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"대기업집단" 검색결과 2,041-2,060 / 91,001건

  • 무기의 세계사 (레포트)
    고대제국에서도 같은 변화가 나타났다. 가까이에서라면 제왕이 군대의 도움으로 대규모 집단행동을 명령하고 시행할 수 있었지만, 원격지와의 불가피한 교역에서는 상대를 대등하게 대하는 외교 ... 다. 따라서 무기제조업체들이 서로 합병해 대기업을 만들어 위험을 분산하는 모습이 나타났고, 이렇게 나타난 거대기업들은 해외 시장을 분할했다. 해외 판매에서 무기를 누구에게 팔 ... 은 개인의 작업이었지만, 이젠 기업이 구매보장을 받고 요구 제원을 맞출 계획 아래 무기를 발명하고 있었다. 관제 기술개발이라는 새로운 체제에서 구축함과 속사포가 등장했고, 함선의 속도
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [리더십 A+/만점받은 레포트] 귀하께서 속한 조직의 갈등 유형 및 해결방안
    조직 내 여러 집단이 유사한 기능의 일을 할 때 일어나는 갈등이다. 한 기업에서 특정 고객에게 영업부 1과 영업부 2가 동시에 판매활동을 하는 과정에서 발생할 수 있는 갈등이다.5 ... 판단과 이해와 관련하여 집단 구성원들 간의 관점, 생각, 견해 등의 차이가 존재하거나 목표, 이익, 가치가 충돌할 때 발생한다. 긴장, 화, 증오와 같은 감정이 동반되는 경우가 많 ... 나 해결방법도 다양해진다.Ⅱ. 본론-갈등의 수준-갈등은 주체에 따라 개인 내 갈등, 개인 간 갈등(inter-personal conflict), 집단 내 갈등, 집단 간 갈등(inter
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.01
  • 광고학 ) 광고회사의 2가지 유형 계열광고회사와 독립광고회사의 장 단점을 비교하여 설명하고 대표적인 계열광고회사와 독립광고회사 하나씩을 찾아 소개 및 분석하시오
    지불보증이 필요한 상대적 어려움을 가지고 있다. 우리나라의 경우 대부분 큰 광고회사는 계열광고회사다.대규모기업집단 계열사인 계열광고회사가 취급하는 광고량은 해마다 증가하며, 대 ... 한 결과 취급액 10위 안에 7곳은 계열광고회사이며, 전체 광고 취급액의 약 72%를 차지하며 2011년은 92%가 대규모기업집단 계열광고회사가 수주하는 것으로 밝혀졌다. 계열광고회사 ... 규모기업집단 계열광고회사에는 광고 쏠림 현상이 계속되면 광고시장에 대한 양극화가 일어날 것으로 제기된다. 2011년 3월 국내 주요 광고회사의 2010년 광고 취급 현황을 조사
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06
  • 핫스팟 (린다그래튼) 독후감
    들이 집단 안팎의 사람들과 적극적으로 관계를 구축하도록 지원해주고 있다. 두 과정이 선행된 후에는 경영진의 멘토링, 집단적 보상, 집단 프로젝트, 사회적 책임 부여를 통해서 기업 ... 가 있다. 기업들은 업무 데드라인이나 시간 경계 연결 수단(진료 차트)을 마련해서 진행 속도가 다른 사람들, 시간대가 서로 다른 사람들을 연결시킬 수 있다. 마지막 다섯 번째 단계는으로써 ... 는 미리 체계적으로 정해져 있는 업무처리 과정의 반복이다. 기업의 구성원들은 자기에게 주어져있는 따분한 업무들을 해내며 하루를 보내기 마련이다. 여기에서 한 가지 의문점이 생긴다
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    슈테판 클라인의 <현명한 이타주의자>, 손해 보는 것 같지만 결국은 앞서 간다
    들은 바다를 건널 수도 없었을 것이고, 전 지구에 널리 퍼져 살지도 못했을 것이다. 친구와 협회, 기업과 국가는 제2의 천성이 되어 버렸다. 그러니 집단적 행동이 얼마나 터무니없 ... -독일 뮌헨에서 출생 -뮌헨대학교에서 철학과 물리학 전공 -프라이부르크대학교에서 생물물리학 박사 학위 -1998년 게오르크-폰-홀츠브링크 학술저널리즘상 수상 -2015년 독일 학술 ... 을 설해야 하며, 둘째, 이타주의자가 많은 집단이 그렇지 않은 집단에 비해 얼마나 전도유망한지 조사해야 한다. 이타주의자가 집단에 선사하는 이익은 그들이 집단에서 감수해야 하는 불이익
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    성공기업 및 실패기업 각각 1개 선정 후 마케팅믹스 관점으로 분석하여 실패기업
    규모의 제과기업에 해당하는 청우식품을 제시할 수 있을 것이다. 청우식품의 경우 다양한 과자 제품을 내어놓으면서 일정 집단의 소비자에게 호소하고 있기는 하다. 그러나 대부분의 제품 ... 밭은 2014년 설립된 사회적 기업으로, 당시 한 대학교 동아리의 프로젝트로 실시되었는데 이 프로젝트가 발전하여 현재의 기업과 같은 형태로 자리 잡게 되었다. 발달장애인의 자립 ... 마케팅원론 주제: 성공기업 및 실패기업 각각 1개 선정 후 마케팅믹스 관점으로 분석하여 실패기업은 성공방안, 성공기업은 유지방안을 제시하시오. -목차- I. 서론 II. 본론 1
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업 경영에서 이해관계자의 중요성을 설명하고 ESG 측면에서 이해관계자와 기업 성과와의 관계를 설명
    관계자들의 폭은 시간이 흐르면서 더 넓어지고 있다. 그러한 부분에서 이해관계자의 개념이 무엇인지에 대해서부터 먼저 살펴보고 기업을 경영하는 과정에서 이해관계자들은 얼마나 중요 ... 하며, 오늘날 경영 트렌드로 서서히 자리잡아가고 있는 ESG의 개념에 대해서 조사해보았다. 그리고 ESG와 관련하여 현재 우리나라를 포함한 다양한 기업들의 ESG 경영 현황과 ESG 측며 ... 적으로나 간접적으로 이해관계를 맺고 있는 집단이나 사람들이다. 이러한 이해관계자들은 기업의 내부 고객인 종업원들을 포함하여 공급업자들이나 소비자, 지역사회, 정부 등 매우 다양하다. 흔히
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    집단에서 발생하는 갈등의 유형을 살펴보고 이를 해소하기 위한 할인자료
    - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 개인적 갈등 2. 집단 갈등 해소를 위한 방안 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 전통적인 관점에서 집단내에 존재하는 갈등은 조직에 부정 ... 적인 영향을 미친다. 집단내에서의 갈등은 집단의 커뮤니케이션 유효성을 저해를 하며 부서간 업무협력을 가로막게 되는 요인이 됨에 따라서 조직 목표 달성이 요원해질 수가 있다. 따라서 ... 본론에서는 집단에서 발생을 하는 갈등의 유형을 살펴보고 이것을 해소하기 위한 방안을 조사하고 작성해보겠다. Ⅱ. 본론 1. 개인적 갈등 조직 내에서의 개인은 다양한 욕구와 역할
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.02.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 인스타그램과 같은 SNS가 마케팅에 활용되면서 배우나 가수, 모델 등 잘 알려진 유명인
    . 결론IV. 출처I. 서론마케팅은 나와같은 일반 소비자들은 물론 기본적으로 수익을 창출하는 것이 목적인 집단기업들에게 있어서도 오늘날과 같이 경쟁이 치열한 환경에서는 필수적으로고려 ... 해야하는 요소이기도 하다. 마케팅은 기본적으로 소비자들에게 영향을 미쳐서 이들이 내가 원하는 행동, 즉 기업의 물건이나 서비스를 구매하는 선택을 내리도록 만드는 것이다. 이러 ... 한 마케팅트렌드는 지속적으로 변화하게 된다. 수년 전부터 마케팅 분야에서 크게 영향을 미치고 있는 트렌드로는 인플루언서마케팅이 대표적이다. 이와 관련하여 인플루언서 마케팅의 개념에 대
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
  • 무역학개론 ) 글로벌 IT 산업은 인공지능을 거의 모든 분야에 적용하기 위한 기술을 개발하고 있다. 인공지능을 모든 분야에 도입하는 것에 대해 찬반 입장을 나눠 자유롭게 토론해보시오. 외8건
    기업이 마케팅 전략을 수립하기 위해 면접조사를 실시한다고 가정해봅시다. 표적집단면접법이 적절할지 혹은 심층면접법이 적절할지 토론해봅시다.인력개발과 활용주제 : 최근 국내 인사채용 ... 는 결과가 나타나게 된다.시장조사론주제 : 혁신적인 개인 IT기기를 개발한 기업이 마케팅 전략을 수립하기 위해 면접조사를 실시한다고 가정해봅시다. 표적집단면접법이 적절할지 혹은 심층 ... 롭게 토론해보시오.산업심리학주제 : 정서노동의 특성에 대해서 기술하여 보고, 노동자편에서 정서노동의 근로환경을 향상시키기 위해서 어떤 점을 신경써야 할지에 대해서 기술해보시오.세무회계주제
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (학은제)/사회학개론/한국인의 사회적 성격 중 4차 산업혁명의 시대를 맞아 장려해야 될 성격과 고쳐야 될 성격들로는 어떤 것들이 있는지 나누어 정리하고 그 이유를 제시하십시오
    어 시원한 에어컨을 맞으며 사무실에서 근무하는 대기업, 전문직이 다른 직업들보다 더욱 우대받는 사회가 되었다. 이러한 현상들이 국민들 간의 갈등을 더욱 심화시켜 서로를 헐뜯고 하대 ... 하고 자신이 리더십을 발휘해 나갈 때와 조용히 지낼 때를 아는 능력을 아는 것도 중요하다. 대한상공회의소 분석(2018)의 경우에는 국내 100대 기업이 꼽은 인대의 첫번쨰 덕목 ... 의 인재상과 비교한 뒤, 우리 국민들이 고쳐야 할 성격들에 대해서도 알아보려고 한다.2. 본론2-1. 한국인들의 긍정적인 사회적 성격1. 인정이 많다.한국인의 가장 주요한 사회
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    고성과 작업시스템(고성과팀) 문제
    라 할 수 있다.고성과 작업시스템에 최적화된 고성과팀은 기업이 경쟁우위에 설 수 있는 핵심원천이 될 수 있다는 인식이 통용되고 있다. 고성과란, 높은 수익률, 시장 점유율, 브랜드 ... 면, 종업원들의 성과는 ‘능력 X 동기부여수준 X 기회’로도 요약될 수 있다.2. 관련 근거이론- 사회기술시스템 모델 : 이 모델에 의하면 개별 종업원과 기업의 기술시스템 간 연계 ... 를 통해 직무충실 및 준자율적 작업집단의 형성이 중요하며, 특히 수평적 조직구조와 광범위한 임파워먼트를 통해 조직은 고성과에 이를 수 있다.- 전사적 품질관리 모델 TQM(total
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05
  • KT-자기소개서(유통채널관리)
    십시오. (최대 700자 입력가능)[수요 선점의 선봉장]KT는 우리 생활 전반에 녹아있는 기업입니다. 어릴 적 전화를 사용하면서부터 회사의 존재를 알고 있었고, 성장하면서 국내 3대 정보통신 ... 사업자로서 미래 먹거리를 창출하는 혁신적인 기업이 될 것이라 기대했습니다. 이와 같은 기대와 걸맞게 현재는 ICT, 금융사업, 위성방송서비스 사업을 영위하며 유무선 사업과 타 산업 ... 과의 융합을 통해 AI, 보안, 에너지 등 다양한 플랫폼 기반의 사업을 추진 중입니다. 이러한 혁신적인 기업에서 일하는 것이 꿈이었기에 KT를 지원하게 되었습니다.그리고 제가 유통
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간은 기업에 근무하면서 조직의 가치와 개인의 가치에 충돌을 일으키며 많은 갈등을 느낀다. 이것을 해소할 수 있는 방안을 논하라. (인간관계론)
    해서, 가치란 인간의 모든 행동과 욕구에 대해서 영속적으로 영향을 주게 되는 속성이라고 할 수 있다.그렇다면 조직에게 있어서의 가치란 무엇일까? 조직은 개인들이 모인 집단의 형태이 ... 될 염려가 있다.이러한 상황은 우리가 주변에서도 쉽게 찾아볼 수 있다. 중소기업뿐만 아니라, 많은 인재들을 심사숙고 끝에 고용하거나 이들의 복지를 사전부터 고려하는 대기업까지 살펴봤 ... 인간관계론과제 주제 : 인간은 기업에 근무하면서 조직의 가치와 개인의 가치에 충돌을 일으키며 많은갈등을 느낀다. 이것을 해소할 수 있는 방안을 논하라.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론(1
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.14 | 수정일 2022.05.16
  • 제조원가의 흐름에 따른 회계처리절차를 설명하시오.
    은 관계자 집단과 지속적인 교류를 행한다. 이러한 교류가 기업의 활동이며 기업이 목적으로 하는 이익을 창출하는 원천이 된다. 그리고 이 기업 활동에 있어서 모든 이익은 회계와 관련 ... 를 얼마나 절감시킬 수 있는지에 대해서 알 수도 있는 매우 중요한 부분이다. 이러한 부분들로 보아 제조원가의 흐름과 그에 따른 회계처리절차에 대해서 알아보았다.제조기업의 경영활동은 크 ... 과목: 원가관리회계?주제: 제조원가의 흐름에 따른 회계처리절차를 설명하시오.오늘날 우리 사회의 기업 환경은 매우 빠른 속도로 변하고 있다. 기업기업을 둘러싸고 있는 수많
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.27 | 수정일 2021.11.15
  • 2025 한국지역난방공사 자소서
    을 받았던 경험에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. 4. 본인이 소속된 집단의 목표 달성을 위해 큰 책임감을 가지고 적극적으로 노력하여 성과를 달성한 경험을 기술해 주십시오. 5 ... 하기에 우리 공사가 앞으로 주력해야 할 사업에 대해 서술하고, 해당 사업에서 본인이 수행하고 싶은 역할은 무엇인지 그 이유와 함께 기술해 주십시오. [미래형 열공기업으로의 전환 ... ] 한국지역난방공사는 기존의 에너지 공급을 넘어 탄소중립 사회 실현을 위한 핵심 기반 인프라로 자리잡고 있습니다. 집단에너지 시스템의 효율성은 이미 전 세계적으로 주목받고 있으며, 한국
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리는 행복을 진단한다 독후감
    ? 우리는 행복을 진단한다? 본문다양한 가치관을 인식하고 공감하는 시간을 가질 수 있는 에세이집이다. 이 책은 코로나19 대유행을 거치면서 많은 사람들이 삶에 대한 강한 좌절감 ... 적 가치와 활동, 그리고 우리의 의미와 이를 통해 개선될 수 있는 개인의 삶, 집단적 가치, 사회적 변화 속에서 긍정적이고 행복한 삶을 살아야 한다는 점을 종합적인 시각 ... 으로 들려준다. 코로나19 대유행이 한창일 때 바이러스와의 전쟁이 벌어지고 있던 곳 중 하나는 SCL과 같은 샘플 검사 기관이었다. 당시 SCL은 하루 500개였던 시험 횟수가 3000
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.01
  • 2023 트렌드 노트 독후감 할인자료
    다. 따라서 그동안 하나의 집단으로 묶어 공략에 나섰던 브랜드는 각성을 할 필요가 있다. 개인의 세세한 욕망과 욕구를 잘 포착한 기업이 앞으로 성공을 거둘 확률이 높다는 뜻이다.이 ... 는 1980~95년생을 지칭하는 밀레니얼과 그 이후 세대인 Z세대를 합친 용어라고 한다. 물론 MZ세대 이전에도 베이비붐 세대나 X세대와 같이 특정 연령대를 집단으로 묶은 세대 관련 용어 ... 들은 존재했다. 많은 집단들 중에서도 특히 기업들이 이 세대 관련 용어에 집착을 하는 이유는 당연히 마케팅에 영향이 있기 때문이다. 자사의 제품이나 서비스를 어떤 방식을 통해 노출
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 (20%↓) 4800원 | 등록일 2022.12.05
  • 기술보증기금 자소서
    , 자격 등에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다.2. 새로운 집단에 소속되었을 때, 본인과는 다른 특성을 가진 타인과 협업하여 성과를 이루어냈던 경험이 있다면, 1) 타인과 협업하기 ... )에 필요한 역량을 발전시키 위해 했던 경력, 경험, 교육, 자격 등에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다.[금융 전문성과 실무역량을 바탕으로 기술기업의 성장 지원]기술보증기금 ... 위해성해주십시오. 1) 지원한 직무와 관련하여 현재 기술보증기금이 직면한 대내외 환경을 고려할 때, 기술보증기금이 중점적으로 추진해야 할 핵심 전략 또는 역할은 무엇이라고 판단
    자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사행정_조직 내 복리후생 프로그램을 설계 기획안_업무 심리 상담 프로그램
    에서의 기업의 구성원이 기업과의 2차적 가족집단과 같은 관리를 하는 집단체계를 형성한다는 점에서의 근무에 대한 만족도를 상승시켜서 근태, 근속의 관리 경영을 도와주어서 인재경영에 대한 손실 ... 적, 조직적인 문제를 직간접적으로 해결하며 사회복지 서비스 프로그램에 대해서 직장인에게 제공을 하면서 업무 효율성을 높이고 근로 만족도를 높여서 근속기간을 연장함에 따라서 근로 이탈 ... 에 따른 기업의 손실을 예방하고 이는 장기적으로 보았을 때 기업의 장인정신을 계승하는 신개념의 경영방식으로 여기서 의미하는 장인정신은 직장을 구성하는 개개인의 업무 기능적인 부분
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
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2025년 08월 11일 월요일
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