"비정규직근로자.고용"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제 저출산 현황 육아휴직제도 청년실업 경제적불평등 노동시장의 모습 최저임금 노사관계론 여성복지론

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"비정규직근로자.고용" 검색결과 2,701-2,720 / 11,020건

2018년 춘천사회혁신센터 자소서(합격본)

채용부서채용분야모집인원업무내용고용기간정규직사무국(사업기획 및 운영)팀장2명- 사회혁신 관련 사업기획·운영 업무총괄- 춘천사회혁신파크 공간운영 업무총괄- 행정·회계 및 시설관리 업무 ... ·4대보험료 포함 금액이며,경력, 자격증 보유 등을 감안하여 협의 후 결정팀 원28백만원~32백만원 이내ㅇ 기타사항 : 시간외 근무수당(연장근로), 정액급식비, 연가수당 등 지급3 ... 근무시간 : 주 5일 근무, 일일 8시간 근로 09:00~18:00 (휴게시간 1시간 포함)※ 춘천사회혁신센터 운영에 따라 근무방식 및 근무시간은 변동 될 수 있음ㅇ 근무장소

자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.30 | 수정일 2022.05.03

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한국사회복지행정의 역사를 요약하시오. 나아가, 1990년대 이후 우리나라 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가 촉발된 요인과 특히, 최근 사회복지행정 분야의 발전현황을 알 수 있는 사례를 발굴하고 이를 설명하시오.

의 요청, 청년실업과 비정규직 문제 등의 사회양극화 문제, 국민연금 등의 문제를 둘러싼 노후소득보장의 문제 등이 사회복지 입법과 관련하여 주요한 쟁점으로 부각되고 있었다.(5 ... 한 사회복지사업법의 개정이 이루졌고 1992년의 고용보험법제정과 1994년 성폭력범죄의 처벌 및 피해자 보호 등에 관한 법률제정이 이루어졌다. 1995년에는 농어민연금의 시행, 사회 ... 한다. 사회복지행정이란 사회복지와 행정이란 용어가 합한 개념으로서 협의의 관점으로 사회복지행정이란 요보호대상자를 주요 서비스 대상으로 하여 그들을 구호하는 것에 목적을 두고 실천되는 사회

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.29

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사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하나입니다. 사회투자국가에 대한

은 불가능에 가깝다는 것이다. 우리나라의 사회복지 발전은 사회보험의 사각지대, 특히 비정규직의 사회보험을 배제하는 것에서 보듯이 아직도 우리나라의 기본적인 사회정책 프로그램은 보편 ... . 세 번쨰, 경제활동에 대하여 국민들의 적극적인 참여를 할 수 있도록 초점을 맞춘다. 이러한 특징은 사회투자전략에서 주요 프로그램인 근로연계복지와 적극적인 노동시장정책 등을 포괄 ... 만으로는 일과 직장을 양립하기에는 쉽지 않기 때문이다. 노동이 가능한 빈곤층, 실업자를 노동시장 안으로 통합시키려는 사람들에게 인적자본을 축적시켜서 노동시장으로 보내는 것을 의미하기

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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사회복지정책의 정책 수단

기타 개별 법령에 의해 공무원 등에게 지급하는 경비로서 보수, 수당, 비정규직 보수로 구성되며, 물건비는 관서 운영비, 여비, 특수활동비, 업무 추진비, 복리후생비, 용역비 ... , 연령 등에 의한 사회적 약자의 보호를 위한 것으로 장애인 고용 촉진, 근로기준, 모성보호, 청소년보호 등과 관련된 차별 규제가 대표적이다.사회적 규제의 규제 방식은 시장 기능 ... , 시험연구비, 저장품 매입비, 직무수행 경비로 구성된다(김준기, 2007: 695).정부소비를 좀 더 확대하면 사업 예산 중에서 직접사업성 경비까지를 포함할 수 있다. 사회복지 부문

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.19

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노인복지 국내,해외 정책분석과 개선방안 제시

없는 자로서, 소득이 최저생계비 이하인 경우가 수급 대상자가 된다. 급여의 기준은 수급자의 연령, 가구규모, 기타 생활여건 등을 고려하여 급여종류별로 결정 한다.경로연금은 간접적인 ... 생활보장제의 보호 내용에 주거급여 항목이 추가되어 제한된 대상자에게 임대료 및 유지수선비 보조 지급- 노인을 모시고 있는 3세대 가족에 대하여 공영주택을 공급할 때에 우선권을 주 ... 을 모표로 하여, 노인의 경제적 상황의 향상뿐만 아니라 그들의 사회에서 인간다운 생활을 할 수 있도록 하는 각종 서비스를 보장하기 위함이다.독일의 연금제도는 모든 근로자가 의무

리포트 | 16페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.06.09

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간호관리학 A+(간호관리학 report 막막하신 분들 읽어보세요)

: 공개경쟁 채용시험을 원칙으로 함. 다만 특수전문직은예외적으로 특별채용 가능.- 조건부 임용 : 3개월간의 조건부 기간을 거쳐 정규직원으로 임용함- 취업보호 대상자 의무고용 : 국가 ... 유공자와 그 유족에게 우선적 근로의기회를 제공하여 국가를 위한 희생 또는 공헌에 대한 예우 및 배려 등국가정책에 협조.? 근무성적 평정제도 : 승진임용 등 인사관리의 기초자료 ... 다.④ 철학간호의 대상자인 환자를 육체적, 사회 심리적, 영적 요구를 가진 인간으로이해하고 전인간호를 제공하며, 간호부 직원들의 지식과 기술의 향상,간호수준 향상의 도모를 위하여 교육

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.14

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(인간과사회) 근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고, ② 이 현상이 발생하게 된 사회구조적

들이 결혼, 출산을 연기하거나 회피하는 등이 작용했다고 해석할 수 있다. 외환위기가 발생한 이후 경기침체와 비정규직 근로자의 증가, 청년실업과 주택가격의 상승과 같은 외부적인 환경 ... 한 결과는 출산이나 육아 부담에서 비롯된 것임을 추측할 수 있다.넷째, 경제적 불안감이 작용했을 것이다. 고용불안정의 증가로 인하여 소득의 불안정이 있는데 즉, 노동시장의 변화 ... 과 구조로 인하여 미혼 남녀가 결혼을 해서 자녀를 낳고 가정을 이루는 것이 매우 어렵게 된 것이다. 즉, 미혼자들은 불투명한 장래에 두려움이 있어서 비자발적인 미혼상태가 되는 것이

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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(정신건강사회복지론) 2022년 12월 정신장애인에 대한 대표적인 복지서비스 차별을 초래시키는 정책적 원인으로 인식되어 왔던

, 건강보험, 국민연금을 충당하여 혜택을 받아보게 하는 전반이다. 이는 근로자들에게 한해 진행된다. 그런데 정신장애 중증을 보이는 이들의 경우, 취직이 잘 되지 않지만, 언어적인 소양 ... 이 되는 것이다. 일반인들처럼 60세 정년이 될 때까지 일하지 못해도 정규직에서 퇴직하고 아르바이트나 프리랜서로서의 일을 하며 국민연금을 받게 되면, 이로 인해 자립은 지속될 것이다. ... 들에게 가뭄의 단비로 작용하고 있다. 특히, 정신장애인들의 경우, 이래저래 생활에 어려움을 많이 겪어 조력이 필요해서 일 처리를 함에 있어 비용이 제법 들기도 하는데, 부모나 친척

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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구조기능주의와 갈등주의 관점에서 빈곤의 원인과 해결방법을 비교하시오.

지원을 확대하는 것이 필요하다. 또 고용안정성을 보장하는 일자리를 유치하는 기업을 지원해야 한다. 좋은 일자리는 그것이 지속적으로 고용 가능한 일자리인지에 따라 판단된다. 비정규직 ... 었다. 얼마 후 언론 보도를 통해 이들이 굶어 죽은 것임이 밝혀졌다. 생사를 넘나들며 북한을 떠났는데 결국 남한에 와서 먹지 못해 죽은 것이다. 탈북자 단체들이 추모 분향소를 차리고 진상 ... 있는 탈북자 단체 모임에도 참석할 수 없는 상태였다.과거에 북한이탈주민이 북한을 벗어나는 이유가 정말 살기 위해서였다면 오늘날 탈북의 동기는 다양해졌다. 북한이탈주민은 경제

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2020.08.12 | 수정일 2020.08.19

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저출산, 고령사회기본법의 입법배경과 내용에 대하여 설명하시오.

대졸 이상의 고학력으로 사회에 첫발을 내디뎠지만 결혼과 출산을 거치며, 많은 여성들이 일과 가정의 양립을 포기하게 되었다. 경력단절 후 다시 취업을 하더라도 비정규직의 비중이 높 ... 매우 반길 일이지만, 이런 제도적 혜택을 누리는 이들이 매우 제한적이라는 것이 문제이다. 현재도 법이 보장하고 있는 육아휴직과 출산휴가 등을 모두 사용하는 근로자 는 공공기관과 대동의다. ... 사회정책은 노년기에 초점이 맞추어져 있으며, ‘고용과 소득보장’(동법 제11조), ‘건강증진과 의료제공’(동법 제12조), ‘생활환경과 안전보장’(동법 제13조), ‘여가 · 문화

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.26

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세계정치와경제(신자유주의는 흔히 국가의 후퇴와 시장의 공세 라는 모호한 뜻으로 정의된다. 우리 사회에서 이처럼 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례들을 찾아보고 우리 사회가 어느 정도로 신자유주의화 되었는지에 대해 평가해 보시오)

하고 그와 함께 비정규직, 파트타임 노동이 늘어나게 되었다. 노동시장의 양극화는 노동자의 빈곤과 소외를 가져오고 있다. 현재 다수의 노동자는 고용불안과 빈곤에 허덕이고 인간다운 최소한 ... 가 줄어들 수밖에 없었다. 또 기업은 치열한 국제경쟁을 이기기 위해서는 안정적인 고용 대신 유연 노동을 채택할 수밖에 없었다. 그 결과로 많은 노동자들이 해고가 되어 실업자가 급증 ... 하는 것은 정부의 재정을 팽창시키고, 근로의욕을 감퇴시켜 이른바 ‘복지병’ 을 야기한다는 주장도 편다. 신자유주의는 경제활동에 있어서 국가적 개입을 비판하며 모든 것을 시장의 원리

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.27

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행복한 삶과 가족 족보

를 초래함 O1. 출산율 감소의 원인1. 결혼관 및 자녀관의 약화2. 소득 및 고용의 불안정-청년실업 증가-경기침체와 청년실업, 비정규직 근로자의 증가, 낮은 임금 등은 결혼과 출산 ... 83.57. 자녀 양육의 경제적 심리적 부담 증대-보육 및 사교육비 증가, 자녀독립시기 지연 등 자녀 양육비용의 증가는 자녀를 적게 낳게하는 하나의 기제로 작용2. 인구고령화 ... 음종내 다양성(종내 유전자 다양성)같은 어미에게서 태어난 자손이라도 미세한 유전적 특징이 다름을 나타냄형제자매라도 유전적 특징이 다름1) 종내 다양성 증가- 자손 중 변이- 환경

시험자료 | 81페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.18

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사회복지사의 근로형태 분석과 권리보호방안 - 한국과 미국의 비교연구 - (The Analysis of Social Workers' Employment Types and Protective Strategies of Their Rights - A Comparative Study between Korea and the United States -)

인 국가 및 지방자치단체의 책임을 명확히 하는 내용을 삽입하는 것이다. 셋째, 비정규직 사회복지사의 경우, 「기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률」과 「파견근로자보호 등 ... 다.이에, 사회복지사의 근로형태 즉, 사회복지기관 및 시설 등과 사회복지사와의 관계, 국가나 지방자치단체 등과 사회복지기관 및 시설 등에 고용된 사회복지사의 근로관계를 정확히 파악 ... 할 필요가 있다. 사회복지사는 사회복지기관 및 시설 등의 근로자로서 노동법상 권리·의무를 갖는다. 따라서 사용자인 사회복지기관 및 시설 등은 헌법 및 노동관계법령 하에서 보호하는 근로

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.09

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인력채용 기준 및 절차 관련 양식

수)1. 급여는 (매월25일) (시급 또는 월정액) 원을 지급한다.2. 초과근로에 따른 수당은 법정기준으로 지급한다.3. 기타사항은 甲의 비정규사원 관리지침에 따라 적용하며, 계약 ... ㅁㅁ 대리 퇴직으로 인한 정규직 인원 추가보충 필요- Junior assistant 가용인력 부재로 업무 productivity 저하 및delay 발생직 무서 술▶ 주요직무• 사업 ... [첨부 1]채용 요청서2000. 00. 20.부서명경영기획팀/기획업무작성자채 용사 유■ 해당분야 밑줄 : 퇴직 충원 / 신입 육성 / 기타 인원 부족 사유■ 구체적 기재 :- ㅁ

서식 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2020.12.09

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산업복지론] 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다. 2016년 구의역 사고, 2018년 태안화력발전소 사고, 택배노동자 과로사에 대한 기업, 정부의 대응방식을 두 가지 관점에서 서술하고, 수반되는 사회적 논쟁을 본인의 인식에 기반하여 정리

다. 그리고 사망자 대부분은 비정규직과 하청노동자들로, 이는 위험의 외주화가 얼마나 심각한 문제인지 보여주고 있다. 지난해에는 무려 30년 만에 산업안전보건법이 개정되었다. 개정된 산업 ... 차이가 나타난다.고용노동부 통계에 따르면 2018년에만 2천명 넘는 노동자가 산재로 사망했다. 하루 평균 5~6명의 노동자가 노동현장에서 병을 얻어나 사고가 나 죽고 있는 셈이 ... 에서 대리점에 내는 수수료, 차량 관리비, 운송장, 테이프 등 소모품 경비, 택배 업무를 위한 통신비 등을 제한 것이다.연장노동 가산수당을 적용해 주 71.3시간 일하는 노동자가 받

방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2023.04.16

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비정규직 고용지표

비정규직 근로자1) 한시적 근로자→ 근로계약기간을 정한 근로자(기간제근로자) 또는 정하지는 않았으나 계약을 반복 갱신해서 계속 일할 수 있는 근로자와 비자발적 사유로 계속 근무 ... )근로자 등을 말함※ 비전형근로자의 종류o 파견근로자→ 임금을 지급하고 고용관계가 유지되는 고용주와 업무지시를 하는 사용자가 일치하지 않는 경우→ 파견사업주가 근로자를 고용한 후 그 ... 를 기대할 수 없는 근로자(비기간제근로자)를 포함2) 시간제근로자→ 직장(일)에서 근무하도록 정해진 근로시간이 동일 사업장에서 동일한 업무를 수행하는 근로자의 소정근로시간보다 1시간

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.05 | 수정일 2019.11.13

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HP2020과 HP2030 비교

?소득 양극화와 건강 불평등 개선 필요- 한국은 여성, 청소년 고용비율이 낮고 고령층은 퇴직 후 소득감소 발생하고 비정규직을 중심으로 분배 악화- 적절한 정책개입이 실천되지 않 ... 개선이 필수적으로 사전적 예방과 적극적 관리,건강 환경 조성 등에 적극적인 투자 필요?건강증진 분야에 대한 투자는 여전히 부족- 지역 보건 기관 인력 증가에도 불구하고 비공무원 ... 하는 증가로 노인의료비도 증가와 함께 사회적 부담 증가로 노인의 영향에도 부정적인 영향 제공?기후 변화 및 환경문제 심화로 인한 신종 질환 출현- 전 지구적 기후변화( 인위적 온실

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.12

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사회복지행정론 ) 한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오. 나아가, 1990년대 이후 우리나라 사회복지기관 사회복지행정 대한 수요가 촉발된 요인 최근 사회복지행정 분야의 발전 현황을 알 수 있는 사례를 발굴하고 이를 설명하시오.

하다. 그들이 대규모 고용이 감소함에 따라 저임금 그리고 비정규직이 증가하였다. 이러한 계층을 전문용어로 ‘근로 빈곤층 (working poor)’ 이라고 불린다. 이들은 과거 ... 의 뒤는 공동체의 일을 의미하고 있다. 즉, 공동체의 일을 함께 지내오던 과거 생활양식을 떠올리게 된다. 두 번째 ‘회(會)’는 더하고 증가한다는 의미가 더해진 글자이다. ‘더하 ... 은 석유지도 대폭적인 적자를 만들었기 때문이다. 이 시점에서 세계화 속에서 숨 쉬는 다양한 국가들의 1973년의 오일쇼크 이후 실업률이 상승했다. 실업률은 급속히 높아져 갔고 고용

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.08.02 | 수정일 2024.05.11

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[기획재정부] 공익법인 결산서류 등의 공시 간편서식

은 공익법인 등의 연평균 상시근로자 수(공익목적사업과 기타사업을 포함한 정규직 및 비정규직의 상시 인원을 합하며, 일용직은 제외합니다)를 적습니다.※ 연 평균 상시근로자 수 ... [ ]기타⑬공익사업유형⑭설립주체[ ]개인 [ ]기업 [ ]개인ㆍ기업 [ ]국가 [ ]지방자치단체 [ ]기타⑮ 이사 수명자원봉사자 연인원 수명? 고용직원 수명2. 자산 및 부채현황 ... 의 수를 적습니다.자. "자원봉사 연인원 수"란은 자원봉사자 연인원을 적습니다.(예) 1명의 자원봉사자가 365일 봉사활동을 수행했을 경우, 1*365=365명차. "고용직원 수"란

서식 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11

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과학적 관리론의 주된 특징 등 기말과제물(방송통신대학)

함으로 근로자를 임금의 노예로 간주한 문제점을 안고 있다. 또한 작업현장에서 근로자 상호 간의 인간관계나 그들의 상부와의 수직적 관계와 같은 전체적인 입장에서 계층 간의 의사소통에 대한 ... 다. 또한 우리가 그러한 기여점을 높이 사서 이렇게 연구하고 분석하기도 한다. 그러나, 근로자의 노동력을 효율적으로 관리해서 이익을 근대화하고자 한점에 따라 그 외에 요즘 대두되고 있 ... 점들을 설명하시오. (5점)1) 과학적 관리론의 주된 특징첫째, 고용주와 종업원의 공동번영은 생산성의 극대화를 통해 성취될 수 있다.둘째, 과학적 방법으로 직무에 적합한 종원원

방송통신대 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.04 | 수정일 2021.07.18

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