• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(1,068)
  • 리포트(886)
  • 자기소개서(135)
  • 방송통신대(28)
  • 시험자료(19)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"삼성처럼회의하라" 검색결과 281-300 / 1,068건

  • 퍼펙트 게임 감상문, 탐구사항
    선수의 대결을 피하지만 정부 고위관료가 정치적인 목적으로 두 선수가 선발로 출전하라고 압박을 주는 장면이 나온다. 거기서 정치적은 색깔도 나오기도 한다. 이런 의미에서 라이벌 이 ... 이 보여진다. 아직 응원문화가 제대로 자리잡진 못한 시기의 모습이 많이 보여지고 있고 지역갈들이 심해서 자기팀이 졌다고 상대팀 선수단 버스를 불태우는 장면이 나온다. 실제로 해태와 삼성전 ... 회의에서 국민정서, 여가선용에 대한 이야기를 하다가, "프로 스포츠 한번 해봐라"라고 지시를 내렸다. 실무를 담당한 이상주 당시 대통령비서실 교육문화수석 비서관은 대통령의 지시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.05.09
  • 대구은행의 청년고객을 위한 마케팅 전략 S브랜드 만들기
    : 삼성경제연구소 참고 문헌 : 신세대의 특성과 조직관리 방안 삼성경제연구소 (2009) 커피 한잔으로도 자신의 개성을 표현하려는 그들 SNS 는 인간의 기본욕구인 ‘ 드러내 ... 에스컬레이터 ] 대구ㆍ경북의 20-30 세대를 위한 대구은행의 “S-Brand 만들기 ” 프로젝트 전략03. Strategy 그들에게 다가가기 위해선 그들의 언어로 이야기 하라 S1 ... 의 기획 회의 공간 , 진료의 공간 등을 동일한 카페라는 공간안에 모든것을 포함 병원 ? 병원 ! 카페로서의 공간 학생들의 공부 공간 Style 을 위한 여성의 공간 토론 및 회의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.07.23 | 수정일 2015.09.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사립학교연금관리공단 채용면접 관련 + 자소서 작성방법 면접시험 출제경향과 기출문제
    로 세계 1류 기업군에 속하는 삼성그룹과 현재 중공업의 기출 문제, 그리고 대학원 진학을 위한 분들을 위해 몇몇 대학의 전공 면접시험도 같이 넣어 드렸습니다. 기업이나 학교는 다르 ... 문제로 세계적인 기업인 삼성 그룹과 현대 중공업, 그리고 몇몇 대학의 학위 과정 면접 문제를 예제로 드렸습니다. 활용하시고 다양한 패턴을 공부하시면 좋은 참고가 되실 것이라 믿 ... 나. 기업경영에서 가장 중요하다고 생각되는 것은?(96) 용돈의 액수와 그 내용을 구체적으로 말하라.(97) 자신의 개성, 특히 남들과 다른 점이 있다면?(98) 본인의 교우관계
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 90페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.01.28 | 수정일 2019.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    안철수대통령 후보와 문재인대통령 후보의 정책 공약 비교
    전대 거부를 재고 하라며 사실상 최후통첩을 날렸다. 하지만, 문재인 대표는 이를 다시 거절하였다. 6일 최후통첩 성격의 기자회견 후 칩거중이었다가 12일경 다시 노원구 자택에 돌아왔 ... 해낼 수 있을지에 대한 회의도 적지 있다.안 전 대표는 또 국방비를 국내총생산(GDP) 대비 3%까지 점진적으로 증액하겠다고 약속했다. 현행 2.4% 수준인 국방예산을 대폭 늘리 ... 했다. 여기서 언급한 '4대 재벌'은 삼성그룹, 현대차그룹, LG그룹, SK그룹이라고 설명했다. "현행 공정거래법으로는 1위 삼성과 65위 기업이 같은 규제를 받는다"며 "규제를 10대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.04.16
  • 이중나선 독후감
    소규모 회의에서 DNA를 찍은 윌킨스의 X선 회절사진은 왓슨의 관심을 끌었고 왓슨은 이것으로 DNA의 구조가 밝혀지게 되면 유전자가 어떻게 작동하는지에 대한 아주 유리한 입장을 확보 ... 의 시도 끝에 나선모형연구는 실패하였다. 또한 실패에 대한 소식도 빠르게 주의로 퍼져나갔다. dna연구를 그만하라는 결정을 통보 받았다. 따라서 이들을 연구를 처음부터 다시 시작 ... 적으로는 투자가 급격하게 늘고 있는 상황이며 셀트리온, 삼성바이오 로직스, 한미약품 등이 선두를 차지하고 있다. 또한 사물인터넷과 관련해 헬스케어시장이 추진 중에 있으며, 개방
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.20 | 수정일 2019.05.03
  • 야나이 다다시 회장 소개
    았다. 그래서 그는 처음부터 세계적인 의류회사를 목표로 삼았다.그가 사업을 시작하게 된 특별한 계기는 우리나라와 매우 연관이 깊다. 그는 대학 시절에 이병철 삼성 회장이 쓴 『우리 ... 가 잘사는 길』이라는 책을 읽고 깊은 감명을 받았다. 한국전쟁이 끝나고 10년이 지난 그때까지만 해도 한국에는 아무것도 없었다. 하지만 그런 상황에서 이병철 삼성 회장은 세계를 생각 ... 했다. 있는 UNIQLO 본사에는 직원들의 개별 책상이, 회의실에는 의자가 없다. 그리고 오후 7시가 넘으면 자동으로 건물의 모든 등이 꺼진다. ‘소통’을 굉장히 중요시 여기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료A+)) 사람을 읽는 힘 DISC를 읽고 - DISC 핵심정리, DISC 대응전략, DISC 연구분석과 DISC 논문목록 정리
    한다면 어떤 놀라운 혜택을 누릴 수 있는지를 제시한다. 외국에서는 AT&T, 코카콜라, GE, IBM 등에서 DISC를 도입하여 활용해 온지 오래되었고, 현재 DISC는 삼성전자 ... , 현대차, LG전자, SKT, 대한항공, 아시아나, 삼성생명, KT, 동원그룹, 유한캠벌리 등 국내 유수의 기업체들이 인재채용이나 인사조직을 위해 활용하고 있다.저자는 짧은 우화 ... 로 만나는 DISC1장 보금자리 2장 올빼미들, 숲 지도를 만들다3장 비상회의 소집 4장 오랜 친구 카멜레온5장 후유증 6장 숲속의 나무 하나가 쓰러지면7장 정찰(偵察)8장 네 가지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,300원 | 등록일 2013.11.01
  • 단통법의 시행에 따른 찬반론과 문제점 및 개선방안0k
    5월 국회 본회의를 통과했다. ▲휴대폰 보조금제 합리화 ▲보조금 분리 공시 ▲분리요금제 시행 등이 포함됐다.가장 크게 바뀌는 것은 유통구조다. 정부가 정한 보조금 상한액은 25만 ... 도 인하될 공산이 크다. 제조사 별로 각각 단말기에 지급하는 보조금이 공개되기 때문에 가격인하 경쟁이 나타난다. 예컨대 삼성전자가 갤럭시S5에 3만원 보조금을 지급했는데 LG전자가 G3 ... 에 5만원 보조금을 지급하면 삼성전자 입장에서는 보조금을 높이거나 출고가를 인하하는 식으로 가격정책을 다시 짜야 한다.요금 감면 효과도 있다. 이통사에서 단말기를 구입해 가입
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 4,300원 | 등록일 2014.11.14
  • 망하는 회사의 특징: 실행력 부재
    을 거라는 기대를 하니까 회의를 자주 소집한다. 실제로 실무진은 경영진의 그런 기대를 충족시켜준다. 사람들은 합리적으로 기대를 하는 편이다. 초일류가 아닌 S그룹에 다닐 때 ‘놀 ... 면 뭐하나, 회의라도 해야지’ 하는 사장님의 말씀을 여러 번 들었다. 누군가에게 보여주기 위한 쇼잉(showing)의 도구로써 회의를 활용하는 경우가 많았다. 아침에는 티(tea ... ) 미팅하고 주말에도 미팅을 한다. 영업회의, 사업회의, 경영회의 이름만 다른 회의를 한다(제목이 나오는 프레젠테이션의 제일 앞장만 바꾸면 된다). 주말에 외부 인사들과 ‘outdoor
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.06
  • 주민감사청구제도의 운영 및 제도적 문제점
    지도감독강화 및 관련공무원 문책 등의 조치를 하였다.경남 김해시에서는 운동장 용지를 삼성매장으로 불법용도 변경 등의 내용으로 감사청구를 한 바 중복감사(감사원 감사)와 불법사실 ... ?방조?대행업체에 대한 지도점검 소흘?분뇨수거량과 반입량간 대행업체별 차이확인?대행업체 지도감독강화 및 관련공무원문책경남김해?운동장 용지를 삼성매장으로 불법용도변경?건축법위반(매장 ... 감사 청구서를 국토해양부에 제출했다. 취지는 시내버스 준공영제 시행에 따른 광주시의 각종 지원금이 부당하게 지출됐으므로 이를 환수하라는 것이었다. 이00씨는 광주시의 ‘무사안일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.09
  • 삼성 갤럭시노트 마케팅 STP,SWOT,4P전략분석과 갤럭시노트 성공요인 분석및 갤럭시노트 브랜드전략과 나의의견
    활용Ⅰ 갤럭시노트 란 ? ( 이하 갤럭시 노트 ) Introduction 삼성 갤럭시 노트 (Samsung Galaxy Note) 는 삼성전자가 2011 년 9 월 IFA 에 전시 ... 적 차원에서 교육지원 , 프로세스 혁신 , IT 인프라 구축 등의 지원을 통해 협력사의 경쟁력 향상 또한 도모 . 협력사 정부 삼성전자는 동반성장 및 공생발전이라는 기업 생태계 조성 ... 에 적극 참여하기 위해 정부 동반성장위원회 본회의 에 지속적으로 참여 , 한국지속가능발전기업협의회의 회원사로 활동하며 정부와의 끊임없는 협력관계 유지 소비자의 다양한 화면포트폴리오
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 4,300원 | 등록일 2013.10.23
  • 댄 애리얼리의 '경제심리학'을 읽고
    의 모바일 부문 수석 부사장을 역임하고 있다. 사실 앤디루빈이 안드로이드를 처음 제안했던 곳은 구글이 아니라 삼성이었다. 2004년 당시 벤처기업이었던 안드로이드 사의 앤디루빈은 삼성 ... 을 찾아 안드로이드를 제안했다. 세계 굴지의 핸드폰 제조회사 입장에서 직원이 8명에 불과한 안드로이드 사의 제안에 대부분의 임직원은 회의적 반응을 보였다고 한다. 앤디루빈은 한 ... 언론 인터뷰에서 당시 삼성의 사업부장이 위압적인 자세로 나타나 ‘당신의 회사 8명이 하는 일을 우리는 200명이 하고 있다.’고 말했다고 주장했다. 삼성은 당시 소규모 벤처기업이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.15
  • 글로벌 혁신기업의 특성과 7가지 일하는 방식
    로, 도요타가 14위에서 4위로 껑충 뛰어 올랐고, 스타벅스도 19위에서 9위로 순위가 상승하는 높은 성장세를 나타냈다. 한국 기업 중에서는 삼성전자와 LG전자, SK텔레콤 ... 는 ①기술 집착증에서 벗어나라, ②부분이 아닌 전체를 혁신하라, ③외부 네트워크를 활용하라, ④제품이 아닌 문화를 팔아라, ⑤구성원의 창의력을 자극하라는 주문이었다. 이를 위해 내부 ... 애플 제품들 중에서 어떤 제품을 친구에게 구매하라고 추천해야 하는가?”라는 질문을 어느 한 경영진에게 질문하였고, 이에 대해 경영진은 선뜻 대답하지 못하였다고 한다. 이에 대해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.04
  • 경쟁력 확보 방안
    . 그래서 회사에서는 핵심역량이라는 것이 필요한 것이다. 회사가 가진 속성 중에서 상대적으로 가장 강한 속성을 찾아라. 없다고 생각되면 정의하라. 핵심 역량 없이 무엇을 하 ... 스터디하고 있어야 한다. 시장과 벤더분석을 지속적으로 하라는 말이다. 글로벌 아웃소싱을 하겠다는 생각4으로 더 값싼 벤더(vendor)를 발굴하는 것을 목표로 하라. 싼 게 비지떡이 ... 이 시스템이다. 사상 최대의 파산을 기록한 대우는 개개인이 강한 회사였다. 실제로 혼자 주재원으로 파견되어 비즈니스를 만들어내는 역량은 한국 최고였다. 반면에 삼성은 시스템이 갖추어지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.02
  • 중남미+관련+웹페이지+조사(정치입문)
    .com/20. 비바라틴, http://www.vivalatin.com/21. 멕시코과달라하라한인회, http://cafe.naver.com/guadalajara/22 ... )/KOTRA Global Window6. 이머릭스 Emerics7. 재외동포재단8. 대외경제정책연구원(KIEP)9. 안전행정부10. 대한상공회의소11. 한국무역협회12. 산업통상자원부13 ... .daros-latinamerica.net8. 브라질 연구센터9. 삼성경제연구소10. 글로벌에너지협력센터(외교부)11. 한중미카리브경제인협회12. 세계법제정보센터13. 아트웰(중
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.08
  • 주켄 사람들
    면 안 된다. 그들과 싸우려 하지 말고 피하라. 대신 피하는 방향이 기술이 되어야 한다. 기술로 소기업이 살아갈 수 있을까? 주켄이 정답을 보여준다. 저자는 이런 말을 한다.기술 ... 을 사용하는 방법을 모르기 때문이다. 이런 기술을 강조하여 주문을 받아서 어디서도 못 만드는 플라스틱 성형을 해 준다.기술을 중시하는 주켄은 어떻게 기술을 개발할까? 그들은 회의록 ... 도 없고 문서로 만들지도 않지만 회의를 할 때는 늘 기술이야기만 한다. 점심을 먹으면서도 기술 이야기를 하고 전직원회의 (중역회의는 없다)를 할 때도 한담처럼 기술 이야기를 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    삼성전자의 성공적인 SCM 구축 사례로 본 애플 SCM 혁신 방안
    한 데이터를 공유할 수 있도록 하라? ERP, APS 등 활용하고 BI로 의사결정력 제고? CEO가 직접 시스템 사용해 데이터 기반 평가 및 조치 삼성전자 사례에서 얻는 SCM 혁신 ... 한 수요예측 능력2.3. 혁신의 부재2.4. 협력업체들의 무덤2.5. 소결론3. 삼성전자의 혁신적인 SCM ………………………………………………73.1. 시장중심 빠른 의사결정 체계3.2 ... . 정확한 데이터 기반 ‘계획대로 생산’3.3. 협력으로 SCM 최적화3.4. 삼성전자 사례에서 얻는 SCM 혁신 5대 성공법3.5. 소결론4. 지금 애플에게 필요한 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,900원 | 등록일 2012.12.22 | 수정일 2016.09.17
  • 삼성 이병철 회장(존경하는 CEO)
    을 남김 ).  전쟁이 끝나고 경제가 안정되면 무역업은 더 이상 비교우위가 없다고 판단 , 제조업에 진출하기로 결심  삼성물산의 경영진이 부정적인 반응을 보였지만 수 차례 회의 ... 중 막내 . 1934 년 - 일본 와세다 대학 전문부 정경과 중퇴 1936 년 - 협동정미소 설립 1938 년 - 삼성상회 설립 1948 년 - 삼성물산공사 사장 1951 년 ... - 삼성물산 사장 1953 년 - 제일제당 사장 1954 년 - 제일모직 사장 1961 년 - 삼성물산 회장 (~1987) 1961 년 8 월 ~ 1962 년 9 월 - 전경련 초대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.26
  • 기업문화로 살펴본 IT 업계의 조직커뮤니케이션_노키아/인텔/삼성/소니 조직문화 비교
    에게 업 문화 삼성의 커뮤니케이션 삼성 조직 내 커뮤니케이션 커뮤니케이션 내용 과업 , 사교는 눈치껏 커뮤니케이션 방향 수평지향 적 , 실질적 수직 커뮤니케이션 채널 면대면 ( 회의 ... 다 . 상하명복의 이루는 요소 유교적 가르침 삼성은 윗사람의 명령을 하늘처럼 받들어야 한다는 유교적 가르침과 강한 군대문화를 가지고 있다 . 삼성의 기업문화 키워드 군대문화SAMSUNG ... 기업 문화로 살펴 본 IT 업계의 조직 커뮤니케이션SAMSUNG SONY Intel NOKIAChapter 1 NOKIA : 평등과 개방이 이룬 성공 신화NOKIA 01 1 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.21
  • 회의를 통한 경쟁력 강화방안
    의 경쟁장소기업의 경쟁력 강화as samsung삼성처럼,회의하라!집중력을 높일 수 있도록 장소, 방식을 고심하라.회의의 비용을 명시하라.애매한 표현은 금물.회의는 정시에 끝내라.회의 ... Competitive power회의를 통한 경쟁력 강화방안 01ㅣ 회의가 기업조직에서 중요한 이유 02ㅣ “삼성처럼 회의하라”에서 10가지 성공비결 03ㅣ 바람직한 커뮤니케이션 ... 의 분위기를 화기애애하도록 만들어라.골을 원하는 사람만 불러라.회의에서는 계급장을 떼라.회의에 대한 고정관념을 깨라.회의 결과를 기록하라.회의 결과는 업무에 반영시켜라.커뮤니케이션
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.11
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 20일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
8:59 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감