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"근로기회" 검색결과 2,721-2,740 / 43,492건

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(노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례

거나 단체행동을 하는 이유는 근로조건을 개선하기 위해서이다. 사용자와 근로자 사이에 체결하는 근로조건은 주로 사용자가 주도하게 된다. 노동 시장에서 일자리는 희소한 기회이다. 그래서 ... 할 방향을 제시하시오.목차I. 서론II. 본론1. 노동조합 역할1) 근로자들의 근로 조건 개선을 통한 근로자의 지위 향상2) 노동생산성 향상3) 사회적 형평성 제고2. 노동조합 ... 사례3. 노동조합이 나아가야 할 방향III. 결론IV. 참고문헌I. 서론근로자가 주체가 되어 결성한 조직으로 근로조건의 유지, 개선, 근로자의 사회적/경제적 지위 향상을 추구하는 것

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11

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국민기초생활보장법의 재정배경, 목적과 의의, 급여의 종류 및 판례 (사회복지법제)

을 위한 근로기회를 제공하는 것이다.(제15조)6) 운영 합리성 향상생활보호법이 공적 보조제도로 운영되면서 문제점으로 지적된 것은 제도 운영에 따른 비용 부담이 합리적이지 않다는 점이 ... 보장법은 노동능력자에게 역량개발을 통해 자립과 연계된 조건부 지원을 할 수 있도록 하고 있다.자활급여는 근로의지가 있으면 노동을 통해 생계를 유지할 수 있도록 공공근로 등 자활

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.01

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한국형 복지국가의 가능성에 대하여

있다.스웨덴 복지국가모델은 다음과 같은 특징을 가지고 있다.1) 범고용과 사회보장스웨덴은 광범위한 사회보장체계를 갖추고 있다. 근로자들에 대한 일자리 안정성과 사회적 보호를 제공 ... 하며, 실업자에 대한 지원과 장애인, 노인, 어린이 등 취약계층에 대한 보호를 강화한다. 또한 고용 보장을 위해 범고용 정책을 추진하여 근로시간의 유연성과 일과 가정의 균형을 도모 ... ) 교육과 고용지원한국은 교육을 통해 개인의 역량을 강화하고, 고용정책을 통해 일자리 창출과 직업 기술 개발을 촉진한다. 초등교육부터 대학 및 직업훈련까지 다양한 교육 기회를 제공

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.13

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노인소득보장제도(노인소득보장정책)의 필요성과 노인소득보장제도

의 도입3. 취업기회의 확충4. 노인복지재정의 확충Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론노인가구의 소득을 소득원별로 구분해보면 근로소득이 가구소득의 대다수인 92.5%를 차지하고 있다. 이전 ... 적 복지의 측면에서 근로능력이 있는 현세대 노인들에게는 취업의 기회를 마련해 줌으로써 노인 스스로의 소득능력을 배양시키고, 노인에 대한 사회적 부양부담을 경감하여야 할 것이다.마지막 ... 한 선정기준 및 급여기준이 미비- 노인근로소득에 대한 소득공제문제- 차상위 계층의 노인들에 대한 개별보호문제3. 경로연금- 모호한 경로연금제도의 성격(노인소득보장 기능과 역할 무분별)

리포트 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.11.01

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우리나라에서 노인인권 문제가 발생하는 주된 이유가 무엇인지 기술하고 이를 해결하기 위한 노력을 개인

과정이 아니라 장기적이고 집중적인 교육과정으로 변해야 한다. 특히 인권 적합한 교육내용을 강화해야 한다.셋째,노인장기요양보험제도도하에서 시설종사자의 지역근로환경 개선을 위한 대책 ... 이 마련돼야 한다. 특별히 재정부족에 따른 비정규직 전환, 노인의 과도한 서비스 수요, 여성요양근로자의 복지와 복지환경 개선 대책이 마련돼야 한다.(2) 개인- 인권교육을 강화교육 ... 훈련 기회를 갖는다고 해도 노인 인권과 관련된 교육 프로그램에 접근할 수 있는 기회는 거의 없다. 사회복지 학교교육과 노인복지 장에서의 책임훈련의 실정이 이러하다 보니, 노인복지종사

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.13

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조선대학교 영화를 통해 세상을 보다 2023-하계 계절학기 기말고사 족보 문제, 답 포함, 최신판, 직접 작성, 영통세

성관계의 금지(혈통적 불명예)14. 외국인의 정주화를 위한 노력으로 옳은 것은?1) 재직 외국인 근로자의 기능, 기술 습득 기회ㅔ공을 위해 1년 동안 직업능력개발훈련을 운영 ... 하고 있다.2) 귀국한 외국인 근로자가 출국한 날부터 6월이 경과되면 다시 국내에 취업이 가능하다.3) 외국인 근로자들의 취업허용기간을 5년으로 한정한다,4) 사업주가 계속 고용하기

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.14 | 수정일 2024.03.05

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조손가정의 현황과 어려움을 파악하고 그 중 하나를 골라 지원방안을 제시하시오

성을 지니고 있고, 특히 주양육자인 고연령의 조부모의 경제활동 위축이나 근로능력의 상실, 건강의 악화, 양육이나 교육 관련 정보 습득의 어려움, 세대 차이에 따른 손자녀와의 갈등 ... 에게 이어지게 되고 만다. 손녀자가 정서적, 신체적인 발달을 제대로 이루지 못하거나 학습의 기회에 제한이 생기는 등 또래 친구들보다 뒤처지게 되는 환경에 놓이는 것이다.?1) 경제 ... 적인 어려움?조손가정은 조부모가 근로의 능력이 없는 경우가 많아서 경제적인 문제를 겪을 때가 많다. 조손가정은 거의 모두가 극심한 가난에 시달리고 있다. 설령 조부모가 중산층이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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청소년 복지론 청소년의 건전한 성장

한 제도가 필요합니다.청소년 근로 및 방송출연 관련 법률 강화: 대중문화예술산업발전법이나 근로기준법에서 정한 청소년 보호 조항이 실제 현장에서 지켜지도록 모니터링 체계를 강화 ... 에 대해 주체적으로 선택하고 참여할 수 있는 환경을 조성해야 합니다. 이는 곧 청소년의 자율성과 책임감을 함께 길러주는 기회이기도 합니다.청소년 참여 기구 활성화: 각 지자체나 교육기관 ... 을 키우고, 민주적 참여 역량을 기르는 데 중요한 경험이 됩니다.사회 공공영역에서의 청소년 활동 기회 제공: 청소년이 사회 문제에 목소리를 낼 수 있는 토론회, 공청회, 지역사회

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.14

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평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오

의 설립 : 고용노동부는 기업이 필요로 하는 융합기술 및 기능인력을 양성하기위하여 근로자의 평생직업능력개발을 위한 산학협력사업을 실시하였고 이러한 기획단계를 거쳐 1998년 한국 ... 는 인력양성과정, 재직근로자의 직업능력 향상 훈련과정, 산학협력 등의 교육을 실시하였다. 급격하게 변화하고 있는 산업구조를 반영하여 2023년, 37개의 학과를 조직할 정도로 신산업 ... 다수의 평생교육경영운영기관은 교육의 질적인 향상을 목표로 하며 이는 평가과정을 통해 교육과정을 되짚어보며 질적인 성장을 이루었는지 확인할 수 있는 기회이다. 특히 한국폴리텍대학

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.16

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스템코 안전관리 합격자기소개서(중고신입)

습니다.제목 -> 고품격 AI 역량검사 논리적 답변모음 구역검/신역검 모두 대비 가능1. 자기소개서1.1 성장과정 (932byte)안전관리 직무는 근로자와 현장환경까지 뻗어나가는 것이 안전 ... 성을 기르고자 산업안전기사를 취득하였습니다.또한, 실무 경험을 위해 PSM사업장 안전관리자로서 역할을 다한경험이 있습니다. 약 800명의 근로자와 다양한 도급업체의 현장작업 점검 ... .저는 낯을 가리는 성격 탓에 새로운 장소, 사람을 만나도 주눅들지 않고 적응하는 것이 어려웠습니다. 대학 시절 이러한 저의 성격을 변화시켜줄 기회가 있었지만 부담감 때문에 학부

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.04

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산업복지론_노동은 상품이 아니다. 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오. (6)

는 최저임금제를 통해 노동자들이 기본적인 생활을 유지할 수 있도록 보장하기도 하고 근로시간을 규제하여 일과 생활의 균형을 이룰 수 있도록 돕는다. 이러한 정책들로 사회보험의 사각지대 ... 환경이다. 국제노동기구(ILO)에서는 안전한 작업 환경을 기본 인권으로 간주하고 있고 모든 근로자가 안전한 조건 하에서 일할 권리가 있음을 강조한다. 이를 위한 조치로 재해 예방 ... 교육, 적절한 보호 장비의 제공, 그리고 위험 요소가 있는 작업 환경의 지속적인 개선이 있다. 각국은 표준을 법적으로 확립하여, 위반 시에 엄중한 법적 조치를 취함으로써 근로자

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17

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청소년복지의 발전과정을 단계별로 기술하고, 우리나라 청소년복지의 발전방향을 제시해 보시오

기구인 청소년보호대책위원회가 설치하였으며 이로 인해 근로청소년에 대한 교육 기회가 확대되었다.마지막은 청소년육성법이 제정된 이후부터 현재까지 해당하는 청소년복지의 포괄적인 관심기이 ... 은 아동의 연장선에서 보호 대상이 되었다. 더불어 아동노동법규의 제정으로 18세 미만 아동노동을 보호하였는데 이는 18세 미만의 근로청소년을 보호하기 위한 최초의 규정이라는 점 ... 복지사업이 실시되게 되었다. 셋째로는 미성년자보호법을 제정하여 미성년자의 비행 행위를 금지하고 미성년자의 보호와 선도를 시행하였다. 마지막은 근로청소년을 위한 복지사업으로 중앙

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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(청소년인권과참여) 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명

을 받지 못하고 노동착취나 학대를 당하고 있다. 청소년 노동 개념은 국제노동기구가 발표한 최저연령에 관한 협약에 근거를 둘 수 있는데 청소년 근로 기준은 주당 최소한의 경노동만 허용 ... 최저 나이를 포괄적, 권위적, 국제적 정의로 각 국가에 권고한다. 우리나라 청소년은 노동에 참여할 권리와 노동하면서 보호받을 권리를 가진다. 근로기준법에 따르면 15세 미만인 근로 ... 자는 사용할 수 없고 청소년 노동 나이에 제한을 두어 최소한의 교육 기회를 제공하려고 한다. 이러한 청소년 노동인권과 관련한 사례를 통해 문제와 해결 방안을 모색해보고자 한다.Ⅱ

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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[청소년인권과참어] 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오

구례군의 한 편의점 업주를 근로기준법 위반 등의 혐의로 고발하였다. 고발장에 따르면 해당 편의점 점주는 2021년 6월부터 2023년 4월까지 청소년 아르바이트생을 고용하며 최저 ... 았다. 노노모에 따르면 해당 편의점에서 노동인권 침해 피해를 받은 청소년은 16명에 달했고 대다수가 만 18세 미만이었다. 대다수의 피해 청소년들은 근로계약서를 작성하지 않았고 업주 ... 에게 일방적인 해고통보를 받았다. 또한 업주는 아르바이트생의 실수를 빌미로 강제근로를 강요하기도 한 것으로 알려진다. 예를 들어, 업주는 아르바이트생이 미성년자에게 술이나 담배

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.29

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사회복지학개론-노인일자리 및 사회활동지원사업

고 노인에게 적합한 직종의 개발과 그 보급을 위한 시책을 강구하며 근로능력 있는 노인에게 일할 기회를 우선적으로 제공하도록 노력하여야 한다.제23조의2(노인일자리 전담기관의 설치 ... 지방자치단체는 일할 의욕과 근로능력이 있는 고령자가 최대한 일할 수 있는 환경을 조성하여야 한다.② 국가 및 지방자치단체는 연금제도 등 노후소득보장체계를 구축하고 노인에게 적합 ... 하는 사업○ (사업대상)참여기업：4대 보험 가입 사업장 중 근로자 보호규정을 준수하는 기업 및 비영리 민간단체 등참여자：만 60세 이상으로 개발원 및 수행기관에서 진행하는 교육을 이수

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.02

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자기소개서 (입사 후 포부, 성장과정, 경력 및 특기사항, 성격 및 특성)

지금까지 수행한 인사담당자로서 역량을 발휘하여 oooo와 근로자의 든든한 대들보가 되어 저의 역량을 십분 발휘하고자 합니다.oooo에 입사기회가 주어진다면 현재에 안주하지 않고 직원 ... 하는 중요한 업무입니다.인사팀원은 평소에 근로자와 소통을 하고 내부고객인 직원을 섬겨야 한다는 마인드를 가지고 업무를 임해야 하지만 근로자에게 회사의 입장을 대변하는 경우도 많 ... 습니다. 따라서 항상 근로자와 회사 간 중심을 잡는 것이 중요하며 업무의 특성 상 매사에 꼼꼼하고 치밀해야 한다고 생각하고 있습니다.제가 oooo에 입사하고 싶은 이유는 인사업무에 대한

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.08

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A+ 이슈 분석_N잡러의 시대가 오다_N잡러, 플랫폼 노동, 긱경제

근무제 등 근로환경이 시대에 따라 변하면서 생긴 개념이다.이들은 생계유지를 위한 본업 외에도 개인이 지닌 재능을 발휘하여 경제적 소득뿐만 아니라 자아실현으로까지 연결한다. 특히 ... 고 다양한 디지털 플랫폼이 발달하면서 시간을 효율적으로 활용할 수 있다 보니 과거와 달리 여러 일을 할 기회가 늘어났다.특기를 올려 놓으면 일자리를 연결해 주는 스타트업 크몽과 숨 ... 운전기사를 근로자로 바꾸기로 했다.5. N잡러 시대 플랫폼 종사자에 법적 제도적 보호지원 이루어져야N잡러들의 대부분의 일자리가 플랫폼 분야에 있다 보니 N잡러 증가에 따른 플랫폼

리포트 | 11페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2023.06.18

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기업가정신,중소기업,창업동향

] 개정 2011.12.28 중소기업의 업종별 상시 근로자 수 , 자본금 또는 매출액의 규모기준 ( 제 3 조제 1 항 제 1 호 관련 ) 해당 업종 규모 기준 제조업 상시 근로자 ... 수 300 명 미만 또는 자본금 80 억 원 이하 광업 상시 근로자 수 300 명 미만 또는 자본금 30 억 원 이하 건설업 운수업 출판 , 영상 , 방송통신 및 정보서비스업 상시 ... 근로자 수 300 명 미만 또는 매출액 300 억 원 이하 사업시설관리 및 사업지원 서비스업 전문 , 과학 및 기술 서비스업 보건업 및 사회복지 서비스업 농업 , 임업 및 어업

리포트 | 29페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.11.02

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[사회복지학과] 2024년 2학기 사회복지조사론 중간시험과제물 공통(관심있는 차별 주제를 선정)

할 가능성이 가장 큰 집단이기 때문이다. 여성은 이전 세대에 비해 자율적이고 독립적인 ‘개인’으로서의 자의식은 강하지만, 자립적인 삶의 기회를 제약당하는 현실에 직면해 있다. 따라서 ... 과 국민의힘은 '동일노동동일임금'의 법제화를 통해 노동시장의 문제점을 해결하고, 윤석열정부의 노동개혁을 입법적으로 보완하겠다는 방침을 세웠다.남성 대비 여성 임금비율이란 남성 근로자 ... 의 임금을 100으로 볼 때 여성 근로자의 임금이 차지하는 비율을 의미한다. 남성 대비 여성 임금비율은 우리나라 여성의 경제적 지위와 UNDP 여성권한척도를 나타내는 중요 지표

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.09

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[교육학과] 2024년 2학기 사회복지조사론 중간시험과제물 공통(관심있는 차별 주제를 선정)

할 가능성이 가장 큰 집단이기 때문이다. 여성은 이전 세대에 비해 자율적이고 독립적인 ‘개인’으로서의 자의식은 강하지만, 자립적인 삶의 기회를 제약당하는 현실에 직면해 있다. 따라서 ... 과 국민의힘은 '동일노동동일임금'의 법제화를 통해 노동시장의 문제점을 해결하고, 윤석열정부의 노동개혁을 입법적으로 보완하겠다는 방침을 세웠다.남성 대비 여성 임금비율이란 남성 근로자 ... 의 임금을 100으로 볼 때 여성 근로자의 임금이 차지하는 비율을 의미한다. 남성 대비 여성 임금비율은 우리나라 여성의 경제적 지위와 UNDP 여성권한척도를 나타내는 중요 지표

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.09

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