"복리후생 프로그램"의 검색결과 입니다.

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"복리후생 프로그램" 검색결과 2,181-2,200 / 4,263건

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LG 인적자원관리 완벽 PPT

평가 및 보상 성과관리 체계 구축 배경 평가의 구성 및 결과 활용 성과관리 Process 성과, 역량 평가 성과와 보상의 연계 임금 관리 복리후생 발전 방향 Q A기업 소개회사 ... 재해로 본인 및 가족이 입은 재산피해 지원평가 및 보상- 복리후생의료/건강 지원임직원 본인 건강검진 및 의료비, 가족의료비 지원 재해 관련 단체 정기보험 가입 및 건강관리실, 심리상담ow} ... 인 채용임직원 추천제 : 사내 임직원의 추천캠퍼스 리크루팅 프로그램 : 채용설명회 등을 통해 캠퍼스에서 원하는 인재 직접채용- 우수인재 유치 전략구 분내 용우수인재 확보제도

리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.04.03

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6 sigma 6시그마의 이해 와 토론방법

Heading대표적 업무 영역 예시Heading주요 방법론상세설명Heading영역지원 업무프로세스 업무영업 업무신규 업무IT 업무기타고객응대 민원처리 창구업무 여신심사복리후생 교육 ... 챔피언 해외 벤치마킹 프로그램 예시 (계속)ISSSP(International Society of Six Sigma Professionals) WW가 프로그램 공동 개발한 프로그램

리포트 | 118페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.02.24

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네오위즈의 인사관리

도 공영제도 ( 복리후생 )1 인당 연평균 140 만원 수준 . 공영제도 ( 복리후생 )네오위즈의 개별인사제도 1. 교육훈련 핵심가치 강화 과정 , 리더쉽 , 직무역량 강화의 3 가지 ... Provider) 에 가입하지 않고 인터넷 접속 프로그램 분당 20 원의 저렴한 가격 . 모방 프로그램의 출시로 시장 경쟁이 격화되었으나 , 약 50% 정도의 점유율 유지 ... 과정 . 사내 강사제도를 통한 OJT(On-the-Job-Training) 실시 . 외부 교육훈련 프로그램 비용 지원 . 해외단기 연수 지원 .( 컨퍼런스 ) 사내 어학 프로그램

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.27 | 수정일 2014.05.24

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p&g의 복리후생제도

제도국민연금고용보험산재보험건강보험P G의 복리후생제도 - (2)법정 외 복리후생 제도자율 출퇴근제부양가족 지원 프로그램EAP생일 휴가교육비 보조 지원Outplacement전 사원 ... 스톡옵션P G의 복리후생제도 - (2)1. 부양 가족 지원 프로그램임산부 정기검진 휴가탁아 및 간병지원현 근무지 외 지역(지방 또는 국외)로 1박 이상의 출장, 회의,교육을 갈 ... 에는 정기 건강 검진을 위하여 휴가를 월 1회 사용하도록 함.P G의 복리후생제도 - (2)1. 부양 가족 지원 프로그램간병 휴직출산휴가 및 육아휴직육아휴직은 남녀사원 모두에게 해당

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.29 | 수정일 2021.03.22

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기업위기 극복사례 스타벅스

도 철저히 시키고 복리후생도 잘 해주어야겠다는 어찌보면 지극히 평범한 사실을 핵심 경쟁력으로 삼고 싶어했다. 그는 다른 어떤 곳에서도 주지 않는 혜택을 제공함으로써 커피에 대한 열정 ... 한다.스타벅스 코리아는 매년 4~5개의 프로모션 테마를 구성하여 고품질의 스페셜 커피를 제공하고 있으며 매월 청결도, 서비스, 품질을 측정하여 스냅숏(snapshot)프로그램 ... 들을 구분하여 차별화 된 프로그램을 실시하고 있다. 신입사원 교육의 핵심은 ‘고객 서비스 이해’이다. 서비스맨의 생활 자체가 바로 상품이라는 정신을 주입시키고 다양한 고객 요구를 충족

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.06.03

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포스코O&M 포스메이트 공채 자기소개서 합격예문 (포스코O&M 채용 자소서/취업 자기소개서)

수 있는 계기이기도 했습니다. 2. 지원동기 문서서식포탈비즈폼 인사업무는 회사의 이윤창출을 고려함과 동시에 직원들의 복리후생 및 보다 나은 근무 환경으로 개선시킬 의무가 있 ... , 창의성, 윤리경영 등의 좋은 프로그램을 개발, 도입해서 기업일원의 역량향상에 최선을 다할 것입니다. 3. 특기사항 문서서식포탈비즈폼 스포츠를 즐기고, 특히 테니스를 좋아해서

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.12 | 수정일 2019.10.17

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아동복지론

해서 아동의 전인적 발달을 돕고, 복지를 향상)? 명칭의 변화1952년 후생시설 요강(탁아소 day care 명칭 사용) ~ 1961년 아동복리법, 1981년 개정된 아동복지법 ... 은 공공기금으로 이루어진다.-탁아시설 허가제도는 아동을 위한 국가의 법적 규제 장치이다.-탁아 프로그램을 통해 빈곤가정에서 요구하는 모든 서비스를 전달한다.-가족의 문제와 무능은 탁아 ... 재정 지원 증대보육서비스의 형태와 프로그램 다양화2. 아동과 여성 취업활동에 관한 권리적 서비스취업 기혼 여성의 증가에 따라 아동의 보호, 양육문제를 가족 외의 장으로 끌어내

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.01.20

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기업복지와 국가복지에 관하여

, 의료보험, 산재보험 및 고용보험에 대한 기여의 형태는 국가에 따라 다양하지만 노동자가 적용대상인 경우에는 그 기업의 기여가 필수적이다. 다라서 기업이 부담하는 복리후생비 ... 해서는 표준화된 방식의 "기업체노동비용조사보고서"의 분류를 활용하거나 다양한 프로그램을 그 목표에 따라 몇가지의 사업영역으로 구분하는 방법이 활용된다.먼저, "기업체노동비용조사보고서 ... 에서 현금이외의 노동비용은 7개의 항목으로 구성되는데 이는 ① 현물급여 ② 퇴직금의 비용 ③ 모집비 ④ 교육훈련비 ⑤ 법정복리비 ⑥ 법정외 복리비 그리고 ⑦ 기타 노동비용이다. 기업

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.29

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경영부문별 기업진단(경영전략, 인사조직, 재무관리, 생산관리, 마케팅관리분야에서의 기업진단)

동기부여가 적절히 이루어지고 있는가?임금, 복리후생 수준은 적정한가?종업원의 근로의욕, 사기는 높은가?생산적이고 동반자적인 노사관계를 유지하고 있는가?산업재해방지를 위한 안전관리 ... 배치는 적재적소주의를 견지하고 있는가?전문가육성 및 능력개발을 위한 체계적인 교육훈련프로그램을 갖고 있는가?승진, 승급이 능력주의 위주로 공정하게 이루어지고 있는가?종업원에 대한

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.05.15

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[한국전력공사 - 2013청년인턴자기소개서] 한국전력공사 청년인턴 자기소개서 최종합격 우수예문 + [빈출면접질문/인재상/기업정보] 한국전력공사합격자소서 KEPCO자소서우수예문 한국전력공사

어 전기분야를 이끌어가는 원동력이 되겠습니다.[인재상][매출액 및 직원수][근무조건 및 복리후생]한국전력공사가 기업의 지속 성장을 위해 해외사업의 확대에 무게중심을 두고 있다고 밝혀 ... 하는 모습을 찍어 워드 프로그램을 운동의 바이블을 만들어 보자!"라고 새로운 도전을 시작하게 되었습니다. 만약 프린트물로 나누어 준다면 시간을 절약할 수 있고 그것을 보면서 초보자들도 쉽

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.23

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[인사관리]구글(Google)의 인적자원관리 분석

직도 이와 무관하지 않다.이처럼 구글은 복리후생의 측면에서 최첨단을 달리고 있으며 많은 기업들이 그들을 모델로 삼아 종업원들의 처우와 환경을 개선하고자 한다. 또 이것은 단순 ... 제도를 실시하고 있는 것이다. 이러한 연봉과 보너스 이외에도 혁신적인 서비스를 개발한 직원들은 기본 100만 달러의 창업자 상을 받을 수도 있다.6. Google 복리후생(1) 복리 ... - 소프트웨어 엔지니어를 대상으로 ‘Google Code Jam’이라는 온라인 소프트웨어 경연대회를 개최하여 최종 우승자에게 입사의 기회를 부여.- 수학이나 컴퓨터 프로그램 분야

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.01

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배움 인적자원관리 과제 A (비정규직 인력을 어떻게 관리하면...)

과 오리엔테이션 비용 감소 4)임금, 복리후생의 인건비 절감 5) 정규직 인력의 고용안정 기여가 있다. 또한, 단점으로는 1) 비정규직 인력의 동기유발 어려움 2) 충성심 부족 3) 정규 ... 을 효율적으로 활용할 수 있는 인재가 필요한 것이다. 그렇기 때문에 요즘 CEO는 인재의 중요성을 강조하며, 사내 인재개발 프로그램을 만들어 많은 프로그램들을 진행하고 있다. 사내

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.14

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후성 생산관리 신입 자소서 합격 자소서 및 면접 (최종 합격 입사)

자기개발을 위한 교육부여, 안정된 생활을 위한 복리후생 등 회사생활을 즐겁게 만드는 신바람 나는 기업입니다. 신바람 나는 귀사와 함께 성장하고 생산관리 분야의 전문가가 되 ... 과 분리공정 그리고 장치설계라는 과목을 이수합니다. 또한 장치설계에서 프로투 라는 프로그램을 배웁니다. 이 과목은 앞서 말씀드린것처럼 생산설비시스템의 이해에 도움이 될것입니다

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.17 | 수정일 2014.08.14

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[인사관리]HRD담당자 업무가이드-인사 담당자 메뉴얼-

성을 증진시키는 조직개발개인개발경력개발조직개발조직ㆍ 직무설계인적자원 계획선발과 직무배치인력자원 정보체제보상/복리후생종업원 보조(지원)노동조합 관계인력자원영역HRDHRM- 개인개발 ... 생의 반응) : 교육전반적인 상황에 대한 설문을 작성한다. · 수준 Ⅱ 평가 (교육 목표에 대한 교육생의 성취도) : 강사와의 협의를 거쳐 프로그램 설계 시 평가문항을 작성

리포트 | 59페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.17 | 수정일 2014.07.11

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SK Telecom의 인사관리

의 의의 - 수시 면담과 피드백, Coaching Diary 등을 이용SK Telecom 인적자원관리5. 보상 및 복리후생(1) 보상체계SK Telecom 인적자원관리5. 보상 및 ... 복리후생SK Telecom 인적자원관리6. 근무SK Telecom 인적자원관리‣ 근무제도는 생산성을 높이도록 합리적 설계 ‣ 조직 및 업무의 특성에 따라 유연하게 적용 ‣ 근무시간 ... 비전비전과 가치의 공유도전,성장,미래직무목표와 성과의 공유즐거움,창의,열정SK Telecom 인적자원관리6. 인재육성-구성원 육성방법7. 인력양성 프로그램SK Telecom 인력육성

리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.11

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기업경영혁신사례-미라이공업

주식회사' 나고야 증권 거래소 상장, 자회사 12개경영 특징전기소재 제조업체 중 후발 주자임에도 최고 점유율 (최고 점유율 80%) 특이한 복리후생 제도와 높은 생산성 생산 현장의 자발 ... 4시 45분까지 근무 - 육아 휴직 3년 - 여가개발센터의 '여유도 진단'에서 우수기업표창 수상 해외여행 프로그램 실시 - 직원들이 직접 기획하고 직접 실행에 옮김가혹한 구조조정

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.06

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[퇴직관리][경쟁력강화][퇴직관리제도][퇴직시스템][퇴직금]퇴직관리와 경쟁력강화, 퇴직관리와 퇴직관리제도, 퇴직관리와 퇴직시스템, 퇴직관리와 관련쟁점, 퇴직관리와 외국사례 분석

의 폭이 매우 넓다. 즉, 공적년금제도의 주된 기능인 소득보장프로그램 이외에도 부조적 성격의 급여, 근로재해에 대한 보상, 민간의 퇴직금 성격의 급여 및 후생복지사업 등 다양 ... 와 선택을 존중하는 상시 희망퇴직제를 운영2) 회사와 노조가 공동으로 전직 지원센터를 운영3) 종업원에게 실질적으로 도움이 되는 「맞춤형 전직지원 프로그램」을 개발하고 운영5. 개방 ... 이 유지하면서도 예측가능한 상시적 퇴직관리로 전환할 필요가 있다. 전략적 퇴직율의 발표, ‘옐로우 카드’ 제도 등 조기경보제, 직급정년제, 인력재배치, 사전적 퇴직준비 프로그램 등

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.27

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신입직 멘토링 12개월 매뉴얼-50p

에 따른 기회비용 등 보이지 않는 비용까지 발생하기 때문이다. 참고로 한 조사에 의하면, 직원1명이 이직할 때마다 해당 직원의 1년 연봉(복리후생비 포함) 만큼의 손실이 발생 ... 에서는 신입직원 역량 조기 확보에 효과적인 프로그램이다. 실제로 스마트Platform팀 신입직원들은 멘토링 프로그램에서 '누구냐 넌'이라는 스마트폰 애플리케이션을 개발, 본인들이 실 ... 의 성공경험은 앞으로의 회사생활에 매우 긍정적으로 작용한다. 성공 경험 프로그램을 운영해보는 것도 좋은 방법이다. 넷째, Route: 성공 경로를 보여줘라. 이직에 가장 큰 영향

리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.27

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아버지 기살리기 프로젝트: 평생교육프로그램 개발

, 복리후생측면도 고려 ) 사내 게시판 이용 : 홍보물을 게시 웹광고 이용 : 베너 및 팝업창을 띄우는 방식으로 회사 홈페이지 및 각종 사이트에 의뢰 스폰기관 : 보건복지부 , 유한 ... 2010 년 제 1 회 아버지 기 살리기 프로젝트 아버지만 일하는 더러운 세상 ( 피할 수 없으면 즐겨라 !)목 차 프로그램 주제 현실태 프로그램 목적 프로그램 목표 프로그램 ... 대상 프로그램 개요 프로그램 일정 프로그램 홍보 및 스폰서 프로그램 예산 한계 및 발전방향1. 프로그램 주제 ' 자신을 잃은 아버지 , 그리고 자신을 다시 찾은 아버지 “ 2010

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.25

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카페테리아식 복리후생제도 전반에 대한 검토

시킬 수 있다.4) 종업원의 선택의 폭 증가추가적인 비용 없이도 새로운 복리후생제도를 쉽게 도입함으로써 종업원에게 선택의 폭을 넓혀줄 수 있다.5) 복리후생 프로그램의 만족도 제고기업 ... 이 도입하고 있는 복리후생 프로그램에 대한 효과(인기도)인식이 용이하다.2. 단점1) 관리비용 및 업무증대 유발선택 옵션이 많을수록 전산개발 비용을 비롯한 전반적인 복지후생 관리 ... 카페테리아식 복리후생제도 전반에 대한 검토Ⅰ. 기존 복지제도의 문제점기존 복지제도는 기업의 과중한 비용부담과 복지제도의 획일성으로 인한 근로자의 성별, 연령별, 세대별 욕구 차이

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.01

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