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"대기업의Fun경영" 검색결과 281-300 / 1,541건

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    우아한형제들 경영 성공 사례 [ 배달의 민족 . 배달앱시장 1등에 우뚝서다]
    우아한형제들 경영 성공 사례 [ 배달의 민족 . 배달앱시장 1 등에 우뚝서다 ]목차 _CONTENTS 기업소개 선정동기현황 / 미션 / 비전 / 목표 외부환경분석 거시환경분석 ... . 배달의민족 아이덴티티 찾기배달음식을 좋아하는 20 대 대학생 홍대 문화에 익숙한 사람 명확한 타겟키치 , 패러디 , B 급 , 짤방 , 웹툰 분명한 컨셉기업소개 _ 선정동기 ... / 경쟁환경분석 /5 Forces model 글로벌산업동향 미국 / 영국 / 일본 / 중국 내부환경분석 STP/ 핵심역량 / 강점과 약점 문제점 및해결방안 제시기업소개 선정동기 현황
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 59페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.10.12 | 수정일 2016.10.23
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    Takeda 제약의 M&A전략
    전략으로서의 M&A에 대한 연구, 김규창·홍성헌) 효성여자대학교 산업경영연구소, 1998..PAGE:14영업적 동기경영전략적 동기재무적 동기조직 성장의 지속화 : 기업 내부 자원 ... 기업이 M&A를 하면 급격한 경제 환경 변화에 적응력이 제고되어 경영 리스크 감소, 분산투자로 인한 투자 리스크 감소자금조달능력의 확대 : M&A를 통해 기업규모가 커지고 위험분산 ... 단점스피드(신규시장 적응성)파트너 기업 자산에 대한 높은 통제력경쟁사의 제거회사의 자원과 역량 향상부족한 경영자원 확보인수합병 비용(프리미엄 발생 가능)통합에 따른 적응 비용 발생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 70페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.04.18 | 수정일 2015.05.26
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    [인적자원관리] 인적자원관리 성공사례 실패사례 - 구글 넷앱 노키아 까르푸
    주 마인틴뷰 시의 본사 '구글 캠퍼스'는 이런 기업 문화가 고스란히 응축돼 있었다. 가장 먼저 눈에 들어온 것은 야외의 대규모 카페였다. 삼삼오오 모여 차를 마시며 식사할 수 있 ... 을 최대한 발휘할 수 없는 환경에 있기 때문"이라며 "무임승차 직원은 경영진과의 진정한 소통이 없었기 때문에 생겨나는 것"이라고 말했다.즉 넷앱이란 기업은 인적자원을 효율적 으로 하기 ... 기업 또는 벤처기업의 인적자원관리와 조직행동의 성공사례-기업 구글의 인적자원관리 성공사례-기업 넷앱의 인적자원관리 성공사례2.-국내외 중소기업 또는 벤처기업의 인적자원관리와 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.30
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    연우 기업소개와 성공요인
    라는 교양프로그램이 ㈜연우의 경영문화가 다루어진 내용이다. 보이는 것과 같이 ㈜연우 에서의 경영 문화는 스킨쉽문화로 기업 내의 FUN활동과 스킨쉽을 통해 조직행동이 얼마나 경영 ... 문헌Ⅰ. 서론1. (주)연우 선정 동기최근 인적자원에 대한 중요성이 점점 높아지고 있다. 인적자원관리에 대해 중요도가 점점 높아짐에 따라 국가도, 기업경영전략을 사람에 맞춰서 운영 ... 하는 방식으로 경영하는 추세이다. 많은 중소기업 중에서 주식회사 ‘연우’를 선정하게 된 동기는 인터넷 검색을 통해 여러 가지 중소기업들의 홈페이지에 들어가 봤는데 ‘연우’라는 이름
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.23
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    펀 마케팅의 개념, 필요성, 등장배경, 구성 요소
    시키는 기술인 브랜드와 리피터를 높이는데 있다. Fun 마케팅의 등장은 1990년대 시작된 Fun 경영이 모태라 할 수 있으며, 즐거움, 놀이 등의 의미를 갖는 마케팅의 한 방식이 ... 라고 할 수 있다.2000년대 들어 널리 알려지면서 이제는 서비스를 개선하고 매출을 올리기 위한중요한 마케팅 수단으로 인식되고 있다. Fun 마케팅은 어떤 제품의 공급자가 수요자 ... eriousness)이다.2. 펀 마케팅의 필요성이른바 Fun의 시대이다. 중소기업 중앙회가 3월 초 창업 컨설턴트와 창업전문가 106명을 대상으로 ; 92007년 블루오션 창업아이템
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.08
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    고령화,3F (Fun, Family, Future)
    의 현황 Ⅱ. 3F_Fun 01 의류 02 자동차 Ⅲ. 3F_Family 01 실버타운 02 컬라자랑크형 주택 03 테라피 도그 Ⅳ. 3F_Future 01 모어댄카페 02 자산운용분야 ... - 젊은이 못잖은 젊고 세련된 감각을 추구하는 40~50 대 의 류경제학특강 A 조 02 Fun 3 F 의 류 해외사례 _ 일본 일본의 실버세대 - 자신을 가꾸는 것에 관심이 많아짐 ... 시니어층을 중심으로 캠핑카의 인기가 높아지고 있음 - 고급 스포츠카의 수요층도 시니어층 가격대 때문에 젊은 사람들은 탈 수가 없기 때문경제학특강 A 조 02 Fun 3 F 자동차 해외
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    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.20
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    2009 광고 대상 분석
    ..PAGE:1기업경영학과 20115195 김대용2009년 광고대상 분석..PAGE:201 코웨이 정수기 - 웅진목차INDEX02 박카스 - 동아제약03 맥심 T.O.P - 동서 ... . 실제 산모, 아기생명의 감동 전달2. 깨끗한 물이 필요하다는메시지를 정확하게 전달다큐 형식으로소비자의 공감대 쉽게 얻어냄- 심사위원장 정기현 평..PAGE:9감성적 소구소비자 ... 머니 편02 박카스..PAGE:20대학 국토대장정 편02 박카스..PAGE:2102 박카스박카스 타겟 확장 전략젊음의 가치를 부각 → 젊은 층 주요 타겟기존 타겟층인 기성세대에도 젊
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    | 리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.26
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    내부고객과 서비스 접점의 이해)
    기업과 비교하여 '파격적'이라 불릴 만한 회사의 경영 방식은 직원만족이 고객만족을 낳고 그것이 기업의 이윤으로 연결된다는 '직원만족경영'의 정석이라 할 수 있겠다.(2) 펀(Fun ... 몇 기업들은 이를 활용하고 있다.대우조선해양의 경우, 기술본부 34개 팀에는 팀장 외에 펀리더(fun Leader)라고 하는 또 하나의 리더를 두고 있다. 펀경영을 위해 2004년 ... 를 중심으로 한 상사, 부하, 동료는 물론이고 경영자, 관리자, 생산자, 판매서비스요원 등 가치를 생산하고 판매하는 종업원 모두”로 정의한다. 즉 기업의 종업원은 내부고객으로써 기업
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    | 리포트 | 22페이지 | 3,400원 | 등록일 2012.12.15
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    사우스웨스트항공의 경영기법
    은 점수를 받는다. Kellerher 회장 스스로도 각종 행사장에서 우스꽝스러운 모습을 연출함으로써 FUN 경영을 실천한다.2) 주요 연혁1971년 : 3대의 비행기로 텍사스에서 창사 ... 항공사시장에 뛰어들었다는 점에서도 큰 이슈가 되지만, 조직관리 측면에서도 경영학에서 뿐만 아니라 많은 조직관련 분야에서 거론되는 기업이기도 하다. 사우스웨스트 항공사와 같은 경영 ... 이념동창업 하였다. 1978년 Kellerher가 CEO 및 회장 직무대행에 오르면서 그의 경영철학이 엿보이기 시작한다. Kellerher 회장은 이른바 ‘FUN 경영’을 중시
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.31 | 수정일 2021.09.22
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    국산편의점인 GS25 의 성공전략
    자 ! Fun ( 즐거운 )기업소개 경영철학 성공요인 SWOT 4P 차별성 Fun ( 즐거운 ) Frendly ( 친근한 ) Fresh( 새로운 ) Frendly ( 친근한 ) 직원 ... 와의 점포수 격차는 5% 에 불과 미니스톱 -2010 년 총점포수 1,412 개로 전년 대비 17.6% 증가기업소개 경영철학 성공요인 SWOT 4P 차별성 1971 년 2 월 회사설립 ... 하고 있으며 매출은 전체 편의점 매출액의 약 30.3%( 업계 2 위 ) 를 차지하고 있음 기업연혁기업소개 경영철학 성공요인 SWOT 4P 차별성 란 ? GS 리테일의 사업 부문중
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    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.09
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    [경영학][국제경영] 글로벌 기업으로 도약한 오리온의 경영전략, 오리온그룹
    . 졸업 (1978)3F(Fun, Fair, Future)경영철학/ 개방적이고 창조적인 사고 강조 위기를 기회로 역이용 / 남들이 관심을 갖지 않는 것에 눈길 IMF 시절, 당시 대기업 ... 글로벌 기업으로 도약한 오리온의 경영전략Table of Contents1.기업 분석 -기업 소개 / 경영이념/ 경영진 분석 -주주현황 / 조직 구조 2. 경영 분석 - 인사관리 ... - 마케팅 - SWOT 분석 3. 경영 전략 -전략적 제휴/ 차별화 전략1. 기업 분석1. 기업 소개- 제과 사업을 모태로 다양한 사업을 영위 중인 실질적인 지주회사본사주소서울시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.12
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    사우스 웨스트 항공사의 서비스 마케팅
    짐을 옮겨 실어 주는 서비스 제공 X따라서 항공기 연착으로 대기하지 않아도 되며승객들의 짐을 중도 분실할 염려도 없게 됨1. 서비스 전략10..PAGE:11FUN (유머) 경영 ... 결론2..PAGE:3저가 항공사는 위험하다?!저가 항공사는 불편하다?!평균 주가 수익률 1위46분기 연속 흑자세계에서 가장 존경 받는 기업단 한 명의 인력 감축도 없었던 기업NO ... 혼잡이 적으면서 대도시와 밀접한 곳에위치한 작은 공항을 이용하여 고객의 시간 절약간소화 된 서비스다른 항공기로 갈아타려는 고객이나타사 항공기에서 자사 항공기로 갈아타는 고객을 위해
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.12.22
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    방송통신대 중소기업 경영론
    중소기업을 경영할 것 인가와 실패에 영향을 미치는 요인들을 추출하고 이를 토대로 사례분석을 통해 중소기업의 실패 요인을 분석하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 컴투스Fun Game ... . 평가중소기업의 성공요인으로는 아래와 같은데,① 우수 전문기술인력 양성 ② 자체 기술개발을 위한 R&D③ 인간적 노무관리 및 노사공감대 형성 ④ 신제품개발을 통한 제품 고급화⑤ 경영자 ... 2011학년도 2학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 중소기업경영론학 번 :성 명
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    | 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.03 | 수정일 2014.10.29
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    GS25기업소개와 기업환경분석(3C,SWOT분석) 및 나아갈 방향
    GS 25목차 1. 기업소개 - 기업개요 - 경영실적 2. 기업 환경분석 - 대내외 환경분석 a. 3C 분석 b. SWOT 분석 3. 나아갈 방향 제안1. 기업소개 설립일 ... 의 마케팅 전략 법적 제제 ( 거리제한 ) 경쟁사의 공격적인 경영 - 기업인수 , 규모확대 W 국내기업호감이미지 온라인시스템의 활성화 해외진출의 청신호 Company SWOT 분석3 ... 는 태양 , 하늘과 바다 , 푸른 대지를 아우르는 심플하면서도 역동적인 느낌을 표현 .1. 기업소개 6. 연혁 05 - 럭키슈퍼마켓 1 호점 을지로 삼풍점 개점 12 - LG25 1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.05
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    LG그룹 – 성공사례, LG필립스마케팅,피죤 - 실패사례,피죤의 커뮤니케이션 실패 사례
    그룹에서 현재의 그룹명으로 변경하였다. LG그룹은 경영투명성과 기업경쟁력을 강화하기 위해 2003년 국내 대기업 최초로 지주회사체제를 출범시켜 지주회사가 출자를 전담하고, 자회사 ... ????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? p.21) 정의2) 구성3) 중요성2. 기업선정 ... ???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? p.41) 기업소개(1) LG그룹 ? 성공사례(2) LG실트론(3) LG필립스(4) 피죤 - 실패사례2) 기업선정 이유Ⅱ.본론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.18
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    고객만족 경영
    고객만족 경영목 차1. 고객만족 경영2. 고객만족 경영사례 (우리은행)고객만족 경영고객만족 경영 고객만족을 궁극의 기업목표로 추구하는 신 경영기법 경영의 모든 부문을 고객의 입장 ... 에서 생각하고 고객을 만족시켜 기업을 유지하고, 1980년대 후반부터 미국과 유럽 등지에서 주목 받기 시작하였다 고객만족을 높이기 위해서는 고객의 기대를 충족시킬 수 있는 제품 ... 을 제공하고, 고객의 불만을 효과적으로 처리하며, 사원들의 복지 향상과 일체감 조성 등 기업에 대한 사원만족도 필수 고객만족경영은 상품의 품질뿐 아니라 제품의 기획․설계․디자인․ 제작
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.04.04
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    총각네 아채가게
    에 매장 34 개의 야채가게에서 연매출 500 억 원대1. 기업소개 경영이념 1) 직원들의 주인의식 2) 고객에게 행복감을 주는 경영 3) 사람을 존중하고 키우는 경영 4) ‘ 총각네 ... 도 두려워하지 않는 뚝심 있는 장사꾼이다 .2.Entrepreneur 3.Resources 4.Industry 5.Strategy 1. 기업소개FUN 문화 직원들의 주인의식 최상 ... ERIS 모델에 의한 총각 네 야채가게 사례분석2.Entrepreneur 3.Resources 4.Industry 5.Strategy Contens 목차 1. 기업소개1. 기업
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    | 리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.12
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    인적자원관리 성공사례(금정공업, 여행박사)
    기업인가?-여행박사의 인적자원관리의 성공요인 사례Ⅲ.결론국내외 중소기업 또는 벤처기업의(인적자원관리 또는 조직행동론적) 성공또는 실패사례연구Ⅰ. 중소기업의 인재경영에 대해서 생각 ... 해서 보다 구성원들의 지식을 기업의 가치로서 사용 할 수 있는 환경을 조성하고 있다. 보다 창의적이고 혁신적인 환경을 만들기 위해서 CEO는 기업경에서 FUN경영을 통해서 구성원 ... 들은 위탁경영자를 믿고 경영자는 주주들의 믿음에 대응 하는 책임의 구조이다.기업을 다른 곳에 매각하지 않는다는 것이 명료화 되었다. 그리고 수익금의 대부분을 R&D(연구·개발)에 투자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.23
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    급식경영학, 식품회사의 인적자원관리 및 인재상
    급식경영학-기업의 인적자원관리식생활 문화를 선도하는 종합식품유통기업신세계푸드는 신세계의 인프라와 노하우를 바탕으로 대기업 최초로 위탁급식사업에 진출하였으며 식자재유통, 식품제조 ... 한 다양한 가공상품을 직접 생산하는 식품제조가공사업을 회사성장의 핵심 축으로 발전시켜 종합 식품유통기업으로 성장해 나갈 계획입니다.신세계푸드 인재상◎PRIDE (자부심 +애사심)-회사 ... 으로 윤리의식을 갖고 고객 만족 달성을 위해 최선을 다하는 사람◎FUN (팀워크 + 소통)-다양성에 대한 수용력이 높으며 원만한 대인관계로 적극적 참여를 이끌어 내는 사람-타인을 배려
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.08.04 | 수정일 2016.02.11
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    오리온의 중국시장 진출 전략,오리온 글로벌마케팅사례,중국시장 현지화전략사례,오리온 초코파이마케팅,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    , Future, Fun) 의 경영철학을 통해 스스로 하고 싶어서 하는 창조적이고 도전적인 미래정신으로 주주만족 , 소비자만족 , 종업원만족 , 회사만족을 끊임없이 실천해 나가 ... 오리온의 중국 시장 진출 사례목차 기업 소개 및 선정 이유 오리온의 중국시장 진출 전략 전략의 실행 과정 전략 실행 결과1. 기업소개 1956 년 창립 주력 업종 – 제과사업분야 ... 려함2. 선정이유 1990 년대 중반부터 제과부문의 해외시장 진출을 적극적으로 추진 현재 해외시장에서 괄목할 만한 성과 특히 , 중국진출 6 년 만에 베이징 , 상해 등 중국의 중심
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    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.08.08
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