"과업지향형"의 검색결과 입니다.

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"과업지향형" 검색결과 2,741-2,760 / 20,902건

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장애개념의 ICIDH, ICIDH2, ICF를 각각 설명하시오

이나 신체기관의 기본적 기능 수행에서의 불능을 손상이라고 할 수 있다. 세부적으로는 기능과 구조로 분리되어 제시된다. 활동 및 활동제한과 관련해서는 일상적인 과업에서 개인의 통합 ... 적 손상과 구별되면서 행위 이상의 것이 된다고 할 수 있다. ICIDH2에서는 활동영역의 분류체계에 대해 보고 듣고 인지하는 것, 학습이나 과업의 완수, 의사소통 및 대인 간 활동 ... 의 ICIDH2에서 제시되었던 대부분의 내용들을 승계하고 있으면서 그 분류체계 및 연어사용에서 좀 더 긍정적인 편이고, 환경지향적으로 수정한 결과가 나타난 것이라 할 수 있다. 이러

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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장애개념의 국제분류 변화과정,우리나라 장애범주와 장애유형별 특성을 정리하고 장애범주확대에대한 개인견해를 제시하시오

하면서 분류체계와 언어 사용을 보다 긍정적이고 환경 지향적으로 수정되어 신체기능 및 구조, 활동과 참여, 환경적 요소 및 개별적인 요소를 구분하여 제시된 ICF로 변화되었다.2 ... 적 장애에 추가하여 과업수행 능력, 개인적 요인뿐만 아니라 환경적 요인에 의한 불이익을 받는 조건을 포함하여 장애를 규정하기 때문인데, AIDS나 알코올 중독, 의사소통이 어려운

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.25

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2021년 조직행동론_능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

나타난다. 즉, 행동을 변화하는 것을 싫어하며 다른 행동을 하기도 한다. 또 사람들은 바라는 목표나 결과에 초점을 맞추기도 하면서 과업수행을 위해서 지속적인 노력을 기울이기도 한다 ... 지만 맡은 이에 최선을 다하지 않고(열심히 일하지 않는) 직 원을 동기부여 시킬 수 있는 방안제시- 동기부여란 목표달성을 위해 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속시키는 심리적 과 정

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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한 눈에 들어오는 이력서, 자기소개서 작성법

, 프로젝트, 경진대회, 고매출도전2 매출감소해결, 고객불만해결, 불량해결Task(임무, 과업, 과제)문제 발생, 해결과제, 갈등1 과제수행 중 팀원간 갈등 발생2 자원부족 문제3 ... 구분직무 역량명공동기본역량회사 및 비즈니스 이해, 가치관, 직업관, 조직 몰입 및 적응력,기본자질 및 교양, 직무지식 및 수용능력대인관계역량팀워크 지향, 프리젠테이션 스킬, 리더십 ... , 협상 설득력, 의사소통력, 대인관계력자기기반역량분석력, 유연성, 창의력, 진취성, 도전정신, 자기개발, 신의, 성실성사업수행역량상황대처능력, 국제감각, 어학능력, 고객지향

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.16

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사회복지사 토론 [사회복지실천기술론] - 사회복지사 자신의 이해와 가치 - 사회복지사 윤리기준에 대한 자신의 생각은? 2. 토론내용 1) 사회복지사란 누구인가? 2) 사회복지사의 자세는 어떠해야하나? 3) 사회복지사의 정체성을 확립하기 수단과 방법은? 4) 사회복지사의 윤리강령에 대한 이해?

적 차원의 구체적 활동이나 과업으로 전환시킬 수 있는 능력을 가지고 있어야 한다. 사회복지사의 생활스타일과 인생철학, 도덕적 관념, 개인적 가치관 등에 대한 자기 인식이 필요 ... 자아상, 자기의 책무, 최소한의 행동준칙 등을 들어 자기규제의 기준을 제시한 것이다. 그 기능으로서는 가치지향적 기능, 교육·개발적 기능, 관리적 기능, 제재적 기능을 들 수 있

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.14

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[유아교육과] 2024년 2학기 영유아교수방법론 중간시험과제물 공통(교수학습의 새로운 동향 등)

I. 서 론영ㆍ유아기는 가장 급속한 발달이 일어나며 교육의 효과도 가장 큰 시기이다. 그렇기 때문에 인간의 여러 발달 과업들이 가장 적절하게 이루어져야 하고, 이시기에 발달 ... 중심 학습놀이중심의 원리는 영유아기 발달에 놀이를 통해 영향을 주는 점을 강조한 것으로, 그저 노는 것이 중요하다는 의미는 아니다. 놀이는 긍정적 감정, 내적 동기화, 과정 지향

방송통신대 | 10페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.16

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2022년 2학기 교육철학 기말과제

생애주기에 따른 과업을 제대로 수행하지 못한 것과 같은 의미이기 때문에 개인에게는 좌절감이나 무력감과 같은 부정적인 감정을 안겨다 주는 수준을 넘어 청소년기 이전, 특히나 돌봄 ... 중 하나로 주입식 교육보다는 사고력을 요구하는 교육을 지향하고자 한다는 명분을 들었던 점을 증거로 들 수 있겠다.그렇기에 이 강의를 수강한 입장에서 ‘교육이란 무엇인가’라는 질문

방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.05

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내가 사는 지역사회복지발전을 위해 로스만의 모델 중 한가지를 선택하여 문제점과 해결방안에 대해 작성하시오.

된다고 보는 사회복지사의 믿음이 중요하다. 이러한 목표를 달성하기 위해 참여와 토론을 통해 합의를 하고 과업지향적인 소집단간의 토의의 합이 변화의 매개체가 된다. 이 모델은 다수에게 이익

리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.11 | 수정일 2024.02.06

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청소년문화_청소년기 인식문화에 영향을 주는 요인들에 대해 정리하고, 본인이 생각하는 중요한 청소년기 인식문화의 특징과 이에 영향을 주는 요인들에 대해 제시해 봅시다.

과업 중 하나라고 볼 수 있다. 청소년들이 자연스러운 이성 교제를 통하여 건전한 방식으로 성적 충동 및 감정을 처리하는 방법을 배우게 되고 이성과 친밀감 형성에 필요한 사회적 기술 ... 들이 현재 활동이나 여가에 영향을 미치기도 하지만 교육, 진로 등과 같은 미래 지향적 부분에서는 부모의 영향을 받기도 한다.

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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부부갈등에 대한 이해

, 인척문제, 친구문제, 성문제 등으로 나누고 있다. 부부문제는 중년기에 극복해야 할 과업 중에 하나이다. 갈등이 없는 부부는 없다. 오히려 결혼의 연수에 따라서 갈등의 종류와 심도 ... 시켜줄 수 있는 길을 정직하게 노력하며 모색해야 한다. 남녀 간의 차이점을 보면 남자는 독립적, 경쟁적, 시각 지향적, 공격적, 추리적, 이상적, 업무 지향적 등의 특징을 가지고 있 ... 다. 여성은 의존적, 수용적, 청각 지향적, 양육적, 부분적, 관계 지향적 등의 특징을 가지고 있다. 부부사이에 사랑과 감사의 고백을 생활화해야한다. 사랑은 치유의 능력과 무한

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.13

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간호관리학 - 리더의 리더십 분석, 이길여, 윤리적 리더십

) 윤리적 리더십 이론 제시 및 설명(1) 윤리적 리더십 정의 및 개념윤리적 리더십은 그 개념을 한마디로 정의하기는 어렵다. 그것은 윤리라는 용어의 가치 지향적·철학적 의미가 단순 ... 윤리적 리더십의 핵심개념은 민주적 가치와 신념의 체계 비전과 미래 지향적 참여적이며 책무감과 용기, 헌신, 구성원의 잠재력신장과 권한부여 변화 추구 등 이라고 할 수 있다.즉, 윤리 ... 하며더의 특징을 다음과 같이 제시하고 있다.1) ‘헌신commitment)',‘행동action)'을 자극한다.윤리적·협력적 리더는 행동 지향적이다. 따라서 리더들은 다른 사람

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14

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리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도

(Conventional and traditional leadership)의 형태 중 하나이다.독재적 리더는 쌍방향의 커뮤니케이션을 지향하기보다는 상명하달의 “탑-다운(Top-down)”형 의사 전달 ... 고 우왕좌왕할 위험이 크다는 문제도 있다.(3) 민주주의적 리더십민주주의적 리더십(Democratic leadership)은 서구 민주주의가 지향하는 여러 가치를 효과적으로 잘 체현 ... (Transformation; change)를 중시하며, 그 구성원들이 스스로 자기에게 변화의 동기 내지 동력을 “부여(empowerment)”하고 집단 전체가 지향하는 비전에 맞

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오

의 유형에 따른 집단 성과를 분석함à 직무 중심의 리더와 종업원 중심의 리더 등 두 가지 유형의 리더가 존재하며, 관계지향적인 행태를 보이는 리더가 과업 성과를 제고하는 데 도움 ... 에 대한 만족감에 영향을 미치지만 과업 성과에는 영향을 미치지 않는 것으로 결론을 내림: 미시건 대학의 연구(1949)에서는, 리더십의 행동을 전체 두 가지 유형으로 나누고 리더 ... 함으로써, 리더십의 연구 범위를 확대함둘째, 리더십의 성공 여부를 판단하는 방향의 제시: 리더의 행동이 집단의 과업에 영향을 미친다는 가정 하 연구를 진해하여, 리더십의 성공 여부

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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청소년 프로그램 개발의 필요성과 통합모형 등을 연구하여 제시

청소년의 학습경험을 조력할 수 있는 다양한 환경적 자원과 지도 및 평가전략이 구체적으로 제시되어있는 일련의 계획표를 말한다.Ⅱ.청소년 프로그램의 성격- 미래지향적인 성격과 현실 ... 지향적인 성격- 청소년지도의 목적 달성을 위한 수단적 성격- 활동지향적, 동태적 성격- 지도의 결과(products) 보다는 지도과정(process)에 초점- 평가준거 : 효과 ... 선형적 접근- 프로그램 개발 단계를 순차적으로 진행- 가장 일반적, 전통적인 기법* 현장에서 많이 활용되는 이유 : 단계별 과업의 명확성, 단순, 안전, 초보자도 쉽게 활용가능

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.11

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아동간호 아동의 성장발달이론 요약정리(프로이드,에릭슨,피아제,콜버그)

적, 정신적 에너지들은 사회화 과업을 위해 모아지게 됨초자아가 본능을 통제할 수 있을 만큼 발달.자신의 성역할을 수용하고 동성 부모와 동일시하며 동성 친구와 강한 유대관계를 형성 ... 함.지적활동 사회생활에 필요한 여러 기술들을 습득.이 시기 과업 수행에 실패-> 성인이 되었을 때 이성에 대해 안정감을 갖지 못하고, 이성과의 성관계를 회피하거나, 성행위를 할 때 ... 게 된다.-> ‘대상영속성’, ‘인과성’, ‘목적 지향적 행동’ 의 개념 획득1단계 : 반사활동기, 출생~약 1개월(신생아기) 쥐기, 빨기, 파악반사, 웃음 등 학습되지 않은 생득

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.27

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노인의 평생교육

과 관련한 이해를 높이기 위한 교육이라고 볼 수 있는 것이다. 노인에 관한 교육은 노화 과정이 갖는 특성 노년기의 과업 및 노화와 노인에 관련한 지식이나 노인과 상호작용하는데 필요 ... 에 관한 교육은 성공적인 노화 과정을 위해서 반드시 요구되는 것이며, 성공적인 노화는 학습을 통해서 준비해야 대처가 가능할 것이다.3) 목적성노인에 관한 교육이 지향하는 바는 세대 간 ... 하고 변화하는지에 대해서 객관적인 사실과 발달과업, 태도 등을 포함하여 내용을 교육하는 것이다. 그리고 노년기의 특징에 관련한 내용을 포함하고 있는데 노화는 쇠퇴가 아니라 발달적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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간호보건분야 진로 로드맵

한 책임 의식, 적정한 과업 지향, 원만한 대인관계, 상황에 대한 통찰력 등이 필요하다.- 목표 : 보건교사는 인간을 대상으로 하는 직업으로서 인간을 인간답게 끌어가는 역할을 하

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.27 | 수정일 2023.02.19

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도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.

적인 감정을 강조하며, 지역 주민 스스로가 주체가 되어 문제해결과 지역발전에 참여하기보다 전문가에 의한 해결방식에 의존하며, 과업중심 지향적인 모델이다. 지역사회 문제 해결에 있 ... 정의에 입각하여 보다 향상된 처우와 자원을 지역사회에 요구하는 활동을 말하며, 과업중심과 과정중심의 실천모델을 동시에 추구한다. 지역사회 내 약자와 억압계층이 사회적 정의 실현입장

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.08

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능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

에 초점을 맞춰서 나아간다. 그렇다면 여기서 인간은 왜 목표달성을 위해 자발적으로 행동을 유발, 지향, 지속하는 것일까? 이는 동기가 부여되었기 때문이다. 동기부여는 어떤 것을 하 ... 도록 행동을 유발시키며 과업수행을 위해 지속적인 노력을 하게 한다. 그렇기에 살아가는 데 있어 동기부여란 아주 중요한 역할을 한다. 아래 본론에서 동기부여를 시킬 수 있는 방안

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.27

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현대인의정신건강_성격의 정의와 성격이론들을 비교해서 서술하시오

을 설명하는데, 인생의 전반기에는 자기의 방향이 외부로 지향함으로써 자아를 통해 현실적 자기를 발견하려 하며, 중년기를 전환점으로 하는 인생의 후반기에는 자아가 자기에 통합됨으로써 성격 ... 에 대한 위협으로 느낀다고 주장하는 이론이다.5. 에릭슨의 심리사회 이론에릭슨은 성장 단계에 따라 유아기에서부터 노년기까지 각 단계를 8단계로 나누어 단계별로 인간의 발달과업과 동시

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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