 보일 수 있도록 조율을 잘하는 편입니다 . 6. 취업면접 합격한 자기소개서
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.06
  • [아동간호]가족구조와위기가족
    을 야기하고 왜곡된 기대를 야기할 수 있다. 간호사는 재혼한 가족 구성원들이 서로의 삶에 적응할 때까지 이들을 정서적으로 지지하는데 도움이 될 수 있다.(5) 공동체 가족공동체 가족 ... , 역할과 역할관계, 업무와 활동분담, 가족의 지배구조, 의사결정과 문제해결, 리더십 등을 포함한다.가족 APGAR는 가족 환경을 측정하는 선별검사 도구이다. 가족 APGAR 양식 ... 들의 역할에 대해 자세하게 묘사되어있다. 가족의 가계도는 가족의 상호작용을 논의하고 분석하는데 기초를 제공한다.(1) 핵가족전통적인 핵가족의 구조는 남편, 아내, 아이로 구성되어 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.13
  • 조직론-심리적 감옥으로서의 조직
    남성의 자기도취를 만족시켜 줄 수 있는 역할 담당이성적이고 분석적이며 기계적인 특성들을 장려 함 그러나 직관이나 양육, 감정이입적 지원 등 전통적으로 여성적이라고 여겨졌던 능력 ... , 생각, 사고 행위에 제한될 수 있고, 궁극적으로 이러한 과정들에 의해 창조 유지된다는 생각에 기초한다. 따라서 조직이 일종의 '심리적인 현상'이라는 생각에 사고의 뿌리를 둔다.심리 ... 자동차 기업 → 대형 승용차 시장에만 주력 → 저연비 소형차의 잠재력 무시 컴퓨터 부분에서 독보적인 위치에 있던 IBM이 Microsoft사와 다른 기업들에게 새로운 기회의 시장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.25
  • [중앙대의료원]간호사 자기소개서
    다는 부모님의 조언을 마음에 담아 매 방학 때 CPR 수료, 컴퓨터 자격증 취득, 스티븐코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관 수료, 교류분석 초급과정 수료 등 간호사 그리고 인간 ... 에 힘들어했었습니다. 그 때 너무 걱정 마시라고 수술과 병동생활에 대하여 친절하게 설명해 주던 간호사 선생님 덕분에 가족은 긴장을 풀 수 있었고 또 병동 생활도 편하게 하게 되 ... 었고 잘 될 수 있을 것이라는 믿음과 함께 어머니의 수술은 좋은 결과가 나올 수 있었습니다. 그 간호사의 미소와 친절함으로 인해 간호사의 꿈을 가지고 되었고 저 또한 다른 이
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.08.28
  • 기업은행 자소서
    들에게 묻고 여러 번 의논을 했으며 병원의 상황도 조사했습니다. 저희는 실행가능한 생활 플랜 보고서를 만들어 책임간호사에게 제출했습니다. 간호사는 "자극이 됐다"며 저희가 제안한 노래 ... 이 넘치는 연습과정을 이끌었고 학급별 경쟁에서도 1등을 하며 몸소 익힌 온화한 카리스마로 행동의 리더십을 발휘했습니다.대학에선 새로운 배움에 대한 열정으로 매순간 최선을 다해 매 ... 와 함께 성장하겠습니다.귀하가 지원한 직무를 수행할 때 도움이 될 수 있는 차별화 된 역량(지식, 언어, 경험, 아이디어, 영업력, 인적네트워크 등)에 대해 기술하여 주십시오."IBK
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.29
  • 마더테레사 인물 분석(리더십 및 교육심리학에 바탕)과 교육적 함의분석 - A받은 레포트
    가에서 일할 수 있는 허가를 얻다.8월 17일, 로레토 성모 수녀회 수도복을 벗고 인도에서 가장 가난한 여자들이 입는 흰 사리로 갈아입고 수도회를 떠나다. 파트나에 가서 기초 간호 ... 『Mother theresa 인물분석』심리학과 2003-91144 김미화,식품영양학과 2002-13783 김정아< 목차 요약 >Ⅰ.인물 선정의 의의지금 현대사회는 자기만 아 ... 았고, 그들을 위해서 자신의 모든 것을 희생한 삶을 살았다. 우리들도 마더 테레사처럼 모든 것을 버린 채, 그들만을 위해서 살아갈 수는 없겠지만 이기주의가 만연한 요즘 사회를 살아가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.02.07
  • [간호관리학] 간호관리학습의 필요성 및 임상에서의 예
    는 2학년 때 실습한 실습부서 수간호사의 역할과 각 병원 간호관리 실습한 여러 친구들에게 현재 어떤 영역으로 이루어지고 있는지 물어보고 자료를 얻어 수정ㆍ보완하여 내 생각과 접목 ... 에서 간호사의 위치를 이해한다. 병원에서 실습을 통해 본 간호사의 위치가 실제로 내가 간호사가 되고 난 후의 간호사의 위치와 많이 다를 수 있다. 이렇게 되면 혼란스럽게 되고 이로 ... 있도록 준비한다. 간호관리를 학습 할 때 리더쉽과 지도자의 역할에 대해 배움으로써 어떤 것이 지도자의 역할이고 리더쉽의 역할인지 확실히 알고 행할 수 있기 때문에 그 영역이 분명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.01
  • 바람직한 간호 관리자의 상
    .g선생님께 ‘수간호사 선생님은 관리자로서 무슨 일을 하세요?’라는 질문을 드린 적이 있었다. 그때 선생님께서 말씀하시길 ‘나는 수간호사 선생님을 참 좋아한다. 인간적인 면도 좋 ... 지만 업무를 하면서 타부서등과 마찰이 생길 때가 많은데 나는 경력이나 그런게 별로 안되니까 말해도 별로 영향력을 갖지 못하는데 수간호사선생님께서 그런 일이 생기면 자초지종을 정확 ... 으도 마찬가지로 적용된다. 환자-간호사 간의 Win-Win 전략을 이끌어 낼 수 있는 것이다. 이러한 과정을 거쳐 긍정적인 결론을 도출해 내기까지 간호 관리자의 역할이 중요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.20 | 수정일 2015.04.10
  • 맥그리거의 X. Y이론
    간호사가 근무한다. 각각의 구성원을 맥그리거의 XY이론의 시스템 진단을 위한 연속선을 이용하여 시스템 분석을 하겠다. ㅣ상황간호진단 및 간호계획의 표준화를 통한 위한 QI수립 ... 의 미성숙-성숙이론을 이용하여 현재 내가 속해있는 00대학교병원 41병동 간호사 10인의 구성원의 성숙도를 사정해 보기로 하겠다.Ⅱ. McGregor의 X. Y이론맥그리거에 따르 ... 을 위해 모였다책임간호사를 주축으로 팀 리더3인과 그 팀의 2인의 간호사로 구성되어 모두 10명이다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.10.23
  • [성인간호학] 재활간호
    하여 가정과 지역사회와 직업적 요구에 부응할 수 있는 능력을 도모하는 과정“* 재활간호의 목표① 자신의 기능을 최대한으로 활성화하고 자기 효능을 성취하고② 만족할 만한 삶의 질을 유지 ... 하고 달성하며③ 변화된 삶의 형태에 환자와 가족이 적응하고④ 구체적인 욕구를 표출하며⑤ 합병증을 예방하고 안녕감이 증진되므로써 재적응할 수 있게 되는 것* 재활간호 근간개념① 재활 ... 대상을 위한 집중적 교육⇒ 오명감을 일으킬 수 있는 행동 자제, 더불어 사는 세상을 이룰 수 있는 현명한 판단력 증진(4) 오명감을 받는 장애인에 대한 간호중재3. 장애인 가족 부담
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.21
  • [리더십]리더십
    및 잠재능력을 활용하여 추종자가 수용 가능하도록 영향력을 행사하는 과정이라고 정의할 수 있다.?히딩크 감독의 리더십?간호관리학2002년 한일월드컵은 우리 역사에 오랫동안 기억 ... 게 진행되고 있으며 계층간 양극화나 지역간 대립에 해소 요구도 높아지고 있다.이렇듯 이전과 비교할 수 없이 급격한 변화에 적응하기 위해선 과거의 틀을 깨는 새로운 리더십, 즉 급변 ... 은 효과적인 리더십을 발휘할 유능한 리더가 요구된다. 그래서 리더십은 모든 집단이나 조직의 중요한 자산이며 성공요인이 아닐 수 없다고 생각한다.리더십이란....리더십이란 무엇인가? 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.29
  • [간호학] 간호조직의 임파워먼트(Empowerment)에 대한 임상간호사의 지각
    생산성의 결과로 가시화된다.팀의 분위기를 주도하는 효과적인 리더쉽 스타일은 임파워된 간호사를 양성하는 데 있어서 필수적이라고 할 수 있는데, 변혁적인 리더는 조언자로서, 안내자 ... 자율과 몰입, 헌신으로 개인과 조직을 변화시켜 기업의 경쟁력을 강화시키게 되었다.2. 연구의 목적간호사가 지각한 임파워먼트 수준을 분석하여 간호 인력관리와 간호조직의 생산성 향상 ... 조직의 임파워먼트에 영향을 미치는 요인을 파악한다.3) 간호조직의 개인과 집단 임파워먼트의 관계를 분석한다.3. 용어의 정의간호조직의 임파워먼트: 간호사로부터 시작되는 과정으로 능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.04
  • [리더쉽] 김화중장관의 리더쉽과 나의 리더쉽
    교육학석사('80)서울대학교 보건학 박사('84)1967 - 69서울대병원 간호사,수간호사1971 - 2000.10서울대 보건대학원 교수1984 대한간호협회 이사1993 ... 다. 최연장자가 갖는 권위, 나이든 사람이 젊은 사람에 갖는 권위, 남자가 여자에 대해 갖는 권위는 젊은 여성이 리더쉽을 발휘하는 데 있어서 넘을 수 없는 문화의 장벽이 되고 있 ... 지도자가 될 때 아무리 개인적 능력이 있어도 남성과 연장자들의 횡포에 대항하기가 힘들 수 있다.한국여성의 리더쉽의 위기는 곳곳에서 나타난다. 한국의 헌법은 서구민주주의 사상을 답습
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.03
  • [간호학과]간호조직 수간호사의 리더십
    간호조직 수간호사의 리더십Ⅰ. 서론현대사회는 최첨단 과학과 정보통신의 발달로 정보화, 전문화, 개방화의 시대로 가속화되고 있다. 그러나 이러한 변화는 긍정적인 면과 더불어 빠른 ... 하기 위해 리더인 수간호사가 갖추어야 할 9가지 행동양상과 현재 일선 관리자로서의 수간호사에게 특히 필요한 리더십 행동에 대해 알아보도록 한다.Ⅱ. 본론Ⅱ-1. 9가지 행동양상 ... 도록 한다.Ⅱ - 2 수간호사의 역할과 리더십전통적으로 병원 간호조직에서 수간호사는 일정 시설과 인력의 범위 안에서 일정수의 환자를 대상으로 간호를 수행하는 간호단위 관리의 책임자이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2004.06.22 | 수정일 2017.10.26
  • 중소병원 품질경영 사례
    ON표2) 안동의료원의 경영개선 활동5. 중소병원의 품질경영사례5. 중소병원의 품질경영사례의사, 간호사를 포함한 170여명의 임직원경북북부지역 유일한 공공의료기관 직원으로서의 자부심 ... 2) 동아 병원의 경영개선 활동5. 중소병원의 품질경영사례5. 중소병원의 품질경영사례의사, 간호사를 포함한 180여명의 임직원BPR (Business Process ... 품질경영으로 한계를 극복한 중소병원 사례 분석경영학개론 1조경영학개론 1조 사례발표목 차국내 중소병원의 현황 중소병원의 경영난 실태 중소병원의 경영변화 중소병원의 품질경영 사례
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.21
  • 의료정책과 병원경영 요약
    적절한 평가와 보상 체계가 이뤄지지 못하고 있다. 국내 대학병원은 젊은 의사들의 지식가치를 최소한 일당 잡무보다는 높게 인정해야 할 것이며, 간호사는 의사와 함께 대학병원 ... 은 보건복지 부문의 미래는 고사하고 현재 보건복지부 업무를 파악하기에도 벅찬 기간이다. 이토록 짧은 재임 기간 중에도 역대 장관들은 새로운 정책을 계속 추진하였으며, 그 정책은 분석 ... 하는 의료보험 제도를 만들어 나갈 수 있을 것이다.열악한 보건의료 산업한국의 기형적 보건의료 제도가 떠나가는 의사와 갈 곳 없는 환자들을 만들고 있다. 우리나라는 국내총생산 순위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.29
  • mc완전정복
    MC 완전 정복♡2008100027간호학과 남송은주제 선정‘우리 결혼했어요’에서 이휘재, 강수정 하차를 비롯하여 여러 프로그램에서 많은 MC들이 하차하고 있으며, 과거에 명성 ... 이 자자했던 김용만, 신동엽, 탁재훈 등 여러 MC에 대한 비판 또한 많아진 요즘이다. 이런 냉정한 시기에도 인기를 누리며 방송사를 장악하고 있는 MC들에 대해 알아보고 각각의 MC ... 찬 강호동과 음지를 아는 성깔 있는 스타가 마주 앉아 설전을 벌인다. 다양한 스타들의 반응과 대답에 재치 있고 능숙하게 되받아 침으로써 가라앉을 수 있는 분위기를 업 시킨다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.30
  • MBTI와 애니어그램
    이다. MBTI는 이렇게 내가 어떤 타입인지를 가볍게 알 수 있는데 활용이 되고 이 외에도 리더십, 인사관리, 고객서비스, 진로지도, 상담 및 코칭, 자녀 교육, 부모역할 ... 고 열성적이다. 사람없이 살수 없다. 사람 좋아한다.▶사고 싶은 것 많고 가지고 싶은 것 많다. 유혹에 약하다.▶내숭떨지 못한다. 미안하다, 고맙다. 죄송하다 등의 말을 많이 한다 ... MBTI와 에니어그램MBTI는 에니어그램과 함께 21C 성격심리테스트 방법의 핵심을 이루고 있다. MBTI가 서양의 분석적이고, 이성적인 접근 방법에 가깝다면, 에니어그램은 동양
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.18 | 수정일 2015.05.15
  • 건강관리조직이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면에 대한 논의 자료
    건강관리조직이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면에 대한 논의 자료Ⅰ.서론대한민국의 간호대를 나오는 대부분의 간호 ... 대학 학생들은 졸업을 할 때가 가까워 오면 대부분 병원의 취업을 한번쯤은 생각해 보게 된다. 그만큼 병원과 간호사와의 관계는 뗄레야 뗄수 없는 관계이다. 그러나 병원과 간호사간 ... 의 밀접한 관계에도 불구하고 대부분의 간호사들은 병원이라는 조직에 대해 깊이 생각하고 조사하지 않는다. 그렇지만 앞으로 전문적인 간호사로 거듭하기 위해서는 병원에 대한 전략적인 분석
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.04.09
  • 2018 종합병원 간호사자기소개서, 간호사지원동기, 합격스펙 할인자료
    입니다. 3. 입사지원동기와 장래포부 저는 타인에 대한 배려를 중시 여기는 가치관을 바탕으로 간호사 직렬을 선택하였습니다. 이제 더 큰 이상향을 이루기 위해 날개를 펼칠 수 있는 00 ... 등을 섭렵하는 동안 더불어 사는 삶의 모습을 배웠습니다. 또한 인생의 황금기라고 할 수 있는 20대를 간호사 생활로 봉사를 몸소 실천하면서 남다른 통찰력과 주의력이 생겼 ... 수간호사로 4년 하여 총 10여 년의 간호사 경력을 가지고 있습니다. 지난 10여년을 병원에서 간호사로 재직하면서 늘 부모님이 강조하셨던 타인에 대한 배려, 사랑, 성실성, 책임감
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2009.11.14 | 수정일 2018.03.12
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2025년 11월 09일 일요일
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