"법정수당"의 검색결과 입니다.

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"법정수당" 검색결과 2,261-2,280 / 3,990건

노동시간단축의 필요성과 의의, 노동시간의 실태, 주40시간근무제의 실시, 주40시간근무제의 문제점, 기업별 주40시간근무제의 사례, 주40시간근무제에 대한 대처방안, 향후 주40시간근무제의 과제 분석(노동시간)

사항2. 임·단협 협약서 체결 - 원만하게 협상 종결Ⅷ. 향후 주40시간근무제의 과제1. 정부2. 노사참고문헌Ⅰ. 개요주40시간 근무제도는 기존의 법정근로시간 4시간 단축(단 ... 기 때문이다.또 노동시간 단축은 전국적/전산업적으로 동시에 적용되는 방향에서 일시에 이루어져야 한다. 요컨대 전국/전산업을 포괄하는 법정노동시간의 단축과 함께 그 적용범위 및 시기 ... 까지의 실무적인 준비기간이 짧았다. 둘째로, 노동부 지침이 나왔을 때 처음에는 임금보전의 성격, 임금보전 범위(베이스 업과 승진승급분, 교대제 변경 시 초과근로수당 감소분 등 포함여부

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.09.28

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사회과 쟁점 중심 수업 구성 - 비정규직의 인권을 주제로

자료) 사회보험 미가입자들은 아파도 자기 돈으로 치료를 해야 하고, 실업자가 돼도 실업 수당을 받을 수 없고, 노후에 국민연금도 받을 수 없다. 약자로서 혜택을 가장 많이 받 ... 이상이 발생한다.(보건사회연구원, 1999~2003년 통계청 사망 자료 분석) 정규직과 비정규직의 임금 격차도 갈수록 벌어지고 있다.법정 최저 임금 미달자 현황을 보면 2009년

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.21

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[소규모사업장][직업환경]소규모사업장의 개념, 소규모사업장의 실태, 소규모사업장의 직업능력개발사업, 소규모사업장의 직업환경개선, 소규모사업장의 안전보건, 소규모사업장의 산업안전보건 개선 방안 분석

에서 정하는 바대로 연봉의 결정?계산?지급방법, 임금의 산정기간?지급시기 및 승급에 관한 사항, 연봉 외 법정수당?각종 수당의 계산?지급방법, 퇴직금의 처리, 상여 및 최저 연봉액

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.11

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공기업론,공기업과M&A,공기업에대한통제,M&A유형,M&A방어전략,공기업과엠엔에이,엠엔에이유형

금잉여금 : 기업의 순자산액 법정자본액 초과 부분자본 잉여금 : 통상의 영업활동 아닌 자본거래에 의해 생긴 잉여금(이익을 원천으로 하는 잉여금)..PAGE:14CONTENTSI.공 ... 적(friendly) 및 적대적(hostile) 합병..PAGE:17Ⅱ. M&A성공적인 통합기업공유영역의 질서있는 운용분명한 미래상의 전달과 사업전망 제시향상된 장려금과 수당지급매수전 약속사항

리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.18

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사회복지-아이엠샘

신체기능의 장애, 내부기관의 장애 등을 말한다.2. 정신적 장애라 함은 정신지체 또는 정신적 질환으로 발생하는 장애를 말한다.※ 법정장애인 ; 장애인의 의료?교육?직업재활?생활환경 ... 개선 등의 장애인복지대책에 의한 장애인의 자립?보호 및 수당의 지급을 위해 법률상에 정해놓은 기준 의한 장애인.심신의 결손정도가 아니라, 심신의 결손으로 인한 일상생활이나 사회생활 ... 에서 가장 사랑하는 딸과의 행복한 날들을 빼앗기고 실의에 빠진 샘은 법정에서 싸워 루시를 되찾을 결심을 하고, 유명한 엘리트 변호사 리타에게 소송을 의뢰한다.돈과 명예를 중시여기고 그런

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.05

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비정규직 근로자 문제

근로시간 이상 근무하는 경우가 부지기수이나 그에 대한 일체의 제한이 없으며, 초과근로에 대한 시간외근로, 야간근로, 휴일근로수당 등의 법정수당을 지급받지 못하고 있다. 또한 산재보험 ... 되지 않거나, 부분적으로만 적용하고 있다.단시간 노동자의 경우 소정근로시간을 아예 정하지 않거나, 정규직 노동자와 거의 동일한 시간을 일하게 하면서도 연장근로수당을 지급하지 않 ... 를 전혀 받지 못하는 것 등이 지적되고 있다.특수고용 노동자들은 노동자가 아니라 개인사업자라는 이유로 근로자성을 인정받지 못하고 근로기준법의 적용을 전혀 받지 못하고 있다. 법정

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.02.13

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LG전자의 인사관리에 관한 사례분석들

매년 급여도 일정한 수준까지는 올라갔지만 이제는 성과가 없으면 급여도 그 수준에서 계속 머물러 있게 된다.② 급여항목의 단순화급여항목은 기본연봉, 성과급, 법정수당, 특별인센티브 ... 된 조직 및 개인의 성과 목표 달성여부에 따라 차등 지급하였다. 초과 근로 및 잔여 휴가일수에 대한 법적 보상 성격의 급여부분인 변동수당은 법정수당으로 명칭을 변경하였고, 기업 ... 로 단순화하였다. 성과에 관계없이 기본급, 고정수당, 정기상여 등의 이름으로 지급되어 오던 것을 기본연봉으로 흡수 통합하였고 특별상여와 성과급은 성과급 하나로 통일하고 연초에 설정

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.31

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사회복지법의 체계화0

가 형성되는 것임.② 법(률)관계의 종류인과적 법률관계합목적적 법률관계[협의] 입법 목적론적 관점:급여지급사유가 법정(法定) 원인에 의해 발생했는가예)산재보험법상 재해의 업무기인 ... 성.급여지급사유의 발생만으로 급여가 제공된다[광의] 법적용의 방법론상:기여(의무)를 전제로 급여(권리)를 제공.예) 사회보험법에서 기여와 급여예) 공공부조법이나 사회수당, 보편적 사회 ... 사회보험법산재보험법고용보험법빈민법 시대의 법국민기초생활보장법상 조건부수급 조항합목적적인과관계DEF각종 수당제도에 관한 법국가유공자, 제대군인, 성폭력범죄의피해자, 새터민정착

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.02.19

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우리나라의 퇴직 급여제도

이었다. 선진국에서는 이러한 필요성에 대비하여 이미 오래 전에 퇴직연금 제도가 도입되어 시행되어 왔다. 그 동안 퇴직금은 근로자의 퇴직기간동안의 일시적 소득보장, 해고수당의 보완 ... 모형으로 만들어졌다. 일단, 현행의 법정 퇴직금제도는 세제지원 혜택을 일부 줄인 것 이외에는 그대로 존치하게 된다. 퇴직일시금 제도 외에 퇴직연금제도가 하나 더 생긴 것이다. 더욱이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.23

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국내·외 노인장기 요양보험제도

로, 민간시설에서는 정부로부터 입소수당 등을 지급받아 운영됨.요양원(Nursing Homes)독일의 장기요양보험제도1. 장기요양보험의 대상: 수발보험제도, 사회부조법의 보장원리에 근거 ... 하여 노인과 장애인의 구분 없이 신체적·정 신적 장애로 인해 일상 활동에 제한을 받는 자, 그리고 법정질병보험가입자와 개인적으 로 가입한 사람으로서 요양이 필요한 자를 선정한다.2

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.20

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소득세 종류와 특징

적?반복적으로 다수인에게 강연을 하고 지급받는 강연료(전문적?직업적으로 강연하는 경우)o 사업자등록을 필한 개업의사의 교의수당(법인에게 지급시는 원천징수하지 않음)o 특기적성강사료 ... 분류과세(종합소득에 합산안함)총퇴직금-45%우선공제-연도별 근속공제순퇴직소득x일반세율총퇴직금의 3%~4%선에서 최종세금이 계산됨기타소득일시우발적 소득대부분 분리과세열거된 것 : 법정

리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.10.25 | 수정일 2014.05.08

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LG건설의 인사관리

% (1.44배)200% (1.00배)112% (0.56배)98% (0.49배)4. 성과급 지급 방식복 리 후 생복리후생제도 기본 체계 수당 제도 복무 및 휴가 포상제도 경조사지원제도 ... 기타 복리후생법정 외 복리후생제도여비지원, 학자금지원 건강진단, 의료비보조 종합검진, 경조지원 휴양시설, 서클지원 자매사제품 지원 기념품, 이사비용 지원법정 복리후생`산업재해보상 ... . 수당 제도본사 : 기본급+정기상여금+자격수당 현장 : 본사기준+현장수당+소장수당+교통비(3급이하) 분양사무소/국내지사 : 본사기준+M/H수당+지사수당평균임금(퇴직금 기준)기본급

리포트 | 56페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.12.23

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현대자동차의 단체교섭과 단체협상

기념일(7월 25일) 9. 기타 정부에서 법정공휴일 또는 임시 공휴일로 지정한 날 및 노사간 합의하여 결정한 날 단, 설날 및 추석휴가에는 휴가 개시전일 야간 근무조를 포함한다. 제 ... 로 불이익 처우를 하지 못한다. 2. 평일 8시간외의 연장노동 및 심야노동시간(22:00∼익일 06:00)은 통상임금의 100분의 50을 가산 지급한다. 3. 유급휴일근로수당은 다음 ... 경협는 통상임금의 50% 2. 야간 근로수당은 야간 근로 시간에 해당하는 통상임금의 50% 3. 유급, 무급 휴일 근로 수당은 일당에 해당하는 통상임금의 50% 4. 유급휴일 근무

리포트 | 67페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.08.30

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임용교육학 완전 정리: 교육법규

법정주의지방교육자치법률교육위원회1. 시/도 의회에 교육/학예에 관한 의안과 청원 심사/의결 위한 상임위원회2. 교육의원: 시/도의 교육 및 학예에 관한 사항 심의/의결 7~15명위원 ... 간: 교과부 장관 제청으로 대통령 임용, 임기 4년, 1차 중임2. 수석교사: 교과부 장관 임용, 4년마다 재심사, 수업부담 경감/수당 지금임기 중 교장/교감 자격 취득 불가승진 ... 승급봉급수당청원휴직유학휴직3년이내5할인정5할공통수당 5할고용휴직고용기간인정인정XX육아휴직남(1년),여(3년)10할,(1년)XX월 30만원연수휴직3년이내5할XXX간병휴직1년이내

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.01

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노동법

으있을 경우에는 임금내에 이미 법정근로수당이 포함되어 있다고 해석되기 때문에 시간급 통상임금 산정에 있어서도 지급약정 된 법정수당에 해당되는 시간외 근로시간을 공제해 줘야 하기 ... 때문이다.4) 법정수당의 산정가. 시간외, 야간, 휴일근로 수당을 산정함에 있어서는 우선 시간외, 야간, 야간근로시간을 특정해야 한다. 근로시간이란 노동자가 사용자의 지휘감독 아래 ... 으로부터 벗어나 자유로운 휴게시간으로 이용한 것이 아니라면 이는 실 근로시간에 모두 포함시켜야 한다 (대법원 1993.5.27.선고, 92다24509판결).나. 법정수당의 산정은 시간

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.07

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손금산입 관련 법인세

성의 정도에 따라 법정기부금·조세특례제한법 제73조 기부금 및 지정기부금으로 구분하여 손금산입의 범위에 차등을 두고 있다.나. 기부금의 개념과 범위1) 기부금의 개념? 기부금 ... 한 학교기부금은 해당 사업연도의 다음 사업연도의 개시일부터 1년 이내에 이월하여 손금산입.- 법정기부금과 조세특례제한법 제73조 기부금 : 법정기부금과 조세특례제한법 제73조 기부금 ... 은 해당 사업연도의 소득금액에서 이월결손금과 학교기부금을 공제한 후의 금액에 50%를 곱하여 산출한 금액의 범위 안에서 손금산입. 손금불산입한 법정기부금과 조세특례제한법 제73조

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.10

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시설보호사업의 이해와 발전동향,장단점,현황,자립지원서비스,정책 및 문제점과 해결방안

활성화를 통해 시설보호 위주에서 가정중심의 아동보호정책으로 정책변화를 추진해 나갈 계획 입양수수료·입양아동 양육수당 지원, 입양휴가제 도입, 입양의 날 행사 실시, 입양특례법 ... 할 수 있도록 해야 3) 아동복지시설 종사자의 전문성 강화 법정직원수 대비 현직원 비율 88.5%11.5%의 직원이 부족 사회복지사 2급 자격증 소지자 多9/0우리나라 아동 시설보호

리포트 | 60페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.10.19

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참여정부 근로시간제

참여정부의 노사관계1. 참여정부 국정지표와 사회통합적 노사관계2. 7대 중점과제 등 추진성과3. 선진근로복지를 위한 주 40시간제 도입·지원. 법정근로시간 단축.토요일의 법정성격 ... 된 근로 연소근로자는 42시간에서 40시간으로 단 축한다.. 토요일의 법정성격법정근로시간이 1주 40시간으로 단축되었다고 해서 당연히 토요일이 휴일로 되는 것은 아니며, 소 정근로일 ... 경우 법상 유급휴일은 1일이며, 나머지 1일은 노사가 별도로 정하지 않는 이 상 무급휴무일이다. 이 경우 토요일에 근로를 시키면 휴일근로수당은 발생하지 않으며, 주 40시간을 초과

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.11

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농협의 급여제도 사례

을 지급할 수 있다.4. 법정수당(1) 시간외근무수당① 다음에 해당하여 전무이사의 명령으로 근무시간을 초과하여 근무할 경우의 연장근무와 휴일근무에 대하여는 시간외근무수당을 지급할 수

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.25

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[아동복지론] 아동보육서비스의 현황, 방과후 아동지도사업 현황, 보육서비스 정책 현황, 보육사업 역사(스웨덴, 영국, 미국, 일본, 한국)

은 비율을 차지하고 있다.- 우리나라 보육시설의 종사자 수는 법정배치기준을 따르고 있으며, 보육교사 외에 특수교사, 치료사, 간호사 등 다양한 전문가가 종사하고 있는 것으로 나타났 ... 에 따라 아동양육비 지급(1948년), 출산수당 지급(1995년), 아동복지사업에 대한 공적 지원의 공식화(1960년)등의 방안들이 마련되기 시작했다(양옥승, 2002).

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.11

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