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"지휘단계의 관리기능&" 검색결과 281-300 / 959건

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    맥그리거의 X,Y 이론과 허시와 블랜차드의 상황 모형 & 지도자 스타일
    를 위한 관리, 구성원의 일과 활동의 지휘를 통해 효과적인 리더십, 즉 사람들 간의 상호작용을 통한 힘과 영향력을 발휘한다. 지도자는 조직의 구성원이 미래지향적으로 무엇을 해야 할 ... 것인가를 정해주고 구성원 스스로 해 나가도록 자극하여 방향제시와 충고, 인도를 해야 한다. 오늘날과 같이 급변하는 사회에서 조직의 성장을 위해서는 구성원들을 효율적으로 관리 ... 을 공유하고 있으며, 그들로부터 많은 영향을 받았다. 특히 X-인간성과 관리관에 대한 새로운 이념을 주장한 맥그리거는 훌륭한 인간관리의 전제조건은 인간에 대한 올바른 이해와 신념, 즉
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.18
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    경영학원론 중간고사 정리
    적 갈등 최소화 조직설계)규칙의 명확화, 노동의 분화, 기술적 훈련 역량, 전문성 근거 선발, 전문 경영, 권한의 계층, 문서화c. 경영관리 이론 ? 경영기능의 정의, 분업, 계층 ... 적책임*3대 기능 : 운영관리, 마케팅관리, 재무관리*중요성 : 제품 서비스 제공, 취업기회 생활기반 제공, 이윤추구, 경제성장발전, 사회적 욕구충족*기업과 경영기업경영(구체적실제활동 ... - 편차규명 시정조치조직화 ? 자원 획득 과업달성을 위한 책임의 부과지휘 ? 의사소통 동기유발 영향력행사조직 창조ㅡ>소비 ? 제품 서비스효율성 ? 수단 일정산출물생산 더욱적은시간
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    | 시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.27
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    [국제보건] 국제보건문제, 국제보건기구(국제보건사무국, 범미보건기구, 세계보건기구)
    을 3가지로 요약하면, (1) 국제적인 보건사업의 지휘 및 조정, (2) 회원국에 대한 기술지원 및 자료공급, (3) 전문가 파견에 의한 기술자문활동 등이다. 주요사업은 말라리아 근절, 결핵관리, 성병관리, 모자보건, 영양개선, 환경위생개선, 보건교육개선 등이다. ... and quantity), 산업구조의 고도화, 자연자원의 잠재력, 지정학적인 여건, 정신문화적인 안정성, 사회복지 등에 의하여 좌우된다.평균수명이나 사망률은 유전적 소인보다 사회 ... 경제적인 환경의 영향을 더욱 크게 받는다. 개인의 건강관리는 개인의 노력만으로 이루어 질 수 없음은 말할 나위도 없을 뿐만 아니라 한 나라의 보건문제가 그 나라의 노력만으로 해결
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.08.11
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    3장 경영학원론 용어정리
    )의 정글이론 학파 (6개 학파로 분류)1) 관리과정학파(management process school)경영자의 (관리)기능을 중시 → ‘사람관리 중심’실천적으로 유효한 조직의 관리 ... 원칙 도출계획(P)?조직(O)-지휘(D)?조정(C)-통제(C)의 과정2) 경험학파(empirical school)과거의 경영 경험을 분석하여 미래에 유효한 관리기법 개발사례연구 ... 은 최고관리자의 관점에서 관리의 문제를 연구하여 관리적 활동론과 관리의 일반원칙론을 제시하였다. 이들은 조직의 관리기능을 중시하면서 관리층이 맡아야 할 조직 및 관리작용의 원리
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.22
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    리더십 파이프 라인 후기
    하고, 그들에게 리더 겸 관리자의 일을 맡기고, 관리자로서 그들의 발전 정도를 측정하고 또 조언해주는 것이다. 또 이 단계의 리더는 자신의 기능영역에 국한된 사고방식에서 벗어나 회사 ... 에서는 어떤 전문 지식 및 기능, 시간관리 능력 그리고 업무 가치가 필요한지 이해시킨다.- 파이프라인의 각 단계에서 이웃한 단계들과 중복 관리 또는 책임방치가 일어날 가능성을 이해 ... 관리 능력, 업무가치는 상당히 다르다.- 잘못 택한 사람을 그 자리에 오래 방치해 둔다: 이를 방지하기 위해서 어떤 관리자가 여전히 이전 단계 전문 지식 및 기능, 시간관리 능력
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    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.08.04
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    [지역사회간호학] 재난관리
    되는데 있다. 더욱이 미국의 9.11 테러와 관련하여 “포괄적 안보” 차원의 “시민보호(Civil Protection)”개념의 강조로 최근에는 국가 위기관리기능의 통합화 문제가 논의 ... Ⅰ 서론1. 재난 관리 체계의 학습 필요성과 목적현대 사회는 이미 “위험사회”(Risikogesellschaft ; risk society)로 접어들었다. 시민의 안전을 위협 ... 하는 “새로운 위험”(New risk)에 대처할 수 있도록 기존 위기관리시스템을 되돌아보고 보완하는 것이 바로 안전한 나라. 안전한 지역사회를 만드는 첩경이다. 그러나 오늘날 미증유
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    | 리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.10.31
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    2장 국내외 보건정책의 이해
    의 이해1) 사업목적의 다양성2) 다양한 전문직종의 집합체3) 보건의료 생산을 위한 전환 과정의 복잡성4) 업무의 연속성과 응급성5) 이원화된 지휘관리체계6) 자본집약적 및 노동집약 ... 가 통합된 기능2) 배경: 알마아타 선언(1978)3) 예시: 농특법의 보건진료원4) 알마아타 선언의 내용가) 만연한 보건의료 문제에 대한 교육과 문제의 예방과 관리나) 식량공급 ... , 치과, 재활, 가정의학과, 근무자, 혈우병환자는 상급종합병원에서 1단계 요양급여 받을 수 있다.(2) 2단계 요양급여: 상급종합병원15) 국민건강보험 관리 운영 체계아) 보건
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    | 시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.16 | 수정일 2019.08.09
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    [방송대 교육심리학] 1. 가드너(Gardner)의 다중지능이론을 설명하고 그 교육적 시사점을 논하시오, 가드너다중지능이론, 가드너의 다중지능이론 교육적시사점, 교육심리학 2. 매슬로우(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고 그 교육적 시사점을 논하시오, 매슬로우동기위계설, 매슬로우의 동기위계설 교육적시사점, 2017년 교육심리학
    ) 3단계 : 소속감과 애정 욕구(Belongingness and Love Needs)4) 4단계 : 존경욕구(Esteem Needs)5) 5단계 : 자아실현 욕구(Self ... 의 주요개념3. 욕구의 특성4. 매슬로의 동기위계설(욕구 5단계설)1) 1단계 : 생리적 욕구(Physiological Needs)2) 2단계 : 안전욕구(Safety Needs)3 ... 지능은 작곡가, 지휘자 연주자, 음향학자, 음향 기술자 등에 있어서 뚜렷이 나타난다. 또한 이러한 음악 지능이 매우 뛰어났던 천재 음악가들은 우리의 역사 속에 늘 존재해 왔
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    | 방송통신대 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.29 | 수정일 2021.09.08
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    조직행동론 정리(7장-15장)
    들을 작고, 단순한 작업들에 할당하는 것시간연구 및 동작연구: 어떤 과업을 수행하기 위해 걸리는 시간과 가장 좋은 동작을연구하는 것 과학적 관리의 문제Ex) 서브웨이 직무단순화&전문 ... [7장. 동기부여를 위한 작업환경 만들기]직무설계: 조직 내에서 구성원이 맡은 직무의 내용을 결정하고, 그러한 직무를 수행하기 위해어떠한 기술이 필요한지 결정하는 과정과학적 관리 ... 화 잘 되어있음 but 업무의 단순함과 반복성으로지루함, 소외감을 느끼고 높은 이직률을 가짐 조직의 생산성 하락과학적 관리의 문제해결직무확대(수평적 직무부과): 동일한 난이도와 책임감
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    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.27
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    제주대학교 노사관계론 시험용 정리본
    . 노사관계의 배경1.1 산업사회와 노동문제산업화 와 노사관계? 산업평화유지 = 국가 발전 = 노사관계의 발전? 가족 경영적 농업에서 임금노동자의 비율이 증가? 산업화의 순기능? 물질 ... 적 풍요? 산업화의 역기능? 거시적 차원의 분배구조 갈등? 미시적 차원의 욕구충족 갈등?분배구조 갈등 해소 방안? 무산 계층의 혁명? 무산 계층의 유산계층화(시장형성과 공정거래 ... 의 관리권? 부정설 : - 임의교섭사항, - 단체행동불허? 순수부정설 : 경영권은 전적으로 경영자의 고유권리이기 때문에 노동조합의 개입을 불허한다는 설(경영계 주장)? 제한부정설
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    | 시험자료 | 121페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.07.16
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  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 레포트 리더십 이론의 원리와 간호리더의 역할
    간호 관리학 REPORT“리더십 이론의 원리와 간호 리더 역할”학번반이름제출일리더십 이론의 원리1. 특성이론- 조직 내 일반 구성원에 비해 뛰어난 리더에게 필요한 자질이나 기술 ... 형민주형자유방임형집단에 대한 통제 중시강제적인 동기부여명령을 통한 지휘상의 하달식 의사소통독단적 의사결정구성원의 비판은 처벌통제 최소화경제적 보상, 자존감 존중으로 동기부여암시 ... 와 지도를 통한 지휘쌍방향 의사소통이 가능의사결정에 구성원 참여‘우리’라는 집단의식 강조건설적인 비판 허용통제가 거의 없음구성원의 요구 시에만 지지를 통해 동기유발거의 지휘하지 않음요구
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.21
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    [장년기 발달특성 및 발달과업] 장년기 신체발달, 성적발달, 인지발달, 장년기 발달과제
    [장년기 발달특성 및 발달과업] 장년기 신체발달, 성적발달, 인지발달, 장년기 발달과제목차장년기의 발달특성 및 발달과업I. 신체적 발달II. 성기능의 변화III. 인지발달IV ... . 발달과업1. 발달과업 이론2. 장년기 발달과업1) 부부관계의 유지2) 가정의 운영3) 자녀양육4) 직업관리* 참고문헌장년기의 발달특성 및 발달과업본 자료에서는 인생의 주기 중 장년 ... 기라고 한다. 장년기에는 발달의 제 측면에서 이전의 단계보다 많은 변화를 경험하기 때문이다. 먼저 신체적인 측면을 살펴보면, 장년기에 진입하는 30대 후반과 40대 초반부터 성인
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.21
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    미국의 안전관리체계와 달라스시의 프로그램(선진 안전도시 경험적 사례)
    을 한다. 재난관리 단계별 지방정부의 역할 및 책임-Donahue and Joyce(2001: 732).미국의 도시가운데 달라스는 지난 1996년 미국 최초로 WHO 공인을 받 ... 변환을 수행하면서 24시간 체제로 정보수집 및 분석, 정보를 제공한다.지방정부의 재난관리부서는 미국 지방정부구성형태의 다양성만큼이나 역량?구조?기능면에서 다양하게 운영되고 있 ... 적 책임을 이행한다. 지방정부의 위기관리체계는 3단계 절차로 구분, 운영된다.먼저, 긴급위기가 발생 시 위기운영센터(Emergency Operation Centers)와 과 부서운영
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.23
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    간호관리 리더십 원리 분석 및 적용
    , 지적 능력, 기술적 능력(2) Marques & Huston① 지성 : 판단력, 결단력, 전문지식② 인성 : 적응력, 민첩성, 창의성, 통합성, 자신감, 독립심③ 능력 : 협동 ... 를 결정할 수 없음? 자질이 풍부하더라도 모든 상황에서 충분한 리더십을 발휘하기 어려움? 하급자의 영향과 환경적 영향 등을 고려하지 않음효과적 리더와 관련된 특성과 기능특성기능상황 ... 함, 개념적 지능, 창의성, 사교성, 언변의 탁월성, 집단과업에 대한 지식, 조직적 능력, 설득력, 사회적 기능2. 행동이론 (Behavioral Theory)리더가 집단에서 어떻게
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    | 리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2018.09.10 | 수정일 2020.09.27
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    조직행태론 인간관리전략 사례
    이 최고관리자의 기능으로서 제시한 것인데, 이것은 기획(planning), 조직(organizing), 인사(staffing), 지휘(directing), 조정(codinating ... 가 있다.행정관리론을 처음 제창한 사람은 프랑스의 페이욜(Fayol)이다. 페이욜은 1916년에 계획?조직?명령?통제 등 관리의 여러 기능들이 효율적으로 수행되기 위한 관리의 일반 ... 조직행태론 행 4자기실현적 인간 모형과 이 모형에 입각하여 구사되는 인간관리전략에 관한 이론을 간략히 살펴보고, 이 이론에 대한 논의를 근거로 하여 실제 조직에서 자기실현적 인간
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    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.10 | 수정일 2020.09.27
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    재난 및 재난관리의 개념과 재난관리의 방법 및 과정(재난관리 방식별 특성과 재난유형별 관리방식 및 재난관리 과정모형)
    관리의 개념은 다양한 의미로 정의되고 있는데, Pickett & Block(1991: 263)에 의하면 위험과 불확실성을 본질적 속성으로 지니는 재난의 발생을 예방하고 위험을 최소 ... 관리방식은 유형별 관리방식에서 나타나는 문제점을 보완하기 위해 기관별 정보의 공유와 의사소통의 원활, 현장대응과정에서 인적?물적 자원동원의 효율성 제고 및 현장지휘체계 확립 등 ... 의 필요성에 따라 제도화된 관리방식이라 할 수 있다(박덕규, 2005: 9). 특히 재난의 예방 및 준비단계에서는 재난의 복잡성 때문에 동원기관간 조정?통제가 용이하고 자원의 효율
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.26
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    [기업의 성장] 기업의 성장과 단계별 특성, 그레이너의 성장단계모형, 기업의 성장전략
    다.* 1단계이 단계에서는 창업자 자신이 곧 기업 그 자체이다. 제품개발, 제조, 판매 및 자금조달 등 모든 관리기능은 창업자의 몫이며, 그에게 있어서 가장 중요한 과제는 자금조달 ... 적으로는 성장의 발판이 될 자본을 축적하는 것이 중요하다.* 3단계이는 시장확보도 수익성도 가능하게 되는 단계로서, 이 단계에서는 기능별로 전문화된 관리자를 두게 되며 오너가 할 일 ... 적 인센티브Ⅱ. 기업의 성장과 단계별 특성Ⅲ. 그레이너의 성장단계모형1. 창의성과 리더십위기2. 지휘와 자주성의 위기3. 권한위양과 통제의 위기4. 조정과 관료의 위기5. 협력과 미래
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    | 리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.06.17
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  • 자료 표지
    basic MBA 수업의 강의노트와 시험에 나왔던 문제가 들어있습니다.
    한다. 인적자원관리는 경영의 하위과정, 기본적인 관리기능, 기업의 목표달성 과정이라는 특징이 있다. 인적자원관리는 조직체의 인적자원을 관리하는 경영의 한부분 또는 하위 과정이다.인 ... 적자원 관리는 조직 목표달성을 위하여 모든 실무관리자들이 수행해야 하는 기본적인 일반관리기능이다. 기업의 목표는 경영 각 분야의 공통된 목표이다.목표를 실현함으로써 조직유효성을 높이 ... 고첨단기법을 종합적으로활용하여 차별화된 경쟁우위를 확보해야 할 것이다.-7- 인사활동인사활은 기업에서 사람과 관련된 모든 활동으로 인적자원 관리활동과 원만한 노사관계를 유지
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    | 시험자료 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.15
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    경영계획론
    는 목표 확인& 명시하는 의사결정기능포함3. 목표지향성: 조직이 설정한 목표를 달성하고 바람직한 결과를 얻기 위해 필요로 하는 모든 활동에 노력을 기울인다.정책, 절차, 규칙의 형태 ... 과 목표에 대한 기여-의도적인 협동을 통해 집단의 목적을 달성키 위해 존재하고 조직화된 기업의 본질에서 유래(2)계획의 우선성-다른 관리기능의 수행에 선행되어 수행(3)계획의 일반성 ... , 절차 및 규칙목표또는사명어떠한 조직체이든 조직화된 관리활동을 하기 위해서는 최소한의 목적과 사명을 가지고 있어야한다. 기업도 사회로부터 부여받은 기본적인 기능이나 과업이 있
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.25
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    경찰조직관리의 의의와 필요성, 경찰조직관리의 계층과 역할, 경찰조직관리 문제점과 효율화방안(개선방안)
    에서 경찰서장도 최고관리층에 속하는 것으로 보아야 한다.2) 기능페이욜과 어윅(Fayol & Urwick)은 최고관리층의 기능을 i) 계획, ii) 조직, iii) 명령, iv ... 1. 최고관리층1) 의의2) 기능3) 능력과 자질2. 중간관리층1) 의의2) 기능3) 능력과 자질3. 하위관리층1) 의의2) 기능III. 경찰조직관리의 문제점과 효율화 방안1 ... 적으로 달성하기 위하여 인적, 문적 자원과 정보 등 자원을 운용하는 행동이나 과정이라고 할 수 있다. 구조를 중심으로 하는 행정조직과 기능, 과정을 중심으로 하는 조직관리는 표리일체의 관계
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.28
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2025년 11월 09일 일요일
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