"주52시간근로제"의 검색결과 입니다.

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협의이혼 성립 디메틸포름아미드 주52시간 사업장간호진단 유연근무제 최저임금 산업장 간호진단

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"주52시간근로제" 검색결과 2,181-2,200 / 4,273건

학습지 산업의 실태와 문제점

교사에 대한 판례가 점차 근로자성을 인정해 주는 쪽으로 ….Intro Body Conclusion [ 전국 학습지산업 노동조합 ] 구몬 지부 재능 지부 대교 지부Intro ... 교사는 근로자이다 Vs. 학습지 교사는 근로자가 아니다 학습지 교사는 근로자일까 , 사업자일까 . 특수고용자가 처해있는 상황에 대해 알아보고 , 문제점을 파악하고자 ‘ 학습지 노조 ... 에서 일정한 기간동안 임금을 지급받으며 생활한다는 점으로부터 근로기준법 제 14 조에 규정되어 있는 근로자 의 정의와 부합하는 조건에 놓임 . 노동자 개인사업 자 기업에서 특수 고용

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.21

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선문대학교 아산학 최종보고서 - 아산 지역 답사

와 국가 근로로 인해 지친 몸과 마음을 치유하는 ‘초록힐링’ 이다. 아산에는 낮고 완만한 산이 많이 있고, 주변에 호수나 강, 계곡 등이 있기 때문에 자연과 매우 가까워질 수 있 ... 고, 테마별 코스를 관광할 수 있는 아산 시티투어버스를 운영하기도 한다. 그래서 차가 없이도, 내가 가고 싶은 곳을 갈 수 있었다. 하지만 배차 시간이 길었기 때문에 기다리는 것이 쉽 ... 아름다운 성당으로 선정한 성당이다. 350년이 넘는 국가 보호수도 5그루나 있고, 그에 버금가는 오래된 거목들이 성당의 아름다움을 더해주고 있다. 공세리 성당은 현재 32분의 순교

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.03

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대한항공]합격 자소서/자기소개서+필기정보

을 통해 국제환경의 움직임과 변화에 대해 주시하고 있습니다.항공사 직원이라면 단순히 타문화에 대해 지식을 가지고 있기 보다는 어떤 문화에도 유연하게 반응하고 수용할 수 있는 오픈 ... 도 간단하게 준비어투 최대한 낮추기토론 면접 - 찬/반 양론 모두 준비그룹면접이라 분위기 중요 ; 다같이 흥가거나, 다같이 망하거나-> 튀어나가는 애들 있으면 적당히 눌러주기 ... 있음위포트 다운지하철 이동으로만 1시간 30분 가량 소요.9시까지 입실이므로 7시에는 출발해야함.1번 출구로 나와서 직진#대한항공 정보1.최근 대한항공 뉴스- 신규 취항한 휴스턴

자기소개서 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.13

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교육행정 및 교육경영-교육제도 및 행정조직

목 차Ⅰ. 교육법규11. 교육법의 개념과 성격12. 교육법의 기본 원리23. 교육법의 구조3Ⅱ. 학교제도의 구조와 문제51. 학교제도의 개념52. 현행 학제의 구조와 문제6Ш ... 가능성이 최대한으로 실현되도록 가치 있는 것을 전수해 주는 일이다. ‘법’ 은 사회질서를 유지하기 위한 하나의 강제적 규범이며, 이것을 위반하는 행위에 대해서는 외부의 제재 ... 등의 등장은 ‘교육법의 특수법적 성격’ 을 더욱 뚜렷하게 해 준다.5) 윤리적 성격 : ‘교육법’에서 공·사립의 교육기관을 불문하고, 국가와 민족에 대한 의무와 책임이 다른 법률

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.12

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우리나라 여성노동의 실태 및 개선방안

은 고용주를 의미 . 남과 여로서 나누지 말고 교육 시기부터 서로가 사회적으로 도움을 줄 수 있는 파트너라는 인식을 알려주는 줌 임금이나 근로시간의 차이에서는 여성이 비정규직이 많 ... 여성근로자의 근로조건 실태 및 문제점 1. 임금 한국의 성별 임금 격차는 비교적 심한 편 남녀고용평등법이 “ 사업주는 동일한 사업내의 동일가치의 노동에 대하여는 동일한 임금을 지급 ... 함Ⅱ. 한국 여성근로자의 근로조건 실태 및 문제점 2. 근로시간 주당 40 시간 이상 근무하는 여성 근로자의 비중은 우리나라가 77% 로 OECD 회원국 가운데 가장 많

리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.22 | 수정일 2013.10.31

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임금피크제의_도입과_파급효과

60~65세 계속고용 근로자의 대부분은 전일제 근로를 하고 있으며 주당 소정근로시간도 정규직 근로자와 거의 동일하다. 반면 계속고용 근로자의 고용형태는 계약사원이나 파트타임 근로 ... %는 정년 연령 도달 전과 동일한 업무를 수행하고 있다.즉, 업무의 내용과 근로시간은 거의 동일하나 고용형태나 임금 등의 근로조건은 매우 크게 하락한 상태로 일하고 있다. 이는 일본 ... 다. 임금은 1년차 90%, 2년차 75%, 3년차 60%, 그리고 마지막에는 30%로 점차적으로 줄어드는 모습을 보인다.(3) 고용연장형이 유형은 정년이 된 근로자를 일정조건

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.04

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학교영어교육의실태와영어마을

…………………………………………………………53) 교육적 불평등의 확산…………………………………………………………52. 영어 마을의 현황………………………………………………………………61) 영어마을의 유형 ... 이다. 그래서 곳곳에서 영어마을, 영어학습원, 영어 캠프 등 각각의 이름으로 영어교육에 목말라하던 학생들과 학부모들의 요구를 채워주기 위해서 노력하고 있다.영어마을은 체험을 통해 ... 모두 ‘재미있으면서 실용적인 영어 교육’을 원하는 것으로 조사됐다. 참교육을 위한 학부모회 박경량 회장은 “초등학교에 영어 교육 이 도입된 지 5년이 됐지만 중·고교에 진학

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.25

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인구 노령화와 노인인구 증가가 사회에 미치는 영향과 국가정책에 대한 논의

전반적으로 팽배되어 있는 남성중심의 기업문화를 바꾸려고 노력해야 할 것이다. 또한 단시간 근로와 탄력적 근무 등 다양한 근로형태의 활성화를 통해 여성들이 일자리를 잃어 노후에 빈곤 ... ’고령사회‘와 ’초고령사회‘에 진입할 것으로 보인다. 이는 고령화 사회에서 고령사회로 이행하는데 총 18년이 소요되는 것으로 일본 24년, 영국 47년, 스위스 52년, 미국 73년 ... 서 재취업이 어려워지거나 비정규직으로 전락할 수 밖에 없는 현실인 것이다. 따라서 정부에서는 여성들이 육아 때문에 일을 놓지 않도록 할 필요가 있다. 정부는 산전후 휴가보장과 근로

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.03

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한국과 스웨덴의 저출산 대책 비교- 보육정책 중심으로 발표대본 포함

성과에 있어서는 차이를 보임.스웨덴한국육아휴직제 이용률80%대40%대남성육아휴직제 이용률78%1.7%근로시간 단축제 이용활성화31명(2008년 시행 이후)보육시설공공보육시설 중심 ... 률이 낮음.5. 원인 분석(1) 일과 가정의 양립 vs 가정보다 일 우선- 스웨덴 : 1970년대부터 탄력적 시간제근무 활성화.미취학 아동의 부모에게 근로시간 단축권 부여.출산과 육아 ... 로 인한 퇴직 및 경력단절을 막고 여성의 경제활동 촉진.여성의 경제활동참가율은 79.4%로 OECD 30개국 중 2위(2008).- 한국 : 근로시간이 길고 경직적. 잦은 야근

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.21

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현대자동차의 단체교섭과 단체협상

63조(연장 및 휴일노동) 연장 및 휴일노동은 강요할 수 없으며 근로기준법 제 52조에 준하여 실시한다. 단, 회사는 조합원이 개별적으로 연장 및 휴일노동을 하지 않음을 이유 ... 로 불이익 처우를 하지 못한다. 2. 평일 8시간외의 연장노동 및 심야노동시간(22:00∼익일 06:00)은 통상임금의 100분의 50을 가산 지급한다. 3. 유급휴일근로수당은 다음 ... 경협는 통상임금의 50% 2. 야간 근로수당은 야간 근로 시간에 해당하는 통상임금의 50% 3. 유급, 무급 휴일 근로 수당은 일당에 해당하는 통상임금의 50% 4. 유급휴일 근무

리포트 | 67페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.08.30

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직장인의 뇌구조

589만 원으로 점점 커지고 있다 고 설명였습니다. 잡코리아월급날한국 年 2243시간 노동…OECD 평균보다 500시간 더 일해초과근로가 관행화한 우리나라에서는 업무시간을 효율 ... 적으로 조정하는 데 무게중심을 둬야 합니다. 초과근로를 무작정 줄이는 데 따른 부작용: 근무시간을 줄이면서도 과거와 동일한 산출량을 내려면 업무 강도가 세질 뿐 아니라 초과근로 ... 에 따른 수당이 줄어 결국 임금이 하향 조정우려 ex.)일본 유니클로사(社)는 근무집중도를 높이기 위해 특정 시간대에는 직원들 간 대화도 금지합니다. 반면 대다수 사무실은 오후 7시

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.03

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장애인복지, 장애인 프로그램 '자전거 탄 풍경' 프로포절

시간 주2회?교육-1일 1시간 주2회올바른 자전거 타기 능력 향상자전거교육 서비스자전거 강사를 활용한 자전거타기 지도3달15일복지사2명강사2명20명주 2시간월 4회청소년과 지적장애인 ... 인과 함께 하는 OX퀴즈풀기, 도시락 먹기 등15일복지사4명봉사자8명청소년 20명지적장애인20명52명8시간2) 목표에 대한 평가방법성과목표목표에 대한 평가방법성과지표자료원자료수집 ... 자가 제출한 설문지프로그램실행 당일3) 담당인력 구성이름(역할)담당부서/직위투입시간(단위:1주일)경력(년)/주요업무자격증(신청사업 관련)000(주담당)사회복지사12시간00종합복지관 1년

리포트 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2014.08.24 | 수정일 2015.04.26

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임금피크제

를 도입해야 했다. 정년을 연장하고 임금피크제를 도입하더라도 회사에서 정년까지 고용을 보장 해 줄 수 있는지 의문을 가진 근로자가 많이 있다. 임금피크제의도입취지를 고려해보면 LS전선 ... -인적자원관리론 중-2. 인적자원관리-임금피크제(1)임금피크제란?근로자의 계속 고용을 위해 일정 연령을 기준으로 임금을 조정하고 일정 기간의 고용을 보장하는 제도이다. 일자리 나누 ... 기인 워크 셰어링(work sharing)의 한 형태이다. 워크셰어링의 본래 개념은 노동자들의 임금을 삭감하지 않으면서 고용도 유지하는 대신 근무시간을 줄여 일자리를 창출하는 것이

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.06

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다문화가족의 정의와 현황,정책 및 외국사례

생가족, 외국인근로자 가족, 북한이탈자 가족을 포함하는 개념으로서, 좁게는 국제결혼을 통해 현재 국내에 정주하는 다양한 문화를 가진 가족을 의미한다. 과거에는 단순히 국제결혼을 통해 ... 는 회할 것으로 추정된다.(단위: %. 세)연령대6세 미만6～11세12～14세15～17세18세 이상전체평균비율52.425.78.44.68.9100.07.38< 표 3 > 다문화가족 ... 120여 만의 외국인 가운데 이주 노동자는 약 절반을 차지한다. 이들은 단지 ‘노동력’으로서 정부의 통제?관리의 대상에 머무르고 있으나 사실 이들이 외국인 증가의 가장 큰 원인

리포트 | 24페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.22

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4.20 장애인 차별 철폐의 날 과 메이데이

근로자들을 탄압하는 전경, 의경들도 그들만의 고통이 있다는 것을 모두가 알아 주었으면 좋겠다. 모든 근로자들, 전, 의경들이 모두 행복한 때가 왔으면 좋겠다 라고 말하며 과제 ... 4.20 장애인 차별 철폐의 날 과 메이데이근로자의 날을 거치면서 쟁점이 되는 이슈본인은 쟁점이 되는 이슈에 대해 꼭 하고 싶은 것이 있다.바로 쌍용차 사태 이다.나는 ‘의경 ... 이 많았는데 교대시간에 우리는 버스 안에서 침묵만 흘렀고 후임녀석은 우는 녀석까지 있었다.나 또한 가슴이 너무 아팠고 내가 왜 이런 짓을 해야 하는가에 대한 성찰의 시간도 갖

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.13

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일본 노사관계

에 늘어날 것이다. 고용형태에도 많은 변화가 일어나고 있다. 비정규직 근로자는 1990년대 초반 이후 지속적으로 늘어나서 2000년에는 52%까지 증가하였다. 이 중에는 주 16시간 이하 ... 한다. 제조업 중심모델이 고용경직성, 노동시간에 따른 보수, 집단적 교섭체계를 골격으로 하였다면, 지식근로자 중심의 모델은 고용유연성, 창의력과 생산성에 따른 보수, 개별 계약 등 ... 의 단시간근로자가 약 9%이고, 나머지는 계약직과 임시직이 대부분이어서 고용안정성에 많은 문제점을 던지고 있다. 그러나, 앞으로는 다중취업을 통한 자발적. 비자발적 비정규직 근로자

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.06

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북한 사회의 이해 요약 리포트(35장)

우리에게 얼마나 절실한 문제인지를 깨닫게 될 것이다.첫째, 통일은 우리에게 전쟁의 위협대신 진정한 평화를 가져다 줄 수 있다는 점이다.둘째, 통일은 남북한의 엄청난 군사비 지출 ... 기구의 최고주권기관으로 입법부격인 최고인민회외가 있고 (제 32조), 국가주권의 최고집행기관으로 행정부격인 내각이 있으며(제 52조), 사법기관으로 최고재판소 및 도·시·군 재판소 ... 해야 하기 때문에 시간적 여유를 가지기는 힘들다. 그렇기 때문에 국가에서 제시한 범주 내에서만 제한적으로 여가생활이 허용되고 있다. 평양시의 경우 유원지가 있기 때문에 거기

리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.27

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금융생활 과제 나의 재무설계

. 수입 - 지출 내역 분석수입지출① 근로소득③ 생활비지출월수입액예상인상률5년뒤월지출액할인율5년뒤본인250만원7%16050만원주거생활비10만원1%594만원② 투자수입식비/쇼핑40만 ... 원성을 관리하기로 했다. CMA는 증권사 수시입출금 통장을 말하며 RP, CD, 채권에 투자하면서 소정의 이자를 준다. 증권사에 월급급여통장으로 해도 자본시장통합법에 자유로운 지급 ... 달성 여부 : 약 1억의 결혼 자금 및 종잣돈이 마련되었다.총 5년간 벌어들인 근로소득액16050만원+5년간 투자 이자소득(5년뒤 투자 원리금 수입 - 5년간 월 투자 불입액

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.04 | 수정일 2023.06.12

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유한킴벌리

교대근무제 : 근로자가 일정한 기일마다 근무시간이 다른 근무로 바꿔지는 근무상태·제도를 말한다. 이 제도는 일반적인 생산설비를 쉬게 함이 없이 계속적으로 가동시켜 생산을 행하 ... 는 경우에 이용된다. 교대제근로의 대표적인 것은 3조 3교대제와 4조 3교대제라고 할 수 있는데, 8시간 근로의 원칙을 관철하려면 4조 3교대제를 채택하여야 한다. 교대제 근로시에 있 ... / 4다. 설립자 / 51) 유일한 박사와 유환 / 52) 유일한 박사의 발자취 / 73) 유일한 박사의 어록과 유언장 /94. 사업현황

리포트 | 78페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.04.11

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한국 노동경제의 임금, 고용, 실업문제

하다.4) 노동시간의 문제우리나라 주당 평균 노동시간은 생산업 평균으로 1970년에 52.3시간이던 것이 약간 증가하여 1980년에는 53.1시간이 되었다. 한국의 산업은 70년대 ... 적 업종에는 여전히 저임금 근로자가 전체 근로자의 20%에 이르고 있다.4. 근로시간의 국제 비교80년대 전반기 노동시간은 선진국과는 물론 비교가 되지 않을뿐더러 세계에서도 가장 ... 제1절 임금의 개념과 성격1. 임금의 개념임금이라 함은 노동에 대한 대가이다.? 즉 고용주와 피고용자와의 계약에 의해 사회화된 인간으로서의 노동자의 정신적 및 육체적 노력에 대하

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.05.10

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