• 통합검색(9,188)
  • 리포트(8,039)
  • 방송통신대(479)
  • 시험자료(448)
  • 자기소개서(173)
  • 논문(37)
  • 서식(8)
  • 이력서(2)
  • ppt테마(1)
  • 노하우(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"지식근로자특징" 검색결과 2,581-2,600 / 9,188건

  • 판매자 표지 자료 표지
    현 사회의 노년기에 대두되는 문제제기와 함께 노년기의 발달특징 및 사회복지실천방법에 대해 논하시오.
    관리와 지도 및 지원이 필요하다고 생각한다.(1) 임금피크제고령화 시대에 대응한 근로자 고용연장이 주요 목적으로 임금피크제가 도입되고 있다. 적용시기는 정년연장형의 경우 기존 ... ReporTree주제: 인행사현 사회의 노년기에 대두되는 문제제기와 함께 노년기의 발달특징 및 사회복지실천방법에 대해 논하시오.2017년도학과:과목명:학번:이름 ... 의 발달특징 및 사회복지실천방법에 대해 논하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현 사회의 노년기에 대두되는 문제제기, 오늘날 고령화 사회에서 노인의 소득문제(경제활동)2. 노년기
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.02
  • 리엔지니어링과 리엔지니어링기업사례 PPT(경영전략과지식경영, 리엔지니어링이론정리)
    경영전략과 지식경영 ( 리엔지니어링 )목차 리엔지니어링 정의 리엔지니어링 등장배경 리엔지니어링 절차 리엔지니어링의 특징 리엔지니어링의 활용사례 (IBM, 코닥 , 포드자동차 )1 ... 엔지니어링 등장배경2. 리엔지니어링 등장배경2. 리엔지니어링 등장배경2. 리엔지니어링 등장배경 대량시장 ( Mass Market) 공급자 중심 생산근로자 생산성 기계를 통한 생산효율 ... 성 증대 산업화 시대 개별화 시장 ( Customized Markets) 소비자 중심 전문가 생산성 정보통신기술을 통한 업무혁신 정보화 시대3. 리엔지니어링 절차3. 리엔지니어링 절차
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.20 | 수정일 2016.03.08
  • 전략적간호관리 2020]1.보건의료조직이 갖는 특성들을 설명한 후,학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오 2.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고,간호사들이 신명나게 일하게 하기위해 자신의견해
    로 나누어 목표량을 달성한 자에게는 높은 임금을 달성하지 못한 자에게는 낮은 임금을 적용하여 능률의 증진을 꾀한다.3.과학적관리론은 조직 내 근로자에게 과업을 정확히 할당해 주 ... 어 철저한 기능식 조직으로 전환하여 근로자와 경영자가 제각기 직분에 따라 일하며 협동하도록 한다.3) 인간관계론인간관계론은 조직의 성공과 실패가 개인에게 달려있는 데 초점을 두는 이론 ... 사회적 기대의 상승과 다원주의적 가치관의 성립등은 병원의 활동에 영향을 미치는 매우 중요한 사회 문화적 환경요인이 되고 있다. 따라서 환자들이 소비자로서의 위치를 당당하게 주장
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.01 | 수정일 2022.05.27
  • 사회복지행정론 총정리 上 : 사회복지행정의 개념, 이론, 이념, 접근방법, 발달, 사회복지조직의 구조, 유형, 사회복지행정가의 지식, 기술, 태도
    공구를 만들어낸다. 이 표준공구를 사용하면 보다 빠르고 편안하게 일할 수있다.③ 과업 관리법과 이율 성과급제: 과업이란 한 사람당 1일 표준 작업량. 표준을 넘는 근로자에게 높 ... 은 임율을, 표준에미치지 못한 근로자에게는 자은 임율을 적용한다. 일정한 과업과 성과급제 임금을조합시킨 것을 과업관리라고 한다.☞ 테일러 “이 차별적 성과급제도가 근로자들에게 직접 ... 므로 행정의 기술과 과정을 이해하는 것이 필수적임⑧ 사회복지사는 조직특성과 한계를 이해하고 좋은 서비스를 제공하기 위해 개인적 기술뿐만 아니라 행정의 지식에 정통해야 한다.(1
    리포트 | 57페이지 | 10,300원 | 등록일 2016.12.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    (교육과정 C형) 교재 12장 교육과정 구성논의(Ⅳ)에 근거하여 아래의 지시사항을 작성한 후 제출하시오
    에 대한 시민의 인식과 지식은 일반적으로 부족하고, 부정확하므로 다문화 교육의 강화가 요구된다. 예를 들면, 대부분의 국민들은 다문화를 농어촌 지역에 제한되는 현상이며, 실제로 이주민 ... 외국인은 단순 기능 인력 약 54만 명과 전문 인력 5만0명을 합쳐 59만 명이며, 결혼이주여성 수는 14만 명으로 집계되고 있다. 이는 예상과 다르게 이주노동자의 비중이 압도 ... 의 젊은 비중이 73%로 높다. 즉, 한국에서 더 안정된 삶을 위해 '코리안 드림'을 갖고, 본국의 경쟁을 뚫고, 한국으로 왔으나 불안정하고 열악한 근로 조건 그리고 사회적 고립
    방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.22
  • IMF 이후 사회복지제도의 변화 - 국민정부, 참여정부를 중심으로
    적 는 경우 근로능력자의 근로에의 의지 혹은 자활활동의 전제 되어야 기초생활 보장제도의 혜택을 받을 수 있게 하고 근로 능력자가 특별한 이유 없이 구직활동 혹은 자활활동을 포기 ... 적 실업이나 자신의 실수록 직장을 그만 두게 되었을 경우에는 실업급여의 혜택으로 배제된다.* 한계점 : 전체 적용보험대상자 수에서 절반이 조금 넘는 근로자들만 고용보험이 가능 하 ... 를 행정적으로 통제하지 못하는 것은 소득 계층간 분배의 형평성 확보라는 국민연금의 본질적 취지를 상당히 훼손시키고 있다. 또한, 국민연금의 확대 실시로 인한 근로자와 사용자의 부담이 2
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.18
  • 사회복지정책 분석의 실제 편에서 노인을 위한 복지정책의 의의 필요성, 내용, 앞으로의 방향에 관하여 서술하시오.
    하는 사회의 일반적인 특징은 노년기의 역할을 부인할 뿐만 아니라 이들을 사회적 고립으로 몰아넣기 때문에 사실상 노인은 문화유산 전승자로서의 지도적 역할을 수행할 수 없게 되었다. 즉 ... 하도록 하고, 노동시장의 효율성을 제고하며, 인력수급균형을 도모해서 고용안정, 근로자 지위 향상을 도모하는 제도이다. 현행 노인고용보장체계는 고령자고용촉진법에 의한 고용촉진대책 및 노인 ... 정책의 필요성1) 노인문제 배경이 된 환경(1) 가치관의 변화전통 사회의 경우, 효도를 강조하면서 노인들도 젊은 사람들로부터 존경을 받을 만한 지식과 경험을 제공하며, 부모자식
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동론상 태도에 대한 연구 (경영조직론)
    적이고 특정한 측면의 집합체를 직무태도라고 하며 이는 근로자가 일을 통해서 기대되는 결과와 일을 수행하는 방식에 대한 비교적 일반적이고 영속적인 신념인 직무가치와 구별된다.2. 태도 ... 방법(1) 직무설계의 접근 방법객관적인 직무조건과 상황을 중시하고 직무설계의 개선으로 근로자의 직무태도를 개선하려는 직무충실화 등의 입장이다. 특히 해크만과 올드햄은 직무의 다양 ... 관점근로자의 직무태도 형성에서 직무에서 제공되는 객관적인 관찰 정보인 직무 특성과 주관적인 관찰 정보인 작업자와 동료의 의견 등은 모두 중요한 영향 요인으로 보아야 하므로 상호
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.01
  • 사회복지행정의 주요한 이론적 배경을 설명하시고, 특히 고전적 이론과 인간관계이론의 공통점과 차이점, 목표관리이론의 사회복지적용의 예를 찾아 설명하시오.
    된다.②인간관계이론에 근거하면 조직 내 비공식 집단은 개인의 생산성에 영향을 미친다.③인간관계이론에서 근로자는 개인으로서가 아니라 집단의 일원으로서 행동한다.④인간관계이론에 근거하면 집단 내의 인간 ... . 본론1. 조직이론 분류의 준거 정의(하센펠트의 조직이론분류를 중심으로)2. 대표적인 조직이론의 개념과 특징1) 고전이론2) 인간관계이론3) 체계이론4) 조직환경이론5) 현대조직이론 ... 으로, 조직을 바라보고 분석하는 방법이다. 이런 조직이론은 조직을 과학적으로 설명하고 처방하기 위한 체계화된 지식을 제공한다. 조직이론을 살펴보면 전통적 이론에는 과학적 관리론, 인간
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.19
  • 방송통신대 간호지도자론 레포트
    에 불균형이 크면 클수록 긴장과 갈등과 불만족과 파괴가 더 심해진다고 하였다. 그는 관리자에게 근로자가 Y이론에 입국하여 자기실현을 할 수 있도록 도와줄 것을 권하면서, 이것이 개인 ... 한 관리사이의 부조화는 근로자를 종속적이고 의존적이며 수동적으로 만들어 그 결과 심리적으로 실패감을 갖게 하여 직무에 대한 불만족을 일으키게 한다고 보았다. 관리자는 근로자가 자신 ... ● 방송통신대학교 간호학과 4학년 2학기 간호지도자론 레포트과제명 :자신이 속해 있는 부서(병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 아지
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.23
  • 부가가치세 면세 PPT
    면 세CONTENTS 00. 개요 01. 부가가치세 의의 02. 면세의 의의 03. 면세의 특징 04. 면세의 목적 05. 면세의 범위 ( 대상 ) 06. 면세사업자 사업장 현황 ... 03 면세의 특징 2. 면세의 적용 효과 및 취지 면세가 적용되면 해당 면세가 적용된 거래단계에서 창출된 부가가치에 대해서만 과세를 하지 않는 효과를 가져오게 됨 면세사업자가 거래 ... 에 대한 부가가치세 부담의 역진성을 완화시킴과 동시에 최종소비자의 부가가치세 부담을 경감시켜주기 위하여 도입 된 것임03 면세의 특징 3. 면세 제도의 경제적 효과 (1) 면세
    리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.01.14 | 수정일 2023.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지학 정리
    , 원기 회복, 영적재생, 자아의 재발견, 회춘, 인생의 방향수정.육 원 영 자 회 인핫에이지 공통점 내면만족 추구 은퇴 후 원하는 일 하면서 여가 즐기기 정신적 젊음 유지기존세대 완고 ... 이론, 생활대사율 이론 유리기이론6강심리적 특성 급격한 지능저하 없음. 새로운 지식 습득 가능, 지혜라는 정신능력 향상감각기관 저하지각능력 저하지적능력 연령증가에 따른 지능감소 ... , 자살성 방 은 분 자에릭슨 발달과업이론 발달과업 긍정적인 자아통합 실패 인생무상 절망 비탄으로 이어짐펙 발달과업헤비거스트 발달과업 적응레빈슨의 인생구조 인생주기의 보편성 여가
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.23 | 수정일 2021.03.31
  • 대전환의전장
    대전환의 전장(戰場) - 1905∼1909년 왕립구빈법위원회1. 의미와 시대구분빈곤조사와 노동계층의 참정권 확보, 노동자를 보호하기 위한 국가의 개입입법 등을 통하여 자유방임체제 ... , 경제학자 및 종교인, 페비안협회 회원, 노 동계대표 등)⇒위원회의 의견대립이 매우 커서 결국 2개의 보고서가 제출→ 다수파보고서 14명 서명, 소수파보고서 4명 서명→ 소수파 ... 보고서의 내용이 복지국가의 제도적 및 사상적 기반 제공2. 페비안협회의 사상과 웹 부처1) 페비안협회의 형성과 그 사상페비안협회와 그 사상?페이비안협회는 1884년 소수의 지식
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    (가족교육론) 가족교육에 대한 요구를 갖고 있는 사람을 한 명 선정하여 인터뷰를 통해 가족관련 정보를 수집하고, 그의 교육요구
    - 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인터뷰 조사내용1) 인터뷰 대상자의 기본인적사항(연령, 성별, 직업 등)2) 대상자가 생각하는 ‘가족’의 정의, 대상자가 속한 가족 유형 및 특징 ... ) 대상자가 속한 가족의 유형 과 특징* 맞벌이 가족맞벌이 가족은 말 그대로 ‘부부’가 공동으로 ‘벌이’를 하는 가족으로, 부부 둘만으로 구성되는 경우와 그 부모와 함께 하는 가족 ... 하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 인터뷰 조사내용1) 인터뷰 대상자연령: 36세, 성별: 여성, 직업: 병원 행정직원으로 근무 중2) 대상자가 생각하는 ‘가족’의 정의가족은 가족구성원
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.12
  • [세상읽기와논술 B형] 지난 1월 29일, 한 정당은 ‘최고임금제’ 공약을 발표하였다. 내용은 국회의원은 최저임금의 5배, 공공기관은 7배, 민간기업은 30배로 임금의 최고액을 제한하는 것을 골자로 한다. 이에 대한 본인의 입장을 정하여 지시사항에 따라 논술하시오
    화 현상은 대기업과 중소기업, 수출과 내수, 정규직과 비정규직 대기업 근로자와 중소기업 근로자 등으로 광범위하게 확산되어있다. 이것은 즉흥 처방보다 구조적 해결을 필요로 한다. 최근 ... 해 왔다. 세계화에 따른 자본의 자유로운 이동은 국가 간 및 노동자간 경쟁을 심화시키고, 노동시장의 유연화와 탈규제 압력으로 작용하는 등 자유 시장원리를 강화시키고 있다. 이 ... 하고 민첩하게 대응하여 지식, 기술 등 지적 능력을 효율적으로 축적하는 계층과 그렇지 못한 계층 간에 큰 차이가 발생하고 있다. 이처럼 양극화 현상이 지속될 경우 단기적으로는 경기
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.03
  • 인사관리, 인적자원관리 요약정리(인적자원관리이론기초, 인적자원관리지원시스템, 인적자원정보시스템)
    정책은 기업의 인적자원관리 전반에 직접적으로 영향을 미치게 된다.-노동조합 : 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선 기타 노동자의 경제적, 사회적 지위 ... 를 판단할 때 사용하는 개념으로 경쟁자와 비교하여 우월한 성과를 갖도록 기업이 개발한 독특한 위치이다.-직무 설계 : 개인과 조직을 연결시켜 주는 가장 기본적인 단위인 직무의 내용 ... 성, 구매자의 협상조건, 공급자의 협상조건 이 다섯 가지 요인에 의해 결정된다.-노동시장 : 노동자와 자본가 사이에 노동력이 상품으로 거래되는 시장이다. 기업이 위치하고 있는 소재지
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [노인교육론] 국내·외 퇴직준비교육의 실태 조사
    세대 취업자 중 관리직, 전문가와 관련 종사자, 사무직 종사자가 25%에 달한다는 사실을 통해 그들의 은퇴가 지식과 경험을 갖춘 사회적 인력을 사장시키는 결과를 낳을 수 있 ... 공로연수과정중앙공무원교육원미래설계과정, 아웃플레이스먼트와 유사한 프로그램경찰대학일반인은퇴 후 제3생애설계, 노인교육 지도자 양성연세대학교사회교육원일자리만들기 사회협약으로 실직근로 ... 하는 형태로 구성되어 있다. 현재 재직중인 근로자 중 퇴직을 앞둔 퇴직 예정자 집단을 대상으로 단기간의 강의 위주 교육을 실시하는 형태로 진행된다(김경숙, 2005). 정년퇴직
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.06
  • 직무평가 방법을 비교분석하시오.
    의 「임금관리 현황 보고서(1987)」을 재인용)임원/관리자과학자/엔지니어대고객 업무종사자지원스탭일반사무직시간제 근로자서열법22.614.015.620.320.816.3점수법49 ... 직업이라 할 수 있다. 직무가치의 평가요소는 일반적으로 5가지 범주로 나눌 수 있다.? 숙련도(Skill)숙련도란 지식과 경험 자격요건 등으로 해당 직무를 수행하기 위하여 필요 ... 에 대한 것이다. 그리고 관리자에게 특히 더 중요시 해당되며 제품과 서비스에 대한 책임범위도 이에 포함 된다? 직무조건(Job Condition)'직무조건'은 직무 수행의 위험
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.10 | 수정일 2018.10.15
  • 임금피크제의 도입
    /701860267381-1. 임금피크제의 국내 현황 은행권 , 금융권의 임금피크제 2000 년대 초 빠른 도입 임금피크제보다 희망퇴직 선호 추세 퇴직압박 , 직무 재배치 등으로 근로자 불만 ↑1 ... -2. 삼성전자의 임금피크제 삼성전자 임금피크제 도입 … 기본급 1.9% ↑ 기존정년 55 세부터 임금 10% 삭감1-3. 해외현황2-1. 임금피크제의 효과 고령층 근로자 일자리 ... 를 유연하게 적용하면 효과를 극대화시킬 수 있을 것 같다 . 임금피크제를 모든 기업에 적용을 하더라도 , 임금피크제도에 대해 근로자들이 자율적으로 선택을 하게 함으로써 , 임금피크제
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.24
  • 한사랑마을 기관방문분석보고서 할인자료
    방문 목적2. 기관방문을 위한 질의사항 및 응답 정리3. 기관방문을 통해 알게 된 지식1) 기관의 역사(1) 기관 설립동기 및 설립목적(2) 기관 사업의 역사적 변천2) 기관 ... 지역사회, 물리적 환경의 특징(1) 지역사회(2) 물리적 환경(시설, 공간 등)5) 사회복지기관으로서 지역 내 타 기관들과의 연계(1) 관계유형 및 내용6) 기관의 특별한 면 ... 의 경우장애인의 특성상 빠른 습득이 불가하여, 4주에 걸쳐 요리를 배운다. 이 외에도 작업이 어려운 장애인들을 위한 적응훈련반, 뛰어난 작업을 구사하는 장애인들이 일을 하는 근로사업장이
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2018.04.27 | 수정일 2019.11.12
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 06월 22일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:44 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감