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"30대기업집단제도" 검색결과 281-300 / 11,675건

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    연세대학교 사회학의이해 중간고사 A+
    %로 하락했다(남상호, 2013). 이렇게 객관적 주관적 지표로 나타난 심화된 양극화는 대다수 삶의 준거집단인 ‘중산층 신화’를 어렵게 만들었으며 높은 부동산 가격은 양극화의 해법인 ... 연세대학교 사회학의 이해 중간 시험-[문제 1] 국가의 경제발전을 설명하는 다양한 이론적 관점이 있습니다. 이 중에 (1)발전국가의 핵심 개념을 서술하고, (2)개발도상국의 경제 ... 의 종속이론과 세계체제론 그리고 국내외 모두 고려하고 특히 국가의 역할을 중요하게 여기는 국가중심이론으로 나눌 수 있다. 국가중심이론의 경우 강한 장악력과 기업 혹은 정치인들과 같
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    | 시험자료 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.03.23 | 수정일 2021.04.14
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    Delta Air lines 기업사례분석
    지분의 총 15%를 지급했다. 이 제도를 통해 기업은 근로자의 사회경제적 지위 향상과 노사 협력 증진을 기대할 수 있다. 자사에 대한 주인 의식과 애사심을 가지고 기업 발전 ... Delta Air lines기업 사례 조사 분석1) Delta air lines 기업 정보기업명 : 델타항공 (Delta Air Lines, Inc.)기업구분 : 미국기업, 뉴욕 ... 증권거래소 상장대표자 : 에드워드 바스티안 (Ed Bastian)설립일 : 1924년 5월 30일 (창립)상장일 : 2007년 5월 3일매출액 : 약 50조 8,950억 9,600
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    | 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.09
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    장애인에 대한 인식개선을 위한 방안에는 어떠한 것이 있을지 쓰시오
    은 대부분 어떤 집단이나 사람에 대하여 부정적인 태도를 갖게 한다. 어릴 때부터 장애아와 일반 유아가 함께 하는 경험은 개인적, 사회적, 그리고 정서적 성숙의 경험을 줄 수 있 ... 한다. 는 교육이라고도 하였다.장애인 고용기업체의 장애인 근로자가 주로 호소하는 고충 사항에 순위를 묻는 질문에 응답자 21.8%가 있다고 응답한 반면, 응답자의 78.2%는 고충이 없 ... 음으로 응답했다. 장애인 고용기업체의 고충 사항들은 다음과 같았다.- 1순위 : 대인관계 문제(5.2%)- 2순위 : 학업·육아·가사 등 개인적 사유(4.7%)- 3순위 : 장애
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.22
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    사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 1) 직원의 능력개발을 지원하기 위한 전략, 실제사례, 학우님의 제안
    에서 사회적 기업은 대부분의 비영리조직처럼 사회적 미션이나 유연한 근무제도, 가족적인 분위기 등과 같은 비금전적 보상에 의존하는 경우가 많다. 내재적 보상 중심의 인사제도는 사회복지 ... 에도 많은 시간과 투자를 한다. 특히, 국내 사회적 기업의 경우 취약계층 고용 비율을 30% 이상 유지해야 하는 ‘일자리 제공형’이 전체 사회적 기업 중 약 68%(2020년 7월 ... 동기부여가 될 수 있다는 것을 시사한다. 그러나 한편으로는 다른 현실도 존재한다. 사회적 기업을 창업하거나 초기에 합류한 관계자들은 대부분 사회적 목적에 대한 사명감으로 동참
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.07
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    플랫폼 경제와 공짜 점심 독후감
    들에 대한 사람들의 기대는 높다. 두 회사의 기업가치는 각각 20~30조원, 10조원 안팎이 될 전망이다. 우리금융지주와 IBK기업은행의 기업가치는 약 7조원으로 이를 훨씬 웃돈다 ... 의 소유보다는 사회적 공유가 중요하다. 시장 독점은 그동안 공정경쟁을 저해하는 요인으로 철저히 규제돼 왔지만 이제는 플랫폼 대기업의 시장 독점이 당연시되고 있다. 여기에 과거 ... ? 플랫폼 경제와 공짜 점심? 본문수년째 적자를 면치 못하고 있는 쿠팡은 2021년 3월 뉴욕증권거래소에 상장돼 100조원이 넘는 기업가치를 인정받았다. 영구적자회사인 쿠팡
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.01
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    노사관계론
    환경을 보장하지 못한 사측 : 직원들은 10시간 근무 동안 30분씩 두 번의 휴식 시간이 주어졌다. 코로나19 대유행 시기에도 창고에서 코로나19 확진자가 발생해도 별다른 방역 조치 ... 적인 사회갈등이다. 구조적인 원인이 있기에 경영을 함에 있어 노사갈등은 당연히 발생한다. 그렇기 때문에 어느 정도의 갈등은 기업의 위법행위와 부정부패를 견제하고, 노동조합에 대해 ... 자주성과 민주적 운영을 요구할 수 있기 때문 모두에게 건강한 긴장 관계를 조성할 수 있다는 장점이 있다. 그러나 노사갈등이 과도하게 전개되면 근로조건의 개선은커녕 근로자와 기업 모두
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
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    방통대 2학기 중간과제 여성복지론
    부터 불이익을 겪지 않았을 가능성이 크다. 따라서 단순히 개인에게만 지원을 제공하는 것이 아니라, 기업을 대상으로 한 제도적 점검과 관리도 병행되어야 한다는 아쉬움이 남았다.종합 ... 방통대 2학기 중간과제 여성복지론내가(혹은 내 가족이) 겪은 성불평등 및 성차별 경험에 대해 이야기해 봅시다. 맞고 틀리는 정답이 있는 과제가 아닙니다. 각자의 상황에 대해 솔직 ... 하고 편안하게, 아래의 4가지 내용을 모두 담아서 3페이지 이내로 작성하세요. (각 문항에 대해 최소 10줄 이상 기재할 것) (30점)[1] 성불평등 및 성차별(예: 가부장 문화
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.12
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    크게 세 가지 범주의 논리적 오류가 제시되고 있다 (비논증적 설득 제외). 이를 각각 거론한후, 각각에 속하는 하위 오류들의 명칭과 특징을 기술한다. 할인자료
    로 서론-본론-결론의 형식을 갖춘 논술을 작성한다. (A4지 1매 30점) 1) 서론 2) 본론 3) 결론 참고문헌 1. 14장에서는 크게 세 가지 범주의 논리적 오류가 제시되고 있 ... 과학적 증거가 어떠한 형태의 유신론과도 양립 할 수 없다고 주장하였다. 두 집단은 각각 진화와 하나님을 믿을 수 없다고 주장하였으며, 과학과 종교는 서로 적대적 관계이다. 이 두 ... 반대되는 집단은 매우 재미있는 가십거리가 되기 때문에 언론으로부터 매우 큰 관심을 받는다. 또 다른 견해로는 종교와 과학은 서로 적당한 거리를 유지하는 한 공존 할 수 있는 낯선
    리포트 | 6페이지 | 4,800원 (5%↓) 4560원 | 등록일 2023.02.09
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    사회복지정책론 ppt 발표자료(장애인의무고용제도)
    ..PAGE:16문제점1장애인고용부담금으로 장애인 채용을 회피하려는기업들로 인한 장애인들의 기회 제한..PAGE:17< 30대 기업 중 장애인 고용률이 저조한 24개 기업 명단 일부 ... ’..PAGE:213.전달체계1) 전달주체‘상시근로자 50명 이상의 근로자를 고용하는 사업주와 민간기업, 준정부기관’장애인의무고용제도는 정부와 민간의 계약형태로 이루어짐..PAGE:22 ... 제도장려금제도장애인고용공단 설치및 각종지원제도..PAGE:24부담납부 의무 규제를 50명이상 고용하고 있는 사업주에게도 부담해야 한다.해결방안부담납부 의무가 상시근로자 100인 이상 기업에 한정된다.
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    | 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.06 | 수정일 2021.03.20
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    우리나라 사회적기업 현황, 한계, 개선과제 분석
    되었다. 이에 따라 2000년을 전후로 사회적기업은 민간과 정부 양자로부터 사회문제 해결을 위한 새로운 대안으로 주목받기 시작하였다.한국에서 사회적기업의 역사는 1990년대 초반 빈민 ... 되었다.사회적기업은 2007년 사회적기업 육성법의 시행으로 제도화되었는데, 이것은 취약계층에 대한 지속가능한 고용창출과 사회서비스 공급체를 육성하는 목적으로 이루어진 것이라고 할 수 있 ... 의 유급노동이 요구된다.대부분의 전통적 비영리 조직처럼, 사회적기업 또한 재정적인 자원과 비재정적인 자원, 자원봉사자와 유급노동자를 조합할 수 있다. 그러나 사회적기업에서 수행
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    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.05
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    건축기사 실기 1
    를 통해 능력을 갖춘 자에게만 입찰 자격을 부여하는 제도- 장점 : 부실공사 방지, 입찰업무 간단, 우량공사 기대- 단점 : 자유경쟁 원리에 위배, 대기업에 유리, PQ 통과후 단합 ... 하는 방법-수침법 : 목재를 물에 담가 균이 기생하지 못하게 하는 방법-일광직사법 : 목재를 햇빛에 30시간 이상 쏘이는 방법방부처리된 목재 사용이유 - 외부의 버팀기둥을 구성 ... 하는 부재의 모든면- 급수, 배수시설에 인접한 목재로서 부식우려가 있는 부분목공사에서 수평횡력에 보강부재 : 가새, 버팀대, 귀잡이천정 슬래브 위 목재데크 순서 : 고름m -> 시트방수
    시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.20
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    우수토론자_ 양성평등채용목표제_ 반대측
    실시단계별로 여성 또는 남성이 선발예정인원의 30% 이상이 될 수 있도록 일정 합격선 내에서 선발예정인원을 초과하여 여성 또는 남성을 합격시키는 제도로 ‘국가공무원법’ 제26조 ... 양성평등 채용목표제 찬반토론 _ 반대측입장양성평등 채용목표제는 2002년 10월부터 시행된 제도로 합격자 성비가 남녀 중 어느 한쪽으로 쏠리지 않도록 조정하는 제도입니다. 시험 ... , ‘공무원임용시험령’ 제20조 및 ‘균형인사지침’에 근거해서 시행되고 있습니다.최근 취업난이 심해지면서 20대 남성들 사이에서 “여성할당제로 인해 여성에 대한 혜택이 커지고 여성
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.24
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    2022년에 발생한 카카오 먹통 사태의 피해자에 대한 법적 구제의 방법과 문제점을 논하고, 2023년 7월 4일부터 시행되는 카카오 먹통 방지법(방송통신발전기본법, 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률, 전기통신사업법의 일부 개정)의 주요 내용을 설명하시오.
    은 단순히 한 기업의 문제가 아니라 디지털 시대의 공공 인프라와 이용자 보호를 위한 사회적 약속이었다고 느껴진다. 단순한 기술 문제가 아니라, 법·제도와 책임의 문제였다.이번 글 ... 가 얼마나 큰 사회적 충격이었는지 새삼 느껴진다”고 생각했다. 단순히 하나의 기업 문제가 아니라, 플랫폼이 사회 인프라로 작동하는 시대에는 제도적 규제와 공공성이 함께 필요하다는 사실 ... 적 대응은 뒤늦었다는 인상을 지울 수 없다. 당시 이용자들은 실질적 보상을 받기 어려웠고, 기업은 사회적 비판에 직면했지만 법적으로는 뚜렷한 제재가 없었다. 법 개정 이후 제도
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.06
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    국시대비 간호관리 요약정리본
    코니아(외래진찰소,보건소),제노도키아(종합병원/수녀원)제노도키움:나환자격리*중세간호1)중세전반기(암흑기)2)봉건제도하의 간호-장원의 여주인3)수도원제도-극빈자위한 무료진료소,병원4 ... 확립,간호군관리제도 혁신도표식병원보고, 질병사망의 합리적 분류시도영국군대의 의무행정 개선안작성미국남북전쟁시 구호사업참고자료 제시간호는 직업이 아닌 소명, 면허제도반대간호사업은 비종교 ... 적,간호사의 신앙존중1858년 병원에 관한일들, 59년 간호에간한일들 출간3)영국간호:(나이팅게일이념,교육제도+펜위크 면허등로제)①구빈법개정(엘리자베스1,사회보장제도기초
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    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17
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    사회적기업
    적기업 개념사회적기업이란 비영리기관이 취약계층과 같은 불리한집단을 위해 일자리를 창출하거나 그 수익을 사회에 환원하는 기업이다.이러한 사회적기업은 영리목적보단 취약계층에게 일자리또는 ... , 영리기업이 고용할 가능성의 거의 없는 범죄자, 마약중독자, 장애인 등 근로 집단을 채용하는 사회적 기업은 새로운 고용을 창출할 수 있다. 노동통합의 기능을 가진 사회적 기업 ... 적인 고용 가능성의 기반을 강화할 수 있다.그리고 사회적 기업을 통한 사회서비스의 제공은 일정한 수준에서 복지제도의 역할을 수행할 수 있다. 전통적인 복지국가와 영리기업은 사회서비스
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    | 리포트 | 9페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.05.20
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    ((강추 교육 및 실무자료A+)) 사례로 보는 윤리경영과 인권경영의 이해, ESG경영을 중심으로 - 윤리경영 및 인권경영 설문지 포함
    이 ESG의 핵심이다. 과거 (부정적인) 외부효과를 해결하려면 정부 규제가 필요했으나, 이제는 기업의 자발적 행동이 정부규제보다 효과적이다. 대기업, 중소기업의 지속가능한 이익을 추구 ... 하는 기업들 존재 자체가 ESG가 되어야 할 것이다.국내 주요 대기업이나 금융기관에서 ESG 경영을 도입하고, 국민연금, 국민건강보험, SK 등 기관들도 ESG 투자를 확대하고 있 ... 프로그램을 설치해 회피 전략을 이용해 왔음을 인정하였다. 유럽권과 북미를 합해 약 1,100만 대의 차량에 문제가 있음을 밝혔다.대중들은 폭스바겐과 같은 대기업이 이러한 행위
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.02
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    부자는 매일 아침 경제 기사를 읽는다
    을 책정함상호출자제한기업집단대기업집단으로 계열사 자산총액이 100조 이상인 기업집단위의 지정은 대기업 억제구조, 공정위에서 지정하고 대기업의 흥망성쇄를 확인가능함???-여기서 부터 3장 ... 이 발생할 수 있음.낙수효과: 대기업 먼저 발전시키자는 성장 중시, 보수 측면분수효과: 서민과 저소득층 소득부터 늘려주는 분배 중시, 진보 측면경제민주화와 소득주도성장의 이론적 토대 ... dispute settlement): 투자자- 국가 간 소송, 외국 기업이 정부의 잘못으로 손해를 봤을 때 소송으로 배상받도록 하는 제도양적완화(quantiative easing, QE
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.21
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    1. Big Society와 Strong Society의 개념과 사회적, 역사적 배경을 설명하시오. 2. 두 관점에 따른 정책의 예시를 제시하시오.
    하자는 내용이다. 이 정책 덕분에 1932년 총선에서 사회민주당은 집권에 성공하고, 갖가지 복지제도를 만들었다.〃이후 1950~1960년대를 거치며 스웨덴의 사회복지는 크게 발전 ... Society의 개념과 사회적·역사적 배경을 설명하시오.1) Big Society의 개념과 사회·역사적 배경〃영국은 2차 대전 후 급격한 복지의 여파로 인해 1960년대 말부터 고실업 ... 과 규제 감소, 국영기업의 민영화를 실시했고, 1979년, 1983년, 1987년 총선에서 승리하여, 대처주의를 출범시켰다. 이러한 대처주의(보수당)와 신노동당의 대처주의+사회복지
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.03 | 수정일 2023.03.07
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    정부의 다양한 복지정책중 관심있는 분야나 부분을 선택하여 분석하고 대안을 제시하기, 사회복지분야면 모든 것이
    장애인 의무 고용제도를 도입하였다. 제도 도입 이후 꾸준하게 장애인 고용률이 증가하였으나, 법정 의무 고용률을 지키는 기업보다 지키지 않은 기업이 더 많은 상황이었다. 또한, 경증 ... 를 지원하는 제도는 대부분 한국장애인 고용공단을 통해서 시행되고 있다. 고용장려금 지원, 고용시설자금 융자, 시설장비 무상지원, 고용관리비용지원, 장애인표준사업장 설립지원 등이 있 ... 의 지원금을 지급하는 제도이다.이는 상시근로자에서의무고용률을 초과하는 경우 2019년 기준 경증 남성장애인 30만원, 경증 여성장애인 40만원, 중증 남성 장애인 50만원, 중증 여성
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24
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    현대사회에서의 가족복지 정책의 개념, 필요성 및 가족복지 정책의 유형에 대해서 서술해보세요
    가족복지론주제: 현대사회에서의 가족복지 정책의 개념, 필요성 및 가족복지 정책의 유형에 대해서 서술해보세요.??-목차-?Ⅰ. 서론?Ⅱ. 본론?1. 현대사회에서 가족복지 정책 ... 의 개념?2. 현대사회에서 가족복지의 필요성?3. 현대사회에서 가족복지 정책의 유형?4. 본인의 소감 및 의견?Ⅲ. 결론?Ⅳ. 참고문헌???????????Ⅰ. 서론?현대사회는 옛 대가족 ... 제도 등을 통해서 여성들을 경제적 활동에 참여하도록 유도하다가도, 고실업시대에는 육아휴직 등을 통해 가정으로 되돌아가도록 유인하는 정책이기도 하다.?3) 관점으로서의 가족복지정책
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01
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2025년 11월 22일 토요일
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