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"급여협상규정" 검색결과 201-220 / 1,169건

  • 2018년 통상임금 내용
    통 상 임 금급여명세서 Why Different?CONTENTS 통상임금 통상임금 확대에 따른 입장 통상임금 여부 통상임금 ISSUE 해외 통상임금 결론통 상 임 금근로자 ... 수당 휴가 기간 내 통상임금 금액 지급 출산 전후 휴가 급여통상임금 확대에 따른 입장기업 대안 응답률 ( 복수 선택 ) 법령 변경 희망 ( 노사 합의 존중 ) 45.5% 임금 동결 ... 자 과세표준 1 억 5 천 ~ 5 억 개인사업자 비용 연지급급여 A 120,000,000 연지급급여 B 60,000,000 세금 절세 혜택 ( 비용 x 41.8%) 소득세 38%
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.11.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애아동 가족이 겪는 문제들을 위한 대책과 필요하다고 생각되는 정책이나 서비스는 무엇인지 정리하여 작성하시오.
    고 자율적인 삶을 살아갈 수 있도록 한다.5. 놀이와 여가 : 아동은 즐거운 놀이로 신체기관이 조화롭게 발달하며 협상하기, 협동하 기, 타인의 생각과 감정을 이해하기와 같은 중요 ... 은 무상교육으로 제공된다는 특수교육법에 규정되어 있음에도 불구하고 특 수학교와 특수학급의 불균형으로 실제로 장애아동이 학교로부터 받는 서비스는 제한 적이다.2. 장애아동 가족들을 위한 ... 차 진료기관 진료 시 본인 부담금 1천 원 중 750원 지원. 2, 3차 의료급여 기관 및 국, 공립결핵 병원 진료 시 본인부담 진료비 전액 지원, 보장구 건강보험급여 실시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.28 | 수정일 2021.02.04
  • 심평원 2018년상반기 기출문제 및 예상문제와 이론
    2. 요양급여의 적정성 평가3. 심사기준 및 평가기준의 개발4. 제1호부터 제3호까지의 규정에 따른 업무와 관련된 조사연구 및 국제협력5. 다른 법률에 따라 지급되는 급여비용 ... 량, 진료비용, 위험도를 고려하여 점수화상대가치제는 과거의 점수제와 동일미국의 Medicare 적용 상대가치제 반영상대가치점수의료행위(요양급여)에 소요되는 시간ㆍ노력 등의 업무량, 인력 ... ㆍ시설ㆍ장비 등 자원의 양, 요양급여의 위험도 및 생빈도를 종합적으로 고려하여 산정한 가치를 의료행위 별로 비교하여 상대적인 점수로 나타낸 것입원료입원환자 의학관리료(40%), 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.10.22 | 수정일 2019.02.14
  • 21세기 기업의 인재상 17~19년도 3개년 최신기출문제 !!
    지 않은 것은?1)급여가 적으면 즉시 퇴직한다.2)자신에 맞는 기업과 직무를 선택한다.3)상사, 선배, 동료와 끊임없이 소통하고 대화한다.4)입사할 기업과 직무의 진실을 안다.일반 ... )정주영 3)구자관 4)이병철가치와 목표의 상관성에 대한 명제로 옳은 것은?1)가치와 목표는 개인의 삶과 관계가 없다.2)목표는 시간표처럼 정확하게 규정된다.3)인간은 가치로 평가 ... 적 기술을 소유함으로써 사회 또는 조직의 의사결정에 중요한 역할을 행사하는 사람을 무엇이라고 합니까?1)전문경영인2)고급관료3)CEO4)기술관료협상의 필요성과 관련이 있는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.15
  • [사회복지실천기술론] 사회복지사의 역할과 그 기능에 대해 설명하시오
    되면서 사회사업가 또는 사회사업종사자의 명칭이 ’사회복지사’로 규정되어 사회복지사 자격증이 발급되기 시작하였다고 한다. 우리나라는 사회복지사업법 제 1조 제1항의 규정에 따라 ... ’사회복지에 관한 전문지식과 기술을 가진 자’를 사회복지사로 규정하고, 사회복지프로그램의 개발 및 운영, 시설 거주자의 생활지도 업무, 사회복지를 필요로 하는 자에 대한 상담업무 ... 를 수행하는 자를 사회복지사로 채용하도록 규정하고 있다.사회복지사는 청소년, 노인, 여성, 가족, 장애인 등 다양한 사회적, 개인적 욕구를 가진 사람들의 문제에 대한 사정과 평가를 통해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.24
  • 연봉제규정
    채용 및 직무상 필요한 경우에는 적용대상을 확대할 수 있다. 연봉제 적용대상자의 급여에 관한 사항은 본 규정에 정하는 바에 따르며 일반 급여규정에 우선하여 적용 된다.목적이 규정 ... 은 취업규칙에 의거 연봉제를 적용하는 사원에게 지급하는 제 급여에 관한 사항을 규정함으로써, 성과주의 인사관리를 통해 사원들에게 동기부여를 하고, 업무효율을 극대화함에 그 목적이 있 ... 라도 52시간으로 인정하고, 연장, 야간근로시간이 월 52시간 초과 및 휴일근로에 대해서는 사전에 인사총무팀에서 승인한 것은 연봉 외 급여규정에 의거 임금을 지급하고, 미 승인 시
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.02.06 | 수정일 2020.01.06
  • 21세기 기업의 인재상 족보 (퀴즈 + 기출문제)
    학 2) 현상학 3) 후기구조주의 4) 해석학5. 신입사원 조기 이직 해결 방법으로 옳지 않은 것은?1) 급여가 적으면 즉시 퇴직한다.2) 상사, 선배, 동료와 끊임없이 소통 ... ) 전문기술 인재 3) 경력직 선호(즉시활용가능) 4) 낚시형 채용(우수인력 scout)19. 협상의 필요성과 관련 있는 것은 무엇입니까?1) 협상은 사회적 갈등을 심화시킨다.2 ... ) 협상은 필요가 없다.3) 협상이 되지 않으면 강압적인 방식을 사용해도 된다.4) 협상은 수직적 사회문제 해결에 도움이 된다.20. 전문성 함양은 총 4단계로 구성되어 있다. 이 중
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24 | 수정일 2024.06.19
  • [최신기출]21세기 기업의 인재상 기출문제(최신 5개년 15-19년도)
    * 협상과 관련된 설명 중 맞는 것은?1) 협상이 어려우면, 강압적인 방법을 사용해야 한다.2) 나의 생각만을 지속적으로 강조한다.3) 협상은 사회적 갈등 해결에 도움이 된다.4 ... ) 협상은 사회에 불필요 하다.* 스티브 잡스와 관련이 없는 것은?1) 규모가 큰 기업이 좋다.2) 보면 보인다.3) 자신의 직관을 믿어라4) 상대가 원하는 것을 하는 거다 ... ) 상사, 선배, 동료와 끊임없이 소통하고 대화한다.4) 급여가 적으면 즉시 퇴직한다.* 일반적으로 공식적인 발표를 통칠하는 것으로 의사소통 능력을 표현하는 개념은?1) 설교2
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.08.08 | 수정일 2022.12.06
  • 간호학개론 간호이슈 보고서 (A+과제, 간호조무사, 간호법제정, 태움)
    1. 간호법 관련 이슈1-1. 주제선정이유우리나라는 간호 수준에서는 세계적 수준을 자랑함에도 독자적인 법의 부재로 협상에서 제외되고 있다. 현행 의료법은 의사의 진료보조를 간호사 ... 의 업무 중 하나로 규정하고 있다. 따라서 이와 같은 보조행위를 위해 별도의 입법은 필요하지 않았을지도 모른다. 하지만 국민의 건강권을 보호하고 간호사의 지위향상을 위한 법률 ... 간호사의 업무범위 등을 명확히 하고 간 호사에 관한 규정을 체계화함으로써 간호서비스의 질을 높여야 한다. 간호단독법 제정을 통한 간호전달체계의 구축이 필요하다. 간호법제정을 통하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.25
  • 지역사회 레포트
    를 밝혔다. 보다 구체적으로는 4대 중증질화에 대한 초음파 검사는 2013년 중에 급여화 조치가 이루어졌으며 항암제 등 고가의약품ㅇ 대해서는 2014년부터 약가협상 등을 거쳐 순차 ... 은 정책과정에서 해당 전문가의 역할이 두드러지고 이들 간 이해관계가 반영되는 영역이면 보건의료에서의 가치에 대한 규정이 어렵고 공통된 합의가 이루어지지 않아 정책가치가 모호 ... 비급여 본인부담 경감 등의 여파로 발생 할 수 있는 대형병원 환자쏠림 현상의 심화 등을 방지하기 위해서는 국정과제 49와 연계하여 의료전달체계의 효율성을 제고할 수 있는 정책
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2020 A+자료, 수치분석多) 독일의 하르츠개혁을 통해 바라본 한국의 노동개혁
    ----- P. 3Ⅱ. 본론1. 독일의 하르츠개혁 ------------------------------------------------ P. 4-111) 실업급여2) 다양한 형태 ... 이후 1년까지는 원래 받던 급여의 60% (아이가 있다면 67%)를 받았으며, 그 다음해에도 53%를 받을 수 있었다. 이런 실업 수당은 세금 부분에서도 면제되었다. 즉, 마음 ... 에 드는 직장이 생길 때까지 충분히 버틸 수 있었다는 것이다.- 그러나 이제 하르츠 개혁이 실시되면서 이 조건들은 크게 열악해져갔다. 실직 이후 1년차에는 여전히 이전 급여의 60
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    | 리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.28 | 수정일 2020.03.07
  • 중국《侵权责任法》상 의료기술손해책임에 관한 고찰
    미덕으로 자리 잡고 있어 1990년 이전까지 의료분쟁은 극히 적었으며, 분쟁이 있다하여도 대부분 협상이나 조정과 같은 화해로 해결되었다. 하지만, 산업경제의 발전으로 중국인민의 삶 ... 의《불법행위법(侵??任法)》상 ‘의료손해배상책임’ 규정 중 그 유형의 하나인 ‘의료기술손해책임’에 대하여 고찰한다. 의료기술손해책임은 의료분쟁의 발생원인을 역사적 경험을 통하여 법률제정 ... 책임을 특수한 불법행위라고 보는 관점인 특수불법행위설은 환자와 의료기관 간에 일종의 사실상의 계약관계의 존재를 인정하지만, 중국의 현행법의 관련규정을 언급하며 의료불법의 민사책임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.04.16
  • [노사관계론]최근의 노사관계이슈에 대한 내용과 개인의 견해를 서술하시오.
    한 문제를 타개하기 위해서 정부는 정부 보조금을 제시하며 한국GM과 협상을 진행하고 있으나 협상에 난항을 겪고 있으며, 협상에 성공한다고 해도 일시적으로 시간을 버는 미봉책일 뿐 완전 ... 하고 협상에 성공하여 공장폐쇄가 취소되었으나 이후 정부 지원이 끊기자, 바로 공장을 폐쇄했다. 따라서 공장폐쇄 문제를 영구적으로 해결은 현재로서는 불가하며 결과적으로 공장폐쇄로 인한 ... 에서는 노동자들에게 유리한 법 규정으로 이한 잦은 파업 등의 노사문제가 영향을 끼쳤다고 볼 수 있다. 사실 노사관계는 과거부터 지금까지 끊임없이 발생하는 문제로 많은 사람의 이해관계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.09
  • [A+ 보장 레포트] 회계원리 - 충담금의 정의 및 사례
    에 의해 기록되는 독립적인 계정특정 자산계정의 평가를 명확히 할 목적으로 설정된 계정종류퇴직급여부채, 판매보증충당부채, 손해배상충당부채, 복구충당부채, 공사보증충당부채, 경품충당부채 등 ... 하기 위하여 손비로 계상하는 충당금*퇴직급여 충당금의 성격-법인이 각 사업연도에 임원 또는 사용인의 퇴직급여에 충당하기 위해 퇴직급여충당금을 손금으로 계상한 경우에는 일정한 금액 ... 어서는 당해 자산의 일시상각충당금에서 상계하도록 규정하고 있다압축기장이란 공사부담금이나 국고보조금으로 취득한 고정자산의 장부가액을 실제로 소요된 취득가액으로 하지 아니하고 손금용인되는 일정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.06 | 수정일 2020.06.12
  • 노조 전임자 임금 지급 금지
    의 업무에만 종사할 수 있다 . ② 제 1 항의 규정에 의하여 노동조합의 업무에만 종사하는 자 ( 이하 전임자 라 한다 ) 는 그 전임기간 동안 사용자로부터 어떠한 급여도 지급받 ... 및 연간 노조활동 시간을 법으로 규정 , 이에 대해서는 사측이 임금을 부담 . 우리나라와 달리 특정 사용자 소속으로 노조 전임자로 활동하는 경우가 거의 없어 급여 문제를 둘러싼 법 ... 아 기업이 전임자 급여를 지급하는 경우는 거의 없음 . 1949 년 노조법을 개정하면서 노조에 대한 경비지원을 사용자의 부당노동행위로 규정하고 , 경비지원을 받는 단체는 노동조합
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.09
  • 한국의 사회복지 정책
    되는 사회보험·공공부조·사회복지서비스 및 관련 복지제도를 말합니다.우리나라에서 사회보장의 시작은 1960년 제4차 개정헌법에서 처음으로 ‘국가의 사회보장에 관한 노력’을 규정하는 것 ... 원칙으로는 급여의 적절성, 균일액의 생활급여, 관리책임의 단일화, 균일액의 부담제도, 사고의 대상의 포괄성 등이 포함됩니다.ILO(국제노동기구)가 사회보장을 구성하는 4가지 요소 ... 의 기능지출규모, 위험보장의 종류, 적용범위의 포괄성 등에서 다음과 같은 효과가 나타날 수 있습니다.첫째로 급여지출이 국민소득에서 차지하는 비율이 크면 클수록 소득재분배 효과는 대부분
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    취업에 꼭 필요한 눈에띄는 18년차 경력자의 이력서 및 자기소개서(인사,총무, 영업, 채권, 금융, 법무, 세일즈)
    항 한글, Excel, PC에러조치.수리.조립 상 민법 및 소송, 채권관리, 부동산등기, 문제해결능력, 협상능력 탁월 [5] 성격 ‘논리적인, 체계적인, 조직화된, 성실한, 꼼꼼 ... 를 결정할 시에는 확고한 사실에 바탕을 두고 빠른추진력으로 판단! 그리고 저의 최대장점인 협상능력과 문제해결능력! 하지만 이로 인해 속결하는 경향이 있어서 타인의 관점에서 주변을 살피 ... 고 협상능력 문제해결능력 등의 장점은 계속적으로 유지하려고 노력합니다. [6] 사회생활과정 및 배경 저는 "문제 해결과 협상"에 특화된 능력을 가진 홍길동입니다. 긍정적이고 책임
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 20,000원 | 등록일 2020.02.25 | 수정일 2025.04.11
  • [방통대 보건환경 3학년 건강보험론 B형] 국민건강보험에서 지역가입자의 보험료 부과체계와 보험료 변화 및 현황에 대하여 알아보시오.
    보험료율 및 보험료 부과기준, 요양급여의 범위 등을 결정하며 관리운영주체인 건강보험공단의 예산 및 규정 등을 승인 세부적으로 급여결정 영역에 있어 신의료기술평가, 급여의 기준(방법 ... 자격 관리② 보험료 부과 및 징수③ 보험급여 관리④ 건강검진, 예방 및 건강증진사업 수행⑤ 요양기관에 대한 비용지급⑥ 제약회사와 협상을 통해 약가결정⑦ 상대가치점수당 단가(환산지수 ... ) 보험료조정4. 보험 재정 및 보험급여1) 보험재정2) 보험급여Ⅲ. 나가며Ⅰ. 들어가며일상생활에서 우연히 질병ㆍ사고ㆍ부상 등이 발생하여 짧은 기간에 고액의 진료비를 지불하게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.23
  • 임금협상과 노사관계 - 현대중공업의 사례를 중심으로 -
    임금협상과 노사관계- 현대중공업의 사례를 중심으로 -목차Ⅰ. 서론1. 연구 동기 및 목적Ⅱ. 노사관계에 있어서 국가경쟁력, 이론1. 노사관계에 있어서 국가경쟁력2. 협상에 적용 ... 한 이론들1) 연성협상2) 원칙협상3) 흥정 식 접근방법4) 보울 웨어리즘5) 치킨게임Ⅲ. 노사협상 실패 유형1. 노사관계 전환기 협상실패2. 경영악화 시기의 협상실패3. 소규모 ... 기업의 협상 실패Ⅳ. 사례 소개 및 분석* 현대중공업의 노사협상 사례를 중심으로1) 갈등의 원인2) 분석3) 평가Ⅴ. 결론Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 연구 동기 및 목적현대중공업
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.18
  • 선별등재제도
    이 재정영향 등을 고려하여 최종 결정을 한다. 우리나라 역시 심평원에서급여권고를 하였다하여 바로 급여가 되지는 않는다. 공단과의 가격협상에 성공하여야 건강보험급여대상으로 등재될 수 ... 되었다. 또한 2006년부터 시작 된 한미 FTA 협상은 오히려 협상이 본격화하기 전 그간 검토되어온 약제비 관리대책을 확정하고 이행하는 계기가 되었다. (건강보험공단 2006)보험 ... 등재제도의 도입뿐 아니라 약가협상 도입, 특허만료 후 가격 인하, 유통개혁 등의 안이 포함되어 있다. 그러나 선별등재제도는 비록 약제비 적정화방안의 일부로 발표되기는 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.05.23
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 27일 목요일
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